【校招】活动策划执行岗位说明书 一、基础信息 •岗位名称：活动策划执行专员 •汇报对象：总经理 •工作地点：青秀区龙湖江与城 •福利待遇：5K-10K，五险一金，员工合租宿舍，员工持股10% •工作时间：周一到周五上班，早9晚6，周末双休；如活动筹备/执行需加班，计算加班费用 二、岗位概述 负责公司客户线上线下活动（如产品发布会、品牌推广活动、用户沙龙、行业展会、新媒体直播活动等）的全流程策划与执行，通过需求调研、方案设计、资源协调、现场管控及效果复盘，提升品牌知名度、强化用户连接，助力达成品牌传播、用户拉新及销售转化等核心目标。 三、任职要求 1.教育背景：专科及以上学历，市场营销、广告学、公共关系、会展经济与管理等相关专业优先。 2.工作经验：接受实习，有活动策划、执行相关实习或工作经验（如校园活动组织、企业小型活动协助等）优先；有完整活动策划执行案例（含线上活动、线下展会等）者优先。 3.技能要求： ◦具备活动创意构思能力，能结合品牌调性与目标人群需求设计活动方案，熟悉活动策划流程（需求分析、方案撰写、预算规划、流程拆解等）。 ◦熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT），能独立完成活动方案、预算表、执行手册等文档撰写；了解活动常用工具（如报名小程序、直播平台、物料设计软件基础操作）者优先。 ◦具备基础数据分析能力，能在活动后收集数据（参与人数、转化效果、用户反馈等），完成复盘报告并提出优化建议。 4.综合素质： ◦拥有较强的统筹协调能力与细节把控力，能对接供应商（物料、场地、搭建等）、协调内部团队（市场、销售、设计等），确保活动高效落地。 ◦沟通表达能力良好，能清晰传递活动需求与执行标准，应对活动现场突发问题，抗压能力强，适应活动筹备期快节奏工作。 ◦有责任心、执行力强，对活动策划行业有热情，善于学习新的活动形式与玩法，具备结果导向思维。

一、岗位基本信息​ 岗位名称：家庭维修平台商业文案策划专员兼总经理助理 所属部门：平台服务部 薪资待遇：试用期3500，转正4000，购买社保。 上班时间：9-12,14-18 每周一至周六 工作地点：南宁市青秀区中山路66号外滩新城二区金外滩大厦23层2307号 汇报对象：公司总经理 二、岗位定位​ 您将同时担任“创意落地引擎”与“总经理核心助手”，是公司业务从“想法”到“落地”的关键枢纽。我们寻找的不仅是文字工作者，更是能快速将商业目标转化为可执行方案的“创意翻译官”——懂业务、能快速输出、强落地、强执行的复合型人才，最终成长为统筹多方资源的综合型管理者。 三、核心工作内容（岗位职责）​​ 岗位核心需求：快速将商业想法转化为可实施的文字方案。 您的核心任务是“用文字驱动业务增长”，覆盖从创意转化到落地执行的全链路，具体包括： 1、创意转化：将商业目标变成“可执行的方案文档”​​ 快速承接总经理的口头或模糊需求（如“设计老用户激活方案”“策划夏季暴雨季极速上门活动”），24-48小时内输出结构化文档（含背景、目标、策略、执行步骤、资源需求、时间节点、风险预案）； 负责用户端规则（《用户下单操作指南》、《用户投诉处理标准化流程》）、商家端流程（《急修工单派发-服务-售后全链路SOP》）、活动方案（《新手首单立减活动执行方案》）运营/品牌方案等标准化文档的撰写与迭代； 同步对接产品、技术团队，确保方案与现有系统（工单系统、结算系统）兼容； 覆盖全场景方案类型：用户增长方案、品牌传播方案、运营方案、需求文档、平台功能优化方案、流程优化方案、用户运营方案等，确保每个商业目标都有对应的可执行文档支撑。 2、运营支持：做业务的“全能枢纽”​​ 协助处理日常运营需求：数据整理（工单量、师傅接单率、用户投诉TOP3等）、文档归档（历史方案/规则/会议纪要存档）、信息收集（竞品动态、行业政策、用户调研反馈）； 参与基础项目支持：跨部门沟通（对接客服、市场、技术团队）协调资源，推动方案落地无偏差； 完成总经理交办的其他事务性工作（如公文起草、报告撰写、档案管理、差旅安排、会议记录/安排）； 基础文秘工作：文件起草、撰写、整理、归档；信息上传下达；处理文字和文件；综合事务协调。 3、决策支持：全程参与公司核心决策​ 列席总经理主持的核心会议（如季度战略会、业务复盘会），负责会议记录、决议整理及后续跟进； 协助梳理总经理的战略意图，提炼关键目标与执行路径，为决策提供文档支撑（如《家庭维修业务线优化可行性分析报告》、《年度用户增长策略建议稿》）； 跟踪方案落地效果，定期输出数据复盘报告（如活动参与率、用户激活成本、师傅接单效率提升幅度），为后续决策提供参考。 四、任职要求（硬实力+软实力）​​ 1、硬实力：能快速“接住需求”的基础能力​ 文字功底扎实：逻辑清晰、语言精准，能将零散想法转化为结构化文档（熟悉商业文档通用逻辑：背景-目标-策略-执行-预算-效果预估）； 办公软件熟练：精通Word（排版规范）、Excel（数据透视表/图表制作）、PPT（方案汇报可视化），能快速制作专业文档； 抗压与效率：适应快节奏工作，能在高压下快速产出（如临时调整活动规则需当晚出修订版），24小时内完成高质量初稿； 学习能力强：对新鲜事物敏感，愿意主动补全业务知识（如家庭维修行业规则、平台系统逻辑、本地用户服务习惯）。 2、软实力：让方案“能落地”的关键素养​ 超强理解力：能快速抓住总经理的核心意图（哪怕是模糊的口头描述），（例如，听到“提升师傅积极性”，能立刻拆解为“激励形式/奖励门槛/数据验证”三要素）； 商业敏感度：对家庭维修平台业务有基础认知（如用户需求集中在“急修”“价格透明”，师傅痛点在于“接单不稳定”“结算延迟”），能判断方案的可行性（例如，设计“老用户激活方案”时，需考虑激活成本与用户生命周期价值的平衡）； 沟通协调力：跨部门协作时高效沟通（对接产品要懂技术术语，对接客服要懂用户痛点），推动方案落地无阻碍； 统筹资源能力：作为综合型人才，能协调多方资源（产品、技术、客服、运营）确保方案执行，避免“纸上谈兵”。 五、我们提供（成长空间+团队福利）​​ 高管带教，直通核心：由总经理亲自一对一带教，全程参与公司核心决策（如业务线调整、新城市拓展），快速积累行业资源与决策经验； 极速成长通道：表现优秀者可晋升为“商业文案策划主管”→“经理”→“总监”→“副总”，职业天花板高，3年内有机会成为公司核心管理层； 参与关键项目：直接负责公司核心业务（用户增长、服务标准化、活动策划）的方案落地，覆盖用户端、商家端、内部管理的全场景文档撰写，积累“从0到1推动业务增长”的全流程经验； 有温度的团队氛围：扁平化管理，团队年轻有活力，鼓励创新与试错（方案迭代，只看结果）； 基础福利：节日福利、定期团建、弹性工作（紧急任务需配合）。 六、未来可向运营负责人/项目总监方向发展​ 随着个人能力提升与业务贡献积累，您将深度参与公司战略规划（如区域扩张、新业务线孵化），逐步向“运营负责人”“项目总监”等管理岗进阶，主导更核心的项目（如年度用户增长计划、服务标准升级），成为公司发展的核心支柱。 七、岗位亮点提炼（吸引候选人）​​ “创意变现”型核心岗位：你的文字直接驱动业务落地（如一份《老用户激活方案》可能带来20%的沉睡用户回流，一份《夏季暴雨季活动方案》可能提升30%的订单量）； 极速成长赛道：家庭维修是本地生活刚需赛道，业务迭代快，个人能力提升速度远超传统行业（3个月掌握行业全链路逻辑，6个月参与核心决策）； 高管资源倾囊相授：总经理亲自带教，快速积累行业资源与经验（接触行业专家、合作伙伴），为未来职业发展铺路； 全场景文案实战：从用户端规则到内部管理手册，覆盖用户增长、品牌传播、流程优化等全类型方案撰写，全面提升“解决实际问题”的能力。 我们期待这样的你： 不爱写“假大空”的套话，爱用数据和逻辑说话； 不满足于“完成任务”，爱琢磨“如何让方案更落地”； 能在高压下保持冷静，能把老板的“灵光一闪”变成“可执行的蓝图”； 更愿意与公司共同成长，从“执行者”蜕变为“决策参与者”。 加入我们，用文字为家庭维修服务注入新活力！

岗位职责： 1、负责企业文化的传播与推广，借助多种渠道提升公司品牌形象与知名度； 2、撰写并整理各类宣传文案，如新闻稿件、企业简介、活动纪实等内容； 3、协助策划并执行公司内外部品牌宣传活动，保障宣传工作的有效落地； 4、持续更新企业官网、社交平台等媒介内容，保持用户互动与关注度。 任职要求： 1、具备优秀的文字表达能力与创意构思能力，可独立完成文案创作任务； 2、了解企业文化建设及品牌推广逻辑，有相关实习或项目经验者优先； 3、拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识，能跨部门高效协作； 4、熟悉新媒体运营模式，能熟练使用常用工具开展内容策划与发布工作。

工作内容 1、负责政策信息的检索、汇总及归档整理 2、撰写项目申报材料，并完成递交及相关进度跟踪 3、对接客户并保持良好互动，制定个性化服务方案 工作要求： 1、具备扎实的文字表达能力 2、具有良好的沟通协调技巧 3、具备较强的环境适应性 4、学习能力强，能快速掌握新知识 5、熟悉公司业务体系，可对企业资质进行分析判断，匹配相应服务内容，具备优良的沟通素养 6、能够接受出差安排 7、有研发费用核算经历或项目申报实操经验者优先录用 福利待遇 1、周末双休 2、享受国家法定节假日 3、缴纳五险 4、节日福利礼品 5、定期组织团建活动 6、享有公司制度规定的其他福利 加分项 具备以下领域工作经验者优先：财务/审计/税务·咨询·其他专业服务

【校招】活动策划执行岗位说明书 一、基础信息 •岗位名称：活动策划执行专员 •汇报对象：总经理 •工作地点：青秀区龙湖江与城 •福利待遇：实习工资120到150一天，生活补贴每月500元，加班计算加班费用 •工作时间：周一到周五上班，早9晚6，周末双休；如活动筹备/执行需加班，计算加班费用 二、岗位概述 负责公司客户线上线下活动（包括产品发布会、品牌推广活动、用户沙龙、行业展会、新媒体直播等）的全流程落地实施，涵盖需求调研、方案策划、资源统筹、现场执行及活动复盘，通过系统化运作提升品牌影响力、增强用户互动，推动品牌曝光、用户增长与业务转化等关键目标实现。 三、任职要求 1.教育背景：本科及以上学历，市场营销、广告学、公共关系、会展经济与管理等相关专业优先。 2.工作经验：接受实习申请，具备活动策划或执行相关实习经历（如校园大型活动组织、企业项目协助等）者优先；有完整活动案例（含线上运营、线下展陈等）者优先。 3.技能要求： ◦具备创意策划能力，能根据品牌定位与受众特征制定活动策略，熟悉活动执行流程（需求梳理、方案输出、预算编制、环节拆解等）。 ◦熟练操作办公软件（Word、Excel、PPT），可独立完成策划文案、费用明细、执行流程表等材料撰写；了解常用活动工具（如报名系统、直播平台、设计类软件基础功能）者优先。 ◦具备基本数据整理与分析能力，能在活动结束后汇总参与数据、转化情况及反馈信息，形成复盘文档并提出改进方向。 4.综合素质： ◦具备良好的项目协调能力和执行细致度，能对接外部供应商（物料制作、场地布置、搭建服务等），协同内部部门（市场、销售、设计等）保障活动顺利推进。 ◦沟通表达清晰，能准确传达活动要求与执行规范，妥善处理现场突发状况，抗压性强，适应高强度工作节奏。 ◦责任心强，行动力高，热爱活动策划领域，乐于探索新型活动模式与创新玩法，具备目标导向意识。

工作内容 1、挖掘并提炼电商产品的核心卖点，撰写广告文案、包装文案及商品详情页内容； 2、负责抖音等短视频平台的内容脚本策划与文案创作； 3、协助制定电商营销推广方案，提升店铺品牌曝光与影响力； 4、协同团队完成文案支持任务，搜集并整理同行动态及电商运营资讯。 任职要求 1、汉语言文学、广告学、新闻学、市场营销、策划类相关专业者优先考虑。 2、了解自媒体与新媒体运作模式，掌握主流网络传播渠道特点。 3、具备创新思维，对文字表达有热情，拥有良好的沟通与协作能力。

1.网络推文编辑、设计 2.大方热情，善于交流

1.岗位：文案专员 2.薪资：3500-5000元 3.经验要求：有3年经验优先，旅游相关经验、新媒体经验优先 二、技能要求 1.软件技能：熟悉Photoshop、PR、AE、Lightroom，以及PPT制作、修图类软件，能独立完成相关操作 2.文字能力：具备一定文字功底，拥有出色的文字组织能力 3.学历与专业：大专及以上学历，中文、新闻、市场营销、电商类专业优先 三、岗位职责 1.负责制定旅游线路文案、产品标题及核心卖点撰写 2.负责新媒体（公众号、抖音号）的内容创作引流、互动文案撰写

岗位职责： 1. 根据业务需求，撰写短视频脚本与创意策划； 2. 独立完成视频剪辑、特效包装、字幕添加、音频处理； 3. 协同拍摄主管完成拍摄工作，把控内容质量； 4. 分析内容数据，持续优化创作方向； 5. 完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，编导、影视制作、数字媒体、广告学等相关专业优先； 2、两年以上短视频脚本撰写与剪辑经验，提供个人作品集； 3、能独立完成从创意到成片的完整流程，精通主流剪辑软件； 4、有ToB内容制作经验者优先。

岗位职责： 1.新媒体素人文案编辑，发布，评论维护。 2.公司是宠物行业。 3.有经验者优先。 4.可接受无经验者 5.年龄不限

桂林市象山区招木模、打爆模/剔凿、建筑木工班长、砼工班长

小鸡村明天加2个55岁以下的杂工，7点30上班，带身份证，有空的老乡打电话

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

桂林象山区招挖机/钩机司机

新建面包厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是面包厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

岗位职责： 1. 为客户提供专业、个性化的咨询服务，涵盖行业趋势分析、业务优化建议及解决方案设计 2. 深入调研客户需求与现状，撰写高质量咨询报告、可行性方案及实施路径规划 3. 协同内外部资源推动项目落地，跟进执行效果并提供持续优化支持 4. 参与市场调研与案例沉淀，协助完善知识库与标准化服务流程 5. 维护客户关系，挖掘潜在需求，助力长期合作与业务拓展 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的逻辑思维、沟通表达与文档撰写能力 2. 具备咨询、企业管理、市场营销或相关领域经验者优先，经验不限 3. 熟悉至少一个行业（如制造、教育、零售、互联网等）的基本运作模式 4. 责任心强，具备独立思考与解决问题的能力，适应灵活工作节奏 5. 具备基础数据分析能力，能熟练使用Office办公软件

工作内容: 1、负责公司存量客户的信息更新与资料管理，提供相关服务支持及免费权益发放，以客户维护为核心，辅助开展增值推广。 2、承担区域客户运营管理，组建并运营微信群，落实日常客户互动，提升用户规模与社群活跃水平，及时响应客户咨询，增强客户对公司的信赖感，推动二次转化与价值提升。 3、完成公司及主管布置的培训任务与能力考核，通过指定培训评估与技能认证。 工作环境: 5A级写字楼办公场所，配备中央空调系统，设有独立客户接待室，多功能活动展示区及舒适休息区，工位布局人性化，营造轻松高效的工作氛围。 薪资构成: 底薪4600元+提成+目标达成奖金+超额奖励+专项激励计划+老客户维护补贴+年终奖金。新入职员工前两个月为学习期，月收入5-7K；现职员工中60%以上月收入超1万元。 福利待遇: 1. 公司提供系统化带薪培训，定期组织团队旅游、聚餐及主题沙龙，表现优异者有机会推荐至深圳平安大学深造。 2. 每年组织两次国内外集体旅行，费用由公司承担，并每月开展多样化文娱活动，如烘焙体验、健身课程、K歌比赛、萌宠互动、电竞赛事（王者荣耀、英雄联盟）、插花艺术、鸡尾酒品鉴等，全面提升员工幸福感。 3. 依托世界500强企业平台，提供多元化职业发展通道，设置三条内部晋升路径，支持灵活转岗机制，助力员工实现全方位成长。 任职资格: 1、年龄30-55岁，具备大专或以上学历； 2、语言表达清晰，普通话标准流畅； 3、具有较强的服务意识，有金融领域或客户服务从业经历者优先考虑。

工作职责 1. 结合监管要求、投资方及第三方ESG评估体系，协助客户制定合理的可持续发展/ESG/企业社会责任目标与预期。 2. 为客户提供涵盖ESG管理体系构建、行业对标优化、主流评级表现提升、信息披露支持等专业咨询服务，助力提升其ESG治理水平与实际成效。 3. 积极开拓ESG服务市场，挖掘潜在客户需求，推动业务增长，同时维护公司在ESG生态圈中与各类利益相关方的长期合作关系。 4. 依据国际国内标准和关键数据指标，确保ESG相关信息的准确性和可靠性，如温室气体排放核算等核心数据管理。 5. 指导项目团队成员掌握项目执行流程与规范，持续提升团队专业能力，强化协作效率与团队建设。 任职资格 1. 具备2年以上ESG相关领域的研究、咨询或评级工作经验，曾在评级机构或咨询公司从事ESG相关工作者优先；有四大会计师事务所或国内领先会计师事务所背景者更佳； 2. 拥有绿色金融、企业社会责任、可持续发展或ESG领域实务经验，曾在企业内部担任相关岗位或在外资咨询机构工作者优先；认同ESG价值理念者优先；熟悉国内外ESG政策法规、行业最佳实践及相关国际倡议标准者优先； 3. 具备良好的逻辑分析、语言表达、自主学习与报告撰写能力，熟练操作Office办公软件。

工作内容 1. 负责集团人工智能实施策略的持续优化及专项咨询课题的推进； 2. 开展数字化与智能化发展规划、软性课题研究及行业发展趋势研判； 3. 撰写数智化战略方案、咨询分析报告等专业材料； 4. 协同集团各职能部门，提供数智化转型相关的咨询支持服务； 5. 跟进数智化方向相关政策与前沿技术，形成可行性分析建议。 能力要求 1. 本科及以上学历，油气类或数智化相关专业背景； 2. 具备3年以上咨询规划或数智化项目实践经验； 3. 持有TOGAF、PMP、软考中高级证书或人工智能相关认证者优先； 4. 需在北京市长期稳定工作，能接受项目周期内的阶段性加班； 5. 熟悉能源行业特点，具有大型集团级规划项目经历者优先。

岗位职责&待遇： 1、负责开发潜在客户，完成带看及签约流程 2、依托公司强大的资源系统，提供稳定客源，无需外出陌拜 3、享有持续发放的无责任底薪（每季度依据职级提升），员工月收入15k-30k+，平均年收入45万以上，新员工入职首月到手薪资约八九千 4、公司缴纳五险一金，享受高额提成、开单奖励及其他各类奖金 5、每季度组织团队建设活动，优秀员工可获公司资助的国内旅游机会，顶尖员工更有出国游荣誉奖励 6、每季度开放晋升通道（公开透明），最快一年可从一线业务岗晋升至经理职位 7、享受节日福利、生日礼品及法定假期（包括婚假、产假、陪产假等） 8、年终享有13天带薪休假，资深员工额外增加5天补充假期 北京营信地产自2015年成立以来，已布局北京、上海、天津、郑州、武汉、成都、西安七大核心城市，2025年新开设1家分公司，作为商业地产行业领军企业，公司销售团队半年实现购车（BBA级别）。只要你渴望一份高收入且可持续发展的职业，加入我们绝不会错！公司倡导互帮互助的雁阵文化，新人入职后由资深员工与部门经理全程带教，配备系统培训与学习机制，非常适合零经验求职者成长发展。

1、负责专利申请文书的撰写，以及审查意见的回复、复审请求、无效宣告等相关文件的处理工作； 2、与客户方技术人员对接技术交底材料，提供专利检索、专利挖掘与布局、侵权风险分析、技术规避策略及无效宣告分析等专业服务； 3、须持有专利代理人资格证书及执业证书； 4、公司提供优厚福利，工作氛围和谐，节日福利丰富； 5、工作时间：周一至周五上午8:30-11:50，下午14:00-18:00，周末实行双休制

岗位职责： 1. 协同业主单位与施工团队开展现场勘察，依据项目实际施工条件编制技术实施方案、施工前期准备事项及技术交底文件； 2. 负责项目的线缆敷设、设备安装、设备调试及整体系统联调工作，确保各子系统稳定运行； 3. 针对实施过程中的重点环节，对现场作业人员进行技术指导，及时处理和排除施工中出现的技术与工程问题，保障施工有序推进； 4. 全面管控施工期间的质量、安全、进度、成本等关键要素，并按时提交相关管理报告； 5. 编制并管理项目实施进度计划、流程规范、实施方案文档，跟踪执行情况，制作培训材料及软件工具应用资料，推动项目实施流程标准化建设； 6. 维护施工现场各方协作关系，协调项目涉及的各单位与部门工作，落实过程对接，识别并控制风险，汇报项目进展； 7. 负责项目技术文档及竣工验收资料的建立、收集、整理与归档管理工作。 任职要求： 1. 具备2年以上弱电安防或土建工程项目经验，能根据设计图纸结合现场实际情况编制或调整施工方案； 2. 熟悉弱电系统，包括综合布线、视频监控、停车管理系统、公共广播等系统； 3. 熟练操作常用办公软件； 4. 持有C1驾驶证、电工证者优先； 5. 具备较强的现场应对能力、沟通协调能力和抗压能力； 6. 有铁路建设项目或公检法类项目施工经历者优先考虑； 7. 持有登高作业证、光纤熔接证、安防资质项目经理证书者优先。 （本岗位需具备吃苦耐劳精神，可接受长期出差，具有系统集成及智能化产品施工背景，沟通能力强，能承担铁路类项目任务，年龄不超38周岁）

一、工作职责: 1.负责搭建并优化飞行员沟通渠道，了解飞行员思想动态，解决飞行员提出的问题，确保飞行员诉求得到及时回复； 2.深入理解业务需求，为飞行员提供专业的心理咨询服务，帮助飞行员解决工作中遇到的心理问题，提升飞行员抗压能力； 3.定期对飞行员开展心理健康、情绪管理及相关心理知识培训，帮助员工掌握压力管理、情绪调节等技能； 4.协助飞行党支部书记策划、实施飞行部员工活动，如主题党日活动、员工关爱活动等，提升团队凝聚力； 5.根据工作实施效果与员工反馈，持续优化心理健康、员工诉求管理体系，针对组织、流程、制度等方面提出改进建议； 6.完成公司交办的其他心理健康管理相关工作。 二、岗位要求 1.具备员工心理健康管理、员工关系管理等相关工作经验者优先考虑，熟练掌握心理咨询和相关的心理专业知识，能够独立开展员工心理健康辅导和关系协调； 2.具备优秀的沟通和表达能力，能够与员工、管理层有效沟通，协调解决各类员工问题； 3.中共党员，本科，英语CET-4及以上，熟练使用办公软件 4.具备心理咨询相关资质（如心理咨询师证书），本科及以上学历，心理学、应用心理学等相关专业优先。 工作地点:桂林两江国际机场桂林航空办公楼

对烘干设备厂进行设备管理、人员管理。 需要有电工证，有一定的管理经验

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-09 【岗位职责】 参与校园招聘线上线下推广工作，覆盖高校官网、QQ群组、教学楼宣传等多种渠道 配合执行校招宣讲会、面试专场等线下招聘活动的现场组织与支持 享有专属内推激励政策，为周围优秀人才提供高效便捷的就业机会 ——你将收获多项成长福利与实用资源； 【校招Pass卡】：直通面试环节，免除笔试流程，优先锁定理想职位Offer 【项目实践机会】：寒暑假期间可选择南宁任一校区参与实习，深入体验学科教师及市场运营岗位的完整工作流程，积累实战经验并拓展人脉圈层 【1V1求职指导】：参与校园大使专项培训计划，系统掌握校招各环节要点，实现与HR直接对话，获取求职关键策略与内部信息 【项目补贴待遇】：每月仅需投入5-7天时间，高质量完成任务即可领取基础报酬（500-1000元）+绩效补贴，另享星火校招定制礼盒 ——选拔流程 简历提交—资格审核—远程面试—正式聘任 岗位要求：（26-27届） 1、在校期间具备学生组织管理经历、担任过学生干部、有创业尝试、校园代理或相关实习背景者优先考虑； 2、具备良好的语言表达能力，思维条理清晰，目标意识强； 3、对所应聘岗位具有高度热情和明确发展意向；

1、负责专利申请材料的撰写，以及审查意见的答复处理，同时承担复审、无效宣告等相关专利事务工作； 2、与客户方技术人员对接技术内容，提供专利检索、专利挖掘与布局规划、侵权风险分析、技术规避策略及无效宣告分析等专业服务； 3、须持有专利代理人资格证书及执业证书； 4、公司提供优厚福利，团队氛围和谐，节日福利丰富； 5、工作时间：周一至周五 上午8:30-11:50，下午14:00-18:00，周末实行双休制

1、负责专利申请材料的撰写，以及审查意见答复、复审请求、无效宣告等相关法律文件的处理工作； 2、与客户方技术人员对接技术交底资料，提供专利分析、专利挖掘与布局、文献检索、技术规避设计、侵权判定及无效论证等专业服务； 3、须具备专利代理人资格证，已取得执业证者可选择兼职或全职岗位，仅持资格证者限全职（专职）应聘； 4、公司提供具有竞争力的薪酬福利，团队氛围和谐，节日福利丰富； 5、需持有相关专利资质证书； 6、工作时间：上午 8:30-11:50       下午 2:00-18:00       周末双休

开展新产品的市场调研工作，完成市场需求分析并编写MRD文档

请仔细阅读任职要求，不符条件者勿投。 岗位职责： 1. 配合项目部经理开展光伏、风电、水利等项目的日常管理工作； 2. 组织协调施工方、监理方及其他参建单位，保障光伏、风电、水利等项目按计划顺利实施； 3. 全面负责光伏、风电、水利工程的质量控制、进度把控及安全监督； 4. 参与项目前期的现场勘查、立项申报等相关准备工作； 5. 协助项目部经理完成与政府部门及相关合作机构的沟通对接工作。 任职要求： 1. 公办院校统招本科及以上学历（全日制为硬性要求，不符合者请勿投递），具备5年以上项目管理相关工作经验； 2. 所学专业为土木工程、水利水电、光伏技术、风力发电、机电安装、项目设计等相关方向； 3. 了解新能源领域项目（如工商业光伏、风电等）的基本运作模式； 4. 有新能源项目（如工商业光伏、风电等）管理实操经验者优先录用； 5. 熟练掌握常用办公软件（如Office办公套件、PPT演示工具、Auto CAD制图软件等），可独立完成各类办公文档的编制与处理； 6. 在过往项目管理经历中，完整参与并执行过至少两个项目的全过程管理； 7. 持有机电类建造师资格证书或取得中级及以上职称者优先考虑。 三、薪资福利 1. 薪资：6000-7000元/月 + 年底奖金 2. 社保：五险 3. 公积金：按规定缴纳住房公积金 4. 工作时间：标准工时制（每周35小时），周末双休 5. 假期：带薪年假 6. 福利：节日福利、生日福利等 四、工作地点 桂林市临桂区金贸中心

1. 热衷婚恋撮合事业，自带八卦雷达，擅长洞察人心，能精准get单身男女的情感需求。 ​ 2. 嘴甜会唠嗑，沟通能力强，既能当气氛组活跃场子，也能当知心姐姐/哥哥化解情感困惑。 ​ 3. 时间灵活，能配合周末、节假日的相亲活动开展，有相关婚恋、销售、客服经验者优先。 ​ 4. 为人真诚靠谱，严守用户隐私，不泄露个人信息。 ​ 5. 自带人脉资源、擅长社群运营者加分。