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劳务员/劳资员
招一名实习生,做劳资员资料有人教,要会基本电脑表格。薪资待遇私聊,地址苏州高新区。联系方式:袁先生
江苏苏州招一名土建劳资员,不会做有人教,有意向可以联系一下,非诚勿扰。地址高新区联系方式:
劳务员/劳资员
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劳资员月结
招聘长期码头劳务工1名,本地户口优先,年龄55以内,五险,工资到手,工作吴市码头,6000-6500其它待遇面谈,联系电话
劳资员日结
招聘临时劳务工,车接车送早7点到晚7点休息2小时左右管饭四菜一汤55岁以下工人200元+/日可现结或月结电话【】
劳务员/劳资员
招一名新手做土建劳资员资料,不会做公司会安排培训,电脑基本操作要会点。薪资待遇私聊,非诚勿扰,有意者电话联系,地址苏州高新区。联系方式:袁先生
自带轿车/天天有活/日结/江浙沪小长途
9千-1.2万/月
商务车司机保险高温补贴包住社保餐补包吃3-5人日结全职兼职假期工C1照
1:需自带车,家用轿车5、7座均可。不租、不卖车,无任何套路。
2:江浙沪小长途,一天一个来回!
3:工资日结,净300-500!天天有活。
4:专跑高速,轻松高效
要求年龄30-66周岁,驾龄需满一年以上,有意者来电详询!
泰州海陵区二把刀氩弧焊、396/天、要求低、不要证、不体检、会点焊、简单拉焊
350-400元/天
氩弧焊工6-10人
二把刀氩弧焊、396/天、
要求低、不要证、不体检、
会点焊、简单拉焊
劳资员
7-8千/月
劳资员
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理
2.核算与发放工资、社保、公积金,确保数据准确及时
3.协助制定并执行劳务管理制度,规范用工流程与劳动关系管理
4.处理劳动合同签订、续签、变更及劳动争议协调工作
5.定期统计分析人力数据,为用工决策提供基础支持
任职要求:
1.熟悉国家及地方劳动法律法规及社保政策
2. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用HR系统者优先
3. 细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与保密意识
4.有劳务员、劳资员或人事专员相关工作经验者优先
5. 学历不限,人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳
施工劳资员
5-6千/月
劳资员
一、岗位职责
1. 人员信息管理:负责项目进场人员登记、实名制台账建立,收集身份证、银行卡、劳动合同、特种作业证等资料,及时更新人员进退场信息,做好台账归档。
2. 工资核算发放:按月统计班组 / 工人考勤,核对工程量、计件数据,编制工资表;落实工资公示,收集工人工资确认单,配合完成农民工工资专户工作。
3. 劳资资料归档:整理考勤表、工资表、公示照片、发放流水、劳动合同、三级安全教育记录等全套劳资资料,分类存放,以备主管部门检查。
4. 劳资纠纷处置:做好工人工资相关政策宣贯,及时收集工人诉求,排查欠薪隐患;发生劳资纠纷时,第一时间上报项目负责人,配合调解,留存相关证据。
5. 实名制平台维护:负责住建、人社实名制系统信息录入、人脸打卡维护,保证平台人员、考勤数据真实同步。
6. 班组合同管理:协助项目商务、生产部门核对班组劳务合同,登记班组信息,跟踪班组、履约相关资料。
7. 报表上报:按时编制劳资月报、人员统计表、工资发放汇总表,上报公司及政府主管部门。
8. 其他工作:完成项目领导交办的其他劳务、劳资相关工作。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 学历:中专及以上学历,人力资源、建筑工程类相关专业优先;
2. 经验:有建筑施工现场劳资、劳务管理经验,熟悉项目实名制、农民工工资管理政策优先;
3. 年龄:45 周岁以内,身体健康,能驻项目现场。
(二)专业能力
1. 熟悉建筑项目劳务实名制管理、农民工工资支付条例及地方住建、人社监管要求;
2. 熟练使用 Excel(数据透视表、函数、台账制作)、Word,会操作实名制管理系统;
3. 具备基础的合同阅读理解能力,能独立完成考勤统计、工资表编制;
4. 文字功底良好,能编写劳资报表、情况说明,资料整理规范。
(三)综合素质
1. 原则性强,细心严谨,对数据敏感,杜绝虚假考勤、虚假工资表;
2. 沟通协调能力强,善于和班组、工人、监理及政府主管部门对接;
3. 责任心强,保密意识强,妥善保管工人身份证、银行卡等隐私资料;
4. 抗压能力强,能应对迎检、劳资纠纷等突发工作,服从项目加班安排。
(四)其他要求
1. 无劳资相关不良从业记录;
2. 能长期驻施工现场;
3. 持有劳务管理员、劳资员相关证书优先。
江苏苏州黄桥胡湾地区招聘正式工焊工和摇臂钻工各一名。年龄要求为30至48岁。薪资面议。
工厂焊工钻工
苏州黄桥胡湾地区招聘正式工焊工和摇臂钻工各一名。年龄要求为30至48岁。薪资面议。
江苏连云港招聘捅煤工,要求年龄在60岁以内。薪资为2700元/月,实行8小时工作制。
2.7千/月
矿工月结
招聘捅煤工,要求年龄在60岁以内。薪资为2700元/月,实行8小时工作制。
其他施工管理月结
招聘:基建管理员薪资:5000-6000/月薪岗位职责:1.负责基建项目全过程管理,包括前期立项、方案报批、施工准备及竣工验收等环节。2.统筹协调设计、施工、监理等参建单位,监督工程进度、质量与安全执行情况。3.编制并管控基建项目投资计划、预算及成本台账,审核工程款支付申请。4.组织图纸会审、技术交底及现场变更管理,确保施工符合规范与设计要求。5.办理规划、消防、人防、环保等相关专项验收及竣工备案手续。6.建立并维护基建档案资料,确保全过程文件完整、合规、可追溯。任职要求:1.土木工程、建筑工程管理、工程造价或相关专业大专及以上学历。2.具备3年以上基建项目现场管理或工程管理经验,熟悉国家及地方基建法规与建设程序。3.熟悉建设工程招投标流程、合同管理及工程计量计价规则。4.具备较强的组织协调能力、风险识别能力及书面表达能力。
劳资员
招聘施工现场劳资员。要求2年以上相关经验,熟悉相应法律法规,办公软件熟练,可以接受随项目长期全国出差,熟悉建筑、工程行业人员用工特点,有一定现场管理经验。工作内容包括核心制度执行与监管、劳务信息与专户管理、项目部人员基础管理、任务承接与执行。工作地点在常州。
劳资员日结
保利日结工作时间:,2个劳务工,13:00前到剧院,20:40前到剧院。(工时2-3h),16名劳务工,19:00前到剧院,大概用时19:00-22:00;,30名劳务工,09:00前到剧院,大概用时09:00-20:00,12名劳务工,09:00前到剧院,大概用时09:00-20:0030-50周岁;裸露处不得有纹身;不得穿短裤、凉鞋;不得染发,听从安排。薪资:20元/小时7月13请通知12:30到龙凤门店集合上车7月14请通知18:30到龙凤门店集合上车7月15请通知8:30到龙凤门店集合上车7月16请通知8:30到龙凤门店集合上车注:名额有限,报名请,备注好出勤日期。(出勤当时未到,!!!)。
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