—————————————招聘职务：信贷专员公司名称：北京金航卫士信息咨询有限公司工作时间：8:45-12:0013:20-18:00薪资待遇：4000+提成6％-22％，双休，法休，北京五险一金工作地址：燕郊润旭商城507联系电话：

【岗位职责】 1. 负责信贷业务的全流程处理，包括客户申请受理与资料审核 2. 开展客户信用评估，核实信息真实性并完成风险初步判断 3. 提供专业的信贷咨询服务，协助客户完善贷款材料与流程 4. 跟进贷后管理事项，维护客户关系并确保服务连续性 5. 完成信贷相关文档整理及日常事务支持 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力，能够准确传递业务信息 2. 工作细致认真，具有较强的责任意识和服务导向 3. 能够独立开展工作，具备一定的压力应对能力 4. 具有团队协作精神，适应协同作业环境 5. 熟悉基本金融知识或具备学习能力，能快速掌握信贷操作流程

岗位职责: 1. 负责对接信贷客户并分析其实际需求，提供专业化的信贷咨询支持 2. 核实客户提交的申请材料，确保内容真实、齐全且符合相关规范要求 3. 协助完成贷前调查及相关资料归集，保障信贷流程有序推进 4. 管理客户信贷档案信息，定期更新业务进度与操作记录 5. 与相关部门协作落实审批后续事项，确保业务环节有效衔接 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和服务意识，能及时响应并处理客户诉求 2. 工作态度严谨，责任心强，可独立开展资料审查与信息确认工作 3. 熟悉常用办公软件操作，具备基础的数据整理与文件管理能力 4. 具有初步的风险判断能力，能够依照标准流程执行工作任务 5. 拥有良好的团队合作意识，能适应高效紧凑的工作节奏

寻找有资金需求符合资质的客户放款，可个人，可按公司，匹配全国各大银行，正规手续，可包可断。下款20-6000个不等，长线短线均可。工作日9-19点随时电话联系，咨询信息过多，来不及回复可以直接甩电话，占线可多打几次。

帮助企业链接银行资源，获取大额融资支持，公司已与128家银行建立合作，渠道广泛，放款高效！ 1000平办公空间，固定坐班，工作轻松，收入可观 工作内容 1、通过微信及电话沟通，收集客户申请银行贷款所需资料 2、邀约满足银行审核条件的客户到公司面谈合作事宜 3、日常通过微信维护客户关系，推动长期稳定合作 薪资福利 1.当前在职员工平均月薪超10000+ 金融业务资金流转快，工作价值感强，成就感高！ 2.全国设有28家直营分公司，自建商学院，提供系统化培训体系，助力员工实现“五子登科”职业目标 3.大小周工作制，享受法定节假日及带薪年假 工作福利 1、入行门槛低，学习路径清晰。 2、行业起点高，职业发展空间广阔。 3、服务客户群体优质，个人成长速度快。 4、薪资增长空间大，收入稳定有保障

挑战高薪 上不封顶 年龄25～55岁 工作内容: 1. 主动通过网络渠道开发客户并邀请其到公司洽谈 2. 协调客户到公司完成面签流程 3. 定期与合作客户保持沟通，维护长期稳定关系，持续服务老客户 4. 为客户提供贷款前、中、后期的全流程服务，推动二次合作及客户推荐 工作地点: 滦河大酒店对面

公司提供客户资源！ 岗位职责 1. 根据公司业务标准，通过电话沟通确认客户意向，并结合实地拜访方式，推进指定区域内的市场拓展工作。 2. 面向国网上游供应商企业，深入了解客户的融资意愿与资金需求，推动与上游企业的合作落地，同时维护良好的客户关系。 3. 跟进客户授信材料的准备与提交进度，协调授信流程及放款环节的相关事宜。 4. 定期进行客户回访，掌握客户当前及潜在的融资需求，推动已有客户的二次合作机会。 5. 统筹内外部资源，及时应对业务拓展过程中出现的问题，提升客户满意度与合作效率。 任职要求 1. 具备中专或以上学历。 2. 有1年以上保险或金融行业陌生拜访相关工作经验。 3. 具备较强的沟通表达能力及团队协作意识。 4. 能够根据业务需要，接受不定期出差安排。 薪资待遇：底薪+绩效+个人提成+团队提成（晋升至区域负责人后享受） 岗位晋升：营销专员-销售主管--区域负责人

廊坊市文安县招铲车/装载机司机，300/天，包吃住

招聘工地厨师一名，服务员三名。 工作地点位于临空经济区。 薪资待遇面议。

辛章理石厂招聘石磨工一名。

谁有时间小时工两个小时起步，到手70。

廊坊市三河市招装修木工

岗位职责： 为广大中小微企业提供的线上流动资金贷款服务，最长可借36期，随借随还，企业贷款授信额度最高1000万，企业主贷款额度最高300万，1证1照即可申请，无需面签的全线上贷款产品，年化利率（单利）低至3.6%，无抵质押的循环额度产品 岗位要求： 1、高中及以上学历 2、有销售经验 3、征信筛查未产生逾期记录 4、无对外担保情况 工作时间： 9点半-7点，大小周休息 岗位薪资： 1、培训期1天，培训期一天80 2、综合薪资6K-10K，平均薪资8K；试用期第一个月无责保底4000，转正底薪2200+提成（放款金额50-100万0.15%，100-150万0.25%，150-200万0.3%，200万以上0.4%。月平均产能200万） 3、试用期2个月， 岗位优势： 1、拨打的都是新名单 2、名单都是有授信额度的客户 3、成功率高 4、笔均放款金额60万，月均成交200万，对应综合薪资1W左右。

【薪资福利】 1、员工平均薪资8500，上不封顶，通提最高45.5%，每月15号准时发薪、不压提成 2、入职买社保，每月吃饭团建活动、生日会、下午茶等 【川银优势】 1、完善的培训机制和公开透明晋升体系，成长周期 2、优质客户资源、成都全域顶尖银行放款渠道 4、岗前带薪培训，快速上手创业绩 【工作内容】 1、运用现有客资邀约客户、接待、谈单、成交 2、学习行业知识、同步国家贷款政策、银行产品政策 【任职要求】 1、可接受应届生、小白 2、拥有良好的沟通协作能力，积极主动、执行力强 3.、愿意不断学习提升，敢于挑战，与团队共同成长 4.、遵守公司规章制度，具备良好的职业素养

为了让你更快、更清晰了解我们平台，我换一个更直观的方式给你介绍。 我们核心主业是房产全产业链服务，金融贷款是我们的配套辅助业务，用来服务我们的房产客户、做闭环落地。 很多同行只做卖房、或者只做贷款，我们是深圳少有的房产+金融一体化综合服务平台。 一、我们的核心主营（主业） 我们深耕深圳全品类房产业务，覆盖个人、家庭、企业全方位资产配置： 1. 新房、二手房买卖、置换 主打家庭改善、刚需上车、房产无缝置换服务，帮助客户低压力、高效率完成换房优化。 2. 法拍房、不良资产安全落地 专业风控、尽调、过户、清场、兜底落地，是我们非常成熟的优势板块，安全性、成功率行业领先。 3. 厂房、写字楼、商铺大宗交易 专门服务企业主，做企业资产配置、扩租、搬迁、盘活固定资产。 4. 房产金融闭环配套 房产抵押、按揭、赎楼、过桥、资金对接、银行准入，实现看房—买房—置换—融资一站式无缝落地。 简单讲： 客户有房、想买房、想调资产、想盘活资产，我们全部能解决。 二、我们的配套业务（金融辅助） 为了服务好我们海量的房产客户，我们配套了全品类。 很多新人会疑惑：客户自己可以找银行为什么要找我们？ 这个问题，我面试可以花十分钟给你讲透。 行业能存在十几年，核心价值就是：银行做不了的、客户有瑕疵的、需要方案优化的，专业才能落地。 我们覆盖： 个人信用贷、工薪贷、公积金贷、保单贷、装修贷、月供贷； 企业税贷、开票贷、经营贷； 以及同行很难操作的：大额对公融资、股权融资、开发贷。 别人能做的我们全能做，别人做不了的疑难单、瑕疵单，我们依然能落地。 三、我们公司六大核心优势（留人+赚钱核心） 1、行业顶级提成机制 我们提成比例行业封顶，最高可达72%，真正把利润给到业务员。 2、高收入氛围极强 我们平台是行业出了名的高薪孵化基地。 公司常年50多位年薪百万精英，数据全部可查。 月入1–2万属于基础水平，认真做基本稳定2–5万。 后疫情时代，企业、个人资金需求、资产优化需求爆发，房产+金融正是十年一遇的旺季风口，堪比10年前的房地产黄金期。 3、全行业最强落地能力 市面上很多公司只能做简单标准单，疑难单直接拒。 我们的核心竞争力就是：瑕疵单、疑难单、大客户、大额资产单可以特殊审批、特殊准入。 很多同行做不了的单子，最后都会流转到我们平台落地，这就是我们赚钱的底气。 4、时间高度自由 上班时间：早9点–11点培训开会，晚上不打卡、不坐班、周末双休 非常适合宝妈、副业、自由职业、想兼顾家庭又想高收入的人。 公司大量宝妈精英，一边带娃一边高收入，执行力、赚钱欲望极强。 5、门槛低、出单快、极易上手 有资源的：做过地产、保险、销售、业主、宝妈圈层，简单发朋友圈即可开单，很多伙伴当天入职、当天开单。 没资源的：公司有二三十套获客、开单、成交体系方法，只要听话照做，第一个月必开单，公司全程兜底带教。 6、体系化超强培训 我待过很多平台，这是我见过培训最完善、成长最快的公司。 每天早上90分钟系统培训：获客、谈单、跟进、成交、资产配置、金融方案。 每晚有销冠直播分享、实战拆解。 公司靠学习体系打造人才，人才赚到钱、团队稳定、不断裂变，形成超强正向循环。 四、真实收入结构（公司真实数据） • 50%员工：年薪10万以上 • 20%员工：年薪30万以上 • 5%精英：年薪百万 总结一句话 我们不是单纯的贷款公司， 我们是以房产资产配置为核心、金融为配套的综合财富服务平台。

【工作内容】 1. 通过直销、电话、自媒体（抖音/视频号/朋友圈）等多种渠道，开发有融资需求的客户 2. 根据客户资质与实际需求，匹配银行及持牌机构的信用贷、抵押贷等融资方案 3. 跟进客户从咨询到放款的全流程，做好客户服务与贷后维护 4. 沉淀个人客户资源池，经营老客，积累长期稳定客源 【任职要求】 1. 有金融销售经验优先，接受其他销售行业转行，公司提供系统化带教 2. 沟通表达能力强，抗压能力好，有强烈的赚钱欲望和目标感 3. 认同合规经营理念，重视客户口碑，愿意长期深耕行业 【薪资福利】 1. 高提成最高80%，开单额外有奖励，多劳多得，业绩上不封顶 2. 公司提供多渠道获客支持，不依赖盲打冷呼，获客效率更高 3. 定期专业培训+老员工一对一带教，新人快速上手开单 4. 晋升通道透明，业绩优秀者可晋升团队管理岗，享受管理收益 5. 团队氛围融洽，定期团建活动，业绩达标有丰富额外奖励 6. 周末双休，国家法定节假日正常放假休息 7. 工作时间：周一至周五9:00上班，其余时间可灵活安排

15号发薪，从不拖欠工资!! 首先声明:我们是一家正规的银行助贷公司，不做AB贷，不做网贷，不套路客户!!! 【工作时间】 9:00-18:00(午休12:00-13:50) ·周六休法定节假日全休 超长带薪年假 【工作内容】 √客户开发与邀约(坐班制，无需外出) √公司提供精准客户资源 √客户关系维护 →简单易上手，老师傅一对一带，新人快速适应 1、底/6000‑5500元(面试定薪) 2、高额提成15%-40% 3、稳定后平均月薪2‑3W 4、每两个月考核底薪涨幅500‑2600元，签单奖励500‑2000元/单，当月现产奖励300‑1200元，，月度排名奖励500‑1500元 【员工福利】 购买社保 享受所有法定带薪假期 带薪假期:春节15天、年假5天、产假158天、婚假3天、病假7天、丧假3天

招聘:续保专员1名，工作地点:开发区廊大汽车城，单休，工作时间8:30-17:30，联系电话

要求：30-50周岁，身体健康，品行端正，无失信违法记录 工作时间：早上8:30-10:30月休8天，工作时间灵活，不影响接送孩子 薪资待遇：无责底薪+提成+奖金月收入8000-20000不等，工资上不封顶，发展潜力大

听说了吗 平安社区金融渠道开始招募啦 保险新赛道，欢迎优秀伙伴加入。 25-45岁,大专以上学历(学信网可查) 双津贴and 双休、法休 有意向可直接扫码报名 欢迎咨询：

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【急招】保单服务专员 神仙作息：每日六小时+周未双休+法定节假日 全休 8:30-11:30 14:30-17:30 零门槛入职：工作简单易上手，有无经验都可 工作内容是：公司会给您分配客户资料，您负责打电话维护关系，协助办理续保、理赔手续，以及邀约参加回馈活动等等 免费岗前培训：手把手教，轻松上岗不踩坑年龄宽松：25-45周岁，欢迎各位来投递想找稳定轻松好工作？速联！ 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-4500元

招募岗位：医养规划师 工作时间：早上8:30-11:00，不耽误接送孩子，月休8天。要求：25—50周岁。 学历，大专以上，有能力者学历放宽 薪资待遇：底薪+职位津贴+奖金，月工资6000左右，无上限。 电话：（同微信）

2026年中国人寿人才招募计划 一、招募岗位：保单服务专员 二、薪酬待遇： 1）委托报酬3000-8000元绩效提成+奖金+长效晋升，收入阶梯化，上不封顶； 2）工作内容：续期收费服务，保单检视服务等。 3）保障：。 4）双通道晋升：专业线+管理线。 要求： 1，高中以上学历 2，年龄25岁一45岁！ 工作地址：中国人寿大城支公司

招聘:续保专员1名，工作地点:开发区廊大汽车城，单休，工作时间8:30-17:30，联系电话

岗位职责: 1. 负责非车险延保产品的推广与销售 2. 与客户进行有效沟通，了解需求并提供专业服务 3. 完成公司制定的销售任务和相关指标 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

1. 负责广发银行信用卡及相关金融产品的推广与销售，完成个人业绩指标； 2. 拓展销售渠道，通过驻点营销、企业团办、陌拜等方式开拓新客户； 3. 维护存量客户关系，提供优质的售后服务，提升客户活跃度； 4. 严格执行合规展业要求，做好风险防范，妥善处理客户咨询与投诉。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，专业不限，有销售经验者优先（优秀应届生亦可）； 2. 具备良好的沟通表达能力、执行力及抗压能力，吃苦耐劳； 3. 个人信用记录良好，无不良从业记录； 4. 具备强烈的上进心与团队协作精神，热爱金融行业。 【薪资福利】 1. 薪酬结构：无责任底薪 + 丰厚提成 + 各类奖金，综合月薪8K‑15K+，上不封顶； 2. 晋升通道：提供系统的岗前及在职培训，晋升路径透明； 3. 丰富福利：定期团建、节假日福利 公司名称 中国人寿保险股份有限公司三河支公司燕郊镇营销服务部 上班地址 廊坊市‑三河市‑迎宾路472号

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷申请材料的收集、整理与风险初评 3.协同风控部门开展贷中监控与贷后管理工作，及时识别并预警潜在风险 4. 向客户清晰讲解信贷产品政策、还款方式及注意事项，提升客户满意度 5.定期汇总分析业务数据，优化信贷服务流程与客户触达策略 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、市场营销等相关专业优先 2.具备信贷、银行、消费金融或小贷行业工作经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.诚实守信，责任心强，具备基本的风险识别与合规意识 5.熟练使用办公软件，能适应阶段性外勤及业绩目标考核

工作内容：公司提供客户资源，邀请客户到店即可获得提成。 工作时间：上午8:30-下午5:30，准时下班，无需加班 薪资待遇：综合收入6000+，提成比例15%-35% 岗位要求：年龄18-30岁，性别不限，是否具备经验均可报名 公司福利：每日工作7.5小时、周末双休、法定节假日休息、缴纳五险、定期组织团建及下午茶活动、多样激励奖励

工作内容：公司提供客户资源，负责邀约客户到店即可获得提成。 工作时间：早上8:30-下午5:30，准时下班，无需加班。 薪资待遇：综合收入6000以上，提成比例15%-35%。 岗位要求：年龄18-30岁，性别不限，接受无经验者。 公司福利：每日工作7.5小时、周末双休、法定节假日休息、缴纳五险、定期组织团建活动及下午茶、多样化的激励奖励。