工作职责 1. 负责食品/电子半导体/锂电/制药/实验室领域洁净机电工程、洁净板材及门窗的项目拓展、客户维护与市场推广，执行销售计划并完成团队业绩指标。 2. 深入挖掘大客户需求，提供个性化洁净系统解决方案，全程管理客户合作关系，增强客户复购率与忠诚度。 3. 主导项目全周期运作，联动多部门协作，确保交付品质与客户体验。 4. 关注行业趋势与竞争对手动态，及时反馈市场信息，助力公司战略调整与决策制定。 任职要求 1. 本科及以上学历，洁净工程/机电/建材/市场营销等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上食品/半导体/锂电/制药/实验室任一行业净化工程或相关产品销售经验，拥有稳定客户资源者优先。 3. 具有大客户开拓及商务谈判能力，能独立推进项目全流程落地。 4. 目标导向明确，抗压能力强，适应频繁出差安排。 补充说明 1. 薪酬激励：高底薪+阶梯式提成+绩效奖金（上不封顶）。 2. 基础保障：双休、五险一金、高额差旅补贴、带薪年假及法定福利假期。 3. 职业发展：配备专属导师指导、定期组织培训、参与展会机会，晋升路径清晰透明。 4. 生活关怀：节日礼金、年度健康体检、团队建设活动、弹性工作时间。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目跟进，提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈及优化建议 4. 组织销售培训与团队管理，提升成员专业能力与协作效能 5.协同产品、运营等部门推进重点项目落地，保障客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（默认） 2. 最低学历：不限（默认） 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4. 熟悉销售全流程，有行业资源或B端客户经验者优先 5.工作地点、薪资范围、行业信息需根据企业实际情况补充完善

岗位名称 气密检测仪器销售工程师 岗位职责： 负责气密检测设备的市场推广与销售工作，达成个人及团队的业绩指标； 开拓并维护终端客户与代理渠道，定期走访重点客户群体； 参与技术方案设计、商务谈判及订单执行全过程管理； 收集行业趋势与竞争对手信息，及时反馈市场实际需求； 配合售后部门解决客户技术疑问，提高客户满意度。 任职要求： 年龄22-45岁，性别不限； 学历要求：大专及以上，理工类专业（机械、电子、仪器仪表等相关领域优先）； 经验要求：具备1年以上工业设备或仪器仪表销售经验，有气密检测或自动化设备行业资源者优先考虑； 熟悉B2B销售流程，具备独立开发客户的能力； 沟通表达能力良好，能快速掌握产品技术细节； 能适应频繁出差，具备较强的抗压能力； 持有有效驾驶证者优先录用。 福利待遇 薪酬结构：底薪＋提成＋奖金（含年终奖、工龄奖等）

大脑营行(企业管理咨询) 【公司名称】：苏州共创方程式企业管理有限公司 【公司简称】：大脑银行 【所属行业】教育培训：中小微企业管理培训 【行业地位】行业领导品牌中国唯一一家实现每月一场线下课程，每场覆盖8000名学员规模的企业 【销售产品】 1.企业经营管理类书籍、U盘资料 2.企业经营管理类线上课程及学习会员服务 3.企业经营管理类线下会议培训课程 【薪资待遇：】 底薪+高提成+周奖金+月奖金+社保+公积金+养老金（每月600元直接发放至父母账户）+公司期权奖励+年度股权激励分红+每年组织国内与国外旅游各一次 【月薪收入：】 正常干6000----15000元/月 努力干15000---30000元/月 拼命干30000---80000元/月 【你有多大能力，公司就提供多大舞台】 【工作假期：】 周末双休 年假15天+法定节假日 【岗位要求：】 一：年龄******区间，具备至少1年以上销售工作经验 二：具备强烈进取心（内心渴望让自身及家人过上高品质生活） 三：具备出色学习能力（学历只代表过去，未来取决于持续成长的意愿） 四：具备高效执行力（简单相信、听从指导、立即行动） 五：具备良好抗压能力（能吃苦耐劳，适应销售岗位的工作节奏。本次仅招聘10人） 【工作内容：】 1.公司提供精准客户资源，通过电话与微信沟通，了解客户需求，推荐匹配的产品方案 2.运用公司成熟的微信营销体系、销售流程、系统化工具，完成客户引流、培育、转化与后续服务 【新人帮扶：】 一：入职即安排为期5-7天的岗前专业技能培训 二：配备经验丰富的老员工担任导师，一对一指导，助力新人快速独立出单 【本次招聘共10人，名额有限，招满即止】

薪资面议~ 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上企业销售管理相关工作经验； 2、具备出色的沟通协调能力与人际互动技巧，熟练掌握谈判策略，拥有较强的数字敏感度与分析能力； 3、具备敏锐的市场洞察力与业务拓展能力，组织协调能力强，能够高效推动团队运作。 工作内容： 1、全面负责团队的日常运营与人才梯队建设，围绕既定销售目标带领成员开展客户开发、维护及需求管理，确保团队业绩达成。 2、设定下属绩效考核指标，定期开展沟通辅导，提供有效反馈，激发团队潜力，促进员工成长与发展。 3、组织实施业务流程培训与日常监督，指导团队运用各类销售工具挖掘潜在客户，深化新老客户合作，推动团队销售目标完成。 4、结合客户实际需求，整合内部资源提供定制化解决方案，并邀请客户参与公司各类营销推广活动。 5、按时完成上级领导安排的其他相关工作任务。 加分项： 1、有从零开始搭建销售团队经验者优先； 2、具有培训或咨询行业从业背景者优先； 3、具备大型企业或上市企业销售管理实战经验者优先

欧菲姿集团创办于2003年，旗下运营OFFICE、卞卡两大品牌，截至2023年已在全国屈臣氏布局彩妆专柜1600家，累计上架彩妆品类SKU达196个，销售排名稳居行业前三。 我们需要您完成以下工作： 1. 销售管理：负责在屈臣氏、Wow Colour、妍丽等渠道门店内开展OFFICE/卞卡品牌化妆品及彩妆产品的日常销售与陈列工作，维护品牌形象，提升产品展示的专业度与视觉吸引力。 2. 区域管理：监督并推动所辖区域门店的业绩达成，制定切实可行的销售方案并落实执行，确保销售目标顺利实现。 3. 团队建设与培训：主导区域销售团队的搭建，开展人员培养与实操带教，持续提升团队成员的专业素养与销售实战能力。 4. 活动策划与执行：统筹组织区域内美课、沙龙等品牌推广活动，强化消费者互动，扩大品牌声量，助力销售增长。 我们期待您具备以下条件： 1. 具备2年以上化妆品或彩妆领域销售工作经验，95后候选人优先考虑。 2. 有CS渠道、KA系统、商超或彩妆集合店管理背景者优先录用，综合能力突出者可适度放宽条件。 3. 熟悉美妆护肤行业市场动态，拥有多个门店运营管理经验，能适应区域出差，保障各门店运营支持到位。 4. 精通化妆技术，可熟练演示并指导他人使用彩妆产品。 5. 具备出色的沟通协调与谈判能力，能够高效对接门店、客户及内部团队，推动销售任务达成。 福利待遇： 1. 基本福利：入职即缴纳五险，享有带薪年假、带薪病假、婚假、产假等法定假期； 2. 其他福利：每季度发放价值1500元的自选产品奖励，另享生日礼品、春节礼包、开工利是等多项节日关怀； 3. 职业发展：公司建立完善的晋升体系与内部提拔机制，职业路径明确，支持员工依据个人发展规划实现横向拓展与纵向晋升。

【加入我们，共创未来】 苏州中鑫远天信息科技有限公司诚邀优秀人才加入 我们是一家专注于［企业贷］的创新型企业 现因业务扩展需要，面向社会公开招聘以下岗位： 岗位类别：技术研发／市场营销／运营管理／客户服务等 岗位要求： 初中及以上学历，具备一定［专业技能］ 学习能力突出，具备良好团队协作意识 接受零基础人员，公司提供系统培养 我们提供： 行业竞争力薪资＋绩效奖金＋年终分红 五险一金＋带薪年假＋节日福利 扁平化管理＋完善培训体系＋晋升通道 年度体检＋团队旅游＋弹性工作制 在这里，你将获得： 与行业资深人士共事的机会、参与前沿项目实践的平台、清晰可持续的职业发展空间。 我们认可每一位成员的贡献，期待充满热忱的你，与我们携手探索行业发展新机遇！ 感兴趣者欢迎联系咨询

岗位职责： ①、依据公司标准与政策，高效推进市场拓展及招商任务，重点覆盖苏北地区（徐州、连云港、宿迁、淮安、盐城）、苏中区域（扬州、泰州、南通）以及苏南区域（苏州、无锡、常州）。 ②、熟悉所在区域全渠道运营模式，擅长对分管区域内KA客户、CVS连锁、特通渠道、餐饮体系及新零售渠道的招商拓展，迅速实现销售目标。 ③、结合所辖区域市场系统与渠道特点，制定针对性的市场发展计划与销售策略。 任职要求： ①、大专及以上学历，熟练掌握Office、PPT等办公工具，具备良好的数据处理与分析能力。 ②、具备3年以上相同岗位工作经验，拥有独立开拓市场的能力和成功案例。 ③、能适应公司工作安排，接受频繁出差，具备市场走访及客户维护与开发的综合能力。 备注：应聘者须具有饮品行业相关从业经历。 招聘区域： 江苏省区（苏南）

要求： 1、男女不限，25岁到35岁，五官端正； 2、具备量贩式KTV销售经验，熟悉KTV娱乐属性； 3、根据公司整体的战略规划和运营规程全面负责门店营销推广； 4、与总公司密切互动，定时汇报经营状况，提交数据统计，完成各项工作对接。 5、具备一定的语言能力，善于沟通，思维活跃，进取心强； 6、无不良记录者，配合公司调动。

招聘：销售经理 有涂布行业基本知识，从事销售2年以上工作经验，有团队精神，附带正能量

招工 主做小衫卫衣，麻类裤子 招夫妻对，2-4人小组，上手出工价， 计时5名，21-23小时 计件包月10名，具体面议 每月5号发工资，包吃包住，外住有补贴

诚招熟练车工数名，（整件计件制、夫妻对优先）自产自销工资月清。另招包月大烫一名，副工2名。地址莫城泗泾佳园，。

[招聘 本厂因生产需要，招聘以下人员： 熟练车工10名，6500-9000每月，计时也可，一月两天假4晚不加班，每月准时5号发工资 烧饭大姐一名 大烫一名 付工一名，联系电话周

招聘长期熟练车工10名！工序计件！做女装衬衫，裤子！擅长靠边最好！月结！地址莫城三星村加油站旁！同步！

苏州恒晟合电子设备有限公司因生产需求加大，本公司诚聘以下职位， 1、编程大师傅一名，（自动化零件4年以上优先）(14K-15K) 2、CNC操机大师傅6人，自动化零件加工，独立调机3年以上经验（11K-12k） 3、招铣床师傅1名（10K-11k） 4、操作工2名，攻牙去毛刺（7-8k） 主做非标自动化零件加工、 昆山市巴城镇景谭路366号 ☎杜

招聘 1、半墩半炉一名，月休三天 有福利。 2、销售经理两名 工作地点：重庆市渝北区大龙山附近 要求：为人踏实，有责任心，有相关从业经验优先。 工资面议 联系电话：付老师

1. 市场与客户开发 ​ - 负责区域内卫浴门店、装修公司、工装公司、设计师、工程渠道的开发与维护。 ​ - 拓展经销商、分销商，完成区域招商与网点布局。 ​ 2. 销售目标达成 ​ - 完成公司下达的销量、回款、新开客户等销售指标。 ​ - 制定个人客户跟进计划，提升订单量与复购率。 ​ 3. 产品推广与活动执行 ​ - 推广公司卫浴产品（马桶、浴室柜、花洒、淋浴房、五金等）。 ​ - 执行门店促销、联盟活动、小区推广、家装节等落地工作。 ​ - 协助门店做样品上样、陈列、价格体系维护。 ​ 4. 客户维护与服务 ​ - 定期拜访客户，解决销售、上样、售后、发货等问题。 ​ - 维护客情关系，提升客户忠诚度与满意度。 ​ 5. 市场信息反馈 ​ - 收集竞品价格、活动、政策、市场动态并及时上报。 ​ - 反馈客户需求、产品问题，协助公司优化政策与产品。 ​ 6. 订单与回款跟进 ​ - 负责订单洽谈、下单、跟单、对账、催款。 ​ - 确保账款安全，降低坏账风险。   任职要求 - 有建材、卫浴、家居、瓷砖、家电等行业销售经验优先。 ​ - 会开发渠道、跑市场、沟通能力强，能吃苦耐劳。 ​ - 有驾照、能出差/下市场优先。 ​ - 执行力强，有目标感，愿意拿提成。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队日常管理与业务指导，组织销售培训与绩效辅导 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，及时反馈一线需求并协同产品、运营优化策略 5.统筹销售数据统计与分析，定期提交销售报告及改进建议 任职要求： 1.具备销售管理经验，行业背景不限，有B2B或大客户销售经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与汇报能力 4.学历不限，具备较强学习意愿与结果导向意识 5.工作地点灵活，能适应短期出差

岗位职责： 1.全面负责客服团队的日常管理与绩效考核，确保服务响应及时率≥95%、客户满意度≥90% 2.制定并优化客服流程、话术标准及服务质量监控机制，持续提升服务专业度与问题解决效率 3. 分析客户反馈与投诉数据，定期输出服务改进建议报告，协同产品、运营等部门推动体验优化 4.组织客服人员培训与能力评估，搭建梯队培养体系，提升团队专业素养与稳定性 5.应对重大客诉及突发事件，牵头跨部门协作处理，有效防控服务风险 任职要求： 1.具备3-5年客户服务管理经验，有团队管理经验者优先 2.学历不限，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉主流客服系统（如Udesk、容联七陌等），掌握基础CRM操作逻辑 4.具备较强的服务意识与同理心，善于换位思考，能精准把握客户需求与情绪 5.普通话标准，表达清晰，具备基础办公软件使用及报告撰写能力

公司致力于老旧小区加装电梯一条龙服务，工作内容：1、通过实地走访，自媒体等方式开拓老小区有意向加装电梯单元。完成加梯项目的营销，政策讲解，诉求沟通等，注，不用打电销。2、负责合同谈判，以及合同签订，跟进项目订单各阶段收款进度。前期有业务主管协助。 职位要求:1.勤奋好学，沟通能力强，有团队协助精神，最好有过面销经历。 2.热爱销售行业，不甘于坐班固定月薪。 薪资范围:8000～20000 职位底薪：无责底薪3000元/月 提成方式：无责底薪+按单提成，每单10000-15000 上班时间下午2.00-9.00 发薪每月15日 ps:老旧小区加装电梯项目是国家为改善老小区居民生活条件而推出的一项惠民工程，全国各地地方财政均补贴扶持。成都地区08年之前老小区均提供每台20万元财政补贴。 如果对此项事业感兴趣，欢迎投递。

招聘 因公司扩大规模，现招聘以下岗位: 1.NC操机师傅:3名，白夜班 2.手摇磨师傅:1名，长白班 3.中丝师傅:1名，白夜班 4.文员：1名（会CAD） 主营五金汽车模具，月休两天，包吃不包住，交社保 薪资高，发粮准时，工作地址:周市康庄路166-8号，电话:（黄）

岗位职责： 1.支持销售团队，确保销售流程的顺畅。 2.参与制定销售策略和计划。 3.负责销售数据的收集与分析。 4.协助销售团队进行市场调研和客户管理。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.能够熟练掌握客户服务技巧。 3.具有较强的市场分析和判断能力。 4.能够在快节奏的工作环境中保持积极态度。 5.从事过房地产，或者装修公司的任职经验。 6.普通话标准，逻辑思维清晰，具有良好的抗压能力。 薪资待遇： 1、9:00-12:0013:30-18:30 2、月休4天自己调休，节假日叠加休息 3、薪资：底薪6000+提成月薪基本在两万左右 福利待遇： 每月都会举行团建，下午茶，和生日会和三节福利 团家是全国领先的智能网红城市民宿连锁运营公司，国企控股，公司氛围好上升空间大期待有能力有梦想的伙伴加入我们！！！

岗位职责： 1、处理新单业务中的问题件、保全申请及客户投诉等相关事务 2、参与部门预算的编制工作，负责手续费结算及续期业务的跟进管理 3、办理中介机构人员、代理人员的入职与离职相关手续 4、负责渠道的准入审核、等级评定及合作协议的申报工作 5、完成上级主管交办的其他临时性工作任务 岗位要求： 1、25届毕业生，全日制本科学历 2、熟练操作EXCEL、WORD等办公软件 3、具备良好的理解能力与沟通表达能力 特别说明： 1、非销售岗位，入职即签署正式劳动合同，缴纳五险一金，属于正式内勤编制 2、薪酬福利包含基本工资+各类补贴，如餐补、话费补贴、高温补贴、生日补贴、交通补贴等；公司提供五险一金及带薪年假待遇 3、周末双休，办公地点交通便捷，靠近地铁2号线，周边生活配套齐全；管理团队年轻，工作环境轻松和谐

一、岗位职责 1.战略规划与目标管理 -制定区域销售战略，依据年度/季度/月度计划拆解任务目标，动态优化执行路径，确保销售目标及团队满编率达成，推动城市业绩实现同比增长。 2.团队建设与管理 -主导销售团队的招聘选拔、培训辅导、绩效考核、激励机制与人员汰换，强化团队战斗力与产出效能，打造高效能作战队伍。 -精细化运营团队，落实各维度的强管控与强赋能机制，持续提升组织能力。 3.市场开发与竞争管理 -深入洞察市场趋势，分析竞对策略，整合市场信息，制定差异化营销方案，巩固本地市场竞争优势。 -开发并维护核心客户关系，建立长期稳定合作，提高客户满意度和复购意愿。 4.运营与数据分析 -跟踪销售关键指标与预算使用情况，定期输出数据报告，并基于结果优化后续执行策略。 5.合规与流程优化 -确保团队销售行为符合公司规范及行业监管要求。 -推动跨职能协作与内部协同，提升业务流程运转效率与执行质量。 二、任职要求 1.基本条件 -学历：大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。 -经验：具备5年以上团队管理经验，有管理40人以上销售团队经历者优先。 2.核心能力 -具备领导力、经营意识、管理统筹、沟通协调、抗压韧性、市场预判、学习迭代、环境适应及数据分析等综合能力。 三、薪酬福利 1.薪酬结构 -基本工资：根据个人资历与能力提供具有市场竞争力的底薪范围，保障稳定收入水平。 -绩效奖金：与城市整体销售达成强关联，按月度/季度目标完成度发放绩效奖励，上不封顶。 2.福利待遇 -五险一金：依法足额缴纳，为员工提供基础保障。 -带薪年假：除法定假期外，结合司龄享受相应带薪休假权益。 -培训发展：定期开展内部培训、战略复盘会等活动，助力专业与管理双通道成长，提供清晰的职业晋升路径。

1.制定4S店销售战略、规划及目标，分解销售任务，优化销售流程。 2.设计部门绩效考核方案，科学分配薪酬资源。 3.汇总并协调车辆调配需求，制定资源配给计划，应对市场突发问题。 4.处理客户投诉，分析客户需求与服务成效，持续提升客户满意水平。 5.统筹团队管理，激励员工成长，建设高效协作的专业团队。

工作职责： 1. 负责制药/食品领域重点大客户的开拓与关系维护，推广洁净室机电工程以及洁净板材、门窗等配套产品，确保销售目标达成。 2. 深入客户决策体系，精准识别需求并提供个性化解决方案，建立可持续合作模式。 3. 主导外资背景制药类项目推进，协同国际项目管理公司完成商务对接，保障项目顺利签约与实施。 4. 全周期跟进项目执行进度，联动内部资源保证交付品质及客户体验。 5. 跟踪行业趋势与客户需求变化，整理形成分析材料，辅助企业战略调整与优化。 6. 开发并维系战略集采类客户，主导投标流程与合作落地，持续扩大集中采购市场份额。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机电工程、洁净技术、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上制药/食品行业洁净工程或相关产品销售经验，熟悉GMP规范及客户采购决策流程。 3. 有服务头部客户经历，能独立开展高层级沟通，具备成功运作长期大客户合作的实绩。 4. 具备外资制药项目运作经验，了解PMG、联实等国际项目管理公司的协作机制。 5. 优秀的跨部门协同能力，可应对多角色客户场景下的复杂问题；具备敏锐市场感知力，能适应全国范围内短期出差。

【岗位职责】#负责所在区域老客户配送+开发新客户【职位要求】#18-50周岁，男女不限，身体健康#性格开朗、亲和力强、吃苦耐劳#会骑电动车#有无经验均可（提供岗前培训+业内精英一对一引导)【工作时间】#配送一两个小时就OK，其他时间自由安排【薪资福利】#提成+配送费+奖金（多劳多得，上不封顶)#提供食宿#管理岗位内部提拔晋升（从组长到区域经理)【薪资说明】#随便干六千以上#用心干一万以上#努力干两万以上

*负责电子电器、无线通讯、汽车电子、管路、医疗器械等产品的测试与认证销售工作; *具备良好的客户导向意识和谈判技巧，善于建立和维护客户关系，具备开发新客户的能力; *完成公司制定的销售目标; *定期客户拜访和互动，参加行业活动: *及时跟进报价项目进度并促成合作; 任职要求: 1、大专及以上学历，有检测行业背景或有电子电器、汽车电子、管路、医疗器械等行业客户资源的优先; 2、性格开朗大方，对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和沟通能力; 3、工作踏实、自律性和执行能力强，勤奋刻苦、思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力; 4、两年及以上销售类工作背景; 具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力;

公司提供资源，参加全国各地食品展会，发展前景好。

负责营销策划，营销管理，产品设计，无底薪，销售额提成（面谈）