招一个兼职的，14号的班上一修二，3500带点小维修，7点交接班，活轻松。石湖东路（吴中法院）陈经理电话

吴江区私立高等学校招工程，要求:低压证，年龄58以内，身体健康、为人诚实、服从安排、吃苦耐劳，工资：5000白班7：00&19：00，（上二休一）具体详情请致电招工联系人:张女士，电话:

招聘:工程维修:带高低压证水电维修工程1名，上六休一，50周岁以下，税前6500，缴纳五险一金，有相关写字楼维修经验优先。工作地点：苏州园区车坊同程集团隔壁写字楼，联系电话：

维修工作地址:苏虹中路200号上六休一，上班时间9:00-20:30/22:00/18:00模式一：21元/小时；模式二：（22元/小时）220–242/天可预支生活费学修电脑18-35岁

工作内容： 1、熟练掌握一门技术方向，例如：强电；暖通；弱电。 2、故障排查：对系统异常或报警信息进行现场核实，初步判断问题并联系维保单位维修，跟踪处理进度。 3、数据管理：记录设备运行参数，存档并编辑运行报告。 4、系统监控：负责智能化管理系统的日常运行监控（BA)，包括暖通、电气、消防、安防等子系统参数及报警处理。 岗位要求： 1、25-40岁； 2、持有中控证（四级证） 3、熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调能力。 薪酬福利: 1、餐补；高温补贴；缴纳五险一金 2、作息时间：12小时，做二休二，税前薪资5500-6500

苏州招聘维修工，要求持有电工证，会驾驶车辆，长期稳定，有责任心，无不良嗜好。有意者请联系。

招聘工程维修小工有低压证优先，接受退休人员，懂工程维修，可以独立做一些简单的物业维修工作工资3800元/月，上六休一包住宿工作地点：太平领岛别墅小区物业办公室有意者联系：

【金地物业招聘】1、综合维修工1人，55岁以内，有高、低压电工操作证，做六休一，8小时班，5500-6000，交五险，节日现金福利，高温费1200，法定节假日3倍工资，工作地点：苏州市虎丘区向阳路125号 狮山元创公园 联系人：徐

招聘：工程维修薪资：4000-4500元/月要求：已退休人员，身体健康，能住在园区值守，有物业园区维修经验优先工作：园区电路巡检、设备日常维修、应急抢修等作息：**（做六休一）福利：提供园区住宿，具体薪资面议

岗位名称：医院综合维修工 负责院区内日常维修（如防水、更换医疗床配件、维修管道等）。 任职要求： 1. 性格沉稳、善于沟通、工作认真负责。 2. 会日常维修（如防水、更换医疗床配件、维修管道等）。 3. 具备2年以上水电安装、维修经验；有医院、酒店、物业综合维修经验者优先。 4. 责任心强，反应敏捷，能适应医院特殊环境下的高强度作业及应急抢修压力。 5. 具备良好的服务意识和沟通能力，能与医护人员及病患家属进行有效、礼貌的沟通。 6. 该职位不提供住宿，通勤需自理；工作地点位于吴江盛泽，工作时间与医院同休息安排相同，双休，但应急情况须到场。 岗位职责： 1. 日常维修与安装：负责医院内部照明、插座、动力配电箱、给排水管道、水龙头、淋浴设施等水电系统的日常维修与零星安装改造。 2. 应急情况处置：必须保持24小时手机畅通，接到紧急报修（如水管爆裂等）后，须按医院规定时间到达现场进行紧急处置。 3. 配合与协作：配合院方后勤保障部门完成各类突击性任务，协助外部维保单位进行现场监护与配合操作。 5. 安全与记录：严格执行电工安全操作规程，做好每日巡检记录、维修台账及设备运行日志，及时上报重大隐患。 福利待遇： 1. 薪资：综合税前月薪 7000元 - 8000元（根据持证情况、技能熟练度及过往经验定薪）。 2. 保障：入职即缴纳社会保险（五险），发放高温补贴、节日福利及劳保防护用品。 岗位编号： JZD-2026-G-23-02 工作地点： 苏州市吴江区盛泽镇

招熟练叉车工2名持有叉车证，有4-5年从业经验，身体健康，操作熟练，时间：7:00-17:00工资：5000-8000元/月福利：五险+工作餐联系电话：吴经理 工作地址：常熟市周行汪桥村常浒路99号

苏州太仓招聘焊工。工资按月发放，实行计件制，直招无中介。有意者可报名。

苏州市相城区招工地小工/杂工

招聘打砂工，年龄要求18至45岁。薪资为300至420元每天，出勤满10天以上可预支工资。

苏州市吴江区招工地小工/杂工

招聘：物业维修薪资：4000元以上/月1、身体健康。2、具备良好的服务意识和责任心，工作积极主动。3、有较强的安全意识，熟知安全规范和操作规范，能严格遵守安全操作规程。

现因工作需要招聘以下岗位工作人员： 2. 保洁人员8人，要求身体健康，年龄65岁以内，工资2000元-2200元（根据工作表现及工作量上涨工资），8小时工作制，每月休息3天。 3. 维修人员2人，要求年龄55岁以内，身体健康，精通水电维修，有电工证者或会瓦工优先录用，每月休息3天，工作8小时，工资2800-3000元。 4. 绿化人员2名，要求身体健康，熟悉各种植物生长习性，会使用绿化的各种工具，年龄65岁以内，工资2500-3000元/月，每月休息3天。 5. 客服人员2人，要求年龄45岁以内，熟悉电脑，主要负责小区业主的接待、物业费的收取等工作，有物业经验者优先录用，每月休息4天，入社保，工资2800-3000元。 工作地址：潍城区奥体中心附近。

招聘维修工，工作地址位于中国龙工。

塘沽、开发区/新港多岗位热招中高端住宅招聘管家40以下五险一金享受工程维修岗50岁以下，月薪4000-5000元，缴纳五险一金高端住宅招聘秩序主管月薪5000最好有中级证50以下工程维修65以下月薪3000-3500月休4天秩序员岗50岁以下：白班4000元/夜班3800元65岁以下：月薪2800元左右，上24休24保洁员岗65岁以下，月薪2400-2700元，正常班，月休4天保洁主管：月薪4000-4500正常班月休4天（北辰、津南、塘沽）项目报名咨询：

襄都幸福里物业招聘物业管家、维修电工、保洁、安保等岗位，待遇优厚，福利完善。有意者可报名。

岗位职责： 1.负责电气设备、控制柜、配电箱等的装配、接线与调试工作 2. 依据图纸和工艺要求完成元器件安装、线缆敷设及端子压接 3.配合质检人员进行通电测试、功能验证及问题整改 4.做好装配过程中的自检、互检，确保工序质量符合标准 5.协助解决生产现场技术问题，持续优化装配效率与规范性 任职要求： 1.熟悉常用电气元件（如断路器、接触器、PLC模块等）的型号与功能 2.掌握电工基础理论及安全操作规程，能看懂电气原理图与接线图 3. 动手能力强，具备良好的空间判断与精细作业能力 4. 工作认真细致，有责任心，服从生产安排 5.持有有效电工证或上岗证者优先

生产类型：非标自动化，新能源汽车行业，单散件，批量件，工装夹具治具。 【岗位职责】 1. 主负责编程工艺工序。 2. 负责现场人员调配及人员调动。 3. 确保生产任务完成量。

招聘叉车工，工作时间为8:30至21:00，日薪300元，薪资实发无套路。工作满3个月，打卡10天返1000元，再打卡20天返1000元，共计打卡30天返2000元。年龄要求19至38岁，需持有叉车证。

海星货柜照片焊工，会电焊，二保焊，吃苦耐劳，有相关工作经验优先。

职位描述 【帕玛斯韦奇】正式工 岗位: 数控车床 要求： 1、年龄22-40周岁，1年及以上的工作经验，可以接受俩班倒 2、懂的基本图纸符号，会使用基本的测量工具，可以根据图纸简单调试（调刀/换刀/修改刀补等） 3、要有过数控车床或加工中心经验。走心机或刀塔机优先！！！ 薪资待遇： 1、月综合到手7000-9000，另每年5月上调薪资。 2、全额缴纳五险一金，十三薪，年终奖（3-5个月工资），免费补充商业险 3、免费班车，带薪年假（5-10天），节假日福利，生日津贴，工会福利旅游等 两班倒，上六休一 上班地点：启明路1号 厂车路线：青剑湖、唯亭全区域。

工作仔细认真，会操机调机

全屋定制工厂招文员，跟单，资料整理，档案管理。

编程工作：根据 2D/3D 图纸，独立完成三轴 / 四轴加工中心（CNC）编程、刀路设计、仿真与后处理，输出安全、高效、可量产程序。 工艺制定：零件工艺分析、加工基准确定、工序排布、工装夹具设计或选用、刀具选型、切削参数制定（转速 / 进给 / 切深）。 上机调机：负责首件调试、尺寸校验、刀路优化，解决振刀、断刀、变形、尺寸超差、光洁度不良等现场问题。 程序与文档管理：程序编号、分类归档、版本更新；编制工艺卡、刀具清单、作业指导书（SOP）。 品质与效率：严控加工精度与良率，持续优化程序与工艺，降低成本、提升产能；配合品质部做异常分析与改善。 技术支持与培训：指导操作工装夹、对刀、调机；培训新人，规范现场操作；配合生产排产，保障交期。 设备与安全：熟悉机床日常维护、常见报警处理；遵守安全规范，杜绝撞机、工伤等事故。

【岗位职责】 1. 及时响应分公司、客户技术咨询，必要时去现场排查并解决问题。 2. 执行产品/功能厂内外测试验收，保障产品顺利交付客户使用。 3. 收集分析产品需求与问题，跟进功能开发、测试全流程直至闭环。 4. 协助推展执行，完成产品演示、样机测试、现场技术支持与客户培训。 5. 参与项目评估与实施，协助资深工程师编制技术方案、现场部署调试。 6. 管理组内物资，维护产品资料库，撰写、迭代技术文档与行业应用案例。

1、日常工作巡视 2、微蚀电解（进液、排液、测温、化验、剥铜） 3、领导安排的其他工作 入职缴纳五险一金，吃住自理