1.公司介绍！ 公司原办公面积200平，现迁至500平新址，新增独立洽谈室6间，可同时接待12组客户，提省业务承载量！ 公司提供精准贷款需求客户，告别摩拜拓客！ 2.入职首周开展，贷款知识速成营，由资深顾问讲解银行信贷政策，风控流程。培训熟悉至少5类主流贷款产品！ 3.岗位职责！ 为客户提供贷款方案定制服务，通过分析客户征信报告，收入流水，根据客户经营数据等材料定制贷款方案，协助解决逾期，负债高，流水，等问题！ 4.任职要求 年龄要求20—35，高中及以上学历（优秀者可放宽） 沟通能力强，普通话标准，有销售经验/客服经验者优先。 抗压能力强，目标导向，渴望高薪挑战。 具备基础金融知识或学习能力（公司提供培训） 团队协作意识强，认可金融行业价值。 5.薪资待遇 新人综合3000—8000 资深10000—30000 咨询电话！霍经理

中和农信（原隶属于国务院中国扶贫基金会） 1.工作内容：面向县域及以下地区中低收入群体，开展助农贷款、工薪贷、经营贷、农牧贷、农机具分期付款，以及农资化肥、饲料贴息等金融服务。同时拓展保险、酒水相关业务。 2.工作地点：根据居住地就近安排至各乡镇，包含城关镇。 3.薪资待遇：底薪3500元+1500元（绩效奖励） 4.福利保障：入职即办理五险一金，提供年度健康体检、团队建设活动、节日福利补贴，配备岗前及在岗培训，拥有完善的多层级晋升通道。 要求：1.在当地长期居住，2.熟悉所在乡镇产业情况，3.具备一定本地人脉资源，4.年龄28-40岁（能力特别优秀者可适当放宽条件）。

百度旗下金融服务事业群—度小满，城市线下直营信贷部招聘信贷销售经理5名，招满即止。 一、职位详情： 1、通过面谈或电话沟通方式，讲解度小满产品优势，开发新客户资源，协助有意向客户完成贷款申请及放款流程 2、业务覆盖全市行政区域范围 3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户及相关企业法人股东，前期通过电话初步接洽与筛选意向客户，后续添加微信联系，在客户发送经营地址后，预约上门实地协助办理贷款手续 4、新人阶段以职场内电销邀约为主，约定时间后上门服务；资深员工可根据个人情况灵活选择电销或实地拜访等方式获客。提供免费系统培训，配备经验丰富的导师带教指导 二、岗位要求： 1、年龄25～40岁，大专及以上学历，无犯罪记录 2、具备信用卡地推、外卖/充电宝设备推广、快消品销售、电销分期、催收、房产销售等行业的电话+面访复合型销售经验者优先考虑 3、为人正直，积极主动，无不良嗜好 三、薪资待遇：底薪＋提成＋奖金 1、无责任底薪2200～5200元 2、提成由两部分构成：首笔放款提成1.2% + 贷款余额提成万8 3、月度激励多样，包含测额奖励、放款奖励、业绩排名奖等多项奖金 入职即缴纳五险一金；团队氛围融洽，倡导轻松工作、高效创收 晋升通道：销售经理→团队经理→城市经理→大区经理 在职员工月均收入达15000+，互联网头部企业平台，发展空间广阔！业内率先实行贷款余额持续提成机制，诚邀加入！

不外出！！！真不外出！！！工作无需风吹日晒，收入才是关键！！！ 公司坐落于CBD核心区域，曼哈顿商圈，交通便捷，办公环境优越，行业高提成机制，管理扁平化，团队成员以90后、00后为主， 拒绝内耗与复杂人际，领导亲和力强，整体氛围轻松融洽，诚邀你加入我们！ 【薪资待遇】 底薪最高可达20000，郑州地区极具竞争力的底薪水平！！！ 新人无责任底薪5000（无绩效考核）+高额提成+五险一金+带薪培训+话费补贴+奖金+工龄津贴+全勤奖+免费体检+团建活动+国内外旅游+带薪年假+生日福利+日常下午茶+百万级年终分红 新人入职前两个月月均收入稳定在八九千，入职满三个月，月薪过万可期。 一年有望购车，两年基本具备购房首付能力，收入情况欢迎查看实际工资条。 选择比努力更重要，方向正确，事半功倍。 公司支持员工发展，可协助垫付房贷首付、购车款，且无利息负担； 晋升体系完善，无空降岗位，入职满三个月即有机会组建并带领自己的团队。 你的目标有多远，舞台就有多大。 更有下午茶、团队建设、聚餐活动，以及三亚、泰国等高端旅游奖励， 诸多惊喜福利等你体验，这些我都亲身享受过！！！！ 【工作内容】 1、通过电话或微信对接客户（客户资源由公司精准提供），解答疑问，匹配贷款融资方案，邀约客户到访公司，无需自行开发客户！！！ 2、客户到店后由销售主管负责洽谈签约，成交后业绩归属原跟进人员！！！同时，有意向者可学习谈单技巧，逐步实现独立签单，未来可向组长、经理岗位晋升 3、定期电话回访客户，维护长期合作关系 入职即享带薪培训，分组后安排经验丰富的老员工一对一指导，助力快速成长，顺利融入团队，收获成就感与高收入 【发展空间】 计划于2025年底前团队规模扩展至1000人，管理层以90后为核心，晋升机制公开透明，所有管理岗位均从内部提拔，无外部空降，发展通道广阔，是一份值得长期发展的事业 【任职要求】 适合渴望提升自我、追求高收入、有强烈赚钱动力的人群，包括有经济压力者、期望年收入突破30万者、寻求职业发展者 欢迎24、25届应届毕业生加入

公司介绍：本公司专门为各大公司及团队还有个人提供产品，银行类，只要不是总有产品适合产品名称：个贷不看查询全国可进件 进件要求：三无可进，不看社保，不看公积金，不怎么看查询，客户有其他循环机构的大额授信，或者超2万的信用卡即可进件。 额度：最高30万 进件流程：线上扫码加白、填写资料、5分钟内出额、提款、无面签、无电核。

1负责支付宝碰一碰项目的市场推广，达成公司下达的销售任务目标；

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：随时可选 结算方式：日结薪资 招聘截止时间：2026-12-31 公司提供精准意向客户资源，客户已由客服完成初步邀约，你只需通过电话或微信与客户进一步沟通，确认上门办理信用卡的时间与地点。每成功办理一张信用卡，佣金为100-300元，收入按业绩累计，多劳多得，上不封顶。

银行业务，收款码业务，信用卡业务，其他金融服务。越努力，工资更高，被动收益。

1.欢迎新人、经验不限！！！ 2.喜欢销售行业、性格真诚自信乐观积极、具备团队协作精神 3.高薪招聘、具备良好沟通能力和应变能力、对收入有强烈追求、能承受工作压力 【任职要求】 1.欢迎新人、经验不限！！！ 2.喜欢销售行业、性格真诚自信乐观积极、具备团队协作精神 3.高薪招聘、具备良好沟通能力和应变能力、对收入有强烈追求 （带薪培训、无论您何时入职、表现突出均可破格提前转正） 对未来感到困惑，不想风吹日晒四处奔波的朋友欢迎咨询～

学历经验不限，无需你有多优秀，同样可拿高薪； 节假日带薪休息，晋升空间广阔，公司统一购买五险； 老板亲切好相处，无业绩考核压力，团队成员均为90后、00后； 1.借助公司提供的客户资源，主动与客户沟通，准确把握客户需求； 2.按照公司培训内容及规范，为客户解答贷款相关问题并提供专业建议； 3.工作时间早九晚六点半，每月休息6天，另享法定节假日带薪休假； 4.无责任底薪3000元+阶梯提成+额外奖金，月收入综合5-8K； PS：无责任底薪真实发放，绝不设套路，不加班才是硬道理！！！！

这里招电焊工，会不会都招电话：薪资面议

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招聘兼职 明天：8.30-11.30/13.30-15.30 内容：派单 地点：惠民花园附近 需要2名/要求有经验的/不要学生 电话

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濮阳市濮阳县招二把刀电焊工6名，小工2名，能吃苦耐劳的，点工包工均可，班组优先，工资月结，可以预支，没事的师傅可以联系我，明天就可以上班。

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岗位职责： 1. 负责公积金贷款产品的市场推广与销售执行 2. 深入挖掘客户需求，制定匹配的公积金信贷解决方案 3. 协助客户推进贷款申请流程，保障贷款高效落地 4. 持续维护客户关系，提供专业、周到的售后支持 岗位要求： 1. 具备基础金融知识，熟悉公积金信贷相关政策 2. 拥有良好的沟通表达能力及销售实战技巧 3. 具备较强的团队合作意识与服务导向思维 4. 有金融领域销售工作经验者优先考虑

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保险售后服务专员是负责为保险客户提供售后相关服务的专业人员，主要工作是维护客户关系，确保客户享受良好的保险服务体验，促进业务持续发展。以下是具体介绍： • 工作职责：包括客户咨询解答、保单维护、理赔服务、续保提醒、客户回访、投诉处理等，同时还可能提供增值服务，普及保险知识，收集分析客户反馈，确保服务合规等。 • 任职要求：通常要求大专以上学历，部分岗位高中或不限学历也可。需要具备良好的沟通协调能力、服务意识和责任心，熟悉保险业务流程，部分公司还要求有相关工作经验。 • 工作时间与薪资：工作时间较为规律，一般是周一至周五，朝九晚五或类似作息，周末双休，享受法定节假日休息。薪资构成多为“基本工资+绩效奖金”，基本工资根据地区和公司不同在2000-4000元左右，绩效奖金与业务完成情况相关，综合月薪可能在3000-12000元左右，甚至更高。 • 职业发展：职业发展路径清晰，通过季度考核可晋升，从业务主任逐步晋升到组经理、部经理、区域总监等，随着职位上升，薪资和福利待遇也会大幅提升。

可居家办公，自主组建团队收益更高！急招！急招！带底薪保障！ 0成本创业级推广项目，风口红利期，师傅全程手把手指导！ 激励政策：底薪（1200-10000）+ 提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作，零基础、宝妈、行业资深者皆可参与！ 要求：积极学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪 + 入驻奖励 + 费率分润 + 粉丝收益 + 长期管道收入 业务板块丰富，多线并行： 单家入驻奖励120-800元以上，平均耗时约20分钟， 日均完成2-5家，轻松实现月入2万+，叠加管道收益持续增长！ 时间自由，无约束，无需朝九晚五，告别看人脸色，真正为自己工作。 收入不仅来自当下努力，更可积累长期被动收益。 别人行业干三年，离职归零；我们干两年，主动收入叠加被动增长！ 案例说明：每日办理3台POS机，当日收益997元， 每月工作20天，累计60台， 6个月累计奖励：6×60×299=107640元（未计入期间流水分成）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元（按每台月流水5万计算，建材类等常达数十万）。 另含美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品，多业务组合操作，综合收益更可观！

岗位职责 1. 负责老客户日常回访与关系维护，开展节日关怀、活动邀约等工作，提升客户满意度。 2. 协助客户办理保单续保、信息变更、理赔申请等业务，跟进手续办理进度并及时反馈。 3. 解读保单条款与客户权益，解答客户关于保单的各类疑问，推送适配的增值服务。 4. 记录客户服务信息，完成档案更新，结合客户需求提供合理的产品与理财建议。 任职要求 1. 22-45周岁，大专及以上学历，学历可根据个人能力适当放宽。 2. 具备良好的沟通能力与责任心，有服务意识和团队协作精神。 3. 无不良征信记录，有保险、金融等相关行业经验者优先。

保险售后服务专员是负责为保险客户提供售后相关服务的专业人员，主要工作是维护客户关系，确保客户享受良好的保险服务体验，促进业务持续发展。以下是具体介绍： • 工作职责：包括客户咨询解答、保单维护、理赔服务、续保提醒、客户回访、投诉处理等，同时还可能提供增值服务，普及保险知识，收集分析客户反馈，确保服务合规等。 • 任职要求：通常要求大专以上学历，部分岗位高中或不限学历也可。需要具备良好的沟通协调能力、服务意识和责任心，熟悉保险业务流程，部分公司还要求有相关工作经验。 • 工作时间与薪资：工作时间较为规律，一般是周一至周五，朝九晚五或类似作息，周末双休，享受法定节假日休息。薪资构成多为“基本工资+绩效奖金”，基本工资根据地区和公司不同在2000-4000元左右，绩效奖金与业务完成情况相关，综合月薪可能在3000-12000元左右，甚至更高。 • 职业发展：职业发展路径清晰，通过季度考核可晋升，从业务主任逐步晋升到组经理、部经理、区域总监等，随着职位上升，薪资和福利待遇也会大幅提升。

概述： 专注于为拼多多、抖音、天猫等电商平台的商家提供资金支持方案，帮助其解决因平台结算周期带来的现金流压力，助力实现销售增长目标。 核心职责： 开拓电商商户客户资源，深入了解其业务运营及资金使用需求，提供个性化融资建议。 高效推进客户从咨询、资料提交到贷款发放的全流程服务与跟进。 持续维护客户关系，提升满意度，推动长期合作及客户推荐新客户。 完成公司下达的月度、季度销售任务指标。 任职要求： 具备销售或电商行业从业经验者优先考虑。 熟悉电商运作机制及资金周转难点，具备良好的表达与沟通能力。 结果导向，能承受工作压力，追求具有竞争力的收入回报。 有金融信贷或电商领域相关背景者优先录用。

工作内容：通过电话与客户进行沟通交流 工作时间：8:50-18:30，中午休息2小时 薪资构成：底薪+提成+奖金，综合收入4-8k，上不封顶，多劳多得 福利待遇：入职即缴纳五险，享有节假日福利、下午茶、团队建设活动、生日会、年终奖、工龄奖等多项福利，更多惊喜等你来发现！

公司固定单休！！！固定单休！！！固定单休！！！ 【工作内容】： 1、岗位为纯邀约类，办公室内完成，无需外出或实地拜访； 2、公司提供客户资源及所需设备，通过沟通添加微信，完成邀约对接； 3、提供专业带薪培训，无经验者亦可胜任，岗位欢迎新人加入； 【工作时间】： 1、8:40—12:00 14:00—17:30 月休4天 2、固定单休！！！固定单休！！！固定单休！！！ 3、岗位不鼓励加班，准时下班，通勤便利，年假、病假、丧假、婚假均为带薪假期； 【薪资待遇】： 薪资构成：无责任底薪+提成+奖金 3500+300全勤+200话补+40%提成（公司与员工对半分）+现金奖励3k—30k 法定节假日正常带薪休假，综合月收入平均8000-20000以上； 【福利待遇】： 1、固定单休+法定带薪假期+团队建设+集体观影+运动类团建活动； 2、办公环境舒适，职业发展路径清晰； 3、晋升方向：一线员工—主管—经理（年后公司扩张，晋升机会多）欢迎员工积极融入团队，携手共进，实现共赢； ！！！重要提示！！！ 1、节假日按国家规定休息，一天不缺，全部带薪； 2、公司定期提供下午茶，奶茶果茶随机安排，还有茶话会和聚餐活动； 3、抓紧机会加入我们，心动不如行动！

职位详情 工作内容： 薪资待遇：8000—15000元/月 底薪5000元 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、绩效奖金 试用期薪资：5000元 1.公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信与客户沟通，确认时间地点后上门协助客户办理信用卡业务，每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2.负责维护已成交客户关系，做好后续服务支持，提升客户满意度，降低客户流失率 3.工作时间： 早上8:00至下午5:00 在完成既定任务的前提下，无需到公司打卡，工作时间可自行安排，灵活自主 福利待遇： 1.月薪由5000元底薪+提成+额外奖励构成 2.可享受客户长期刷卡带来的持续分润收益，只要客户持续使用你推荐的设备，即可获得对应比例的分润，形成稳定的被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会按时结算发放 2.1公司产品线七年未变，运营稳定，值得信赖，诚邀有志之士携手共同发展 3.对业绩表现优异的员工，公司每年提供国内或出境旅游机会，并承担全部费用 公司新入职员工首月平均收入约8000元 在职三年以上的资深员工，每月被动收入可达3万元左右 我司在河南区域已稳定运营七年，实力雄厚，平台可靠

1. 公司为每位销售人员持续提供精准且高质量的客户资源支持 2. 系统学习专业产品知识与销售技能，助力实现个人业绩目标 3. 零基础可加入，工作经验不限！！！ 4. 热爱销售事业，性格坦诚、自信、积极向上，具备良好的团队协作精神 5. 高薪招聘，要求沟通灵活、应变能力强，对收入有强烈追求，能承受工作压力 工作要求： 1. 零经验亦可，不设门槛！！！ 2. 热衷于销售岗位，为人真诚、乐观进取，具有团队合作意识 3. 高薪诚聘，需具备良好沟通能力与应变能力，渴望通过努力获得高回报 （带薪培训，无论入职时间长短，表现突出者均可提前转正） 如果你正感到生活迷茫，不想再风吹日晒四处奔波，欢迎加入我们～

1. 零基础可投，不限经验！！！ 2. 喜欢销售行业、为人真诚自信、积极向上、具备团队协作精神 3. 高薪招聘、具备良好沟通与应变能力、渴望高收入、能承受工作压力 1. 零基础可投，不限经验！！！ 2. 喜欢销售行业、为人真诚自信、积极向上、具备团队协作精神 3. 高薪招聘、具备良好沟通与应变能力、对收入有强烈追求 （带薪培训、无论何时入职、表现突出者可破格提前转正） 对未来感到困惑，不想长期风吹日晒奔波劳碌的朋友欢迎咨询～