岗位职责： 1.负责线上或线下患者的问诊、诊断、治疗及健康管理工作 2. 严格遵守医疗规范，开具处方、检查单及诊疗建议，确保医疗质量与安全 3. 参与病例讨论、会诊及多学科协作，提升诊疗水平 4. 配合医疗机构完成病历书写、数据录入及质控相关工作 5.积极参与继续医学教育及专业能力提升培训 任职要求： 1.持有国家认可的《医师资格证书》及有效《医师执业证书》，具备独立行医资质 2.临床经验丰富，能胜任主治医师岗位职责 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强，医德端正 4. 有互联网医疗、远程问诊或线上平台执业经验者优先 5. 学历不限，专业背景须为临床医学相关方向

【岗位职责】 1、负责到院客户的接待与面诊咨询，深入了解客户需求，提供专业化的知识解答与服务支持。 2、结合客户实际情况，配合医生制定诊疗方案，进行合理化报价，推动服务达成。 3、完整执行客户咨询与服务流程，完成既定业绩指标，保障较高的成交转化率； 4、开展客户关系维护工作，包括定期回访、提醒复诊，增强客户粘性，提升满意度与忠诚度； 5、主动挖掘并跟进潜在客户，提升客户到院率与转化效率。 【岗位要求】： 1、大专及以上学历，医学、护理或相关专业背景，掌握基础医学知识。 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，熟悉一对一咨询式销售，富有亲和力。 3、熟练操作常用办公软件（如Word、Excel）及医疗机构信息系统。 4、服务意识强，善于倾听客户诉求，能够耐心细致地提供解决方案。 5、形象端正，职业素养良好，注重个人行为规范与职业形象。 【福利待遇】： 1、薪资待遇：基本工资+绩效奖金+工龄奖； 2、培训学习：公司配备完善的培训机制，助力专业技能与认知思维同步提升； 3、超多假期：享受法定节假日、年假、婚假、产假、病假等各类休假权益； 4、节日福利：端午、中秋、春节等节日均发放节日礼品； 5、日常福利：五险一金、一日三餐、员工宿舍。

【岗位职责】 1. 独立承担门诊接诊工作，完成患者问诊、检查、诊断、病历记录及处方制定。 2. 加强医患交流与健康宣教，及时回应咨询，说明治疗方案，指导合理用药与日常调护。 3. 参与科室疑难病例会诊、学术研讨及相关的临床协作任务。 4. 遵守医疗操作规范，配合医助、护理团队及其他科室确保诊疗有序开展。 【岗位要求】： 1. 具备中医内科或中西医结合专业执业医师资格及以上资质，可独立执业。 2. 熟悉肝胆系统疾病的中医及中西医结合诊治方法。 3. 具备良好沟通技巧，服务态度端正，富有亲和力，具备协作意识。 4. 有肝胆专科工作经验者优先考虑，综合素质突出者条件可适度放宽。 【福利待遇】： 1、薪资待遇：基本工资+绩效奖金+工龄奖； 2、培训学习：公司配备系统化培训机制，助力专业能力与认知思维同步提升； 3、超多假期：法定节假日、年假、婚假、产假、病假等； 4、节日福利：端午、中秋、春节等节日礼品； 5、日常福利：五险一金、一日三餐、员工宿舍。

严格遵守医疗职业道德规范，廉洁从业；落实科室安排的值班、质量控制、继续教育及业务培训等相关工作 任职要求 临床医学相关专业，博士及以上学历，具备执业医师资格证及住院医师规范化培训合格证书。 掌握本专业诊疗规范，临床基础扎实，具有较强的急救处理能力。 遵从职业操守，具备良好的团队合作精神，能胜任临床夜间值班工作安排

职位描述： 1. 根据公司发展战略，制定虚拟仿真实训与职业教育数字化方向的中长期技术规划及研发路径，主导技术架构演进与关键技术决策，确保技术竞争力持续领先。 2. 建立并迭代研发管理体系，优化项目流程、质量保障机制与工程效能体系，提升产品交付效率、系统稳定性与研发标准化水平。 3. 全面统筹研发团队运作，负责技术路线制定、架构设计评审、项目进度把控、资源调配与风险预警，推动多团队高效协作与目标实现。 4. 主导3D仿真、数字孪生、VR/AR、实时渲染、实训平台等核心技术研究与创新应用，推进关键技术突破与知识产权布局。 5. 负责研发人才梯队培养、绩效管理、团队文化建设及核心技术人员引进与保留，增强团队专业能力与凝聚力。 6. 联动产品、市场、销售与交付等业务单元，加速技术成果向商业化产品转化，支撑项目实施与业务规模扩展。 7. 关注行业技术动态与政策导向，拓展产学研合作渠道，构建技术生态网络，提升企业技术品牌影响力与行业地位。 职位要求： 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程、自动化、电子信息等相关专业背景。 2. 8年以上研发工作经历，5年以上研发管理经验，具备完整的研发体系搭建能力和大型项目全流程管控经验。 3. 精通软件系统架构设计，熟悉虚拟仿真、3D引擎、数字孪生、VR/AR、教育实训平台相关技术栈及产品形态者优先考虑。 4. 具备出色的技术战略规划、目标分解、项目执行与跨部门协同能力，以结果为导向，能适应高强度工作环境。 5. 对职业教育、轨道交通、工业仿真等领域有深入理解或实际项目经验者优先。 6. 拥有技术创新思维及专利申报或成果转化实践经验，具备从零构建产品和团队的成功经历者优先。

年龄50岁以上，持有职称证书

岗位职责： 1、主导公司技术战略的落地执行，确保技术研发路径与业务发展目标高度契合； 2、统筹技术团队管理，持续优化研发体系与工作流程，提升团队专业能力与运作效率； 3、牵头核心技术研发项目的整体规划与实施，攻克关键技术瓶颈，保障项目按期高质量交付； 4、拓展并维护与技术供应商及外部合作方的协作关系，促进技术资源共享与联合创新； 5、跟踪国内外行业技术前沿动态，推动新兴技术引入与应用，增强产品技术优势。 任职要求： 1、具有扎实的汽车汽配领域技术积累，熟悉行业技术演进方向与实际应用场景； 2、具备10年以上技术团队管理经历，有带领大规模研发团队的成功实践； 3、熟练掌握汽车汽配相关核心技术，涵盖机械设计、电子控制系统、软件开发等方面； 4、具备出色的团队引领能力和项目管控水平，能有效激发团队潜能达成既定目标； 5、具备较强的跨职能沟通与协同推进能力，保障技术方案高效落地实施。 加分项 具备金属制品行业相关从业经验者优先

职位描述 1：在合作单位，为领导及员工普及常见亚健康知识，指导康复仪器操作，登记客户基本信息并协助完成下单流程 2：在中医馆内，向客户讲解中医养生理念，提供艾灸、拔罐及其他理疗服务 3：提供岗前培训，零基础可入职，配备师傅一对一指导，公司提供客户资源，具备内部晋升通道 4：工作时间周一至周五上午八点至下午六点，无需加班 职位福利：包住、员工旅游、创业型团队、周末双休、定期团建、带团队机会

薪资范围：12000-18000元+部门研发奖金提成+产品研发奖金提成 职位福利：绩效奖金、带薪年假、周末双休、项目奖金、节日福利、五险 岗位职责： 1.战略规划。 制定公司软件产品研发的中长期发展战略，确保技术路径与业务目标高度契合；密切关注行业前沿技术动态（如人工智能、云计算、大数据），主导技术路线设计，推进技术预研与创新实践。 2.项目管理。 全面负责产品研发生命周期管理（涵盖需求分析、系统设计、开发实施、测试验证及上线运维），严格把控项目进度与交付质量；推行敏捷开发模式，优化DevOps工具链体系，提升团队交付效率与响应速度。 3.团队管理。 组建并领导15人以上研发团队（包含前端、后端、测试、架构等职能），建立科学的KPI考核机制与人才培养体系；设计技术晋升通道，培育核心骨干，有效降低关键岗位人员流失率。 4.技术决策。 主导关键技术选型（如微服务架构、低代码平台），制定统一的编码规范与安全标准；攻克多租户架构、高并发处理、分布式系统及智能算法等核心技术难题，保障系统的可扩展性与稳定性，识别并规避技术依赖与选型风险。 5.跨部门协作。 协同实施服务、市场销售、行政运营等职能部门，参与商业模式构建，推动技术成果商业化落地；直接向总经理汇报工作，深度参与公司级技术战略决策。 6.质量控制。 建立自动化测试体系，推动单元测试覆盖率不低于80%，实现缺陷率下降30%；主导通过ISO27001/CMMI等相关认证，完善代码审查流程与质量管控机制。 岗位要求： 1.技术能力。 精通Java/Python/Go等主流编程语言，熟练运用SSM、SSH、SpringBoot、SpringCloud、Kubernetes、SpringMVC、MyBatis、Dubbo等主流框架与技术栈；熟悉Redis、RabbitMQ、Nginx等常用中间件；掌握多线程、分布式架构、缓存机制、消息队列等核心技术；熟练使用Oracle、MySQL、SQLServer、Sybase等关系型数据库，能根据业务场景独立编写SQL语句；具备千万级用户规模系统架构经验，熟悉高可用设计模式（如熔断、降级），具备统一数据交换平台建设能力，掌握多层级权限体系设计方法。 2.管理经验。 本科及以上学历，拥有8年以上研发工作经验，其中至少3年带领20人以上团队的管理经历，具备从零到一产品成功落地的实际案例，熟悉OKR/KPI绩效管理体系；有互联网大厂或独角兽企业背景者优先考虑。 3.行业知识。 深入了解财务内控数智化、财政预算管理一体化、SaaS等垂直领域的业务逻辑，能够前瞻性判断行业技术发展趋势与应用需求。 4.软技能。 具备出色的跨文化沟通能力，善于向非技术人员清晰传达技术方案；抗压能力强，能高效应对突发性技术危机（如数据安全事件、网络安全防护、硬件运维、等保涉密管理等）。 具备以下经验者优先： 1.具备AI驱动的智能报销填单与审核相关研发经验，可通过CV+NLP技术实现发票真伪自动识别（对接税务总局查验接口），并自动匹配企业财务政策规则（如差旅费用标准）。 2.拥有RPA与低代码平台集成开发经验，具备财务机器人开发及低代码配置平台实操能力。 3.在实际项目中成功落地智能化功能或大语言模型应用，并取得可量化成果者优先。 4.具备政府机关、高校领域财务数智化产品（如项目库管理、预算编制、网络报销、电子会计档案、收费与票据管理、人事薪酬、资产管理、采购管理、合同管理）研发经验者优先。 加分项： 具有计算机软件行业相关从业经验

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任职要求： 1. 具备国家承认的执业医师资格证书，注册范围与应聘岗位相符 2.热爱医疗卫生事业，医德端正，责任心强，具备良好的沟通表达与团队协作能力 3.身心健康，应急值班及高强度工作节奏 4. 无违法违纪记录，服从统一安排与工作调配 5. 优秀应届毕业生亦可考虑

全科医生、中西医结合医生，西医内科，年龄40/60岁，身体健康，待遇9000-16000..工作时间及假期面议。

岗位内容：1. 为患者提供高品质的医疗服务，关注患者的健康需求。2. 根据患者不同情况，制定个性化治疗方案，积极推广先进的诊疗技术。3. 参与临床医学相关的研究和项目开展，积极探索创新性的治疗方法。4. 维护患者医疗机密，确保医疗过程的规范和合法性。任职要求：1. 拥有国家执业医师资格认证，具备丰富的临床经验。2. 熟练掌握多种治疗技术以及常见病、罕见病的诊断方法。3. 具备优秀的组织协调和团队领...

1、中医、内科、外科、骨科专业，执业医师及以上职称，证件可变更； 2、大专或以上学历要求； 3、具备优秀的组织与管理能力，能高效带领团队开展工作； 4、沟通协调能力强，能够妥善应对各类突发情况； 5、责任心强，恪守职业操守，对患者服务及本职工作严谨细致； 6、热爱本职岗位，具备良好的职业素养和团队合作意识。

1. 负责门诊患者的接诊服务，需持有医师资格证，内科方向优先 2. 完成初步病情评估，提供基础诊疗方案 3. 配合开展疑难病例的协同处置 4. 积极参与科室团队协作与业务交流 要求具备执业医师资格，掌握临床诊疗规范，沟通能力强，富有合作意识。期待您的加入！

不加班！不拖欠工资！10号准时发薪！有五险！欢迎想稳定发展、渴望增收的你加入！ 一．工作内容 1．通过公司提供的资源与患者沟通，了解其基本健康状况 2．配合医生完成患者问诊流程，推动服务达成 3．定期跟进客户，促进长期合作与持续消费 二．岗位福利 1．提供工作日午餐、每日下午茶、团队聚餐及节日福利 2．依法缴纳五险，正规企业，入职即签订劳动合同 3．能力提升：免费参加系统培训，增进对医疗健康领域的认知 三．薪资及上班时间 1．薪酬组成：底薪＋提成＋绩效＋日奖励，综合收入1w-2w 上班时间：8:30-12:00，13:40-18:30，每月休息4天（支持调休）

岗位职责： 1.运用中医理论开展辨证论治，提供针灸、推拿、中药等诊疗服务 2.为患者制定个性化调理方案，跟踪疗效并及时调整 3. 开展健康咨询与中医养生宣教，提升居民健康素养 4.规范书写病历及诊疗记录，确保医疗文书真实完整 5.配合团队完成基本公共卫生服务及中医药适宜技术推广 任职要求： 1.持有国家认可的中医类别医师资格证书及执业证书 2.具备扎实的中医基础理论和临床实践经验 3. 医德良好，责任心强，具备良好的沟通与服务意识 4. 能独立接诊，熟悉常见病、多发病的中医诊疗规范 5. 学历不限，经验丰富者优先

岗位职责： 1.负责agent的开发工作，涵盖设计、编码、测试及后续维护环节。 2.参与工作流系统构建，确保技术方案有效支撑业务实际需求。 3.持续优化已有工作流，提高运行效率与输出质量。 4.带领团队成员成长，推动团队技术能力与创新水平不断提升。 任职要求： 1.具备扎实的技术分析能力和高效的问题处理能力。 2.熟悉工作流的设计与调优流程，有相关开发背景者优先考虑。 3.具备良好的协作意识和团队管理能力，能有效激励团队完成目标。 4.对前沿技术保持关注，具备主动学习和实践探索的热情。

岗位内容： 1. 负责公司信息技术系统与网络的日常维护、运行监控及管理。 2. 组织并指导IT团队开展工作，涵盖任务安排、技能培训及标准化流程建设。 3. 为内部员工提供高效、专业的技术支持与咨询服务，保障办公系统的稳定运行。 4. 识别系统运行中的性能瓶颈，提出改进方案，持续优化信息系统的整体效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机或相关专业优先。 2. 具备3年以上IT运维或技术管理经验，有团队管理经历者优先考虑。 3. 熟悉主流网络设备及服务器操作系统等基础架构，可独立解决常见技术问题。 4. 拥有良好的沟通协调能力，能与各部门协同推进工作任务。 5. 学习能力强，对新技术具备敏锐度和探索热情，热爱IT行业。

工作职责 1. 负责处方的审核与配药工作，严格遵守药品管理相关规定，保障用药安全合规。 2. 为顾客提供专业的用药指导服务，协助合理用药，及时解答药品使用中的各类疑问。 3. 参与门店药品质量管理，落实效期监控、库存清点及药品日常养护工作。 4. 配合组织健康宣教活动，增强顾客健康认知，提升药店专业服务水平。 任职要求 1. 持有国家认证并在有效期内的执业药师资格证书。 2. 具备1年以上药店执业经验，熟悉药品零售操作流程及GSP管理要求。 3. 具备扎实的药学理论基础，能够独立应对常见用药咨询与问题处理。 4. 具备良好的语言表达能力和服务态度，耐心细致地回应顾客需求。 5. 连锁药房可结合住址就近分配岗位

我们需要这样的你：​ 1、本科及以上学历，计算机科学、软件工程、电子信息等相关专业优先； 2、技术能力：熟练掌握Java主流技术体系，具备中大型电商平台开发背景（技术深度高于常规Java开发工程师）； 3、管理能力：熟悉敏捷开发模式，具备项目全流程管理经验，能制定详细开发计划，分配版本任务，跟进开发进度与质量，识别并管控项目风险，保障交付时效； 4、跨部门协作：可与产品经理、运营、市场等角色高效协同，推动技术方案顺利落地； 5、软实力：善于将技术实现与业务需求融合，评估技术投入与资源成本，具备强烈的责任意识和结果导向思维； 任职要求： 1、技术控制：制定具体开发阶段的实施计划，主导技术方案的设计评审； 2、开发控制：主导研发全周期流程，涵盖需求分析、排期规划、编码实施、测试验证及上线发布，全程跟踪任务进展与交付质量； 3、资源管理：参与产品版本功能规划，进行开发资源的评估、分配与协调，识别技术与服务层面潜在风险，并制定应对预案； 4、质量和效率：把控开发执行细节与流程规范，持续优化系统架构，提升平台稳定性，确保各项任务在既定周期内完成； 加入就能拥有：​ 1、1000㎡全明办公空间+人体工学座椅，环境明亮舒适，团队氛围轻松融洽 2、双休+法定节假日，标准五天工作制，无单双轮休安排，不强制加班 3、工作时间：9:00-12:00，13:30-17:30 4、无责底薪+高比例提成，入职即缴纳社保，无需试用期等待 5、试用期间表现突出者可申请提前转正，每月15日准时发薪，绝不拖欠 支撑你成长的“硬核资源” 1、平台够大：阿里巴巴SKA超级核心商家，产品销往30+国家，客户资源优质，无需从零开拓市场 2、学习不停：定期开展技术交流与专项培训，新人配备指导机制，聚焦工作必需内容分享，避免形式化会议 3、文化给力：“助力每位员工成功”是我们的核心愿景，不搞论资排辈，以业绩和能力为核心评价标准，团队平均年龄28岁，协作高效、沟通顺畅 点击沟通，聊聊你的职业目标！我们坚信，优秀的平台能让奋斗更有回报！

岗位职责： 1. 全面负责新项目的统筹管理，制定并推动技术部门工作目标与实施计划； 2. 组织制定并落实技术系统相关管理制度及执行细则； 3. 牵头开展不合格产品的评审处理工作； 4. 推动技术研发与产品创新工作的组织实施； 5. 主导质量体系的建立与落地执行； 6. 负责公司标准化建设及计量管理工作； 7. 定期开展技术与质量分析，制定并落实预防及纠正方案； 8. 主管相关仪器类产品的研发全流程管理； 9. 负责技术团队的搭建与人才引进。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械、机电、生物工程等相关专业，具备10年以上同行业工作经验； 2. 拥有5年以上医疗器械研发部门总监或总工程师相关任职经历； 3. 精通医疗器械研发管理体系构建、项目推进、研发团队梯队建设及技术标准化制度与流程设计，具备实际成功案例；曾主导开发并成功上市获得市场认可产品者优先； 4. 熟悉医疗器械行业法规及相关质量管理体系要求； 5. 具备出色的组织协调、计划管控、沟通协作、创新思维、问题分析与解决能力，抗压性强，擅长团队领导与管理。 加分项 具备以下领域经验：医疗器械

任职要求： 1、性格乐观外向、态度积极，有无经验皆可加入 2、具备良好的交流能力与应对问题的处理能力 3、热爱工作内容，敢于迎接挑战并持续提升自我 岗位福利：时间自由，实行弹性工作制度 没有复杂流程，加入即是团队一员，携手朝着目标共同奋斗！感兴趣就快来联系我聊聊吧！

岗位职责： 1、主导公司产品整体技术架构的规划、设计及核心系统的开发工作。 2、深入分析行业动态与客户需求，参与产品定位与规划，制定技术优化策略。 3、组织制定并审核研发技术规范与通用模块标准。 4、牵头解决项目中的关键技术难题，组织架构设计与技术方案评审。 5、指导并监督研发团队依照技术标准与架构规范执行开发任务，确保技术方向正确。 6、负责产品设计过程中的质量管控。 7、参与研发战略制定，并据此编制年度技术研发计划。 任职要求： 1、年龄35岁及以下，重点院校本科或硕士学历，计算机软件或相关专业背景。 2、具备6年以上软件开发经验，曾主导中大型项目的技术架构设计。 3、熟练掌握相关技术标准与规范。 4、拥有丰富的产品技术管理及标准化建设实践经验。 5、具备创新思维与规范化研发意识。 福利待遇： 1、双休、五险一金，依法享受法定节假日 2、薪酬结构：基本工资+全勤奖+节日福利+话费补贴+交通补贴 3、享有正式员工各项福利：生日活动、节日津贴、团队聚餐、集体旅游等。 4、提供舒适办公环境，倡导和谐企业文化，实行透明化薪酬体系，提供公平晋升通道。 上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00 地址：高新区金盏街16号亿达科技新城1号楼畅想高科3楼305人力资源部 郑州畅想高科股份有限公司期待您的加入，共创美好未来！

具备微服务SaaS多租户开发经验者优先 1. 负责Java技术架构的设计与选型工作 2. 负责团队成员的工作统筹与任务分配 3. 对项目开发质量及整体进度进行把控 4. 持续优化数据库结构设计及查询效率 5. 须具备国家承认的本科学历（学信网可查） 6. 具备团队协作开发经历及管理实践经验 7. 拥有良好的学习能力与组织协调能力，具备结果导向的自主推动力 全面负责项目目标达成，确保高质量交付工作任务

未来增量市场逐渐减少，存量市场唯有发展大服务才是出路。 在省内招聘资深电气工程实施管理、仪表安装工程管理、自动化工程实施管理、河南省内区域销售及技术营销人员，为了便于工程实施及就地化服务，目前在河南省内新安县有基地，沁阳、新密、舞阳、浚县、新乡、鹤壁等地已经租房。欢迎各区域有志之士加入共同创业！ 有以下经理的优先考虑： 1、 在企业从事过电气主管、仪表主管、设备主管、工艺主管等五年以上经验的； 2、 从事过.独立负责过多个10KV及以上电力工程项目的实施及10KV变配电室建设工程的管理工作；或者从事过多个大型低压电气施工项目管理工作，熟悉供电管理单位业务流程，有较强的项目管理经验，协调与沟通服务意识强，具备优秀的组织领导能力和良好的职业操守； 3、 熟练掌握石油、天然气、化工行业内仪表自动化工程项目管理过程控制文件编制，熟悉仪表自动化系统工程、电气工程、综合布线、安防系统、通讯工程等； 较强的组织能力和与甲方、监理、分包、公司沟通能力； 5年以上项目及施工现场管理经验；具有团队精神和组织领导控制能力，业务和管理复合能力强；具有业务前瞻性，能够将部门人员组织团结起来，带领员工共同进步，领导部门人员履行和完成部门岗位职责及各项任务。 4、 有建造师、职称证书、造价工程师着优先录用； 有想学习一技之长，想一专多能，多专多能，成就大工匠梦想。 工作地点人员需要随项目在省内跑，公司五年内会在河南省各个工业区实现服务就地化，为用户带来快速便捷高效服务。 公司管吃住、月休四天（每月连休可以报一次来回路费）、每年都有晋升加薪的机会。在公司工作五年以上有机会获得期权，十年以上的员工有机会获得股权。 在这里能学到以下技术及知识 工业电气方面:电气控制，电气施工，施工规范，电气原理，变流技术（变频，软起，调功器），工厂供电，接地防雷及施工。 自动化部分:DCS系统，PLC系统，sis系统，ESD 系统，国内的浙江中控，杭州和利时，浙大优稳以及国外的西门子系列，abb系列，霍尼韦尔系列，横河系列，AB 系列的等。 业仪表方面:传感器原理，温度类仪表，压力类仪表，流量类仪表，分析仪表，气动、液动、电动类工作原理。各类电动气动阀门。这些仪表的原理，维护，安装调试等等。 河南民丰电子科技有限公司要打造国内最大的工业大服务平台，通过人才共享，资源共享实现管家式服务，使民营企业的能够低成本的运营。五年内会在河南通过共享经济建工业品超市。实现企业一小时快速服务和企业的零库存管理。 公司注重人员的长效培养，要从。能力着手，对各项基础知识全面普及培养。在公司一年以上的员工进行长远规划，实现从个人技能到技术管理，项目管理，大项目经理以及企业管理。每个员工都会有机会从利益共同体到命运共同体到精神共同体的一个发展轨迹。这个平台是从员工到创业合伙人到一个个企业负责人的以人为本的创业平台。