岗位职责： 1、负责搭建并优化工艺操作体系，编制和完善工艺技术规范； 2、负责生产流程及技术标准的执行监督与日常管理； 3、结合市场趋势与流行方向，制定新产品研发规划及技术发展路径； 4、以客户需求为导向，推进研发试验、产品改进及中试生产，统筹销售、采购、生产、品质等环节协同运作； 5、紧跟肉制品行业发展趋势，参与并指导技术研发工作，推动产品持续升级与创新； 岗位要求： 1、须具备大专及以上学历，拥有扎实的产品研发背景及团队管理经历； 2、具有5年以上卤制食品或肠类产品工艺研发相关从业经历； 3、了解食品消费市场需求，能精准开展新品开发，具备突出的信息分析能力和技术创新意识； 4、具备良好的沟通协调能力，富有团队合作精神，工作积极、应变灵活、态度严谨； 5、能适应出差，承担工厂端研发支持及客户现场技术指导工作。

岗位职责： 1、负责杂粮类主食（如全麦馒头、荞麦面条）、速冻食品（含水饺、包子及其馅料）、烘焙类产品（如杂粮面包）的研发工作。 2、主导产品从实验室小试到中试放大，最终实现量产的全过程，确保产品口感及保质期符合标准要求。 3、进行原料成本优化，配合供应商评估与筛选，并参与原料质量稳定性的控制管理。 4、关注行业动态，开展竞品分析，制定具有市场差异化的研发策略。 岗位要求： 1、食品科学、粮食工程等相关专业大专及以上学历，条件优异者优先考虑。 2、具备3年以上食品研发工作经验，熟悉杂粮加工、速冻食品及烘焙类产品工艺。 3、掌握杂粮原料特性、速冻工艺技术及烘焙基本原理，了解食品添加剂相关法规要求。 4、具备关键问题解决能力，能有效应对冷冻开裂、面团发酵异常、馅料出水等技术难题。

岗位职责： 1、负责搭建并优化工艺操作体系，编制和完善工艺技术文件； 2、负责生产流程及技术规范的制定、执行监督与持续改进； 3、结合市场发展趋势与流行风向，制定新产品研发规划与技术路线； 4、以客户需求为导向，推进研发试验、产品改良及中试生产，统筹销售、采购、生产、品质等环节协同运作； 5、紧跟肉制品行业动态与技术前沿，参与并引领技术研发工作，推动产品迭代升级。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备扎实的产品研发背景及团队管理经历； 2、5年以上卤制熟食类产品的工艺研发实战经验； 3、了解食品消费市场需求，能精准开展新品开发，具备良好的信息分析能力和技术创新意识； 4、具备出色的沟通协调能力，富有团队合作精神，工作积极、思维敏捷、态度严谨； 5、能适应出差，支持工厂端研发落地及客户现场技术指导工作。

岗位职责： 1、负责构建并优化工艺操作规范，编制和完善工艺技术文件； 2、负责生产流程及技术标准的执行监督与日常管理； 3、结合市场发展趋势与流行方向，制定新产品开发规划及技术路线； 4、以客户需求为导向，推进研发试验、产品改良及中试生产工作，协同销售、采购、生产、品质等部门实现研产销高效联动； 5、紧跟肉制品行业动态与技术前沿，参与并指导技术研发项目，推动产品持续升级与创新； 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备扎实的产品研发背景及团队管理经历； 2、5年以上卤制熟食类食品工艺研发相关工作经验； 3、了解食品消费市场需求，具备新产品研发能力，拥有良好的信息分析判断力与技术创新意识； 4、具备优秀的沟通协调能力，富有团队合作精神，工作积极主动，应变能力强，态度严谨负责； 5、能适应出差，开展工厂端研发支持及客户现场技术服务工作。

岗位职责： 1、负责杂粮类主食（如全麦馒头、荞麦面条）、速冻食品（含水饺、包子及馅料）、烘焙类产品（如杂粮面包）的研发工作。 2、主导产品从小试到中试再到量产的全流程转化，确保口感与保质期符合标准要求。 3、优化原材料成本结构，配合完成供应商评估及原料品质稳定性管理。 4、关注行业动态，开展竞品分析，提出具有差异化的产品开发策略。 岗位要求： 1、食品科学、粮食工程等相关专业专科及以上学历者优先。 2、具备3年以上食品研发工作经验，熟悉杂粮加工、速冻食品及烘焙品类技术流程。 3、掌握杂粮物理特性、速冻工艺及烘焙基础原理，了解食品添加剂相关法规要求。 4、具备关键问题解决能力，能有效应对冷冻开裂、面团发酵异常、馅料出水等技术难题。

需要具备肉制品相关经验，看清要求再投递！ 岗位职责： 1.依据研发战略分解项目任务，制定具体研发计划（包括时间节点、人员安排、成本预算），组织并带领团队完成小试、中试试验工作。 2.持续优化产品配方及加工工艺，完整记录实验数据并进行结果分析，确保产品在口感、风味、保质期等方面达到质量标准。 3.编写技术资料（如配方文档、工艺流程图、检验规范），配合质量部门建立新产品全过程质量管控方案。 4.为生产部门提供工艺支持，解决试产过程中的技术难题；协同销售部门获取市场反馈，促进产品持续升级改进。 5.负责实验室日常管理，指导团队成员提升专业能力，确保设备正常运转及实验操作安全合规。 任职要求： 1.学历专业：食品科学与工程、肉类加工等相关专业，本科及以上学历。 2.工作经验：5年以上肉类食品研发工作经验，具备1年以上团队管理经历，有低温肉制品研发背景者优先考虑。 3.专业能力：掌握肉类原料特性及食品添加剂使用规范，能够独立开展实验并分析数据，熟悉实验室常用检测设备操作。 4.综合素质：执行力强，善于解决实际问题，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识，工作认真细致。

岗位职责： 1、负责搭建并优化工艺操作流程，编制和完善工艺技术规范； 2、承担生产工艺流程及技术标准的制定、执行监督与管理工作； 3、结合市场趋势与流行方向，制定新产品研发规划及技术发展路径； 4、以客户需求为导向，推进研发试验、产品改进及生产中试，统筹销售、采购、生产、品质等环节协同运作； 5、紧跟肉制品行业发展趋势，参与并指导技术研发工作，推动产品持续升级与创新。 岗位要求： 1、须具备大专及以上学历，拥有丰富的产品研发经验及团队管理背景； 2、具有5年以上卤制食品或肠类产品工艺研发相关工作经验； 3、了解食品市场消费需求，能精准开展新品开发，具备较强的信息分析能力和技术创新能力； 4、具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识，工作积极主动，思维灵活，责任心强； 5、能适应出差，支持工厂端研发协助及客户现场技术指导工作。

需要具备肉制品相关经验，看清要求再投递！ 岗位职责： 1.依据研发战略分解项目目标，规划具体研发方案（含时间安排、人员配置、预算控制），组织团队实施小试及中试试验。 2.改进产品配方与生产工艺，完整记录实验过程数据并进行分析，确保产品在口感、风味、保质期等方面达到质量要求。 3.编写技术资料（如配方文件、工艺流程图、检测规范），协同质量团队建立新产品品控体系。 4.为生产部门提供技术支撑，解决试产环节的工艺难题；联动销售团队获取市场信息，支持产品持续优化升级。 5.负责实验室日常管理，指导团队成员提升业务能力，确保设备正常运转及实验操作安全合规。 任职要求 1.学历专业：食品科学与工程、肉类加工等相关专业，本科及以上学历。 2.工作经验：5年以上肉类食品研发经历，1年以上团队管理经验，有低温肉制品开发背景者优先。 3.专业能力：掌握肉类原料特性及食品添加剂使用规范，能独立主导实验进程、完成数据分析，熟练使用实验室检测设备。 4.综合素质：执行力强，善于解决问题，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识，工作认真细致。

工作简单，站岗年龄不限制，手脚麻利就可以干

团队情况：研发团队6-7人，有一位酱产品的研发经理，汇报对象：副总 5年以上汤料研发经验及管理经验 任职资格: 1.具备五年以上的骨汤类研发工作经验; 2.有研发相关专利者优先; 3.有丰富的行业资源; 4.具备大厂工作经验，日企相关经验者优先; 5.具有研发团队的管理经验。

招聘：招聘维修工 保安门卫 薪资：面议 本单位长期招聘保安、维修工等人员，退休人员优先录取 咨询电话

招聘：朝阳路急招电器维修师傅 薪资：6000-10000元/月 电器维修师傅 待遇6000-10000元 具体薪资福利请面议。 工作时间：8.00-5.30 午休一小时 电话：

招聘：8000+数控车工/加工中心操作工+包吃住 薪资：8000-12000元/月 岗位职麦: 1、根据车间要求，按时完成生产任务。 2、工作认真、细心. 数控车工：8000-12000 包吃住 加工中心：8000-12000 包吃住 地点:涿州松高路与万兴街交叉路口往东约70米鑫缘老榆木古典家具

河北保定市招聘夜班东北菜展板，工资7500，工作时间下午四点至凌晨四点。 不用短期。 电话

。 另一个店招聘东北菜师傅，工资自己电话谈，菜简单 基本功好就可以。电话

工作地点：宿迁，配单人独立公寓宿舍。每月报销探亲往返交通费。 岗位职责： 研发战略规划—— ◦ 深入调研全球宠物食品市场趋势、消费者需求变化以及行业技术发展动态，结合公司发展战略，制定宠物食品中长期研发战略规划和年度研发计划，并确保其有效落地执行。 ◦ 负责组织开展市场调研，分析竞争对手的产品特点、优势与不足，为公司产品研发方向和差异化竞争策略提供决策依据。 新产品研发管理—— ◦ 带领研发团队开展宠物食品新产品的研发工作，包括产品概念构思、配方设计、工艺开发、样品制作与测试等全流程管理，确保新产品符合市场需求、质量标准和公司战略定位。 ◦ 组织对新产品进行市场测试和效果评估，收集市场反馈意见，根据反馈及时调整产品配方和工艺，提升产品竞争力。 ◦ 负责新产品研发项目的进度管理、成本控制和风险管理，确保项目按时、按质、按预算完成。 现有产品优化升级 ◦ 定期对公司现有宠物食品产品进行性能评估和市场反馈分析，识别产品存在的问题和改进空间，制定产品优化升级方案并组织实施。 ◦ 关注宠物营养科学研究的最新成果，将新技术、新原料、新工艺应用到现有产品的优化升级中，提升产品的营养价值、适口性、安全性和稳定性。 研发团队建设与管理—— ◦ 负责组建和管理宠物食品研发团队，制定团队成员的招聘计划和培训发展体系，吸引和培养高素质的研发人才，提升团队整体研发能力和专业水平。 ◦ 建立有效的团队沟通机制和绩效考核体系，明确团队成员的工作职责和目标，激发团队成员的工作积极性、主动性和创造性，营造良好的团队工作氛围。 ◦ 指导和带领团队成员解决研发过程中遇到的技术难题，提升团队成员的技术创新能力和问题解决能力。 技术创新与合作—— ◦ 关注国内外宠物食品行业的最新技术动态和科研成果，积极开展技术创新研究，推动公司在宠物食品领域的技术进步和产品创新。 ◦ 建立与高校、科研机构、行业协会等外部合作伙伴的良好合作关系，开展技术合作、项目研发和学术交流活动，引进先进的技术和理念，提升公司的研发水平和行业影响力。 质量与安全管理—— ◦ 确保宠物食品研发过程符合国家相关法律法规、行业标准和公司质量安全管理体系要求，从源头上保障产品的质量和安全。 ◦ 参与制定公司宠物食品的质量标准和检验方法，监督研发产品的质量检验工作，确保产品质量符合规定要求。 ◦ 对研发过程中出现的质量问题和安全隐患及时进行分析和处理，制定有效的纠正和预防措施，避免类似问题再次发生。 任职要求： 本科及以上学历，38岁以下，必须有食品研发经验，质量管理经验也行，比较擅长团队管理及研发流程落地。

1、岗位需求：炒料，配料 2、性别及年龄要求：18-40岁！查案底！身体健康，会识字，能吃苦耐劳！ 3、薪资结构：计件工资＋400安全奖＋300餐补，年平均月工资：5500-7500元 4、工作时间：07:00-19:0019:00-07:00（两班倒） 吃住问题:包住，吃是8元一天（早1.5元午3.5元晚3元）每周两天水果或则饮料 当天安排住宿，免费办理健康证

接受小白，日结工资，简单上手快，中午管饭，工作很轻松

薪酬福利：固薪+季度研发奖金（综合工资10-15K）+五险+节假日福利+法定 一、岗位职责 1.产品库建设与维护： 1）依据公司发展战略，构建甜品数据库并完善标准化体系； 2）结合公司阶段性目标，每月达成指定研发任务，完成定向新品开发； 3）负责新甜品的筛选及经典款的迭代升级，成果纳入产品备选库统一管理。 2.市场信息收集与分析：跟踪甜品行业动态及竞品动向，开展市场调研，形成分析报告，为产品线优化提供决策支持，助力运营实现增收。 3.培训执行与落地： 1）根据新产品研发结果确定上线品类，组织对甜品研发专员进行专项培训并实施考核； 2）指导团队成员统筹策划新品培训会议，跟进落地执行情况，并同步将新品SOP操作文件传达至门店负责人； 4.门店巡查管理：规划甜品研发专员每周进店巡检，提交巡店记录；结合本人每月1-2次实地走访，掌握门店甜品执行现状，汇总形成巡店报告及改进建议报送产品总监； 5.计划制定与推进：围绕公司整体规划，拟定甜品部门年度及月度工作计划，并推动落实； 6.完成上级交办的其他工作任务。 二、任职资格 1.大专及以上学历，年龄25岁以上，具备出色的创新能力与系统化工作思维； 2.拥有3-5年同岗位甜品研发管理经验【三分甜、满记、许留山、鲜芋、仙优佳】； 3.具备较强的团队管理能力、培训组织能力、沟通协调能力、问题解决能力及高效执行力；

岗位职责： 1、承担火锅底料、复合调味料（酱）类新产品的研发及现有产品优化任务，推进产品在应用端的拓展开发，并完成各环节的测试验证工作。 2、依据公司或客户具体需求，拟定产品研发计划，编制相关技术文档，输出配方组成及生产工艺等核心技术标准。 3、配合生产部门完成技术对接，推动产品实现规模化生产，确保产品质量持续稳定。 任职要求： 1、年龄23-45岁，具备4年以上相关岗位工作经验，有调味料行业从业经历者优先。 2、掌握食品安全法、食品添加剂使用规范等相关法律法规要求； 3、具备较强的进取心、责任感及组织协调能力，工作积极主动，富有团队协作精神。

任职要求：依据销售订单统筹规划产品的生产与发货安排，熟练操作ERP系统（如金蝶、用友）者优先，具备相关工作经历，高中及以上学历。

负责生产订单的统筹管理，落实生产计划的实施，制定生产目标考核方案 职位招聘1人

AI健身设备、智慧城市家居、AI装备1.能画图拆图、了解结构2.硬件经验充足3.有流程化管理能力4.了解软件5.有钣金经验

生产厂长一名，年龄40-50岁，需具备10年以上焊接领域生产管理经历，熟悉计划统筹、质量管控、体系落实、团队管理及成本控制等核心职能，具有班组长、车间主任或生产主管等相关岗位经验，并拥有百人以上规模制造企业现场管理实操背景，思路清晰，承压能力佳，精通各类焊接工艺技术，熟练运用PMC、TQM、TPM、6S、8D、ERP等现代化管理体系工具，能适应驻厂工作。 本岗位侧重焊接生产全流程管理，不具备相关经验者请勿投递！

一、工作内容 1、全职岗位，可在家乡或现居地就近开展工作，担任我司树字MES系统平台的区域负责人； 2、负责对接公司分配的询盘商机（客户资源），进行邀约及实地拜访，推动成交落地； 3、上门与客户沟通，介绍MES产品并完成现场调研，结合实际需求提供定制化解决方案； 4、指导客户使用MES系统，协助完成系统上线及操作培训； 5、持续服务已合作的老客户，提供日常咨询与运维支持。 二、任职资格： 1、统招大专及以上学历，目前月收入达到万元以上； 2、具备3年以上软件销售或软件实施经验，有MES系统或生产管理相关背景者优先； 3、年龄在27至40岁之间，条件特别优秀者可适当放宽，性别不限； 4、须持有有效驾照，有私家车者优先考虑； 5、具备出色的沟通协调能力，擅长与制造企业负责人建立关系； 6、富有挑战意识和创业心态。 三、福利待遇： 1、收入结构：前期补贴+系统差价+上线辅导费用，月薪30K起步，收入无上限； 2、培训支持：深圳总部安排为期一周封闭式培训，全程报销往返机票，免费提供食宿；结业后享受长期线上培训，并配备专人指导带教； 3、商机支持：每月稳定提供约30条高质量客户线索； 4、供货政策：以底价供货，供应量不限，毛利率约为合同金额的50%； 5、内容支持：每日提供1条营销短视频素材，辅助提升短视频获客能力； 6、物料支持：配备完整销售工具包、行业案例集、宣传视频库、产品手册、智能硬件样机、客户试用账号及OPS在线运营平台权限； 7、资源保障：提供样板工厂参观接待、后台技术响应、导师陪跑指导及专业技术支持。 岗位优势： 标准化MES产品，处于高增长赛道，市场需求强劲，无需前期投入，可实现本地化办公，自主运营，做自己的老板。 产品优势：成熟标品MES系统，历经9年研发打磨，已成功服务超2000家企业，国内唯一软硬件一体化解决方案，用户数与功能模块不限，按工作中心计费，价格透明，标准化定价，成单率高，交付便捷，利润空间大，市场竞争力强。公司同步提供系统化培训、充足商机、低价供货、公开高效的内部创客机制及全程业务陪跑支持。 已服务客户包括：富士康，比亚迪，京瓷集团，欧菲光，福耀玻璃，大洋电机，迈瑞医疗，明阳风电，波司登集团等，以及超过1000家中小企业，主要覆盖离散型制造业，年产值规模在5千万至10亿元之间，广泛应用于冲压、机加、注塑、电子组装、各类封装、锂电池及真空镀膜等行业。 公司地址：深圳（总部）、苏州（办事处）

岗位职责: 1.监督并统筹毛织品生产各环节，保障产品品质与生产进度 2.与供应商及客户保持顺畅对接，确保原材料采购与成品交付有序进行 3.组织并指导团队成员开展工作，推动团队整体绩效与作业效率提升 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与协作意识，能高效整合内外部资源 2.熟悉毛织品生产工艺流程，具备及时识别和处理生产异常的能力 3.拥有较强的团队管理能力，能够激发成员潜力，提升工作主动性和产出效能

有三年以上管理生产经验，，年龄35-55岁，工资面议

我厂专注于钢模具、模板的生产制造，现诚聘车间主任一名，主要负责员工安全生产管理、工作任务安排及技术指导等相关事务，具备相关能力与经验者优先考虑！薪资待遇可面议！

岗位职责： 1.负责生产环节的质量把控及关键工序的全程监督； 2.审核生产车间的批量生产记录文件； 3.监控各生产工序的工艺流程及参数执行情况； 4.推进并落实车间5S现场管理； 5.对生产过程中发生的各类异常问题能独立分析、协调沟通并及时处理； 6.跟踪新产品工艺中试及现有产品工艺优化试验的实施过程； 7.负责人员日常管理及考勤统计工作。 任职要求： 1.具备1年以上相关工作经验； 2.中专及以上学历，年龄25-45岁； 3.工作踏实肯干，具备基层管理经验，抗压性强，具有独立判断与解决问题的能力； 4.有服装行业1-3年管理经验者优先； 5.具备较强的抗压能力。 岗位福利： 1.提供住宿； 2.缴纳五险

负责车间日常运营的管理工作