大厂项目，红利期，初创阶段发展空间大 岗位职责： 1. 负责开展销售工作，达成既定业绩目标。 2. 与客户保持高效沟通，建立长期合作关系。 3. 积极配合团队协作，共同推进销售任务完成。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和团队合作意识。 2. 能快速适应新环境，积极应对各类挑战。 3. 拥有较强的学习能力，持续提升专业素养。 大厂项目，红利期，发展稳定，收入上不封顶。综合年入20+

高中以上学历，有相关经验者优先；底薪+提成 5000-10000提成上不封顶。

工作内容： 1. 结合客户皮肤状况与实际需求，推荐适宜的医美方案。 2. 负责项目开展前的咨询解答与专业指导。 3. 跟踪客户术后恢复情况，提供持续性服务关怀。 4. 协助参与医美项目的宣传推广及营销支持。 月综1.2W起（3000底薪＋提成） 全职上班时间： 周一至周五上午10点~16点（双休！法定节假日休！兼顾家庭与事业！） 福利待遇： 定期组织团建旅游等拓展活动 完整培训机制（含医美专业知识培训） （可兼职 利用空闲时间为收入加码） 办公氛围融洽 工作压力小 新人有带教快速上手~

【需要您做的】 1、利用线上渠道（如闲鱼、转转、小红书等本地生活类平台）开展潜在客户挖掘（不涉及电话销售、陌生拜访或地面推广）； 2、结合线上平台的客户拓展与公司展厅内的现场面谈，向客户介绍产品并提供办公家具选配方案，满足客户需求； 3、维护长期合作客户关系，提升客户满意度与复购意愿，具备独立开发新客户的能力。 【岗位要求】 1、高中及以上学历，认同环保理念，有销售经验者优先（条件优异者可适当放宽要求）； 2、具备较强的学习能力及良好的语言表达与沟通技巧； 3、性格亲和，服务意识强，逻辑清晰，工作细致且富有责任心； 4、积极主动，目标明确，性格开朗外向，能适应一定强度的工作压力。 该岗位工作地点在武汉洪山区，欢迎关注环保事业发展的求职者投递简历 上班时间：8：00-17：30，月休四天

不加班！！！不加班！！1不加班！！！重要的事情说三遍！！1 【岗位职责】 1、熟悉公司产品，电话审核客户基本信息； 2、公司提供一手精准客户资源，无需自己开发； 3、只负责审核和邀约（公司有培训，接受无经验）； 【薪酬福利】 1、员工活动：周周下午茶、月月员工聚餐、节日晚会、旅游活动、趣味运动会、优秀员工表彰活动等等； 2、公司有冰箱，微波炉，自助零食饮品应有尽有，氛围极佳！ 3、缴纳五险。 【工作时间】 9:00-18:00，午休11:50-13:30，周末单双休，不加班，法定节假日正常休息。 【公司地址】 硚口区宏狮控股大厦1206

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1、销售计划制定：依据办事处的销售目标，协助业务经理拟定小组内产品销售策略及工作执行方案； 2、客户开发与维护：通过拜访设计院、施工单位、混凝土企业等渠道挖掘工程类项目机会，掌握项目现场进展，收集客户资料与项目信息，开展客户开拓、实地拜访、商务洽谈及关系维护； 3、项目跟进：根据客户实际需求提供材料选型或施工建议，解决客户关注问题，推动项目合作落地并完成签约； 4、销售实施：负责业务合同的签订、执行与日常管理，协同安排发货、按时对账开票，并跟进应收账款回收； 5、完成上级领导临时交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄18-28周岁，持有驾照，有私家车者优先考虑； 2、工作经验不限，具备建筑行业背景或销售从业经历者优先； 3、能吃苦耐劳，踏实肯干，具备强烈的收入提升意愿； 4、能够积极应对工作压力与挑战，主动性强，沟通能力良好，具备团队协作意识。 薪酬福利： 1、薪资结构：无责底薪4000元+1000元交通补贴+1000元油补+月度绩效+项目提成+年终奖 2、基础福利：包住宿，包晚餐/餐补（30元/天），五险一金 3、带薪假期：年假、婚假、产假、护理假等，法定节假日正常休息 4、探亲假：每年2次，一次2天，报销往返交通费用 5、文化经费：每年800元/人的文化活动经费，用于旅游/团建活动 6、健康护航：每年员工免费体检+家属优惠价体检 7、感恩礼遇：家属春节红包3000-5000元 8、其他：高低温补贴、贺仪（800元）、奠仪（800元）、节日大礼包等 晋升机制 只看业绩，绝不空降：业务员-业务经理-拓展经理-办事处主任-大区主任-事业部总经理

岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、形象良好，具备出色的沟通表达能力； 3、具备较强的抗压性与执行力； 4、具备房产、汽车、保险、美容行业或奢侈品销售经验者优先考虑； 5、有志于实现年薪百万目标的销售人才； 6、拥有销售团队管理或团队搭建经验者更佳。 福利待遇： 1、朝九晚五，周末双休，法定节假日正常休假； 2、百万级佣金收入等你挑战； 3、全国布局的大型集团企业，助力职业梦想实现； （每月佣金保底30000-50000）

找两位踏实肯干/会使用电脑+不加班（租房管家）10-15K 职位详情 外地朋友注意啦！工作地点在武汉哦# 工作内容：线上后台操作，负责租房信息的录入与核对，办公环境为空调房 薪酬福利：平均月薪不低于7000，综合收入7-15k，缴纳五险一金，双休可调休 提供餐补和房补，租房难题轻松解决！ 工作时间：无需加班、无夜班！法定节假日全部休息，福利优厚！ 具体工作细节欢迎私信沟通了解

工作轻松 公司上班氛围好 节假日休息 工资面谈

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

岗位职责： 1.协助电工师傅完成现场电气安装、布线及设备调试等辅助作业 2. 负责施工材料、工具的搬运、清点与现场转运，保障物料及时到位 3. 参与电线杆基础开挖、回填及简易土建配合工作，确保施工进度 4.配合团队做好施工现场清理、安全防护及临时设施搭建 5.服从现场管理安排，遵守安全操作规程，保障人身与施工安全 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应户外及山区作业环境 2. 无经验要求，踏实肯干，具备基本体力与协作意识 3.服从管理，责任心强，能接受神农架林区实地施工安排 4.有工地小工、普工经验者优先，无需持证上岗 5.无犯罪记录，无重大疾病史，能适应阶段性驻场工作

湖北神农架招高压电工，要求有高压电工证，高处作业证，能吃苦耐劳，项目是做农网改造，线路改造及维修，电力新建等，活多可以长期做，找长期合作的电工师傅。

岗位职责： 1.负责神农架林区农网改造、电力线路新建等强电施工任务 2.能带领施工队伍开展高处作业，完成杆塔组立、导线架设、绝缘检测及接地系统安装 3.严格执行《电力安全工作规程》，落实现场安全技术交底与防护措施 4. 配合项目整体进度，保障施工质量、工期及工艺标准达标 5.协同团队完成材料清点、工器具管理及施工记录填报 任职要求： 1. 持有有效期内的高压电工作业证及高处作业操作证 2. 具备强电施工经验，熟悉农村电网改造技术规范及验收标准 3. 能适应神农架山区野外作业环境，身体健康，无高空及电气作业禁忌症 4.学历不限，责任心强，具备良好沟通协调与团队协作能力 5.吃苦耐劳，服从项目现场管理，安全意识强

岗位职责： 1.协助电工师傅完成现场电气安装、布线及设备调试等辅助作业 2. 负责施工材料、工具的搬运、清点与现场转运，保障物料及时到位 3. 参与电线杆基础开挖、回填及简易土建配合工作，确保施工进度 4.配合团队做好施工现场清理、安全防护及临时设施搭建 5.服从现场管理安排，遵守安全操作规程，保障人身与施工安全 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应户外及山区作业环境 2. 无经验要求，踏实肯干，具备基本体力与协作意识 3.服从管理，责任心强，能接受神农架林区实地施工安排 4.有工地小工、普工经验者优先，无需持证上岗 5.无犯罪记录，无重大疾病史，能适应阶段性驻场工作

公司提供客户 每天工作八小时 简单上手 有销售经验优先

塘沽诗安母婴会所直营店因业务需求，现扩招以下岗位: 1、销售顾问1位 2、产康护理师（北京、天津）各1位 3、保洁员1位 4、洗碗厨杂人员1位 具体薪资待遇，工作时间详询人事部 联系电话

公司提供客户 每天工作八小时 简单上手

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，向客户推荐匹配的产品，并提供专业的企业咨询服务； 2、参加公司组织的培训，深入学习产品知识，掌握销售技巧，持续优化和提升个人销售能力； 3、与客户建立长期稳定的信任关系，积极拓展新客户并维护老客户资源； 4、保持与客户的高效沟通，及时了解客户需求，提供主动、热情、周到且满意的咨询支持； 5、结合市场动态，持续关注行业最新信息，为公司营销方案及客户维系策略提供建议参考； 6、采用电话与面谈相结合的方式，达成公司及部门下达的销售目标。 任职资格： 1、大专及以上学历，性格外向进取，具备较强的执行力； 2、逻辑清楚，具备良好的语言表达与沟通能力； 3、有1年以上销售工作经验，入职后将获得系统培训与专业指导； 4、认同销售岗位价值，对销售工作充满热情，具有强烈的成长意愿、责任心和积极心态。 福利待遇： 1、底薪+提成，在职期间可接触多领域企业案例及相关政策知识； 2、公司缴纳社会保险，提供节日福利（礼品/礼金）、团建活动及旅游机会，兼顾工作与生活平衡； 3、工作时间：8:30--12:00 13:30--17:30，周末双休，法定节假日按国家规定执行； 4、配备完善的培训机制，定期开展调级调薪评估； 5、办公环境：5A级写字楼办公室，江景视野，团队氛围简洁，人际关系简单； 6、员工培训：提供入职、在岗及晋升阶段的全流程培训，助力员工快速胜任岗位； 7、职业发展：设置“销售序列”与“管理序列”双通道晋升路径，实现职业成就与收入双增长； 8、担心工作无前景？我们拥有专业团队和行业资深人士，为您提供稳定平台与全面成长空间（工作氛围轻松，领导亲和力强）

岗位职责： 1. 本岗位为前端销售类职位，主要负责客户跟进并完成签约成交。 2. 成交容易，回款周期快，当日获取数据可实现当日转化。 3. 在线沟通了解客户需求，进行信息收集与资料整理； 薪资福利： 1. 底薪4000元； 2. 阶梯式提成制度，设有额外绩效奖励； 3. 每月15日按时发放薪资。 工作时间及节假日安排： - 工作时间：上午10点至晚上7点，午间休息时间自由安排，可根据个人情况灵活调整（如休息、娱乐等）。 - 法定节假日正常休假，享有带薪年假待遇。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务反馈，提升客户满意度与复购率 4. 参与行业展会、客户沙龙等市场活动，协助品牌宣传与线索拓展 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整、可追溯 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM等销售管理工具 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦欢迎加入

一：核心职责： 1、承接公司战略目标，分解并制定本区域销售计划，与经销商及团队达成目标共识，整合资源推进渠道拓展与日常维护，确保业绩达成； 2、对经销商业务团队开展系统化培训与实地辅导，提升其业务执行能力，助力销售任务完成； 3、敏锐洞察市场动态，及时调整应对策略，制定有效的区域作战方案； 4、按既定路线定期走访终端门店，强化客情关系，保障终端执行力。 二、基本要求： 大专及以上学历，年龄35岁及以下； 三、业务经验： 1、具有区域市场终端布局及拜访路线规划的实际操作经验； 2、具备开发新经销商及日常经销商运营管理经验； 3、拥有3年快速消费品行业销售管理实战经历； 4、具备1年以上销售团队管理经验； 四、薪资待遇：工资标准7000-9000元（固定工资+绩效工资）+激励奖金+差旅补贴+五险一金

招聘 众城陶瓷招销售人员 ，热爱销售，三观正，有销售经验者优先（不会可教）月薪4000一4500元 另招仓库发货员一名，，年龄25一40岁，热情大方，认真负责品行端正，月薪4000元（）夏季早上7：30一晚6：30 冬天早8：00一晚5：30分，联系电话希望你找的每份工作是因为热爱！

岗位职责: 1. 负责房地产项目的销售工作，达成既定销售指标 2. 与客户保持有效沟通，提供专业、全面的房产咨询支持 3. 主动参与团队协作，协同推进整体销售目标的实现 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识 2. 能迅速融入工作环境，积极应对各类工作挑战 3. 拥有较强的学习能力，持续提升个人销售专业水平

为什么选择做具有挑战的销售工作？ 工作中，你希望或已Get哪些技能？ 工作一段时间后，你的竞争⼒在哪？ 不知日复⼀⽇，按部就班的你想过否？ 选择销售的初⼼是什么？ 未来的职业发展在哪里？ 中企动力，能给你这些...... 这里有专业系统的带薪培训； 这里有实战派的分享和交流，大学； 能拥有强大的销售技能和过硬的谈判能力； 能具备优秀的商务礼仪和对互联网、各行各业的了解； 只要你想并用心努力，你就能获得房子、车子、票子； 这里同样有完善的职业发展通道【具体如下】； 欢迎优秀的你的加入！ 1、职级无责任底薪+提成+餐补+各项奖金 ； 2、欢乐出国游、排名奖、团队奖、季度奖、月度奖、新人奖...... 3、完备的住房、社保六险一金、三节福利、生日庆贺、团队拓展、集体活动...... 4、带薪先进的培训体系、超实用课程及兴趣培养； 5、80个城市人才双选激励机制，清晰的纵向及横向的岗位晋升通道； 6、法定假期、年假、婚假、产假、陪产假、超额春节假统统带薪； 7、愉悦、开放、平等工作空间，宽松、灵活、弹性工作氛围； 8、培训体系：带薪系统而完善的全面培训,包含行业、产品、销售技巧、综合能力提升等； 9、职业通道： （专业发展路径：商务代表--高级商务代表--资深商务代表--客户主任--资深客户顾问； 商务顾问-产品专家【全国巡讲8000元/月/次】 管理发展路径：商务代表--商务经理--分公司总监--区域总监） 收获： 1、进入非常有前途的互联网行业，好福利好待遇； 2、青春就是张扬！工作在中企动力这个激情火热并快乐的Team，各种多姿多彩的探索之旅等着你！欧洲游，韩国游，国内游，激情的团队活动，只要你愿意！ 3、拥有比同龄人高得多的薪资，月薪过万轻轻松松； 4、吃不尽的零食，喝不完的咖啡和饮料，还有玩不尽的各类游戏.我们在工作中快乐地玩耍，也在玩耍中快乐的工作。 5、各种专业系统的培训，不学习，就掉队！在这个深藏功与名，高手出民间的时代，也许你还不知道，你肚子里的墨水仅有给你画一条黑色底裤的容量，如果不想走光，请将学习热情自动调至沸点，与知识一见钟情！ 6、快速晋升空间：互联网电子商务行业孕育着无限机遇，只要您展现出自己的能力，就能迅速成为各个岗位上的骨干和精英。打破常规，打破惯例，打破论资排辈，给年轻人无限舞台！ 岗位职责： 1、经过系统的培训，能够熟悉互联网、电子商务行业和专业； 2、收集潜在客户资料，了解和发掘客户需求； 3、收集市场及客户资料，建立客户数据信息档案； 4、对客户提供专业的咨询、让其了解信息化建设的重要性； 5、客情关系维护，定期回访客户，做好与客户的沟通。 希望在中企动力让我们一起，随着青春的脚步，握着追梦的钥匙，去为梦想而战！

1.时间：上午9:00至下午18:00；午间休息不少于两个半小时，时间安排灵活充裕，每日实际工作时长仅需五到六小时！ 2.管理：考勤制度人性化，早上打卡后可自由安排早餐，工作时间段内活动范围自主掌控~ 3.工作内容：在小红书平台发布房源相关的图片与视频，及时回应客户的基本咨询与需求 4.培训：由门店店长亲自进行一对一指导，入职首周全程手把手教学，无店长与合伙人之间的利益冲突，团队氛围共赢共进！ 5.团建：设有激励性旅游奖励机制，表现优异者可参与团队旅行活动 6.晋升：晋升通道公开透明，不看关系，solely依据个人能力与业绩成果 7.福利：享受带薪年假；法定节假日可顺延补休 【薪酬模式】 1、业内最高提成比例： 月总业绩4500元以内享22%提成，超出4500元部分按100%计提收入，收益由自己主导，参考如下： 业绩达13510元实际收入过1W+ 业绩达23510元实际收入达2W+ 业绩达53510元实际收入超5W+ 新人首月平均收入5K-8K，熟练后月入1.5W-3W以上，上不封顶 2、晋升路径：经纪人→智能店长→店长→区域经理→区域总监 【晋升机制透明，实力决定发展速度】 3、奖励体系：设置新人奖励1000元、月度奖金、季度奖金、年终奖金及团队激励奖 4、阶梯式培训体系，实行“师徒制”一对一辅导，快速掌握技能，线上获客轻松实现月业绩破万 【工作时间】 早九晚六，时间弹性，通过APP完成打卡 每月休息6天，支持灵活调休，节假日未休可顺延休息天数 既然选择销售行业，何不选择收入最高的赛道？选择往往大于努力，海居大平台诚邀您的加入，欢迎咨询与投递！ 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 底薪：6000-8000元/月 提成方式：22%提成起，超额部分100%计提

酒水业务员（渠道/团购/终端）招聘详情 一、公司简介 本公司为本地专业酒水运营服务商，主营国内外知名红酒、白酒、洋酒、深耕本地市场多年，渠道稳定、客源广泛、品牌资源优质。现因业务规模扩张，面向社会诚聘销售精英，共同开拓市场、共享发展红利。 二、招聘岗位 酒水业务员（渠道/终端/团购） 招聘人数：3-6名 三、工作地点 本市及周边区域（可根据住址就近分配） 四、岗位职责 1. 负责公司酒水产品在餐饮、酒店、商超、便利店、烟酒店、企业团购等渠道的开发、维护与拓展。 2. 完成公司下达的销售目标、回款任务，主动跟进客户订单、对账、送货及售后问题。 3. 定期拜访客户，做好客情维护，保证产品上架、陈列、促销活动落地执行。 4. 收集市场信息、竞品动态、客户需求，及时反馈并提出合理销售建议。 5. 遵守公司管理制度， 6. 维护公司品牌形象，保证服务质量，提升客户复购率与满意度。 五、任职要求 1. 年龄22—45岁，男女不限，学历不限，有酒水、快消品、饮料、食品销售经验者优先。 2. 性格外向，沟通表达能力强，具备基本的商务谈判、客户开发能力。 3. 能吃苦耐劳，执行力强，有责任心，有目标感，能承受一定工作压力。 4. 熟悉本地市场路况，有驾照、有电动车/汽车者优先。 5. 无不良从业记录，无犯罪记录，品行端正，稳定性强，愿意长期在销售行业发展。 六、薪资待遇 1. 薪资结构：无责底薪 + 高额提成 + 阶梯奖金 + 全勤奖 + 年终奖 + 节日福利 2. 综合月薪：5000—15000+ 元，上不封顶，业绩越好收入越高。 3. 福利保障： - 缴纳社保/意外险 - 交通补贴、通讯补贴、 - 节日礼品、生日福利、年度旅游 七、上班时间 无需坐班，做五休二，法定节假日福利假。 八、应聘方式 有意者可直接电话/微信联系，合则约见。 - 联系电话: - 应聘请备注：应聘酒水业务员

我不是简单的招人，也不是为了招聘业绩考核，我要一群想赚钱，并且能为想法付之行动的伙伴。觉得自己天下第一牛的请绕行哦，我是实干派。 -------------------------------------------------------------------------------------------------- 这是一个纯粹的销售岗，简单易上手，团队目前21人，新人8个，上个月度月入20000＋的3人，10000＋的6人，全部纯租单，当然，这个收入在房地产行业里很多人认为可能不值一提，但我为什么要写出来，因为我们是一个团队，新人来了需要我们共同付出培养，我们倾囊相告，付出时间和精力，只为更多的人拿到稳定的收入。 -------------------------------------------------------------------------------------------------- 如果你是业务高手，在这里可以让你尽情翱翔，100％通提模式让你日入三五千成为常事，月入过万不是梦。 如果你跟我一样喜欢骑小电驴飞翔，在这里我们可以一起骑车春游，看尽十里桃花，夏天，微风拂面，日光浴伴随着笑语，秋游，看大好河山，吹最大的牛，冬天，骑车享受冻成狗（0( n _ n ) O 哈哈～) 如果你想学习成长，想有发展，平台透明晋升机制让有能力，有想法的人上，助推你，助力你，共谋发展。 -------------------------------------------------------------------------------------------------- 【我们的平台】 海居租房，我们的根据地区域：汉阳片区，我们的业务战斗区域：全武汉 未来，我们也将走向全国各大城市~~~ 好了，来看看我们需要做的 【工作内容】：非常简单的业务，就是租房业务 1，客户找你租房子，你帮他找，带他看，谈谈客户想要的条件， ok 了签合同收佣金，不 ok 放着下一个。 2，房东要出租房子，这个需要主动出击，也就是打打房东电话问问房子退出来没，退出来就帮他上架租，租出去了分业绩也就是钱。 薪资：选择了做销售就别渴望拿多少底薪，那些给你底薪的销售哪个不是最后从你身上拿回来？羊毛出在羊身上的道理不多讲了。 【工作时间】的安排：弹性上班时间， APP 打卡 每天早上9:00前打卡，下午6:00后打卡即可，其他时间自由安排。每个月有6天的自由调休，六天时间可以去玩一下啦。节假日休息另算，年假15-20天左右。 【公司介绍】 海居地产成立于2011年，是一家本土专业做房屋租赁服务的品牌机构，覆盖洪山区，高新区，南湖区，徐东区，汉口区，汉阳区等多个区域。 现旗下拥有门店100多家，在职人员8000多，公司已培养年薪10万的90后600+人。 薪资范围：8000-13000元／月 提成方式：销售额提成；4500业绩以下部分22%，以上部分100％提点 【岗位职责】 1、深入了解公司产品，合理利用公司分配的客户资源，根据客户需求匹配房源，线下带看客户并促成签约； 2、定期联系已签约及到期客户，积累口碑，增加老客户互荐量和续约量； 3、及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率。 【我们的薪酬】 ①市场专员（业务合伙人）收入组成： 业内最高的业务提成，4500以内业绩提成22%;4500以上业绩提成100％全提；（举例：做1万业绩收入约6400元，13510元业绩收入约10000元，2万业绩收入约16400元，3万业绩收入约26400，上不封顶。） ②储备店长（智能店长）收入组成： 业务提成＋团队提成 ③门店经理（店面合伙人）收入组成： 业务提成＋底薪＋门店分红 ④经理／总监收入组成保密！！！ 上不封顶，区域经理、人事专员、薪资面议提供行业最有竞争力，薪酬、你有实力条件您开。 人生选择大于努力海居租房理想事业诚邀您的加入~~~ 【培训晋升】 ①培训：全方位培训，新手快速上路 ②晋升路线：租房职业顾问一智能店长﹣人店店长﹣部长﹣区域经理﹣区域总监 ③晋升机制：季度晋升考核，公开内部竞聘，凭实力晋升