
外贸业务主管
8000-12000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责海外市场信息的收集与分析,调研同行业竞争格局,通过多元渠道拓展大客户资源,并建立稳定的业务合作关系;
2、深入研判目标市场发展趋势及竞争对手动向,制定并优化区域销售策略;
3、依据项目合同内容,落实并管控商务条款执行,包括成本控制目标、市场良率要求、质量文件交付、商务资料提交及客户资产维护等,协调内部资源确保合同履约;
4、按照公司规范编制销售方案,及时提报管理层审批,并主导客户侧关于价格调整、交期变更等商务事项的沟通与谈判;
5、参与项目相关会议,完成商务端成本核算、报价管理、回款跟踪及费用统计更新,处理合同变更事宜,在出现商务争议时协调内部应对并开展客户沟通与谈判;
6、推动客诉相关的内部流程执行与跨部门协作,负责客户侧返工、赔偿、售后服务条款及费用的协商与维护,协同质量部门完成客诉数据整理与汇报;
7、配合项目业务跟单开展关键商务谈判,助力实现年度销售目标;
8、统筹客户日常接待工作,策划节日关怀活动并准备相应礼品,持续构建和维护优质客户关系;组织实施客户满意度调查,分析反馈结果并推动改进措施,提升客户满意水平。
任职要求:
1、专科及以上学历,专业不限;
2、具备1年以上半导体或相关领域大客户开发与运营经验,熟悉大客户运作流程,了解生产与品质管理体系,有项目管理背景者优先;
3、对半导体产业链及技术指标(如制程节点、封装形式、应用领域)具备基础认知;
4、具备良好的沟通协调能力、问题分析解决能力及商务谈判技巧;
5、英语可作为工作语言,能熟练进行技术方案类交流;
6、掌握国际贸易规则(如INCOTERMS、信用证操作、报关流程),具有风险防范意识;
7、能适应跨国时差工作,具备独立作业能力和抗压性;
销售经理
1-1.1万元/月
销售经理区域销售交通补助3-5人经验不限高中及以上工作时间自由,工资待遇丰厚行业发展空间大面销/陌拜渠道销售销售额提成面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目跟进,提升市场占有率
3. 分析行业动态与竞品策略,定期输出市场反馈及优化建议
4. 组织销售培训与团队管理,提升成员专业能力与协作效能
5.协同产品、运营等部门推进重点项目落地,保障客户满意度与复购率
任职要求:
1. 具备销售经理/主管岗位相关经验,经验要求:不限(默认)
2. 最低学历:不限(默认)
3.具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力
4. 熟悉销售全流程,有行业资源或B端客户经验者优先
5.工作地点、薪资范围、行业信息需根据企业实际情况补充完善
日化产品销售
6000-8000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)批发/零售其他行业
岗位职责:
1、开展化妆品人体功效检测相关业务的市场拓展、产品宣传及销售推进工作;
2、积极开拓并整合销售渠道,发掘具有合作潜力的客户资源;
3、维护与各地政府相关部门的良好合作关系,推动项目落地;
4、向客户推介公司技术服务内容,提供针对性解决方案,完成商务洽谈与签约;
5、持续跟进客户服务需求,提升客户满意度与合作黏性;
6、统筹销售团队的搭建与日常管理工作。
任职资格:
1、具备大专或以上学历;
2、有从事化妆品第三方检测领域销售工作的实际经验;
3、拥有化妆品检测项目相关的客户资源或政府渠道者优先考虑;
4、熟悉客户服务流程,具备客户运营管理能力;
5、具备良好的语言表达能力和人际沟通技巧。
销售经理
6000-11000元/月
销售经理社保交通补助年终奖餐补1-2人3-5年学历不限电话销售面销/陌拜渠道销售门店销售较多外勤阶梯式提成回款提成TOC弹性工作制建材
岗位职责:
1、负责区域内销售目标的制定与达成,推动销售团队完成业绩指标;
2、开发新客户,维护现有客户关系,提升客户满意度和忠诚度;
3、分析市场动态,制定有效的销售策略,优化销售流程;
4、组织并参与重要客户的商务谈判,促成合作并签订合同;
5、监督销售团队日常工作,提供指导和支持,提升团队整体业绩。
任职要求:
1、五年以上家居建材全屋定制销售经验;
2、拥有良好的沟通技巧和谈判能力,能够独立开展业务;
3、具有较强的团队领导力和团队激励能力;
4、熟悉销售流程,有成功的销售业绩记录;
5、能够承受工作压力,适应快节奏的工作环境。
业务经理
1000-1500元/天
业务经理1-2人月结1-3年学历不限按单提成回款提成销售额提成居家办公
公司主营:纯废水处理设备,RO设备,软水设备,EDI超纯水设备,水处理配件,水处理药剂,水处理设备升级改造,售后维修保养
欢迎有水处理业务的朋友合作
销售经理
岗位职责:
1.负责大客户的开发和维护
2.推动整体销售额的上升
3.指导并激励团队成员,提升整体业务能力
任职要求:
1.善于沟通,喜欢餐饮行业
2.为人正直本分,形象气质较好,性格外向,喜欢与人打交道
3.比较强烈的销售意识和目标意识,对于顾客维护有自己的看法和见解
4.有自己的客户优先
销售主管
1.5-2万元/月
销售经理/主管五险一金3-5年大专及以上标准或非标自动化设备医疗/大健康医疗内窥镜对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
岗位职责
1.负责医疗内窥镜模组领域的市场开拓及新客户资源开发。
2.收集并整理行业动态、客户需求与竞品信息,提供有效市场反馈。
3.结合市场趋势与客户实际需求,制定切实可行的销售预测方案并推动执行。
4.全程跟进项目运作流程,及时协调处理合作过程中的各类问题,确保项目顺利实施。
5.完成上级领导安排的其他相关工作事项。
任职要求
1.年龄25-40岁,大专及以上学历,工科类自动化、贸易营销等相关专业优先考虑。
2.具备3年以上医疗内窥镜、内窥镜模组或相关耗材辅料领域销售工作经验。
3.具有主动学习意识,掌握项目全流程高效衔接的专业能力。
4.擅长识别问题并推动解决,具备较强的责任心和目标达成导向。
5.持有C1及以上驾驶证,无重大安全驾驶事故记录;自有私家车者优先,公司每月提供油费补贴1000元。
6.有清晰的职业发展规划,愿意长期发展于医疗配件领域,稳定性佳。
7.性格踏实肯干、诚实守信,懂得感恩,具备优良的职业操守。
薪资福利
1.薪资待遇:面议(依据个人能力与经验协商,薪酬具有竞争力)
2.基础保障:五险一金
3.其他福利:油费补贴(限有车人员)、节日福利、定期培训等
设备销售经理
1.2-2.4万元/月
销售经理/主管生日福利五险一金年终奖餐补5-10年大专及以上企业(To B)
一、关于我们
是一家坚持“不躺平”的实干型企业!凭借扎实服务赢得市场好口碑,客户群体持续增长中~我们坚信“敢创新才能赢、共成长才快乐”,拒绝空谈,专注为客户创造真实价值,同时在行业中不断提升影响力!当前业务进入“扩张阶段”,急需一位擅长团队管理的销售精英加入,携手把事业做大做强,收入稳步提升!
二、你的核心任务
1. 担任公司的“销售指挥官”:根据市场趋势与公司战略,制定年度、季度、月度销售规划,并带领团队高效执行,唯一目标——达成业绩指标,收获丰厚回报!
2. 成为市场的“开拓先锋”:带队开发新区域、挖掘潜在客户,持续扩大业务覆盖范围和市场份额!
3. 担当团队的“掌舵人”:负责人员招聘、培训赋能、绩效考核与激励机制建设,凝聚优秀销售人才,打造高执行力的“精英之师”!关注竞品动态、洞察客户需求,优化策略并输出决策支持;
4. 充当行业的“情报中枢”:实时掌握市场变化,分析客户行为趋势,快速调整销售打法,为产品升级和市场布局提供数据化建议,助力公司精准决策!
5. 扮演合作的“签约操盘手”:主导销售合同谈判,把控法律风险,确保回款准时到账,保障公司现金流安全稳定!
6. 做内部的“协同桥梁”:联动技术、生产等职能部门,打通协作链条,推动销售流程顺畅运行,客户满意度持续提升!
7. 担任高层的“信息传递者”:定期汇报销售成果、关键数据及市场反馈,提出可行性优化方案。
三、我们需要这样的你
1. 本科及以上学历(能力突出者可适度放宽),市场营销或管理类专业优先;
2. 5年以上销售经验,具备3年以上团队管理经验;
3. 擅成交、能拓客,会带人、抗压强,懂市场、沟通佳。
四、你的福利
1. 薪资:底薪 + 高额提成 + 绩效奖金;综合年薪:15-25万;
2. 基础保障:五险一金 + 法定节假日 + 带薪年假 / 病假;
3. 额外关怀:免费体检 + 丰富团建 + 定制化培训 + 节日福利,表现优异者有机会获得股权激励。
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管五险一金年终奖经验不限学历不限电话销售课程/培训类产品企业(To B)网络销售
【公司简称】大脑营行
【所属行业】教育培训:中小微企业管理培训
知名培训服务提供商,中国唯一一家实现每月一场线下课程,且每场课程规模达8000位学员的企业
【福利待遇】
1、提供高于同行业50%的薪酬水平,2年以上老员工年收入稳定在30w-60w;
2、五险一金、节假日礼金、双休制度、优秀员工家属奖励、高额年终奖金、期权激励及入股机会,表现突出者可成为新股东,参与公司分红;
3、办公环境优越,团队氛围积极活跃,晋升机制公开透明;
4、定期组织团建活动、专业培训以及国内外旅游激励;
5、公司坐落于太湖旅游度假区附近,拥有占地20亩的现代化综合办公楼,并配套建设5亩员工文体中心,内设篮球场、羽毛球场、乒乓球场、台球室、健身房等丰富运动设施;
6、坚持“对内成就员工,对外成就客户”的核心理念,助力员工三年购车、五年置业。
【工作内容】
1、通过电话销售、微信营销等方式开展业务推广(无需外出拜访,全程办公室作业);
2、定期对客户进行电话回访,维护客户关系;
3、按照公司标准,达成个人业绩目标。
【任职资格】
1、年龄满18周岁,学历不限,具备销售经验者优先录用;
2、热爱教育领域,对销售岗位充满热情;
3、具备强烈进取心、目标导向意识和团队协作精神,心怀梦想;
4、拥有良好的语言表达与沟通能力;
5、性格亲和、乐于学习、抗压能力强、服务意识佳。
【新人帮扶】
1、入职即安排为期5-7天的岗前系统培训(免费);
2、配备资深员工作为导师,实行一对一指导带教;
薪资详情
薪资范围:20000-40000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:按单提成;
奖金补贴:年终奖,年终奖,绩效奖金,股权分红、父母养老金、一年两次五天国内外旅游、五险一金
销售经理
7000-20000元/月
销售经理五险一金1-2人经验不限大专及以上区域销售较多外勤销售额提成TOB弹性工作制其他行业其他产品/服务快消品销售经验
公司物流市场部正在招聘。 1,上班时间,8:30一12:00 , 14:00一18,00,单休 ! 2,工作内容,对接企业收货发货,维护客户关系,开发新客。 3,出去拜访客户提前一天约好,公司有行政车车接车送。 4,在办公室每天打40个电话(老客和新客都算) 5,出差在公司系统上订票,不需要自己垫付。 6,有师傅带教,有公司培训。 7,无责任底薪,前2个月工资6980元,之后7480+ 上不封顶 8,地点:吴中区东环南路999号
苏州相城区龙湖天街三楼伶俐元气好物店招聘导购一名,有意者电话联系王店长:,。
导购1-2人
相城龙湖天街三楼伶俐元气好物店招聘导购一名,有意者电话联系王店长:,。
江苏苏州招喷水熟练挡车工两名,勤杂工一名,地址坛丘双熟村委会往南100米。联系方式
挡车工1-2人
招喷水熟练挡车工两名,
勤杂工一名,
地址坛丘双熟村委会往南100米。
联系方式
叉车工餐补
叉车工
东35.【东张新仓库】͏
新厂发展间空大,目前培管养理人员
每周五支预上周工的资 不体用检
大龄叉车工 普工不限 饭补一天24元
右左放假年初后八上班
【年龄】18岁-50岁
【叉薪车资】24元/小时+24元/天饭补商,保:100元/月
【普工薪资】21元/小时+24元/天补饭,
前工期作轻松自由,每月月底发工资《每可周以预支》
【食宿】餐,补暂无住宿
注:长工期,过可年以请假回家年,后要续继干的。
气保焊氩弧焊焊接3-5人月结
招聘
1:售后1人,主要负责产品不良的急时处理。应变能力强。
2:装配工5人,能够熟练使用手枪钻,攻牙等。
3:铆工5人,能看懂机架图纸,根据图纸完成机架的拼接。
4:钳工2人,能够熟练使用手枪钻,攻牙等,有二年以上钳工经验。
5:工程2人,主要是机架拆图。
6:外协1人,主要负责部件外发机加工,龙门,喷涂等
7:氩弧焊工4人,能够看得懂图纸。
8:气保焊加焊2人,机架拼接后,气保焊加焊,熟练使用气保焊机,减小机架焊接的变形。
9:打磨工2人,熟练使用角磨机,主要打磨机架,门板等。
10:龙门操作工2人,会熟练操机,有二年经上的独立操作经验。
各岗位的薪资情况,电话详细了解,或者可以到公司面谈,正月初八开工。
联系电话: 地址苏州市相城区荷馨街
诚挚邀请有责任心的朋友加入我们团队。
抛光工折弯工工厂焊工焊接
2月25 号大年初九(长白班也要)
面试当天结束安排住宿
12点接人面试
【光福聚天合新能源 】
主要生产新能源汽车配件
作业员:男女不限18-45岁。
工作内容:
① 操作机器
②手工组装。
2⃣薪水
①(挤塑、焊接、激光切割、抛光) 岗位
白班:252元/天
夜班:262元/天
②(折弯岗位)
白班:231元/天
夜班:241元/天
以上岗位工资月结每月15号发放上月全部工资,可随时预支
③(折镍片、激光退皮、人工剥皮、冲压类)岗位
白班:220/天
夜班:231/天
④(组装后勤岗位)
白班:210/天
夜班:220/天
3、长期稳岗奖励:
员工做满6个月个人请假≤5天的有1500稳岗补贴,每6个月有1次,循环奖励
胥口方向厂车免费接送
10天反600
周乐:
销售经理营业员
招聘:1、简阳城区招聘电信工程师10名,年龄25-40岁,善于与他人沟通,有销售经历优先,公司购买保险,平均工资5000+;2、简阳城区招聘电信营业员6名,年龄25-40岁,善于与他人沟通,有销售经历优先,公司购买保险,平均工资5000+;3、简阳城区招聘电信销售经理15名,年龄25-40岁,善于与他人沟通,有销售经历优先,公司购买保险,平均工资6500+。有意者联系:
销售经理保安厨师
世纪金源大饭店招聘 [急招·多岗位]
一、【酒店销售经理】
招聘人数:2名
薪资:6K-12K
要求:30岁以上,大专及以上学历,至少3年以上酒店或相关销售经验,熟悉慈溪本地及周边市场,有一定客户资源。
二、【厨师】
招聘人数:2名
薪资:7K-10K
要求:50岁以下,5年以上酒店餐饮工作经验,擅长本帮菜。
三、【保安员】
招聘人数:2名
薪资:4K-5K
,30-50岁,身高170cm以上,能接受倒班,春节在岗。
福利待遇(全职岗统一享有)
包吃包住、缴纳五险一金、享受法定节假日、双休、享法定节假日
联系人
(欢迎咨询,)
销售经理
待遇面议
地址:大邑沙渠工业园
——————————
博尔纳斯家居有限公司招聘:(2026 年)
销售经理 2名
店面销售2名(对工作认真负责,人品端正,想挣钱,有极强的开发及维护能力! 待遇优厚,非诚勿扰)
电话
销售经理学历不限
岗位职责:
1.负责行业大客户开发与深度维护,制定并执行个性化客户拓展及服务方案
2. 主导谈判、合同签订及项目落地全流程,确保合作质量与回款效率
3.挖掘客户潜在需求,协同产品与技术团队提供整合解决方案,提升客户粘性与复购率
4. 定期分析客户业务动态与市场趋势,输出客户健康度报告及策略优化建议
5. 协同售前、交付、运营等跨部门资源,保障大客户全生命周期服务体验
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力与高情商,能独立应对复杂客户关系与多层级对接
2. 有B2B大客户销售经验者优先,熟悉企业级采购流程与决策链路
3.目标导向强,具备较强的市场敏锐度、商业洞察力与方案呈现能力
4. 学历不限,具备行业相关背景或成功案例者可适当放宽经验要求
5.诚信务实,抗压能力强,接受合理范围内的出差与客户拜访
店面合伙人
3000-5000元/月
销售经理区域销售年终奖3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先医疗/大健康其他产品/服务面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2. 带队开拓新客户、维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率
3. 分析市场动态与竞品情况,协同产品及运营团队优化销售策略
4. 指导、培训并考核销售团队成员,提升整体业务能力与团队凝聚力
5. 定期提交销售数据分析报告,为管理层提供决策支持
任职要求:
1. 具备销售经理/主管岗位所需经验,经验要求:不限(若用户未填写则默认“不限”)
2. 最低学历:不限(若用户未填写则默认“不限”)
3. 熟悉所在行业市场特点,具备良好的市场洞察力与商务谈判能力
4. 具备团队管理经验,责任心强,抗压能力好,结果导向意识突出
5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布
销售经理本科及以上
我们公司创办至今15年,苏州全域中石油车用润滑油代理,安睿驰安全轮胎全域代理,都在全国排前三,目前团队25人,
建议在抖音搜索安睿驰自修复安全轮胎
目前需要在行业有相关经验的销售经理[握手]请发简历
油品销售经理:
1:有在汽后市场的经验(做过膜、脚垫、其他品牌润滑油、配件等)
2:有做小B端市场的经验(知道如何陌拜、如何维护客户、如何收款、如何开发客户)
3:学历:大学本科优先、学汽车维修或则市场营销专业优先
4:年龄:25-40岁优先
6:对于销售工作充满乐趣及自己目标感比较强的要优先考虑
轮胎销售经理:
1:做过项目类销售经验的优先(会会议销售、自己会做培训、会做PPT、打过PK)
2:学历:大学本科优先、学汽车维修或则市场营销专业优先
3:年龄:25-40岁优先
5:对于销售工作充满乐趣及自己目标感比较强的要优先考虑
以上如果手上有资源的,优先录入
凡请注意:
1:做过互联网平台、对于收入期待过高的都要慎重考虑
2:对于加班等不太乐意的要慎重考虑
技能:
1:自己有车,有驾
上海大区销售经理/主管(医疗美容产品)
2-4万元/月
销售经理/主管5-10年本科及以上医美销售医美医美机构运营总监医美机构医美销售总监
岗位职责:
1、负责公司医美产品在上海地区的市场推广与销售工作,开发并维护医美机构、直客及渠道合作医院客户,确保完成既定销售指标;
2、依托广泛的客户资源网络,提升皮肤类、填充类产品在目标市场的覆盖率,制定并落实切实可行的销售方案;
3、建立客户信息台账,持续跟踪客户需求变化,巩固长期稳定的合作关系;
4、关注行业趋势,搜集竞品动态,根据市场反馈及时优化销售策略;
5、统筹团队日常管理与业务培训,保障团队高效协同,推动整体业绩增长;
6、定期开展客户回访,协调解决售后服务事宜,提高客户体验与满意度;
7、配合上级完成其他临时性工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销或医学美容相关专业者优先考虑;
2、具有上海地区医美机构销售实战经验,熟悉直客及渠道医院客户运作,拥有TOP级连锁机构合作资源者优先;
3、了解医美领域皮肤护理及注射填充类产品的市场特点,具备相关销售成果者优先录用;
4、具备良好的市场研判能力、谈判沟通技巧及客户维系能力;
5、具备出色的团队组织与领导力,能适应高强度工作节奏,并接受短期出差安排。
医疗设备销售主管
7000-12000元/月
销售经理/主管社保年终奖1-3年大专及以上
岗位职责:
1、参与公司各类销售相关工作;
2、维护与医院及经销商的合作关系,跟进客户需求与订单进展,积极挖掘潜在客户资源,推动业务机会落地;
3、按计划拜访医疗机构相关人员,开展产品推介,持续提升产品市场占有率;
4、制定并执行辖区内的医院推广方案,掌握市场变化,及时收集客户反馈与行业信息,向上级汇报竞争态势与市场动向,并提供可行性建议;
5、参与公司项目的招投标流程,协助完成合同谈判、签约、交底以及回款等相关事宜;
6、配合公司开展各类市场拓展及宣传推广活动;
7、负责所辖区域客户款项的催收与回款跟进。
任职标准:
1、大专及以上学历,医学、药学、临床等相关专业优先考虑;
2、具备2年以上医药、医疗器械、耗材或医药招商领域工作经验;
3、有医院销售渠道经验,熟悉医院运作流程,具备一定医疗资源与客户网络,对销售工作富有热情;
4、具备较强的独立作业能力与人际交往技巧,良好的沟通、协调能力及团队协作精神,注重执行效率。
职位福利:五险、绩效奖金、定期体检、节日福利、员工旅游
产品助理/专员
5000-10000元/月
产品专员/助理经验不限学历不限
【工作内容】
1)按照既定指标完成订单的采购与销售任务
2)办公室内勤岗位,无需自行开拓客户或外出跑业务
3)提供免费技能培训,工作流程清晰,上手快易操作
【岗位要求】
1)具备较强的自我管理能力与执行能力
2)男性年龄20-55岁,女性年龄22-40岁
3)学历不限,沟通顺畅无语言障碍
【工作时间】
1)周一至周五,上午9:30-11:30,下午13:30-17:30
2)周末双休,法定节假日正常休息
3)无加班文化,工作氛围轻松和谐
【薪资结构】
底薪4500+绩效奖金+团队奖励+五险
政企客户销售总监
1-2万元/月
销售总监3-5年本科及以上
任职资格:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、具备三年以上政企客户开拓及销售工作经验;
3、具备出色的产品讲解能力与公文撰写能力,熟练操作EXCEL、PPT等办公软件;
4、对销售工作有高度热情,性格开朗,具备良好的沟通表达能力和人际交往技巧,逻辑思维清晰,善于独立思考;
5、因公司业务快速发展,需具备较强的学习能力、进取心、抗压能力及高效执行力;
6、具备优秀的分析判断与问题解决能力,能敏锐识别工作中存在的问题并有效应对;
7、具有良好的团队协作意识和组织协调能力,适应能力强,能够快速适应变化的工作环境与业务需求;
销售经理-高薪招聘-常熟市
6000-11000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上快消品对企业/机构(To B)销售经验销售经验,进取心,认真负责企业(To B)面销/陌拜经验快消品销售经验会展销售
苏州美卓食品有限公司是益生菌行业领军企业微康股份的战略合作单位,主营以酸奶粉为代表的益生菌健康食品。
产品面向全国范围内的中高端餐饮企业及各类高端会所机构,科技含量高,品质优异,市场发展潜力大!(公司提供客户资源,无需自行开发陌生客户)
要求:年龄25-40岁,热爱销售工作,具备3年以上销售从业经历,工作态度积极,责任心强,有进取心并注重长期职业发展
薪资:底薪4500元+提成50元/箱+绩效奖金+五险一金,入职第二年起底薪上调至5000元
销售总监(医疗美容产品)
3.5-5.5万元/月
销售总监10年以上本科及以上制定销售计划及策略销售工作经验市场开发及维护营销能力对机构(To B)销售经验
岗位职责:
1、负责公司医美产品在全国区域的推广与销售,开发并维护医美机构、直客及渠道合作医院客户,保障销售任务顺利完成;
2、依托广泛的客户资源网络,提升皮肤类、填充类产品在目标市场的覆盖率,制定并落实切实可行的销售方案;
3、完善客户信息管理体系,持续跟踪客户需求变化,巩固长期稳定的合作关系;
4、搭建销售团队管理流程与制度框架,规范销售作业行为,确保业务开展合规有序;
5、洞察行业趋势,汇总竞品动态,快速响应市场变化并优化销售应对策略;
6、统筹团队日常管理与能力建设,组织培训赋能,推动团队绩效持续增长;
7、定期开展客户回访,协调解决售后事宜,增强客户体验与满意度;
8、落实上级安排的其他相关工作事项。
任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销或医学美容类专业背景者优先考虑;
2、具有全国范围医美机构销售实操经验,熟悉直客与渠道医院客户运作模式,拥有丰富客户资源;
3、精通医美领域皮肤护理、注射填充类产品销售流程,具备良好业绩记录者优先;
4、具备出色的市场研判能力、商务谈判水平及客户维系能力;
5、具备较强的团队统筹能力和领导力,能适应高强度工作节奏及频繁出差安排。
生产跟单
5000-6000元/月
生产跟单/文员经验不限学历不限不需要出差包吃文员经验家居家具经验
负责将生产单分配至各车间,
货到后进行清点确认,
发货时依据包装组长提供的清单打印单据,
并交付司机签收。
服装厂长(冲锋衣/羽绒服)
1.7-2.2万元/月
厂长/主管5-10年中专及以上有生产管理经验服装/纺织经验羽绒服服装生产冲锋衣
工作职责:
1、统筹管理工厂各车间日常运作,组织落实生产计划与执行。
2、全程监督生产过程,优化作业流程,保障生产安全与秩序。
3、持续推动生产效率提升与工艺改进,有效控制制造成本。
4、负责车间设备及工装治具的日常维护与规范管理。
5、推行5S现场管理,营造整洁、高效、有序的作业环境。
6、制定并实施物料管控方案,降低人为损耗与浪费。
7、主导生产团队建设,强化员工质量意识与标准化操作能力。
8、指导下属完成工作任务,并配合上级交办的其他事务。
任职要求:
1、掌握现场管理、生产运作、质量管理等相关专业知识。
2、五年以上服装厂生产现场管理经历,具备全面管理经验,熟悉行业生产流程、工艺标准及企业管理制度与安全规范;
3、精通梭织类服装生产工艺;
4、工作严谨、细致踏实,具有较强的品质观念;
5、善于沟通协作,责任心强,积极进取,富有担当精神。
区域销售
1.负责所辖区域的市场拓展与客户维护,推动业务增长,完成公司制定业绩目标
2.定期走订客户,了解市场需求,收集反馈信息
3.每月定期汇报市场行情和分析报告
4.具有良好的沟通能力和团队协作精神
5.具有较强的坑压能力,能适应频繁出差
6.有二年以上销售工作经验,有商用厨具,油烟净化行业工作经验优先
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