岗位职责： 1、负责招标文件的采购，整理报名所需资料并编制资格预审材料； 2、办理招投标过程中涉及的各项费用（如标书费、投标保证金、中标服务费、网站开通费等）； 3、参与投标项目的标书编制、打印、装订及电子文件上传等相关工作； 4、跟踪开标情况，记录报价结果，并协助完成中标后的相关手续； 5、定期维护和更新招投标信息台账； 6、配合销售团队完成其他与招投标相关的支持性事务。 任职资格： 1、本科及以上学历，特别优秀者可适度放宽学历要求； 2、具备两年以上标书制作经验，能独立完成采购类或工程类投标文件编制，熟悉电力行业，有国网、南网等同类项目投标经验者优先； 3、熟练操作各类办公软件； 4、具有较强的沟通协调能力及文字撰写能力。 公司福利： 1、享受法定节假日+双休，带薪年假，春节、三八节、中秋节等节日发放礼金； 2、入职即缴纳五险一金； 3、享有年终奖金； 4、每年组织全员健康体检； 5、提供团建旅游、年会活动、部门活动经费及多样化文体活动； 6、员工生日、生育赠送贺金，另有多种专项慰问补贴； 7、健全的培训体系与晋升通道，拥有广阔的职业发展平台。

岗位职责 1、整合潜在客户信息，借助多元化渠道开展市场拓展工作。 2、为客户提供知识产权布局建议，协助企业通过知识产权管理实现价值提升。 3、维护客户长期稳定关系，提供全流程的售后支持与服务。 4、掌握服务行业推广特点，能够结合市场营销思维应对服务实施中的各类情况。 职位要求 1、具备较强的表达与沟通能力，对销售岗位充满积极性； 2、拥有扎实的销售功底，擅长客户开发及持续跟进； 3、积极进取，学习意愿强，希望在知识产权领域长期发展； 4、综合素质突出者可放宽经验要求，公司将安排专人指导培训。 5、具备知识产权、项目申报、资本运作等相关领域销售或代理背景，了解申报流程及相关法规者优先录用。 薪酬待遇 1、公司依法为员工办理社会保险； 2、工作日周一至周五，8:30-17:45，周末双休； 3、法定节假日依劳动法享受带薪休假，节日福利齐全，涵盖传统佳节关怀； 4、入职满1年员工每月可享300元工龄工资，逐年递增； 5、当月生日员工可获赠专属礼品，公司定期组织多样化团队活动，如户外拓展、聚餐、生日派对、国内外团建旅游等； 6、按劳动法规定享有年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等各类假期； 7、薪资结构=基本工资+岗位津贴+全勤奖励+业绩提成，月薪6000起，收入上不封顶； 8、公司配备系统的专业培训体系，涵盖岗前培训、导师带教、技能提升课程、专项培训及内部交流学习； 9、提供清晰的职业晋升路径：商务顾问（初-中-高）—商务主管—商务经理—运营总监； 10、团队以90后为主，充满活力与激情，倡导轻松高效的工作氛围，追求快乐工作、健康生活。

汽车零部件企业 商务岗位

公司专注于公装领域（办公空间、商业空间、家具、弱电设计与施工一体化） 岗位职责： 1、利用公司提供的资源，通过线上渠道拓展合作方，建立并达成渠道合作关系 2、收集客户线索，持续跟进并维护客户关系 3、掌握客户真实需求，配合设计师进行客户沟通，推动项目签约 福利待遇：底薪+提成+奖金，综合月薪7000以上 核心优势：工作时间 8:50-18:00，周末双休，法定节假日正常休息（实现工作与生活的平衡） 1、入职即安排系统培训，配备资深导师一对一指导，快速适应工作节奏 2、团队氛围融洽，无内耗无职场纷争 3、晋升路径清晰，成长空间明确。专注提升能力，高收入自然水到渠成

岗位职责： 1. 信息收集与整理 ① 获取合作方的业务范畴、产品特性、市场定位等相关资料，评估合作可能性。 ② 汇总内部需求、预算范围及资源配置清单，保障跨部门协作时信息统一。 2. 沟通与协商 ① 建立联系：通过电话、邮件或社交渠道与潜在合作伙伴进行初步接洽，说明合作意图。 ② 需求匹配：与对方深入交流合作方式、报价、交付时间等具体事项，挖掘双方利益共同点。 ③ 持续跟进：运用结构化表达（如“结论+依据+提议”）推动谈判进程，对核心条款多次确认，防止误解。 3. 编制投标文件： 负责商务标、经济标部分的撰写工作，确保格式符合标准、内容真实准确、全面响应招标要求 4. 合同管理 ① 审核合同条文，厘清双方权利义务、付款条件、违约处理等内容，确保合法合规且风险可管可控。 ② 协议签署后，监督合同履行进度，及时协调解决执行中的争议问题。 5. 合作执行与维护 ① 制定合作实施方案，统筹内部资源保障项目落地实施（如人力调配、物资准备、技术、物流支持等）。 ② 过程结算（报量）： 根据每月施工进展，向业主（甲方）提报已完成工程量，申请阶段款项，保障资金按时回笼。 ③ 变更与签证管理： 应对施工期间发生的设计调整、工程签证等情况，及时留存证据并完成书面确认流程，为最终结算争取费用和工期补偿。 ④ 竣工结算： 汇集整理项目全周期内的各类结算材料（合同、图纸、变更单、会议记录等），编制完整的竣工结算报告，与甲方或审计机构核对谈判，完成最终结算，确定项目总收入。 ⑤ 成本复盘： 项目完结后，开展成本效益分析，回顾总结经验得失，为后续项目投标及成本控制提供数据参考。 ⑥ 关注合作伙伴最新动态，定期回访或赠送礼节性礼品，提升客户关系稳定性。 任职要求： 1. 大专及以上学历，土木工程、造价员等建筑类相关专业优先考虑 2. 具备建筑工程领域商务对接工作经验者优先 3. 具备出色的沟通协调能力 岗位福利： 节日福利 踏实肯干，年薪10万轻松达成，诚邀有销售或商务背景的你加入

岗位职责： 1、配合市场部门及区域合作单位完成项目报名、标书采购等相关前期事务。 2、承担各类纸质及电子标工程项目的投标文件编制与审核，负责标书装订、密封、封标及投标保证金回收；同时对接甲方，提供从项目初期至后期的全流程跟进服务。 3、掌握招投标相关法规及现场开标程序，做好开标过程记录及相关工作。 4、执行上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、了解招投标流程及相关规范，熟练操作Word、Excel、Photoshop等常用办公软件，可独立完成整个投标流程操作。 2、具备2年以上工程类岗位工作经历，有国家电网、南方电网或工程类项目投标经验者优先考虑。 3、工作积极细致、责任心强，具备良好的学习能力和执行力。 福利待遇： 1、入职即办理五险一金； 2、周末双休，享有带薪年假及国家法定节假日； 3、公司设有食堂，工作餐每餐10元； 4、提供年度健康体检、员工团建活动及春节、端午、中秋三节礼品物资。

岗位职责: 负责对接公司客户订单，及时掌握客户藏品基础信息，持续跟进客户情况，深入了解其收藏动态与需求变化，推动合作达成； 薪资待遇: 薪资5000+提成+绩效 员工平均工资8K-2.5W+； 工作时间: 早9:00晚18:00午休12:00-13:30； 接受无经验者，提供带薪培训，助力员工快速成长； 公司建立公平、公开、公正的晋升机制，依据员工实际表现与努力程度进行调薪与晋升。发展空间无上限，不设固定模式，以结果为核心导向，态度决定发展！

1. 大专及以上学历，工程造价或相关专业背景 2. 能够根据预算书或审定后的结算文件开展合同规划，合理拆解人工、材料、机械的合同清单 3. 具备工程造价基础知识，拥有5年以上相关领域工作经验 4. 接受长期派驻湖北咸宁工作 5. 特别优秀者可放宽录用条件，薪资待遇面议

岗位职责： 1、在抖音与快手平台挖掘符合公司产品风格的推广达人/团长，推动合作并建立稳定长期的合作关系，同时做好现有达人的日常沟通与维护； 2、负责合作样品的寄送与回收，参与佣金协商、合同跟进及直播前各项准备（如产品链接配置、手卡制作、推广物料设计等），确保直播顺利执行； 3、实时跟进达人直播过程，协同达人团队进行商品上下架操作，及时处理直播中出现的突发状况，并对接发货及后续售后协调工作； 4、具备数据分析意识，整理并复盘达人直播数据，配合团队优化合作流程与筛选标准； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 具备2年以上工作经验，其中至少半年从事销售相关工作； 2. 愿意长期稳定发展，与公司共同成长； 3. 有达人商务资源者优先，曾就职于高客单价销售领域者优先考虑； 4. 执行力强，抗压能力好，能接受加班安排； 5. 外出洽谈合作时需形象得体，气质良好。 【薪资福利】 面试定薪底薪6-10K+提成 工作时间 11:00-20:00，单休

岗位职责： 1. 负责商务对接、合同洽谈及签约跟进，确保合作流程高效合规 2. 开展市场调研与客户需求分析，为业务拓展提供数据支持 3. 维护重点客户关系，协调内部资源推动项目落地与持续合作 4. 整理并归档商务文档，定期输出合作进展及业绩分析报告 5. 协同销售、运营等部门完成跨部门协作任务，提升整体商务效能 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2. 有商务支持、客户服务或销售助理等相关经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力、服务意识与团队协作精神 5. 能适应阶段性出差或灵活工作安排，认同公司企业文化

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【诚聘驾驶员】 任职要求： 1.遵守国家各项法律法规 2.年龄范围：21-60周岁， 3.持有效C1/C2驾驶证且驾龄满3年 4.无酒驾、醉驾及涉毒等不良记录 公司提供车辆，您专注驾驶即可 薪资日结，周末双休，工作时间灵活 有意者请点击下方"免费聊"，与我交换联系方式详谈 欢迎联系~

招起重工, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系付

工作地址：湖北武汉 长白班不体检...轻松7000+ ... 工作轻松简单 可以预支生活费 管理人性化 长白班、不体检，坐岗 1、入职7天可预支生活费。 2、空调车间，空调宿舍，收入高，福利好、音升空间大。 3、入职当天安排吃住，4人间宿舍，配套设施齐全，条件优越。 4、入职签订劳动合同。招聘要求: 1、年龄要求18-48周岁 2、无需工作经验、无需学历工作非常简单，有老员工带10分钟就能学会。 二、岗位职责: 1、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 2、大部分都是坐着上班，工作内容简单轻松，易学易会，不穿无尘服，不看显微镜。薪资福利 一、薪资待遇: 1、长期正式工:保底7000以上/月，每月十号发薪，遇节假日提前发放。享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇。 2、小时工:26一小时，至少做15天，吃住都包。 [住宿]【饮食] 1、工厂统一提供吃住 吃住条件非常好。 2、住房环境优美，花园式厂房，空调车间，空调宿舍;厂区地处繁华地段，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 3、当天安食宿，公司食堂菜式多样，口味超多。 公司管理人性化可以调换岗位，车间内有吸烟区非常方便，可预支工资。

岗位职责： 1、负责开发和联系客户，为客户提供产品服务和解决方案，与客户进行商务谈判，促成与企业达成长期合作关系，完成公司下达的各项销售指标； 2、负责合作客户的日常维护，提供全面的售前和售后支持，及时解决客户问题，提高客户满意度； 3、负责指导、帮助合作客户完成商标注册、专利申请、版权保护、科技项目申报等业务。 任职要求： 具有中华人民共和国国籍，拥护宪法和法律，拥护中国共产党领导。 1、全日制大专及以上学历，专业不限，具有较好的阅读、撰写和口语能力； 2、年龄在35周岁及以下，能力突出者年龄可放宽至40周岁； 3、无行业经验要求，有一定的知识产权工作经验，具备专利分析和检索能力或有财务经验者优先； 4、具备良好的沟通能力和团队协作能力，有较强的职业素养，有挑战高薪的冲劲和较好的抗压能力； 5、性格开朗，工作严谨细致、责任心强，具备优秀的服务意识和客户导向思维。 晋升通道：知识产权顾问-储备经理-商务经理-商务总监 岗位福利： 1、薪资：无责底薪4k/月+高额提成+奖金，五险一金，综合月工资5000-15000元左右，上不封顶，具体看个人业务能力； 2、奖励：对于表现优秀个人，提供绩效奖励； 3、学习：提供完善的岗前培训，支持带薪外出培训； 4、福利：定期举行聚餐、员工生日准备精美礼品、传统节假日发放礼盒等。一年两次旅游（春游和秋游）； 5、休假：双休、法定节假日； 6、上班时间：08:30-11:30AM，13:30-17:30PM

岗位职责： 负责日常产品相关数据的整理与汇总；按时完成每日数据检查及校对，确保信息准确、规范。 公司制度健全，办公节奏平稳，无额外加班，工作内容简洁，岗位长期稳定。 任职要求： 具备基础电脑操作能力，熟练使用常用办公软件； 工作细致认真，踏实肯干，责任心强，具备良好的执行与落实能力； 适应能力强，学习积极，态度端正，有意愿长期稳定发展。 工作时间： 早9:00-16:30，午休2小时11:30—13:30 周日固定休息，法定节假日正常休假 薪资与发展： 基础月薪4000元+项目绩效+五险 内部晋升路径明确：专员—团队—主管—部门负责人

负责国际小包及FBA空/海运全流程操作，包括订舱、报关、清关跟踪、异常处理；需熟练使用Excel，英语读写良好，有相关经验优先。大专及以上学历，责任心强。 每天工作3-4小时（时段可协商） 表现优秀可长期合作或转全职

商务专员：负责本地商家对接、业务洽谈，拓展合作客户

薪资：5000-6000 工作内容： 负责物流配套商务辅助、货品规整整理、物资清点协助、项目配套日常支持；工作内容简单，人性化管理。 任职要求： 服从安排，吃苦耐劳，学历不限，不限经验，适合异地就近安排岗位。 薪资；夜班22+2 第一个月22，第二个月24 白班20/小时 上班时间 早班5.00-12.00 晚班16.00-22.00

一、工作职责 1. 依据学术年度市场预算，规划并执行所负责学术期刊的年度市场推广方案，统筹监督期刊相关市场活动的实施； 2. 负责学术期刊的线上宣传推广及展会参展与现场布置，并对各类学术推广活动的效果进行跟踪评估； 3. 收集整理行业动态信息，持续关注并掌握学术会议最新进展； 4. 组织国内学术类活动，如作者培训会、学者交流沙龙等； 5. 承担会议论文类期刊的稿件处理与发表工作，维护现有合作客户，积极拓展新的会议合作资源； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 二、职位要求 1. 本科及以上学历，英语能力良好，需达到大学英语六级水平； 2. 具备市场营销背景，或有会议平台运营、学术会议组织经验者优先考虑； 3. 沟通表达流畅，具备良好的语言表达与协调能力； 4. 文字功底扎实，具有较强的写作能力； 5. 熟练操作Windows系统及常用办公软件； 6. 工作认真细致，具备耐心，抗压性强，富有团队合作精神。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：8K-12K； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台工作，准确传达顾客特殊要求及反馈信息 5.参与日常例会与服务培训，持续提升服务意识与操作规范 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 具备责任心与团队协作精神，服从门店管理安排 5.遵守职业操守，注重仪容仪表与服务细节

岗位职责: 1、全面负责公司投标工作的统筹管理，带领团队推进投标全流程，确保各环节合规高效运行，提高中标概率，助力公司市场发展目标实现； 2、组织开展投标团队的培训与日常管理工作，实施绩效考核机制，合理分配任务，提升团队专业水平和协同效率；实时跟进工作进度，协调解决执行过程中的各类问题； 3、主导投标文件的编制，指导团队完成技术方案、商务方案等关键内容撰写，并对整套投标材料进行最终审核把关； 4、持续完善投标所需资料，及时补充更新企业相关资质文件； 5、根据项目特点制定科学合理的投标策略，增强方案竞争力； 6、建立并维护投标资料档案体系，规范资料的整理、归档、更新及保密管理； 7、跟踪行业招投标动态，甄别符合公司业务方向的优质项目信息； 8、有效推动跨部门协作，保障与投标相关的各项工作顺畅衔接。 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、5年及以上投标管理领域工作经验，精通招投标全流程，具备同行业投标主管经验者优先考虑； 3、具有高度的责任意识、结果导向思维和抗压能力，工作作风严谨细致，追求卓越，恪守职业道德； 4、熟练操作常用办公软件，掌握基本图文编辑技能； 5、具备较强的沟通协调能力与问题处理能力。

汉阳肖家湾路附近夜市招聘 碳气都会的烤工2名 （工资7000-10000） 气烤烤工1名 6000-8000 以上都只用烤，不需要切腌，要3年以上的炉子 外场主管2名 5000-8000 服务员 4000-6000 上班时间下午4点到凌晨2点 月休2天，包吃包住 福利待遇好，另有月度奖励，绩效奖励，带薪年假，年终奖，各种节日红包 优秀员工还有股份奖励 最好联系136****6873

招聘 地址：蔡甸城关（地铁4号线蔡甸广场附近） 1 烧烤配莱4000-6000 2 收银员4000-5000 以上岗位具体依能力定工资 要求：能吃苦，45岁以下，包吃住。 ☎

口齿清晰，具备良好的沟通能力。 岗位职责 1、借助公司提供的优质客户资源，通过电话、面谈等方式与客户交流，推进项目洽谈，挖掘项目线索，达成销售目标。 2、积极开拓新客户，持续维护现有客户关系，深入挖掘客户潜在需求； 3、协同公司落实各项规划及销售任务指标； 4、定期与合作客户保持联系，构建稳定持久的合作关系； 5、维系客户关系，进一步深挖客户资源，拓展新的业务机会； 6、洞察客户需求，归纳市场与行业特点，为客户提供专业的广告解决方案。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备2年以上销售领域工作经验； 3、了解销售流程、电话营销技巧及相关商务礼仪； 4、拥有较强的沟通表达能力、销售能力与团队协作意识，责任心强，能适应较高强度的工作节奏。 职位福利：项目奖金、带团队机会、全勤奖、绩效奖金、年轻团队氛围、优秀员工奖励

岗位职责: 1. 挖掘并拓展短视频平台优质达人及机构资源，建立商务合作网络 2. 制定达人合作策略，推动达人直播带货、内容推广等商务合作落地 3. 对接达人团队，完成合作洽谈、排期协调及项目执行跟进 4. 联动内部团队保障样品、脚本、直播等环节顺利推进 5. 分析合作数据，优化商务合作模式与资源匹配效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与商务谈判能力，形象气质佳，1-3年工作经验； 2. 熟悉短视频或直播电商生态，有达人资源整合经验； 3. 具备较强的资源拓展能力，能独立推进合作链路建立； 4. 对内容营销有敏锐感知，能结合平台特性推进商务合作； 5. 熟练使用办公软件，具备数据分析与方案制作能力。

湖北聚卓源医疗科技有限公司一家从事医疗器械经营销售的供应商，主要代理国内外一线医疗设备，如：柯尼卡美能达超声诊断系统，湖南科迈麻醉深度监护仪，因赛德思便携式支气管镜，迈瑞麻醉机，迈瑞监护仪，迈瑞除颤仪，迈瑞输注工作站，深圳麦德安无创血流动力学，产品覆盖手术麻醉科、ICU，疼痛科，血管外科，肾内，康复科。用户遍布湖北省各大医院，拥有丰富的医院专家关系，定期组织临床培训班，各种学术会议。公司有良好的福利待遇，定期安排免费体检，团建活动，气氛融洽。现因业务拓展需求，诚邀细心严谨、热爱商务工作的你加入团队。 二、岗位职责 1. 负责医疗器械采购、销售合同的整理、归档与管理，确保合同信息准确无误，同步更新合同台账。 2. 对接上游供应商与下游客户，处理订单确认、发货跟踪、发票核对等商务流程，及时反馈订单进度，懂得基本财务知识。 3. 协助整理产品报价单、资质文件（如医疗器械注册证、授权书），确保资料齐全且符合业务需求。 4. 统计商务数据（如月度销量、回款情况），制作简单报表，为部门决策提供基础数据支持。 5. 完成部门交办的其他商务辅助工作，如会议纪要撰写、文件传递等。 6.招投标标书制作，会ps，相关文案制作。 三、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，商务管理、行政管理、医学相关专业优先，应届生可投递。 2. 能力要求：熟练使用Excel、Word等办公软件，具备基础数据统计与文档整理能力；沟通表达清晰，能高效对接内外部需求，会做标书。 3. 素质要求：工作细致耐心，有较强的责任心与抗压能力，严格遵守医疗器械行业相关合规要求，无不良职业记录。 4. 经验偏好：有医疗器械行业商务、行政助理相关工作经验者优先，了解医疗器械产品基础信息者更佳。 5.会基本的招投标事宜，可单独完成标书。 四、薪资福利 1. 薪资结构：月薪4000-6000元，含绩效奖金，根据年度业绩发放年终奖。 2. 基础福利：缴纳社保，享受法定节假日、带薪年假、节日福利（春节、中秋等）、年度体检。 3. 成长支持：提供行业知识、商务流程专项培训，助力熟悉医疗器械经销业务，有清晰的内部晋升路径（商务文员-商务主管-商务经理）。 4. 其他福利：定期团队建设活动（如季度聚餐、户外拓展），办公环境舒适，团队氛围轻松协作。 五、工作时间与地点 - 工作时间：周一至周五 9:00-18:00（午休1.5小时），周末双休，不加班（特殊业务节点除外）。 - 工作地点：湖北省武汉市蔡甸区经开未来城A栋2603室。 六、应聘方式 1. 简历投递：请将个人简历（附一寸照片）发送至邮箱****************，邮件主题命名为“商务文员-姓名-联系电话”。 2. 面试流程：简历筛选通过后，将在3个工作日内通知面试，面试分为初试（HR沟通）、复试（部门主管面谈），全程1-2轮。 ​ 3. 联系电话：马先生 ***********（工作时间内可咨询，非简历投递渠道）。 我们期待你的加入，与公司共同深耕医疗健康领域，实现个人与团队的共同成长！

周末双休、休国家法定节假日、新人薪资6000左右、平均薪资14000、入职缴纳五险一金、上班时间早9:00晚18:00、还有年终奖的岗位你确定不认真看完？ 岗位职责： 负责登记客户信息，并最终和客户确认信息，行政班次 薪资待遇： 底薪+学历补贴+餐补+绩效=新人月收入平均薪资6000左右；6-12个月员工平均薪资14000；优秀员工薪资30000+ 福利待遇： 入职五险一金、年终奖、带薪年假、节假日福利、生日福利、各种国内外旅游、每三个月晋升一次； 岗位要求： 大专以上学历（接受25届应届毕业生）、年龄20-35周岁、较强得沟通表达能力，无不良征信记录； 看到帖子得 目前企业扩编 放宽要求，有意向的亲记得及时联系 有聊必回！

黄金臭豆腐项目招商经理任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，具备1-3年餐饮领域招商或加盟拓展工作经验，有小吃连锁加盟模式实操经验者优先。 2. 能力要求：具备出色的市场拓展能力、商务洽谈技巧及沟通协调能力，能独立挖掘并对接潜在加盟商资源。 3. 专业认知：熟悉餐饮行业招商运作流程，掌握加盟政策设计、门店筹建等关键环节，对小吃品类市场动态具备一定洞察力。 4. 个人素质：目标感强，抗压性好，具备优秀的客户服务意识和团队合作精神。 5. 技能要求：熟练操作办公软件，可独立完成招商方案编制、数据整理与分析工作。 招商经理工作职责 1. 依据公司战略方向制定团队招商策略，全面主导项目招商执行，精准把握市场节奏，达成年度拓展目标，并对整体业绩结果负责； 2. 负责招商团队的搭建与日常管理，组织实施业务培训，指导成员开展工作，持续提升团队专业能力； 3. 制定招商工作计划及考核标准，并推动落地实施； 4. 主导连锁加盟项目的业务拓展与谈判，落实公司招商政策的推广与执行； 5. 跟进合同签署全流程，监督签约各环节的执行情况，确保流程合规高效； 6. 负责客户资料归集、销售数据统计及相关运营分析工作。