岗位职责 1. 比亚迪商务对接：与比亚迪工厂/区域商务日常对接，英文邮件、报表、会议纪要、政策与订单信息同步，保障流程顺畅。 ​ 2. 叉车流向管理：负责叉车入库、出库、调拨、在途与库存台账，跟踪交付与售后节点，确保账实一致。 ​ 3. 销售与租赁合同管理：合同归档、履约跟踪、回款提醒、对账开票，规范租赁与销售档案。 ​ 4. 竞标支持：投标报名、资质整理、标书编制/校对、、答疑与封标，保障竞标按时合规完成。 ​ 5. 商务协同与出差：跨部门协调销售、财务、售后、物流；可适应省内/跨省短期出差，参与项目洽谈与厂商会议。 ​ 6. 数据与报表：销售、租赁、库存、回款数据统计，定期输出商务分析报表，支撑业务决策。 任职要求 1. 大专及以上，商务/英语/市场营销/机械相关优先；英语可作为办公语言，读写熟练，能独立处理英文商务文书与沟通。 ​ 2. 1年以上商务/销售助理/招投标/合同管理经验；叉车/工程机械/新能源商用车行业优先。 ​ 3. 熟练Office，擅长Excel台账、PPT方案、Word合同；细心严谨，逻辑清晰，抗压与执行力强。 ​ 4. 熟悉合同规范、招投标流程、商务对接与客户服务意识；持有C1驾照优先。 ​ 5. 可接受短期出差，认同经销商服务文化，责任心与团队协作佳。 我们提供 - 正规社保、带薪年假 ​ - 比亚迪官方培训、稳定渠道与成长空间

工作氛围轻松愉快，团队成员以95后和00后为主，欢迎新人小白加入，零经验也可！ 【任职要求】 专业、学历、性别、户籍均不限，只要积极进取、敢于挑战，会基础电脑操作即可，无需相关工作经验，入职后公司提供系统化培训。 【工作内容】 办公室固定坐班，通过企业微信与主动咨询的意向客户进行沟通，挖掘客户需求，促成合作达成。 【薪资待遇】 1. 底薪5000元+提成+奖金，工作稳定，收入可观！ 2. 七天试岗期（带薪） 3. 新人专属带薪培训，快速上手不焦虑~ 【上班时间】 早九晚六，中午休息一个半小时，休息时间可灵活调休。 【公司福利】 1. 拒绝固定薪资模式，能力决定回报！高底薪、高提成、额外奖金、节日福利一应俱全。 2. 不论入职时间长短，表现突出者均可获得破格晋升机会。 3. 公司正处于高速发展阶段，内部晋升通道广阔！

嘿！我们正在寻找一位热情积极、擅长沟通的商务专员，共同开拓广阔商业机遇！ 你的工作内容包括： 协助开展商务洽谈，完成合同签署，无销售考核要求； 整理并归档各类商务资料； 跟踪项目推进进度，保障执行顺畅； 回应合作伙伴的咨询并处理相关问题反馈。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们！ 本科及以上学历，商务管理、市场营销等相关专业优先考虑； 具备出色的沟通与协调能力，性格亲切，乐观开朗； 了解商务运作流程，有相关工作经验者优先；不接受工作经验不足两年的候选人。 工作认真负责，乐于融入团队协作。 能接受高频出差安排，以及少量应酬活动。 期待与你携手，共启精彩的商务新篇章！

岗位职责： 1、负责销售团队的日常运营与管理，搭建高素质的销售队伍。 2、依托公司分配资源及自主开发渠道，通过电话、微信及面谈等方式开展综合营销，整合团队资源，定期收集并整理项目信息，形成系统化的项目资料库。 3、负责拆解团队月度及年度销售目标，完成每日数据统计与分析上报，制定可行的营销策略并管控利润空间，对整体业绩成果承担责任。 4、按照既定成本目标推进执行工作，持续优化成本控制水平； 5、主导重点项目的商务洽谈、合同签署，确保项目回款指标顺利达成。 岗位要求： 1、具备知识产权、项目申报领域电销或面销从业背景者优先，现团队已趋于成熟，需有行业资深经验者带队实现进一步突破。 2、具备出色的沟通能力、执行力和团队协作意识，责任心强，品行端正。 3、拥有丰富的市场拓展经验，能够与客户建立长期稳定的互动合作关系。 4、熟悉市场推广与营销运作，具备大客户项目服务经历者更佳。 任职要求： 1、性格阳光积极，热爱交流，大专及以上学历，理工类或财会相关专业优先考虑； 2、具备一定年限的市场销售、项目运作及客户服务实操经验； 3、有志于长期发展知识产权领域，曾在科技服务机构、咨询公司、高新技术企业、孵化器等单位工作者优先，自带客户资源者优先录用； 4、抗压能力强，工作责任心强，具备快速学习能力、良好的协调沟通技巧和团队合作精神，能高效按时完成各项任务。 工作时间：周末双休 8:30-17:30 国家法定节假日休 福利待遇：底薪4000-7000+绩效提成，综合薪资10-20k，下午茶，生日福利，团建聚会， 入职满一年可享受带薪年假，年终奖。 轻松愉悦的工作环境，融洽和谐的团队氛围 加分项 有以下行业经验：检测/认证/知识产权·咨询·财务/审计/税务

【公司介绍】 隶属于万商云集，集团公司，总部位于成都，重庆、昆明、武汉、西安均设有分公司，2004年成立，已稳健发展近20年。公司晋升机制坚持从一线员工中选拔，半年可晋升为经理，一年成长为总监并非遥不可及。诚邀有志向、不甘平凡、渴望突破自我、追求更好生活的伙伴积极沟通交流！我们愿为你提供一个充分施展能力的发展平台！ 福利待遇： 1、职级薪资体系，包含底薪+提成+月度及季度奖金，月综合收入5k-10k； 2、公司为员工缴纳商业保险及社保； 3、员工享有法定带薪假期、生日带薪假、年休假等福利； 4、提供多样化知识培训、技能提升机会及清晰的人才成长路径； 5、办公地点位于甲级江景写字楼，窗外可观一线江景，营造舒适办公氛围； 6、配备齐全办公资源，包括电话、电脑及日常办公用品； 任职资格： 1、年龄20-25岁； 2、大专及以上学历，专业不限（2023、2024、2025届毕业生均可）； 3、具备良好学习能力与人际交往能力，对互联网领域有浓厚兴趣； 4、拥有团队协作意识、沟通谈判技巧、学习能力及问题分析解决能力； 5、具备敏锐市场洞察力，强烈事业进取心、责任感、抗压能力与挑战意愿； 万商云集（武汉）科技有限公司 工作地址：武昌区张之洞路174号文创大厦18楼（地铁4、5号线复兴路站A口步行290米） 备注：公司严格按照国家规定安排节假日休息，若三个工作日内未接到面试通知，欢迎主动预约面试时间。

公司优势：集技术、产品与运营于一体的综合性企业，所有产品均为自有品牌，采用直营模式，工作稳定性强。 无需担忧市场饱和问题，公司拥有电子发票业务作为支撑，晋升机制完善，表现优异者最快2个月内即可获得晋升机会。 额外福利：提供下午茶点、生日会、团队聚餐，享受法定节假日休假，节日礼品丰富多样。 目前新员工入职前期收入普遍在7000-11000元区间 老员工稳定收入在9000-14000元之间，薪资结构清晰且稳定。 若期望薪资在此范围内，欢迎直接沟通，工作本质是为增收，联系我即为正确选择。 工作时间：上午11:00-21:30，期间可灵活安排休息 薪资构成：底薪6000元（含1000元目标奖励）+提成+流水分润，入职即开通后台权限 岗位职责：业务员主要负责与商家对接推广事宜，覆盖范围无区域限制，完成设备在商户端的安装，仅需接通电源即可正常使用；合作对象为商户，不涉及实物销售，后期熟悉业务后公司将持续派发工单支持。 年龄要求：18-40岁，岗位名额有限，招满即止！接受小白、应届毕业生及实习生报名，新人将配备资深导师进行一对一指导培训。 期待您的简历投递！！！

岗位职责： 1、在抖音与快手平台挖掘符合公司产品风格的推广达人/团长，推动合作并建立稳定长期的合作关系，同时做好现有达人的日常沟通与维护； 2、负责合作样品的寄送与回收，参与佣金协商、合同跟进及直播前各项准备（如产品链接配置、手卡制作、推广物料设计等），确保直播顺利执行； 3、实时跟进达人直播过程，协同达人团队进行商品上下架操作，及时处理直播中出现的突发状况，并对接发货及后续售后协调工作； 4、具备数据分析意识，整理并复盘达人直播数据，配合团队优化合作流程与筛选标准； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 具备2年以上工作经验，其中至少半年从事销售相关工作； 2. 愿意长期稳定发展，与公司共同成长； 3. 有达人商务资源者优先，曾就职于高客单价销售领域者优先考虑； 4. 执行力强，抗压能力好，能接受加班安排； 5. 外出洽谈合作时需形象得体，气质良好。 【薪资福利】 面试定薪底薪6-10K+提成 工作时间 11:00-20:00，单休

岗位内容： 1. 配合上级推进商务部门各项事务，涵盖客户开拓与关系维护、商务沟通及谈判，能编制商务投标文件，做好台账登记工作。 2. 负责搜集并汇总各平台发布的招标信息，进行分类整理与归档。 3. 对接外部协作资源，确保项目有序推进并按期交付。 4. 汇总市场动态数据，开展信息分析，输出具有参考价值的市场调研成果。 任职要求： 1. 具备较强的表达与沟通技巧，能适应高强度工作节奏； 2. 拥有良好的服务意识，善于理解客户需求并主动响应问题； 3. 具备独立分析问题与应对处理的能力； 4. 具备团队协作精神，能够高效配合跨部门协作任务。

岗位职责： 1、开展与行业相关政府管理部门的关系拓展及日常维护； 2、建立并保持与政府部门及战略合作伙伴的良好沟通协作关系； 3、负责项目商务方案策划、合同谈判及签约推进； 4、配合经营总裁完成商务标书的编制工作； 5、推进在执行项目进展，挖掘并开拓新项目机会。 职位要求： 1、本科及以上学历，市场营销、酒店管理、旅游航天等相关专业或具备相关经验，艺术类或播音主持背景者优先考虑； 2、身高166cm以上，形象良好，身体健康，品行优良，有才艺特长或政府事务对接经验者优先； 3、性格稳重、举止得体、反应灵活，具备较强的服务意识； 4、具有良好的语言表达能力、沟通协调能力、团队合作精神，执行力强且富有责任心； 5、工作态度认真踏实，能接受长期出差或外派办公； 6、抗压能力强，能在新环境或陌生领域快速适应并投入工作。 薪资福利： 1、试用期6k—8k/月，转正后8k-1.5w/月，具体薪资可面议； 2、项目成功落地享有分红奖励，提供食宿支持； 3、平台（世界500强）+发展空间（企业裂变，团队年轻化）+人脉资源（政府方向） 注意：本岗位需频繁出差或外派，请务必确认自身条件匹配后再投递，无法接受者请勿扰。 职位福利：绩效奖金、五险一金、包吃、包住、交通补助、餐补、带薪年假、弹性工作

武汉市江夏区招工地小工/杂工

日结/长期都可！厂区直招坐岗普工 - 岗位：包装/分拣/质检/贴标/搬运，易上手 - 要求：无经验可做，手脚灵活就行 - 时间：8:00-20:00（含2h休息），可调休，加班1.5倍 - 福利：7000-8000/月，包三餐+包住+交五险，可预支

短期/长期都可！全新厂区直招普工，坐岗为主，无经验也能直接上 岗位全开放：包装、分拣、扫码、贴标、封口、打码、质检、搬运、技术员，全是易上手的活 要求超简单：只要身体健康、手脚灵活、踏实肯干，来了就能安排 作息超舒服：每天10小时（8:00-20:00，含2小时休息），可调休，加班1.5倍工资 薪资福利拉满： - 综合月薪7000-8000元，可预支工资，绝不拖欠 - 包吃三餐（两荤一素，顿顿不重样），包住（宿舍空调+热水器齐全，不用挤上下铺） - 入职即交五险，给足保障

武汉市武昌区招油漆工

武汉市洪山区招腻子/大白/墙漆，现在直接过来，直接加微信发定位，现在能来师傅联系

威腾电气招聘：1、会务专员1名、，大专及以上学历，35周岁以下，工作经验不限，形象气质佳；2、接待专员1名，本科学历，35周岁及以下，有接待讲解经验，形象气质佳，联系电话 联系企业时请说明是在招聘启示 更多好工作↓点击下方查看 井号：人力

招聘报价专员：年龄要求25-45岁，工作认真负责，积极主动，性格外向，具备良好的数据理解能力，思维敏捷，拥有数据分析及市场判断经验者优先考虑。薪酬结构：底薪+社保+津贴+补贴+绩效提成，月收入4000-7000元，任职时间越长，业务越熟练，薪资随之增长，业绩突出者上不封顶。公司已稳定运营20余年，业务资源充足，无需自行开发客户，上午工作较繁忙，有意者请先电话联系，预约通过后安排下午面试。工作地点：荆门中天街摩尔城

岗位职责 1，负责日常销售订单的全流程跟进，从下单到出货的进度把控与协调 2，建立并维护客户订单档案，确保订单信息准确无误，可追溯 3，定期统计销售数据，制作销售报表，为管理层决策提供数据支持 4，协助销售团队处理客户咨询，投诉及售后问题，提升客户满意度 5，负责销售合同，报价单等商务文件的整理，归档及管理工作 6，负责仓库管理，发货工作，确保货物按时准确交付。 任职要求 1，大专及以上学历，专业不限，有商务/销售助理经验者优先 2，1-3年相关工作经验，熟悉制造业或自动化行业业务流程者优先 3，熟练使用Office办公软件，擅长Excel数据处理及报表制作 4，工作细心负责，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神5。具备较强的抗压能力，能够高效处理多线程工作任务

一、岗位职责: 1、寻找网络平台(抖音、快手、视频号、小红书等)优质主播达人资源。 2、联系达人主播向他们推荐我们品牌和产品，寻求合作机会。 3、产品寄样，推荐。 4、跟进合作主播的直播数据、直播期间的互动等。 5、维护好主播资源，筛选优质主播保持长期合作，建立资源池。 6、不断地积累更多主播资源、搭建媒介资源信息库，以达成更高的业绩。 二、岗位要求: 1、对赚钱有强烈欲望。 2、学历不限，年龄不限，有一定的销售经验（电销、网销都可，做过商务bd优先） 2、具备商务沟通能力，能够在商务洽谈中取得优势并尽快促进合作; 3、表达能力强，活泼善于沟通，有出色的学习能力，强烈的上进心; 5.、网销为主，电销为辅。 三、薪酬福利: 1、无责底薪+高提成+不定时团建+定期举办生日会等，公司福利上不封顶， 寻找合伙人，期待你的加入

岗位职责： 1.负责招聘商务合作的开拓与维护，对接个人及行业资源，推动课程合作、项目落地与渠道共建 2.策划并执行招生推广、品牌活动及市场联动方案，提升机构在职场人士群体中的认知度与转化率 3.深入理解个性化教学/科技赋能/全人教育等特色模式，向合作伙伴精准传递价值主张与成果案例 4.协同教研与运营团队，收集市场反馈，优化合作产品设计与服务流程 5. 完成商务数据整理、合同管理及阶段性复盘报告，支撑业务可持续增长 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判意识，有教育、培训或ToB服务经验者优先 2. 对职场人群学习需求与决策逻辑有基本认知，具备基础市场敏感度 3. 熟练使用办公软件，能独立完成方案撰写与数据分析 4.责任心强，目标导向，适应灵活协作与多任务推进节奏 5.学历不限，欢迎踏实进取、认同教育使命的伙伴加入

1、通过线上方式对接客户，了解需求并收集项目资料，结合测量图纸与设计图协同完成报价方案，负责商务谈判、合同签订、回款跟进以及售中售后服务工作。 2、具备幕墙、门窗、装饰建材或工程施工相关领域工作经验者优先，能够快速与客户建立良好沟通，有效引导客户需求并推动订单达成。 3、要求具备出色的语言表达与沟通能力，欢迎渴望挑战高收入、富有激情的优秀人才加入团队。

薪资范围：8000-15000元/月 职位底薪：6000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成； 每单100%提成，新人上手快，全程指导助你快速开单。 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、话补、年终奖 绩效奖金、全勤奖、工龄奖、每单100%提成， 业绩兑现现金。设立销冠奖励、开单激励。 【了解海居】海居租房是武汉本土知名中介品牌，成立于2011年，专注房屋租赁领域已有13年历史。目前市场团队超6000人，线下门店覆盖300余家，平台在租房源累计达50万套以上，涵盖住宅、公寓、写字楼及商铺等多种类型。作为行业内提成较高、晋升机制完善的代表性企业，诚邀同行交流探讨租赁市场新机遇，共同拓展业务版图，现长期招聘租房经纪人数名。 一、岗位要求 1、不限经验，应届毕业生可提供实习证明 2、工作流程清晰，从带看到签约，安排资深员工一对一辅导 3、根据客户需求推荐合适房源，陪同客户实地看房 4、积极乐观、主动学习、善于表达与沟通 5、具备目标意识，敢于追求高收入 二、工作职责 1、熟悉公司线上房源系统，及时维护更新信息，确保真实有效 2、分析客户租房需求，解答咨询问题，精准匹配对应房源 3、持续跟进客户，提供专业租房建议，预约线下看房，推动成交达成 三、薪资福利 1、高额提成。租金4500元以内部分提22%，超出部分全部100%提成，新人初期业绩全额计提，收入无上限，多劳多得！ 2、导师带教。由经验丰富的同事手把手教学，快速掌握业务技能，轻松入行！ 3、工作时间：早九晚六，弹性办公，无需固定坐班，每月休息六天 4、多重晋升通道：经纪人→智能店长→店长→部长→区域经理→区域总监，晋升机制透明公平，机会青睐主动进取者！ 欢迎开启新的职业起点，立即投递获取更多详情。

职位要求: 年龄16~30 具备相关经验者优先考虑 岗位职责: 1. 负责拍摄前的素材筹备及现场拍摄执行。 2. 完成视频内容的剪辑与后期制作工作。 3. 确保所有拍摄内容符合国家法律法规要求。 [工作时间]：早九晚六，月休4-6天，任务完成后可自由安排时间，公司实行打卡管理 [福利待遇]：保底6K+提成，享内部租房补贴，年底分红，团队补贴，后期稳定收入区间为6-18K

此岗位非坐班制，弹性工作时间 岗位职责： 1. 负责建筑类项目的跟进、洽谈、签约及成交全流程 2. 推广并销售消防系列水泵及其配套控制柜产品 3. 维护客户关系，促进长期稳定合作 4. 跟踪货物送达后的信息反馈与后续处理 5. 完成上级交办的其他相关工作任务 任职资格及要求： 1. 大专及以上学历，具备自有交通工具者优先考虑 2. 一年以上同行业销售经验，同行业指水泵、建筑工程、甲方等相关项目领域 3. 具备良好亲和力，较强的沟通协调能力、执行能力和抗压能力 职位福利： 1. 公司提供资源支持，协同开拓本地市场，实现利益共享 2. 享有节日福利、绩效奖金、五险

职位描述 岗位职责： 1. 作为产品专业顾问，全面掌握小米全系产品（手机/电脑/智能家居）的核心功能与优势亮点，通过精准演示引导客户感受智能科技带来的生活方式升级。 2. 实施场景化销售策略，根据客户需求匹配使用情境，依托产品生态协同进行组合推荐，提高多品类联动销售转化率。 3. 协助店长开展门店形象管理，负责产品陈列调整、库存安全管控及店面环境维护，确保品牌形象展示符合统一标准。 4. 快速响应客户投诉与反馈，主动跟进售后事项处理进度，保障服务流程顺畅，提升客户满意度与品牌服务信誉。 5. 以优质服务态度和高效沟通能力传递品牌价值，打造有温度的购物体验，增强客户粘性与重复购买意愿。 岗位要求： 1. 学历：中专及以上，对智能电子科技产品具有浓厚兴趣； 2. 经验：具备零售行业相关工作经验者优先； 3. 特质：具备良好表达能力与服务意识，能适应高强度快节奏的门店工作环境。

岗位职责: 1. 积极与客户交流，掌握客户财务情况及实际需求，提供专业的理财规划与金融服务； 2. 持续维护客户关系，定期开展回访工作，汇总市场动向及客户意见； 3. 结合市场变化与客户需求，策划并推介匹配的金融产品； 4. 按时参加团队会议，配合制定销售计划与客户服务实施方案； 5. 与同事密切协作，保障服务品质，提升客户满意度。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通与协调能力，能高效应对和解决客户问题； 2. 对金融市场有较高热情，具备扎实的市场研判和产品推广能力； 3. 能适应快节奏工作环境，拥有良好的团队协作意识与自我驱动力； 4. 具备较强的客户服务理念，可提供专业支持与合理建议； 5. 有金融领域从业经历者优先考虑，尤其欢迎具备服务意识的团队人才。

周六日固定大小休！底薪始终坚持无责底薪！准时下班！无加班文化！ 公司目前在职销售团队（前端与中端）约20人，整体综合薪资8K以上 需通过电话沟通客户，介意者请勿扰，节省彼此时间。 [薪酬福利] 1、薪资结构：底薪3300＋全勤200＋绩效500-1000＋提成6%，提成全额计算，综合收入8K-1.5W，上不封顶； 2、年终享有长约20天的带薪假期； [工作时间] 1、每日9:00-18:00上班，中午12:00至14:00休息两小时，按时下班，拒绝无效加班； 2、周末实行大小轮休，同步享受多种带薪休假权益； [岗位职责] 1、无需外出，无需自主开发客户，公司统一提供客户资源及沟通话术，工作内容清晰易上手； 2、公司配备专用手机及联系电话号码； 3、借助公司分配的资源，通过电话、微信等形式，精准匹配客户需求，讲解产品亮点，高效解答疑问，推动合作达成； [任职要求] 1、中专或大专学历，专业不限，能力突出者条件可适度放宽； 2、具备一定抗压能力与目标意识； 3、拥有基本表达与沟通技巧，有教育、服务或销售从业经历者优先考虑； 4、目标明确，期望通过可衡量的努力获取丰厚回报（顶尖销售人员月提成可达1W+）； [薪资待遇] 1、收入组成：底薪3300＋全勤200＋绩效＋提成6%＋奖金，综合薪资范围8K-1.5W，不设上限； 2、试用期内薪资标准不变，全额发放。

岗位职责： 1.负责渠道客户开发、对接与长期维护； 2.根据客户需求，推荐合适讲师与课程，提供方案咨询，促成合作； 3.负责讲师资料整理、行程安排、讲师运营等支持工作； 4.持续维护老客户，深度挖掘合作机会，拓展新渠道； 5.按合同约定，在3-7个工作日内完成回款跟进； 任职要求： 1.高中及以上学历，1年以上社会工作经验，经验不限、男女不限； 2.性格开朗，沟通表达能力强，有开拓意识与抗压能力，渴望高薪； 3.学习能力强，积极上进，有自我提升意愿，想往管理发展优先； 4.年龄20-30岁最佳，能力优秀者可适当放宽； 5.熟练使用电脑基础办公软件，做事认真负责。 薪资福利： 1.薪资结构：底薪3200-6600+销售提成+助理提成+销售奖金+项目奖金+产品奖金； 2.阶梯提成6%-14%，服务型销售，易开单、收入上不封顶； 3.入职即缴五险一金，； 4.； 5.带薪年假5-10天，春节长假约20天； 6.生日福利、节日礼品（端午、中秋、三八节等）； 7.结婚礼金、生育礼金，最高可享900元祝福礼金。

不做电销，不做地推～公司提供精准客户资源 7小时工作制（含午休1.5小时）＋无责底薪3500元 （单台提成2000-4000元）＋五险＋节日福利＋团队聚餐＋现金奖励＋年终奖 世界上最遥远的距离，不是生与死 而是我在招人，你却还没看到 ①. 任职要求： 1. 年龄20-45岁； 2. 具备基本电脑操作能力，有销售经验者优先考虑； 3. 不限学历，但需拥有积极进取的心态； 4. 有责任心、踏实肯干、富有热情，愿意挑战高收入 ②. 工作时间： 上午：9:00-12:00；下午：13:30-18:00 ③. 福利待遇： 1. 无责任底薪3500元＋高提成（单台2000-4000元）＋五险，月均收入12000-18000元 ＋节日福利＋团建聚餐＋年终奖金； 2. 法定节假日严格按照国家规定执行休假； 3. 完善的培训体系，入职即由主管一对一指导，各阶段配套专业技能与管理培训，助力快速提升与发展（培训免费）； ④. 晋升发展： 晋升标准清晰，渠道公开透明

具备五年以上工业产品及化工产品销售相关工作经验

品牌店铺，店铺月销1500W+，非诚勿扰！！非诚勿扰！！ 职位描述 1、挖掘抖音/小红书平台优质达人并建立联系，推动品牌商品与达人合作，搭建稳定的带货合作关系； 2、追踪达人直播及短视频带货数据，定期复盘销售表现，持续优化合作策略与执行流程； 3、日常对接达人、机构及主播经纪人，维护良好合作关系； 4、提升达人渠道销售业绩，达成既定销售指标； 5、关注抖音电商发展趋势，掌握竞品动态，制定可行的应对策略； 6、具备个人达人开发流程者优先考虑。 任职要求 1、大专及以上学历，具备抖音直播带货相关工作经验者优先； 2、拥有抖音达人资源者优先，与达人保持良好互动，具备多次成功合作案例； 3、熟悉抖音平台规则，具备成熟的达人拓展与运营经验； 4、精通抖音直播与短视频带货机制及玩法； 5、具备较强的开拓能力，性格开朗，善于沟通，热衷商务交流。 待遇： 工作时间早10晚7，大小周休息。 综合薪资8-15K，能力突出者可面议。