职位详情 无责底薪7500(500全勤十500本科学历补贴十500话补) 重要的事情说三遍 选择一定大于努力!!!行业正处于红利期，工作半年实现买房买车梦的比比皆是，案例频发欢迎来公司调研! [职位描述] 1，受理主动在线上申请贷款业务的客户(不打骚扰白名单); 2，了解和分析客户情况，制定最合适的贷款方案(不用求着客户); 3，协助客户批款成功(流程快，周期短) 4，为客户提供优质的贷前，贷中及贷后服务，促进二次成交(不用大海捞针)

19-33岁 1. 不需要外出！办公室坐班，正常工作制白班，没有夜班，到点下班，不加班。 2. 线上解答客户信贷问题，做好登记。 3. 工作内容简单，接受小白，一带一的方式帮助你快速成长。 4. 法定节假日正常休，春节带薪休假15天以上。 【福利待遇】 薪资待遇：真实纯无责每月5000+，15%～50%提成+奖金+本地社保。 带薪年假、节假日福利、生日红包以及生日会、每月团队活动经费、每个月都有不定期的激励政策、团队奖励、员工聚餐、季度旅游。 晋升渠道完全透明公正，业绩+综合能力，最快2个月即可晋升，杜绝空降。

【岗位职责】 1. 根据公司提供精准的客户资源，通过在线、电话邮件等方式和客户沟通，寻找意向客户，无需自行开发。 2. 接待来访客户，沟通融资方案，签定销售合同，协调业务进展各项事宜，管理、参与和跟进订单进展。 3. 建立客户管理档案，持续跟进客户，进行客户关系维护。 4. 及时向上级反馈销售过程中客户对产品的需求、意见和建议。 【薪酬福利】 1. 无责底薪5k+行业最高30%提成+绩效+新人500元补贴，(另有开单奖、优秀员工奖、年终奖、累计业绩奖等) 2. 按照国家规定缴纳五险一金，员工入职一律签署正式劳动合同 3. 享受法定的各项假期，带薪年假5-15天 4. 转正后享受调薪机制(额度300-1200)一年4次机会(季度调薪2次，半年度调薪1次，年度调薪1次) 薪资构成:基本工资+提成+全勤奖+年终奖 【任职要求】 1. 20-33周岁，大专及以上学历，优秀者可放宽 2. 形象气质佳，普通话标准，音质好，思维敏捷 3. 性格开朗，沟通能力及抗压能力强，热爱销售 4. 有相关电话销售经验者优先，优秀应届生也可考虑。 欢迎社会各界有志之士加入东融助贷大家庭! 我们能给你的: 【温馨的员工关怀】 年度旅游、系统培训、生日会、免费下午茶、节日福利，等你来喔! 【公平公正的晋升制度】 凡转正员工，根据公司的发展，季度和年度均有晋升机会 晋升通道:客户经理-销售副经理-销售经理-销售副总监:销售总监-分公司总经理 【全面的专业培训】 1. 入职均有系统化的培训，让你能够快速掌握产品以及如何销售产品 2. 职中培训贯穿你在东融的整个职业生涯 3. 对于有进取且有管理意愿的伙伴们，为期3-6个月的训班为你量身定制 4. 对于晋升成功的小伙伴，有系统性的管理培训，让你能够快速掌握如何成为一名合格的经理，还有更高阶的培训

5年老公司，公司不考核不打卡，全新推广数据，开单爽到爆，可预支工资，专人谈单。 1. 工作时间：9:00-18:00，实行8小时工作制。 【福利待遇】 1. 无责保底5000+最高提成40%+额外奖金+福利，新人综合月15000。 2. 有同行经验者可选择合伙人模式。 3. 公司提供精准意向客户资源、工作电脑、手机及报销。 【岗位职责】 1. 根据系统提供的数据进行微信和电话形式邀约来网点洽谈。 2. 有产品经理负责接待和洽谈，写字楼办公，不需要外出。 【岗位要求】 1. 学历不限，经验不限。 2. 有赚钱欲望，有发展欲望，会简单电脑操作即可。 3. 一对一教，3日包学会，每月有晋升机会。 如果你上一年没赚到钱，加入我们成熟的公司，赚个20万不是大问题。公司很多都是年轻人，很多都是00后，团队氛围很好，很多都是在职两年以上的。不是画饼。

【薪资待遇】 1. 每月15号发工资。 2. 无试岗期。 3. 底薪5500元（无责底薪5000元+500元开单奖）。 4. 全额报销话费。 5. 提成比例15%-50%。 【工作时间】 1. 上午9:00-下午6:30，午休1.5小时。 2. 法定节假日正常带薪休假。 3. 享受超长带薪年假。 【工作模式】 1. 公司提供客户资源，资源稳定，无需为寻找客户资源担忧。 2. 话费全额报销，工作手机由公司提供。 3. 上班期间无需上交私人手机。

1.学习掌握公司业务流程以及相关贷款产品知识； 2.了解客户需求，开展信用和抵押贷款业务的拓展工作； 3.与优质企业客户和个人进行商务策划与谈判，参与策划客户贷款融资方案的制定； 4.协助客户提交各项申请资料，并进行售前售中的信用审核和风控工作； 5.维护老客户，建立良好的长期合作关系； 任职要求： 1.18-33周岁，大专及以上学历（学历可以待定）； 2.有进取心，执行力强，有良好的沟通能力； 3.积极、主动、热爱工作、有晋升欲望； 薪酬福利： 1.工作时间：朝九晚八中间休息两个小时不加班单休； 2.福利待遇：底薪6000加百分之15到45的提成加奖金，平均工资20000以上，绩优员工无上限； 3.公司活动：定期组织文体活动、聚餐活动、每月一次旅游，一年2次国外旅游，带薪休假，4公司氛围好，主管nice； 5.企业培训：完整的培训体系；

真实无责底薪5000（写进合同）！无任何绩效考核！ 午休两个小时，节假日正常带薪放假，年假带薪半个月！！ 没有硬性要求，接受新人小白、无经验、带薪培训、主管亲自带教（上手快）！ 薪资待遇 真实无责底薪5000（无绩效考核，会写进合同）+绩效1000+高提成40%+奖金3000-2000+社保+年终奖，含新人月均1.5~2w万加，转正收入2w+，上不封顶。 工作详情： 1、不需要外出！办公司坐班，正常工作制白班，没有夜班，到点下班，不加班。 2、线上解答客户问题，做好登记。 3、工作内容简单，接受小白与应届生，一带一的方式帮助你快速成长。 法定节假日正常休，春节带薪休假15天以上。 公司透明晋升，欢迎投递

岗位职责: 1. 负责信贷业务的全流程管理，包括客户接洽、需求分析及信用评估； 2. 开展贷前调查、资料审核及风险识别，确保业务合规性； 3. 协调内外部资源推进信贷项目落地，保障审批流程高效运行； 4. 维护客户关系，提供专业的信贷解决方案并支持后续服务跟进； 5. 按要求完成信贷档案管理及业务数据的更新与报送。 任职要求： 1. 具备扎实的金融或经济相关知识，熟悉信贷政策与风险管理流程； 2. 具有较强的分析判断能力，能独立完成客户资质综合评估； 3. 具备良好的沟通表达能力，能够有效对接客户与审批团队； 4. 工作严谨负责，具备较强的风险意识和抗压能力； 5. 熟练使用办公软件，具备一定的报告撰写与数据处理能力。

1. 负责贷款申请的评估与审批。 2. 管理并降低信贷风险。 3. 与其他部门协同，完善信贷流程。 4. 更新并遵循信贷政策。 岗位要求： 金融、经济、会计等相关专业背景。 3-5年相关领域经验。 熟悉信贷市场和法规。 良好的沟通和决策能力。 对细节有高度的要求。

明天需要两名人员负责推垃圾。

滁州市中建三局年产3万吨食用菌生产加工(一期)项目施工现场

镇江市丹阳市招光伏安装、弱电/安防、工地小工/杂工

本职位为工厂招工，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入8000-9800元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底8000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-50，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 工作地址在江苏常州

新厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市常州

一、岗位职责 1、研究分析经济数据，经济政策，财政政策，货币政策进行宏观走势分析 2,、专注盘面行情分析，运用趋势理论，技术指标、K线形态、均线、 等基础分析工具； 2、严格按照公司成熟交易策略、风控规则，操作公司专属资金账户，执行开仓、止盈、止损、仓位管理； 3 、全程盯盘，盘后完成每日复盘、行情总结、日志记录； 4、参与团队每日策略研讨，跟随老技术员优化盘感与操作纪律； 5、纯技术岗位，无销售、无拉客户、无拓客业绩要求。 二、任职要求 1、学历大专及以上，有经验者优先 2、对投有浓厚兴趣，愿意长期深耕交易行业； 3、具备良好数字敏感度、心态沉稳，抗压能力强，严格遵守规则； 4、做事自律专注，拒绝三分钟热度，寻求稳定长期全职工作； 5、团队系统化培训 三：薪资待遇： 1：周末双休，法定节假日，10天以上的带薪年假，定期免费培训，晋升空间大，新员工入职免费系统培训，老带新帮扶成长制度 2：工作时间：周一至周五，上午 9:00至11:40，下午13:30至17:30 3： 初级：底薪5000 ；中级：底薪8000 ；高级：底薪12000 以及对应级别的绩效奖励 4：其他福利：交通补助：300元至800元；不定期举行公司聚餐、聚会；不定期举行户外拓展活动；优秀员工享受国内、外旅游机会

【平安 MVP 介绍】 行业内的卓越典范：年收入可达近千万，屡获业界殊荣，是平安全力培养的顶尖代理人团队，代表平安的专业形象：集“金融顾问、家庭医生、养老管家”三位一体的专业服务角色，三重专业价值的践行者与传递者！ 【公司介绍】 中国平安是国内金融牌照完备、业务覆盖广泛的综合性个人金融生活服务集团，业务涵盖保险、银行、普惠金融、证券、信托、居家养老、高端康养等核心领域，致力于一个客户、多个账户、多个产品、专业服务提供省心、省时、又省钱的“三省”服务体验。代表支付方、整合供应方，提供性价比高的医疗养老服务。广大客户和社会各界的支持下，中国平安成长为国际领先的“综合金融＋医疗养老”服务集团，位列全球保险集团资产规模第一、全球保险集团营业收入第一、全球保险集团品牌价值第一，为超2.51亿个人客户、超400万团体客户提供优质服务。 1）战略优势：中国平安广布局【“综合金融+医疗养老”双轮并行，科技赋能的发展战略】，为平安高才提供涵盖客户获取、销售支持与客户服务的多元场景支撑。 2）产品优势：构建全新“保险＋服务”产品生态体系，助力平安高才满足中高端客户日益丰富化的需求。 3）稀缺资源：横向整合用户、支付与服务体系，纵向连接政府资源与医疗健康高端康养网络，为平安高才开放高端资源整合通道。 4）科技赋能：运用先进的数字化工具，全面赋能平安高才在招募、培训、销售及客户服务各环节的高效运作。 【招募要求】 1、年龄：25-55岁 2、学历：本科及以上（同业放宽至大专） 3、既往年收入: 40万+ 4、通过公司严格筛选 【待遇及福利】 1、津贴体系丰富：入司即P6+，入职后可享受高才津贴支持、职级晋升津贴保障，以及专属平安MVP、高才培训、服务支持与国内外旅游激励等福利。 2、保障全面充分：。 3、养老规划优越：随服务年限或职务晋升，可享有个人养老公积金、个人及主管养老补贴等长期保障机制。 ＊本岗位旨在打造服务高净值客户的专家型顾问和“保险企业家”。 *造顶尖团队，引领行业发展！

岗位职责： 1.开展证券市场研究，为客户提供专业的投资建议和资产配置方案 2.拓展并维护高净值客户资源，建立长期信任关系 3.协助客户完成开户、交易、资金划转等全流程服务 4.定期组织投资者教育活动，普及证券知识与风险意识 5.及时传达公司产品信息及市场动态，提升客户活跃度与黏性 任职要求： 1.具备证券从业资格证（基金从业资格证亦可接受） 2.热爱金融行业，具备良好的沟通表达与客户服务能力 3.有较强的学习能力与合规意识，能持续跟进监管政策变化 4.具备一定市场营销或销售经验者优先 5.学历不限，金融、经济、管理类相关专业背景更佳

公司介绍 公司全称【北京指南针科技发展股份有限公司】，成立于1997年，股票代码300803，总部设立于北京TBD云集中心指南针大厦。2007年1月，经中国证券业协会和证监会批准，在北京创业板上市，目前注册资本3.48亿，在职员工1500余人。 公司主要从事证券分析软件的研发和营销，以及保险经纪业务，所属行业为金融、投资咨询，软件开发、互联网营销。 指南针作为老牌正规上市公司，在北京金融行业，营收规模、管理水平处于行业龙头，有志在金融行业发展，指南针可陪同一起成长，好的平台，能发挥出更大的个人能力！ 岗位要求 1. 大专及以上学历 2. 普通话标准，有基本的电脑操作能力 3. 年龄18‑30周岁，性别不限 4. 想挑战高薪，热爱销售工作，富有激情和进取心，有强烈的赚钱欲望，愿意在金融、营销领域成长并发展 5. 专业不限，金融、会计、电子商务、市场营销、计算机等专业优先 6. 通过证券资格考试的优先，入职公司且登记为一般证券从业人员每月奖励1000元 薪资详情 *薪资范围7500‑16000/月，本岗位平均年收入9‑16万元，组长20‑40万，经理40‑100万元 *底薪4000‑6000 *社保类型：五险一金齐全 *提成方式：销售额的10%‑30% *奖金补贴：提供住宿、餐补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、排名奖、实物奖励 *公司还会组织【带薪学习】考取【证券从业资格证】 岗位职责 1.日常的行情分析，对证券市场、行业和个股有一定的分析水平，将公司总部的相关研究成果及时吸收、转化、向客户提供产品配置服务 2.负责所服务客户的日常投资咨询及管理工作，并将公司产品和咨询及时向客户传达 3.通过存量客户的服务，了解和发掘客户需求，对客户进行科学分类并建立需求档案 4.定期对客户进行回访服务，并进行二次营销工作 晋升空间 一年四次公开晋升机会，晋升空间大且透明，有明确的晋升机制，看个人能力，凭数据、本事说话，适合没有背景的人拼搏。 晋升路径：(业务员‑组长‑经理‑总监)，职位不同，底薪不同。 内部转岗机会：售后部、合规部、讲师部、招聘部、策划部、质检部、券商部、基金部、运维部、研发部门等。 培养管培生，储蓄干部，每年四次晋升机会。 作息时间 新人备考证书和公司大促期间会有加班，多劳多得，收入上不封顶。 日常服务期早九晚五点半双休。 法定节假日带薪休假。 过年期间15‑20天带薪年假。 福利待遇 1.国内外旅游、户外拓展活动、生日会、团建聚会、公司组织各种大型抽奖活动 2.公司为学生提供三个月免费住宿，面试通过当日即可办理入住，面试通过就可以安排住宿 3.每年公司组织免费定期体检 4.法定节假日带薪休假，过节发放过节费或应节礼物 5.根据工作表现，业绩情况发放任务奖励（金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等） 6.年末给家人的企业孝心年金（1000‑2000） 7.提升学历（专升本），可签三方协议、实习证明 面试信息 【面试时间】 周一至周五上午9:00到下午5:00，支持线上面试或者线下面试。 觉得合适就可以投递简历，预约面试，面试通过率高。 面试地址：北京市昌平区北七家镇北清路TBD云集中心4号楼3层 所属公司：指南针 已上市 · 1000‑9999人 · 证券/期货

公司介绍 公司全称【北京指南针科技发展股份有限公司】，成立于1997年，股票代码300803，总部设立于北京TBD云集中心指南针大厦。2007年1月，经中国证券业协会和证监会批准，在北京创业板上市，目前注册资本3.48亿，在职员工1500余人。 公司主要从事证券分析软件的研发和营销，以及保险经纪业务，所属行业为金融、投资咨询，软件开发、互联网营销。 指南针作为老牌正规上市公司，在北京金融行业，营收规模、管理水平处于行业龙头，有志在金融行业发展，指南针可陪同一起成长，好的平台，能发挥出更大的个人能力！ 岗位要求 1. 大专及以上学历 2. 普通话标准，有基本的电脑操作能力 3. 年龄18‑30周岁，性别不限 4. 想挑战高薪，热爱销售工作，富有激情和进取心，有强烈的赚钱欲望，愿意在金融、营销领域成长并发展 5. 专业不限，金融、会计、电子商务、市场营销、计算机等专业优先 6. 通过证券资格考试的优先，入职公司且登记为一般证券从业人员每月奖励1000元 薪资详情 *薪资范围7500‑16000/月，本岗位平均年收入9‑16万元，组长20‑40万，经理40‑100万元 *底薪4000‑6000 *社保类型：五险一金齐全 *提成方式：销售额的10%‑30% *奖金补贴：提供住宿、餐补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、排名奖、实物奖励 *公司还会组织【带薪学习】考取【证券从业资格证】 岗位职责 1.日常的行情分析，对证券市场、行业和个股有一定的分析水平，将公司总部的相关研究成果及时吸收、转化、向客户提供产品配置服务 2.负责所服务客户的日常投资咨询及管理工作，并将公司产品和咨询及时向客户传达 3.通过存量客户的服务，了解和发掘客户需求，对客户进行科学分类并建立需求档案 4.定期对客户进行回访服务，并进行二次营销工作 晋升空间 一年四次公开晋升机会，晋升空间大且透明，有明确的晋升机制，看个人能力，凭数据、本事说话，适合没有背景的人拼搏。 晋升路径：(业务员‑组长‑经理‑总监)，职位不同，底薪不同。 内部转岗机会：售后部、合规部、讲师部、招聘部、策划部、质检部、券商部、基金部、运维部、研发部门等。 培养管培生，储蓄干部，每年四次晋升机会。 作息时间 新人备考证书和公司大促期间会有加班，多劳多得，收入上不封顶。 日常服务期早九晚五点半双休。 法定节假日带薪休假。 过年期间15‑20天带薪年假。 福利待遇 1.国内外旅游、户外拓展活动、生日会、团建聚会、公司组织各种大型抽奖活动 2.公司为学生提供三个月免费住宿，面试通过当日即可办理入住，面试通过就可以安排住宿 3.每年公司组织免费定期体检 4.法定节假日带薪休假，过节发放过节费或应节礼物 5.根据工作表现，业绩情况发放任务奖励（金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等） 6.年末给家人的企业孝心年金（1000‑2000） 7.提升学历（专升本），可签三方协议、实习证明 面试信息 【面试时间】 周一至周五上午9:00到下午5:00，支持线上面试或者线下面试。 觉得合适就可以投递简历，预约面试，面试通过率高。 面试地址：北京市昌平区北七家镇北清路TBD云集中心4号楼4层

1.约见客户 2.2500底薪500满勤 3.00后老板刚开的公司，每个月三次团建，三个月一次外出旅游，每天咖啡奶茶不断

镇江助贷电销专员｜无责4000保底 + 超高提成 + 超长午休 + 社保 【真无责底薪4000！不套路、不克扣】 适合想在镇江稳定轻松、踏实赚钱的小伙伴！ 薪资待遇 - 无责底薪4000 + 高额阶梯提成 + 各类补贴 - 业绩5万提成20%、10万提成25%，业绩越高提点越高，上不封顶 - 入职即交社保，正规公司，长期稳定 神仙作息（镇江少见） - 早8:45—晚18:00 - 中午午休2小时，不内卷、不加班、不熬夜 新人无忧 - 零基础小白可应聘，一对一专属带教 - 不用外出、不用地推、纯室内电销 - 客户资源公司提供，只负责沟通跟进 顶配办公环境 - 高端写字楼、物业超优质、环境干净舒适 - 楼上自带餐厅，吃饭超级方便，通勤生活两不误 - 90，00后团队年轻氛围好，无勾心斗角、不PUA 岗位职责： 纯室内电话对接意向客户，简单沟通、维护客户，工作轻松上手快。 任职要求： 18-38岁，学历经验不限，普通话正常，想稳定挣钱即可。 真心招人、薪资全部真实透明！ 想找稳定、轻松、待遇好的工作直接私聊我，秒回复、快速安排面试！

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，量身定制保障方案 2.负责保单销售、承保协助及售后服务，提升客户满意度与续保率 3.开展客户拜访、沙龙活动及线上推广，持续拓展优质客户资源 4.准确解读保险条款、监管政策及公司制度，确保合规展业 5.定期跟进客户保障状况，提供动态风险评估与方案优化建议 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、证券等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识和抗压能力 4.持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先 5. 诚信正直，认同长期主义职业理念，具备较强学习意愿

职位详情 ①主要工作内容:（无学历要求，小白也可以） 1.公司提供准确优质需求贷款的客户资源(都是有意向的刚需客户) 2.根据公司提供的客户资源进行电话邀约客户，确定客户的需求金额，帮助客户完成贷款(前期一对一培训） 3.公司合作多家银行，拥有专业的渠道消化能力和全面的市场各类产品，能满足客户的各种需求， ②薪资待遇: 薪资无责4.3K+提成20%-50%+全勤奖+月度奖金+销售个人排名奖+销售团队排名奖+话补,（前三月保底4.3K） 员工95%平均月入3w，新人第一个月也可开单，一对一带，试用期一个月，业绩达标提前转正。 ③晋升空间: 业务员--储备主管--团队主管---门店经理 ④优势所在: 1.室内办公，无风吹日晒，无需出差 2.精准客户，无广撒网，无没客源的担忧，完成客户需求即可 3.多种模块现金奖励，生日礼物，下午茶水果，不定期游玩，缴纳社保 我们不跟你谈理想，知道你的理想是不上班;来苏州易融，谈钱不伤感情! 4.午休1.5小时，社保正常缴纳，靠近苏州姑苏区【临顿路地铁口地铁1号线/6号线，出了地铁就到，通勤方便。】

当前很多人因为征信瑕疵问题困扰，公司主营业务是征信异议申诉修复消除之前的逾期记录 【岗位职责】 1. 负责处理征信异议申诉相关工作 2. 与客户进行沟通，了解其异议申诉的理由和证据 3. 协助处理异议申诉案件，确保问题得到妥善解决 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 能够快速学习并掌握相关工作流程和法规政策 3. 对工作细致认真，有较强的责任心和抗压能力

岗位职责: 1.通过公司提供的优质客户资源，把意向客户邀约到公司，完成销售目标。 2.接待来访客户，沟通方案，匹配最适合客户的产品。 3.建立客户管理档案，持续跟进客户，回访老客户，进行客户关系的维护。 任职要求: 不排斥打电话，工作态度要端正。 薪资待遇: 底薪+提成模式，保底每月8k+，每月10号发工资。 上班时间: 周一至周五早上8.30到晚上18:30，周日早上9:30到下午16:30，周六固定休息(不加班，不加班，不加班，重要的事情说三遍!!!) 公司宗旨: 和大家一起学习成长，一起赚到钱，不会把员工当机器人用，不画饼，没有乱七八糟的套路，真诚才是必杀技。

工作详情： 1. 不需要外出！办公室坐班，正常工作制白班，没有夜班，到点下班，不加班。 2. 线上解答客户信贷问题，做好登记。 3. 工作内容简单，接受小白与应届生，一带一的方式帮助你快速成长。 4. 固定白班。到点直接下班走，不开会。 5. 法定节假日正常休，春节带薪休假15天以上。 6. 年龄：20-35岁，普通话流利，已毕业。 7. 无责底薪5000（无绩效）+15%--50%高提成，综合每月六七千起。感兴趣可以投份简历再详聊哦~

当前很多人因为征信瑕疵问题困扰，公司主营业务是征信异议申诉修复消除之前的逾期记录 【岗位职责】 1. 负责处理征信异议申诉相关工作 2. 与客户进行沟通，了解其异议申诉的理由和证据 3. 协助处理异议申诉案件，确保问题得到妥善解决 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 能够快速学习并掌握相关工作流程和法规政策 3. 对工作细致认真，有较强的责任心和抗压能力

银行贷款双休 岗位职责: 1、通过微信和电话联系客户，长期跟进 2、审核客户资质，符合条件者进行邀约 3、客户资源公司提供，不需要你自己开发 任职要求: 1、20-50岁 2、想要赚钱，想要高薪者 3、有一定沟通表达能力 岗位福利: 1、双休，一天工作时间仅6.5小时 2、法定节假日正常休息 3、团队氛围轻松，团建，福利不断 薪资情况:月薪:新人不低于1万，老员工不低于2万，上不封顶 50%的超高提成，薪资水平淮安天花板员工福利通讯补贴有无线网团建聚餐零食下午茶员工旅游绩效奖金年终奖 上班时间：上午9:00--11:30下午2:00--6:00 双休，法定节假日正常休息，不加班，到点就走

任职要求： 1，大专及以上学历； 2，有金融、营销工作经验优先，有客户资源者优先； 3，具有销售经验、良好的沟通能力。 一经录用，即为平安正式员工，享有五险一金及各种福利待遇。 在这里你可以获得： 1、500强企业完善的培训 2、高额的收入 3、与中高端人士的沟通技巧和经验 4、优厚的福利待遇 工作职责: 1、遵守公司规章制度 2、多渠道开发有贷款需求的客户及持续跟进； 3、客户关系维护及寻求转介绍 平安融易只做贷款，不卖保险！！

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成贷款申请材料初审、风险评估与授信建议报告 3.协同风控、法务等部门推进放款流程，确保合规高效 4. 开展贷后管理，跟踪客户还款情况，及时识别并预警潜在风险 5.维护客户关系，提供专业信贷咨询，提升客户满意度与复贷率 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、会计等相关专业优先 2. 具备信贷、银行或消费金融行业工作经验者优先 3.熟悉信贷政策、征信系统及基本风控逻辑 4.具备良好的沟通能力、责任心和风险意识 5.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力