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技术总监3-5年大专汽车零部件
岗位职责 主导储能集装箱产品的技术战略规划,制定产品发展路径,全面负责方案设计、优化及实施,把握技术方向并推进核心技术突破。 组建并管理技术研发团队,建立研发与生产相关的技术规范体系,合理分配任务目标,持续提升团队专业水平与执行能力。 统筹产品从研发到生产的全流程技术支持,编制BOM清单及作业指导文件,及时解决生产工艺中的关键技术问题。 评估关键元器件供应商的技术实力与成本结构,对接客户技术需求,掌握行业前沿动态,输出具备前瞻性的技术解决方案。 牵头产品测试验证、认证流程及专利申报工作,确保产品满足行业标准与安全规范要求。 任职要求 本科及以上学历,机械、电气、储能科学等相关专业背景,8年以上新能源行业工作经验,其中5年以上聚焦储能集装箱领域,具备3年以上团队管理经历。 熟练掌握储能集装箱系统集成与结构设计等核心技术,深入了解相关技术体系及行业标准。 具备出色的技术攻坚能力、项目统筹能力和跨部门协作能力,可独立推动产品从开发到量产的全过程落地。 具有强电安全意识,工作责任心强,抗压能力强,拥有行业内资源者优先考虑。
研发主管
3-5万/月
技术总监5-10年本科网络交换技术研发团队管理交换机业务研发研发全流程管控
工作职责 1. 根据公司战略方向,主导研发部门的组织体系设计,搭建科学的管理制度与流程体系,确保团队高效运作并具备持续发展能力。 2. 统一协调部门内部资源与外部合作,推进研发项目实施,保障产品开发目标及质量要求顺利实现。 3. 结合战略级产品布局,制定技术研发路径,搭建技术支撑平台,并主导团队建设规划,强化核心产品的技术优势。 4. 构建覆盖研发任务全周期的管理机制(包括任务分配、进度规划、过程监督与绩效评估),持续提升研发执行效率。 5. 负责研发人才梯队的搭建与优化,通过人才评估、精准引进及系统化培养,打造高产出的技术队伍。 6. 专注于交换机业务方向,指导部门主管与项目负责人依规推进研发工作,把控技术路线与项目关键节点。 7. 向市场、生产、品质等相关部门提供核心技术支持,保障产品在全生命周期内的技术可靠性与稳定性。 任职要求 1. 本科及以上学历,通信、计算机等相关专业背景,具备坚实的理论基础与技术积累。 2. 具备10年以上通信或网络设备领域研发经验,其中至少5年团队管理经历,必须拥有交换机相关业务的研发或管理实操经验。 3. 熟悉研发项目从启动到交付的全流程管理,具备跨职能资源整合及复杂技术问题应对能力。 4. 拥有战略性思维与技术洞察力,能够牵头技术平台构建及产品研发战略规划。 5. 具备出色的领导力与人才培养能力,能带领团队完成高强度、高复杂度的研发任务。
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本、安全及合同管理 2.审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督执行落实情况 3.组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收工作 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单 5. 编制监理规划、实施细则及各类监理报告,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 具备监理工程师资格证书,熟悉国家及地方建设工程监理规范与标准 2.有建筑工程、市政工程或相关领域监理经验,能独立承担项目监理工作 3.熟悉CAD及常用办公软件,具备良好的现场协调与沟通能力 4.责任心强,原则性强,能适应施工现场工作环境 5. 学历不限,土木工程、工程管理等相关专业优先
技术总监3-5年高中服务业
岗位职责: 1.统筹公司农业项目的整体布局与技术支撑,保障项目按预定目标有序高效实施。 2.推动现代种植技术落地执行,涵盖作物培育、土壤修复、病虫害综合防控等方面,提升产出效率与产品品质。 3.整合内外部技术资源,推进农业科技成果转化与实际应用,改进作业流程,实现降本增效。 4.全程监管农业生产环节,确保作业标准化,快速响应并处理现场技术难题。 5.构建健全的农业技术管理机制,组织团队培训,持续提升技术人员专业能力,助力团队发展。 任职要求: 1.具备农业科学、园艺学、植物保护等相关专业背景,拥有扎实的实操经验。 2.了解当前现代农业技术发展方向,具备良好的技术研发水平及项目执行管理能力。 3.具备出色的沟通协作能力和团队管理经验,能有效带领团队应对复杂挑战。 4.拥有敏锐的分析决策力和问题处置能力,可在高强度环境下稳定高效履职。 5.有生态休闲农业或相近领域从业经历者可优先录用。
技术总监本科
职位描述: 1、根据业务需要组织制定整体技术发展架构和规划,负责平台产品技术方向规划、技术难题攻关,新技术预研; 2、负责平台架构设计、项目模块设计、核心模块编码及指导相关文档编写工作; 3、负责交付项目的总体技术工作,包括项目总体技术架构、需求分析、产品设计,管控项目研发的进度和质量,总结提升产品能力; 4、对团队成员进行定期培训并指导软件开发工作参与并完成项目编码开发、复杂业务开发及性能调优工作; 5、负责优化公司数据生产、研发管理等业务流程,提高数据生产与软件开发效率; 6、参与评估公司产品、售前、研发、运维管理重大决策,制定和实施重大技术决策和技术方案: 7、负责指导技术部内的组织建设、团队能力建设,推动产品与公司技术能力不断迭代更新升级处于行业领先水平。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,测绘、地理、计算机等相关专业,5年以上GIS相关行业开发经验优先; 2、具备全栈开发经验能力,精通Java/VUE/SQL开发语言,熟悉微服务架构;熟悉Hadoop/Hbase等大数据组件;熟悉PostGIS/MySQL等常见数据库; 3、具备深厚的技术功底并精通架构设计、系统分析、软件实现、性能优化及系统安全,有B/S和C/S的GIS平台产品研发经验优先; 4、精通前沿开发技术、技术框架,对技术有前瞻性,具备时空大数据、数字孪生、CIM平台等实际项目经验。 5、熟悉地理数据和自然资源要素及相关行业标准,包括空间数据库、导航、地图渲染、信息搜索、OGC服务等技术,参与过业界主流GIS系统平台设计: 6、熟练掌握Java/Python/C/C++任一开发语言;熟练掌握空间数据引擎/空间索引/地图可视化/空间分析/GIS服务发布等任一模块;熟悉三维建模技术者优先; 7、具备较强的领导能力和沟通协调能力,善于团队作战,有3年以上独立带领团队及项目管理经验,能带领10人以上研发团队; 8、沟通表达能力良好,工作态度端正,责任心强有较好的团队合作意识和敬业精神; 9、具有公安、军工、低空、AI行业领域GIS研发多年经验优先。
BMS研发总监
4-7万/月
技术总监5-10年本科
【岗位职责】 1. 负责大储BMS技术战略规划,制定技术路线图,跟进行业前沿技术与国标/国际标准,布局核心专利,搭建技术壁垒。 2. 主导大储BMS软硬件架构、核心算法(SOC/SOH估算、均衡控制、热失控预警等)研发设计,统筹系统集成与联调,解决量产技术难题。 3. 全面管理BMS研发团队,搭建人才梯队,完善研发流程、质量管控与绩效体系,提升团队研发效率。 4. 统筹BMS全生命周期项目管理,把控研发进度、成本与质量,主导产品功能安全、EMC等行业认证,保障项目量产交付。 5. 协同市场、生产、售后等部门,支持售前方案、生产导入及售后技术问题解决,推动产品商业化落地。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,电气工程、自动化、能源动力等相关专业,8年以上储能BMS研发经验,3年以上同岗位团队管理经验。 2. 精通大型储能BMS软硬件开发、核心算法设计及系统集成,熟悉锂电池特性、储能系统架构及GB/T 36276、IEC 61508等行业标准。 3. 具备完整大储BMS项目研发量产全流程经验,主导过10MWh以上大型储能电站BMS开发项目者优先。 4. 具备优秀的技术决策、团队管理及跨部门协同能力,抗压性强,有行业核心专利/车规级BMS研发经验优先。
湖北仙桃元泰锦绣前程服饰招保洁临工100一天
100元/天
保洁开荒保洁1-2人
元泰锦绣前程服饰招保洁临工100一天
仙桃
10月20日 20:35拨打电话
湖北仙桃招安全员/安全负责人
6-8千/月
安全员安全负责人月结全职
仙桃市招安全员/安全负责人
湖北仙桃招聘小挖机师傅,工作地点在。
挖机/钩机司机
招聘小挖机师傅,工作地点在仙桃。
仙桃
10月20日 19:36拨打电话
湖北仙桃招聘开75型号挖机夹子的师傅,顶班或长期均可。提供食宿,薪资待遇优厚。
挖机/钩机司机
招聘开75型号挖机夹子的师傅,顶班或长期均可。提供食宿,薪资待遇优厚。
仙桃
10月20日 19:30拨打电话
湖北仙桃招聘长期熟手付工一名,长期包天车工十名。工作地点位于北陈屯村。非诚勿扰。
天车工长期6-10人
招聘长期熟手付工一名,长期包天车工十名。工作地点位于北陈屯村。非诚勿扰。
仙桃
10月20日 19:29拨打电话
总监理工程师
1-1.2万/月
总监理工程师10年以上大专注册监理工程师土木建筑工程
1、全面主持项目监理部工作,为项目监理第一责任人,统筹工程质量、安全生产、进度、投资、合同、信息及参建各方协调管理工作; 2、组织图纸会审、设计交底,审批监理规划、监理实施细则;审批施工组织设计、专项施工方案及危大工程方案; 3、审查施工单位质量、安全管理体系及人员资质,核查开工条件,签发工程开工令、暂停令、复工令; 4、组织现场巡视,组织分部、单位工程验收;组织排查工程质量隐患,参与质量事故调查,监督整改闭环;审核各类报验资料,签署监理文件; 5、审核总体及阶段性施工进度计划,分析进度偏差;审批工程款支付申请,复核工程变更、现场签证及索赔资料,做好造价管控; 6、落实安全监理主体责任,组织现场安全隐患排查,监督危大工程、地下管线、交通导改、文明施工、扬尘治理管控,按要求上报安全相关事项; 7、主持监理例会及各类专题协调会,协调建设、施工、设计、管线权属等参建单位之间重大工程问题,落实会议决议; 8、统筹监理资料管理,审核监理月报、监理工作总结;组织竣工预验收,编制工程质量评估报告,参与竣工验收,统筹保修期缺陷核查工作; 9、管理项目监理团队,分配岗位工作,监督监理人员履职;定期向公司汇报项目情况,及时上报项目重大风险; 10、遵守公司各项管理制度与廉洁从业要求,完成公司交办的其他工作。
监理工程师
8千-1万/月
总监理工程师10年以上学历不限
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全管控 2. 审查施工组织设计及专项施工方案,监督技术交底与规范执行 3.组织并主持工地例会,协调参建各方关系,及时解决现场问题 4. 审核工程计量与支付资料,签署监理意见,把控工程变更合规性 5.编制监理日志、月报及总结报告,归档全过程监理资料 任职要求: 1.具备10年以上工程监理工作经验,有大型项目总监理工程师经历者优先 2. 持有国家注册监理工程师资格证书,专业匹配房建/市政/机电等方向 3.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准,具备独立处理复杂问题能力 4.具备良好沟通协调能力和团队管理经验,责任心强、原则性强 5.身体健康,能适应施工现场工作环境,接受项目所在地常驻安排
监理工程师
9千-1万/月
总监理工程师10年以上学历不限注册监理工程师
需要监理工程师
总监理工程师5-10年大专安全总监设备总监公路总监注册监理工程师
一、安全总监要求:年龄45岁以下,学历大专及以上、从事监理工作8年及以上,高级工程师职称,具备注册监理工程师、注册安全工程师证书。工作地点为各项目所在地,须服从公司全国范围内项目调配安排。月薪税前6k~1.2K,可根据个人综合能力面议。 二、通信信号、机电、装修、设备类总监要求:年龄45周岁以下,学历本科及以上,毕业专业机电及相关专业,从事监理工作满10年,高级工程师,具备注册监理工程师证书,以总监理工程师身份至少完成一个合同额不低于500万监理费的机电/设备安装/装饰装修项目,有完整的竣工资料,四库一平台业绩可查。工作地点为各项目所在地,须服从公司全国范围内项目调配安排。月薪税前1.2k~2.5K,可根据个人综合能力面议。 三、公路项目总监要求:年龄45岁以下,具备10年及以上公路工程建设经历,具备一类公路工程监理业绩的总监或副总监理工程师经历,具备公路或者相关专业高级技术职称和注册监理工程师资格。业绩要求:以总监或副总监身份完成的2项一类公路工程监理项目,业绩需在全国公路建设市场监督管理系统可查。工作地点为各项目所在地,须服从公司全国范围内项目调配安排。月薪税前1.2k~2.5K,可根据个人综合能力面议。
工程总监
1.6-2万/月
总监理工程师3-5年大专
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督执行情况 3.组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保资料真实、完整、可追溯。
技术经理3-5年大专电子/通信/半导体
岗位职责 1、制定团队培训计划,组织内部技术分享、技能培训与外部学习,提升团队专业能力与技术水平。 2、负责团队绩效考核、能力评估与职业发展规划,激励员工成长,保留核心技术人才。 3、指导下属技术员工作,审核技术方案与文档,解决技术疑问,提升团队整体战斗力。 4、组织建立技术管理体系,制定并完善工艺规范、SOP、控制计划(CP)、设计规则、测试标准等技术文件,确保流程标准化、可复制。 5、负责技术文档的编写、审核、更新与归档,建立知识库,保障技术信息可追溯、可传承。 6、对接客户、合作伙伴、供应商,提供技术支持、方案讲解与问题解答,保障客户需求落地与合作顺利。 7、组织内外部技术交流、评审与会议,传递技术信息,协调技术分歧,推动技术共识。 8、优化工艺与设计方案,降低物料、设备、人力等成本,提升生产效率与性价比。 9、推动设备评估、导入与验证,优化设备参数与利用率,保障设备稳定运行。 10、落实安全生产、信息安全与保密要求,规避技术风险与安全事故。 任职要求 1. 专科及以上学历,微电子、半导体物理、电子工程、材料科学等相关专业; 2. 2年以上半导体行业经验(工艺 / 设计 / 器件方向),2 年以上团队管理经验; 3. 具备较强的技术攻坚、项目管理、团队管理与跨部门协作能力。 工作时间:8:30-19:30, 上六休一,社保; 工作地址:仙桃市职业工装产业园7栋5楼
道路桥梁总工,测量员,预算员
总工程师
因公司业务发展需要,现招聘道路桥梁总工一名,测量员两名,预算员一名,以上人员要求带证上岗
技术总监3-5年高中服务业
岗位职责: 1.统筹公司农业项目的整体布局与技术支撑,保障项目按计划高效实施。 2.推进现代种植技术落地应用,涵盖作物培育、土壤修复、病虫害综合防控等方面,提升产量与品控水平。 3.整合内外部资源,促进农业科技成果转化,优化作业流程,实现降本增效。 4.全程监管农业生产环节,确保作业标准化,快速响应并处理技术异常情况。 5.构建并完善农业技术管理机制,组织团队培训,持续提升专业技术能力与协作效能。 任职要求: 1.具备农业科学、园艺、植物保护等相关专业背景,拥有扎实的实操经验。 2.了解现代农业技术发展动态,具备良好的技术研发及项目执行能力。 3.出色的沟通协调与团队管理能力,能有效带领团队应对复杂挑战。 4.具备敏锐的分析决策力和问题处置能力,可在高压环境下稳定输出。 5.有生态休闲农业或相关行业从业经历者优先录用。
总监理工程师5-10年高中中级及以上职称土木建筑工程水利工程
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、安全及投资控制 2.审查施工组织设计及专项施工方案,监督技术交底落实情况 3. 组织现场巡视、旁站及平行检验,及时发现并督促整改质量问题 4.主持监理例会,编写监理日志、月报及阶段性总结报告 5. 协调建设单位、施工单位及设计单位关系,推动项目顺利实施 任职要求: 1.持有中级及以上职称证书,有丰富的监理经验。 2. 熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范 3.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境 4.能独立编制监理规划、实施细则等技术文件 5. 无不良执业记录,职业道德良好,服从项目调配
AI技术总监
3-6万/月
技术总监5-10年本科教育互联网/AI
岗位职责: 1. 深入分析智慧教辅、题库、智能体等在线教育应用场景需求,制定AI技术发展战略与年度技术演进规划,主导AI系统架构设计与持续优化,确保技术路径具备前瞻视野与良好扩展能力。 2. 组织团队推进在线教育方向AI核心算法开发,突破个性化学习推荐、智能批改、学情诊断等关键场景技术瓶颈,并主导智能体项目实施;全程管理项目进展,调配资源保障研发节奏,推动AI能力在产品中的快速集成与应用。 3. 带领AI研发团队建设,强化成员技术实力;建立标准化开发规范与协作流程,打造积极创新的技术文化,支撑团队可持续成长。 4. 与产品、运营等职能高效协同,准确把握业务诉求,提供专业技术支持;拓展产学研联动机会,引入先进科研成果,增强企业技术领先优势。 任职要求: 1. 计算机、人工智能等相关专业本科及以上学历; 2. 3年以上AI技术研发或项目落地经验,具备1年以上团队管理经历; 3. 精通深度学习、自然语言处理等领域技术,掌握大数据处理及分布式计算相关技能; 4. 熟悉教育行业实际场景,深入理解智慧教育产品的运作逻辑与用户核心需求; 有智慧教育类产品研发背景者优先考虑; 5. 具备优秀的技术洞察力与团队引领潜质。
研发主管
2.5-3万/月
技术总监5-10年本科研发负责人统筹技术战略产品研发团队管理
1. 依据公司战略目标制定产品研发规划,明确产品中长期发展路径。 2. 开展行业前沿机会调研,结合市场需求推进产品研发落地。 3. 主导核心产品与关键技术的研发管理工作,统筹各类研发项目,全面把控从立项到上线迭代的全流程,确保项目按时、保质、按预算执行。 4. 组织制定新产品市场策略、定价机制及推广方案,构建销售支持工具包并实施销售团队培训。 5. 制定早期客户开发与样板项目布局策略,推动新产品在市场的实际应用与验证。 6. 统筹研发团队组织建设,负责关键人才的选拔、培养、绩效评估与激励机制设计,打造高效专业化团队。 7. 推动技术革新与技术储备工作,持续跟踪行业前沿动态与竞品技术进展,组织开展技术研究、难题攻关及专利申请。 8. 负责部门任务分解、预算编制、成本核算及费用结构管理,统筹控制研发运营成本。 9. 落实部门在人力资源、财务及成本管控方面的管理制度与流程。 10. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,具备成功的产品研发经历及5年以上研发团队管理经验; 2. 具备强烈的客户导向意识,追求卓越的用户体验; 3. 熟悉研发项目管理流程与方法论; 4. 拥有出色的技术洞察力、战略规划能力与项目统筹协调能力,能够准确判断行业技术发展方向,主导核心技术突破与产品实现。
EMS研发总监
4-7万/月
技术总监3-5年本科嵌入式技术
任职要求: 1、掌握 C与C++编程语言,具备工程化开发经验,具有良好编码规范及扎实的编程功底; 2、了解多种架构的嵌入式控制器,掌握常用总线与接口技术,具备嵌入式控制器开发背景,擅长嵌入式软件架构设计,熟悉组件性能调优,能够有效提升系统运行效率; 3、了解电池、PACK、BMS、PCS、EMS及逆变器等模块在储能系统中的实际应用; 4、具备实际项目研发经历,拥有较强的系统调试与问题分析能力,能主导技术攻关并指导团队完成关键技术突破; 5、具备较强的自我驱动力,工作积极主动,责任感强,学习能力突出,具有良好的协作意识,有团队管理经验者优先; 6、了解储能电站一二次系统结构;熟悉国内外主流厂商在源网侧储能、工商业EMS产品方面的整体方案与实现原理; 7、掌握电力系统EMS核心技术要点,熟悉优化控制算法,了解AGC\AVC调度机制,具备电网调度类算法开发经验者优先; 8、熟悉电力领域常见通信规约及系统架构设计;了解工业以太网交换机、通信卡等设备的选型标准; 9、熟悉源网侧储能典型应用场景,对储能相关设备有一定理解,具备将业务规则转化为算法逻辑的能力; 10、五年以上相关工作经验,具备电力监控与能量管理系统(涵盖AGC、AVC、远动、功率预测等功能)的研发或设计基础;有传统电力EMS系统开发经历者优先考虑。 工作职责: 1、主导储能EMS系统的需求调研、架构规划与总体方案设计; 2、承担储能EMS系统的软硬件架构设计、开发实施、性能优化与后期维护,制定匹配产品的软件架构实施方案; 3、承担储能EMS核心功能模块的编码实现,推进各功能组件的持续优化,提升系统整体运行性能; 4、负责编写软件相关技术文档,把控研发过程中的质量节点并组织评审,主导或协调处理重大技术问题; 5、结合电力系统及电网行业发展方向,挖掘高价值需求,围绕公司战略与市场趋势,规划源网侧及工商业EMS的技术路径与产品布局,对标业内领先企业; 6、分析不同国家和地区的应用场景、标准规范、认证要求及相关政策,明确产品定位与目标市场,输出完整的EMS产品定义方案; 7、制定BMS/PCS/EMS三系统的融合通信架构,设计基于整站功率效率的控制策略,支撑整站智能化运维与电力市场交易; 8、建立从部件级、系统级到整站级的EMS测试、验收与评估体系; 9、解决储能EMS与其他软件平台之间的接口对接与系统集成中的关键技术难题; 10、协同供应商筛选,整合研发、市场、采购等多方资源,推动产品落地与交付执行。
宜昌长阳土家族自治县一市政项目需总监一名,有意向的的请与我联系,联系电话:
9千-1万/月
总监理工程师3-5年大专
宜昌一市政项目需总监一名,有意向的的请与我联系,联系电话:
PCS研发总监
4-7万/月
技术总监3-5年本科BMS、PCS、EMS逆变器储能锂电池
1、储能变流器技术战略规划:基于行业演进方向与产品竞争优势,开展源网侧、工商业及户用场景下储能变流器等电力电子设备的技术路径设计与前瞻性技术探索; 2、储能变流器产品研发实施:根据实际应用环境与并网规范,完成变流器功能需求分析、电路架构设计、关键元器件选型与匹配,协同EMS与BMS系统制定控制逻辑,定义生产工艺流程并推动落地,全面主导产品从研发到量产的全过程; 3、电力电子研发团队建设与能力提升:结合产业人才分布与企业现状,合理构建技术研发队伍,优化人员配置,建立人才培养体系、职业发展通道与成长方案;具备多应用场景下储能变流器技术路线的识别与规划能力,能提炼共性技术平台并推进标准化布局; 4、储能变流器核心技术攻关与实现:可独立或带领团队完成系统级方案设计,编制项目开发计划与任务书,主导软硬件算法开发及验证测试工作;在电力电子控制领域具备人才甄别能力,能依据软硬件及算法方向人员的性格特点与专业水平,制定个性化培养策略,持续提升团队整体技术实力; 5、前沿技术追踪与创新研究:密切跟踪市场动态与新型电力电子拓扑发展,掌握核心器件技术演进路线,开展新技术预研与储备;围绕成本优化与安全增强目标,推动储能系统中电池、PCS、EMS三大系统的融合架构思考与技术平台整合布局。 岗位要求: 1、本科及以上学历,电力电子、电气工程、自动化等相关专业背景; 2、5年以上光伏或储能逆变器/变流器研发工作经验; 3、有主导储能类产品开发、小批量试制及成功实现大规模量产经验者优先; 4、熟悉逆变器、电池、PACK、BMS、PCS、EMS等部件在储能系统中的集成应用; 5、具备优秀的沟通协调能力、问题分析与解决能力、团队领导力、技术团队搭建能力以及项目统筹规划能力。
AI总监-16薪
3-4万/月
技术总监5-10年博士互联网/AI
岗位职责: 1. 跟踪人工智能领域的前沿动态,规划技术演进方向与发展战略; 2. 开展人工智能核心技术的研究与创新,主导平台和产品的孵化、推广及运营,输出行业分析与研究报告; 3. 主导人工智能项目的技术架构设计与落地执行,带领团队攻克实施过程中的关键技术难题; 4. 持续推进战略合作伙伴关系建设,整合内外部资源,打造产学研协同发展的产业生态体系; 5. 组建高水平的人工智能研发团队,强化技术创新能力,持续提升团队专业水平与产品竞争力。 任职要求: 1. 博士学历,人工智能、信息技术、计算机、软件工程、通信工程等相关专业背景; 2. 具备5年以上人工智能领域相关工作经历; 3. 精通人工智能技术及其应用场景,具有扎实的产品设计与管理经验,有实现技术革新、业务突破或重大交付项目经验者优先; 4. 具备出色的数据分析能力,善于通过数据驱动决策,提升产品表现与用户满意度; 5. 拥有敏锐的市场感知能力和创新意识,能快速应对市场变化与客户诉求; 6. 具备优秀的沟通协调能力,能够高效推进项目执行与跨团队协作; 7. 在国内外重要技术会议或公开场合发表过有影响力成果或主题分享者优先。
总监
5千-1万/月
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程交通运输工程水利工程
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制 2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,提出专业意见 3.组织并参与工程例会、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收 4. 监督施工单位落实整改要求,及时发现并协调解决现场问题 5. 编制监理日志、月报及各类监理文件,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格 2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准 3.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境 4.有房建、市政或工业项目监理经验者优先 5.身体健康,无职业禁忌,能接受项目所在地常驻工作
技术总监10年以上本科
岗位名称:首席技术官 CTO 所属行业:汽车电子零部件(车载控制器、座舱、仪表、车身电控、中控多媒体) 汇报对象:CEO / 董事会 管理范围:系统、硬件、嵌入式软件、算法、测试验证、预研、实验室、技术工艺团队 岗位定位:公司最高技术负责人,统筹技术战略、产品研发、车规合规、技术降本、技术团队与产业生态,兼顾中长期技术布局与短期量产交付,对公司所有产品技术质量、交付、成本、安全合规最终负责。
监理工程师5-10年大专
枣阳本地有住房、无房者勿扰、接受60岁退休返聘人员 持有中级及以上工程类职称证书,土木工程、建筑工程、市政工程等相关专业背景优先,具备5年及以上工程监理工作经验,其中至少2年担任总监理工程师或专业监理工程师职务,熟悉房屋建筑、市政工程等至少一个领域的施工流程及监理关键点 岗位职责: 1. 全面主持项目现场的日常监督与管理工作,保障工程质量达标; 2. 定期开展现场巡查,及时识别问题并提出有效处理措施; 3. 与项目团队密切配合,确保监理工作有序高效推进。 任职要求: 1. 具备较强的应急处置能力,能快速响应和解决现场突发状况; 2. 拥有良好的沟通协调能力,可与项目组成员及管理层面顺畅交流; 3. 熟悉工程监理各项流程,能够精准落实相关规范与操作要求。
PCS研发总监
4-7万/月
技术总监5-10年本科
1. 本科及以上学历,电力电子、电气工程、自动化等相关专业。 2. 8年以上电力电子产品(如组串式逆变器、储能PCS、大功率电源)研发经验,其中5年以上团队管理经验。 3. 精通PCS主流技术架构,具备软硬件系统设计、DSP算法开发及项目管理能力。熟悉半导体器件特性、电磁设计及数字控制理论。 4. 卓越的战略规划、决策能力及跨部门协作能力。英语可作为工作语言者优先。 【岗位职责】 1. 制定储能PCS产品的技术发展路线、技术标准及系统架构方案,匹配公司战略目标。主导新技术预研与前瞻性技术布局,推动产品迭代与创新。 2. 统筹PCS软硬件方案设计、控制算法选型、产品测试优化及量产支持。管理研发项目进度,协调资源解决技术难题,确保项目按时高质量交付。 3. 负责研发团队梯队建设、人才培养及绩效管理,提升团队创新能力。完善研发流程与规范,优化跨部门协作机制。 4. 维护原厂、客户及行业伙伴关系,推动技术合作与资源整合。参与行业技术交流,跟踪电力电子领域前沿动态。
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