1、具备大专或以上学历，拥有出色的市场开拓与拓展能力； 2、了解武汉高端住宅项目，或熟悉中高端房产市场，具有一年以上销售工作经验； 3、性格开朗，具备良好的学习能力、语言表达能力和沟通技巧，反应敏捷，谈判能力强； 4、具备团队合作意识，工作积极主动，自信负责，富有职业精神，敢于迎接工作挑战； 5、负责开发并维护销售通路，有效获取客户资源； 6、达成月度考核所规定的基础工作任务；

商务经理 本岗位仅限具备国网或电力行业招投标相关经验者申请，无对应经验者请勿投递。 岗位职责： 1、负责商务部标书编制、报价策略、订单处理等相关制度的制定、优化、修订及落地执行，并跟进后续监督工作； 2、统筹公司投标项目的整体运作，包括任务分解、进度管控，深入解读招标文件并组织分析、指导与审核，及时协调内外部沟通，安排协助事项，主导补充材料编写及保证金测算与申报； 3、合理分配日常投标任务，严格审查投标文件内容及封装规范性； 4、负责投标过程中各类项目协议的起草及有关费用的提报工作； 5、监督并执行常规辅材价格清单及常用元件折扣系数表的登记与动态更新； 6、核查投标报价配置方案，掌握成本构成，理解评标规则，参与投标价格决策； 7、跟进南方电网、国家电网平台的资质核实工作，以及联合资格预审的相关事务处理。 任职要求： 1、须具备两年以上国家电网、南方电网投标实操经验，或拥有电力行业三年及以上技术支持背景； 2、熟悉高低压成套设备的报价体系，能核对产品技术参数，并具备基本的技术与商务判断能力； 3、具备出色的组织协调能力，能够有效管理本部门工作，推动跨部门协作； 4、具有良好的团队管理意识与职业素养，对数据细致敏锐，作风严谨，具备风险防控与信息保密意识； 5、认同团队协作价值，富有合作精神。

岗位职责 1. 带领BD团队筛选并拓展适合的抖音平台达人，推进视频及直播带货合作，按日完成开拓指标，促成优质达人参与商品推广； 2. 研判平台生态变化，制定机构与达人合作策略，明确目标达人范围、合作标准及匹配的商品策略； 3. 协调争取达人的直播排期资源，主导专场与混场直播沟通，全程跟进直播各环节，负责产品选品提报及直播内容运营支持； 4. 监控KOL内容输出质量，确保达人推广内容与产品高度契合，提升内容转化效率并达成销售目标； 5. 搭建并完善品牌合作达人资源库，主导KOL商务谈判，建立并维系长期合作关系； 6. 带领BD团队策划高转化带货短视频内容，统筹达人爆款视频的流量投放，把控内容营销效果并组织复盘优化； 7. 跟踪分析达人合作数据，从执行进度与实际成效多维度评估KOL及主播带货表现，并对最终销售结果负责； 8. 汇总整理抖音平台销售市场动态及竞品运营策略，形成可参考的市场洞察报告。 任职要求 1. 大专及以上学历，了解抖快平台达人体系，具备3年以上商务拓展或跨行业销售相关经验； 2. 熟悉电商直播营销模式、渠道传播逻辑，掌握商务谈判流程及合作落地细节； 3. 具备一定的行业资源积累和客户基础，有BD团队管理经验或MCN机构运营背景者优先； 4. 对抖音美垂类目直播生态变化敏感，能总结出具备结果导向且可复制的操作方法； 5. 熟悉家电品类，为抖音活跃用户，深入理解平台规则与运营玩法； 6. 思维条理清晰，以结果为核心，工作效率高，拥有出色的沟通协调能力、执行力、应变力及团队管理能力。

岗位职责 根据公司整体战略，落实所辖区域内高中学校渠道的销售目标，维护并深化校方合作关系 1、开发、扩展并维护与初中学校的长期合作，提升企业品牌认知度与美誉度 2、策划并执行合作院校的各类市场活动，涵盖学院共建、专业共建、实训项目、招生支持等方向 3、指导并协同校区负责人、咨询顾问推进招生工作，确保区域招生任务达成 4、积极开拓新的招生代理渠道，同时管理现有渠道资源，完成总部制定的销售推广指标 任职要求 1、大专及以上学历，市场营销类相关专业，具备初中教材采购、师训服务、研学项目等合作拓展经验者优先； 2、在当地具备一定的人脉网络、合作资源及市场推广路径者优先考虑； 3、具备扎实的销售素养，较强的市场分析、活动策划及客户关系维护能力 4、具有良好的沟通表达能力和市场公关技巧 5、抗压能力强，勇于面对挑战，工作积极主动，富有责任心 6、能适应出差安排

综合能源管理一体化解决方案商务人员： 1. 行业经验门槛 - 具备3年以上工业能源、园区节能改造、企业能效管理相关行业的商务/销售经验，熟悉综合能源项目的招投标流程、政策补贴申报逻辑。 - 了解硬件改造（如节能设备、智能电表、储能系统）和 SaaS 平台（能源监测、能效分析）的基础功能，能向客户清晰阐述“硬件+软件”一体化方案的价值。 2. 方案销售能力 - 能独立完成客户需求调研，结合客户的能源消耗痛点，匹配对应的硬件改造方案和 SaaS 平台功能，输出定制化的综合能源管理解决方案。 - 有成功签约工业企业、工业园区、大型商业综合体等客户的案例，具备从线索挖掘、需求对接、方案宣讲到商务谈判、合同签订的全流程跟进能力。 3. 资源整合与商务能力 - 拥有一定的企业能源负责人、园区运维方、政府节能主管部门等相关人脉资源，能快速触达目标客户决策层。 - 熟悉能源行业相关政策（如碳达峰碳中和、节能补贴、绿电交易），能结合政策为客户提供增值服务，提升方案竞争力。 4. 协同与抗压能力 - 能与技术团队、实施团队高效协同，准确传递客户需求，推动方案落地；具备项目回款跟进能力，能应对复杂的商务谈判场景。 - 适应ToB项目销售的长周期特点，有较强的目标感和抗压能力，能接受区域内出差。

岗位职责 1.招商加盟业务运营与统筹：主导招商加盟战略规划与执行，明确市场定位与发展路径，制定切实可行的招商策略及落地计划。 2.团队搭建与日常管理：全面负责招商加盟团队的组织建设，设定部门目标，选拔培养专业人才，提升团队整体执行效率与专业能力，包含培训体系搭建与激励机制设计。 3.市场洞察与趋势研判：持续跟踪行业动态与市场变化，掌握竞品动向，深入分析消费趋势与市场需求，适时优化招商政策与实施方案，确保企业竞争优势。 4.加盟商服务与关系管理：建立并维护良好的加盟商合作关系，提供全流程加盟支持与运营指导，保障加盟商权益，妥善处理合作过程中各类问题与需求。 任职资格：28-37岁 1.学历要求：大专及以上学历。 2.工作经验：具备3年以上连锁加盟招商运营管理经验，有零食、餐饮行业背景者优先考虑。 3.能力要求：拥有广泛的客户资源、行业人脉及市场渠道，擅长公关对接、商务谈判与沟通协调，具备互联网营销思维。 4.其他要求：富有事业心、责任感强，具备良好的团队协作意识与领导能力。 薪资待遇：无责底薪8000元起+团队业绩提成，具体面议 工作时间：早九晚六，月休4天，可自行安排调休

负责跟进公司分配的客户资源，向客户讲解并演示公司产品，推动签约与成交。 年龄要求：22至30周岁

1.大专以上学历，工程造价相关专业。 2.可以依据出具预算书或者审定的结算书进行合同策划，拆分人材机合同清单。 3.有工程造价基础。 4.具备较强的协调沟通能力。 5.可接受驻场湖北省内。

岗位职责： 1、配合管理部推进市场拓展目标的达成。 2、开展渠道建设，进行行业或区域市场分析，构建潜在资源储备库。 3、统筹业务机会管理，维护客户资源并持续优化客户关系。 4、主导或参与项目执行过程中的客户对接、需求分析、招投标组织及合同磋商工作。 5、策划并实施市场推广活动，提升品牌影响力并维护企业形象。 6、持续监测和整理市场信息，涵盖土地开发、产业政策、城市发展规划及竞争格局等内容，开展专项研究，输出拓展策略建议。 岗位要求： 1、本科及以上学历，年龄不超过40岁，市场营销类相关专业优先； 2、具备5年以上同类岗位工作经验，熟悉物业领域市场开拓与招投标流程，有成功拓展物业项目的实际案例者优先； 3、具备较强的市场敏感度，能够独立完成项目分析、定位研判及物业发展策略建议； 4、拥有广泛的市场资源和人脉网络。 其他信息

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

招碳烤烤师傅一名（工资面议）电话同！地址：武昌区丁字桥路

武汉市洪山区招腻子/大白/墙漆没地方住了

想贝兼来[握手]帮助普通人网上零成本创业，让普通人整合一条自动化财富管道，月入过W几W+的专，没有工作的，想要转型的，想要减肥的，想调三高的，想专米的各行各业的都可以[爱心]以下要求：1，学历不限！2，年龄22~60岁之间3，每天三～五小时左右4，肩职/泉职/居家都行5，特别是宝妈/能自己专还能带孩子6，待遇【多劳多得】在这里工作简单、时间自由有意者私聊[握手]十V同步。长期做好备注。

雇两个拉苗11号开始干活

【面向全国+线上兼职+高佣金】 直播商务（达人对接），无需到岗，线上即可对接工作。 核心负责对接抖音/小红书/视频号/快手饰品类达人，推动珍珠饰品上播合作，，多劳多得。 优先招募手里有成熟达人/团长资源、擅长商务谈判、熟悉纯佣合作模式的从业者，面向全国，无地域限制，有饰品类资源者优先。 我们是诸暨天然珍珠源头商家，专注轻奢质感珍珠首饰，自有稳定货源、款式丰富、售后完善，主打日常通勤、温柔百搭、送礼体面的高性价比饰品。现面向全平台开放长期合作，诚邀有直播能力、有达人资源的伙伴加入，无需坐班、无需囤货，纯佣金模式，多劳多得、长期稳定。

岗位职责： 1.负责商务拓展与客户关系维护，挖掘潜在合作机会并推动项目落地 2. 主导商务谈判、合同签订及后续执行协调，确保合作条款有效履行 3.分析行业与市场动态，制定并优化商务策略，提升公司市场份额与品牌影响力 4.协同产品、技术、运营等部门，推进跨部门合作项目高效实施 5.定期输出商务复盘报告，评估合作效果并提出改进建议 任职要求： 1. 具备商务管理、市场营销或相关领域工作经验，经验要求5年以上 2.要擅长市政水利房建公路等方面的商务合同洽谈事宜，最低学历不限，本科及以上优先 3.工作地点灵活，适应多地协作或驻点需求 4.具备优秀的沟通表达、谈判协调及抗压能力 5. 逻辑清晰、结果导向，有行业资源或B端客户拓展经验者优先

基建，五通一平项目商务岗 1. 基建项目商务报价、成本核算、清单计价 2. 对接甲方、分包单位，办理签证变更、进度款、结算对账 3. 整理合同资料、台账、招投标商务资料 4. 熟悉场地平整、通水通电通路排水相关造价流程 5. 工地驻场，配合现场商务回款、资料闭环 要求：有土建/五通一平相关商务经验，会做预决算、对账回款，责任心强，能长期驻场。

岗位职责： 1. 负责市场调研与商务拓展，精准识别并开发潜在客户及优质合作资源 2. 主导全流程商务谈判、合同签署及履约协调，保障合作高效落地 3. 制定并执行年度/季度商务计划，达成业绩目标与客户满意度双指标 4. 深度维护重点客户关系，推动战略合作项目从洽谈到落地的全周期管理 5. 协同产品、运营、技术等部门，统筹资源推进跨部门项目高质量交付 任职要求： 1. 商务管理、市场营销或相关专业背景，学历不限 2. 具备商务拓展、大客户销售或项目型合作经验者优先 3. 沟通协调能力强，具备出色谈判技巧与敏锐商业洞察力 4. 目标导向，抗压能力突出，可独立完成商务全链条工作 5. 熟悉行业生态，有资源整合意识及跨部门协作实战经验

请认真阅读岗位职责和要求，该岗位为管理岗，欢迎行业资深人才联系我们，待遇从优！ 岗位职责： 1.依据公司业务发展需要及战略规划制定国内机票经营发展计划； 2.通过整合产品、协调内外部资源，对产品进行分析研究，挖掘有价值的政策进行投放，实现部门运营目标； 4.收集相关行业政策、客户需求信息，跟踪最新发展趋势，分析市场发展趋势和需求； 5.开发和维护现有分销商； 6.负责部门团队0-1搭建，及部门整体运营管理工作； 7.懂机票分销技术逻辑，负责产品技术对接平台的落地工作。 任职要求： 1.深耕机票行业多年，熟悉行业政策和规则，了解分销技术逻辑。 2.优秀的团队运营管理能力。

武汉保函联营中心，由武汉市融资担保与建驰工程担保两家行业领军企业强强联合组建，依托双方深厚的专业积淀与资源优势，专注为客户提供安全、高效、优质的保函服务。我们以信用为支撑，融合市场化灵活机制，持续推动服务升级与创新发展。现诚邀志存高远、勇于突破的您加入团队，共同开拓保函服务新境界，携手迈向卓越未来！ 岗位职责： 1、工作内容：开展业务拓展及客户关系维护，重点面向各类建筑工程企业，提供专业的工程保函解决方案。 2、销售模式：采用大客户营销/顾问式销售/to B模式，结合电话沟通、实地拜访与线上推广等方式推进合作。 3、客户群体：覆盖市政、园林、水利、电力、桥梁、隧道、港口、高速公路、铁路、环保、消防等领域的建筑类企业，对接其负责工程保函事务的相关决策人员。 4、销售流程：掌握产品知识—搜集客户信息—联系客户保函对接人—预约面谈—报价洽谈—促成合作—整理资料—提交审批—完成保函出具并交付客户。 任职要求： 1、大专及以上学历（特别优秀者可适度放宽条件），不限性别与专业背景，具备地产、金融、工程、保险等行业销售经验者优先录用。 2、注重职业素养，品行良好，积极乐观，抗压能力强，细致敏锐，富有责任感与敬业精神，乐于接受挑战。 3、具备优秀的沟通表达能力、分析判断力、商务谈判技巧、市场开拓意识、学习适应能力、抗压能力及执行力。 4、无需相关从业经验，入职后公司将提供系统化培训支持。 薪资福利： 1、薪酬结构：无责任底薪＋高比例提成，达成基础业绩目标即可实现月薪过万，团队平均年薪20-30万元，个人收入上不封顶。 2、福利待遇：五险一金、每周五天工作制、9:00-18:00、周末双休、高额度提成、年终奖金、团队旅游、节日礼品、生日关怀、交通补贴、餐费补助、下午茶点，享有丰富带薪假期：春节、清明、劳动节、端午、中秋、国庆、元旦、年假、婚假、产假、陪护假、丧假、病假等。

岗位职责： 1、配合市场部门及区域合作单位完成项目报名、标书采购等相关前期事务。 2、承担各类纸质及电子标工程项目的投标文件编制与审核，负责标书装订、密封、封标及投标保证金回收；同时对接甲方，提供从项目初期至后期的全流程跟进服务。 3、掌握招投标相关法规及现场开标程序，做好开标过程记录及相关工作。 4、执行上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、了解招投标流程及相关规范，熟练操作Word、Excel、Photoshop等常用办公软件，可独立完成整个投标流程操作。 2、具备2年以上工程类岗位工作经历，有国家电网、南方电网或工程类项目投标经验者优先考虑。 3、工作积极细致、责任心强，具备良好的学习能力和执行力。 福利待遇： 1、入职即办理五险一金； 2、周末双休，享有带薪年假及国家法定节假日； 3、公司设有食堂，工作餐每餐10元； 4、提供年度健康体检、员工团建活动及春节、端午、中秋三节礼品物资。

岗位职责： 1. 信息收集与整理 ① 获取合作方的业务范畴、产品特性、市场定位等相关资料，评估合作可能性。 ② 汇总内部需求、预算范围及资源配置清单，保障跨部门协作时信息统一。 2. 沟通与协商 ① 建立联系：通过电话、邮件或社交渠道与潜在合作伙伴进行初步接洽，说明合作意图。 ② 需求匹配：与对方深入交流合作方式、报价、交付时间等具体事项，挖掘双方利益共同点。 ③ 持续跟进：运用结构化表达（如“结论+依据+提议”）推动谈判进程，对核心条款多次确认，防止误解。 3. 编制投标文件： 负责商务标、经济标部分的撰写工作，确保格式符合标准、内容真实准确、全面响应招标要求 4. 合同管理 ① 审核合同条文，厘清双方权利义务、付款条件、违约处理等内容，确保合法合规且风险可管可控。 ② 协议签署后，监督合同履行进度，及时协调解决执行中的争议问题。 5. 合作执行与维护 ① 制定合作实施方案，统筹内部资源保障项目落地实施（如人力调配、物资准备、技术、物流支持等）。 ② 过程结算（报量）： 根据每月施工进展，向业主（甲方）提报已完成工程量，申请阶段款项，保障资金按时回笼。 ③ 变更与签证管理： 应对施工期间发生的设计调整、工程签证等情况，及时留存证据并完成书面确认流程，为最终结算争取费用和工期补偿。 ④ 竣工结算： 汇集整理项目全周期内的各类结算材料（合同、图纸、变更单、会议记录等），编制完整的竣工结算报告，与甲方或审计机构核对谈判，完成最终结算，确定项目总收入。 ⑤ 成本复盘： 项目完结后，开展成本效益分析，回顾总结经验得失，为后续项目投标及成本控制提供数据参考。 ⑥ 关注合作伙伴最新动态，定期回访或赠送礼节性礼品，提升客户关系稳定性。 任职要求： 1. 大专及以上学历，土木工程、造价员等建筑类相关专业优先考虑 2. 具备建筑工程领域商务对接工作经验者优先 3. 具备出色的沟通协调能力 岗位福利： 节日福利 踏实肯干，年薪10万轻松达成，诚邀有销售或商务背景的你加入

工作职责： 执行线下推广任务：按照公司安排，在指定商圈、社区、写字楼、校园等区域开展地面推广活动。 拓展客户资源与合作渠道：主动接触目标人群，推介公司产品或服务，引导客户完成体验、注册或下单，同时与线下商户洽谈合作事宜。 客户关系初步维护：对已获取的客户进行后续跟进，回应咨询，收集使用反馈，提升客户满意度与持续参与度。 品牌形象展示与管理：负责推广点位的布置及宣传物料的发放与维护，确保品牌呈现规范、统一且专业。 数据记录与市场信息汇总：如实统计每日推广成果（如拜访人数、注册数量、成交情况等），按时提交工作汇报，同步反馈一线市场动态与竞品信息。 达成团队业绩目标：积极参与团队协作，配合完成月度及季度推广指标。 任职要求： 学历与经历：大专及以上学历（或高中以上学历，优秀应届生亦可考虑），具备地推、销售、家教、促销等相关经验者优先。 个人素质： 良好的沟通表达能力：性格开朗，亲和力佳，不拘谨，能迅速与陌生人建立互动。 较强的抗压性与坚持力：能够理性应对拒绝，保持稳定情绪和积极态度。 目标意识强：对结果负责，有进取心，追求业绩突破。 具备基础团队协作意识：能与同事协同作业，共同推进任务完成。 能适应外勤工作：接受户外作业环境，服从弹性工作时间安排（含周末及节假日）。 其他条件：身体健康，形象良好，持有有效驾驶证者优先。 我们提供： 薪酬结构：采用“底薪 + 高额绩效奖金 + 提成”组合模式，薪资无上限，激励充分。 福利待遇：五险、带薪年假、节日礼品、定期组织团队建设活动。 培训支持：提供系统化入职培训及持续性的能力提升课程，助力快速上手与成长。 发展通道：明确晋升路径（专员 → 组长 → 主管 → 区域经理），伴随公司扩张提供充足晋升机会。 团队氛围：年轻化、开放包容、平等协作的工作环境，鼓励创新与实干，为有能力者提供施展平台。 薪资：5-15K，双休，入职即缴纳五险

岗位职责： 1.负责房源信息的录入、整理与系统维护，确保数据准确及时 2. 协助房东完成基础资料归档、合同文件扫描及电子化管理 3.处理日常办公事务，包括电话接听、邮件收发、文档打印及会议支持 4.配合团队完成简单数据统计与报表汇总工作 5.保持办公环境整洁有序，保障行政事务高效运转 任职要求： 1.学历不限，熟练操作电脑及常用办公软件（Word、Excel、微信等） 2.工作认真细致，具备良好的沟通理解能力与责任心 3.接受无经验者，公司提供带教培训，快速上手 4. 为人踏实稳重，能适应双休制、朝九晚六的稳定办公节奏 5.热爱文职类工作，注重职业素养与服务意识

【岗位职责】非文职岗 1、负责客服账号的日常维护，及时接听客户来电或回复信息，提供专业的咨询解答服务； 2、整理并归档客户资料，持续跟进客户需求，主动开发与激活潜在客户，定期进行回访，做好数据记录；配合主播直播期间，实时跟进后台客户资源，统计客户信息，合理分配资源，推动成交落地； 3、服从上级工作安排，对接内部资源，高效完成签约任务； 4、认同公司销售文化，熟悉线上运营模式，愿意学习并融入短视频、直播等新型营销方式，达成每日工作任务及月度销售目标。 【任职要求】 1、思维灵活、语言表达清晰，工作积极主动，具备优秀的沟通能力与亲和力； 2、大专及以上学历，熟练操作电脑，掌握基础办公软件使用； 3、具有良好的服务意识，有志于从事销售工作，追求高收入发展的优秀人才。 【福利待遇】 1、公司包吃（含中餐、晚餐），提供住宿； 2、上班时间8:30-18:00，工作氛围轻松融洽； 3、公司提供带薪培训，系统化职业指导，快速提升岗位技能； 6、公司缴纳五险； 7、不定期组织员工聚餐、年度年会活动； 8、公司拥有完善的晋升体系，期待您的突破与成长；

岗位职责 1. 负责公司公文的撰写与审核工作，包括公司总结、会议纪要、请示文件、汇报材料及信息简报等； 2. 组织并协调公司各类会议，涵盖会议通知发布、会务安排、现场记录及后续资料整理； 3. 承担公司内部文件的流转管理，包括接收各部门提交至社领导或公司管理层的文件，完成登记、初审、递送、跟踪及归档流程； 4. 协助大区负责人开展团队日常管理工作，推动内部协作与执行落地； 5. 处理日常行政事务，包括公司内部交办的临时任务，以及对外接待、来电来访等综合事务。 职位要求： 1. 全日制本科及以上学历； 2. 熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件操作； 3. 普通话流利，具备良好的沟通能力和语言表达能力； 4. 心理素质良好，态度积极，能适应高强度、快节奏的工作环境； 5. 该岗位base公司总部（孝感临空港），公司提供宿舍、食堂以及每天往返武汉的通勤班车。

【工作职责】 （1）依据公司年度战略规划，拆解销售指标，确保完成全年销售任务。 （2）开拓并维护企事业单位福利采购、礼品团购、学校食堂及特殊渠道经销商等客户资源。 （3）主导客户合同洽谈、投标文件编制、回款跟进等相关业务流程。 （4）负责辖区内客户关系的持续维护、沟通协调及日常接洽工作。 【任职要求】 （1）大专及以上学历，持有私家车，年龄不超过40周岁； （2）具备2年以上粮油行业营销经验，拥有企事业单位团购或特通渠道客户资源者优先； （3）具备出色的商务谈判技巧、风险控制意识、市场敏锐度与应变能力，善于跨部门协作，逻辑清晰、表达流畅，有团队管理背景者更佳； （4）熟练操作Office办公软件（如Excel、PPT等）。 工作时间：8:30-17:00，周末双休；入职即办理五险一金； 薪资构成：底薪+提成+13薪+年终奖+油费补贴+餐补等； 薪资范围：8000-14000元/月； 公司简介： 湖北中磐粮油食品有限公司成立于2019年1月，注册资金5088万元，是湖北省农业产业化重点龙头企业、全国放心好粮油示范加工企业，荣获“荆楚好粮油”“专精特新中小企业”等称号，已与湖北省农业龙头企业省粮油集团达成战略合作。 公司以“全谷物膳食、香稻、糯稻全产业链开发”为核心，集科研育种、规模种植、精深加工、仓储物流、品牌营销于一体，构建覆盖“从田间到餐桌”的现代化粮油产业体系。

【工作内容】 - 负责项目从启动到验收的全流程管理，涵盖招投标、合同签署、需求梳理、计划编制、执行管控及最终交付； - 组织并协调各部门资源，保障项目在规定时间内高质量、按预算顺利推进； - 编制项目进度安排并持续跟踪落实，及时发现潜在风险并采取有效应对措施； - 整理撰写各类项目文档，定期向总经理反馈项目执行情况。 【任职要求】 - 本科及以上学历，具备机械制造行业从业背景，有完整项目管理经验者优先考虑； - 具备较强的沟通协作能力与团队意识； - 思维条理清晰，善于分析问题并提出解决方案； - 持有驾照，熟悉商务接待流程； - 熟悉项目管理基本流程，能熟练操作办公软件及常用项目管理工具。

岗位职责: 1. 组织并带领团队达成招商目标 2. 拓展区域内经销商资源及核心客户群体 3. 策划并执行线下招商推广活动 4. 深入布局所在区域，挖掘优质经销伙伴，配合市场开展品尝试饮、陈列支持等落地执行工作 任职要求: 1. 具备5年以上招商相关经验，其中至少2年在酒水行业从业 2. 熟悉本地便利店体系、餐饮连锁渠道或电商平台资源，拥有良好的客户谈判与关系维护能力，能够有效提升合作方运营效率 3. 具备团队协作管理经验及市场数据分析能力 4. 支持远程视频面试 5. 工作地点：武汉市 我们能提供: 1. 薪酬福利：具备市场竞争力的薪酬结构，包含五险、带薪年假、节日福利等全面待遇保障 薪资构成：基本工资50%+绩效40%+区域提成10% 2. 职业发展：明确的晋升机制，提供定期专业培训与学习平台，支持个人职业能力持续提升 3. 工作氛围：倡导开放、包容的团队文化，与高素质同事共同协作，充分激发个人潜力

3~5年工作经验其它现场谈