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武汉市黄陂区招泥瓦工，水电，油漆工 招聘长期稳定合作的劳务工人，年龄要求48岁以内，主要做连锁门店，项目不固定在武汉，需要能接受出差和调遣。能接受再联系。

武汉市洪山区招装修木工

武汉市招装修木工包下水管，自带面包车，工具，多做多得，招长期师傅，包住，月薪1万3—2万

招聘包管施工师傅，主要负责厨房、卫生间、阳台各类管道包裹施工；采用预制水泥板 + 隔音棉标准工艺操作，熟手优先，干活踏实，长期稳定用工。

装修木工

武汉市江汉区招装修木工、幕墙安装

武汉市蔡甸区招聘熟练的展览木工<长欺工>。工资待遇面议。

装下木梯角线，大概13根。130块钱。

武汉硚口区崇仁路体育中心，明天找一个木工，做檐口包板，350日结，，有意者

武汉市洪山区招工地小工/杂工

找4个小工，装货卸货，全程吊车，只需要挂勾解勾，能做15天左右，做完现结。工资220，包住，不包吃

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岗位职责： 1. 协助销售团队整理客户资料、合同及项目报价单，确保信息准确及时归档 2. 跟进演出设备租赁项目进度，协调技术、物流与客户沟通环节，保障活动顺利执行 3. 处理日常销售数据统计与分析，制作周/月销售报表，为业务决策提供支持 4. 接听客户咨询电话，解答关于LED屏、灯光音响等设备参数及租赁流程问题 5. 配合参与展会、客户拜访及现场活动支持，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word、PPT） 2. 沟通表达清晰，有责任心和较强的服务意识 3. 对演出设备行业感兴趣，愿意在文化传媒领域长期发展 4. 具备销售助理、行政助理或会展类实习经验者优先 5. 工作细致耐心，能适应阶段性项目制工作节奏

工作内容：要求吃苦耐劳， 会开小车，给公司企业开车，月结，包住包吃，上班时八小时. 薪资待遇：9000-11000

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【岗位职责】 1. 作为项目团队成员全程参与项目运作，逐步培养并发展为项目经理； 2. 协助开展团队招聘、辅导与培训工作，支持机构专项培训及招聘职能小组的运营； 3. 承担分公司业务支持、组织建设、高端客户服务等相关工作； 4. 协助推进团队业务跟踪与督导，助力达成分公司下达的各项任务目标。 【我们需要你】 1. 具备本科或以上学历； 2. 认同公司战略方向、业务模式及企业文化理念； 3. 具有良好的学习能力、沟通协调能力、抗压能力以及团队合作意识； 4. 有一年以上保险行业组训经验者优先考虑。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等

来个附近的钉4根踢脚线，50块钱10分钟的事情，带工具过来，嫌钱少的不用打电话

武汉市黄陂区招吊顶2间一共八平方

岗位职责： 根据公司提供的客户资源，通过电话销售或面对面沟通等方式，为客户提供专利、版权申报、高新技术企业认定、省级重点项目申报等相关领域的咨询服务与代理服务 任职资格： 1、具备一年及以上销售相关工作经验者优先考虑； 2、性格开朗，具有较强的学习能力及出色的沟通技巧； 3、热爱销售工作，拥有良好的客户服务意识和职业素养； 4、责任心强，能够适应工作压力，具备良好的职业道德； 5、目标清晰，渴望成功，具备优秀的自我管理能力及团队合作精神 公司福利： 1、五险+底薪4K-8K+阶梯提成（10%-30%）+带薪年假+额外奖金+公平透明的晋升体系 2、周一至周五 8:30-17:55，午休一小时，无需加班，固定周末双休 3、法定节假日依照劳动法享受带薪休假，并发放传统节日福利 4、入职满1年员工每月可享300元工龄工资，随工作年限递增 5、当月生日员工可获生日礼品，公司定期组织多样化团队活动，如户外拓展、聚餐、生日派对、国内外旅游等 6、依法享有年假、婚假、产假、陪产假、丧假等各类假期 7、提供完善的培训体系，涵盖入职培训、一对一指导、技能提升、专业课程及内部经验分享 8、提供清晰的职业发展路径：商务顾问（初/中/高）—商务经理—商务总监—运营总监 9、团队以90后为主，充满活力与激情，倡导积极开放、快乐工作、健康生活的理念 职位福利：全勤奖、不加班、周末双休、团队氛围轻松活跃、年轻化组织、多次晋升机会、优秀员工奖励、试用期表现优异可提前转正

职位详情 有食品、餐饮、小吃、零售连锁行业加盟招商经验，可提供食宿。 岗位职责： 1、对加盟线索开展分析与跟进，对接有意向的加盟客户； 2、推进潜在加盟商的商务接洽，进行项目讲解与评估，完成签约落地，统筹招商全流程的咨询、追踪、洽谈及合同签订； 3、定期开展招商市场调研，掌握市场变化与发展趋势，整合行业资讯，为优化招商策略提供数据支持； 4、掌握铺位评估方法，能系统梳理商圈状况、门店基础条件、消费群体特征及商业发展前景等信息并作出分析； 5、维护客户关系，定期与合作商户交流，及时掌握其需求，提供高效服务，提升客户满意度。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备连锁加盟品牌拓展或招商背景者优先考虑； 2、具有一年以上连锁招商相关工作经验，有食品、餐饮、零售连锁领域招商经历者更佳； 3、具备较强的商务谈判技巧，熟悉连锁加盟运作模式，拥有一定的招商资源渠道； 4、性格开朗积极，擅长人际交往，语言表达清晰，沟通能力良好。

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