岗位职责： 1、开展效率优化分析，推动成本控制与降低； 2、进行资源、设备及工具的可行性评估； 3、负责产线正常作业、返工流程及不良品处理环节的新员工培训； 4、监控并跟进UPPH指标，制定与维护标准工时体系； 5、识别并解决生产过程中瓶颈工位的异常问题，持续优化作业流程； 任职要求： 1、大专及以上学历，工业工程或相关理工科专业，具备5年以上IE领域工作经验，掌握工业工程核心知识，涵盖生产流程分析、工时测定、作业方法改善等内容； 2、具备基础统计学知识，熟练使用工业工程常用工具与软件，如工时分析系统、生产流程仿真工具等； 3、了解工业工程相关标准与规范，包括工时定额标准、作业方法标准化等要求。

工作职责 1. 统筹管理所负责项目的生产效率，制定标准工时体系，并持续推进优化与提升； 2. 主导所辖项目直接人力配置，建立标准人力模型，并持续实现人员精简与效能提升； 3. 推动所负责项目的精益化改进工作，构建标准化改善流程，持续降低运营成本； 4. 统筹推进项目智能制造建设，落实数字化实施规范，不断提升系统化与智能化水平； 5. 负责项目产能布局规划，建立标准化规划准则，持续提升产能并有效控制投入成本。 任职资格 1、本科及以上学历，工业工程、机械设计、管理科学与工程等相关专业，具备1-3年同岗位工作经验，有数字化改善项目经历者优先； 2、掌握工业工程及精益管理专业知识，具备良好的理解力、沟通协调能力，熟练使用各类办公软件； 3、了解生产管理系统（如MES/MOM/SAP/ERP等），并对相关IT编程知识有一定基础。

一、任职要求 1. 统招本科及以上学历，工业工程、机械自动化、生物医学工程等相关专业。 2. 5年以上IE工程师工作经验，其中至少3年在大型制造企业（优先考虑汽车、电子、医疗器械行业）。 3. 精通工业工程七大手法及精益生产工具，具备六西格玛绿带或黑带认证者优先考虑。 4. 熟练运用AutoCAD、SolidWorks进行产线布局设计，掌握Minitab进行数据统计与分析。 5. 熟悉医疗器械领域GMP标准，具备ERP/MES系统实际应用经验。 6. 具备良好的跨部门协作能力，能够有效推动生产、品质等团队落实IE改善项目。 二、岗位职责： 1. 负责义齿加工全流程的系统性分析、优化与标准化工作，运用IE方法提升生产效率与产能输出。 2. 主导生产线平衡改善项目，通过VSM（价值流图析）识别并消除各环节浪费。 3. 建立标准工时体系（如MOD/MTM），编制精细化作业指导文件并持续迭代优化。 4. 规划智能产线布局，主导自动化设备引入的可行性评估与运行效率验证（需了解CAD/CAM义齿加工设备特性）。 5. 推进精益生产落地实施，牵头开展TPM、SMED快速换模等专项改进活动。 6. 分析生产成本结构，通过流程重构提升原材料利用率并加强能耗管理。 7. 主导新工艺、新材料导入过程中的IE评估工作，构建产能预测模型支持生产排程。 8. 搭建IE管理体系与医疗质量体系（ISO13485）的对接机制，保障生产流程符合法规要求。 三、薪酬福利： 1、工作环境：配备中央空调，营造舒适、轻松的办公与生产环境； 2、用餐：设有健康卫生的员工食堂，提供四餐制（三菜一汤），菜品丰富可口，就餐区域整洁明亮（夫妻同为在职员工可享家属免费食宿）； 3、住宿：员工宿舍配备热水、饮水机、空调、洗衣机、WIFI、阳台等设施。组长级配设夫妻房，主管级以上提供套房；生活区设有桌球室、健身区、福利社、网络中心，业余生活便捷多元； 4、五险一金：按政策规定缴纳养老、医疗、生育、工伤、失业保险及住房公积金； 5、年度体检：免费为员工安排年度健康检查； 6、优渥薪资：提供业内具竞争力的薪酬待遇与激励方案，各岗位实行宽带薪酬，每年享有调薪机会及年终奖金； 7、绩效分红：对符合条件的优秀员工实施股权激励、期权激励及年终分红；集团每年额外设立500万至1800万元奖金池，用于奖励达成目标的团队成员； 8、休假制度：享受法定带薪假期，包括年假、婚假、产假、陪护假、病假、丧假等； 9、节日慰问：春节、女神节、端午、中秋等节日，集团统一发放节日礼品并致以祝福； 10、生日福利：每月为当月生日员工举办庆祝活动，并赠送精美生日礼物； 11、旅游及团建：每年组织1-2次国内外旅游福利；公司不定期开展羽毛球、篮球等文体活动、户外拓展、趣味运动会、烧烤聚会等；集团年会设有丰厚抽奖环节； 12、入户、入学：集团设有集体户口，可协助办理珠海、重庆落户手续；并支持适龄子女入学协调。

1. 负责新项目工艺导入，开展可制造性评估，编制工艺流程并制定初始工时与工价标准 2. 建立并持续优化IE标准体系（含标准工时、产能规划、爬坡计划、换线效率、在制品控制） 3. 实施生产效率指标管控（OEE/OPE/UPH/UPPH），推进日常效率损失分析与改善 4. 开展产能平衡分析与优化（涵盖产品型号适配、产线能力匹配及资源分配） 5. 评估设备资源配置合理性，提出新增需求建议及闲置资产再利用方案 6. 评估人力配置科学性，输出人力需求规划及冗余人员调配建议 7. 推动现场IE改善活动（聚焦工时提升、产能达成、爬坡效率、换线周期、WIP控制） 8. 参与新产品成本核算、返工作业报价等经济性评估工作 要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上制造型企业精益生产相关工作经验 2. 熟练掌握IE七大手法、六西格玛、SMED等精益管理工具 3. 具备扎实的问题诊断与闭环解决能力，以及良好的跨部门协作推动力

岗位职责： 1、建立并完善工程技术部的各项管理制度与工作流程； 2、主导工程技术团队开展新产品研发及现有产品的优化升级； 3、组织工程技术力量完成客户样品的技术开发与改进工作； 4、统筹生产各环节的工艺方案制定及持续性工艺提升； 5、牵头公司产品规范与技术标准体系的建设与更新； 6、制定年度研发规划及经费预算，并推动落地执行； 7、组织编制并发布工艺规范、流程文件、作业指导书等技术文档； 8、开展同行业产品技术动态调研，形成技术分析报告； 9、配合生产与品质部门解决制程中的技术难题与工序异常； 10、建立研发项目台账，并按要求整理归档相关技术资料； 11、协同市场与品质部门处理客户反馈的技术类问题； 12、统筹生产所需工装夹具的设计开发与制作安排； 13、组织对新老产品的技术参数、制造工艺、操作规程及关键控制点进行全员培训； 14、全程参与产品从设计定型、材料确认、工艺设定、试产验证、批量制造到交付反馈的技术指导工作。 任职要求： 1、年龄30—50周岁，本科及以上学历，工业工程、机械制造、无机非金属材料等相关专业； 2、具有3年以上工程技术团队管理经验； 3、具备出色的组织管理能力及良好的跨部门沟通协调能力； 特别优秀者上述条件可适度放宽。

1、依据工程部提供的资料与样品，拟定初步的工艺流程及SOP执行要点。（新产品导入） 2、结合产品结构特点，设计配套辅助夹具，并安排技术人员落实跟进。（新产品导入） 3、协助生产线开展技术指导，针对生产过程中出现的问题进行分析与优化。（新产品导入） 4、首批量产后汇总问题点，提出改善对策并跟踪改善成效。（新产品导入） 5、按产品编制标准化作业指导书，确保作业人员规范操作。（新产品导入） 6、根据首次生产数据，优化生产工艺流程、标准工时及产能规划。（新产品导入） 7、量产前核查试产阶段问题是否已有效解决。（新产品导入） 8、熟悉既有产品结构与品质标准，分析产线存在的无效作业环节。（生产改善） 9、就旧产品结构与品质问题，协同工程、品管等部门推进改善措施。（生产改善） 10、优化旧产品生产流程，开发新型工装治具以提升生产效率。（生产改善） 11、现场指导改善实施，确认品质控制、人员配置及生产效率达成情况。（生产改善） 12、组织技术人员完成改善后作业标准、产能数据的更新与确认。（生产改善） 13、对生产管理人员进行培训，明确改善后产品后续生产的注意事项。 14、完成上级交办的其他临时性工作任务； 任职要求 教育水平：大专及以上学历。 知识水平：接受过ISO9001、精益生产、IE七大手法、六西格玛相关培训。 岗位技能：具备较强维修能力，沟通顺畅，乐于接受建议，工作责任心强。 工作经验：2年以上相关岗位工作经验。 其他要求：具备良好的沟通能力、问题解决能力、质量意识、创新思维，了解生产现场常见浪费现象

岗位职责： 1、开展效率优化分析，推动成本控制与降低； 2、对资源、设备及工具进行系统性评估； 3、负责产线正常作业、返工流程及退货品处理环节的新员工培训； 4、监控UPPH数据，跟进并制定标准工时体系； 5、识别生产瓶颈工位，及时处理异常并推进持续改善； 任职要求： 1、大专及以上学历，工业工程或相关理工科专业，具有5年以上IE领域工作经验，掌握工业工程基本理论，熟悉生产流程分析、工时测定、作业方法优化等核心内容； 2、具备基础统计学知识，熟练使用工时分析、生产流程模拟等相关工业工程工具与软件； 3、了解行业内的工业工程相关标准与规范，如标准工时设定、作业方法标准化等要求；

一、岗位职责 1、评估石油领域零部件（如阀门、钻采设备零件、管道连接件等）的加工可行性，综合分析材料性能（耐腐蚀、耐高压）及工艺实现难度 2、审阅客户技术图纸与技术要求，识别加工关键点（如异形结构、特殊合金），拟定初步工艺路径并制定风险应对方案 3、编制石油零部件加工工艺流程（含CNC程序设计、车削工序安排），输出工艺文件、作业指导书及质量控制节点 4、主导散件制造过程的工艺优化，通过工装改进、参数设置（切削速度、刀具选择）提高生产效率，降低不良品率 5、基于生产数据（如合格率、设备运行效率）分析加工异常（如振动变形、尺寸偏差），落实改善措施并验证成效 6、配合研发部门参与新型石油产品试制（如防喷器组件、井下工具），保障产品设计具备良好的可生产性（DFM） 7、联合开展供应商工艺能力评审（如特种材料热处理能力），核查外协加工技术方案的合理性 8、组织对生产人员进行石油行业工艺规范（如API、ASME标准）及安全操作规程（防爆、耐压测试）的培训 9、确保生产工艺满足石油行业法规要求（如API6A/17D、ASMEB31.3）以及客户的个性化技术条件 10、推动应用石油装备制造新技术（如抗腐蚀涂层、高精度深孔加工），增强工艺技术水平和市场竞争力 二、任职要求 1、大专及以上学历，机械工程、材料科学、石油工程或化工机械等相关专业优先 2、掌握石油零部件（如阀门、泵体、钻具）加工全流程，熟悉耐蚀合金（如Inconel、双相钢）特性及其加工工艺要点，了解设备在高压、腐蚀环境下的使用需求 3、熟练操作CAD/CAM软件（如SolidWorks、NX）及编程工具（Mastercam、UG），能独立完成CNC编程与仿真，具备工艺模拟与数据分析能力（如切削力预测、公差分析），并有工时测算与成本核算实践经验 4、熟知石油行业标准（API、ASME）及质量管理体系（ISO9001/APIQ1），具有3年以上石油机械零部件工艺开发经验，适应小批量、多品种的生产模式 5、有参与项目报价支持或API认证经历者优先，具备良好的跨部门协作能力，能快速响应销售、生产及客户需求，适应高强度工作节奏

岗位职责: 1.根据项目需求，开展产品方案的研究与归纳整理； 2.承担所负责项目的结构设计工作； 3.负责产品相关技术问题与客户或供应商之间的沟通协调； 4.解决产品核心关键技术难题，并提供技术支持； 任职要求: 1.熟练掌握CAD、PROE等专业3D设计软件； 2.统招本科及以上学历，具备2年以上小家电领域研发工作经验，有马达电动类、泵类产品开发经历者优先，具备创新类产品研发背景者优先，能自主通过多种途径获取专业知识，具备较强的归纳总结能力，富有创新意识和实践能力； 3.具备良好的沟通协作能力，责任心强，勇于面对挑战，积极主动，作风严谨； 4.熟悉塑胶件、五金件及相关模具的基本知识； 5.了解电动类及电热类产品的安全规范测试要求； 福利待遇： 1、工作时间：9:00-18:00、午休12:30-14:00、双休 2、五险一金：公司统一购买社保（养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险）和住房公积金。 3、不定期团建、娱乐、年度旅游、奖励、下午茶等 4、其它福利：每周下午茶、加班补贴、年假累加封顶15天、过年节假比同行多等。

1. 负责新产品NPI阶段的工艺对接，开展可制造性评估，编制初始工时与工价标准 2. 建立并持续优化IE各项标准（含工时、产能、爬坡计划、换线效率、在制品WIP基准） 3. 管控核心生产指标（OEE/OPE/UPH/UPPH），实施效率损失的日常追踪与改善 4. 开展产能平衡分析与提升工作（涵盖产品型号适配、产能配置及资源匹配优化） 5. 评估设备资源配置的合理性，提出需求规划建议及闲置设备的调配方案 6. 评估人力配置的合理性，提出用工需求规划及闲置人员的优化调配建议 7. 推动现场IE改善项目（聚焦工时、产能、爬坡、换线效率、WIP控制等） 8. 参与新项目报价及返工类作业的成本评估 要求： 1. 大专及以上学历，具备5年以上制造型企业精益生产相关工作经验 2. 熟练掌握IE七大手法、六西格玛、SMED等精益管理工具 3. 具备扎实的问题分析与解决能力，良好的跨部门协作与推动力

要求在珠海，人找烧腊，中工，会烧，会砍，要求工资6500，有社保，一个月休息4天有各位大佬找人的联系

珠海市拱北招一名刺身师月新6仟至仟伍，联系电话：

珠海香洲大排档，招粤菜炒锅1人，熟手有经验。工资7300-7800。月休4天，宿舍很近，工作时间下午4点到凌晨2点！有意向私聊，联系电话:（）

招聘： 1.面点师傅2名，做早餐要求干净卫生，会做包子，饼类，工资面议。 2.后厨切配1人，餐线服务员1人。 地点：珠海市高新区金鼎高校食堂，联系电话：

本公司招聘LNG夫妻驾： 1、条件：要求A2驾照，危驾危押R2证齐全，有LNG驾驶运输经验者，无不良嗜好，无犯罪记录，身体健康，能服从公司安排； 2、入职必备资料：无犯罪证明、无重大交通事故证明；条件符合者培训后安排上车 3、福利：购买五险 4、上车地点：珠海金湾 5、联系人：刘先生

1、18-35岁以下，身体健康，无不良嗜好 2、视力良好，无色盲 3、全日制大专或本科学历 4、工作认真，能吃苦耐劳，愿意到生产一线工作，实践学习 5、热爱吉他，学习能力和动手能力较强，对吉他生产制作工艺有兴趣 6、月休2-3天，包食宿（中餐、晚餐） 7、综合工资5000-10000元/月 8、工作地址：花都、清远 岗位职责：学习生产制作吉他，积累行业经验，积累生产管理经验，能持之以恒作为生产干部储备

1. 负责新项目生产工艺导入，完成制程流程设计、可制造性评估，并制定初始工时与工价标准 2. 建立并持续优化IE各项标准（含标准工时、产能模型、爬坡计划、换线效率、在制品控制） 3. 主导生产效率指标管控，包括OEE/OPE/UPH/UPPH，实施日常化效率损失追踪与改善 4. 开展产能平衡分析与提升工作，确保产品型号、产线能力与资源配置的合理匹配 5. 评估设备投入需求及规划科学性，提出闲置设备再利用或调配建议 6. 审核人力配置需求与规划合理性，提供冗余人力调整与优化方案 7. 推动现场IE改善活动，聚焦工时压缩、产能提升、爬坡加速、换线缩短及WIP标准化 8. 参与新产品成本测算、返工任务报价等经济性评估工作 要求： 1. 大专及以上学历，具备5年以上制造型企业精益生产相关工作经验 2. 熟练掌握IE七大手法、六西格玛方法论、SMED快速换模等精益改善工具 3. 具备扎实的问题分析与解决能力，以及良好的跨部门协作与项目推动能力

职位要求： 1. 本科及以上学历，具备精益思维，接受过精益生产或6 Sigma系统化培训，且拥有三年以上相关领域工作经验。（熟悉精益制造工具与方法并具有实际应用经验者优先） 2. 熟练掌握常用办公软件，包括AutoCAD、Creo/Solidworks、Word、Excel、PowerPoint等； 3. 具备优秀的团队协作意识，良好的沟通协调、组织配合能力，工作积极主动，责任心强，富有进取心，能适应一定工作压力； 4. 擅长识别现场浪费现象，具备较强的现场问题分析、解决与持续改善能力； 5. 具备基本的英文阅读与书面表达能力。 岗位职责： 1. 协助上级完善和优化生产流程体系，推动生产部门精细化管理机制的建立与运行； 2. 应用精益生产理念及相关工具，指导车间开展现场改善活动，推进生产流程标准化及持续优化，提升整体生产效率； 3. 分析产品生产工艺与制造流程，对标行业领先企业的关键绩效指标，监督并推动各部门及生产单位落实精益生产实践，实现持续改进； 4. 负责产品工序与工时的设定与维护工作，持续更新和完善工序工时数据信息库； 5. 配合工艺工程师对制程中出现的质量异常进行根因分析，围绕工艺环节提出纠正与预防措施，防止类似问题重复发生。 岗位福利： 任职要求： 岗位职责：

职责： 1、统筹全厂价值流的整体规划与设计； 2、开展物流系统分析及绘制相关图表（如气泡图、面条图、物流仿真模拟）； 3、进行工序关联性评估（涵盖工艺矩阵、设备配置等方面）； 4、制定工厂区域划分方案及物流布局图纸； 5、设计产线与工位的区块布置及物流路径规划图； 6、完成产线与工位的精细化设计（含人机工程、标准作业流程、设备选型、工具配备、工装夹具、物料盛具等）。 要求： 1、本科及以上学历，工业工程或物流相关专业背景； 2、三年以上在大型制造企业从事工厂布局、生产设施及物流规划设计的实际经验； 3、熟练掌握精益生产理念及工业工程各类方法工具； 4、具备外资企业或省级以上智能制造示范项目工作经验者优先考虑。

1. 负责新产品加工成本核算，制定生产工艺方案，评估加工所需工时，编制生产工艺流程图，明确生产产能与人员配置，并将数据录入K3系统 2. 编制工艺相关文件，规划产品生产流程，制定标准化工艺文档，安排生产制程布局，设计测试流程，列出所需夹具清单，建立标准工时、作业指导书等技术资料，实施文件受控管理，确保现场使用有效版本，及时更新工程变更（ECN）后的各类文件，提供工艺指导与技术支持 3. 建立并维护标准工时体系，开展工时测算，研究生产线平衡方法，优化生产节拍，提升整体效率，形成标准工时文件并进行受控分发，落实标工日常管理工作 4. 推进工艺持续改进，结合产品量产后的实际运行情况，从流程、操作方式、设备工具、结构设计、材料选用、物流配送等多个维度分析优化工艺方案，提升生产效能，实现降本增效目标

【工作职责】 1、负责非标设备的整机设计与开发，包括相关配件的设计，提供设备使用过程中的技术支持，推动设备升级并指导安装调试； 2、主导产品生产流程的优化，实施工艺改进，提升设备的标准化水平； 3、全面管理自动化设备从规划到落地的全流程工作； 4、组织开展设备操作与维护人员的技术培训； 5、牵头完成设备故障的调查、分析、处理及报告工作，落实大、中、小型保养计划并组织实施； 6、统筹设备维护保养工作，制定备件需求计划； 【任职要求】 1、具备3年以上非标自动化设备设计工作经验，同时具有自动化设备生产现场管理能力； 2、熟练掌握机械结构动作原理，了解自动化控制的基本原理与流程； 3、熟练运用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件； 4、有乳液泵、喷雾泵头工艺或非标自动化组装设备技术经验者优先考虑；

1、依据生产计划组织均衡作业，确保安全运行，按期达成各项生产目标； 2、加强车间基础管理，推进班组建设，落实执行各项管理制度； 3、协助制定各工序定额标准，并监督实施与执行情况； 4、负责车间人员的日常管理及技能提升培训； 5、参与车间布局规划，推行5S管理落地，检查各环节运行状况，评估班组长工作绩效； 6、管控车间物料消耗，推动生产成本降低； 7、持续开展车间改善活动，优化产品质量与生产流程，提高生产效率； 8、每日跟踪生产进度，及时处理各类异常并协调沟通解决； 9、完成上级领导安排的其他相关工作。

岗位职责： 1、全面负责冲压车间的日常运营与管理，保障生产任务按计划高效推进； 2、持续改进生产工艺流程，提高产线效率与产品品质； 3、统筹团队人员安排，组织实施培训与发展计划，提升员工专业能力； 4、跟踪设备运行情况，牵头开展常规保养及故障处理工作； 5、整合协调相关资源，及时应对并解决生产过程中的技术与管理难题。 任职要求： 1、掌握扎实的冲压工艺理论与实操经验，了解冲压设备及模具的维护要点； 2、具备良好的团队领导力，能带动团队完成既定目标； 3、拥有出色的沟通与组织协调能力，可妥善处置生产突发问题； 4、工作细致认真，责任心强，具备较强的分析与问题解决能力； 5、适应高强度工作节奏，能在压力环境下稳定高效履职。

1、大专及以上学历，具备3年结构相关领域工作经验，熟练掌握CAD、PROE、SOLIDWORKS等设计软件； 2、了解木制品加工设备操作，具备数控设备编程经验； 3、掌握木制品加工流程及材料性能，熟悉中纤板、PVC皮、油漆等常用材料特性； 4、具备较强的实践能力，可独立完成生产与检验用治具的制作。

岗位职责： 1. 依据客户提供的图纸和技术规范编制模具可行性分析报告DFM 2. 参与DFM评审会议，并根据会议反馈对DFM文件进行修改与优化 3. 根据客户图面、技术条件及DFM报告完成模具全流程三维结构设计 4. 基于3D模具图纸编制物料清单（BOM），并发起模具钢材、模架及热流道等主要材料的采购申请 5. 参与模具3D设计方案评审，依照评审意见对三维模型进行调整与更新 6. 结合产品图样及组装需求，制定模具零部件关键尺寸的公差控制方案 7. 按照模具性能要求及客户标准出具试模结果报告 8. 负责设计变更及修模的3D结构调整，并发布相应的改模通知文件 9. 按照设计部门归档规范，对图纸资料进行分类整理与妥善保存 10. 及时传递相关设计信息，高效完成上级安排的其他工作任务 任职要求： 1. 具备模具、机械、工业设计等理工类专业大专及以上学历，接受过质量管理、制造管理、产品设计等相关培训 2. 至少3年专职塑胶模具设计工作经验，熟悉汽车零部件、电力电器类产品模具设计，具备出口模具设计背景者优先 3. 熟练使用UG、CAD等设计工具，掌握模流分析软件者更佳 4. 熟悉注塑成型、丝印、移印、电镀、喷涂、装配等生产工艺流程 5. 掌握ISO9001或IATF16949质量管理体系标准，并具备实际应用经验 6. 身体健康，性格沉稳，工作细致严谨，具备良好的综合判断与分析能力 7. 为人正直、诚实守信，工作积极主动，责任心强，能承受工作压力，服从安排，具备良好团队协作意识

业务跟单1名，男女不限，具备生产相关经验者优先考虑， 需责任心强、细致认真，持有驾照并能熟练驾驶， 具备一定抗压能力及良好的沟通协调能力， 薪酬结构为底薪加提成。

①负责本组人员的管理，包括培训、工作安排、选拔与团队建设； ②负责本组设备的管理，涵盖设备及工夹具的准备、日常点检、维护与保养； ③负责本组物料的管理，包括原材料/半成品/成品的领取、在制品管理、工单执行与盘点作业； ④落实本组管理要求，注重执行力、沟通协调能力以及问题发现与解决能力的提升； ⑤持续推进本组现场环境的改善与优化。

我公司设有完善的储备干部职业发展培养计划及相应的薪酬激励机制，已成功培养出多名优秀储备干部。欢迎具备相关专业背景及一定英语基础的求职者投递简历。 一、岗位职责 基础技能学习—— 学习并掌握钳工基础操作（如划线、锯割、锉削、钻孔、攻丝等工艺）。 能够识读设计图纸，掌握公差配合与测量工具使用（如游标卡尺、千分尺等）。 经系统培训后可独立完成模具零部件的加工、装配及维修任务。 生产流程参与—— 参与轮岗实践，熟悉各生产环节运作（包括模具厂各部门、注塑厂各部门、质检部、项目工程部、模具设计部、品质部、市场部-国内外业务组）。 了解CNC设备、注塑机等生产设备的日常维护与保养流程。 管理能力培养—— 学习生产排程、物料控制、班组协作、项目推进、市场销售流程等基础管理内容。参与5S现场管理、安全生产巡查等基层管理工作。 二、职业发展路径 技术方向：钳工技师 → 高级技师 → 技术主管/项目工程师、模具设计师、海外市场销售等岗位。 管理方向：班组长 → 主管 → 经理 → 厂长 → 海外项目负责人。 跨职能发展：可转向工艺设计、设备管理或质量管理（如QE）等相关岗位。 三、任职要求 1. 具备一定的模具设计与制造专业理论知识。 2. 通过大学英语四级或六级，有志于持续提升英语综合应用能力及模具注塑领域专业英语水平。 3. 具备良好的学习能力，乐于钻研与创新。 4. 拥有一定的沟通协调能力、问题分析与解决能力、抗压能力，具备团队合作意识。 5. 模具设计与制造、机械制造与自动化、机电一体化、电气自动化等相关专业优先考虑。

岗位职责： 1.负责夜班生产计划的制定、人员调配、进度管理及现场执行，确保生产效率达标； 2.统筹生鲜商品在收货、拣选、上线、领料等环节的现场运作节奏与流程管控； 3.及时协调并解决收货、拣货、投线、领料各环节中出现的突发问题； 4.针对现有业务流程提出优化建议并推动落地实施； 5.推进仓库6S管理，落实可视化作业标准与执行监督； 6.建立夜间作业管理制度与操作流程，定期组织培训与绩效评估，提升团队专业能力与作业效能； 任职要求： 1.大专及以上学历，物流管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2.具备3年以上物流或仓储配送生产管理经验，有团队管理实践经历。 3.熟悉生产作业流程，具备较强的沟通协作与问题处理能力。 4.责任意识强，结果导向，能高效应对突发事件与工作压力。 岗位福利： 1.提供良好的职业发展通道； 2.拥有稳定且专业的运营团队

冲压主管岗位职责： 1.负责冲压车间的日常管理，确保生产流程的高效运行； 2.制定和实施生产计划，监控生产进度，保证按时交货； 3.组织冲压工艺的改进，提升产品质量和生产效率； 4.协调设备维护与保养工作，降低设备故障率； 5.解决生产过程中遇到的技术难题，提高团队应对突发事件的能力； 6.懂开料、折弯、激光切割、打磨、焊接优先。