
扭矩工程师
1.1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限总装扭矩
1.负责总装技术在量产阶段的相关工作
2.解析生产现场各类异常问题,制定并落实改善对策
3.负责量产文件的更新及制程变更的管理
4.需参与夜班作业,实行两班倒工作制
熟悉总装设备工艺要求:
1.能够识读力矩曲线,并对力矩异常进行分析与判断;
2.熟悉四合一加注工艺流程,具备相关问题的分析与解决经验
材料研发工程师
1-1.2万元/月
材料工程师1-3年硕士无机非金属材料经验无机非金属材料相关专业电子/通信经验
光学相关专业或具备相关工作经验,未取得毕业资格者请勿投递
岗位职责:
1、牵头开展新工艺的立项分析、产品布局、研发设计及验证导入工作。
2、参与知识产权事务、项目推进管理以及技术支撑与售后服务。
3、承担技术类设计文档、工艺文件等相关资料的编制任务。
4、负责撰写新工艺相关的实验总结、项目总结报告。
任职要求:
1、硕士及以上学历,化学、无机材料、物理化学、固体物理、半导体物理、凝聚态物理、半导体电子等相关专业,具备1-2年材料制备工艺研发经验。
2、具备较强的技术研发方案策划与组织实施能力。
3、可独立完成项目设计与开发任务,拥有良好的沟通协调能力。
4、工作认真负责,具备优良的职业操守。
项目技术专员
7000-10000元/月
材料工程师3-5年本科化工高分子材料完善工艺材料研发材料相关专业接受频繁
岗位职责:
1、开展市场调研,挖掘客户需求,并组织技术沟通
2、承担产品从设计到开发全流程的技术文档编制与评审工作
3、与供应商开展技术对接与交流
4、记录产品开发过程中的各类问题,制定改进措施并及时反馈
5、掌握DFMEA、FTA、QFD等质量工具,熟练运用各类产品开发辅助工具
6、主导新产品的验证与试验工作
7、跟踪开模产品的开发进度,汇总问题并提出优化建议
任职要求:
1.本科及以上学历,机械类相关专业
2.具备1年以上管道及配套产品或五金卫浴类产品研发经验
3.熟练使用结构设计软件完成图纸输出,熟悉常用办公软件操作
4.工作细致务实,具备良好的表达能力和团队合作意识
5.能够接受长期驻外(浙江),有较强自我推动力和学习意愿者优先
其他生产营运人员
100-200元/天
生产运营包吃1-2人月结经验不限学历不限全职月休四天厂内食堂月结工资
待遇面试
熟悉电脑
会office
能使用打印机
厂长安排的其他杂事
材料研发工程师
1-1.5万元/月
材料工程师1-3年硕士无机非金属材料经验半导体经验高分子材料相关专业复合材料经验无机非金属材料相关专业金属材料相关专业化学相关专业材料合成经验复合材料相关专业
岗位职责:
1、负责新工艺的立项材料编制、产品方案规划、研发设计及验收落地实施。
2、参与知识产权申报、项目执行管理以及相关技术支撑与现场服务工作。
3、承担技术类设计文档、工艺规程等文件的编制与归档工作。
4、完成新工艺相关的试验总结报告、项目进展与结题报告的撰写任务。
任职要求
1、硕士及以上学历,化学、无机材料、物理化学、固体物理、半导体物理、凝聚态物理、半导体电子等相关专业,具备1-2年材料制备工艺研发工作经验。
2、具备较强的技术研发方案策划、组织与设计能力。
3、可独立开展项目设计与实施,拥有良好的团队协作与沟通能力。
4、工作认真负责,具备优良的职业素养与敬业精神。
座椅塑料件开发工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专塑料研发
岗位职责:
1、依据客户需求独立开展汽车座椅结构设计及优化改型工作;
2、独立承担新零部件或产品的结构开发任务,确保塑料件建模的准确性与规范性;
3、按照质量管理体系要求,向零部件供应商提供所需技术资料,保障产品符合客户标准;
4、协同供应商及相关人员沟通协调,及时处理设计阶段出现的技术问题。
任职资格:
1、具备2年以上汽车座椅设计工作经验,有塑料件设计背景者优先考虑;
2、大专及以上学历,机械设计、模具设计类相关专业优先;
3、熟练掌握CATIA软件进行结构设计及工程图输出;
4、了解汽车座椅整体开发流程,熟悉其结构组成及制造工艺特点;
5、具备塑料成型工艺的基本知识;
6、工作积极主动,具备良好的职业素养和沟通协作能力。
其他生产营运人员月结1-3年大专ArkTS
负责纯血鸿蒙系统的应用设计与开发工作,需具备1年以上鸿蒙项目实战经验,同时拥有3年以上安卓/iOS/H5平台开发经历。
其他生产营运人员月结1-3年本科光学器件封装芯片封装激光器封装MEMS传感器封装LED封装汽车电子封装
任职要求:
1,专业背景
i):液晶显示(LCD),光学工程,机械设计或相关领域
ii):具备2年以上LCOS微显示器件研发、液晶面板工艺开发或投影仪开发相关工作经验
2,核心技术能力
i):熟练掌握LCOS光学系统设计,了解偏振控制、相位调制等核心关键技术
ii):熟悉LCD面板制造工艺流程
iii):能熟练操作Zemax / Code V等光学仿真工具,以及SolidWorks / Auto CAD等结构设计软件
3,优先条件
i):具有显示类投影技术或LCOS器件开发经验者优先
岗位职责:
i,负责LCOS后端封装设计的优化及性能验证工作
ii,开展新型液晶封装工艺开发,完成气密性、散热与抗震结构的设计
iii,制定技术方案并推进其向量产阶段转化
关键词:LCOS,硅基液晶,气密封装,胶合封装
外协件生产筹备工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科供应链运营管理
工作要求:
1、结合零件开发节奏,与项目主计划对齐,提前识别潜在风险,制定应对方案并推进落实;
2、参与零部件预选及定点工作,并从生产准备角度提出专业建议;
3、牵头组织生产准备启动会议,组建跨职能团队(CFT),与供应商确认生准计划书内容,明确任务分工,跟进各环节执行进度;
4、定期召开生产准备管理例会,协调生产准备、采购、研发、质量等各方按节点完成外协件准备工作,保障关键阀点顺利通过;
5、汇总外协件生产准备进展情况,系统评估项目零部件整体风险,每周向项目组或上级进行汇报;
6、及时调配内外部资源,必要时升级至管理层,协同制定解决方案并推动落地,解决生准过程中的重大问题;
7、收集外部项目相关信息,及时传递并推动内部相关部门有效承接和执行;
8、依据生产准备项目目标及阀点交付要求,分解各阶段工作任务,明确达成路径与实施计划;
9、配合开展生产准备体系文件的编制及流程系统的搭建工作;
10、完成上级安排的其他相关工作。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,汽车、机械、电子等相关专业,具备3年以上汽车行业工作经验;
2、熟悉整车开发流程及零部件开发知识,能够识别供应商各开发节点的关键活动;
3、具备良好的沟通能力、逻辑思维能力、执行力、责任心及团队协作精神,工作细致严谨,学习能力强,能快速适应新环境;
4、具备一定总结归纳能力,熟练使用项目管理工具及相关办公软件;
5、身体健康,精力充沛,能承受较强的工作压力;
6、持有项目管理类职业资格证书(如PMP认证)者优先。
储备干部高薪稳定
6000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住11-20人月结经验不限高中全职
优布 · 管培生/储备干部
稳定高薪 · 包吃包住 · 管理岗培养
岗位要求
25-38岁,高中及以上学历
有夜班经验,能适应夜班工作
身体健康,长期稳定优先
薪资福利
实习期:19元/小时
综合月薪:6500-7500元
食宿全包:包吃包住,到手工资纯赚
岗位亮点
管理岗定向培养,晋升通道清晰
工作稳定、福利齐全,适合长期发展
想踏实挣钱、往管理方向走的兄弟速来
湖北黄石阳新县需要挖掘机操作师一名,工资9000按月发要求有操作证,Q2证,有管道施工经验
9000元/月
挖机司机1-2人月结
湖北阳新需要挖掘机操作师一名,工资9000按月发要求有操作证,Q2证,有管道施工经验,联系电话
湖北黄石招聘:轧制、热处理操作工 薪资:6K-8K要求初中及以上学历,专业不限,上班时间:
6000-8000元/月
热处理月结
招聘:轧制、热处理 操作工
薪资:6K-8K
要求初中及以上学历,专业不限,上班时间:12小时制,两班倒,转班休1天。
湖北黄石招聘:实习生薪资:3K-4K上班时间:09:30-下午17:30,负责协助日常营销
3000-4000元/月
临时工月结
招聘:实习生
薪资:3K-4K
上班时间:09:30-下午17:30,负责协助日常营销活动,要求本科学历,26-27届应届生,优先考虑会设计或视频剪辑软件者,具体面聊。
技术员强电工
招聘:工务技术员
薪资:4.5K-5K
中专高中及以上学历,有高压电工证,可接受无经验人员,能接受三班倒;
工业级3D打印机应用工程师招聘
1-1.5万元/月
材料工程师
岗位职责:
1. 负责工业级3D打印设备的安装、调试、工艺测试及客户现场技术支持;
2. 为客户提供打印材料、工艺参数优化及后处理等技术解决方案;
3. 开展操作培训,协助客户完成从设计到成品的全流程应用落地;
4. 收集并反馈产品应用中的问题,协同研发团队持续改进设备与工艺;
5. 参与行业应用场景开发,撰写技术案例及工艺文档。
6. 熟练使用 AutoCAD 或 SolidWorks 等主流CAD软件,能独立绘制和审核符合工程规范的二维零件图、装配图,掌握尺寸标注、公差配合及技术要求注释等制图标准。
任职要求:
1.英语能流利交流,可作为工作语言;
2.本科及以上学历,机械、材料、自动化等相关专业;
3.2年以上工业级3D打印(如SLS、SLM、FDM等)设备操作或工艺经验;
4.熟悉常用3D打印材料特性及后处理流程;
5.具备较强的现场问题分析和解决能力,能适应短期出差;
6.有客户服务意识,沟通表达清晰,具备培训或技术指导经验者优先。
薪资福利:
· 薪资面议(根据经验能力提供行业竞争力薪酬)
· 五险一金、年度体检、带薪年假
· 技术培训与职业发展通道
· 项目奖金、出差补贴
工作地点:
[北京顺义]
建筑材料工程师(急招)
8000-15000元/月
材料工程师3-5年大专
岗位职责:
1、熟悉相关材料检测工作的标准、规范和程序规定,并严格执行;
2、严格按照各项技术标准、规范和程序进行检测试验,确保数据的真实有效;
3、熟悉各检测设备的性能并能熟练使用,按要求及时填写仪器设备使用记录;
4、负责建设工程材料检测报告编制及检测数据整理工作;
5、配合完成资质评审工作。
任职要求:
1、熟悉建设工程用材料知识(沥青、室内土工、化学有害物质分析方向),熟练使用材料检测设备,熟悉材料试验检测;
2、能独立完成检测报告编制及检测数据整理工作者优先;
3、26-40岁,大专及以上学历;从事相关工作2年以上,具备一定的材料、房建、试验检测工作经验者优先;
4、环境或化工、建筑材料、土木工程、工民建等相关工程专业,持有广东省建设工程质量安全检测和鉴定协会检测员证书者优先;
有机材料开发工程师
1.5-2.4万元/月
材料工程师1-3年硕士材料合成材料研发
职位描述
1. 承担电子级树脂粘合剂的开发工作
2. 开展内外样品的物化性能测试分析与质量控制
3. 完成未知有机物、复合材料的成分鉴定与结构解析
任职要求:
1. 具备高分子合成工艺的设计、优化及规模化生产实践经验
2. 了解聚合物生产设备的配置与运行支持
3. 掌握聚合物结构与性能的分析方法及其基本原理
4. 统招硕士研究生学历
5. 能够适应常驻成都,兼顾德阳、南充出差的工作安排
生产设备管理员中专/中技
技能准备:熟练掌握AutoCAD,如果会用SolidWorks等三维软件会更具竞争力。
中专/大专及以上学历,须懂机械制图。
制造工程师
8000-12000元/月
工艺工程师PE1-3年高中不需要出差化学工艺试产工程师(NPI)经验手机经验电子/通信经验
岗位职责:
1,定期巡查镭射设备运行状况,保障设备稳定运转,及时识别并处理异常情况。
制定设备维保方案,涵盖日常保养、校准及部件更换,提升设备使用寿命
2,依据生产任务要求,调试镭射参数(如功率、速度、焦距等),优化加工流程,提升产线效率与产品品质
3,处理生产中出现的工艺异常,如加工精度偏差、材料过烧等问题,制定并落实改善对策
4,对操作人员进行技术辅导,确保镭射设备规范使用及工艺执行到位。
参与新进员工培训,传递镭射技术理论与实操技能
5,跟踪镭射加工件的质量表现,建立质量标准与检测方式。
追溯质量问题根源,提出预防手段与优化建议,减少不良产出
6,配合新产品开发与试产过程,提供镭射技术支撑。
协同研发团队探索新型镭射应用工艺与技术解决方案
任职资格:
高中及以上学历,光学、电子等相关专业背景
1年以上镭射设备操作、维护或工艺开发工作经验
掌握镭射加工基本原理及设备操作流程,具备实际项目经历者优先
精通各类镭射设备的运行与维护技术,如光纤镭射、CO₂镭射等
了解镭射工艺参数的设定与优化逻辑
熟练操作办公软件及绘图工具
生产主管
8000-10000元/月
主管3-5年本科有生产管理经验机械加工制造经验
岗位要求:
1、本科及以上学历,具有3年以上生产管理经验
2、熟悉洗地车硬件及结构,有相关工作经历的优先
3、熟悉生产管控流程,善于利用5W2H、PDCA的方法分析解决问题,强化管理
4、具有良好的计划、组织与管理能力
5、熟悉质量管理体系、精益生产管理
任职资格:
相关行业经验,愿意从事该行业的~
特别要求:入职后,先到合肥工厂培训2-3个月。
产品研发设计(数控机床)【大冶制造业】
2.5-3万元/月
其他生产营运人员月结10年以上本科机床设备AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1、市场调研与方案设计:关注行业动态与客户实际需求,开展新产品或新技术应用的可行性研究及技术方案论证。
2、详细设计与技术文件编制:承担整机及核心零部件的结构开发,运用CAD/CAE工具完成三维建模、工程图纸、有限元分析及仿真优化工作,并输出BOM清单。
3、跨系统集成开发:联合电气、软件技术人员,推进数控系统(如西门子、发那科等)的对接、调试与性能调优。
4、样机试制、测试与验证:主导样机装配与试制过程,处理现场技术难题;组织整机性能、精度及可靠性测试验证。
5、技术攻关与迭代优化:牵头解决关键技术难题,例如热变形控制策略;持续对现有产品进行功能提升与优化改进。
6、量产支持与客户问题解决:为制造环节提供技术支持,协助解决批量生产中的工艺与设计问题;配合销售团队为客户提供技术响应与解决方案。
7、技术资料撰写与归档:编写设计规范、使用手册、研发总结等各类技术文档,并完成归档管理。
8、项目管理与技术创新:制定研发计划并推动实施,参与各阶段项目评审,促进专利布局与技术革新。
任职资格
1、教育背景:全日制本科及以上学历,机械设计、机电一体化、数控技术等相关专业。
2、工作经验:具备10年以上机床设备结构设计经验,精通数控机床、加工中心类产品设计原理,熟悉运动控制系统及关键部件(如主轴、导轨、丝杠等)选型。
3、专业技能:熟练掌握CAD/CAE软件(如SolidWorks、UG、AutoCAD、CATIA等),了解机床相关标准、材料特性及制造工艺流程,掌握数控系统(如西门子、发那科)集成方法,具有扎实的结构力学分析、公差配合计算和运动仿真能力。
4、其他能力:具备良好的沟通协作能力、项目推进能力以及较强的抗压性。
钣金结构设计(数控加工)
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年本科UG自动化机械经验AutoCAD整机设计经验非标设计经验SolidWorks有机械工程师经验
岗位职责
一、钣金结构设计
1. 负责数控机床的钣金外壳、防护罩、操作界面等结构件的设计,确保结构科学、工艺合理,满足机械强度、装配便捷及外观要求。
2. 根据产品功能特点,优化钣金件在折弯、焊接、冲压等环节的工艺路径,提升生产效率并降低制造成本。
二、图纸与技术文件编制
1. 运用AutoCAD、SolidWorks等工具完成钣金部件的二维与三维图纸绘制,准确标注尺寸、公差及相关技术参数。
2. 编制BOM(物料清单)、加工工艺指导书等技术资料,保障生产团队准确理解设计需求。
三、协同开发与改进
1. 与机械、电气技术人员配合,确保钣金结构与整机布局、线缆布设、散热系统等协调一致。
2. 参与样机制作过程,跟进现场问题并提出设计优化方案,持续提升产品的可生产性。
四、材料与标准应用
1. 掌握常用钣金材料(如冷轧板、不锈钢、铝板等)性能特点,合理选型并符合国家标准(如GB、ISO)要求。
2. 遵守钣金设计规范(如折弯半径控制、孔位避让原则),保证结构安全可靠、经久耐用。
五、成本与质量控制
1. 在满足使用功能基础上,优化设计方案以减少材料损耗和加工难度,有效控制成本。
2. 配合品质部门对钣金件生产异常进行分析,从设计角度提出改进建议。
六、新技术与工具应用
1. 持续关注激光切割、数控冲压等先进钣金加工技术,推动设计方法升级和效率提升。
2. 熟练使用钣金展开软件(如Radan),对设计方案进行可行性验证。
任职要求
一、机械设计或材料工程类专业,具备3年以上钣金结构设计工作经验;
二、熟悉数控设备及钣金加工流程;
三、精通CAD、CAM类软件(如AutoCAD、SolidWorks、UG等),了解数控编程及设备运行原理;
四、具备良好的沟通能力与团队合作精神;
五、具有较强的责任心、职业素养及保密意识。
矿山机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械设计工程师3-5年大专电气机械/电力设备通用设备制造研发设计安装/调试非标设备机床设备装配工艺AutoCADSolidWorks
1. 负责矿山机械设备日常维保、故障诊断、现场维修与技术保障,确保设备稳定运行。
2. 负责设备备件测绘、制作、加工跟进与质量验收,优化备件方案。
3. 熟练使用绘图软件进行机械图纸绘制、结构优化、技改方案设计。
4. 独立负责设备模块设计、整机改进、技术升级,完成从方案到落地的全流程工作。
5. 制定设备维修标准、维保流程,提升设备效率、降低故障率。
6. 参与设备安装、调试、验收及技术问题解决。
任职要求
1. 机械设计、矿山机械、机电一体化等相关专业,大专及以上学历。
2. 具备矿山机械维修、维保、备件制作实际工作经验,动手能力强。
3. 熟练使用CAD/SolidWorks等制图软件,能独立画图、测绘、设计。
4. 能够独立负责设备模块、整机设计与改造,有完整项目经验优先。
5. 熟悉矿山常用设备结构、液压、传动、机械原理,能快速处理现场故障。
6. 工作认真负责,能适应矿山现场工作,具备良好的解决问题能力。
IE工程师
8000-9000元/月
工业工程师IE5-10年大专团队管理经验要求有工业工程师经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.流程分析:运用时间研究、动作分解等方式,识别当前生产或服务流程中的制约环节,制定针对性优化策略。
2.标准化制定:编制标准作业流程(SOP)及操作指导文件,保障作业过程的统一与规范。
3.精益生产:应用精益管理手段(如5S管理、看板系统、价值流图析)减少非增值活动,提高资源使用效率。
4.成本分析:采用ABC成本法或作业基础成本法,定位高成本节点并提出降本增效方案。
5.资源分配:合理规划人力、设备、物料等资源配置,降低空置率与资源损耗。
6.问题解决:牵头开展跨部门质量异常的根因排查(如RCA分析),推进改善措施执行落地。
7.自动化方案:评估导入工业机器人、物联网装置等自动化技术的应用潜力与实施条件。
8.跨部门沟通:协同生产、品质、工程、设备、信息技术等团队,确保改进措施有效推行。
任职要求:
大专及以上学历。
3-8年相关领域工作经验。
精通IE工程方法与工具,具备独立主导项目的能力。
具备良好的数据分析能力与项目统筹经验。
化验主管
7000-12000元/月
厂长/主管经验不限学历不限化验
岗位职责
化验管理与技术指导
制定计划:结合企业生产实际及环保法规要求,科学编制化验工作计划,合理规划各项检测任务的时间安排,保障化验工作高效有序推进,为生产和环保管理提供及时、准确的数据支撑。
方法优化:积极探索并引入先进的分析技术与检测手段,立足企业现状持续优化现有化验流程和方法,提升检测效率与结果精准度,同时有效控制检测成本。
技术培训:面向化验团队开展系统性技术指导与培训,涵盖新员工入职培训及在岗人员技能提升培训,帮助团队掌握前沿检测技术与标准操作规程,整体提升专业能力水平。
质量控制与数据管理
质量把控:建立健全化验质量管理体系,全程监督检测各环节执行情况,确保检测数据真实、准确、可追溯。定期组织实施仪器设备的校验与维护,保障设备运行稳定及检测精度达标。
数据处理:负责化验数据的汇总、统计与深度分析,按时完成各类检测报告的编制。通过数据分析挖掘潜在信息,为企业生产工艺调整和环保措施升级提供科学依据和决策建议。
数据存档:规范管理原始检测记录及相关文档资料,严格按照规定时限和归档要求进行分类保存,确保资料完整、便于查询与追溯。
团队管理与协调沟通
团队建设:全面负责化验团队的日常管理事务,包括人员招聘配置、绩效评估、激励机制设计等,营造积极协作的工作环境,增强团队凝聚力与执行力。
跨部门协作:与生产、环保、研发等部门保持高效联动,主动对接业务需求,提供专业的检测支持服务。积极参与内部项目协作与技术交流,助力企业技术水平整体提升。
外部沟通:与政府环保监管机构、行业协会等建立良好互动关系,动态掌握行业政策与标准变化,确保化验工作合规开展,并参与相关标准的研究与修订工作。
安全与环保管理
安全保障:组织制定并落实实验室安全管理规章制度和标准化操作流程,强化员工安全教育,定期开展安全检查与应急演练,切实保障人员安全与实验环境安全。
环保合规:密切关注环保法规对检测工作的影响,严格管控化验过程中产生的废液、废弃物排放,确保符合国家环保排放标准,协同推进企业环保治理与可持续发展目标实现。
岗位要求
教育背景
化学、冶金、环境工程等相关专业优先考虑。
工作经验
具备3年以上火法铜冶炼行业化验工作经验,其中至少3年担任化验主管或同等管理职务,熟悉火法铜冶炼工艺流程及相关环保管理要求。
专业技能
熟练掌握各类化学分析方法及仪器设备操作与维护,如原子吸收光谱仪、电感耦合等离子体质谱仪(ICP-MS)、气相色谱仪等。
熟知火法铜冶炼领域国家标准、行业规范及环保法律法规,具备独立制定与优化化验方案的能力。
管理能力
具备出色的团队组织与管理能力,能够有效统筹团队资源推进工作任务落地;拥有良好的沟通协调与问题处理能力,能与企业内外相关部门顺畅协作。
熟练使用办公软件及相关专业软件,具备较强的数据分析与信息化管理能力。
职业素养
具有强烈的责任意识和严谨细致的工作作风,重视操作细节,确保检测结果的准确性与可靠性。
恪守职业道德,具备良好的保密意识,严格执行公司各项管理制度及行业行为准则。
中级模具检测工程师
8000-10000元/月
模具工程师3-5年中专/中技电子/通信有模具工程师经验
岗位职责:
1.根据前后工序工件进度合理安排检测任务;
2.负责6S责任区的日常管理与维护。
3.汇总并审核当日质量数据报表。
4.对测量仪器及工具进行定期保养与维护。
任职要求:
1.具备初级测量工程师岗位3年以上工作经验。
2.在初级工程师任职期间曾获优秀工程师称号。
3.每年提出不少于2项测量相关改进建议,并已实施应用,产生实际效益。
机械设计工程师
8000-13000元/月
机械工程师1-3年高中机械工程专业设计建模AutoCAD图纸设计接受出差综合性工程师重型机械标准化审图SolidWorks钢结构设计工程师
1,熟练掌握CAD、SolidWorks软件
2,具备两年及以上相关工作经验
3,性格稳重,工作认真负责
栏目概述
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