搜索
登录注册
OpenMini
监理工程师
5-7千/月
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师土木建筑工程
因公司需求现招聘监理工程师5名,需要有注册证,有工作经验者优先,要求长期,短期勿扰,有意者请联系
质量总监
1-2万/月
监理工程师5-10年大专电力工程房建工程技术负责人
职位描述 1、建立健全质量管理制度、流程及操作规范,推动公司质量管理的标准化与流程化; 2、编制质量管理方案、检验计划和预防措施,并监督执行,确保工程项目质量达标; 3、负责工程材料、设备、构配件及器具的进场验收,以及施工过程中的中间验收和竣工验收,保障项目整体质量; 4、通过技术交底和施工方案审核,确保现场施工人员严格按方案和规程作业; 5、落实质量责任制、产品标识管理、抽样检测、计量控制及质量事故处置等工作,全面把控工程质量; 6、牵头开展项目质量事故的调查、分析与处理,完成报告上报,并对相关责任部门或人员提出处理建议; 7、定期向业主和监理单位反馈质量状况,针对质量问题提供整改建议和改进措施。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具备5-10年工程质量管理相关工作经验; 2、能够独立应对业主沟通及突发事件,责任心强; 3、熟练掌握施工图纸,熟悉施工组织设计及施工方案编制流程; 4、具备解决一般性施工技术问题的能力,可协调处理现场技术难点; 5、公司在职5年以上,专业技术扎实,无证书硬性要求; 6、公司实行扁平化管理,团队氛围融洽,提供良好的职业发展机会。
监理工程师3-5年本科水利工程市政工程房建工程注册监理工程师
岗位职责: 1. 负责监理业务区域的统筹组织与日常管理工作; 2. 负责区域内市场运营及客户对接相关事务; 3. 主导编制监理规划等核心监理文档,并推动落实执行; 4. 依据公司管理制度,组织并主持各类工作会议,每月开展各项目在质量、安全、资料等方面的巡查工作,并对监理团队实施绩效考评; 5. 作为公司代表,与建设单位、施工单位保持监理沟通,协调各方工作关系; 6. 及时应对并解决各项目推进过程中出现的各类问题及突发情况。 任职资格: 1. 工程类相关专业本科及以上学历,具备注册监理工程师资格及团队管理背景; 2. 具备5年以上同岗位工作经历; 3. 能够服从公司调配,全面履行监理合同职责,主导监理机构日常运作; 4. 具备良好的沟通协调能力、表达能力、组织领导力及执行力; 5. 可接受省内或省外外派安排; 6. 持有副高级及以上职称者优先考虑。 福利待遇: 五险;绩效奖金;周末双休;晋升通道畅通;统一组织职称评定;入党机会;带薪休假;重要节日发放节日福利。
机电电气监理工程师
6-7千/月
监理工程师经验不限学历不限能源工程注册监理工程师
屋顶式光伏项目,项目在汕头,需要做过光伏项目
监理工程师经验不限学历不限市政工程房建工程注册监理工程师一级建造师
岗位职责: 1. 负责市政工程现场监理工作,把控工程的质量、进度与安全管理工作。 2. 监督施工单位依据设计图纸及合同条款规范施工,针对施工中出现的问题提出整改建议。 3. 参与工程各阶段验收工作,保障项目按标准顺利交付。 岗位要求: 1. 具备高级职称资格。 2. 持有注册监理工程师证书,专业方向为房建机电安装。 薪资:面议,根据个人能力、专业水平及相关证书、业绩综合评定。
监理工程师5-10年大专水利工程高级工程师
岗位职责: 1、全面履行监理合同要求,贯彻执行国家有关法律、法规、行业标准及公司各项管理制度; 2、负责工程项目在进度、质量、投资、安全、资料等方面的全过程监督与管理; 3、组织并主持监理工作例会及相关专题会议,跟踪落实会议决议执行情况; 4、具备较强的领导力与组织协调能力,妥善处理施工现场甲乙双方的工作关系;负责项目回款相关事宜; 5、统筹管理项目监理团队,开展内部人员协调与工作安排。 任职资格 1、须持有水利部注册监理工程师资格证书,具备水利工程类高级职称,工程类专业大专及以上学历; 2、掌握工程管理专业知识,熟知国家及地方相关法律法规、技术规范与施工规程; 3、具有5年以上工程管理经验,担任过2个以上项目总监或累计3年以上项目总代工作经历。
监理工程师
6千-1.5万/月
总监理工程师3-5年本科
一、岗位职责 1、负责现场监理; 2、现场检查、资料存档; 3、负责监理周例会、月度例会; 4、完成领导交办的其他工作。 二、岗位要求 1、学历:本科及以上(含专升本),3年以上相关工作经验; 2、年龄:原则上不超过40周岁; 3、专业:理工科,安全工程、油气储运、石油工程、电气仪表、机械设备、防腐、自动化等; 4、工作严谨,善于沟通,良好的团队合作精神,较好的写作能力; 5、熟练使用办公软件;身心健康,能够适应出差; 6、积极主动,好学上进,吃苦耐劳,抗压能力强; 7、具有注册安全工程师、安评师证书优先,担任过大型项目安全负责人优先; 8、接受出差,驻外办工。主要办公点:宁夏、广西等。
监理工程师5-10年大专房建工程安装工程装饰装修工程
岗位要求: 1. 持有专业监理工程师资格证书及中级职称证书 2. 大专及以上学历,工程类相关专业背景 3. 具备5年以上工程监理领域实际工作经验 4. 熟知国家与地方有关工程监理的法律法规及相关技术规范 5. 具备较强的沟通协调能力与现场问题处理能力 6. 能够接受出差性质的工作安排 岗位职责: 1. 承担工程项目全过程监理任务,保障工程质量、进度与投资目标有效落实 2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术保障措施 3. 监督施工单位按设计图纸和技术标准规范进行施工操作 4. 参与各阶段工程质量检查、验收及质量评定工作 5. 协调处理施工过程中出现的技术难题和各方矛盾 6. 编制监理日志、监理月报等各类监理文档资料 7. 参与工程竣工验收工作,并提交完整的监理总结报告
监理工程师经验不限大专水利工程注册监理工程师
1. 招聘兼职注册监理工程师,专业要求为机电及金属结构设备; 2. 公司按规定缴纳五险;薪酬待遇详谈
总监理工程师3-5年本科需要注册安全工程师
一、招聘岗位 监理工程师5-10人 二、岗位职责 1、负责现场监理; 2、现场检查、资料存档; 3、负责监理周例会、月度例会; 4、完成领导交办的其他工作。 三、岗位要求 1、学历:本科及以上(含专升本),3年以上相关工作经验; 2、年龄:原则上不超过40周岁; 3、专业:理工科,安全工程、油气储运、石油工程、电气仪表、机械设备、防腐、自动化等; 4、工作严谨,善于沟通,良好的团队合作精神,较好的写作能力; 5、熟练使用办公软件;身心健康,能够适应出差; 6、积极主动,好学上进,吃苦耐劳,抗压能力强; 7、具有注册安全工程师、安评师证书,担任过大型项目安全负责人优先; 8、接受出差,驻外办工。 四、薪资福利 1、12000元/月 2、缴纳五险一金,过节福利;法定节假日 3、提供培训学习机会 五、工作地点 主要办公点:山东青岛、内蒙包头等。 六、工作性质 劳务外包制,与圆方人力集团签订劳动合同
汽车吊1-2人月结
招55吨汽车吊司机两名,年龄25-45周岁,要求双证齐全,有3年以上零活经验,工资9000元/月-10000元/月,工作地点全国可去,二把刀和事多的不要。
河南郑州招聘木工搭建围挡,工作地点在宝龙广场,9点进场,要求有时间的木工师傅。
栏杆
招聘木工搭建围挡,工作地点在宝龙广场,9点进场,要求有时间的木工师傅。
郑州
9月29日 08:57拨打电话
河南郑州华南城附近招聘小工,负责打磨铝板。有意者请联系。
小工打磨
华南城附近招聘小工,负责打磨铝板。有意者请联系。
郑州
9月29日 08:57拨打电话
河南郑州月季公园明天上午8点至晚8点进行演出布展,需要男工4人,每人170元。有意者可报名
会展搭建舞台搭建
月季公园明天上午8点至晚8点进行演出布展,需要男工4人,每人170元。有意者可报名。
郑州
9月29日 08:56拨打电话
油漆工小工力工1-2人日结
郑州新郑市招工地小工/杂工主要干下料,刷漆,材料上楼有电梯,活干完当天结账,200一天,捣江湖的勿扰,
郑州 新郑市
9月29日 08:56拨打电话
总监理工程师3-5年本科注册监理工程师土木建筑工程
招聘监理工程师总监 项目地点昌都, 要求:持建设部监理工程师证书,项目经验五年以上 项目1000多万 海拔3600左右 工资11000一个月工期一年左右,合作的好,长期都有项目 农村改造,房建市政项目 有空闲的朋友联系:陈
安全监理工程师
7-8千/月
总监理工程师1-3年本科
有意者请致电
总监理工程师学历不限
岗位职责: 1.负责机电工程施工全过程的质量、进度、安全及文明施工监理工作 2.审核施工图纸、施工组织设计及专项施工方案,提出专业意见 3.组织或参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收 4.检查现场材料、构配件及设备质量,监督施工单位规范施工 5. 及时发现并协调处理施工中出现的技术与管理问题,签发监理通知单 任职要求: 1.持有国家注册监理工程师证书(房屋建筑专业)优先,或具备监理员/专业监理工程师资格 2. 熟悉建筑工程施工规范、验收标准及监理工作流程 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境 4.无学历限制,但需具备扎实的土建专业知识和实操经验 5. 遵纪守法,职业道德良好,无不良执业记录
总监理工程师5-10年大专
要求50岁以内, 大专及以上学历, 工程师及以上职称要求, 资质需专业设备监理师及以上, 监造经验5年以上 专业要求:阀门、工业炉、低温球阀、轴流式止回阀、钢格栅、呼吸阀、板式换热器、电气仪表均可联系。 薪资面议
总监理工程师
内蒙古鄂尔多斯市棋盘井项目需5年以上经验市政专业监理3名,公路专业监理工程师2名,有证优先,待遇电联,联系电话
技术总监10年以上大专游戏开发技术总监游戏开发 u3d cocos游戏开发CTO互联网/AI游戏PHP go java游戏公司技术总监
职位描述: 1. 负责游戏研发全流程中的技术架构设计、编码实现与系统调优,保障项目按时高质量交付; 2. 组织并推进多部门协同开发,统筹技术团队运作,提升团队整体执行效率与专业能力; 3. 主导游戏开发中各类技术难题的攻关,对服务端、客户端等核心技术模块进行指导与把控; 4. 洞察游戏产业的技术演进方向与创新动态,推动公司技术体系持续升级与突破。 任职要求: 1. 大专及以上学历,计算机、软件工程等相关专业,具备10年以上游戏行业开发背景,有主导或带领团队成功上线大型热门游戏项目者优先; 2. 掌握扎实的技术理论基础,熟悉游戏开发标准流程,熟练运用至少一种主流后端技术框架; 3. 具备出色的技术管理与团队领导能力,善于沟通协作,能够科学规划任务分工、进度管理和质量控制; 4. 拥有强烈的创新意识和探索精神,深入了解游戏技术发展前沿,能为公司技术创新提供有效建议; 5. 具备优秀的团队协作能力、组织协调性、表达沟通技巧及强烈的责任感,能够在高强度工作环境中稳定高效输出。 加分项 具备以下领域经验:互联网·计算机软件·游戏
监理工程师3-5年大专风电
工作职责 1. 负责房地产项目中机电安装工程(含给排水、电气、暖通等)的监理工作,涵盖施工方案审查、材料进场验收及各工序质量检查等内容。 2. 对施工单位执行设计图纸、国家规范、技术标准及合同条款的情况进行监督,及时识别并纠正不合规作业行为。 3. 参与机电工程的隐蔽工程验收、分部分项验收以及竣工验收环节,形成完整的监理检查记录和书面报告。 4. 组织并推动施工、设计与建设单位之间的技术对接,协助解决现场出现的技术难题与分歧。 任职要求 1. 大专及以上学历,专业方向为机电工程、给排水、电气工程等相关领域。 2. 具备3年以上机电安装工程监理工作经验,熟悉行业相关技术规范与管理流程。 3. 具有较强的沟通协调能力和责任意识,能够独立应对和处置施工现场各类突发状况。
资深架构师
1.8-2.3万/月
架构师5-10年本科Java嵌入式技术ASP.NETQT大数据架构网站架构
岗位职责: 1、 主导公司产品整体技术架构的规划与设计,带领核心系统的开发工作。 2、 深入分析行业趋势与客户需求,参与产品定位与规划,制定技术优化策略。 3、 组织制定并审核研发技术标准及通用模块规范,推动技术体系标准化。 4、 攻克项目中的关键技术难题,牵头开展架构设计、技术方案评审等工作。 5、 指导并监督研发团队按照既定技术标准和架构要求执行,保障技术路线一致性。 6、 全面负责产品设计阶段的质量管控。 7、 参与研发战略制定,并据此编制年度技术研发规划。 任职要求: 1、******,重点高校本科或硕士学历,计算机软件及相关专业背景, 2、 具备6年以上软件开发经验,曾主导中大型项目的技术架构设计。 3、 熟悉相关领域的技术规范与行业标准。 4、 拥有丰富的产品技术管理及标准化体系建设经验。 5、 具备创新思维与规范化研发意识,坚持高标准研发理念;
监理工程师5-10年大专给排水项目水处理项目生态修复项目
岗位职责: 1、根据集团公司发展战略,统筹管理各地市工程建设项目的实施与推进; 2、为集团高层在工程领域的重要决策提供专业支持与建议; 3、负责集团工程中心内外部关系的协调,整合调配资源,确保各在建项目按期交付; 4、结合集团总部及各地项目开发规划,制定工程进度、质量与安全标准,并对重点工程开展现场巡查; 5、对内协同财务、经营、设计、造价等职能部门,对外对接甲方及业主单位; 6、推动工程管理团队的人才培养与梯队建设; 7、统筹公司整体回款工作,依照合同约定节点推进各项目款项回收。 任职条件: 1、专科及以上学历,环保工程或工程施工相关专业; 2、具备10年以上工程管理经历,5年以上担任工程副总(总监)职务经验,有同时管理多个项目的能力;具有环保废水行业背景者优先; 3、持有注册建造师资格证书、中级及以上职称及其他相关资质; 4、掌握国家有关工程管理的法律法规、操作规程、技术规范及行业标准; 5、精通预算编制、质量管控、计划执行、成本控制等专业知识; 6、该岗位常驻郑州总部,需频繁赴全国各地项目现场开展检查工作,不接受出差者请勿报名。
技术总监10年以上本科全栈开发项目管理团队建设
职位描述: 1. 根据公司发展战略,制定虚拟仿真实训与职业教育数字化方向的中长期技术规划及研发路径,主导技术架构演进与关键技术决策,确保技术竞争力持续领先。 2. 建立并迭代研发管理体系,优化项目流程、质量保障机制与工程效能体系,提升产品交付效率、系统稳定性与研发标准化水平。 3. 全面统筹研发团队运作,负责技术路线制定、架构设计评审、项目进度把控、资源调配与风险预警,推动多团队高效协作与目标实现。 4. 主导3D仿真、数字孪生、VR/AR、实时渲染、实训平台等核心技术研究与创新应用,推进关键技术突破与知识产权布局。 5. 负责研发人才梯队培养、绩效管理、团队文化建设及核心技术人员引进与保留,增强团队专业能力与凝聚力。 6. 联动产品、市场、销售与交付等业务单元,加速技术成果向商业化产品转化,支撑项目实施与业务规模扩展。 7. 关注行业技术动态与政策导向,拓展产学研合作渠道,构建技术生态网络,提升企业技术品牌影响力与行业地位。 职位要求: 1. 本科及以上学历,计算机、软件工程、自动化、电子信息等相关专业背景。 2. 8年以上研发工作经历,5年以上研发管理经验,具备完整的研发体系搭建能力和大型项目全流程管控经验。 3. 精通软件系统架构设计,熟悉虚拟仿真、3D引擎、数字孪生、VR/AR、教育实训平台相关技术栈及产品形态者优先考虑。 4. 具备出色的技术战略规划、目标分解、项目执行与跨部门协同能力,以结果为导向,能适应高强度工作环境。 5. 对职业教育、轨道交通、工业仿真等领域有深入理解或实际项目经验者优先。 6. 拥有技术创新思维及专利申报或成果转化实践经验,具备从零构建产品和团队的成功经历者优先。
技术总监5-10年本科标准化
岗位职责 1. 光储充EPC项目“三化”战略规划与体系建设 负责制定并实施公司光储充EPC项目的通用化、模块化、标准化(“三化”)发展战略及技术管理框架 构建涵盖光伏、储能、充电桩、阻车器、消防、配电等全系统设备的标准化选型准则与技术评审流程 牵头编制企业级《光储充EPC设备标准化配置手册》,明确各类规模等级项目对应的标准配置方案 2. 设备品类管理与供应商标准化管控 开展外购设备的品类梳理与整合,通过标准化选型显著压缩物料编码与设备种类数量 建立供应商“三化”能力评价机制,确保所有合作供应商具备提供标准化、批量化产品的能力,规避定制化引发的成本与交付风险 组织编制设备技术规范书的标准化模板,作为对外采购的技术依据和内部验收的核心标准 3. 模块化方案设计与产品平台搭建 推进光储充系统方案的模块化开发,将不同容量、应用场景的项目分解为可复用的标准功能单元 建设公司统一的光储充产品技术平台,积累可复用的系统架构、设备组合方案与设计图纸,提升方案设计效率 统一管控各项目的技术方案偏差,严格审批非标需求,保障“三化”原则在所有项目中有效执行 4. 全生命周期成本优化与技术降本 依托设备标准化与规模化采购,实现采购成本下降、交付周期缩短、运维复杂度降低 构建设备全生命周期成本(LCC)评估模型,将“三化”带来的间接效益(如备件通用性提升、运维培训简化等)纳入成本分析范畴 定期回顾已投运项目的设备使用数据,持续迭代优化标准化配置策略 5. 跨部门协同与技术赋能 联合采购团队完成供应商技术准入审核与年度评估,推动供应商产品向标准化方向升级 协同工程团队建立标准化施工图集与安装作业规范,减少现场非标施工环节 配合销售与解决方案团队构建标准化方案库,提高售前技术支持响应速度与准确性 关注行业技术标准与政策动态,确保公司“三化”体系与最新发展趋势保持同步 任职要求 电气、新能源、储能等相关专业本科及以上学历,8年以上光储充/光伏EPC领域技术工作经验,3年以上标准化体系构建与管理经验。 精通光伏、储能、充电桩、配电、消防等全链条设备,曾独立主导企业级标准化手册编制或产品技术平台建设。 掌握项目模块化设计方法、供应商技术管理流程、全生命周期成本测算逻辑,具备较强的技术降本能力。 拥有跨部门协作统筹经验,能够推动标准在实际项目中落地执行,可独立完成技术规范文件与系统图纸编制。 具有头部储能或EPC企业成功实施标准化项目的案例者优先。
技术经理5-10年本科互联网/AI
岗位要求: 1.本科学历,计算机相关专业(计算机科学与技术/软件工程/自动化/人工智能/信息与通信工程/电子信息工程/等等均可); 2.5年-10年的Java后端开发经验,能从事一线开发,熟悉云原生技术; 3.精通Spring、SpringBoot、MyBatis等主流框架,掌握MySQL等数据库技术; 4.熟悉分布式架构、缓存机制、消息队列等相关核心技术; 5.具备良好的团队协作意识,出色的沟通表达能力与责任心; 岗位描述 1.面向业务中台的建设与优化需求,提供基于阿里云中间件的技术架构建议、产品评估及实施策略,支持客户打造契合行业特点的业务中台技术方案; 2.依据业务中台技术规划,结合阿里云中间件、微服务设计理念及平台实践方法,推进中台系统的方案细化、编码实现与项目落地; 3.在项目实践中总结业务中台架构模式与成熟方案,形成标准化的技术交付规范与方法体系。 加分项 具备以下领域背景者优先:互联网
技术经理3-5年大专
岗位职责 1. 技术评审与订单对接:全面负责公司客车扶手产品接单后的技术评审工作,联动质量部、生产部、采购部开展订单技术可行性、工艺可行性、质量标准可行性评审,梳理订单技术要求、工艺难点、质量关键点,输出评审报告,规避生产技术风险,保障订单顺利落地。 2. 生产工艺管控与优化:主导公司全生产工序工艺管理,针对不锈钢原材料激光切割、激光切管、数控折弯、焊接组装、抛光打磨、产品校正、抛丸、喷淋陶化、电泳、烘干、喷塑、烘烤固化等核心工序,制定、更新标准化作业工艺文件(SOP);持续优化生产工艺,改进加工流程,提升产品加工精度、生产效率,降低生产成本与报废率。 3. 技术团队管理:负责技术部日常管理工作,搭建技术团队工作体系,统筹技术员工作分工、任务分配、进度跟进与绩效考核;组织部门技术培训、工艺研讨,提升团队整体技术能力与专业素养。 4. 产品技术研发与迭代:根据市场需求、客户定制要求及行业技术趋势,主导客车扶手新产品研发、结构优化、工艺升级;负责产品图纸设计、参数核定、技术参数标准化梳理,完成新品试产、工艺定型、批量生产技术落地工作。 5. 生产技术支持与问题解决:全程跟进生产全流程,及时解决弯管、焊接、打磨、校正、表面处理、喷涂固化等各车间生产过程中的技术难题、工艺异常、产品质量技术问题;配合质量部完成成品、半成品质量技术分析,制定整改技术方案,保障产品合格率。 6. 技术资料与标准管理:统筹管理产品图纸、工艺图纸、技术标准、检验标准、工艺规程等技术档案,建立标准化技术资料库,确保所有生产工序有据可依、有据可查;对接客户技术答疑、样品技术确认、定制技术方案沟通。 7. 部门协同工作:联动采购部核定原材料技术标准、原材料选型要求,配合质量部完成原材料入库检验、半成品及成品检验的技术标准制定;对接生产部门落地新工艺、新流程,统筹各车间工艺落地执行,保障生产闭环。 任职要求 1. 学历与专业:大专及以上学历,机械设计制造、机电一体化、金属材料、模具制造等相关专业优先。 2. 工作经验:5年以上机械加工、五金制造、金属制品行业技术管理经验,熟悉客车扶手、五金管件加工行业优先;熟练掌握不锈钢管件激光切管、折弯、焊接、表面处理(陶化、电泳、喷塑、抛丸)等全流程工艺,有同类制造企业技术管理岗位工作经历者优先。 3. 专业能力:熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件,可独立完成产品图纸设计、工艺编制、工艺优化;精通不锈钢机械加工、焊接、表面喷涂固化全套工艺原理及质量控制点,能够独立排查生产工艺异常、解决技术难题;熟悉制造业订单技术评审、生产技术管控流程。 4. 综合能力:具备优秀的团队管理、统筹规划、沟通协调能力,能够高效对接各部门开展工作;具备较强的问题分析、应急处理能力,严谨细致,责任心强,熟悉制造业生产管理、质量管理基本体系。 5. 其他要求:能够适应工厂生产节奏,服从公司管理,有良好的职业素养和团队协作精神,有车企、客车配件配套企业工作经验者优先录用。
总监
9千-1.5万/月
监理工程师5-10年本科团队建设与人才培养客户关系维护与商务谈判
一、公司简介 河南戎军企业管理有限公司作为中国退役军人服务促进会副理事单位,长期专注于退役军人就业创业服务、国防教育、红色文化传承及军创企业扶持等领域。依托国家级平台资源与地方政策支持,公司正加速构建多元化发展格局,现面向社会公开招聘运营总监一名,携手推进退役军人事业发展与企业战略跃升。 二、岗位职责 1. 战略规划与执行 - 结合公司发展战略,拟定年度运营计划、业务指标及实施路径,并对整体经营成效负责。 2. 项目运营管理 - 统筹管理退役军人就业安置、职业培训、企业孵化、国防教育、军事拓展等重点项目全周期运作。 - 完善项目执行标准,提高服务品质与客户体验。 3. 资源整合与合作拓展 - 深入链接政府机构、军队单位、企事业单位及社会组织,拓宽合作网络,推动项目落地与规模化复制。 - 开拓并维系与退役军人事务部门、行业组织、中业及国有单位的长期合作关系。 4. 团队建设与组织管理 - 组建专业化运营团队,健全绩效评估与激励机制,增强团队战斗力与协作效能。 5. 品牌与影响力建设 - 协助打造企业品牌形象,策划实施大型论坛、公益活动及专题项目,提升公司在退役军人领域的知名度与公信力。 6. 经营分析与风险控制 - 定期开展运营数据分析,优化资源配置与成本管控,及时识别并应对潜在运营风险。 三、任职要求 1. 基本条件 - 年龄30–45岁,中共党员优先,退役军人优先考虑。 - 本科及以上学历,企业管理、公共事务、市场营销等相关专业背景。 2. 工作经验 - 具备8年以上运营管理实践经验,有军创企业、人力资源服务、教育培训、国防教育或大型/事业单位管理经历者优先。 - 熟悉退役军人相关政策法规,拥有与政府部门、部队单位对接经验者优先。 3. 能力素质 - 具备出色的战略研判能力、资源整合能力与落地执行能力。 - 擅长沟通协调,能够在多主体、跨系统环境中有效推进合作事项。 - 政治立场坚定,认同退役军人事业价值,富有责任感与使命担当。 4. 其他要求 - 可接受阶段性出差,适应快节奏高强度工作环境。 - 无不良从业记录,作风端正,形象良好。 四、我们提供 - 富有竞争力的薪酬待遇:年薪制 + 绩效奖金 + 项目分红 - 高层次的发展平台与国家级行业资源支撑 - 清晰的晋升机制与系统的成长培养体系 - 深度参与国家退役军人服务事业、实现个人社会价值的广阔机会
架构师
2-3万/月
架构师5-10年本科Java微服务架构SpringCloud
1. 本科及以上学历,具备8年以上开发经历,其中3年以上从事系统架构设计工作; 2. 需持续参与编码实践,代码编写时间占比不低于50%; 3. 具备线上技术问题排查能力,可熟练处理Spring、Dubbo等主流框架的技术故障; 4. 能够应对数据库与中间件在实际应用中的使用难题和技术支持需求; 5. 具有分布式服务体系下的治理实践经验; 6. 深入理解软件架构设计原理,精通Java语言,掌握面向对象分析与常用设计模式; 7. 具备高可用性、高性能、高并发、高扩展性系统的架构设计与落地经验;熟悉主流关系型数据库操作;了解SOA参考架构及相关技术规范; 8. 具备DevOps平台的架构设计与实施经验; 9. 拥有JVM性能调优背景,能够定位并分析生产环境Java应用的运行问题; 10. 具备良好的协作意识,思维活跃,富有创新意识,对新兴技术具有敏锐洞察力,并乐于投入新技术的学习与实践。
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供郑州工程总监招聘网最新招聘信息在线招聘信息,主要招聘郑州监理工程师相关人才。作为监理工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解监理工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐