1.约见客户 2.2500底薪500满勤 3.00后老板刚开的公司，每个月三次团建，三个月一次外出旅游，每天咖啡奶茶不断

【岗位职责】 1. 本职位为信贷经理，寻找渠道及有需求的资金客户，进行营销放款。 2. 掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系。 3. 热情接待，细致讲解，耐心服务，为客户提供满意的服务。 4. 严格执行公司各项规章制度。 5. 完成项目主管下达的销售指标任务。 【福利待遇】 双休、五险一金、底薪、提成、额外奖励、假日福利

【岗位职责】 1. 利用公司提供的资源，主动拓展并维护客户关系，提供专业的贷款咨询服务； 2. 根据客户需求，协助制定个性化的贷款解决方案，提升客户满意度； 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能够准确理解并满足客户需求； 2. 对金融行业，尤其是贷款服务领域有浓厚兴趣，愿意接受挑战； 【薪资待遇】 1. 无底薪70%提成 2. 工作时间9-6双休哦

提成50%，月底准时发放薪资，绝不拖欠！员工平均月收入2万元，表现优异者月薪可达5-8万 我们是银行授权合作单位，主要通过电话为银行推荐贷款客户，并完成初步资质审核工作； 通话名单由银行提供，资源优质，客户意向明确，无需自行开发客户。 接受零经验人员，提供一对一专业培训。 收入可观、工作压力小、节奏轻松，团队氛围积极融洽。 每月组织大型团建活动，每周安排小组聚会，日常提供下午茶等福利。 工作时间：8:45-12:00，14:00-17:30，周末双休，法定节假日正常休息

行业内顶尖平台，工作稳定，晋升通道广阔！团队氛围融洽，同事热情友善，协作互助，数据透明，凭实力赢得发展，诚邀您实地考察公司环境 【职位描述】 1、对接通过线上主动申请贷款的客户（均为合规白名单客户，无电话骚扰）； 2、评估并掌握客户需求，量身定制最优贷款解决方案（无需被动跟进客户）； 3、协助客户高效完成审批流程（放款速度快，办理周期短）； 4、提供专业贷前支持服务，助力客户后续合作（精准服务，无需盲目拓客） 【薪资待遇】 综合收入1w+：底薪6k+提成（40%）+奖金（1000-6000）+年终奖 【任职要求】 1.不限性别与学历，应届生及零经验者皆可加入。无需迎合客户！不惧缺乏经验！配备专人手把手指导。 2.性格积极，具备良好沟通能力，做事有耐心 3.拥有较强应变能力和强烈增收意愿！！！你敢拼，我们就有舞台，共筑辉煌职业人生！！！ 【员工福利】 1、缴纳社保、生日礼品、生日礼金、节日福利等。 2、组织户外拓展、公司付费旅游、烧烤聚会、登山活动、观影娱乐、游戏互动、下午茶时光。 3、公司提供免费午餐

我们需要活泼的你，不需要你多优秀，多老道，只要你肯用心 1.底薪6000+奖金 2.工作时间：9:00-20:00，休息2个小时。到点下班不加班！！ 3.缴纳五险，法定节假日正常休息！！ 4.享受超长春节假期，各种节假日福利！！ 5.定期组织旅游，员工聚餐活动 6.享有下午茶，零食柜一直供应！！ 7.公司直招，不是中介哦~ 岗位职责： 1.工作内容轻松，容易上手 2.根据公司提供的客户进行沟通，收集材料，审核材料 3.无需外出工作，办公室坐班 岗位要求： 1.学历不限，经验不限，可接受应届生和小白 2.年龄20-42周岁，经验不限 3.口齿清晰，四维灵活，工作严谨负责

镇江市润州区招坛开槽

招聘叉车工，薪资5000-7000元。岗位职责为负责物料叉运，要求能接受倒班，并持有叉车证。

镇江润州招地坪/自流平环氧平涂

招聘叉车司机，薪资6000-8000元。要求熟悉叉车操作流程。

镇江市丹徒区招水电

岗位职责： 为广大中小微企业提供的线上流动资金贷款服务，最长可借36期，随借随还，企业贷款授信额度最高1000万，企业主贷款额度最高300万，1证1照即可申请，无需面签的全线上贷款产品，年化利率（单利）低至3.6%，无抵质押的循环额度产品 岗位要求： 1、高中及以上学历 2、有销售经验 3、征信筛查未产生逾期记录 4、无对外担保情况 工作时间： 9点半-7点，大小周休息 岗位薪资： 1、培训期1天，培训期一天80 2、综合薪资6K-10K，平均薪资8K；试用期第一个月无责保底4000，转正底薪2200+提成（放款金额50-100万0.15%，100-150万0.25%，150-200万0.3%，200万以上0.4%。月平均产能200万） 3、试用期2个月， 岗位优势： 1、拨打的都是新名单 2、名单都是有授信额度的客户 3、成功率高 4、笔均放款金额60万，月均成交200万，对应综合薪资1W左右。

【工作内容】 1. 通过直销、电话、自媒体（抖音/视频号/朋友圈）等多种渠道，开发有融资需求的客户 2. 根据客户资质与实际需求，匹配银行及持牌机构的信用贷、抵押贷等融资方案 3. 跟进客户从咨询到放款的全流程，做好客户服务与贷后维护 4. 沉淀个人客户资源池，经营老客，积累长期稳定客源 【任职要求】 1. 有金融销售经验优先，接受其他销售行业转行，公司提供系统化带教 2. 沟通表达能力强，抗压能力好，有强烈的赚钱欲望和目标感 3. 认同合规经营理念，重视客户口碑，愿意长期深耕行业 【薪资福利】 1. 高提成最高80%，开单额外有奖励，多劳多得，业绩上不封顶 2. 公司提供多渠道获客支持，不依赖盲打冷呼，获客效率更高 3. 定期专业培训+老员工一对一带教，新人快速上手开单 4. 晋升通道透明，业绩优秀者可晋升团队管理岗，享受管理收益 5. 团队氛围融洽，定期团建活动，业绩达标有丰富额外奖励 6. 周末双休，国家法定节假日正常放假休息 7. 工作时间：周一至周五9:00上班，其余时间可灵活安排

【薪资福利】 1、员工平均薪资8500，上不封顶，通提最高45.5%，每月15号准时发薪、不压提成 2、入职买社保，每月吃饭团建活动、生日会、下午茶等 【川银优势】 1、完善的培训机制和公开透明晋升体系，成长周期 2、优质客户资源、成都全域顶尖银行放款渠道 4、岗前带薪培训，快速上手创业绩 【工作内容】 1、运用现有客资邀约客户、接待、谈单、成交 2、学习行业知识、同步国家贷款政策、银行产品政策 【任职要求】 1、可接受应届生、小白 2、拥有良好的沟通协作能力，积极主动、执行力强 3.、愿意不断学习提升，敢于挑战，与团队共同成长 4.、遵守公司规章制度，具备良好的职业素养

为了让你更快、更清晰了解我们平台，我换一个更直观的方式给你介绍。 我们核心主业是房产全产业链服务，金融贷款是我们的配套辅助业务，用来服务我们的房产客户、做闭环落地。 很多同行只做卖房、或者只做贷款，我们是深圳少有的房产+金融一体化综合服务平台。 一、我们的核心主营（主业） 我们深耕深圳全品类房产业务，覆盖个人、家庭、企业全方位资产配置： 1. 新房、二手房买卖、置换 主打家庭改善、刚需上车、房产无缝置换服务，帮助客户低压力、高效率完成换房优化。 2. 法拍房、不良资产安全落地 专业风控、尽调、过户、清场、兜底落地，是我们非常成熟的优势板块，安全性、成功率行业领先。 3. 厂房、写字楼、商铺大宗交易 专门服务企业主，做企业资产配置、扩租、搬迁、盘活固定资产。 4. 房产金融闭环配套 房产抵押、按揭、赎楼、过桥、资金对接、银行准入，实现看房—买房—置换—融资一站式无缝落地。 简单讲： 客户有房、想买房、想调资产、想盘活资产，我们全部能解决。 二、我们的配套业务（金融辅助） 为了服务好我们海量的房产客户，我们配套了全品类。 很多新人会疑惑：客户自己可以找银行为什么要找我们？ 这个问题，我面试可以花十分钟给你讲透。 行业能存在十几年，核心价值就是：银行做不了的、客户有瑕疵的、需要方案优化的，专业才能落地。 我们覆盖： 个人信用贷、工薪贷、公积金贷、保单贷、装修贷、月供贷； 企业税贷、开票贷、经营贷； 以及同行很难操作的：大额对公融资、股权融资、开发贷。 别人能做的我们全能做，别人做不了的疑难单、瑕疵单，我们依然能落地。 三、我们公司六大核心优势（留人+赚钱核心） 1、行业顶级提成机制 我们提成比例行业封顶，最高可达72%，真正把利润给到业务员。 2、高收入氛围极强 我们平台是行业出了名的高薪孵化基地。 公司常年50多位年薪百万精英，数据全部可查。 月入1–2万属于基础水平，认真做基本稳定2–5万。 后疫情时代，企业、个人资金需求、资产优化需求爆发，房产+金融正是十年一遇的旺季风口，堪比10年前的房地产黄金期。 3、全行业最强落地能力 市面上很多公司只能做简单标准单，疑难单直接拒。 我们的核心竞争力就是：瑕疵单、疑难单、大客户、大额资产单可以特殊审批、特殊准入。 很多同行做不了的单子，最后都会流转到我们平台落地，这就是我们赚钱的底气。 4、时间高度自由 上班时间：早9点–11点培训开会，晚上不打卡、不坐班、周末双休 非常适合宝妈、副业、自由职业、想兼顾家庭又想高收入的人。 公司大量宝妈精英，一边带娃一边高收入，执行力、赚钱欲望极强。 5、门槛低、出单快、极易上手 有资源的：做过地产、保险、销售、业主、宝妈圈层，简单发朋友圈即可开单，很多伙伴当天入职、当天开单。 没资源的：公司有二三十套获客、开单、成交体系方法，只要听话照做，第一个月必开单，公司全程兜底带教。 6、体系化超强培训 我待过很多平台，这是我见过培训最完善、成长最快的公司。 每天早上90分钟系统培训：获客、谈单、跟进、成交、资产配置、金融方案。 每晚有销冠直播分享、实战拆解。 公司靠学习体系打造人才，人才赚到钱、团队稳定、不断裂变，形成超强正向循环。 四、真实收入结构（公司真实数据） • 50%员工：年薪10万以上 • 20%员工：年薪30万以上 • 5%精英：年薪百万 总结一句话 我们不是单纯的贷款公司， 我们是以房产资产配置为核心、金融为配套的综合财富服务平台。

15号发薪，从不拖欠工资!! 首先声明:我们是一家正规的银行助贷公司，不做AB贷，不做网贷，不套路客户!!! 【工作时间】 9:00-18:00(午休12:00-13:50) ·周六休法定节假日全休 超长带薪年假 【工作内容】 √客户开发与邀约(坐班制，无需外出) √公司提供精准客户资源 √客户关系维护 →简单易上手，老师傅一对一带，新人快速适应 1、底/6000‑5500元(面试定薪) 2、高额提成15%-40% 3、稳定后平均月薪2‑3W 4、每两个月考核底薪涨幅500‑2600元，签单奖励500‑2000元/单，当月现产奖励300‑1200元，，月度排名奖励500‑1500元 【员工福利】 购买社保 享受所有法定带薪假期 带薪假期:春节15天、年假5天、产假158天、婚假3天、病假7天、丧假3天

负责公司长护险护理人员排班，公司日常资料整理，工单稽查。

岗位职责： 对接扬中乡镇及村社区，每周开展便民服务，提供金融咨询、保险知识普及； 配合乡镇便民金融政策，推广惠民保险、养老及健康保障产品； 组织乡镇金融知识讲座、便民服务活动，挖掘客户需求并促成业务。任职要求： 25-50周岁，大专及以上学历，扬中本地户籍优先；熟悉乡镇社区情况，有本地人脉资源者优先； 吃苦耐劳、责任心强，愿意长期扎根乡镇开展服务。专属福利： 基础服务津贴3000元+业务提成+驻村奖励；专属培训（便民服务规范、惠民产品知识）；公司统一配置宣传物料，提供政策支持； 清晰晋升通道，优秀者可晋升为主管，享受团队建设资源。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，量身定制保障方案 2.负责保单销售、承保协助及售后服务，提升客户满意度与续保率 3.开展客户拜访、沙龙活动及线上推广，持续拓展优质客户资源 4.准确解读保险条款、监管政策及公司制度，确保合规展业 5.定期跟进客户保障状况，提供动态风险评估与方案优化建议 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、证券等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识和抗压能力 4.持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先 5. 诚信正直，认同长期主义职业理念，具备较强学习意愿

平安康养顾问 25 - 45岁，学历 薪资福利:8千~1万/月 招工人数:5名 工作地址:镇江市京口区长江路滨江银座A座4楼中国平安人寿保险公司39部

岗位职责： 负责专属客户的保单维护服务，包括整理保单，排查保障缺口，讲解保单权益；赠送客户保障福利，邀请参与公司客户回馈活动，便民服务活动，挖掘保障需求；做好客户日常沟通，跟进保单续费，信息变更等事宜，维护良好客户关系。任职要求： 25-50周岁，大专及以上学历，沟通表达流畅；有服务意识和责任心，认可保险行业价值； 能熟练使用基础办公软件，服从公司职场化管理。专属福利： 阶梯式职业化津贴(3000元/月)+业务佣金奖励；入职即分配优质客户资源，助力快速开单； 全程免费培训(从入门到精通)，专属导师1对1带教；新人专项津贴+基本法收益，多重收入保障。

不会出现面试前后待遇不一情况。我们公司数据是行业标杆，销售性质出单多拿得多，销冠98w业绩，工资条可查。 我们公司目前现阶段在扩建，非常缺人，面试通过即可上岗。简单上手快，领导亲自带你带薪学习。公司是同行业标杆，工作比较自由，氛围好，环境好，目前已有多家分公司。设有多个中高层管理岗位，等待有工作能力的人晋升。月平均收入都在2W+。如果心动不如来聊一聊，福利待遇都是属实的，与其心动，不如行动。赶快加入我们吧，想搞钱的就来哦，工作轻松。 【岗位要求】 1. 学历不限 2. 上进就行（带薪培训） 前两个月综合薪资12000左右 【福利待遇】 1. 带薪年假、年假 2. 免费年度体检 3. 生日礼品party 4. 年终奖 5. 五险 6. 下午茶 7. 定期团建 8. 生日会节假日礼物等 公司愿意培养新人，没有残酷的淘汰制，接受小白零经验，前期入职带薪培训。内卷？不存在，快乐每天闲到扣Jio!an

还在为老板打工吗！！！现在合伙人制更好哦~ 工作内容： 1、联系货款意向的客户，不打骚扰电话，拒绝大海捞针！ 2、了解分析、判断客户的情况，帮助客户制定相应方案； 3、邀约客户上门洽谈，进行签约工作，进行后期手续办理，帮助客户进行精准银行货款。 薪资： 合伙人模式+50%提成，不需要投入任何成本，加入我们你就是公司业务合伙人，开单拿大头，公司够经营就行！ 月综合收入30K，绩优者更佳，重点是不加班，有生活。 福利： 1、部门团建活动、下午茶、水果零食、家具齐全(冰箱、微波炉等)生日会吃喝玩乐，大型团建，户外烧烤、k歌！ 2、专业、系统的岗前培训和专业技能培训(多年经验的行业老战士)~ 3、日常红包、抽奖该有都有。 公司都是90后00后，主打氛围轻松，相处融洽，拒绝内部矛盾。 每个人都有赚钱欲望，我们这里赚钱生活两不误，热烈欢迎加入！！！

不是画大饼，不是画大饼，不是画大饼，这份收益实实在在能拿到，想赚钱的来，期待你的加入。 挣钱才是王道，只要你积极主动，机会就在眼前，大家都是明白人，都有自主判断的能力； 公司靠不靠谱，面试一趟心里就有数； 收入真不真实，实地了解一眼就能分辨！ 坚持真实呈现，拒绝虚假包装！ 全苏州团队氛围顶尖，老板实力雄厚，福利到位。每月固定团建聚餐，日常下午茶不断。 年龄要求22-40岁，性别不限，需年满22周岁！ [工作内容] 公司提供一手客户资源，无需外出，线上坐班服务客户，操作简单，入职即享带薪培训，下组后主管一对一指导帮扶。 [薪资待遇] 新人前两个月平均收入18000元， 凡工作满三个月的员工，月收入可达30000元。 一年买车不是梦，两年攒够首付买房很现实。 信不信？看看工资条就清楚。选择比努力更重要，选对方向，事半功倍。 （月入三六千的求职者勿扰，这里月薪过万是常态）

福利待遇： 1、入职即缴纳五险。 2、综合薪资8-15K，薪资结构：无责底薪3000-4000+高额提成10-30%+丰厚奖金（优秀员工奖、团队奖、单项奖，PK奖等额外奖励）。试用期3个月，试用期薪资不打折，全额发放。 3、作息：工作时间：08:45-12:00 13:30-18:00，月休6-8天、节假日全休、春节假期10天以上。 4、宽阔的晋升通道及涨薪机制。一年四次加薪机会，一年最多可增加无责底薪1200。 5、新职员免费提供带薪培训，有完善的企业大学课程，可以系统的提升综合技能。 6、公司提供精准意向客户资源，不需要你去拓展陌拜或地推，纯办公室工作。 7、公司不定期组织集体活动（如国内外旅游、户外拓展等多样的活动）。 8、每月第一个工作日轰趴、农场、自助BBQ团建、员工生日party、有下午茶零食活动。 9、公司内部配置茶水间，有微波炉、冰箱、零食柜等。 岗位职责： 1、熟悉个人贷款流程及各大银行融资产品，进行售前协助； 2、维护公司客户关系、跟进，登记客户新需求，同时做好售后服务支持； 3、每日数据的整理以及对接，每日通话反馈及记录； 4、完成每日电话通次通时指标。（客户来源：无须开拓，公司在各大财经网站推广，意向客户主动联系我们，客户资源精准且有效） 任职要求： 1、20-30岁，大专及以上学历； 2、普通话标准，音质好，思维敏捷； 3、性格开朗，沟通能力及抗压能力强，热爱销售； 4、有投资、网络、培训、保险、会员卡、信用卡、学习卡等电话销售经验者优先，优秀应届生也可考虑。 公司介绍东融助贷成立于2010年，总部位于苏州，人员规模达1400人左右，在全国设有30多家分公司，致力于解决中小微企业融资难、融资贵的问题，通过互联网模式创新与技术创新，为大中小微企业提供一站式融资解决方案。2015年7月，宣布完成A轮近2亿元人民币的融资，融资规模创中国互联网融资行业新高。 东融助贷网的优势: 1、巨大的平台优势:东融助贷是全国规模前三的融资服务平台。 2、优良的客户来源:网络获客，主动注册的有效客户。 3、灵活的销售模式:电话回访+面对面谈单，自主完成协议签订亦可求助经理协助谈单。 4、广阔的合作渠道:全国合作的金融机构有2580家，主要是中农工建及外资银行。 5、良好的工作氛围:地铁口写字楼办公室，领导nice同事融洽，节日礼物、公司聚餐和旅游激励。 6、正规的工作制度:上班时间8:45~18:00，法定节假日正常休息。 在东融助贷你能得到: 1、高收入:试用期底薪不打折+高比例提成+目标奖金+全勤奖+新人补贴，一半的转正顾问薪资过万; 2、低风险:金融贷款端的第三方平台，不吸储不放贷，不存在资金风险; 3、完善的培训:包括但不止于销售技巧、银行信贷知识、心态管理.技能方法等内容的带薪培训; 4、快速的晋升:一年四次加薪晋级，不怕没机会就怕你不来； 5、自由的发展:分为专业线和管理线两种，专业线:初级-中级-高级-资深，管理线:顾问-副经理-经理-总监 -区域总监。

岗位职责： 对接扬中乡镇及村社区，每周开展便民服务，提供金融咨询、保险知识普及； 配合乡镇便民金融政策，推广惠民保险、养老及健康保障产品； 组织乡镇金融知识讲座、便民服务活动，挖掘客户需求并促成业务。 任职要求： 25-50周岁，大专及以上学历，扬中本地户籍优先；熟悉乡镇社区情况，有本地人脉资源者优先； 吃苦耐劳、责任心强，愿意长期扎根乡镇开展服务。 专属福利： 基础服务津贴3000元+业务提成+驻村奖励；专属培训（便民服务规范、惠民产品知识）；公司统一配置宣传物料，提供政策支持； 清晰晋升通道，优秀者可晋升为主管，享受团队建设资源。

岗位内容： 1.主要负责贷款产品方案的匹配，办理客户提交的权证及过户相关事务，包含资料审核、合同签订及各项手续的跟进落实。 2.主动回应客户咨询，及时同步业务处理进度，做好沟通与反馈。 3.维系优质客户关系，持续拓展新客户资源。 任职要求： 1.有贷款方案匹配及权证/过户实操经验，熟悉主流银行产品政策、业务流程及相关操作规范。 2.具备良好的服务意识和客户导向思维，擅长与客户进行有效沟通。 3.具备一定的市场开拓能力，能积极主动寻找并开发潜在客户。 4.年龄：20-30 薪资待遇：结构：底薪+提成，具体面议 上班时间：朝九晚六单休不加班到点下班

要求：男女不限，学历不限，经验不限，年龄18-45 薪资：有责底薪3000+提成 综合收入1W以上 时间：上午9点至下午6点 周末双休 工作内容：通过公司分配的客户资源进行沟通联络，安排客户面谈，接待来访客户等，工作地点固定无需外勤。 待遇： 1、提供社保；通讯补贴；带薪岗前培训 2、享节日福利，每周五提供下午茶、每月组织团建活动2-3次、每季度安排团队旅游、生日礼品等 3、健全的晋升机制（业务员-代理主管-主管-经理）

上班时间: 早9:00-晚17:00，上六休一 岗位职责： 1、利用公司提供的资源，甄别并筛选有意向的客户； 2、接待到访客户，洽谈并讲解融资方案； 3、持续跟进客户进展，维护良好的客户关系； 4、及时向上级汇报销售过程中客户对产品提出的需求、意见及建议。 任职要求： 1、具备助贷行业相关经验者优先，沟通表达能力强； 2、能快速把握客户需求，精准提供对应解决方案； 3、工作态度积极主动，富有热情且具备强烈责任心。 岗位福利： 销售技能培训 + 产品知识培训 + 内部晋升培训，全面提升员工专业能力与业余文化生活品质。

氛围轻松，90后00后年轻团队齐聚。 公司优势：规模大、环境优越位于市区，各大平台均有广告投放，资源丰富且意向客户充足；晋升迅速，享有年终奖金。主要工作是通过公司提供的客户名单，以电话形式为银行筛选贷款客户，并完成初步资质审核。无需压力邀约，到访客户由部门组长负责洽谈，无须外出作业。 工作时间：早9晚6 薪资待遇：底薪3500+提成＋优秀员工奖励 岗位职责 1、根据公司提供的客户资料开展电话沟通； 2、每日准确记录工作进展情况； 3、遇到问题第一时间向上级汇报； 4、性格积极乐观，思维敏捷，具备主动沟通意愿和交流能力； 5、达成量化工作任务目标，并能独立完成上级交办的其他事务； 五险、年终奖、带薪年假、节日礼品、团建活动等福利齐全。