岗位职责： 1、负责落实所在校区的收入预算目标，依据整体战略合理拆解指标并制定实施计划； 2、全面统筹校区对外公共关系的拓展维护及日常运营管理工作； 3、协同市场部门开展高校相关推广活动，挖掘潜在合作机会与业务增长点； 4、主导销售与服务团队建设，涵盖顾问及学习管理师的培训与督导工作； 5、配合推进教师的日常管理、绩效评估与职级评定； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、具有一年以上团队管理经历，有教育行业校区运营管理经验者优先； 3、具备较强的抗压能力，拥有良好的团队领导力和积极向上的工作态度； 4、具备出色的组织协调、沟通表达及领导能力，市场敏感度高，洞察力强；

岗位职责: 1、负责学校日常管理工作，确保教学质量和学校运营的高效运作; 2、制定并实施学校发展战略，提升学校品牌形象和市场竞争力; 3、领导团队，优化管理流程，提升教职员工的工作效率和团队协作; 4、建立和维护与合作伙伴、家长及社区的良好关系，促进学校发展; 5、监督财务预算，确保资源的合理利用和财务健康， 任职要求: 1.热爱教育事业; 2.本科及以上学历，具有5年以上教培管理经验; 3.具有敏锐的市场洞察力,极强的执行力和组织协调能力; 1.具备卓越的领导力和管理能力，能够激励团队达成目标； 2.有教育管理或相关领域的丰富知识，熟悉教育行业发展趋势； 3.具备优秀的人际交往和沟通能力，能够处理复杂局面； 4.具有强烈的事业心和责任感，能够承担学校发展的主要责任；

岗位职责 1. 全面负责校区运营管理：制定年度运营规划，建立校区标准化管理体系，统筹管理校区内务、师资、安全及物资等各项事务，确保校区高效稳定运行。 2. 团队建设与培养：主导托管教师及教务人员的招聘、培训与绩效评估，打造执行力强、稳定性高的教学团队，构建内部人才发展机制。 3. 招生与市场拓展：独立设计并执行线上线下招生方案，开展周边竞品调研，维护小学及社区合作资源；接待家长咨询，提升新生报名率、老生续费及推荐率，达成年度招生目标。 4. 教学质量监管：熟悉小学全科辅导内容，组织教师开展教研磨课，严格把控作业辅导与课后服务品质；持续维护家校关系，妥善处理客户反馈，提升校区口碑影响力。 5. 财务运营管控：监督校区人力与物资成本支出，定期进行运营与招生数据分析复盘，优化运营策略，全面负责校区营收与盈利表现。 任职要求 1. 大专及以上学历，教育、管理或市场营销相关专业优先；须持有教师资格证，具备育婴师证者可加分。 2. 具备3-5年托管、托育或教培机构校区管理经验，有独立带领校区实现招生目标及盈利成果者优先。 3. 熟悉托管招生流程与团队管理，擅长家校沟通，拥有社区或学校渠道合作资源者更佳。 4. 热爱儿童教育事业，富有爱心、耐心与责任感，抗压能力强，目标导向明确，具备创新性招生与运营思维。 5. 能够熟练开展数据复盘分析，独立策划并落地市场活动，具备多岗位协同统筹能力。

【岗位职责】 1、学习辅导：具备扎实的学科基础，能够开展题目讲解与指导，提供有效的学习方法支持； 2、学习规划：根据学员实际情况分析学习需求，协助制定合理的学习路径，助力学生持续进步； 3、大班课运营+1对1运营：熟练运用微信1对1沟通及电话沟通技巧，进行日常互动维护，提升用户参与度与粘性； 4、续报转化：结合电话与微信沟通方式，优化沟通话术，深入理解客户需求，推动用户完成续费及扩科等业务目标。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历，专业不限，理科背景（如数学、物理）者优先考虑； 2、普通话标准，性格开朗，具备良好的表达能力和积极向上的态度； 3、拥有一定的学科知识储备，学习能力强，具备销售意识和团队协作精神； 4、有耐心与责任感，热爱教育事业，希望在教育领域长期深耕发展。 【我们是谁】 高途教育科技集团是一家融合教育基因与科技创新能力的科技教育企业，2014年6月由陈向东创办，2019年6月在美国纽交所上市，是全球A轮融资后直接上市的科技教育第一股。 该岗位隶属于高途AI项目中心，致力于打造可进入每个家庭的AI超级教师，为K12阶段的孩子提供实时、高效、普惠且真正个性化的一对一自适应教学服务。团队核心成员来自清华、北大等顶尖高校，专注AI+教育领域的深度探索，依托自主研发的AI教师大模型，推动教育未来的变革。 【你将获得什么】 1- 深度参与高途核心战略级AI创新项目，与业内领先的技术、运营、产品、教研及主讲团队协同合作，共同推出AI教育课程产品，在高成长赛道中实现个人快速发展。 2- 极具温度的工作氛围：我们坚持“开心工作，幸福生活”的理念！团队倡导开放、协作与持续学习的文化，在这里没有职级之分，没有上下级称呼，大家互称名字，平等交流。 【其他信息】 1- 工作时间：周一/周四/周五/周六（13:30-22:30），周日（10:00-19:30），周二周三休息； 2- 薪酬结构：无责任底薪4500/5000 + 绩效2000 + 提成；首月享受绩效保护2000元； 3- 企业福利：六险一金（入职即缴）、带薪年假、年度健康体检、定期团建活动、节日礼盒发放、办公环境优越，团队氛围融洽； 4- 面试流程：线上进行两轮面试，节奏高效不拖沓～ 欢迎志同道合的伙伴加入，一起共创教育行业的未来！

薪资福利待遇： 1、基本工资（4000-5000）+服务提成(10元/人/月)+拓科提成(300/科)+其它+综合月薪7000-12000；上不封顶；试用期1-3个月。 2、购买社保； 3、年终奖、节日礼品，带薪年假，婚假，产假，哺乳假、佳节礼品，节日红包等等； 工作内容: 纯教务工作: 1、负责学生进行针对性的答疑和疏导工作(初中+高中英语/数学/物理/化学); 2、协助校区老师的教学以及校区日常行政教务管理工作； 3、与家长保持良好沟通，及时反馈学生学习情况，提高学生完课率; 任职要求: 1、专科及以上学历； 2、有教培行业工作经验优先 3、入职配备电脑、手机、手机号等办公设备。 上班时间: 朝九晚六，月休4-6天，法定节假日休或调休

薪资结构：6000岗位工资+500绩效+月度提成奖金+月度专项激励奖金+补课课时奖金； 上班时间：周三周四休息，周一至周五13:00-21:00，周末9:00-18:00 岗位职责： 1. 协助新学员进行学习测试，并持续跟踪其学习进展； 2. 与外教保持及时沟通，掌握学员学习动态，定期向家长汇报反馈； 3. 维护在籍学员及家长关系，提升客户满意度与信任度； 4. 负责学员的续费管理及课时消耗跟进工作； 5. 完成相关数据的记录、统计与更新，协助办理学员各项手续； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，有英语国家留学背景者优先； 2. 英语听说读写流利，具有一年以上教学或助教经验（优秀英语专业应届生亦可考虑）； 3. 具备目标导向思维和销售意识，积极进取，能适应较高工作强度； 4. 形象良好，性格外向热情，富有亲和力，具备较强的客户服务能力； 5. 热衷教育事业，拥有良好的职业操守。

职责： 1. 负责校区招生工作的统筹与执行，策划招生方案及推广活动，达成既定业绩指标； 2. 统筹校区团队管理事务，包括人员招聘、培训实施、工作指导及绩效激励等环节； 3. 落实校区预算控制与安全卫生管理，保障日常运营的安全与规范； 4. 维护机构品牌形象，开展家长沟通及外部关系协调工作； 5. 高效应对各类突发状况，确保问题妥善处理。 任职要求： 1. 具备大专或以上学历，专业不限； 2. 拥有三年以上校区管理岗位经验，熟悉团队建设与管理流程，擅长人才选拔、培养与激励； 3. 有教育培训行业从业背景者优先； 4. 责任心强，富有耐心，认同朋阳企业文化理念，热衷于儿童教育事业； 5. 具备优秀的领导力、组织协调能力、沟通表达能力、活动策划能力、决策判断力、情绪管理能力及影响力； 6. 具备突发事件应对能力，能快速响应并解决内外部紧急问题。

岗位职责: 【您的卓越任务】 1、市场开拓者：洞察市场动态，拓展多元化招生渠道，策划丰富招生活动，全面提升品牌教育影响力。 2、增长策略家：依托数据分析，持续优化招生策略与流程，实现用户规模的稳步高速增长。 3、运营优化师：通过资源高效整合与流程创新，不断提升校区整体运营效率与执行水平。 4、教学质量守护者：严控教学品质，确保每堂课程高质量交付，以优异成果树立教学口碑。 5、客户关系专家：深度维系家长关系，提升服务体验，让每位家长主动传播品牌价值。 6、团队领袖：赋能团队成员，营造积极进取、追求卓越的团队氛围与协作文化。 【我们寻找的领袖特质】 1、学历背景：大专及以上学历，专业不限。 2、行业洞察：具备5年以上相关行业经验，其中至少3年团队管理实践经验。 3、核心技能：优秀的资源整合与转化能力、强烈的目标导向意识、卓越领导力、出色沟通协调能力及问题解决能力。 【加入我们，您将获得】 竞争力薪酬：年薪20万至30万，充分体现个人价值与贡献。 专业成长：提供系统化培训支持与清晰的职业发展路径，助力成长为行业领军人才。 全面福利：六险一金、节日福利、定期团队活动、带薪年假、快速晋升机会、员工子女享受教育优惠

海口市龙华区招工地厨师/后厨

需要护工，能下地，女士43岁，需要协助，胃肠手术，协助，有需要帮忙，省肿瘤医院，需要女士，45以内年龄。需要搀扶有点力需要24小时。陪着260/天，大概用3-7天。今天去联系电话张姐

海口市秀英区招装修木工，安装冰火板，400一天不包吃住，附近的人好，年轻手脚麻利，5天左右，人走清！做完就去美兰做一个月

海口市秀英区招电工，小区装电表，具体事宜面议，电话

海口市秀英区招电工，需持应急管理局有效证件，具体事宜电联，电话

要求长期工作 身体健康 沟通能力强 干活利索 吃苦耐劳 对工作认真负责 有责任心 提供单间住宿 具体面议

公寓值班人员 年龄不限 工作踏实认真 吃苦耐劳 提供单间住宿 有意向者面聊

招聘宿管员11名。免费提供食宿，每月休息四天，法定节假日调休。

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因工作需要现招聘保安（形象岗）数名: 岗位1 要求[机智] 身高1米78净身高，年龄35岁以下，无纹身无犯罪记录。 工资待遇（6000 /月） 包住不包吃，月休2天。 岗位2 要求、身高1米78净身高、要有C1驾照、年龄35岁以下、无纹身、无犯罪记录、 工资待遇（5500/月）包住不包吃、月休4天

府城保安[红包]男女不限联系电话：林先生招：有中级消防证2名海南省。海口市府城，监控室等待遇：[红包]月休4天/天/12小时，月收入5500+吃住：不包住不包吃工作时间：白班，夜班，12小时入职要求：男女不限年龄18-55年龄18-50【体检】无要求

【岗位职责】 - 负责小区/园区出入口门卫值守，保障安全秩序 - 定期巡逻，排查安全隐患，及时处理异常情况 - 垃圾清运和蚊虫消杀。 【职位要求】 - 有保安工作经验优先，无犯罪前科 - 无纹身，身体健康，能适应轮班工作 - 年龄20-65岁 【工作时间】 - 上班时间晚八点到早八点，月休4天 【薪资福利】 - 综合每月薪资3500元/月，按时发放 第一个月试用期，工资2800。

【招聘】山东能源集团项目现招聘以下岗位，工作地点：海口市江东新区山东国际业务集聚区。①物业工程（智能化）5000-5500元/月|月休4天负责门禁、监控、道闸等智能系统巡检维修。50岁以下，持低压电工证，有商办/园区经验优先。②物业工程（暖通）4800-5000元/月|月休4天负责空调、新风机组等暖通系统维保。50岁以下，持低压电工证，有制冷证优先。③物业保洁3000元/月|月休4天负责区域日常保洁。50岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从安排。④园林保洁3300元/月|月休4天负责户外区域清扫保洁。50岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从安排。⑤物业中控员5000元/月|月休4天|两班倒40岁以下，持中级消防设施操作员证，退伍军。⑥物业安保4500元/月|月休4天|两班倒40岁以下，负责门岗、巡逻、车辆引导等，退伍军。以上岗位除保洁外，试用期均为2个月（发80%薪资）项目包午餐，提供住宿，后期食堂建好包三餐联系人：陈欢迎自荐或推荐！

-----------------------------[红包]海口国际免税店附近安保（[福]4500元/月包吃住）12小时:[红包]4500元(第一个月休两天)，第二月都[礼物]月休4天[福]包吃包住每月15号发工资，可固定一个班8小时岗:[红包]3600元/(试用期一个月3300)，[福]包吃包住早，中班倒，固定夜班年龄18～35岁以内，身高170以上，宿舍里面有空调洗衣机.地址：新海港附近报名

招聘中控员待遇:8小时制，月休4天，月薪45O0一4800/月，不包吃住，要求:18-50岁，1米65以上，持消防中级证，开无犯罪证明工作地址：海口市海榆中路199号联系人:

人员条件: 年龄：45岁以下到18岁。 文化:原则上要求初中以上学历 工作时间: 6小时制不包吃住 工资待遇：3100 要求:1、需持有保安员证 2、可以开无犯罪前科，仪表端庄，责任心强,身体健康者 3、服从管理及培训安排 工作地点：某政府办公大楼

龙成保安服务有限公司驻海口市安保项目招聘 美兰区域 1、江东新区招队长一人45岁以下会管理会培训做台账，能正常对接客户，会基本电脑工资5000至5500 2、监控2人持中级证5000 3、队员五名4300 以上工作岗位12个小时俩班倒，包住不包吃提供住宿水电分摊，月休4天

【招聘】山东能源集团项目现招聘以下岗位，工作地点：海口市江东新区山东国际业务集聚区。①物业工程（智能化）5000-5500元/月|月休4天负责门禁、监控、道闸等智能系统巡检维修。50岁以下，持低压电工证，有商办/园区经验优先。②物业工程（暖通）4800-5000元/月|月休4天负责空调、新风机组等暖通系统维保。50岁以下，持低压电工证，有制冷证优先。③物业保洁3000元/月|月休4天负责区域日常保洁。50岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从安排。④园林保洁3300元/月|月休4天负责户外区域清扫保洁。50岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从安排。⑤物业中控员5000元/月|月休4天|两班倒40岁以下，持中级消防设施操作员证，退伍军。⑥物业安保4500元/月|月休4天|两班倒40岁以下，负责门岗、巡逻、车辆引导等，退伍军。以上岗位除保洁外，试用期均为2个月（发80%薪资）项目包午餐，提供住宿，后期食堂建好包三餐联系人：陈欢迎自荐或推荐！

美丽莎监控员一名12小时月休3天试用期5000转正5200，试用期（一个月），有免费歪fai使用。要求18-50周岁男女不限包住不包吃持有中级消防证，无证勿扰。联系电话:郭队

华为+武大精英团队创立｜全国300+直营校区｜生源稳定｜硬核平台 金博教育（北京金博高德教育科技有限公司），专注高中小学文化课辅导的综合性教育科技集团，国家高新企业、ISO9001认证，百万家长信赖品牌。 1、熟悉初中/高中教材和相关考点、考情； 2、善于因材施教，根据学生不同情况灵活教学，为学生提供优质的个性化课外辅导; 3、带领校区教师团队完成业绩任务; 4、做好校区教师管理，保证课频、课耗完成率; 5、定期开展教师团队培训，确保校区教学质量； 6、配合校区各项工作，与各部门能保持良好协调。 任职要求: 1、本科及以上学历，线下一对一经验，专业功底深厚，持有教师资格证者优先考虑; 2、热爱教育事业，有良好的教育职业精神和责任感; 3、善于与各部门沟通交流; 4、有咨询管理、学管管理、教学管理经验优先。 职位福利: 1、缴纳社保、带薪年假、下午茶、不定期团建、团队活动、节日福利等 2、工作氛围轻松，90后、00后团队，年轻活泼 3、入职培训、专业知识培训、教学技能培训多维度支持 4、底薪+业绩提成+课时费+校区教师团队管理奖金+校区课耗完成率奖金+校区续费达成奖金+教师课频奖金+转介绍提成，参考范围20-60k 郑州13家直营校区 可就近安排工作地点

岗位职责： 1.全面负责学校教育教学管理与日常运营工作，统筹规划学校发展战略及年度目标 2.主持校务会议，指导教务、德育、后勤、人事等各部门协同高效运作 3.加强师资队伍建设，组织教师培训、考核与专业发展，提升整体教学水平 4. 推进家校社协同育人机制建设，维护良好社会声誉与教育品牌影响力 5. 落实国家教育方针政策及地方教育主管部门各项要求，确保依法依规办学 任职要求： 1. 具备教育管理相关工作经验，熟悉基础教育或职业教育体系 2.有较强的领导力、决策力和危机处理能力，能胜任多任务统筹管理 3.具备良好的沟通协调能力与团队建设意识，善于凝聚教职工共识 4.政治素质过硬，热爱教育事业，具有高度的责任感和教育情怀 5.符合《校长专业标准》基本要求，持有相应学段校长任职资格证书者优先