
少儿编程项目负责人
5000-8000元/月
校长/副校长5-10年大专有高校渠道资源团队管理经验培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
校区运营培训机构学前儿童/小学生
岗位职责:
1. 根据学校年度发展战略,拟定并执行工作计划,统筹组织实施与过程监督;
2. 落实学校年度、季度、月度招生目标与课时消耗任务,推进团队管理与组织建设;
3. 负责销售、教学及服务团队的日常管理与绩效考核工作;
4. 协同参与市场推广活动,推动品牌宣传与影响力提升;
5. 持续梳理并优化分校各项运营流程,提升工作效率;
6. 组织开展团队业务培训,强化人才梯队建设与能力储备。
任职要求:
1. 大专及以上学历;
2. 5年以上教育行业从业经验,业绩突出,熟悉教育培训领域运作模式;
3. 具备敏锐的商业洞察力,逻辑思维清晰,善于分析并解决实际问题;
4. 拥有出色的团队领导能力与职业操守,胸怀开阔,具备全局观;
5. 有校区管理与运营实践经验,擅长家长沟通,生源稳定,具备资源渠道;
6. 热爱教育事业;
7. 具备少儿编程机构运营管理背景者优先。
公考班主任
3000-5000元/月
班主任/辅导员1-3年本科不授课大型教育机构经验坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育对公考知识比较了解成人/通用
岗位职责:
1. 负责公务员考试学员的日常运营与学习指导
2. 参与并协助制定学员个人学习方案
3. 跟踪学员学习进展,实施针对性辅导支持
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧及协作意识
2. 具备学员事务管理能力,保障教学服务品质
3. 热爱教育领域,具备持续学习与应对变化的能力
公考学习督导
3000-5000元/月
班主任/辅导员1-3年本科不授课大型教育机构经验坐班教育专业背景小班教学(3-25人)培训机构线下教育成人/通用
岗位职责:
1、协助开展课程授课工作
2、承担课后辅导任务,解答学生疑问,编制配套练习题,布置并批改作业
3、参与教学计划拟定及教学工作安排,以上岗位薪资待遇面议
4、每周单休,享受法定节假日休息
其他
1、年龄需满25周岁及以上
2、须具备公务员考试相关认知
哈尔滨五常市知名教育机构区域校长【招聘岗位】域校长薪资:4000-15000元/月(根据经
4000-15000元/月
校长经验不限学历不限有保险,汽车和房产销售经验优先培训机构校区运营经验营销/管理类背景中学生
知名教育机构区域校长
【招聘岗位】五常区域校长
薪资:4000-15000元/月(根据经验与能力面议)+高额业绩提成+年终奖金;
基础保障:五险
工作地点:五常一中北门对面
公考校区运营主管
5000-10000元/月
校长/副校长3-5年本科团队管理经验大型教育机构经验培训机构校区运营经验公考培训机构管理经验成人/通用
岗位职责:
1. 负责公考培训校区的日常运营统筹,保障教学品质与服务水平稳定提升
2. 策划并执行校区招生方案,积极推动学员报名参与公考培训课程
3. 统筹管理教学团队工作,持续优化教学过程与学员学习体验
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调能力及团队管理背景,能有效带领团队完成既定任务
2. 具有良好的表达与沟通能力,善于与学员及其家庭进行顺畅交流
3. 熟悉公务员考试培训领域,具备敏锐的市场洞察力与客户需求分析能力
培训学校运营主管
5000-6000元/月
校长/副校长1-3年大专
岗位职责:
1. 统筹培训学校的日常运作与管理工作,保障教学质量与学员体验;
2. 策划并落实学校发展战略规划,增强市场竞争力与品牌知名度;
3. 搭建并带领高效协作团队,优化工作流程,提升整体运营效率;
4. 开拓并维系各类合作资源,助力学校业务持续增长;
5. 策划组织重要会议与活动,促进内外部沟通协作,增强团队凝聚力。
任职要求:
1. 具备深厚的教育培训领域背景,精通培训学校运营管理模式;
2. 具有卓越的领导才能与团队管理经验,能有效激发团队潜能;
3. 具备出色的协调沟通与决策判断能力,擅长应对复杂挑战;
4. 热爱教育事业,拥有创新意识和长远发展眼光;
5. 具有良好的职业操守与责任感,能在高压环境下稳定高效履职。
校长或副校长
3000-10000元/月
校长/副校长3-5年本科教师资格证大学/大专生校长任职资格培训合格证书营销/管理类背景大型教育机构经验中学生培训机构校区运营经验成人/通用
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:08:30-17:00
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2024-12-31
课程研发 市场运营 策划方案
岗位职责:达成既定销售目标
教务班主任+稳定岗位+高薪待遇
5000-10000元/月
班主任/辅导员1-3年大专班主任不授课私立学校教务坐班线下教育一对一教学课程顾问
1、负责监督学生的学习进度与效果
2、维护良好的家校沟通关系
3、统筹安排学生的课程时间
4、本岗位适合细致耐心、富有责任心的求职者,属于后端服务与业绩结合型岗位,工作年限越长,薪资及业绩增长空间越大。学管主任岗位薪资待遇更高。
5、晋升路径:学管老师——学管主任——校区校长
6、特别说明工作时间,无法接受请勿投递:每周一休息,周二白天休息,晚上需出勤6至9点共三小时;周三至周五下午2点至晚上9点上班;周六周日早8点至晚8点在岗。
7、提供社保
长期班带班老师+五险一金+双休
6000-12000元/月
班主任/辅导员1年以下大专在线教育培训机构
【少年得到】素养教育行业首家获证单位,国内头部素养教育公司,靠谱、稳定,现面向全国招募长期班辅导老师
【你想了解的都在这下面】
工作时间:错峰上班!年轻人喜爱的懒觉班!
下午13-21点上岗,周末双休!
薪资福利&双通道晋升
1、薪酬结构:底薪4K起+服务绩效+续费奖金+餐补300,综合收入7-10k,多劳多得!
2、出勤安排:下午13-21点工作,法定节假日正常休假(偶有错峰调整),夏季享有带薪病假!
3、五险一金:入职即缴五险一金,试用期同样享受!
4、发展路径:支持专业序列与管理序列双通道成长,晋升机会丰富,流程公开透明!
5、额外关怀:下班可报销打车费,团队以95后、00后为主,管理扁平,氛围轻松有活力!
【任职要求】
1. 大专及以上学历,专业不限,能快速到岗者优先;
2. 具备半年以上教辅、学管或社群运营相关工作经验;
3. 结果导向,具备自驱意识,抗压能力强,沟通顺畅,拥有良好的判断力与执行力;
【工作内容】
1、指标达成:负责正价课学员在续报、转介绍、扩科、完课率及退费管控等方面的运营数据表现;
2、过程执行:围绕用户学习全周期开展跟踪服务,实施个性化学习管理与日常支持,引导并督促学员形成良好学习习惯,通过常规社群运营动作提升整体满意度;
3、协作配合:积极联动团队成员,高效完成各项日常任务,确保工作质量与进度;
4、问题应对:及时响应并处理用户的投诉、建议及退费诉求,做好信息反馈,并参与推动流程优化。
校区销售校长
1-1.5万元/月
校长5-10年大专
岗位职责:
1. 制定并落实校区招生战略、政策及管理优化方案,推动招生目标达成
2. 开展市场调研与竞品分析,精准定位目标人群,制定并执行差异化招生策略
3. 拓展多元化招生渠道,策划组织大型招生活动,统筹招生团队培训与绩效管理
4. 建立标准化招生服务体系,提升学员满意度与校区品牌影响力
5. 结合中老年文娱教育特点,对课程设置、教学运营及校区发展提出可行性建议
任职要求:
1. 大专及以上学历,两年以上教育行业招生团队管理经验
2. 具备出色的沟通表达、应变能力及强执行力,抗压能力强
3. 富有亲和力与责任心,热爱中老年教育事业,具备服务意识与团队协作精神
4. 有教育招生、社区养老或老年大学相关从业经历者优先
保姆月结
杏花矿招聘全天保姆。照顾一位男脑梗患者,病人70多岁,病人不能自理,有医用护理床,保姆负责病人生活日常。打流食扣背等,家属负责做饭,收拾卫生,每个月两个休工资3800。电话
客房服务员
如家酒店-鸡西如家酒店腾飞桥上红十字店,招聘客房服务员,待遇优厚 ,节日福利 生日福利 工作环境温馨,免费提供工作餐[饭],有经验者可优先,无经验者包教包会,有意者可电联☎
服务员
密山医疗器械招聘:服务员
要求:年龄40~55岁,
工作时间:7:00~17:30(周一至六)每周日休息,供午餐
待遇:底薪+满勤2500+管理奖(详细面谈)
招聘电话:李经理
电话号码:
地址:老公安局门天禧写字楼
感谢您
煤矿月结
招聘 鸡西矿业集团平岗煤矿,鸡西最好的国矿,井下条件优越 ,干活地点不热 。
1招井下干零活人员
要求 20至45周岁
薪资待遇 :
月工资9000以上包含各种补贴,五险一金
国家一级安全生产标准化矿井。
各矿分流的不能入用。
电话
客服副校长
1-1.5万元/月
校长/副校长3-5年本科小学教育初中教育教育工作经验团队管理校区运营教育培训机构K12销售经验
工作地点:南京多家校区就近分配
职位描述:
1、负责客服团队的工作内容、流程规范、报表管理等方面的培训、执行、指导与监督;
2、建立并优化校区客户服务质量标准,推动服务流程的标准化与规范化,落实管理监督机制;
3、制定并达成客服团队整体业绩目标(包括续费、推荐及课时产出等);
4、及时跟进并解决客服团队在工作中出现的问题;
5、开展团队日常带教与指导,做好日常工作管理,实时反馈校区团队运行情况;
6、梳理重点客户信息,核查学员微信群建群进度与维护情况;
7、推进客服部门人才梯队建设与储备。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备五年以上客服管理经验,有教育行业尤其是K12领域工作经验者优先;
2、熟悉客户服务管理体系流程,有大型企业客服团队搭建与管理经验者更佳;
3、责任心强,能适应较高强度的工作节奏,具备良好的团队协作意识;
4、拥有出色的沟通协调能力和服务意识,具备优秀的谈判技巧与应急处理能力。
【巨石人的专享福利】
1、健全的培训体系(涵盖新员工入职培训+部门专项培训+管理能力提升培训);
2、广阔的发展平台(每年提供3-4次内部竞聘机会,晋升路径:学科负责人-教学副校长-区域教学副校长);
3、五险一金;每月工资10号准时发放,如遇节假日则提前发放;
4、节日礼品、生日礼金、多样化团队活动、定期组织员工旅游。
【职位福利】:五险一金、节日福利、带薪年假、绩效奖金、员工旅游、通讯补贴、弹性工作、年终分红。
【工作地址】
工作地点:
1. 江宁校区:南京市新亭西路60号2楼;
2. 解放南路校区:南京市秦淮区解放南路78号尚书公寓1楼;
3. 福建路校区:南京市鼓楼区福建路华富大厦1楼;
4. 月牙湖校区:南京市玄武区孝陵卫银城东苑一号楼二楼;
5. 滨江校区:南京市鼓楼区南通路与唐山路交叉口(世贸52+对面);
6. 南京市鼓楼区清江路、黄山路、恒山路、清润路、迈皋桥、龙江等也可具体沟通;
7. 南京二十余家校区,将根据个人需求及岗位空缺情况就近安排。
储备校长
2.5-4万元/月
校长/副校长5-10年本科培训机构校长校区运营
福利待遇:
1、薪酬结构:无责任底薪+绩效奖金+利润分红,月综合收入2~3W;
2、基础保障:双休制度,享受带薪年假,签订正式劳动合同,入职即缴纳五险一金;
3、节日关怀:生日购物卡、节日福利卡等不定期惊喜礼品发放;
4、成长支持:提供多样化企业文化活动及系统化培训课程资源;
5、资源支持:客户资源由公司统一分配,无需自主开发客户,无需外出陌生拜访;
6、团队激励:每年组织四次季度会议,前往热门旅游城市集中举办。
岗位职责:
1.全面负责分校的销售运营与日常管理,确保各项工作有序开展;
2.统筹分校员工的培训实施、工作监督及团队管理工作;
3.协调并维护校区内外部关系,妥善处理学校、家长、学生及地方教育机构间的多方协作,强化区域联系;
4.推动本地招生拓展及新校区建设等相关业务,助力校区业绩持续提升;
5.完成其他有助于提升分校整体业绩的相关工作任务。
职位要求:
1、本科及以上学历,有志于长期发展销售方向,具备教育行业销售背景者优先;
2、普通话表达清晰,性格亲和,易于建立信任关系;
3、具备良好的沟通能力与应变水平,掌握基本谈判技巧;
4、工作态度端正,责任心强,耐心细致,能够适应较高强度的工作节奏。
公司简介:
北京赛学科技有限公司,成立于2017年,先后获得立思辰教育天使基金、哈尔滨工业大学丁香汇创投基金、青岛北易创业投资的多轮资本支持,总部位于北京,系国家高新技术企业、双软认证软件企业。曾获2019年新浪网教育频道授予的『2019年度品牌影响力在线教育机构』称号,以及2020年央视网教育盛典颁发的『2020年度口碑影响力高考升学规划教育品牌』荣誉。
旗下品牌赛学·好升学专注于高中生升学规划与学习力提升,由职业规划师、资深高考研究专家、学习力指导专家及核心数据技术团队联合创办,拥有自主研发的系统性学习理论体系,致力于帮助中学生全面提升学习能力与综合素质,顺利考入理想高校。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利
职位亮点:五险一金、带薪年假
校长/副校长
6000-9000元/月
校长3-5年本科培训机构团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验营销/管理类背景中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1.全面负责学校教育教学管理与日常运营工作,统筹规划学校发展战略及年度目标
2.主持校务会议,指导教务、德育、后勤、人事等各部门协同高效运作
3.加强师资队伍建设,组织教师培训、考核与专业发展,提升整体教学水平
4. 推进家校社协同育人机制建设,维护良好社会声誉与教育品牌影响力
5. 落实国家教育方针政策及地方教育主管部门各项要求,确保依法依规办学
任职要求:
1. 具备教育管理相关工作经验,熟悉基础教育和文化艺术培训体系
2.有较强的领导力、决策力和危机处理能力,能胜任多任务统筹管理
3.具备良好的沟通协调能力与团队建设意识,善于凝聚教职工共识
4.政治素质过硬,热爱教育事业,具有高度的责任感与教育情怀
5.符合《校长专业标准》及相关任职资格规定,持有相应校长任职资格证书者优先
教学点校长
8000-12000元/月
校长经验不限学历不限应届生毕业生往届毕业生在校大学生培训机构有高校渠道资源团队管理经验校区运营经验营销/管理类背景中学生学前儿童/小学生
职位要求
1。具多次校外兼职工作经历:
2。人脉广泛,可组建个人招生团队;
3。具备一定组织运营能力;
4。高情商-引导团队向目标方向发展;
5。头脑灵活-遇到问题先提出解决方案;
6。高度抗压,吃苦耐劳,守正行稳。
薪资待遇
1.持有教学点净利润分红13-18%;
2.优秀校长给予奖励且发展项目合伙人;。全程包住宿,教学期包吃车票报销。
3.平均薪资8—10k
校长(年薪30W以上)
1-1.5万元/月
校长/副校长经验不限大专培训机构
岗位职责
1、全面统筹学校日常运营及教学体系管理工作;
2、依据学校发展战略,达成年度招生任务与经营收益目标;
3、组织制定并推进学校中长期战略规划及各阶段实施目标;
4、完善校区管理制度建设,协调管理校区各职能部门运作;
任职要求
1、本科及以上学历,具备教学管理背景,拥有大型教育机构校长管理经验者优先,能力突出者学历可适当放宽;
2、熟悉初高中教育培训市场,掌握行业动态与政策导向,具备招生渠道资源及人脉积累;
3、具有出色的综合运营管理与决策执行能力;
职位福利:绩效奖金、全勤奖、弹性工作、公司重点项目、带薪年假
职位亮点:集团公司 金牌团队 年终分红 股权激励
我们能提供给您:稳定的发展平台,完善的教学和服务团队,总部就在长春,广州郑州西安都有分校。长春17个文化课校区,一个封闭高中,以及直播基地,多项目领域稳定发展。欢迎热爱教育行业的你加入!
保安月结
虎林中粮米业 保安招聘(长期稳定)
工作地点:虎林宝东宝兴村·中粮米业
岗位要求:
50岁以下,高中以上学历,会基础电脑操作,身体健康、五官端正、无犯罪前科,退伍军人、持有B证者优先。
工作时间:
三班倒,上12小时休24小时
白班:早8:00—晚17:00
夜班:晚17:00—早8:00
薪资待遇:
月薪3500元,公司统一购买意外险,工资稳定发放。
食宿情况:
厂区有食堂,可自费就餐,也可自带饭菜。
温馨提示:
本岗位只招长期稳定人员,短期工、临时工勿扰。
联系电话:
欢迎大家介绍!
押运员货运司机A2
招聘A2学徒司机和副驾驶员,从事快递箱车运输,诚邀有志成为A照货车的司机加入我们的团队,地点在黑龙江鸡西。
保洁开荒保洁保安
物业招聘
金域华庭小区(鸡西市新市一中附近)招聘保洁人员。内保,负责楼内卫生,需50周岁以内。
另招聘保安,要求50周岁以内,身体健康
以上员均可缴纳保险、免费食堂
联系电话: (8:00–17:00在线)
押运员1-2人
招聘长期押运员一名,男女不限,要求身体健康无疾病,年龄不超过50岁,干净利索,工作地点在黑龙江鸡西。
保安1-2人月结
招聘更夫一名,工作时间晚5点到早5点,年龄65以下,要求会开车,身体健康,认真负责,无不良嗜好,工资1800。地址:钱柜后侧(绿源电动车充电站),电话:
加油员押运员
岗位名称:充装工(12人);加气员(12人);押运员(1人);司机(1人)。
岗位要求:1. 年龄55周岁以下;2. 初中以上学历;3. 充装工需具备良好的与客户沟通能力。司机和押运员需有上岗证,有上岗证者优先。
薪资待遇:充装工、加气员:月薪2000~2600元;押运员:月薪2000~5000元;司机:月薪3000~6000元。以上薪资黑龙江鸡西地区具体面议。
黑龙江鸡西❶、国家正式消防员编制。只招。工资每月6000元—10000元左右,有六险一金❷
6000-10000元/月
中控员月结
❶、国家正式消防员编制。只招。工资每月6000元—10000元左右,有六险一金
❷、学历要求低,18-22周岁,大专、退伍军人24周岁
❸、福利与现役军人一样
❹、每两年有一次晋升机会,综合工资1.5万
❺、份考试,9月份上岗
家里有年满18的均可报名
咨询电话同步
保安1-2人月结
招聘更夫一名,工作时间晚5点到早5点,年龄65以下,要求会开车,身体健康,认真负责,无不良嗜好,工资1800。地址:钱柜后侧(绿源电动车充电站),电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供鸡西国际学校校长招聘在线招聘信息,主要招聘鸡西校长/副校长相关人才。作为校长/副校长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解校长/副校长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。