
封装厂厂长(待遇面谈)
3-6万/月
厂长/主管10年以上本科MEMS封装有生产管理经验半导体经验质量管理经验新能源经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验
【岗位职责】
1. 承接公司战略目标,制定年度与阶段经营计划;对成本、质量、交付、订单贡献及经营结果负责,建立可执行的改善机制。
2. 搭建并优化半导体封装生产、质量管理体系及作业规范,监督流程落地执行,输出产品、物料技术标准,负责生产技术文件归档管理。
3. MEMS封测产业化:组织封装方案评估、工艺验证、试产、测试与可靠性工作,协调技术团队解决良率、污染、应力、封装结构及测试等问题,推动稳定交付。
4. 统筹生产、工程、设备、质量及供应链协作;完善标准作业、批次追溯、异常处理、变更管理和客户服务流程,培养关键骨干。
5. 识别与工厂工艺能力相匹配的客户和应用,建立业务机会清单;参与技术交流、报价、合同评审、客户审核与项目导入,推动订单形成、交付及回款。
【岗位要求】
1. 具有参与建设和运营封装厂的经验,拥有10年以上半导体封装行业管理经验,精通生产、工艺、设备、质量全模块管理,熟悉行业生产流程与行业标准。
2. 熟悉MEMS产品封装/测试。
3. 沟通协调能力突出,可高效对接公司管理层、客户、供应商及政府相关单位,推进各项工作落地。
4. 熟练掌握ISO质量、环境、安全等相关体系标准及行业法规,具备体系搭建、落地与运维经验。
主管
钣金生产主管岗位职责:
1、能独立完成钣金修改,钣金下料图,钣金工艺跟进,钣金用料核算,钣金报价,标准件选型。负责订单图纸的钣金展开、工艺制程编排、生产工艺规范,BOM表的制定;
2、推进工艺工程过程改善;
3、负责生产人员技能培训;
4、订单项目的跟进及生产过程异常处理;
5、生产过程品质和效率的提升
6、熟练使用3D绘图软件,SOLIDWORPRO/E,CAD等绘图软件
生产流程主管
1-2万/月
厂长/主管10年以上学历不限产品工艺水处理非标产品
主要职责:
1. 掌握净水、污水及相关配套非标设备的内部构造,具备基础的设备设计与选型能力;了解相关技术规范与行业标准;
2. 能独立完成简单图纸的绘制与修改,并开展设备图纸的初步设计工作;
3. 可对水处理设备在项目现场提供技术支持与指导;
4. 指导水处理工程中设备的安装与调试,及时解决现场出现的技术问题;
5. 配合商务团队完成水处理项目的技术沟通与技术谈判工作;
任职要求:
1. 水处理、环境工程、给排水等相关专业背景,经验丰富者学历可适当放宽;
2. 有使用一体化净水设备、一体化污水处理设备或纯水项目非标产品经验者优先考虑;
3. 熟悉各类净水、污水处理工艺及给水、废水处理流程,具备扎实的专业技术功底;
4. 逻辑思维清晰,具备一定的语言表达与组织能力,能承受工作压力,富有团队协作精神和创新意识。
生产主管
1-1.6万/月
主管5-10年本科OEE有生产管理经验自动化设备经验电子电器经验汽车经验精益改善经验
岗位职责:
1. 产线管理:
- 产线负荷率分析改善
- 制程/设备优化(风险改善)
- 生产线异常处理(设备异常/材料异常/其他突发状况: 停电,断气,,断网)
2. SAP/ MES System 管理 (新机种/设计变更数据维护,系统异常处理)
3. 产线中长期人员计划制定;
4. 产线KPI管理:生产计划达成率分析 & OEE& FPY& 报废分析改善
5. 产品质量问题分析与改善
6. 其他业务: 客户审核对应 & 样件生产对应
任职要求:
1. 本科学历,机械,电子类相关专业为佳
2. 具备良好的抗压能力和对外沟通能力
3. 有5-8年制造业生产管理工作经验(汽车电子部件行业优先考虑)
4. 吃苦耐劳,服从分配
厂务技术主管
1.2-1.5万/月
厂长/主管1-3年本科
岗位职责:
1. 依据客户实际需求,结合公司技术能力与产品特性,制定详尽且可实施的技术方案。方案内容需包含系统规划、设备配置、工艺路线、运行参数、能耗评估及维护策略等,确保满足客户在厂务设施性能、能效、环保等方面的要求,同时具备良好的经济性与实操性。
2. 在方案编制期间,积极与公司内部销售、技术、采购等团队协作,获取必要的技术支持与专业意见,保障技术方案的完整性与准确性。
3. 向客户宣讲技术方案,回应客户提出的问题,根据反馈及时优化调整方案内容,配合销售团队推进项目落地与合同签订。
4. 制定每月工作计划与目标,明确运维管理、技术升级、团队培养、客户服务等工作的具体任务、时间节点、责任人和预期成果,确保各项工作有序推进、系统执行。
5. 按照审批通过的工作计划,组织团队开展运维服务,跟踪工作进展,及时协调解决过程中出现的问题,保障各项任务按时保质完成。
6. 全面负责厂务设施的运维管理工作,涵盖废水处理、废气治理、纯水制备、电力供应等系统的日常巡检、保养维护及运行监控,确保设施稳定运行,支持企业正常生产并符合环保标准。
7. 熟悉各类厂务设备的构造、原理、性能及操作规程,建立完善的设备台账与运维记录,定期分析设备运行数据,识别潜在风险并实施预防性维护,降低故障发生概率。
8. 具备快速判断设备故障的能力,一旦发生异常,能够迅速组织人员进行诊断与抢修,制定有效的应急处理措施,统筹资源调配,尽快恢复系统运行,减少对生产和客户的影响。
任职资格:
1. 拥有环境工程、机电工程等相关专业本科及以上学历。
2. 取得二级建造师资格证书(机电工程或市政公用工程方向优先),持有注册类证书者更优。
3. 具备不少于8年环保行业从业经历,其中至少2年从事厂务设施技术管理工作,熟悉相关运维流程与技术关键点,有大型环保项目或复杂系统管理经验者优先。
4. 精通厂务系统专业知识,包括但不限于废水处理工艺、废气净化技术、纯水生产设备、供配电系统等,能够准确分析设备故障并提出有效解决方案。
8.1. 沟通能力:具备优秀的沟通表达与人际互动能力,能与客户、销售团队、各部门同事及下属员工高效协作,建立良好合作关系,推动项目顺利实施。
生产总监(数控机床)
2-3.5万/月
厂长/主管5-10年高中龙门机床有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验精益改善经验整机装配龙门三四五轴
【岗位职责】
1. 全面负责生产工厂运营管理,统筹整机装配、电气调试、机加工、钣金、仓储安环全板块,对订单交付、生产质量、制造成本、安全生产全盘负责;
2. 根据年度销售目标制定月度生产计划,合理调配人员、设备、外协资源,解决龙门重型机床装配瓶颈,保障订单按期交付,管控车间在制品库存;
3. 建立车间生产、质检、装配标准化流程,管控光机精度、整机装配质量,降低出厂返工、报废损耗,牵头各类质量不良改善项目;
4. 统筹工厂成本管控,优化装配工艺、控制人工、辅料、外协费用,制定年度降本目标并落地执行;
5. 负责全厂安全生产管理,重点管控龙门大件吊装、焊接、电气作业等高危工序,定期隐患排查,杜绝安全事故;推进车间 5S、定置管理,规范现场环境;
6. 搭建生产组织架构,管理各班组、生产主管,设计车间绩效考核体系,开展装配技工技能培训,搭建人才梯队,稳定核心技术工人团队;
7. 对接研发、采购、销售部门,协同处理新机试制、来料缺料、加急定制订单;定期输出生产经营报表,向总经理汇报产能、交期、成本、质量、人员数据;
8. 推进精益生产优化,完善设备维保、作业指导、安全管理制度,推动车间数字化、标准化建设。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械制造、机电、工业工程相关专业;
2. 8年以上数控机床整机工厂生产全盘管理经验,有龙门加工中心、重型机床工厂厂长 / 制造总监实操经验优先;
3. 熟悉龙门光机装配、整机调试、钣金加工全工艺流程,懂重型机床生产瓶颈与质量管控要点;
4. 具备百人级工厂统筹管理能力,擅长生产排产、成本管控、现场质量改善、车间安全管理;
5. 优秀团队管理能力,能够搭建绩效激励体系,稳定装配、调试核心技工团队;
6. 抗压能力强,具备较强统筹协调、问题解决能力,能独立处理生产各类突发异常;
7. 熟悉钣金、铸件外协供应链管理,有精益生产、降本增效落地经验优先;
8. 有大型整机厂 ERP/MES生产系统使用、体系搭建经验加分。
8000~12,000极兔速递
1-1.1万/月
快递员包住有提成免费培训20人以上月结全职
极兔速递,三轮车配送,计件多劳多得,多数是驿站和快递柜,也有部分送货上门的,不会的,有老师傅带。
工厂搬运工夜班补贴1-2人
今晚夜班黎里玻璃厂招工岗位:抬玻璃、搬玻璃班次:夜班1名,晚21点至早8点薪资:20元/小时+夜班补贴10元/天,扣费:工人,25–55周岁,踏实肯干,能长期稳定上班电话:()
苏州吴江区招外墙漆/真石漆、工地学徒工、油漆工、腻子/大白/墙漆
330-350元/天
外墙漆油漆工真石漆腻子工大白工工地学徒工1-2个月3-5人完工结算点工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳技术好
苏州市吴江区招外墙漆/真石漆、工地学徒工、油漆工、腻子/大白/墙漆
空调安装长期1-2人
岗位职责:
1.负责全新工业空调整机在工厂的组装、焊接、保压、调试等全流程工作
2. 对空调系统进行日常维护、故障诊断与维修,及时处理制冷/制热异常、漏水、异响等问题
3. 配合客户完成安装验收,讲解基础使用与保养知识,提升服务满意度
4. 规范使用工具及安全防护装备,严格遵守高空作业与电气操作安全规程
任职要求:
1. 有3-5年空调安装或维修相关工作经验
2.熟悉主流品牌空调(如格力、美的、海尔、大金、约克等)结构原理及常见故障处理方法
3. 具备基本电工知识,能识别电路图、使用万用表等检测工具
4.持有制冷与空调设备运行操作证、焊工证、电工证者优先
5. 吃苦耐劳,服务意识强,具备良好的沟通能力与责任心
工作待遇:
基本工资+绩效工资+全勤奖+五险+餐补+年终奖。
工作地点及时间:大多数时间在工厂,干点工的不要联系,谢谢,我们招聘全职工作人员,有责任心。
主管
4-6千/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验日化品经验机加工工艺经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责
1.全面负责化妆品生产车间日常管理,合理安排生产计划,确保按质、按量、按时完成生产任务。
2.严格执行化妆品 GMP 规范、卫生规范及生产操作规程,监督车间环境卫生、人员卫生、设备清洁与消毒工作。
3.管控生产过程质量,及时处理生产异常,跟进不合格品处理,确保产品符合化妆品安全及质量标准。
4.负责车间人员管理、排班、培训及绩效考核,提升团队执行力与操作技能。
5.管理生产物料领用、消耗与盘点,控制生产成本,减少浪费。
6.负责生产设备日常点检、维护与保养,保障设备正常运行。
7.做好生产记录、批次台账、报表填写等工作,确保资料完整可追溯。
8.落实车间安全管理,排查安全隐患,杜绝安全事故发生。
任职要求:
2 年以上化妆品生产车间管理经验,熟悉膏霜、乳液、洗护等一类或多类产品生产流程。
1.熟悉化妆品 GMP、卫生规范、生产工艺及质量管控要点。
2.具备较强的生产统筹、现场管理和问题解决能力。
3.工作严谨负责,执行力强,能适应生产排班及加班需求。
4.无不良从业记录,持有相关行业健康证。
5.待遇面议
生产主管(蓝牙耳机)
8千-1.2万/月
主管3-5年大专蓝牙耳机OWSTWS焊接工艺经验电子/通信经验
1、根据公司目标计划,合理组织安排生产,确保生产进度,按质按量提供客户所需要的产品;
2、对产品的质量问题进行收集、整理、分析,组织召集相关部门进行整改;
3、统计分析车间每日生产情况,寻求改善,提高生产效率;
4、对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保质保量完成生产;
5、合理的安排计划生产、监督工序不合理及时调整;调配人员和设备,调整生产布局和生产负荷,提高生产效率:
6、组织制订、修订所管辖车间的相关规章制度和作业程序,经批准后监督执行:现场管理知识并进行考核,实现车间标准化管理;
7、负责部门内部人员选拔、任用、培训及绩效管理,组织开展车间内6S管理。
3年以上蓝牙耳机制造行业生产管理经验,熟悉蓝牙耳机组装、维修、测试、包装等工艺流程
1、26天制,月薪制。上班时间:8:00-17:30(每天会涉及加班,大概21:10左右具体以实际生产需求为准)(中午休息1.5H,下午休息40分钟)
2、购买五险。
3、公司包吃包住,全勤奖50元,1年100元,工龄200元封顶。
4、节假日福利等。
武汉汉南区汉南钣金厂老板直招厂长,报价员,焊接师傅,长期上班或者短期临时工都可以,有证的优先,条件可
7千-1.2万/月
厂长3-5年大专有生产管理经验
汉南钣金厂老板直招厂长,报价员,焊接师傅,长期上班或者短期临时工都可以,有证的优先,条件可谈。周总
质量主管
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年本科IATF16949团队管理ISO9001ATF16949QC七大手法汽车行业质量管理体系客诉处理全面质量管理体系
1、建立并持续优化公司品质管理体系(IATF16949/ISO9001),编制连接器、端子及相关冲压、注塑工艺的品质控制标准与检验规程;
2、全面负责来料、生产过程及成品各阶段的质量检验工作,聚焦冲压、注塑关键制程的质量风险管控,有效降低产品不良率;
3、主导处理内外部质量异常问题(客户投诉、制程缺陷),推动实施8D等改善措施,确保问题闭环管理;
4、负责品控团队日常管理,合理分配任务,优化作业流程,提升团队专业技能与执行效率;
5、推进各类品质改进项目,协同研发与生产部门优化生产工艺,提高产品质量稳定性,保障交付质量。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,机械类、质量工程等相关专业;
2、5年以上连接器/端子行业质量管理经验,具备3年以上团队管理经历,熟练掌握冲压、注塑工艺的质量控制重点;
3、精通IATF16949/ISO9001体系的建设与运作,能独立开展质量问题分析与整改(熟练运用8D、5M1E等工具);
4、具备较强的制程风险预判能力及客户投诉应对能力,能够高效协调跨部门资源推动质量提升;
5、坚持原则,具备优秀的数据分析、沟通协作及问题解决能力。
通信设备技术员
1-1.5万/月
生产设备管理员3-5年大专熔覆机只上白班电子/通信设备经验切割刀有设备管理经验熔接机
岗位职责:
1. 负责设备、夹具的装配、调试与验收工作;
2. 主导新引入设备、零部件及夹具的验证,并完成相关报告输出;
3. 推进设备技术改进与优化,调整运行参数,提高设备使用效率,降低产品不良率;
4. 编制设备相关的标准作业流程,并制定及跟进维护保养计划的执行;
5. 及时响应并处理设备突发异常,缩短停机时间,保障生产连续性;
6. 每
销售经理
1.6-1.8万/月
销售经理1-2人3-5年学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB弹性工作制互联网金融医疗/大健康批发/零售其他行业其他产品/服务快消品招商/商户拓展类服务快消品销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程
3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,中专及以上学历优先
销售总监
6千-1.1万/月
渠道经理11-20人1-3年高中苏州营销地产,同城销售顾问26-50区域销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB弹性工作制房地产30人(含)以上电销团队销售工作经验销售管理经验教育/培训产品推广经验媒介/广告推广经验营销能力业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交
3.学习能力强,愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训
4. 诚实守信,责任心强,有团队协作意识
工控工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责非标自动化设备、整线产线的数据采集方案设计、采集点位梳理,完成数据联网及展示。
2. 熟练使用Modbus-TCP/RTU、Profinet、OPC UA等工业协议,配置工业网关、Kepware等采集服务。
3. 使用WinCC/Ignition等组态软件制作上位监控画面、产线电子看板,实现设备状态、产量、良率、报警、OEE数据可视化。
4. 将设备实时数据对接SQL/MySQL数据库,编写基础SQL语句;对接MES/WMS系统,完成API接口交互、报工数据上传下发。
5. 负责项目现场调试、问题排查,输出实施方案、点位表、测试报告,对客户进行操作培训。
6. 沉淀数字化标准化方案,配合售前完成客户技术交流与方案确认。
7. 熟练工控开发语言,如C#或C++。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,工业自动化、电气及智能制造相关专业优先。
2. 2年及以上工控现场实施经验,有非标自动化产线联网、智能工厂数据采集实战项目经验。
3. 精通OPC UA、Modbus、Profinet通讯调试。
4. 掌握Kepware、上位机组态软件,具备数据库基础,了解MES对接逻辑。
5. 能够独立处理现场通讯断线、数据异常等故障,适应短期出差。
6. 具备良好沟通能力,可以独立对接客户,与电气团队协同调试。
台资企业市场销售主管
8千-1.5万/月
销售经理/主管1-3年本科企业客户区域销售代理商销售熟悉台资市场以及PCB行业
工作职责:
一、客户开发与维护:
1. 协助拓展台资市场新客户资源,维护现有客户关系,配合总监达成台资市场销售业绩目标。
2. 负责台资客户资料的收集、录入、更新及CRM系统的日常管理,确保信息真实、完整、及时。
二、销售支持与执行:
1. 协助完成报价、订单处理及交付进度跟进,保障业务流程高效运转。
2. 定期整理销售数据,编制数据分析报告,为管理决策提供有效依据。
三、跨部门协作:
1. 配合技术团队组织客户技术交流活动,推动项目顺利实施。
2. 与内部各部门保持良好沟通,及时响应并解决客户提出的需求与问题。
四、完成上级安排的其他市场或销售相关工作。
任职资格
1. 本科及以上学历,市场营销、国际贸易、商务管理等相关专业优先。
2. 熟悉PCB行业及台资企业市场环境,具备相关从业经验者优先考虑。
3. 熟练操作Office办公软件(Excel、Word、PPT),具备较强的数据整理与分析能力。
4. 具备良好的沟通协调能力,能与客户及内部团队顺畅对接。
5. 逻辑思维清晰,理解能力强,能够有条不紊地处理各类业务问题。
6. 目标意识强,积极进取,富有团队合作精神,能在集体中发挥正向作用。
车间主任5-10年大专工程机械经验有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
【岗位职责】
1. 负责工厂生产运营体系的搭建与持续优化,完善流程、制度及标准化管理;
2. 统筹协调生产、品质等相关部门,快速解决运营异常,保障交付准时、保质、保量;
3. 主导运营成本管控,推动现场5S、精益生产等改善项目,提升效率、降低浪费;
4. 负责生产运营团队的组建、培养与管理,打造高效执行力团队。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,5年以上制造企业生产运营管理经验,有机加工制造行业背景优先;
2. 熟悉生产计划、物料管控、工艺流程、质量管理及常用生产设备;
3. 具备扎实的成本控制、现场管理及跨部门协同能力,能独立推动复杂问题解决;
4. 有精益生产推行实战经验优先;
5. 结果导向,责任心强,具备优秀的沟通力、组织力与执行力。
产品总监
1.5-2万/月
产品经理经验不限大专薪资面议
【岗位职责】
战略规划:结合公司发展战略与市场动态,制定改性塑料产品的中长期发展策略及年度产品规划,重点布局家电、电子、汽车三大应用方向。
研发管理:主导新产品从立项到量产的全流程研发工作,涵盖配方开发、工艺改进、性能验证与成本优化,保障产品技术领先性与市场竞争力。
市场与技术对接:深入客户应用场景,协同销售及客户端团队,识别关键材料需求(如耐候性、阻燃性能、轻量化、表面质感等),将实际问题转化为可行的技术解决方案。
团队建设:统筹研发及部分技术开发团队运作,推动建立跨部门高效协作流程(生产、品质、采购),提升项目执行效率与团队整体专业水平。
行业洞察:持续关注国内外改性塑料领域的技术演进、新兴趋势及相关法规标准,为公司技术创新与研发储备提供前瞻性建议。
【任职资格】
学历背景:本科及以上学历,高分子材料、材料科学与工程、化学工程等相关专业背景。
工作经验:8年以上改性塑料行业研发实战经验,其中至少3年团队管理经历;
熟练掌握PP、ABS、PA、PC/ABS合金、PBT等一种或多种材料的配方设计与工艺调优能力。
行业认知:对家电、电子或汽车行业之一有深入理解,熟知相关领域对材料性能的特定要求(如UL认证、VOC规范、耐高温等级等);
具备成功主导年销售额超千万级产品线开发并实现商业化落地经验者优先。
核心能力:具备优秀的跨部门沟通协调与资源统筹能力,能有效联动研发、生产与销售端;
具有较强的商业思维,善于将技术优势转化为客户可感知的价值;
抗压能力强,能适应高强度、快节奏的业务发展环境。
【加分项】
拥有自主专利或核心技术成果者优先;
熟悉双螺杆挤出、注塑成型工艺及相关检测设备操作(如拉力试验机、冲击仪、热变形测试仪等);
有金发、普利特、道恩等主流改性塑料企业工作经验者优先。
薪资面议
生产主管
1-1.6万/月
厂长/主管3-5年大专质量管理精益改善推进跨部门协作ISO16949
工作职责
1. 根据公司年度生产目标,制定车间生产计划与资源分配方案,确保交付准时率及产能利用率达到既定标准。
2. 深入参与生产环节的质量管理,主导关键工艺段异常问题分析,推动改善措施实施以提高产品合格率。
3. 协同供应链与设备团队,解决物料配套不足、设备运行效率低等制约因素,保障生产线持续稳定运转。
4. 结合行业特点,构建班组技能模型与培训机制,通过绩效激励手段提升一线员工操作标准化与作业效率。
5. 主导车间精益生产改进项目(如产线平衡优化、浪费识别),输出可衡量的成本降低或效率提升成果。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械、自动化或工业工程类相关专业,具备制造业生产管理基础知识。
2. 具备3年以上电池材料领域生产管理经验,熟悉磷酸铁、磷酸铁锂工艺者优先考虑。
3. 具有全流程生产问题处理能力,有成功降低不良率或提升设备综合效率的实际案例。
4. 熟悉跨部门协作模式,能有效联动研发、品质、供应链等团队突破生产瓶颈。
5. 具备良好的目标分解能力,可将公司战略目标转化为车间可执行的具体任务并跟踪落实。
仓储主管(药企)
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科
岗位描述:负责仓库的日常运营与管理,确保物料和产品的收发、存储、防护等环节符合公司SOP及GMP规范。协助仓储经理进行团队管理、流程优化和质量体系维护,保障仓库运营的安全、高效与合规。
【岗位职责】
1. 日常运营管理
1.1 执行仓库的日常储运工作,协助进行库容规划与现场管理,确保物料及产品布局合理、贮存合规。
1.2 监督仓库温湿度、清洁等环境条件的监控与记录。
2. 出入库执行
2.1 根据计划,协调并执行生产、研发、销售等环节的物料及产品的入库、出库操作,确保账物卡一致。
2.2 配合完成循环盘点和年度盘点工作。
3. 物料与成品管控
3.1 监督团队员工按照SOP执行物料的验收、请验、贮存、发放及退库管理。
3.2 协助核实物料的质检状态,对物料效期进行跟踪与预警,并参与对过效期、不合格物料的处理过程。
4. 质量体系维护
4.1 协助组织和监督员工按照GMP要求进行日常操作。
4.2 参与对员工的GMP、EHS等基础规范的培训,并监督执行。
4.3 参与部门内自查自检活动,并跟进整改措施的落实。
5. 流程优化与项目支持
5.1 参与仓储流程的优化工作,提出改进建议,以提升效率、降低成本。
5.2 在仓储经理的领导下,参与相关改造项目的具体实施与验收工作。
6. 安全管理
6.1 执行公司EHS规定,监督危险废物的分类、暂存与转移。
6.2 负责仓库重点区域的清洁与安全管理,消除安全隐患。
7. 团队管理与协助
7.1 协助仓储经理进行员工的日常工作安排、技能培训与工作指导。
7.2 参与对下属员工的工作业绩进行评估,提供考核建议。
7.3 协助开展部门内的轮岗培训和人才梯队建设的具体工作。
8. 成本控制协助
8.1 协助进行仓库日常消耗品、能源使用的监控,杜绝浪费。
8.2 在执行层面落实降本增效的各项措施。
【岗位要求】
1. 统招本科学历,物流管理、药学、化工或相关专业。
2. 具备3年以上药品或医疗器械生产企业仓储工作经验,其中至少1年以上仓储基层管理(如班组长)或关键岗位经验。熟悉GMP环境下仓储管理流程者优先。
3. 熟悉仓库管理流程(收、发、存、盘)和SOP要求。了解《药品管理法》及GSP/GMP相关法规的基础要求。
4. 具备良好的执行力和现场解决问题的能力,工作认真负责,原则性强,能承受一定的工作压力。
仓储主管
6千-1万/月
厂长/主管3-5年大专库存管理
1.负责物料管理科的安全管理工作,全面统筹申购、入库、存储、发货及回收等环节的运行,合理安排装卸工日常排班,管理桶装水供应,每月开展消防点检并维护消防设备。落实树脂仓库的防火、防爆、防盗措施,确保库区环境整洁、有序、通风良好,严格执行“三防”管理要求。
2.监管液体与气体物料的接收、储存、输送及发运全过程,保障各项操作符合安全标准与规范。
3.持续监控储罐的温度、压力、液位等核心参数,发现异常状况及时启动应急响应程序。
4.执行先进先出或批次管理制度,防止物料因积压导致过期或性能下降。
5.组织开展定期巡查,及时记录并上报潜在安全隐患。
6.审批动火作业、受限空间作业、高空作业等八大高风险作业许可,全程监督安全防护措施的落实情况。
7.确保防静电、防雷、防泄漏设施(如围堰、泄漏报警装置)处于完好可用状态。
8.制定并组织实施储罐泄漏、火灾、环境污染等专项应急预案,定期开展演练,提升团队应急处置能力;组织防化服穿戴、堵漏工具使用、消防器材操作等专项培训。
9.核查班组人员相关资质证书(如危险化学品操作证、压力容器作业证),杜绝无证人员上岗操作。
10.衔接生产计划安排,协调物料收储与供应节奏,确保生产连续稳定;协同安环部门完成职业健康监测等相关工作。
11.编制储罐运行日报(含泄漏报警记录、能耗数据等),提出优化建议;定期分析维护成本,制定预防性维护方案。
12.完成上级交办的其他工作任务。
PCBA生产组长
8-9千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
【岗位职责】
1. 生产统筹管理:全权负责PCBA部分工序生产现场组织调度,拆解每日生产计划,跟进物料上线、产线排布、工序流转进度,卡点跟进生产交付,保障订单按期、按量完成,把控生产交期。
2. 制程工艺管控:监督班组全员严格按照作业指导书、工艺标准开展生产作业,巡检各工序焊接、贴片、点检工艺合规性;及时排查制程不良、工艺异常,联动工艺、品质部门整改问题,持续优化作业流程,降低不良率,稳步提升班组生产效率与成品合格率。
3. 班组人员管理:合理完成班组人员排班、岗位分工、新员工带教工作,统筹员工考勤、岗位调配、日常绩效考核;调解班组工作矛盾,打造高效协作班组,落实员工作业规范培训,提升全员作业熟练度。
4. 现场标准化管理:主导生产车间工位物料、设备、工具、区域5S管理,划分现场责任区域,管控车间物料摆放、环境卫生、设备日常点检,规避现场混料、物料浪费、安全作业隐患,规范车间作业秩序。
5. 数据与上级对接:如实填报班组产能、不良、工时等生产台账,及时上报生产异常、物料短缺、设备故障问题;高效落实上级下达的临时生产整改、产能提升、现场优化等工作指令,同步反馈班组执行进度。
6. 安全生产管理:落实车间安全生产规范,监督员工劳保佩戴、设备安全操作,防范车间用电、设备操作、化学品使用安全事故,筑牢班组安全生产底线。
【岗位要求】
1. 中专及以上学历,电子、机电相关专业优先;
2. 2年及以上PCBA车间班组管理经验,熟悉SMT贴片、后焊、检测全流程工序,懂基础电子元器件识别;
3. 具备基础工艺识图能力,看得懂PCBA作业工艺文件,了解常见板卡不良问题基础处理逻辑;
4. 沟通协调能力良好,善于对接生产、品质、物料多部门协同工作,高效落地上级各项工作安排,执行力强;
5. 具备团队管理意识,有责任心、抗压能力强,擅长人员调配与团队氛围管理,快速融入团队,配合部门完成产能整改工作。
栏目概述
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