一，订单全流程管理 1，接收并审核客户订单，核对产品规格、数量、价格、交货期等信息，确保准确性。 2，将订单录入企业系统（如SAP、WMS）,协调生产、采购、仓储、物流等环节，保障订单按时交付。 3，跟踪订单状态，处理异常情况（如物流延误、产品缺货），并及时反馈客户 二，内外部协调与沟通 1，与客户保持沟通，处理查单、对账、咨询等事务，维护客户关系。 2，协调供应商执行采购订单，确保原材料及时供应；与物流公司对接，处理运输异常 有相关工作经验优先 主要负责客户销售的订单，核算，协调发货及跟踪 开发订单其次，工作简单，压力小 上班时间（9：00-17：00）

岗位职责: 1.协助完成日常办公相关的文书处理工作； 2.熟练运用Word、Excel等办公软件进行数据汇总与报表编制； 3.负责发票开具及相关税务事务的办理； 4.按月准时完成税务申报及客户信息归档整理； 5.配合团队成员开展客户服务及日常沟通协调工作。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与协作意识； 2.具有较强的执行能力，能及时应对并解决工作中出现的问题； 3.工作认真细致，责任心强，确保任务准确落实； 4.精通常用办公软件的操作； 5.适应高效工作节奏，具备多任务处理能力。

文员 岗位职责: 1.协助完成日常办公中的文书处理事务； 2.熟练运用Word、Excel等办公软件进行数据汇总与报告编制； 3.负责发票开具及相关税务事务的跟进； 4.按月准时完成税务申报及客户信息归档工作； 5.配合团队成员开展客户沟通与服务支持工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 2.具有较强的问题处理与执行能力； 3.工作认真细致，责任心强，能准确落实各项任务； 4.精通常用办公软件的操作应用； 5.能够适应高效工作节奏，同时推进多项工作任务。

岗位职责： 1. 协助会计统筹安排客户服务相关事务； 2. 熟练使用excel/word等办公软件处理表格文档； 3. 负责发票开具、税务登记及变更手续办理； 4. 按月完成抄税报税工作，整理并打印客户资料； 5. 办理社保开户、人员增减及相应开户流程； 6. 在财税顾问外出期间，及时响应客户咨询，配合完成问题处理。 我们提供：无责底薪+高提成+绩效奖金，入职即享带薪培训（涵盖财税知识与沟通技巧），具备完善的晋升体系，欢迎积极主动的你加入，共同在财税服务行业稳步发展！ 【福利待遇】 1、缴纳五险，享受法定节假日，婚假、产假、陪产假、丧假均按标准执行，日常有下午茶、生日会、团建旅游等丰富活动； 2、提供免费岗前培训+系统化专业课程+外派学习机会； 3、拥有公平、透明的晋升机制，半年内实现管理岗晋升并非遥不可及； 4、集团化运营，企业规模大，成立时间长，会计领域发展稳定。 【工作时间】 周末单双轮休，法定节假日正常休息，每日工作七小时三十分 8:30-12:00 ，夏令时14:00-18:00，冬令时13:30-17:30 【工作地址】 开发区公司：开发区海河大道与武夷大街交叉口电子科技园二楼

岗位职责： 1、负责商城的日常运营与维护 2、执行库存的调配与转移工作 3、制作各类业务单据（如批发单等） 4、开展商品及货物的采购工作 5、完成相关数据的整理与统计 6、配合完成上级安排的其他工作任务 岗位要求： 1、具备全日制大专及以上学历 2、熟练操作办公软件（包括数据透视表、vlookup函数、常用公式，以及环比分析、完成率、达成率计算等） 3、具有较强的逻辑思维能力 4、有采销或商务文员相关工作经验者优先考虑 薪资：实习期2500，转正后2800起 每周休息一天 夏季工作时间：8:30～12:00，14:30～19:00 冬季工作时间：8:30～12:00，14:30～19:00

工作内容： 1、执行日常文书工作，包括文件处理和记录维护； 2、支持生产部门工作，协助准备和整理部门内部文件； 3、参与公司内部会议的记录和安排相关事宜。 4、监管监督生产和仓管部门工作。 岗位要求： 1、学历不限，经验不限，要求灵活应变能力强，具备良好的组织和沟通能力。 2、能够独立完成任务，注重细节，熟练使用Excel表格等办公软件； 3、具有团队合作精神，能够适应快节奏工作环境。

岗位职责： 1.人才培养计划 -参与公司系统性培养体系，通过集中授课、导师辅导、专题研讨等形式深入学习企业战略方向、业务运作机制及管理方法论 -完成轮岗实践（核心部门），全面了解公司各环节业务运行逻辑与协同模式 2.业务支持与创新 -协助部门主管推进重点任务实施，负责数据整理分析、流程改进优化及跨团队协作等具体工作 -按期提交业务分析报告，围绕效率提升、成本管控等方面输出可落地的改进建议 3.管理能力储备 -参与部门工作规划制定，掌握团队管理、绩效评估、预算管理等实际管理技能 -每季度向管理层汇报成长情况，接受定向能力测评与发展路径指导 任职要求： 1.硬性条件 -硕士及以上学历，机械、电子、算法、软件、硬件，临床医学、康复医学相关专业硕士或博士。（特别优秀者可适当放宽） -拥有1年以上学生干部或社团负责人经历，或具备知名企业实习背景者优先考虑 2.核心素质 -具备结构化思考能力：能高效分解复杂问题，输出可操作的解决路径 -高度成长潜力：学习敏锐度测评结果排名前30%，拥有跨领域知识整合能力 -抗压能力强：可在高负荷工作节奏中持续稳定输出，接受阶段性出差安排 3.价值观匹配 -认同“奋斗者文化”，具有强烈的目标感与事业追求 -具备管理者视野，能从公司战略层面出发思考业务与发展问题

熟练使用电脑word，Excel表格PPT，做好会议记录，收发文件，后勤管理等工作。

使用电脑操作软件，对接对方客服

林州市临淇镇办公文员 岗位职责： 1、负责公司各类电脑文档的编辑、排版、归档及打印工作 2、做好公共区域日常维护，保持办公环境干净整洁、井然有序 3、完成部门主管交办的其他工作任务 任职资格 1、熟练操作Office等常用办公软件 2、工作细致踏实，具备吃苦耐劳精神，有较强责任心 3、学习能力强，能快速掌握岗位相关工作内容 4、不接受短期务工人员，需保证至少半年以上的稳定工作时间。因岗位前期需投入较多资源进行培训与培养 5、能够熟练驾驶机动车，持有有效驾驶证 工作时间地点 工作地点为安阳市林州市临淇镇，每日上午8点开始上班，完成既定任务后，其余时间相对宽松灵活 工资待遇：试用期月薪3000元，转正后底薪5000元加提成（试用期工资每月3000元，如因个人原因工作不满一个月，按1000元/月标准结算；满一个月并能胜任工作后，转正享受底薪5000元加奖金。前两个月试用期内每月暂扣1000元，转正首月再暂扣2000元，第二个月起工资全额发放，累计暂扣3000元。工作满半年且离职时提前一个月报备，满足两项条件后，所扣款项全额返还） 安阳逐日光伏科技有限公司

安阳市北关区招开槽/切割

安阳市华阳电磁铁制造有限公司 2026 年人才招募计划正式启动！ 完善福利 + 清晰晋升 + 创新奖励，给你稳稳的安全感和成长空间！ 数控 / 加工中心（支持学徒）、普工、销售、行政等多岗热招中！ / （（来电请说明是在网关注到的信息，谢谢~ ）） 地址：中华路与创业大道交叉口向北200米

招聘司机跑苏北

【星耀兼职】 邮政快递今天夜班/明天白班需要兼职25人 工作内容:分拣扫描装卸 随机分配 1⃣白班：8点开始 10-12小时左右 2⃣夜班：下午7点开始 10-13小时左右 工资：10元/时 地点：安阳工学院对面 要求：18-58岁5人 干活麻利有力气！ ❤有时间符合的发我信息报名 ⚠看清时间地点年龄要求再报名 高校自主实习备案盖章在线签约 ✨春节旅行预定开始 爬山看海逛古城 提前预定享优惠 自驾票24小时在线出票！ 长期招兼职 教育 旅游 寒假工代理 欢迎有想法的加入！ ☎=

今天下午16：30上班，物流港快递仓库干6个小时左右。临时+2个人男女不限，。装卸12元每小时，分拣其他10元每小时。 地址：安阳国际物流港 电话同

招聘启事 因博雅邦装饰未央店南郊店西咸店.三店招聘、展厅20000平，学历文凭籍贯年龄不限.带薪培训.欢迎推荐介绍业主装修、！现在需要扩招以下岗位人员： 1，家装顾问100名 2，家装设计师50名 3，家装材料员2名 4、销售经理5名 5、前台行政.2名 6、文员.3名 7、销售精英数名 应聘电话：

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对信息并及时分转，确保沟通及时无误 4. 协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5.配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的协调与执行能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和职业素养 3. 具备1年以上文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境，具备团队服务意识

具体工作内容面议

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作，如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

长白班 不加班 氛围好 职位描述:本公司招聘长白班人事文员专员数名 [工作职责] 1.主要负责在网络招聘，发布招聘信息。 2.接听求职者的电话咨询、对投送的简历进行筛选，邀约面试; 3.在求职者上班期间做好回访跟踪工作!【招聘要求] 1、16-30岁,口齿流利。 2、会基本的办公软件，具有一定的沟通能力; 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神，工作认真负责，积极上进; 4、想挣钱、有上进心的优先录用。[薪资福利] 工资待遇：保底4000+业绩提成+奖金（5000-10000，上不封顶）工资透明，能力越大，工资越多。 工作时间:上午9:00下午18:00;每天8小时 公司都是年轻人，氛围很好!各种各样的福利补贴，各种各样的团建活动!期待您的加入

人事经理 火爆刷 提升职位排名 GO 职位介绍 岗位职责： 1．招聘、薪酬、绩效、培训、劳动关系等方面常规性工作的具体实施； 2．协助部门负责人制定并完善内部制度和操作流程； 3．定期搜集人力资源相关信息； 4．负责本部门各类文件、资料的整理归档工作。 职位要求： 1．本科及以上学历，助理人力资源管理师及以上职称； 2.5年以上人力资源工作背景； 3．掌握人力资源管理、企业管理、组织行为学、心理学等方面的专业知识，熟悉国家和地方性的劳动法规、政策； 4．具有良好的沟通协调和解决问题能力，善于学习，有责任心，熟练操作Office办公软件。

岗位职责： 1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先考虑。 2. 具备较强的沟通表达与组织协调能力，服务意识良好。 3. 工作严谨细致，责任心强，具备良好的保密观念。 4. 熟练操作Office办公软件，掌握基本的数据处理技能。 5. 熟悉人事招聘相关流程，具有丰富的招聘实操经验。

岗位要求： 1、本科及以上学历 2、康复医学、临床医学、运动康复等相关专业 工作职责： 1、协助部门负责人推进部门日常事务与任务执行； 2、按事业部划分开展管理支持，参与产品技术参数整理及培训材料编制，并组织相关培训； 3、按区域分工承担培训实施任务，协同销售团队完成重点产品、复杂产品及相关专业技术的医学讲解与培训； 4、负责对产品讲师进行医学知识赋能，并提供持续沟通支持； 5、参与展会、学术会议等推广活动，承担现场产品授课与技术分享； 6、参与重点解决方案的构建与落地，协助销售端推进科室建设等项目支持工作； 7、全面掌握公司各产品的治疗原理与技术应用 岗位要求： 1、本科及以上学历，临床医学、护理学、运动康复、康复治疗等相关医疗专业； 2、具备1-3年康复医疗机构临床工作经验，具备扎实的理论基础与实践能力； 3、能适应短期全国范围内出差，承担面向医院客户的康复设备产品讲解工作 地区：负责区域:河南、河北、山东、山西为主，短期出差；接受应届毕业生

【岗位要求】 能独立开展招聘工作，具备相关工作经验，协助各部门负责人完成人员补充 【福利待遇】 1、高底薪+高提成+奖金，综合薪资3000-4000，上不封顶； 2、五险，法定节假日全部休息，婚假、产假、陪产假、丧假均有，下午茶，生日会，团建旅游等活动丰富； 3、免费岗前培训+系统专业培训+外出培训； 4、公平、公正的晋升机会，半年内进入管理层不是梦想； 工作时间：8:30-12:00, 2:00-6:00，七个半小时工作制，单双休，法定假期正常休息。

1.负责招聘相关事务，包括候选人邀约、接待及面试安排。 2.办理员工入职流程，组织劳动合同的签署、续签及相关管理工作。 3.建立并维护公司员工档案，确保信息完整与规范管理。 4.承担考勤数据的统计与核算工作。 5.协调各部门之间的沟通与协作事宜。

你好，我公司是一家建材企业，现招聘行政人员一名，主要负责文秘工作及信息处理、日常行政事务管理、人力资源相关协助、后勤支持以及企业文化与团队建设等相关工作。应聘者需具备驾驶技能，能适应occasional出差安排。 工作实行全员轮岗制度，每日工作时长为9小时，上班时间为7:40至11:30，14:00至18:30，具体作息将根据季节变化适当调整。 薪资结构如下：入职前10天每天20元，第一个月2500元，第二个月3000元，第三个月3500元，第四个月起增加绩效提成。后续工资将根据个人能力表现逐步上调。 工作地点：林州市东建材。 有相关工作经验者优先考虑。请将您的姓名、联系电话及电子版简历发送至我方联系渠道。

1、公司提供精准的求职者资源，配备电话卡及微信工具，主要负责通过电话沟通、微信转化与维护，深入挖掘求职者需求，及时输送至匹配的企业； 2、无需外出跑动，办公环境干净整洁，工作内容清晰轻松。 岗位要求： 1、年龄45周岁以下，学历及专业均不限，具备电销相关工作经验者优先； 2、具备较强的赚钱动力，沟通表达流畅，性格阳光积极，富有责任心； 3、团队年轻化，整体氛围轻松融洽，充满活力。

岗位职责: 1.组织并执行员工招聘、培训、考核及离职等全周期人力资源管理工作； 2.协助制定与优化企业人力资源制度，提升组织效能与员工满意度； 3.持续监督并优化招聘流程，保障人才引进的公平性与高效性； 4.负责员工关系维护，妥善处理劳动纠纷，营造稳定和谐的工作氛围； 5.关注行业人力资源发展趋势，为公司战略发展提供专业规划支持。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能有效应对员工关系相关问题； 2.熟悉人力资源各模块运作流程，具备独立开展人力资源管理工作的能力； 3.拥有良好的组织协调能力，可同时推进多项工作任务； 4.对人才市场动态及招聘方法具有较强判断力与敏感度； 5.适应高强度工作节奏，具备出色的应变与问题处理能力。

岗位职责： 1、负责公司产品相关电话联络及资料整理归档； 2、接听来电、接待来访人员，保持办公区域秩序与环境整洁； 3、协助安排团队内部会议，提升客户体验与满意度； 4、集团美业产品具备强大支持，开展外呼沟通工作； 5、完成领导安排的其他行政类辅助工作。 任职要求： 1、表达流畅，逻辑清晰，具备主动学习意愿； 2、工作耐心细致，拥有良好的协调能力和沟通水平； 3、具备较强的服务意识和协作精神； 4、大专及以上学历，行政管理或相近专业优先； 5、有同类岗位经验者优先录用； 6、郑州全职安阳兼职，有强烈收入目标者优先； 7、底薪8000开两单月入两万

岗位职责： 1、结合公司发展战略，制定招聘规划，优化招聘体系及相关管理制度； 2、开发并维护高效招聘渠道，确保渠道资源与岗位需求相匹配，保障招聘目标顺利达成； 3、挖掘优质高校合作资源，独立组织实施校园招聘项目； 4、梳理招聘过程中的问题点，提出改进招聘机制与流程的有效建议，输出招聘数据分析报告；与招聘团队成员分享招聘流程、方法及实操经验，提升整体招聘效能； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先； 2、具备4年以上招聘领域工作经验，其中至少3年招聘管理经验； 3、熟悉多元化招聘渠道，掌握各类面试工具与评估技巧； 4、工作积极主动，具备良好的沟通协调能力、团队协作精神、抗压能力及亲和力，恪守职业操守； 5、拥有人才洞察与甄选能力，具备理性、客观的问题分析判断力。 岗位职级 专员/助理