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工作时间：早8：00~晚5：30，中午休息1.5小时。上六休一，公司购买社保工作内容：我们主要是负责苏州无锡张家港全部美团站点，在58同城和美团后台上面招聘骑手，薪资待遇：保底3600+提成；平均5K-8K左右工作环境：空调恒温办公室8小时工作，一人一台电脑，工作轻松，环境优雅，不会有人教前期会有三天的试岗有意向可以具体聊聊

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人事专员28-38岁。负责员工关系、公司各类发文编写及奖惩通报、协助总公司负责人力成本年度预算及半年度公司内审资料准备、领导安排的其他临时工作等。薪资福利:面议（）工作地址:靖江市江平路337号江城公寓7号唯真中外名烟名酒2楼

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长白班，办公室上班，一周双休，一周单休公司配电脑配手机保底5200-5600无责保底，拥有五险一金招聘年龄：22-38纯身边有朋友的想来也可以推荐推荐～

负责企业招聘，系统录入。主要招聘业务员，全职或者兼职。

任职要求1.按照公司要求招募符合公司条件的人才2.偶尔需要打电话，公司提供专业的账号以及培训流程3.保底5000+10%提成求职者入职满15天1500-2000的提成新人首月综合工资7500+三个月后老员工平均工资1K-14K；4.上班时间上午8:30-12：00下午14:00-18:00大小休5.公司提供住宿，每个房间自带空调，热水器，电冰箱，洗衣机，卫生间，独立阳台6.包住（宿舍水电费平摊）7.会简单的电脑操作，新员工有老员工带8.其他福利：月聚餐，年度旅游，生日津贴，年终奖等，周度月度现金奖励方案等

招聘专员工作时间：8：30—5：00休息1.5小时

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泰州市靖江市新时代招管道安装工，350/天

招骋电焊工3名，工资7000--10000元左右，远地方上班的，包中饭，有养老保险，联系人，顾剑

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招聘：人事行政经理薪资：12000元以上/月1、负责统筹公司人力资源管理工作，开展公司人力资源管理的整合和优化，推动组织的持续发展和进步；2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划；3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行；4、负责根据公司年度经营计划与目标，编制年度用工需求计划、工资计划，监控各部门人员编制和人工成本；6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范，经审批后督导各部门落实执行；7、负责组织进行人才招聘、校园招聘、专项招聘活动,并负责与猎头公司和劳务派遣公司合作;8、负责薪酬绩效体系的建立和完善，并监督执行;9、负责培训体系的建立和完善，并监督执行;10、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。11、公司领导交办的其它联系人：孔老师

招聘：人事行政经理薪资：11666.67元以上/月万达集团人事行政经理岗位，年龄25-33岁，本科以上学历，有至少3年相关工作经历。联系人：杨老师

招聘：人事行政主管薪资：4000元以上/月任职要求：1.专科及以上学历，工商管理，人力资源管理等相关专业；2.三年以上人事及行政同等管理工作经验；3.有水产、食品行业工作经验优先。联系人：梁老师

招聘：人事经理（节日福利+各种补贴）薪资：3000-8000元/月工作内容：1、负责人力资源成本的管控，确保成本效益大化；2、执行招聘流程，包括筛选简历、组织面试及员工入职；3、管理员工配置，优化团队结构，提升团队效能。岗位要求：1、具备人力资源或管理类相关专业知识；2、熟悉人力资源管理流程及相关法律法规；3、具有良好的沟通能力和团队协作精神。

招聘：人事主管（节日福利+免费培训）薪资：3000-8000元/月职位描述：1、负责公司内部人员招聘工作；2、负责公司员工入职离职档案工作；3、负责公司人员考勤制作；4、负责公司日常行政办公工作；5、独立完成招聘工作，员工面试，熟悉各大招聘软件。薪资3000加提成（具体提成面谈）月休4天调休。冬季上班时间8：50-17:30 休息1个小时岗位要求：1、21-30岁，口齿伶俐，富有感染力，需要有1年招聘专员工作经验；2、对工作有较高的热情，有责任感，细心有团队精神；3、具有良好的应变能力和承压能力。

前台熟练掌握英语，跟单岗有家纺外贸跟单经验者优先薪资福利:试用期工资4000元/月，正式工资净得5000/月招工人数:1名工作地址:靖江金融中心内

熟练掌握电脑操作，数据统计分析，，30岁以上工作经历优先。

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需会简单电脑打字做文件工作认真服从安排努力上进

招聘要求：1. 大专及以上学历，文秘、行政专业优先。2. 有文员经验优先，应届毕业生亦可。3. 熟练使用办公软件，有文字功底。4. 良好沟通能力与团队合作精神。5. 工作细心、负责，有意识。6. 能适应一定工作压力。

1，要求年龄18～402，身体健康会操作手机会电脑优先3，工资待遇5000～7000

（1）办理员工入职及转正手续、调动、离职等异动手续；员工劳动合同的签订、续签与管理；（2）负责公司招聘渠道拓展和管理，利用各种渠道满足公司人才需求；熟练掌握网络发帖技巧；（3）执行公司内部员工档案的建立与管理；协调员工与管理层的关系，组织员工的活动，企业文化的落地；（4）熟悉薪酬体系搭建、薪酬福利核算；（5）完成人力资源部主管交办的其它事项以及各部门领导交办的其他工作；任职资格：①专科以上学历、人力资源相关工作经验3年及以上；②具备优秀的沟通能力和团队协作精神，能够与各部门协同工作，确保文化、培训、薪酬等工作顺利进行。前三个月固薪7-9k，之后是底薪加提成底薪2490；提成：有效招聘(7天闪离员工不计入)1人，提成100元；员工入职当月满8天;员工入职次月，累计在职满38天;员工入职隔月，累计在职满68天，均可按人数按月提成

1、管理员工考勤；2、完成办公报表；3、其他；

要会电脑！

尚客酒店三楼，招吧台，年龄40以下，会简单操作电脑，工作时间8小时，晚上六点至凌晨二点，工资2800

公司招聘人事朝九晚五月入8000招聘要求:1、女生30－48岁、男生30－50岁。2、五官端正，性格开朗。3、会基本的办公软件，具有一定的沟通能力。4、性格开朗大方，会与人很好的交流，具有一定的亲和力。5、具有良好的沟通能力和团队合作精神，工作认真负责，积极上进。6、月综合薪资4000-8000。基本福利:工龄奖，聚餐、团建、旅游等