可居家办公，组建团队收益更高！急招！急招！有底薪保障！ 0成本创业风口项目，轻松入局！师傅全程手把手指导！ 激励政策：底薪（1200-10000）+ 提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作， 无论新手、宝妈还是行业资深者皆可参与！ 要求：积极学习，敢于突破自我！ 收益构成丰富：底薪 + 入驻奖励 + 费率分润 + 粉丝收益 + 长期管道收入！ 业务模块多样，灵活组合操作，综合收入更可观！ 入驻奖励：120元-800元+/家，平均办理时长仅20分钟！ 日均完成2-5家，月入2万+，管道收益持续叠加！ 自由灵活，时间自主，无需受制于人，不必看人脸色， 真正实现为自己工作，收入由主动逐步转为被动增长！ 传统行业干三年，离职即归零； 我们做两年，收入从主动转向被动，停手后依然稳步上升！ 案例说明：每日办理3台POS机，当日收益997元； 每月工作20天，累计办理60台； 6个月累计奖励收入：6×60×299=107640元（未计入流水返佣）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元； 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类普遍达数十万）； 此外还涵盖美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品， 多板块协同操作，整体收益更加可观！

无责底薪！！！！！！ 无责底薪！！！！！！！！！！！！！！！！ 4000/5000的无责底薪 4000/5000的无责底薪 4000/5000的无责底薪 岗位职责: 1. 积极参与团队合作，共同完成工作任务 2. 具备良好的沟通能力，能够有效地与上级和同事交流 3. 适应快节奏工作环境，能够迅速学习并应用新知识 4.整理客户资料，审核资料，协助客户办理业务 任职要求： 1. 具有较强的团队合作意识，能够融入多功能团队 2. 沟通能力强，能够清晰表达自己的想法和需求 3. 适应能力佳，能够在变化的工作环境中保持高效工作

任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 上班时间： 朝九晚六+午休2小时+周六休息 岗位职责： 只需负责开发意向客户 任职要求： 1、年龄20–35 2、性格活泼外向 3、有挣钱欲望，目标月薪上万 岗位福利： 1、无责底薪+提成（15–50%）+额外奖金+推荐奖+免费培训+法定节假日等等 2、人均收入6–8k，能力一般的9k–1w左右，能力强的1–5w，月薪不上限 3、公司提供培训，让新人急速上手，接受无经验，有上进心即可

周末双休、周末双休、周末双休，重要的事情说三遍！ 只要你想赚钱，无经验小白也欢迎，带薪培训，入职即有主管1对1指导！ 薪资结构：无责底薪4000 + 300全勤 + 邀约提成 + 回款提成 + 绩效 + 奖励 + 社保，综合收入8K-15K 工作时间：朝九晚六（午休两小时），周五下午五点下班，周末双休，法定节假日带薪休假！春节假期长达15天！ 1、工作内容简单，无需外出，接受零基础新人，前期安排系统培训，老员工手把手带教。 2、公司提供高质量客户资源，无需自行开发客户，全程线上沟通操作，下班后无需维护客户，自由支配时间！ 任职要求： 1、性别不限，性格外向，态度积极，踏实肯学 2、有强烈的赚钱意愿，能坚持，耐得住压力

岗位职责：1、与目标客户进行有效沟通，客户全部来自广告，都是有意向客户 2、实时详细解答微信中客户疑问解決客户资金需求 3、按照客户资金需求，制定相应的方案； 4、约客户到公司，具体面谈资金需求。 任职要求：1.乐于从事客户服务相关工作，具备良好的容户服务意识，良好的自我激励能力 2.学习能力强、主动积极、有团队合作精神 3.思维敏捷，反应快，普通话标准 4.具备良好的理解能力、表达能力和思维能力，以结果为导向 薪资待遇： 无责底薪6500+高额提成20%-40%+工龄奖＋返佣奖金+年终奖＋公司福利＋团队聚餐+五险＋团队旅游＋法定节假日、礼品

岗位急招!!岗位急招!! 周末双休!!周末双休!!岗位职责 1。整理公司资料核对数据真实准确性 2。复核资料是否真实齐全，有无其他需要待准备资料薪资待遇： 无责底薪3500-9400+提成+奖金+福利等，新人薪资8K+ 上班时间：9.00-6.30周末双休中午休息1.5小时节假日正常放 任职要求：接受小白(有专门部门老师带) 每周团建活动，下午茶不断! 公司近地铁，办公室有冰箱微波炉可以自己带饭哟

双休!!!双休!!!24k纯金双休!!! 岗位直招（不在成都勿投! 看清楚工作地址再投！可提供实习签三方证明） 任职要求： 1。可以全职实习和应届生哦~2。性格好相处，愿意学习 3：接受无经验小白，有人带 工作时间：周一至周五，周末双休，法定节假日全休(春节超长带薪假期15-20天，让你一次玩个够)带薪旅游，年终奖，老板超级nice~ 薪资待遇：底薪+提成+新人津贴+奖金+社保+季度晋升，(具体可以滴滴我详细了解哦) 其他福利： 1。不定期团建聚餐，员工生日会，茶话会，每周下午茶，工作娱乐两不误3。传统节假日，如端午节，中秋节，公司将会给员工派发日礼品等4。职场内设有休息室，冰箱，微波炉，零食柜，满足员工日常需求 公司都是90,00后，年轻的小伙伴，氛围非常棒哦，同事间也会很互帮互助，欢迎加入我们这个超有爱的一个大家庭嘞

岗位职责: 1、对接成都本地银行(如中农工建、成都银行、商业银行等)及金融机构，完成客户权证资料(个人和企业信贷、车抵、房抵等)的录入、审核与提交; 2、跟进客户审批进度，协调补充资料，确保流程高效推进(如抵押登记、放款跟进); 3、关注银行产品变化，实时反馈政策变动(如利率调整、审批要求变化)，同步业务部门; 4、协助整理权证流程文档，优化资料管理规范(如电子档案分类)。 任职要求： 1、有1-3年相关经验+成都本地行口资源(银行/金融机构合作渠道); 2、熟悉权证办理全流程(资料清单整理一银行提交一审批跟进一放款确认); 3、沟通协调能力强，细节敏感，熟练使用Excel、Word。 工作时间:9:30-18:00，午休一个半小时；周末双休。

各位朋友好，有没有闲着的杂工，工地在四川宜宾，高速公路隧道，有想出来做杂工的联系我，需要四个，非诚勿扰

高县找个长期推土机驾驶员，刘总

宜宾市高县招开槽/切割，点工。

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招聘体育教师1名。应聘者须具备本科及以上学历，持有相应学科的教师资格证，如果正在考取教师资格证者由校长办公会研究决定。须具备应聘岗位所需的专业知识和教学技能，能胜任教学工作，具有丰富的教学经验者优先。截止报名最后一天年满35周岁以下，身心健康，乐观向上，充满正能量。拥护中国的领导，全面贯彻党的教育方针。热爱教育事业，遵纪守法，具有良好的职业道德和团队协作精神，无师德师风失范情况，无违纪、违法记录。曾受到过各种刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员、曾有过违纪、违法行为正在接受调查审查的人员、尚未解除党纪政纪、处分，影响期未满或者期满影响使用的人员以及其他按照相关规定不宜报考的情况不予聘用。体育学科报考者须为全日制本科体育教育相关专业，持有高中教师资格证书，拥有中学体育授课、课间操编排及运动队带队实操经验，能够胜任早操值守、余课集训等高强度校园工作。薪资福利参照2025年度宜宾市大学生见习提能计划保障标准核定，本岗位基础工资标准为3000元/月，年度薪酬按十个工作月份统一核算发放。校方责任保险及团体意外险由学校购买。享受与教职工同等的每年体检的福利。其他待遇面议。提供良好的办公环境，快乐温馨的团建活动，广阔的提升平台。以上招聘岗位为学校一校两区、高初中一体化办学的需要，应聘人员须服从学校工作安排。报名时间为即日起至2026年7月5日。报名方式为线上报名，如实填写后提交。本次招聘实行限额报名机制，体育岗位报考材料累计收取上限为6人。名额一经报满，会提前终止本次报名工作。所有报名材料由学校招聘工作组统一开展资格初审，审核通过人员方可进入后续考核环节。请按时按要求提供完整资料，如因资料提供不全造成资格初审不通过，责任应聘者自负。资格初审是否通过，请在报名结束后留意电话或短信通知。体育面试考核形式为片段教学试讲（分值60分），专业技能实操展示（分值25分），结构化现场问答（分值15分），合计满分100分。其他步骤等相关事宜在报名成功后联系告知。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

最真实的待遇，绝不画饼来了就知真假！！！ 不开会！！！不做恶俗游戏！！！无任何负激励！！！底薪完全纯无责，不含乱七八糟的！！！松弛办公！！！ 纯无责底薪6000+高提成20%-45%+奖金（3000−30000），本科学历在原基础上加1千 工作内容解答客户咨询，审核资质，邀约客户 岗位需求： 1.接受小白 2.熟练操作基本办公软件 3.普通话标准，抗压性好，执行力强且具有良好的客服服务意识 4.工作严谨认真，注重细节，执行力强，为客户利益全力以赴 5.工作积极主动，有上进心，乐观自信，亲和力强 福利：社保，节假日礼包，节假日带薪，公司团建

【提供住宿！】因公司扩大规模，大量招募人才！！ 上班时间：做六休一 周一至周四早上9点-晚上7点（休息2小时） 周五、周日早上9点-下午6点（休息1.5小时） 周六休息，法定节假日正常休息，带薪休假。 待 遇： 1、底薪5000＋15%-45%提成+开单奖每单都有+个人业绩奖+销冠奖+团队奖+季度奖+法定节假日补贴+年终奖； 不扣数据费哦！！！ 2、每周三固定下午茶，每个月1到3次聚餐团建。 3、新老员工一视同仁，无打折，确保员工每一份付出得到相应回报和收获； 4、培训;岗前带薪培训，让你轻松掌握产品知识技能以及技巧，新人最快1周内开单。 5、提供住宿，面试通过之后就安排宿舍，宿舍设备齐全。 工作内容： 1、公司提供精准客户资源，通过电话与客户进行有效沟通。 2、了解客户需求，为客户提供方案。 3、室内办公无需外出自己招客户，邀请客户到公司就行。 PS:无绩效考核kpi~ 任职要求 1、普通话流利，无不良嗜好。 2、无经验可培训，接受小白。 【福利】 1、公司提供下午茶，炸鸡、可乐、披萨等美食 2、公司每月举办生日会，订购超大蛋糕和美食，每人分发礼物 3、公司有冰箱、微波炉、咖啡机、两个大零食柜，给您温暖舒适的家 地铁9、6、2、4号线直达，通勤方便

公司直招｜非外包｜入职签订劳动合同， 不打名单、全是精准投流数据客户，成单快、效率拉满，无需外出、不用自己开发客户！ 诚招对销售充满热情、想实现高薪与职业成长的伙伴， 综合月收入轻松过万，工资单可查、无任何水分，能力突出者月薪十万以上，应届生也可投递！ 【薪资待遇】（真实可查，拒绝画饼） - 无责底薪：5500元（含500全勤）~6000元（含500全勤） - 高额提成：7.5%~40%阶梯提成，业绩越高提成越高 - 月度奖金：3000~20000元，奖金月底即发放，不压奖金、不拖欠 - 发放时间：薪资每月15号准时发放，流程规范、从不拖延 - 收入上限：综合月收入轻松过万，工资单可查、无水分 【福利待遇】（齐全保障，安心工作） - 社保保障：入职即缴纳五险，规范合规、保障齐全 - 节日福利：享受带薪节假日，中秋、端午、春节等节日发放丰厚礼品或礼金 - 专属福利：生日福利，贴心关怀每一位员工 【培训与成长】（助力晋升，实现价值） - 带薪培训：提供专业系统的带薪培训，涵盖金融知识、销售技巧、客户谈判等，助力快速上手 - 晋升体系：完善的晋升通道，表现优秀者可快速晋升为团队主管、区域经理等管理岗位，轻松实现年薪百万，成就职业理想【团队活动】（丰富多样，凝心聚力） 定期组织丰富的团队活动，如聚餐、户外拓展、旅游等，丰富员工业余生活，增强团队凝聚力，工作娱乐两不误。 【岗位职责】（轻松高效，无无效内耗） - 依托公司提供的优质广告资源，通过电话、微信、短信等方式，邀约客户到公司办理相关业务，无需外出、不打名单、不用自己开发客户； - 根据客户实际情况，为其匹配合适的贷款产品，详细介绍并提供专业的贷款方案咨询，耐心解答客户各类疑问； - 全程跟进意向客户，协助客户完成贷款申请材料的准备、提交，跟踪贷款审批进度，维护良好客户关系，促进客户二次开发成单。 【任职要求】（新人友好，无门槛可投） - 学历不限，应届生可投，只要对销售工作充满热情、具备较强的学习能力，愿意主动成长； - 具备出色的沟通能力和人际交往能力，能清晰准确传递信息、精准理解客户需求； - 拥有较强的抗压能力和目标感，面对销售任务与业绩压力，能积极寻找解决办法，不轻易放弃。 重点强调：本岗位公司直招，非外包，入职即签订劳动合同，规范用工、保障齐全！诚邀有野心、肯努力、想靠自己实现高薪与职业晋升的你加入，共赴成长、共赢高薪！

正规企业贷销售专员｜月薪过万保底·年薪最高70W·大型企业背景稳岗 行业红利期·闭眼冲岗 金融企业贷赛道爆发，正规平台零风险，努力就能赚高薪，小白也能快速逆袭！ 公司简介·实力背书 我们是国有背景正规金融企业，专注中小微企业贷款中介服务，背靠强大资源，平台全程合规稳健，无违规风险，区域内口碑过硬，客户资源扎实，业务量常年稳步上涨，是金融信贷领域的优质稳岗平台！ 公司发展历程（实力看得见） - 2018年 公司正式成立，深耕企业贷赛道 - 2019年 成功落地首个大型企业融资项目，打响行业口碑 - 2022年 达成多家知名金融机构深度战略合作，资金渠道全覆盖 - 2023年 累计助力中小微企业融资突破100亿元 - 2024年 自主发布《小融在线》AI智能服务系统，业务效率大幅提升 - 2025年 与科创通股份达成战略合作伙伴，同年7月联合举办战略合作发布会，品牌实力再升级 创始团队：由赵总、彭总、吴总三位联合创始人带队，均拥有10年+金融行业深耕经验，资源雄厚、做事稳重务实；团队整体年轻有活力，敢拼敢闯，无官僚风气，老员工留存率超高，5年以上老员工稳步晋升管理层，职业发展超稳定！ --- 岗位职责 1. 带薪培训无忧上岗：专属7天带薪新人培训，全覆盖产品知识、业务技巧、合规流程等内容，培训结束由资深管理导师一对一带教，全程手把手指导，零基础也能快速入门 2. 客户拓展与服务：主动挖掘中小微企业客户融资需求，通过电销、面访、渠道合作等多元方式拓展客户，为客户提供一对一专业贷款咨询、定制融资方案、全流程跟进服务 3. 业务全流程跟进：协助客户整理贷款申请资料，完成资料收集、实地尽调、材料上报等全流程操作，严格遵守风控合规要求，严控业务风险，保障业务合规落地 4. 客户长期维护：持续跟进客户合作情况，搭建长期深度合作关系，维护老客户粘性，提升复购率，把客户变成长期合作伙伴，积累优质企业客户资源 --- 任职要求 - 大专及以上学历，优秀应届生可放宽学历要求 - 有1年及以上金融销售、信贷、企业服务、银行对公业务、B端销售经验者优先，有企业客户资源、大客户销售经验直接绿色通道 - 无经验也可！态度端正、肯吃苦、目标感强、执行力拉满，愿意深耕金融销售行业即可，跨行业销售精英全力欢迎 - 具备良好沟通表达、商务谈判能力，抗压性强，对业绩有追求，有基本信贷风控意识者优先，团队协作意识强，愿意和公司共同成长 --- 岗位核心优势（高薪+稳岗+福利拉满） 1. 薪资炸裂·上不封顶（月薪过万是底线） - 高提成激励：提成高达实际业绩45%，多劳多得，收入无上限 - 综合薪资：月均15000+，去年员工平均年薪15W+，销冠年薪直冲70W，公司业绩前三甲年薪40W-50W - 新人友好：新同事轻松开单，10W、20W大单常态化，首月过万员工超半数 - 额外奖金：月度业绩奖、季度奖金、年终分红、优秀员工晋升奖励，福利奖金单独核算 2. 晋升清晰·小白也能逆袭 - 新人一年成长计划：带薪学沟通技巧、商务谈判、专业信贷知识等硬技能，努力干一年保底年薪15W+，努力+运气年薪轻松50W+ - 纵向晋升通道：销售专员 → 销售主管 → 销售经理，一年一小升，三年一大升，晋升全凭能力，不看关系 - 5年资深员工规划：可晋升区域负责人、参与公司战略决策，独立带队谈客户、做业务，年薪保底70W，职业发展长期有保障 3. 氛围超赞·无职场内耗 - 扁平化管理，三位创始人亲和接地气，无架子、无办公室政治，团队氛围轻松融洽 - 老员工一对一专属带教，毫无保留教技巧、给资源，业务上手最快仅需一周 - 定期专业技能培训、业务复盘会，持续提升个人能力，免费学干货 4. 福利拉满·快乐打工 - 基础保障：正规五险（按标准缴纳）+补充医疗保险，法定节假日、病假全享 - 假期福利：朝九晚六·周末双休，法定节假日正常放假还常提前放，春节年假15天起 - 团建生活：季度自驾旅游、公司全员团建、员工全家出游福利，工作生活两不误 - 日常关怀：每周2-3次免费下午茶，生日福利、节日礼品、丰厚年终红包，仪式感拉满 --- 为什么选择我们？ - 大型企业背景：平台正规合规，资金渠道稳定，客户信任度高，展业零压力 - 高薪无责：无责底薪+超高提成，收入上不封顶，努力就有高回报 - 接受零基础小白（前提是喜欢干销售愿意干销售）、跨行业销售，带薪培训+一对一带教，快速上手 - 稳岗发展：行业红利期，业务量充足，团队留存率高，长期发展有保障 诚邀有志之士加入 想在金融行业深耕、靠努力合规赚钱、追求高薪稳定的伙伴，别错过红利风口，赶紧投递加入，一起拼出高收入、好未来！

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户，提升客户满意度和忠诚度 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案，推动业务合作达成 3.定期拜访客户，确保服务流程顺畅高效 4.协同公司团队，为客户量身定制优质服务方案 5.完成月度、季度销售目标，定期汇报工作进展并优化工作策略 任职要求： 1.年龄21-55周岁，学历高中及以上，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.经验不限，有销售或客户服务经验者优先考虑 3.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 4.积极主动，责任心强，具备良好的团队协作精

准时发薪！ 上班时间：9:00-18:00，午休2小时，周末双休，法定节假日正常休息，享受带薪年假 工作内容： 1、负责客户资料的开发与审核，进行线下业务办理邀约。（以开发、审核及邀约为主要职责，公司提供高质量资源支持） 2、无责任底薪4200元+提成（提成比例10%-40%），通提模式，回款达10万可到手4万以上 3、办公氛围轻松，无着装硬性要求，整洁得体即可，薪资发放准时不拖欠 4、接受零基础新人，无需相关经验，入职后全程安排专人指导。不怕没经验，只看你是否愿意学习成长 要求： 1、年龄35岁以下，不限经验，具备强烈赚钱意愿者优先 2、团队定期组织团建、生日福利、旅游活动、年度晚会、下午茶及零食福利等，福利丰富，等你来享！期待你的加入~ 新人综合收入实际到手8k以上，老员工平均月入2w+！薪资真实有效！

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成贷款申请材料初审、风险评估与授信建议报告 3.协同风控、法务等部门推进放款流程，确保合规高效 4. 开展贷后管理，跟踪客户还款情况，及时识别并预警潜在风险 5.维护客户关系，提供专业信贷咨询，提升客户满意度与复贷率 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、会计等相关专业优先 2. 具备信贷、银行或消费金融行业工作经验者优先 3.熟悉信贷政策、征信系统及基本风控逻辑 4.具备良好的沟通能力、责任心和风险意识 5.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力

首先： 我们不打骚扰电话!!!是一家正规的金融贷款公司，绝对不做违法产品! 敲黑板!我们只做合法正规的产品，不做任何违法套路产品! 如果上班期间你发现公司做违规产品，请直接举报就是!!!你需要： 1，受理主动在线上申请的货款业务的客户(不打骚扰白名单) 2，了解和分析客户情况，制定最合适的货款方案(不用求着客户) 3，协助客户批款成功(流程快，周期短) 4，为客户提供优质的服务，促进二次成交(不用大海捞针) 无考核~无通时要求~不会?没关系!我们教你!工作时间：9.00-6.30，午休1个半小时 薪资构成：无责3500--9400+提成12-42%+奖金+福利待遇 周末双休！！！节假日正常休息，超长春节假期

双休！双休！周五17点准时下班！纯享周末双休！不加班按时离岗！法定假日全部休息！带薪年假15天！（公司规模200余人，成熟企业，资源稳定，业绩稳健，管理规范，渠道实力强。） 【核心待遇】：传统模式＋全额无责底薪＋平台实时数据支持＋精准客户资源（无需拨打白名单，无话费支出，无资源费用，不从员工薪资中扣款，无业绩考核压力，无通话时长要求，面向成熟职场人，不灌输理念，全凭个人能力发展） 【郑重招聘说明】 1、法定节假日必须完整享受！ 2、公司关怀不断，下午茶定期供应，每月团建聚餐持续安排！ 公司优势：公司体量大，办公面积达2000平，主营正规银行类产品，运营成熟，资源稳定，合作渠道坚实可靠；具备垫资业务支持能力；不组织唱歌跳舞，不喊口号，无繁琐形式主义，管理宽松有序；企业稳定性高，众多老员工长期跟随公司共同发展。（无转正流程，无前期收费项目。）

可兼职、管道收入、月入5-10万 帮助客户、协助客户打造支付宝备用金，网商贷、企业贷等! 客户要求： 年龄：26-49 征信高于半年查询6次，一年12次的不行。 公司会给客户配备房、车，解决吃住行问题。 要求轻负债，不能有高于30w以上的负债。 岗位职责： 1.负责客户融资业务的处理和跟进 2.与客户进行沟通，了解客户需求并提供专业建议 3.协助完成融资申请流程，确保申请材料的准确性和完整性

看这里看这里简直不要太轻松（真实招聘信息）： 周末双休的销售岗位在此，环境高端舒适，上班也是一种惬意体验，各类奖励与福利拿到手软，本岗位有意向欢迎直接来电或微信咨询并投递简历，一经录用待遇丰厚！！！ 核心业务：公司专注于为中小企业、个体工商户及个人提供多元化融资贷款解决方案。 抵押贷款：房产抵押贷款、汽车抵押贷款 无抵押贷款：个人信用贷款、保单贷款、公积金放大贷款 社会合作渠道：百度、腾讯、成都地铁、新浪微博、抖音、今日头条、UC头条、成都市广播电视台、四川交通广播 我们在地铁、电梯、停车场、电台及各大网络平台均有广告投放，公司提供的客户均为精准意向客户，成单率高，客户资源优质，销售压力小，无公摊任务，无名单费用，无额外平台支出。 多年来，公司与交通银行、农业银行、中国银行、招商银行、成都银行等50余家金融机构建立深度合作关系，连续多年被多家银行评为入围担保机构及优质合作伙伴。 岗位职责： 1、利用公司免费提供的精准客户资源，通过电话或微信方式联系客户，邀约到公司面谈，并促成合作； 2、维持良好的客户沟通关系，完成公司贷款产品的推广与销售目标； 3、跟进已签约客户的业务进度，及时反馈并与客户保持互动，做好后续维护工作。 任职要求： 1、学历不限，专业不限，欢迎优秀应届毕业生，有无销售经验均可； 2、渴望收入提升，真心愿意努力拼搏实现自我价值而非虚度光阴； 3、热爱销售工作，并具备在金融行业长期发展的意愿； 4、性格外向、乐观进取，善于人际交流； 5、具备良好的语言表达能力和应变能力，有强烈的责任感、事业心和积极的工作态度。 相关福利： 1、薪资待遇： 底薪6500+高额提成(15%-40%)+新人奖金(500-1000元)+年终奖金(10%-20%)+节日福利费/礼品+业务奖金(100-3000)+团建+双休+法定节假日带薪休假 平均月薪1.5W-3W+ 最高月薪可达20万，最高年薪达180万 2、晋升通道： 业务方向：试用期--初级--中级--高级--特级（等级越高，提成比例越高，收入越高） 管理方向：销售顾问--部门经理--中心总监--总经理--分公司管理层（晋升透明，公开竞聘） 3、新人最快2-3天即可开单，新人小蒋入职3个月成为销冠，月入高达16.8w，应届生小刘首月收入达4.5万。 入职3个月：综合薪资6k-1.2w，表现优异者可达1w-3w 入职6个月至1年：综合薪资1w-3w，优秀者可突破3w-5w 入职1-3年及以上：综合薪资3w-7w（占比50%），顶尖人才可达6w-10w以上（占比20%） 销冠单月收入曾达20万，年收入突破150万。 上班时间：早九晚六，周末双休，法定节假日全额带薪休假 带薪培养体系：涵盖房产知识、金融知识、银行产品解析、法律常识、营销技巧、目标管理、面谈实战、自我成长与性格优化；配备一对一导师带教，提供储备经理培训、月度及季度管理能力提升课程

早九晚六，周末双休，中午休息一个半个小时，购买五险(平均薪资上万) 1正规企贷金融机构，受部门监管只和银行合作；主要做pos机流 水推销 企业贷款 增量 ，个人信用和抵押也可做，类比同类型公司银行放款额度更高(都是上百万客户)，提成更高，后台渠道多；流量多，签单放款转化率高；公司提供精准广告客源及银行渠道和智能AI筛选客 流，开发并维护客户； 3审核客户融资贷款资质件，提供资质服务和贷款方 案。 任职要求： 1无经验要求； 2渴望挣钱，真心想努力挣钱证明自己能力而不是浪 费时间混日子 3性格开朗，积极向上，擅长于与人沟通

双休!双休! 周五5点准时下班! 纯周末双休! 不加班到点下班! 法定假全休! 带薪年假15天! (公司规模200多人，成熟公司，资源稳定，业绩稳定，正规公司，渠道过硬。) 【重点薪酬】: 传统模式+纯无责底薪+平台实时数据+精准客户(不打白名单，无话费，无资源费，不扣员工钱，无业绩指标，无通时，成年人，不说教，全靠自己努力哈 【最认真的招聘】 1、法定节假日不能少! 2、公司关爱、下午茶，每月聚餐不能少! 公司优势: ①公司规模大，面积2000平，正规银行产品 ②成熟公司，资源稳，渠道也非常稳 ③公司有业务 不唱歌 不跳舞 不喊口号 也没有很多条条框框。正规稳定性强，很多老员工都是跟我们老板很多年。(不做转，不做前期收费。)

初次聊天，不给你画大饼，我只需要跟你说公司员工均薪4 W+，上月销冠30W+，销冠每月均薪15W+，赚不赚钱还得靠自己，不是别人，遍地黄金，能不能捡到，行业很重要!贷款行业近几年朝气蓬勃正处在红利期，选择一定大于努力! 公司直招，正规公司不会收取任何费用!!!请放心投递!!!这个行业正处在红利期，选择大于努力!!! 最真实的薪资情况：前俩月怎么到手最少8000~第二个月稍微一努力12000往上第三个月努力一点3W+，往上使点劲5万往上咬咬牙上不封顶 [公司运营模式相比他行优势如下：] 客户均来自互联网主动找我们，并且带着需求，我们只需要网络回复客户即可，并邀约客户上门成交。 1，公司自有广告平台获客，资源精准率高，无需外出，自动化办公； 2，专业的渠道消化能力和全面的市场产品品类；

工作职责 1. 负责与有贷款意向的客户进行对接，通过电话、在线沟通等方式获取客户资质信息及资金需求，提供专业的信贷产品咨询支持。 2. 协助客户准备贷款所需的资料，完成材料的归集、核对与递交，确保文件真实、齐全，符合金融监管规范。 3. 持续跟进贷款审核进展，主动向客户通报审批动态，协调处理流程中出现的问题，保障业务高效推进。 4. 做好客户关系管理，定期回访已办理贷款的客户，识别潜在再合作机会，提高客户满意度和持续合作意愿。 任职要求 1. 金融、经济、市场营销等相关专业背景者优先考虑。 2. 了解小额信贷、助贷领域的操作流程及产品特性，具有一年以上金融相关服务或销售经验者优先。 3. 具备良好的语言表达能力和服务意识，能够准确把握客户需求并给予有效建议。 4. 遵守金融行业合规准则，具备基本的风险判断能力和职业道德素养。

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