工作职责 全面主持校区日常运营管理工作，制定并实施招生、教学、服务等各环节的运营方案，确保业绩指标顺利完成。 构建并持续优化校区运营机制，涵盖学员服务体系、教学质量评估、团队绩效管理等方面，提升整体运营效能与用户满意度。 带领团队推进市场宣传、客户咨询转化、学员续费及口碑推荐等重点工作，增强校区在属地市场的竞争力。 统筹管理校区成本支出与资源分配，保障运营数据良性运转，推动校区实现盈利目标。 维护与家长、学员及合作伙伴的良好互动关系，妥善处理客户反馈，维护校区品牌形象。 任职要求 本科及以上学历，具备5年以上课外辅导或教育机构运营管理经验，有完整校区管理经历者优先考虑。 具有较强的市场敏感度与数据分析能力，能够通过数据复盘调整运营策略，促进业绩持续提升。 具备出色的团队领导力，善于激发成员积极性，达成组织目标，拥有良好的沟通协作与应急处理能力。 了解教育培训行业相关政策法规，对教学品质管理有深入认知，能兼顾业务拓展与合规运作。 目标意识强，抗压性好，能适应教育行业阶段性高强度工作节奏。

岗位职责： 1. 全面负责驾校招生工作的统筹规划与落地实施，保障招生任务顺利完成； 2. 开发并维护各类招生渠道，扩大驾校品牌的市场认知度与影响力； 3. 带领招生团队开展市场调研，掌握竞争动态，制定科学有效的招生方案； 4. 整合内部资源，持续优化招生流程，提升招生运作效率及学员服务体验； 5. 定期组织业务培训与团队活动，增强团队凝聚力与专业能力。 任职要求： 1. 热衷于驾培行业，具备敏锐的市场判断力和良好的战略思维； 2. 具备优秀的沟通协调能力和团队领导力，能有效激发团队完成目标； 3. 熟知驾校运营模式及相关政策法规，有丰富的招生实战经验； 4. 具备扎实的数据分析技能，能依据数据反馈及时调整招生策略； 5. 有强烈的责任意识和抗压能力，适应高强度工作节奏并保持高效输出； 6. 有在地苑工作经验者优先考虑，提供管理岗位晋升机会。 该岗位包含驾校招生校长与驻高校招生校长两类方向，驾校提供系统化培训支持，依托成熟的驾考培训体系，保障个人收益！

岗位职责: 1. 全面负责教育机构的运营管理，保障教学品质与学员满意度； 2. 指导并监督团队执行各项教学及行政工作，确保任务高效落地； 3. 制定并优化机构内部管理体系，涵盖教学流程、师资建设与学员服务； 4. 深度参与市场拓展与品牌塑造，增强机构在行业内的影响力； 5. 及时应对运营中的各类问题，确保教学秩序稳定推进。 任职要求： 1. 具备优秀的统筹规划与领导力，能有效推动团队实现既定目标； 2. 具备出色的应变与问题处理能力，可快速响应突发状况； 3. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，能与团队保持顺畅配合； 4. 热爱教育事业，熟悉行业发展趋势与学员实际需求； 5. 具备高度的职业操守，严格遵守相关法规与行业规范。

【岗位职责】 1. 统筹校区教学管理、教研磨课、质量监控。 2. 负责师资招聘、培训、考核与梯队搭建。 3. 跟进学情，支撑续报、控制退费。 4. 落实教学合规，跨部门协同达成业绩。 【岗位要求】 1. 本科学历，持有教师资格证。 2. 具备3年以上初高中教培教学管理经验。 3. 熟悉本地考情，懂教研与师资管理。 4. 结果导向，合规意识强。

岗位职责： 负责初三学生的日常管理工作，需坐班，具备初中学科知识答疑能力，检查学生学习笔记。 承担班级管理、教学组织工作，开展学生思想引导，定期与家长沟通，须有相关工作经验。 任职要求： 1.具备良好的服务意识，擅长沟通协调，能适应高效的工作节奏 2.结合班级实际，持续制定切实可行的班级发展目标 3.协同各科任课教师，共同提升班级整体综合素质 4.坚持正确的教育理念，全面落实素质教育要求 5.掌握学生家庭背景、思想品德、学业状况、心理特征、兴趣特长等信息，关注学生身心健康发展 6.晚自习期间负责监督学生完成当日学习任务

岗位职责：负责学校的整体运营，教学管理，招生管理，教务管理。完成绩效考核任务 任职要求：本科以上学历，35-45之间。从事教培行业管理岗位5年以上 岗位福利：底薪8000＋绩效

集安招聘石笼工人，薪资按75元每立方计算，工资日结。

急招30到50名护坡边坡人工班组，石笼网

招聘员工：2名员工工资：底薪2000+奖励年龄：18岁-58岁有爱心热情开朗的员工，工作地址：弘康盛世东北门物业旁边润康源健康馆

寻找有能力的人员，有意者可联系。

吉林通化有河道装笼子的工程，属于大清工，每方77元，工程量较大，人员数量不限。工期为两年，食宿和交通由施工方负责，甲方可协助联系。薪资结算方式为首次半个月结账，之后每周一结。资方实力雄厚，工钱有保障。有意向的施工队伍可联系，签订合同后即可进场。

宿管老师 要求： 员工 60以下 有责任心 母爱心强 有经验者优先

南山大学宿舍管理员:工作轻松 ，年龄53岁以下，4800/月，12小时两班倒，休四天。包住不包吃。学校饭堂吃饭便宜。

宿管员招工人数:2名工作地址:东楼乡北肖村口忻州人才学校（创奇学校对面）。

宿舍管理员女性40—49周岁，男性50—59周岁；身体健康，吃苦耐劳，服从学校工作安排，遵纪守法，无不良记录。有类似工作经验优先。薪资福利:每月岗位补贴为2040元（含个人需缴纳的五险），按国家规定购买社保本招聘自发布之日起有效期15天

招聘：北京大学附属中学莆田学校后勤工作人员招聘启事因工作需要，现面向社会公开招聘宿舍管理员2名、校园保安3名、校园绿化员2名、校园保洁员2名。工作地点北京大学附属中学莆田学校薪资待遇面议报名方式应聘者请准备好个人简历及身份证、无犯罪证明、学历证明等相关材料，联系物业彭经理进行面试考核。

某物业招聘保洁、保安和电工。保洁要求60岁以下，保安和电工要求55岁以下。所有岗位要求身体健康、有责任心、服从安排。

中盛璟樾小区招聘保安中盛璟樾小区现招聘保安，要求身体健康，爱岗敬业，有团队合作意识，薪资待遇面议，请在工作时间打电话。

物业公司招聘1、小区保安，要求60岁左右员工，要求无不良嗜好，服从管理，能长期工作，打短工勿扰，家住东昌区2、保洁员：若干名，65岁以下，男女不限，身体健康，早7：30－晚4：30每周休息一天待遇；工资+满勤+绩效考核+工龄工资+福利待遇工作地点：五月花附近联系电话。

【江南小镇售楼处形象岗招聘】岗位职责：1. 负责售楼部门岗接待、来访客户引导、秩序维护；2. 站姿形象展示、敬礼问好、指引停车，3. 配合案场做好日常巡检、外来人员登记。任职要求：身高178cm以上，年龄18–35岁；形象佳可放宽年龄形象端正，体态挺拔，无明显纹身，沟通有礼貌；有保安、形象岗、礼宾、退伍军；服从管理，有服务意识。薪资待遇：薪资3700月+餐补300，月休4天节日福利，法定节假日三薪，定期工装，环境好，工作轻松体面。工作地点：通化江南小镇售楼中心联系电话：__修先生另招聘小区物业监控员，要求必须持有中级消监证，能适应倒班制，工资待遇：法定假日三薪，节日福利，年底奖金制度。

龙湖蓝山找外保一名招外保一名：早7点半～晚5点工资：2300元地址：龙湖蓝山急急工人

吉林通化二道江区企业招聘门卫和办公区域保洁，分别要求年龄条件和工作安排，提供班车接送和午餐，工资面议。

一、主要工作范围及工作地点 执行班组长的工作安排，根据公司生产规划、生产管理及工艺要求，协助操作岗完成稻壳清蒸处理，完成泡粮、蒸粮、摊晾、下曲、糖化、配料、发酵、馏酒等工作。负责工作区域安全环保和5S管理工作落地，确保生产安全环保和5S符合要求。遵守考勤和工作纪律，参加公司组织的各级培训。达到满足公司酿酒生产管理的需求，使生产过程安全有效，生产管理能有效执行，使生产成本合理降低，质量符合要求等目的。 1、根据订单和自控系统，在自控系统完成参数设置和执行过程监控，完成生产，生产过程严格执行工艺要求，生产的产品符合质量要求，及时、准确、真实、完整的完成生产记录。 2、严格遵守生产安全环保管理制度，落实公司生产安全环保管理工作，生产无安全环保事故发生。 3、根据质量体系管理要求，落实体系相关管理措施，生产过程符合体系管理要求。 4、根据生产现场管理要求，严格落实生产现场5S管理，达到生产现场整洁、有序的管理目标。 5、严格遵守工作作息制度和工作纪律，不迟到早退，不无违纪事件发生。 工作地点主要在梅河口健康酒业生产园区。 二、招聘要求 1、学历：初中及以上学历。 2、年龄：45岁及以下。 3、专业知识：酿酒基础知识。 4、熟悉酒类生产。 5、。无国家规定不得从事食品和酒类行业生产的疾病 6、能很好的遵守公司的规章制度，能很好的落实公司的管理制度，能很好的听从指挥，高效的完成工作任务； 7、沟通协调能力强，做事认真，精于协作，团结同事，敢于承担责任，热爱集体。 三、工作时间： 1、上班时间8:30-17:00； 2、综合工时制。 四、薪酬及福利： 1、每月薪酬3400/月（含个人五险一金部分）； 2、单位统一购买五险一金； 3、每年发劳保用品，法定节假日值班有福利酒； 4、每年组织1次健康体检； 5、公司统一提供员工餐，按照公司要求进行提前报餐，报餐后登记，，扣除标准：早餐3元/人，午餐5元/人，晚餐5元/人；餐费除员工承担部分外，超标部分由公司福利费进行补贴； 6、异地员工可申请员工宿舍（双人间），申请批准后提供员工宿舍；100元/月，在月度工资里面扣除； 7、入职满1年享受带薪年休假。 8、公司不定期团建活动。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与突发事件初期处置与上报 4.做好值班记录，如实填写交接班日志，确保信息准确可追溯 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.服从管理，纪律意识强，能适应轮班制工作安排 4.有保安员证或退伍军人优先 5.无纹身、无不良嗜好，形象端正，举止文明

万峰滑雪场现招聘预定专员、收银员、400客服专员、雪具租赁员、雪具服务员、保洁员、安保员、造雪工、滑雪队长、站务员、泵站操作工、滑雪指导员、高压电工等岗位。提供食宿，有班车接送。工作期限至明年三月中旬或四月初。有意者可联系咨询。

春佳林语物业急聘保安员、水工、监控员。 保安员：要求无不良行为记录，月薪3300元，缴纳社保，退伍军人和有从业经历者优先。 水工：要求熟练掌握水工技术，身体健康，有协作精神。 监控员：要求身体健康，高中以上文化程度，有协作精神，月薪2400元，提供免费午餐，有从业经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责轮滑培训项目的整体运营与管理，制定并实施教学计划和培训方案； 2. 统筹协调培训与娱乐活动的结合，提升学员参与度与满意度； 3. 领导团队完成课程研发、教学质量监控及客户反馈优化； 4. 负责校区日常管理、师资调配及重大事项决策。 【岗位要求】 1. 具备轮滑培训行业相关管理经验，熟悉培训与娱乐融合模式； 2. 具有较强的组织协调能力、领导力和执行力； 3. 热爱体育教育事业，能够推动轮滑运动在青少年中的普及与发展。

工作职责 1. 全面把控公考培训项目教学质量，负责学员疑问解答、岗位适配建议及教学成果跟踪评估。 2. 牵头制定并执行市场招生方案，设计线上线下招生推广活动，开发合作渠道以提高报名转化效果。 3. 统筹管理团队日常运作，协调教学、市场、咨询等各环节工作，保障机构运营目标顺利实现。 任职要求 1. 有2年以上公考培训领域从业经历，了解公考培训的教学架构与运营机制。 2. 熟悉线上线下学员服务流程，可独立开展咨询答疑、职位匹配等专业支持工作。 3. 具备招生活动策划实操经验，拥有一定渠道资源或具备渠道开拓能力。 4. 具备较强的团队管理与沟通协作能力，能够高效推进多部门协同配合。

岗位职责： 负责初三学生的日常管理工作，需坐班，具备初中学科知识答疑能力，能检查学生笔记。承担班级管理、教学组织、学生思想引导及与家长沟通等职责，有相关工作经验者优先。 任职要求： 1. 具备良好的服务意识，擅长沟通协调，能适应高效工作节奏 2. 结合班级实际，持续制定合理的班级发展目标 3. 协同各科任教师，共同提升班级整体水平 4. 坚持正确教育理念，落实全面素质教育要求 5. 掌握学生家庭背景、品德表现、学业状况、个性心理、兴趣特长等情况，关注学生身心健康发展 6. 晚自习期间监督学生完成当日学习任务

岗位职责： 1.负责驾校招生工作的全面策划与落地实施，确保完成既定招生目标； 2.开拓并维护多元化招生渠道，增强驾校品牌的知名度与美誉度； 3.组建并带领招生团队，开展市场调研，分析同业动态，制定切实可行的招生方案； 4.整合内部资源，优化招生运作流程，提升招生效率及学员服务体验； 5.定期组织业务培训与团队活动，持续提升团队专业水平与凝聚力。 任职要求： 1.热衷于驾培行业发展，具备敏锐的市场感知力和长远的战略思维； 2.具备优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效激发团队战斗力； 3.熟知驾培行业运作模式及相关政策法规，具有丰富的招生实战经验； 4.具备较强的数据分析意识，能依据数据反馈及时优化招生策略； 5.有强烈的责任感和良好的抗压性，适应高强度工作节奏并保持高效输出； 6.有在地苑工作经验者优先考虑，可直接进入管理岗位。 该职位包含驾校招生校长与驻高校招生校长两类方向，驾校提供系统化培训支持、稳定的考证培训体系，保障个人收益与发展空间！