
商务专员+双休+五险一金
8000-12000元/月
商务专员1年以下学历不限广告/公关销售/大客户销售工装商务渠道合作经验资源整合能力市场营销合作装饰商务合作拓展房地产商务洽谈能力
公司专注于公装领域(办公空间、商业空间、家具、弱电设计与施工一体化)
岗位职责:
1、利用公司提供的资源,通过线上渠道拓展合作方,建立并达成渠道合作关系
2、收集客户线索,持续跟进并维护客户关系
3、掌握客户真实需求,配合设计师进行客户沟通,推动项目签约
福利待遇:底薪+提成+奖金,综合月薪7000以上
核心优势:工作时间 8:50-18:00,周末双休,法定节假日正常休息(实现工作与生活的平衡)
1、入职即安排系统培训,配备资深导师一对一指导,快速适应工作节奏
2、团队氛围融洽,无内耗无职场纷争
3、晋升路径清晰,成长空间明确。专注提升能力,高收入自然水到渠成
拍卖专员助理
8000-12000元/月
商务专员生日福利经验不限学历不限商务合作拓展招商/商户拓展
岗位职责
1.精准对接藏家及艺术爱好者,拓展并维护合作关系;
2.及时掌握藏品基础信息及客户交易或收藏意向,跟进委托拍卖与竞拍需求的落实;
客户资源直接导入企业微信
工作时间:早九晚六,中午12:00-13:30休息
薪资待遇:5000+提成+奖励,员工平均工资8K-2.5W+;
专业培训:提供无经验者带薪培训,助力员工高效成长;
下午茶、零食供应、生日福利、节假日福利等一应俱全;
欢迎投递简历,加入富华拍卖,成为我们的“宝藏猎手”!
拍卖辅助人员
8000-13000元/月
商务专员经验不限学历不限
接受无经验者参与带薪培训,助力员工快速提升专业能力。
薪资待遇:5000+提成+奖励,员工平均收入8K-2.5W+。
岗位职责:
1. 向客户提供专业的拍卖咨询及相关服务支持。
2. 精准对接藏家与艺术爱好者,发展并维护长期合作关系。
3. 及时掌握藏品信息及客户交易或收藏意向,跟进委托拍卖或竞拍需求进展。
福利待遇:
1. 公司提供客户资源支持
2. 工作时间早九晚六,中午12:00-13:30为午休时段
3. 实行扁平化管理,团队氛围轻松积极,配备系统化培训与晋升机制
4. 定期组织团建活动、享受节日福利及日常下午茶
欢迎投递简历,加入富华拍卖,成为我们的“宝藏猎手”!
项目商务专员
7000-12000元/月
商务专员5-10年大专土木建筑工程工程造价施工单位预算员
1. 大专及以上学历,工程造价或相关专业背景
2. 能够根据预算书或审定后的结算文件开展合同规划,合理拆解人工、材料、机械的合同清单
3. 具备工程造价基础知识,拥有5年以上相关领域工作经验
4. 接受长期派驻湖北咸宁工作
5. 特别优秀者可放宽录用条件,薪资待遇面议
电力领域商务专员
6000-7000元/月
商务专员1-3年大专
一、岗位职责
全生命周期项目管理:主导项目从启动立项、需求对接、方案设计到实施落地及最终验收交付的全过程管控,确保项目按既定时间节点、质量标准和预算要求顺利完成。
跨部门协作推进:联动客户、研发、产品、运营等多方团队,统筹资源配置,及时解决项目执行中的各类问题,同步更新项目进展与风险预警。
需求与范围控制:深入理解客户需求,制定清晰的交付计划与实施方案;严格管理项目边界,防止范围外延,规范处理变更请求。
风险识别与应对:提前预判项目潜在风险,制定可行应对策略;持续跟踪并推动解决实施过程中的问题,保障项目顺利交付。
文档编制与验收组织:牵头编写项目各阶段交付文档(如需求说明书、测试报告、操作手册、验收材料等),主持验收流程,确保客户完成签署确认。
客户沟通与关系维护:定期向客户汇报项目进度,反馈问题处理情况,提升服务体验,增强客户信任,助力后续合作拓展。接受短期出差,配合重点项目交付及订单跟进工作。
二、任职要求
学历与经验:大专及以上学历,市场营销、工商管理、电子商务等相关专业优先;具备1年以上电力行业销售支持、商务跟单或客户服务经验者优先,优秀应届毕业生(含相关实习经历)亦可投递。
专业技能:
熟练掌握Office办公软件,尤其擅长Excel高级功能(如VLOOKUP、数据透视表),能独立完成数据分析与报表输出;
熟悉CRM系统(如Salesforce、Zoho CRM)或ERP系统操作流程,有Tableau等数据分析工具使用经验者为加分项;
了解基本销售流程与合同法规,具备初步的合同审查能力及招投标流程认知者优先考虑。
核心素质:
注重细节,对数据准确性与文档规范性有高度敏感度,能有效避免工作差错;
表达清晰,善于倾听内外部诉求,具备良好的跨部门协调能力,推动销售、生产、财务等多团队高效配合;
执行力突出,任务响应迅速,能够持续跟进直至闭环,适应销售高峰期快节奏工作模式;
责任心强,服务意识佳,主动协助客户与团队解决问题,具备良好团队合作精神。
上班时间:9:00-12:00 13:30-17:30 双休
总经理直接带教,沟通高效,组织架构扁平化管理。
抖音商务文职
7000-8000元/月
商务专员五险一金20人以上1年以下大专地推销售渠道销售较多外勤按单提成TOB
字节跳动商务BD岗开招了!
大专及以上(学信网可查),入职缴纳六险一金,年龄18到30岁以上,需有本地生活和销售经验
感兴趣可私信投简历
品牌商务拓展BD(甲方)/双休
7000-12000元/月
商务专员经验不限学历不限工会福利行业广告/公关餐饮商超资源整合能力本地生活资源商务合作拓展商务洽谈能力供应链运营经验
该岗位负责品诺集团本地生活品牌商务资源维护及开拓工作。
【招聘方向】:
1、基础商务岗:主要负责品牌维护,月度对账,可无行业经验但细心机灵可培养,过往工作较多对外方向为佳。(4-6k根据面试情况定薪)
2、高级商务岗:主要负责知名品牌开拓攻坚,本地生活知名品牌商务经验丰富,公关与谈判能力优秀,有餐饮、商超品牌资源为佳。(8-12k根据面试情况定薪)
【岗位职责】
1、能够独立高效完成商务拓展规划及落地工作,具备连锁品牌商务谈判能力;
2、熟悉各种招商渠道及品牌商务资源,根据公司要求引入本地生活品牌,如商超便利、烘培、餐饮、茶饮、休闲玩乐、美容美发等;
2、负责平台虚拟电子券、集采类业务的拓展工作;
3、配合集团各业务板块的需求,开拓电商类、工具类、生活类、功能服务类等接口;
4、供应商的日常绩效及管理,行业动态、市场需求的市场调研、完善商品结构,形成分析报告提供决策依据;
5、协助结算中心结算工作、对各供应商预付款、押金保量等监测,定期汇报;
6、不断优化供应商和商品价格,做到企业利益最大化。
【任职要求】
1、大专及以上学历,5年以上商务拓展经验;
2、性格开朗,形象好,业务拓展沟通能力优秀,掌握一定商务谈判技巧;
3、市场洞察力敏锐,有开拓精神,能及时发现新晋潜在签约品牌;
4、有福利供应行业、本地生活品牌商务谈判实战经验,有行业资源沉淀。
【福利待遇】
1、公司福利优厚:五险一金完善、定期团建、生日/节日福利、年度公费旅游等;
2、工作生活劳逸结合:8h工作制,8:30-12:00,13:30-18:00
假期多多:周末双休、法定节假日正常休假、产假、婚假、育儿假、带薪年假等;
3、带薪培训完善丰富:沟通技巧、职业素养、谈判技能、专业知识等;
4、办公环境舒心:自购整层5A级写字楼,环境优越,办公设备齐全,周边设施完善;
5、办公氛围愉悦:始终保持扁平化管理,团队年轻化,老板90后好沟通,氛围轻松没有职场斗争也没有加班文化,做好本职工作即可。
【关于我们】
品诺福利总部位于北京,深耕工会福利行业10余年,已发展成为行业头部数字化平台,为企业提供专业的一站式跨品类定制化福利解决方案。
品诺秉承“让员工更满意,为企业凝心聚力”的使命,创造性提出新型福利概念,在中国福利行业独树一帜。公司目前800+名员工,在北上广深、武汉长沙杭州南京等19个城市设有分部,面向全国开展业务。旗下智慧化福利平台-品倍福,合作企业超40000家,覆盖500个城市超2500万人,在市场上广受行业赞许和客户认可。
历经多年稳步发展,品诺始终致力于做行业领先的智慧化福利平台,同时也始终坚持把”履行社会责任努力回报社会”作为企业价值观的重要体现,做一家有温度、有情怀的良心企业。
艺人发掘专员
8000-13000元/月
商务专员五险一金年终奖餐补1年以下中专/中技电商直播红人
1、在抖音、快手等新媒体平台挖掘适合推广公司产品的优质达人资源;
2、结合产品目标用户特征,对达人账号进行分析筛选,锁定契合度高的合作对象;
3、独立推进达人的初期商务接洽,协同提供产品宣传所需资料,推动合作落地;
4、负责已合作达人的日常沟通与关系维护,持续拓展并稳固达人合作关系。
任职要求:
1、掌握抖店后台基本操作流程;
2、具备良好的抗压能力、执行力与应变能力,沟通协调能力强,工作认真负责;
3、了解抖音、快手电商平台的达人合作模式,有达人资源积累或从事过直播对接等相关新媒体岗位者优先考虑。
薪酬待遇:
底薪4000加提成
提成:1%起,按公司网店销售额计提。
月度奖金:依据月度销售目标达成情况发放,具体细节面试详谈。
年终奖:根据店铺年度盈利情况进行分配,具体面议。
晋升规划:见习商务专员-正式商务专员-部门主管-部门经理
发展优势:成长空间广阔,管理模式灵活,是提升个人能力的理想平台。
福利完善:员工福利包含每日零食下午茶、五险一金、带薪年假、项目奖金、年终奖。
作息时间:上班时间:9:00-11:50,13:20-18:30;单休(每周六休息)。
达人BD
5000-8000元/月
商务专员6-10人经验不限学历不限网络销售基本坐班阶梯式提成TOC互联网
岗位职责: 1、通过公司培训的流程和方法,与达人建立合作沟通,邀约对方进行短视频带货 2、长期维护和达人的合作关系,将不同带货等级的带货达人进行分层管理和资源倾斜。 职位要求: 1、有小达人资源最佳,入职有老员工带,上手快。 2、性格外向,具备良好的沟通及谈判技巧、数据分析能力和抗压能力。 3、具备较强的责任心和良好的服务意识,有耐心,有团队合作精神。 公司员工平均到手薪资:4K-8k,上不封顶。 工作时间:10:00-19:00
湖北武汉岗位名称:品质工程师;岗位要求:1.负责客户端异常改善的跟踪与现场改善效果的确认;
6000-10000元/月
品质工程师社保包吃月结
岗位名称:品质工程师; 岗位要求:1. 负责客户端异常改善的跟踪与现场改善效果的确认;2. 负责供应商绩效评定及质量改善推动;3. 负责内部进货、制程、出货检验指导,建立改善相关的检验标准; 薪资待遇:月薪6000-10000元,包含五险及员工餐。
拓展
3000-13000元/月
商务专员社保交通补助五险一金年终奖1-2人经验不限学历不限高额业绩提成,收入上不封顶较多外勤阶梯式提成TOB
岗位职责
1. 面向南京本地园区、商协会、中小微企业主,对接企业法人与核心负责人,深度沟通园区入驻、场地合作相关业务。
2. 自主外勤开发新市场,独立挖掘意向客户,维护长期政企、商业合作客群关系,推进签约落地。
3. 参与正常圈层交流、线下客户接待与行业往来活动,高效促成业务转化。
4. 做好客情长效维护,跟进全流程服务,保障合作稳定复签。
任职要求:
1. 形象气质佳,谈吐大方得体,察言观色能力强,天生擅长人际交往。
2. 情商拉满,懂人情世故,沟通共情力强,社交场合松弛有度,处事稳重懂分寸。
3. 认同多劳多得,极度渴望赚钱,目标感强,搞钱意愿排在第一位,愿意为高收入主动付出。
4. 能适配常规商务线下聚餐、行业礼节往来场合,保密意识极强,绝不私撬客户、私接私单。
5. 踏实肯干、愿意全身心拼事业,有招商拓客、商务接待、高端餐饮、酒店、会展、政企对接、医美顾问等相关经验优先
无责底薪打底,不靠死工资,业绩提成上不封顶,能力越强赚的越多
正式入职即缴纳五险一金
没有复杂办公室内耗,全部精力用来搞业绩、赚高薪
成熟业务赛道,客源体系成熟,带你快速拿到结果。
商务专员
8000-13000元/月
商务专员社保交通补助生日福利年终奖高温补贴餐补6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB互联网媒体媒体合作经验渠道合作经验商务洽谈能力资源整合能力销售/大客户销售商务合作拓展市场营销合作
岗位职责:
1.负责商务对接、合同洽谈及合作方案制定,推动项目顺利落地
2. 开展市场调研与客户分析,挖掘潜在合作机会并维护重点客户关系
3.协调内外部资源,跟进商务流程执行,确保各环节高效协同
4.整理汇总商务数据,定期输出分析报告,为决策提供支持
5. 配合完成资质申报、招投标、协议归档等日常商务事务
任职要求:
1.具备良好的沟通表达与谈判能力,逻辑清晰,责任心强
2. 熟悉商务运作流程,有基础的合同法及行业政策认知
3.熟练使用Office办公软件,具备基本数据分析与文档撰写能力
4. 学习能力强,适应多任务并行,能承受合理工作压力
5. 有相关行业实习、项目经验者、退役军人优先
商务bd
5000-16000元/月
商务专员3-5人1-3年学历不限商务bd网络销售
一、岗位职责:
1、寻找网络平台(抖音、快手、视频号、小红书等)优质主播达人资源。
2、联系达人主播向他们推荐我们品牌和产品,寻求合作机会。
3、产品寄样,推荐。
4、跟进合作主播的直播数据、直播期间的互动等。
5、维护好主播资源,筛选优质主播保持长期合作,建立资源池。
6、不断地积累更多主播资源、搭建媒介资源信息库,以达成更高的业绩。
二、岗位要求:
1、对赚钱有强烈欲望。
2、学历不限,年龄不限,有一定的销售经验(电销、网销都可,做过商务bd优先)
2、具备商务沟通能力,能够在商务洽谈中取得优势并尽快促进合作;
3、表达能力强,活泼善于沟通,有出色的学习能力,强烈的上进心;
5.、网销为主,电销为辅。
三、薪酬福利:
1、无责底薪+高提成+不定时团建+定期举办生日会等,公司福利上不封顶,
寻找合伙人,期待你的加入
商务助理
1.1-1.4万元/月
商务助理包住社保3-5人经验不限高中代理商销售电话销售网络销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成TOCTOB
岗位职责:
1.负责招聘商务合作的开拓与维护,对接个人及行业资源,推动课程合作、项目落地与渠道共建
2.策划并执行招生推广、品牌活动及市场联动方案,提升机构在职场人士群体中的认知度与转化率
3.深入理解个性化教学/科技赋能/全人教育等特色模式,向合作伙伴精准传递价值主张与成果案例
4.协同教研与运营团队,收集市场反馈,优化合作产品设计与服务流程
5. 完成商务数据整理、合同管理及阶段性复盘报告,支撑业务可持续增长
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判意识,有教育、培训或ToB服务经验者优先
2. 对职场人群学习需求与决策逻辑有基本认知,具备基础市场敏感度
3. 熟练使用办公软件,能独立完成方案撰写与数据分析
4.责任心强,目标导向,适应灵活协作与多任务推进节奏
5.学历不限,欢迎踏实进取、认同教育使命的伙伴加入
无经验要求/带薪培训+周末双休+商务专员
4000-9000元/月
商务专员社保生日福利11-20人经验不限初中及以下金融
嗨喽,各位正在寻找工作机会的朋友们
你们好~
专业不限,门槛宽松,无需担心背景不匹配
零经验也可加入,新人通常一周内即可熟悉业务~
公司内部直招,不是外包岗位哈
1、工作时间:周一至周五早9.00-18.00,午休2小时,周末双休,法定正常休息。
2、薪资福利:底薪4500+提成奖励+晋升通道,前期初期稳定可达6000以上,后期综合10000+,投入与回报直接挂钩;
3、额外福利:社保缴纳、生日关怀、节日礼品、团队聚餐、国内外团建旅游等~
工作内容:线上对接联系客户,邀约客户到公司面谈的,促成合作的
行政班高薪商务专员
5000-10000元/月
商务专员经验不限大专企业客户(2B)
1、整合潜在客户信息,通过多元化途径开展市场拓展工作。
2、为客户量身定制知识产权布局方案,协助企业通过知识产权管理实现价值提升。
3、维护客户长期稳定关系,提供全流程售后支持与专业服务。
4、掌握服务行业营销特点,具备从市场视角分析并解决服务环节各类问题的能力。
职位要求
1、具备出色的沟通表达能力,热爱销售岗位,工作积极主动;
2、拥有扎实的销售功底,擅长客户开发及持续跟进;
3、积极进取,学习意愿强,期望在知识产权领域长期发展;
4、综合素质突出者可放宽经验要求,入职后由专人指导培训;
5、具备知识产权、项目申报、投融资等相关领域销售或代理背景,了解申报流程及相关法规者优先录用。
薪酬待遇
1、公司依法为员工缴纳社会保险;
2、周一至周五 8:30-11:55 13:30-17:50,周末双休;
3、法定节假日依规享受带薪休假,并发放传统节日福利;
4、入职满1年员工每月享300元工龄工资,逐年递增;
5、当月生日员工可获生日礼品,公司定期组织多样化团队活动,如户外拓展、聚餐、生日派对、国内外旅游等;
6、按劳动法规定享有年假、婚假、产假、陪产假、丧假等各类假期;
7、薪资结构=基本工资+岗位工资+工龄工资+提成+年终奖,月薪6000起,上不封顶;
8、公司提供系统化培训体系,涵盖岗前培训、一对一辅导、技能提升、专业课程及内部经验分享;
9、提供清晰职业晋升路径:商务顾问(初-中-高)—商务经理—商务总监—运营总监;
10、团队以90后为主,充满活力,倡导轻松高效的工作氛围与健康的生活方式。
职位福利:全勤奖、无加班、周末双休、团队氛围活跃、年轻化团队、多通道晋升、优秀员工奖金、试用期表现优异可提前转正
招商专员
5000-10000元/月
招商3-5年学历不限接受无招商经验地推有销售经验
工作职责:
执行线下推广任务:按照公司安排,在指定商圈、社区、写字楼、校园等区域开展地面推广活动。
拓展客户资源与合作渠道:主动接触目标人群,推介公司产品或服务,引导客户完成体验、注册或下单,同时与线下商户洽谈合作事宜。
客户关系初步维护:对已获取的客户进行后续跟进,回应咨询,收集使用反馈,提升客户满意度与持续参与度。
品牌形象展示与管理:负责推广点位的布置及宣传物料的发放与维护,确保品牌呈现规范、统一且专业。
数据记录与市场信息汇总:如实统计每日推广成果(如拜访人数、注册数量、成交情况等),按时提交工作汇报,同步反馈一线市场动态与竞品信息。
达成团队业绩目标:积极参与团队协作,配合完成月度及季度推广指标。
任职要求:
学历与经历:大专及以上学历(或高中以上学历,优秀应届生亦可考虑),具备地推、销售、家教、促销等相关经验者优先。
个人素质:
良好的沟通表达能力:性格开朗,亲和力佳,不拘谨,能迅速与陌生人建立互动。
较强的抗压性与坚持力:能够理性应对拒绝,保持稳定情绪和积极态度。
目标意识强:对结果负责,有进取心,追求业绩突破。
具备基础团队协作意识:能与同事协同作业,共同推进任务完成。
能适应外勤工作:接受户外作业环境,服从弹性工作时间安排(含周末及节假日)。
其他条件:身体健康,形象良好,持有有效驾驶证者优先。
我们提供:
薪酬结构:采用“底薪 + 高额绩效奖金 + 提成”组合模式,薪资无上限,激励充分。
福利待遇:五险、带薪年假、节日礼品、定期组织团队建设活动。
培训支持:提供系统化入职培训及持续性的能力提升课程,助力快速上手与成长。
发展通道:明确晋升路径(专员 → 组长 → 主管 → 区域经理),伴随公司扩张提供充足晋升机会。
团队氛围:年轻化、开放包容、平等协作的工作环境,鼓励创新与实干,为有能力者提供施展平台。
薪资:5-15K,双休,入职即缴纳五险
物流招商经理
7000-12000元/月
招商3-5年大专有招商经验网络不需长期出差
岗位职责:
1、协助部门主管完成网络建设相关工作;
2、负责开发潜在加盟商,并开展沟通、接洽及引进工作;
3、负责网点日常联络、运营管理、绩效考核及政策流程类培训支持;
4、负责日常数据的收集、统计分析、反馈及相关业务流程申报;
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上相关领域工作经验,熟悉冷链物流行业,具有快运行业网络运营经验者优先;
2、沟通协调能力强,业务理解力佳,富有创新思维,抗压性强,工作态度积极认真
福利待遇
1、入职即办理六险
2、实行周末双休制度
3、提供伙食补贴与住宿补贴
销售支持专员
5000-8000元/月
销售助理1-3年中专/中技协助维护客户关系基本坐班先进制造单证处理/跟单支持销售流程管理市场推广经验面销/陌生拜访经验客户联系/拜访电话销售服务意识沟通能力企业服务企业(To B)网络销售电话销售经
负责产品售前报价、订单跟进及客户维护,定期联络客户,提升客户满意度!
广告安装1-4天
蔡甸街体育馆广场要搭桁架+喷绘, 有没有就近 的师傅, 16号 或者17号 。 江夏纸坊体育馆广场搭桁架+喷绘, 17号 ,。
招商专员助理
4000-8000元/月
招商经验不限大专接受无招商经验有销售经验
一、岗位职责:
协助招商经理达成招商任务:包括潜在客户信息整理、跟进沟通、邀约对接等工作;
客户接待与资料管理:负责客户到访接待、项目内容讲解、招商材料准备及归档管理;
线上线下招商配合:参与展会执行、线上直播招商等各类招商推广活动的辅助工作;
市场信息收集与分析:整理行业竞品、客户动态及项目相关数据,并进行基础分析;
合同流程支持:协助推进签约进程,跟踪合同执行情况,联动内部团队完成招商闭环;
客户关系维护:定期开展客户回访,收集反馈意见,提升服务体验与客户粘性。
二、任职要求:
学历:大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先;
年龄:38 岁以内;
经验:具备招商、销售、客服或直播相关工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑;
具备较强的沟通表达能力,思路清晰,协调能力良好;
能承受一定工作压力,责任心强,具有团队合作意识;
熟练操作办公软件(Word、Excel、PPT),能够独立讲解PPT内容;
需配合出差或参与展会支持工作;
需参与直播工作。
AI教育领域高薪诚聘招商人才
1-1.5万元/月
招商经验不限学历不限接受无招商经验AI智能社保无加盟费招商人工智能教育不需长期出差有销售经验
月综合收入不低于15k+
付出与回报高度匹配
岗位职责:
- 通过电话渠道开展公司产品的销售工作
- 熟悉掌握产品核心优势,为客户提供专业解答与咨询服务
- 达成既定销售目标,持续提升公司市场占有率
- 维持现有客户联系,识别并挖掘潜在客户的实际需求
岗位要求:
- 具备电话销售相关经验,沟通表达能力强
- 学历不限,注重实际业绩与个人能力
- 能够承受工作压力,适应高效快节奏的工作模式
- 可接受加班安排,具备较强的责任意识和进取精神
工作时间:
9:00-18:30,午休1.5小时(12:00-13:30),法定节假日正常休息
薪资待遇:
底薪(4k-8w之间浮动)+提成(7%-10%)
无全勤奖,无绩效考核,底薪为纯底薪,依法缴纳社保
销售文员
4000-5000元/月
销售助理社保包吃保险3-5人经验不限中专/中技门店销售基本坐班回款提成TOC弹性工作制单证处理/跟单市场推广经验电话销售经验销售助理/运营相关工作经验服务意识沟通能力批发/零售
岗位职责:
1. 负责销售数据的接收、整理与初步分析,确保信息准确及时录入系统
2. 协助处理销售合同的归档、用印及台账管理,保障合同流程合规高效
3. 跟进销售订单的执行状态,协调内外部资源,及时反馈异常情况
4. 开具、核对及寄送销售发票,配合财务完成应收对账与凭证归集
5. 支持销售团队日常行政事务,包括资料准备、会议安排及客户信息维护
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word、OA系统等)
2. 工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与服务意识
3. 有销售文员、商务助理或财务相关实习/工作经验者优先
4. 能适应快节奏工作环境,责任心强,具备基本的数据敏感度
商务专员(客户开发)——周末双休、五险一金(10k-15K)
1.2-1.5万元/月
商务专员经验不限大专
武汉保函联营中心,由武汉市融资担保与建驰工程担保两家行业领军企业强强联合组建,依托双方深厚的专业积淀与资源优势,专注为客户提供安全、高效、优质的保函服务。我们以信用为支撑,融合市场化灵活机制,持续推动服务升级与创新发展。现诚邀志存高远、勇于突破的您加入团队,共同开拓保函服务新境界,携手迈向卓越未来!
岗位职责:
1、工作内容:开展业务拓展及客户关系维护,重点面向各类建筑工程企业,提供专业的工程保函解决方案。
2、销售模式:采用大客户营销/顾问式销售/to B模式,结合电话沟通、实地拜访与线上推广等方式推进合作。
3、客户群体:覆盖市政、园林、水利、电力、桥梁、隧道、港口、高速公路、铁路、环保、消防等领域的建筑类企业,对接其负责工程保函事务的相关决策人员。
4、销售流程:掌握产品知识—搜集客户信息—联系客户保函对接人—预约面谈—报价洽谈—促成合作—整理资料—提交审批—完成保函出具并交付客户。
任职要求:
1、大专及以上学历(特别优秀者可适度放宽条件),不限性别与专业背景,具备地产、金融、工程、保险等行业销售经验者优先录用。
2、注重职业素养,品行良好,积极乐观,抗压能力强,细致敏锐,富有责任感与敬业精神,乐于接受挑战。
3、具备优秀的沟通表达能力、分析判断力、商务谈判技巧、市场开拓意识、学习适应能力、抗压能力及执行力。
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