负责指导主播掌握直播技巧 每日工作时长八小时 具备良好的表达能力，情商出众，执行力强

抖音平台佳木斯市纯绿色直播运营，短视频运营，免费培训！ 工作性质： 1.参与公司主播招募，可获得高额推荐奖励！ 2.参与主播成长扶持及短视频内容运营，享受直播流水提成！ 团队氛围融洽，工作轻松灵活，是可持续发展的长期事业。 将个人能力作为资源投入公司与主播共同成长，实现长期收益共享！

【直播运营/新媒体运营/娱乐主播运营】 薪资待遇: 无责底薪3000+200满勤+流水提成（按旗下主播流水的1%-5%计算），综合收入6000-8000， 等级晋升：P1-P9（P1为无责3000+2%提成，P9达无责7000+5%提成，每级底薪增幅约五百元）（依据所辖主播总流水及主播人数评定晋升） 任职要求: 1、性别不限，热爱文化娱乐产业，具备行业热情， 2、具备良好表达能力，责任心强，性格外向，工作态度积极主动， 工作内容: 1.负责艺人孵化、团队管理与关系维护，协助主播完成平台入驻，指导其顺利开展直播工作； 2.承担主播日常直播基础支持，及时响应并解决运营中出现的各类问题， 工作时间：中午十二点至下午十点（白班），或下午四点至凌晨一点（晚班），单休，公休、法定节假日轮休，每日休息一小时，

（欢迎实习生及应届毕业生投递） 工作内容 1.电脑端线上操作，只需掌握基础操作技能，流程简便易上手 2.无需外出拓展业务，免除风吹日晒，全程在办公室内完成工作，环境舒适安逸 3.团队氛围融洽，无复杂人际压力，成员均为年轻有活力的伙伴！ 任职要求 1.年龄：18-36周岁，性别不限，学历与工作经验不设限，唯才是举 2.对运营方向有兴趣，愿意长期深耕该领域，能力提升后薪资增长空间广阔 3.具备积极的学习态度和较强的学习能力，有协作意识，能灵活应对工作变化

负责教主播如何直播每天工作八个小时表达能力强情商高执行力强

上班时间是中午11点-晚上12点自选时段工作8小时（含一小时休息） 工作描述: 本岗位欢迎零基础入职提供系统培训专人指导支持纯新手起步 1.通过各类线上或线下途径发掘并吸引优质主播资源 2.向意向主播介绍公会优势协助其顺利加入公会体系 3.高效执行上级安排的各项工作任务 4.实习期通过考核后可选择转为运营方向公司将提供完整运营课程培训支持员工实现从新人到成熟运营的成长路径 岗位要求: 1.需具备开朗外向的性格善于沟通愿意主动表达观点与想法 2.有招聘相关经验者优先具备销售经历者优先在校期间参与过活动组织或担任主持工作的亦具优势 3.要求品行端正对个人发展有清晰目标愿在招募岗位上做到领先水平也可将此岗位作为迈向运营岗位的起点

负责带领主播！！！娱乐主播运营需具备1年以上相关经验 只要实力强待遇可详谈！！

1.通过私聊和朋友圈内容推送，活动策划引流. 2.添加微信号，帮助业主解决反馈问题• 3.沉淀回复话术，优化业主群 4.完成销售目标

不是直播！！不是地推！! 工作内容：无经验要求男女不限，入职有人带，通过网 络和各种工具，负责给公司合作的APP引流推广，办公 室坐班线上打字推广语音直播APP平台，引导其下载首 充即可。 接受应届毕业生！实习生！ 工作时间：早九晚五，月休四天 薪资待遇：保底4000+提成，综合薪资5-10k，单子越 多薪资越高，多劳多得..

我们是一家专注娱乐直播的公司，拥有成熟的主播孵化体系和全平台资源。我们不做流水线，我们打造的是有生命力的IP。 职位：娱乐主播运营 1、负责主播的人设定位、内容规划及短视频策划分发，打造独特记忆点。 2、制定并执行个性化的涨粉策略，精通平台算法，主导流量投放，制造热点事件。 3、作为主播最信赖的伙伴，进行日常培训、数据复盘、心态管理，助其跨越瓶颈。 4、策划直播内容与营销活动，深度挖掘粉丝经济，实现流水与影响力的双 5、独立的流量预算与平台优先推荐资源，让你的策略有强力支撑。 6、“高绩效奖金+所负责主播流水提成”，你的价值，由市场直接定价。 【必备硬核】 热爱直播行业，网感绝佳，对热点和流行趋势有野兽般的直觉。 具备数据思维，能通过直播数据（人气、互动、送礼等）洞察问题，驱动决策。 拥有出色的沟通与共情能力，既能做主播的“事业导师”，也能当“心灵伙伴”。 【加分项】 有娱乐主播运营、经纪人相关经验，或有成功的孵化案例。 熟悉抖音、快手等平台的直播生态与运营规则。 具备优秀的项目管理与抗压能力，能同时协调多位主播与多个项目。

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我们是谁？ 国内首批全案咨询实战机构，中国企业成长孵化的领先品牌。 我们专注“战略、营销、人效”三大实战板块，围绕“曝光量、流量、销量”新增长逻辑，系统性解决中小企业面临的业绩增长、经营管理与组织效能难题。 我们独创“内容+增长+动力”三力系统，帮助企业实现差异化竞争与数智化转型，持续创造经营增量。 如果你加入，你将扮演什么角色？ 你将深入直播电商的第一线，从零参与一场直播的诞生与爆发。你不是旁观者，是直接影响直播间人气、互动与销量的关键人物。 工作内容包括： 1、直播策划：参与直播选品、脚本策划、话题设计，协助策划有吸引力的直播主题与促销活动。 2、前期准备：协助完成直播设备调试、场景搭建、道具准备、商品上架等全流程准备工作。 3、流量获取：协助执行直播预告发布、付费投流、短视频引流等动作，为直播间引入精准观众。 4、现场执行：作为场控/助理，负责后台操作、弹幕互动、福袋发放、数据监测，及时响应现场突发情况。 5、复盘分析：参与直播后数据复盘，分析人气、互动、转化等核心数据，为下一场优化提供建议。 我们期待这样的你： 1、经验要求：我们希望你拥有以下至少一项经历： 1）有直播机构、MCN、品牌方或电商部门的实习/项目经验。 2）独立或作为核心成员运营过某个直播间/账号（哪怕是自己的小号），熟悉后台基本操作。 3）对国内主流直播平台（抖音、视频号等）熟悉并非常了解。 2、核心素质： 1）网感十足：是重度短视频/直播用户，熟知网络热梗，能预判什么内容能火。 2）数据敏感：对数字不排斥，能从观看、停留、转化等数据中发现问题。 3）扛压耐造：能适应直播的快节奏和不定时工作，心态稳，执行力强。 4）细心主动：思维缜密，能主动发现流程中的细节问题，追求零失误。 3、加分项： 1）了解巨量千川等投流工具的基本逻辑。 2）具备基础的剪辑能力，能快速制作引流短视频。 加入我们，你将收获： 1、一套可复用的直播运营方法论：从0到1深入参与直播全流程，获得乙方+甲方的双重实战经验，未来足以独立负责项目。 2、有竞争力的实习津贴+直播业绩激励：你的每一分付出和带来的增长，都会直接体现在你的回报上。 3、直面镜头的机会：如果你有兴趣，可获得出镜直播的实战机会，全方位发展。 4、清晰的转正路径：表现优异者，毕业后可直接转为正式直播运营，独立扛起流量大旗。 薪资构成： 1、实习底薪（120-150元/天）+高弹性直播业绩提成​+绩效奖金+岗位津贴+全勤奖+月度排名奖励+专项奖金（突破梯度业绩目标） 2、工作时间： 大小周，7.5小时工作制；法定假日正常休息；上下班不打卡，自由选择时段，尤其适配直播节奏： （1）9:30-12:00,13:30-18:30 （2）10:00-12:00,13:30-19:00 （3）13:30-18:00，19:00-22:00

运营、主持、学徒都招募 岗位职责： 1、负责直播间的整体运营管理，包括直播流程策划与执行； 2、根据市场需求和粉丝反馈，调整直播内容，提升观众互动和参与度； 3、与团队协作，制定直播间的推广策略，监控并分析推广效果； 4、对直播数据进行深入分析，优化直播效果，提高转化率； 5、参与直播脚本撰写，确保内容质量和品牌调性的一致性。 任职要求： 1、对直播行业充满热情，熟悉主流直播平台的操作和规则； 2、具备较强的内容策划能力和数据分析能力，能够根据数据调整策略； 3、良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够高效推动项目进展； 4、创意思维活跃，能够快速响应市场变化，提出创新方案； 5、有直播运营相关经验者或新媒体运营背景者优先考虑。

主要职责： 1.负责直播的整体策划和创意构思，指定直播流程和时间安排 2、撰写直播脚本，并根据直播进程进行实时调整。 3、协调直播团队，包括摄像师、设计、直播运营及主播，确保直播顺利进行。 4、监控直播效果，及时处理突发情况，确保直播节目顺利进行。 5、分析观众反馈及数据，优化直播内容，提升观众在线人数与在线停留时长。 6、跟踪直播行业动态，提出创新的直播形式和内容，吸引更多观众。 任职要求： 1、专科及以上学历，广播电视、传媒、影视制作等相关专业优先。 2、1年以上直播节目编导或相关工作经验，有成功直播案例者优先。 3、熟悉直播平台的操作流程，具备扎实的编导、导演能力。 4、具备良好的现场应变能力，能够在压力下快速做出决策。 5、优秀的沟通能力和团队合作精神，能够有效协调各方。 6、熟练掌握直播相关软件和设备，具备一定的后期制作能力。 备注: 本公司办公地址为:北京市通州区东潞苑106号圣元办公园区(公司提供免费员工公寓住宿) 请应聘者看清楚工作地点和任职要求之后再投递您的个人简历 我们会及时查阅您的简历，请勿重复投递，感谢您的配合及支持! 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利、免费停车、福利午餐、员工宿舍

招聘：直播运营 接受零经验、实习生及有经验的运营 主要负责团播团队的管理、数据运营 工作时间随所负责的团播团队直播时间定 薪资：无经验实习期2-3个月，三千/月，转正有提点 有团播运营岗位经验的薪资面谈 工作地址：赛罕区乌兰察布东路兴安丽景2号办公楼3层

岗位职责： 1.负责公司新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的内容规划与日常维护； 2.创作优质的图文内容、视频脚本及活动文案，提升品牌曝光度与用户互动率； 3.跟踪并评估新媒体运营数据，依据分析结果优化传播策略，增强内容影响力； 4.组织实施线上线下的推广活动，提升粉丝活跃度与用户参与感； 5.配合团队推进项目落地，塑造良好的企业形象与市场声誉。 任职要求： 1.热爱新媒体领域，了解主流社交平台的运作模式与用户特性； 2.拥有出色的文案撰写功底，能独立完成内容构思与输出； 3.掌握常用内容创作工具，如PR、PS等，具备视频剪辑经验者更佳； 4.具备一定的数据洞察力，可根据运营数据调整内容方向； 5.有良好的沟通协作意识和团队精神，适应快节奏工作环境。

招聘联络员：黑河、孙吴、逊克、北安、五大连池、赵光、通北及周边乡镇 具备一定地面推广经验，有车辆，人脉资源丰富者优先 负责黑河区域市场拓展与维护 主要从事市场营销与线下推广工作

岗位职责： 1、负责市场推广方案的策划与落地执行，提升品牌影响力与市场份额； 2、跟踪市场变化，整合行业资讯，为产品策略及营销方向提供数据依据； 3、建立并维护媒体合作关系，运用多元传播渠道开展宣传工作； 4、协同团队推进营销项目实施，并完成活动效果的跟踪与评估。 任职要求： 1、具有较强的市场敏感度与创意能力，能独立完成市场活动规划； 2、具备良好的表达能力和协作意识，可高效整合内外部资源； 3、了解汽车行业背景及市场发展趋势，有相关领域市场经验者优先； 4、熟练操作常用办公软件，掌握基础数据分析及报告编制技能。

负责新媒体方向的拍摄与剪辑工作 任职要求： 1、招聘短视频剪辑岗位，年龄不限，欢迎宝妈及兼职人员加入，时间灵活，操作简单，零基础可享免费培训指导。 2、薪资范围4K-6K，不设上限，按劳分配，每月享有4天带薪休假。 3、正式入职后公司统一缴纳社保，办公氛围融洽，领导平易近人，管理宽松 联系方式：***********微信电话同步

北安市北京越野4S店：现招聘主播六名男女不限运营一名薪资：高底薪+提成，月休三天，午饭有食堂

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-17 负责各大支付机构银联收款码的区域运维支持。 涉及品牌包括拉卡拉支付、国通星驿付收款码、嘉联支付、新生支付新生易等。 根据所在区域商户实际需求，协助完成码牌注册、通道认证等相关流程，确保收款设备正常运行，并持续提供后续维护与客户服务支持。 认同公司发展理念，信用记录良好，具备相关经验者可优先培养为储备管理人员，承担区域运营职责，包括团队搭建与日常管理。 表现优异者可开通区域经理权限，享受所辖大区整体交易规模及业绩带来的分红权益与额外收益。

招贤纳士 海伦血浆站招聘岗位 联络员五名 职位要求 具有较强的沟通能力与服务意识 黑河、孙吴、逊克、五大连池、北安、赵光、通北 有销售经验者优先录用 薪资待遇 底薪加绩效奖励 岗位职责： 1.策划并实施市场推广活动，涵盖线下执行与线上运营等多种形式。 2.协同团队成员推进推广项目落地，确保达成既定推广目标。 3.汇总市场反馈信息，动态优化推广方案，提升市场响应效率。 4.建立并维护客户关系，通过高效沟通增强客户满意度与信任度。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与服务意识，能与客户建立良好互动。 2.具有团队协作精神，善于配合团队完成各项工作任务。 3.热爱市场推广工作，能在快节奏环境中保持积极进取心态。 4.具备销售相关经验者予以优先考虑。 薪资福利： 1.底薪加绩效奖励，具体薪酬待遇面议。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-09-14 1.招募可在各大高校组织捐书公益活动的项目负责人 2.成功组织者可获得爱心补贴（1000-5000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.参与活动的社团成员将获赠专属定制纪念礼品 5.为表现突出的负责人提供优秀实习证明材料 6.优质项目可获得国家级媒体宣传报道机会

招贤纳士 海伦血浆站招聘岗位 联络员五名 工作地点：黑河、孙吴、逊克、五大连池、北安、赵光、通北 有销售经验者优先录用 薪资待遇：底薪加绩效奖励 岗位职责： 1.策划并执行市场推广活动，涵盖线下及线上多种形式。 2.协同团队成员推进推广项目，确保达成既定推广目标。 3.汇总市场反馈信息，动态优化推广方案，提升市场响应效率。 4.保持与客户的良好互动，通过高效沟通增强客户满意度。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与服务意识，善于与客户建立联系。 2.拥有团队协作精神，能与同事紧密配合完成工作任务。 3.热爱市场推广工作，具备抗压能力并保持积极进取心态。 4.具备销售相关经验者将被优先考虑。 薪资福利： 底薪加绩效奖励，具体待遇可面谈

岗位职责： 1.策划并执行线上推广方案，提升公司在中国市场的品牌影响力。 2.熟悉主流数字化传播渠道及新媒体平台（如微信、微博、百度、抖音等）的运营机制。 3.开展市场调研，分析产品特性及其本地化改进方向，契合国内用户需求。 4.跟踪用户购买后的互动行为，持续优化推广投放策略。 5.运用人工智能技术进行数据挖掘与推广活动管理。 任职要求： 1.具备出色的数据分析能力，可高效处理大规模信息。 2.能自主规划并落地增长方案。 3.了解中国市场的传播特点及线上推广方式。 4.拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识。 5.能熟练运用AI工具辅助工作，英语能力者优先考虑。 6.无需到岗坐班，支持远程在线办公。