岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品、脚本策划、节奏把控及数据复盘 2. 制定直播推广策略，协同主播、场控、中控台高效执行落地 3.监测直播间实时数据（观看、互动、转化等），快速优化话术与活动节奏 4. 对接供应链与客服团队，保障货品库存、售后响应及用户体验 5.分析竞品直播模式与行业趋势，持续迭代运营方法论 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台规则与算法逻辑 2.熟练使用数据分析工具，具备基础Excel及BI看板应用能力 3. 具备较强的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4. 对电商行业敏感，有用户洞察力与内容创意意识 5.学历不限，有成功操盘过单场GMV 10万+直播项目者优先

嘿，朋友！我们正在寻找一位热爱直播、富有创意的直播运营伙伴，共同开启精彩的直播新篇章！ 你的工作将是： 策划并落地各类直播活动，点燃观众热情； 与主播深度配合，打造丰富有趣的直播内容； 通过数据分析挖掘改进空间，持续提升直播效果； 紧跟行业趋势，确保我们的内容始终引领潮流。 如果你： 了解直播生态，熟悉主流平台运作机制； 思维活跃，总能提出令人耳目一新的创意； 具备良好沟通能力，擅长与主播及团队协同合作； 对直播充满热忱，愿意全情投入、全力以赴； 那么，你就是我们要找的人！快来加入我们吧！

线上即可，居家办公，日结80-120 多劳多得，上不封顶，任何人群都可以无学历要求，绝对真实，有意者联系。

岗位职责： 1.负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.熟悉主流直播平台规则，持续提升直播间曝光率、停留时长与转化率 3.协同主播、中控、场控等团队成员，保障直播稳定高效运行 4. 分析直播数据（观看量、互动率、成交额等），输出优化建议并落地执行 5.跟进行业动态与竞品策略，定期更新运营方法论与话术库 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉直播生态与用户行为 2. 具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel或基础BI工具 3. 逻辑清晰、执行力强，能适应快节奏工作与灵活排班 4.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5.学习能力强，对电商、内容、短视频等领域有敏锐洞察

岗位职责: 1. 负责直播活动的整体策划与执行，提升直播内容质量与用户活跃度； 2. 根据直播目标制定运营策略，推动直播间的增长与转化； 3. 协调直播资源，确保直播流程顺利进行； 4. 监测并分析直播数据，持续优化运营方案； 5. 跟进直播行业动态，挖掘用户需求，提升直播吸引力； 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队协作意识； 2. 对直播行业有较高敏感度，具备较强的执行能力； 3. 熟悉直播运营的基本流程与环节； 4. 具备一定的数据分析能力，能够根据数据反馈调整运营策略； 5. 有较强的学习能力，能快速适应行业变化和工作节奏；

公司直聘，提供住宿，当天即可安排入住，工资准时发放 宿舍配备WIFI、24小时热水、洗衣机等设施，让你感受家一般的温馨 想和我们一起边刷抖音边冲业绩，聊游戏、聊八卦，共享下午茶时光吗？ 这里有一支充满活力、团结友爱的年轻团队，正等待你的加入 （注：不接受短期工作，需至少稳定工作半年以上，不招兼职人员） 任职要求： 1、向往轻松自在的工作氛围，不喜欢条条框框束缚的你 2、有赚钱意愿，年龄在18-28岁之间，学历不限 3、希望平衡工作与生活，享受法定节假日带薪休假的待遇 4、工作态度积极，细致耐心，具备责任心，善于团队协作，拥有良好的沟通能力与系统分析能力 5、掌握基础电脑操作技能 公司提供： 1、人性化管理方式，免费提供住宿，解决你的后顾之忧 2、丰富的培训资源与晋升通道，资深员工一对一指导，是提升能力、积累经验的理想平台 薪资福利： 1、包吃住+无责任底薪+高额提成+年终奖金，收入与努力成正比，综合月薪8000+ 2、晋升路径清晰：初级运营→中级运营→组长→副部长→部长，成长空间广阔 3、公司统一安排住宿，无需支付任何费用或押金，仅需平摊水电开支 4、每周日固定休息，每月休息4天，国家法定节假日正常休假并享节日福利，定期组织团建、聚餐、旅游活动，生日及节日均有礼品赠送（特别说明：我们实行单休制，追求双休的求职者请勿扰，感谢理解） 5、员工主体为95后，团队年轻化，工作氛围轻松愉快 6、固定下午班次，告别早起打卡，特别适合夜猫族和熬夜爱好者 你的到来将为团队注入新鲜血液，我们也将为你提供广阔的发展舞台！ 欢迎怀抱梦想、勇于挑战自我的你，加入我们的大家庭！！！

岗位职责 1.深入钻研线上电子商务领域专业知识，持续提升业务素养。 2.依托电脑设备开展线上产品订单相关工作，全力提升业务成果。 3.严格遵循公司专业指导，精准把握市场机遇，高效达成公司设定的工作目标。 任职要求 1.能够熟练进行基础电脑操作，适应线上办公模式 2.始终保持积极的学习态度，拥有灵活敏锐的思维能力。 3.具备良好的环境适应能力，面对工作挑战能保持积极心态 福利待遇: 综合到手7k~10k 双休 节假日正常休

岗位职责‌： 一、制定短视频内容策略，策划公司所有视频，完成相关视频的制作及发布（如抖音、快手、视频号）； 二、管理直播团队，包括主播、场控、中控，优化直播话术与货品组合； 三、分析短视频/直播数据（如完播率、互动率、转化率），迭代内容形式； 四、协调供应链，提前备货，确保直播库存充足，处理售后问题。 五、协同研发团队，基于平台需求推动‌1–2款电商通用产品‌开发； 任职要求‌： 一、大专及以上学历，传媒、广告、市场营销相关专业优先； 二、3年以上短视频/直播运营经验，有日化类目成功案例者优先； 三、熟悉抖音/快手算法，精通剪辑软件（如剪映、PR），具备脚本撰写能力； 四、熟悉直播规则，能独立完成直播相关准备工作内容和个人直播； 五、沟通能力强，能协调短视频及直播团队、供应链等多方资源； 六、资源加分项：有短视频及直播团队资源、熟悉抖音小店运营。 ‌ 薪酬福利：‌ 一、‌底薪‌：5,000–10,000元/月（根据业务能力评估确定）； 二、‌提成‌：带货销售额的1%–2%（阶梯式）； 三、年度带货销售额达标奖（可达年薪10%）； 四、年度毛利率达标奖（可达年薪5%）； 五、‌福利‌：五险、‌季度团队活动‌、定期员工福利礼品、‌期权激励候选人资格。

岗位职责 1、直播业务板块的整体规划与运营，包括直播间搭建、流程标准化、团队分工、SOP制定等。 2、负责主播的日常管理培训工作，包括直播内容及流程指导、粉丝互动技巧等，帮助主播提升直播质量。 3、掌控直播数据，制定核心指标（如观看量、转化率、留存率、GMV等），井推动目标达成。 4、整理直播话术和讲义，优化直播间、话术设计及用户互动策略，提升转化与粉丝粘性。 5、熟悉线上平台的规则和算法，如抖音、视频号等，具备良好的数据分析能力，能够根据业务变化进行相应的战略调整和管理策路优化。 岗位要求 1、学历背景：专科以上学历，专业不限。 2、经验背景：两年以上直播运营经验，有教培行业直播运营经验者优先。 3、专业能力：精熟悉抖音、视频号等直播平台运营规则，具备较强的市场分析、数据分析、营销、策划、推广能力。 4、数据敏感度：对直播数据敏感，具备较强的分析与直播策略调整能力。 5、综合素质：具备较好的团队合作意识、抗压能力、责任心及快速学习能力。 薪资福利 综合8-12K，提成无上限，五险一金，带薪年假。

岗位职责： 1.负责公司一体化污水处理设备在各大平台（如百度、360、微信公众号、抖音、行业B2B网站等）的网络推广与品牌曝光 2.策划并执行线上营销活动，包括SEO优化、SEM投放、软文撰写、短视频内容策划及信息流广告运营 3. 分析推广数据（点击率、转化率、获客成本等），定期输出效果报告并持续优化推广策略 4. 维护和拓展环保行业KOL、媒体及渠道资源，提升公司在分散式污水处理领域的专业影响力 5.协同销售与技术团队，提炼产品技术亮点与应用场景，打造精准、可信、有传播力的推广素材 任职要求： 1.熟悉环保、水务、工程类行业者优先，具备网络推广或数字营销相关工作经验 2.熟练使用主流推广工具（如百度推广后台、巨量引擎、微信广告平台等）及数据分析工具 3.具备良好的文案能力与基础视觉审美，能独立完成推广文案及简单内容包装 4. 学历不限，市场营销、环境工程、计算机等相关专业背景更佳 5.责任心强，结果导向，具备跨部门协作意识与学习能力

厂区内部招募，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

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岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品、脚本策划、排期统筹及数据复盘 2.管理主播团队，开展日常培训、话术优化与绩效跟踪 3.监控直播间流量、转化、GMV等核心指标，制定提升策略并落地执行 4.协同供应链、客服、设计等部门，保障直播活动高效协同与用户体验 5.分析竞品及行业动态，持续迭代运营方法论与创新玩法 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台规则与算法逻辑 2. 具备数据分析能力，熟练使用Excel或BI工具进行效果归因分析 3.沟通协调能力强，能高效推动跨部门协作 4.有主播管理经验或成功操盘过单场GMV10万+直播者优先 5.学历不限，热爱直播行业，责任心强，抗压能力好

岗位职责： 1.负责直播全流程策划与执行 2.独立运营直播间，提升用户停留时长、互动率与转化率 3. 分析直播数据 4.关注行业动态与平台规则，及时调整运营策略以适应流量变化 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（抖音、快手、视频号等）规则与玩法 2.逻辑清晰、执行力强，具备跨部门沟通协调能力 3.学历不限，热爱直播行业，抗压能力强，结果导向

娱乐主播运营 个播运营 需要有经验 薪资面谈 有经验有能力 可以给高点位

岗位职责 - 负责主播招募，挖掘优质主播资源，完成招募目标。 - 对接候选主播，沟通合作细节，跟进招募全流程，保障招募效率。 - 配合团队完成主播初步筛选、资料整理及后续对接工作。 任职要求 - 熟悉主播市场，具备相关招募经验者优先。 - 具备良好的沟通能力、执行力，能高效推进招募工作。 - 了解直播行业，对优质主播有基本判断能力。 - 可接受跨地区沟通，具备对应地区语言基础者优先。

招募闪到省小程序推广员（兼职，可线上） 做什么： 推广「闪到省」小程序，用户扫码注册后，外卖、打车、电影票、寄快递、订酒店、旧衣回收，笔笔消费你都有佣金，持续锁粉、持续收益。 怎么推： 微信朋友圈、群聊、抖音、小红书都行，没有固定任务，多推多得。 收入预期： 有执行力的，坚持3个月以上，月收益少则4000上下，高则上不封顶。前期铺量，后期躺收管道收益。 结算方式： 月结，。 适合人群： 有空余时间的上班族、宝妈、待业过渡期兄弟，一部手机就能干，不用打卡。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉各主流平台规则与算法逻辑 2. 具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力，能独立完成高质量内容产出 3.熟练使用剪映、AI等常用工具，有数据分析意识者优先 4. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5. 经验不限，热爱内容创作与用户互动，有成功运营案例者优先

发宣传单

1、职位信息 工作平台：小红薯 工作具体内容： 1. 根据项目要求，协助完成标准化内容发布与互动，纯执行工作，无创作压力 工作要求：（工作量以及工作时间等） 3. 每日工作时间约2分钟左右，时段自由安排 是否需要办理电话卡： 1. 不收取任何费用，无需办理电话卡 2. 低质日结工作，长期稳定合作 是否控制求职者个人账号： 1不需要控制求职者个人账号 2、薪资详情 薪资范围：每天一人一篇笔记——日结1r/篇。留了联系方式的统称为数据——数据：2r/个。每个月要的多还有奖励10-20-30-50-120不等 薪资计算标准:发布笔记工资+每日数据工资+每月奖励

岗位职责： 1.负责线上线下渠道推广，精准触达游泳、健身兴趣人群，推荐门店游泳卡、健身卡套餐 2.主动挖掘零基础潜在用户，开展游泳培训课程宣传与转化，提升学员报名率 3.策划并执行社区、校园、商圈等地推活动，完成目标客户登记与意向跟进 4.维护客户关系，收集反馈信息，协同门店优化服务体验与营销策略 5.定期汇总推广数据，分析转化效果，提出优化建议并落实执行 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或健身行业经验者优先 3.热爱运动，了解游泳/健身基础知识者更佳 4. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户信息整理与汇报 5.学历不限，踏实肯干，结果导向，接受灵活工作时间

岗位职责 1. 线上拓客：依托社交媒体、健身平台、网络广告等渠道，精准挖掘潜在健身客户，以专业话术吸引健身人群，积累有效客户资源。 2. 线下推广：在健身房周边商圈、社区及各类活动场地开展地推工作，面对面沟通，高效传递场馆优势与课程特色。 3. 客户邀约：通过电话、微信等方式跟进意向客户，详细讲解课程体系、会员权益，解答客户咨询，邀请客户到店体验，助力客户转化。

岗位职责： 1. 负责抖音等新媒体平台的日常运营与内容管理； 2. 拓展并整合达人资源，维护达人社群关系； 3. 策划并执行达人合作活动，提升产品曝光度，汇聚流量与关注度； 4. 制定阶段性新媒体运营策略，持续优化运营机制与效果； 任职资格： 1. 具备新媒体平台运营经验，文字表达能力突出； 2. 学历要求：专科及以上，广告、营销等相关专业优先； 3. 形象良好，身体健康； 4. 具备良好的沟通协调能力，知识面广泛，学习能力强，能快速掌握行业动态

1. 负责抖音、视频号、小红书、公众号等平台的日常内容更新与运营，发布图文及短视频内容 2. 策划内容选题、撰写文案、设计脚本，协调拍摄与剪辑环节，确保内容输出质量 3. 维护粉丝关系，及时回复评论与私信，提升账号互动率、粉丝增长及播放表现 4. 进行数据跟踪与复盘（播放量、完播率、点赞数、涨粉情况、转化效果），持续优化运营方案 5. 配合品牌活动执行、宣传推广、本地化营销、直播支持及热点内容响应

岗位职责： 1。负责小红书和抖音平台的推广活动 2。确保推广内容的质量和效果，拒绝垃圾兼职 3。与团队合作，完成推广任务，及时反馈推广数据与问题。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能有效执行任务。 2、能够独立完成工作，有较强的责任心。 3、执行力强，时间灵活，接受兼职日结模式。 薪资福利： 日薪30-100元，多劳多得，日结不拖欠；轻松易上手，无需经验，公司提供专业培训； 时间自由，不占用大量精力，适合学生/宝妈/上班族兼职。

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