薪资结构： 底薪+绩效奖金+训练津贴+岗位津贴+服务津贴）（底薪3150元+提成，月薪10000+） 提成是完成销售额外产品所获，底薪则是完成服务任务就可以拿到了。 岗前培训：3天半（） 试用期：1-3个月 【薪资】：3150+20%提成，月薪10000+ 2、发薪日：每月26日 3、工作时间：每天上午八点半至十点 4、作息时间：周日休息、节假日正常放假 5、福利待遇：年终奖、公司表彰、奖励旅游、团建活动、专业培训、团体医疗险、养老保险 6、职位要求： 25-50岁 男女不限 大专以上学历 工作经验不限 7、晋升：销售客户经理-团队主管-部门经理-总监 8、工作内容： ①通过电话进行老客户售后服务 ②维护客户关系，确保服务质量 ③了解和分析客户情况，制定保障方案； ④进行客户的邀约、签约，跟进后期手续的办理； ⑤为客户提供优质的体验式服务，促进二次成交。 9、 公司简介： 中国人寿保险（集团）公司（简称中国人寿 [165]）登记成立于1996年8月22日，总部设在北京 [186] [193]。是中央金融企业 [1]、国有特大型金融保险企业 [93]。 公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1998年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院和原中国保险监督管理委员会批准，原中国人寿保险公司进行重组改制，变更为中国人寿保险（集团）公司。 [2]中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了中国最大的国有金融保险集团，也是中国资本市场重要的机构投资者。业务范围全面涵盖寿险、财险、企业和职业年金、银行、基金、资产管理、财富管理、实业投资、海外业务等多个领域。2024年，中国人寿集团合并营业收入突破1.1万亿元，合并保费收入超过8200亿元，境内累计新增保险金额超700万亿元，保险资金直接服务实体经济存量投资规模约5万亿元，合并总资产近7.5万亿元。 [195-196] 2024年，中国人寿位列2024年“中国500最具价值品牌”排行榜第5位。中国人寿连续21年入选“中国500最具价值品牌“排行榜，品牌价值首次突破人民币5000亿元，达到5019.85亿元。 [122]3月，国家市场监管总局公布中国人寿保险股份有限公司与新华人寿保险股份有限公司新设合营企业案获得批准 [129]；8月5日，位列《财富》发布的2024年“世界500强”企业榜单第59位。 [181]2024年，中国人寿总保费达6714.57亿元，同比增长4.7%；实现归属于母公司股东的净利润突破千亿元，达1069.35亿元。 [210]截至2025年11月30日，其总保费超过人民币7000亿元。

岗位职责： 1、根据公司总体发展战略和经营目标，制定所辖区域业务发展规划、目标，对所辖区域的各项指标达成负责； 2、负责所辖合作网点、总对总项目的统筹管理、协调沟通和定期拜访； 3、负责所辖合作网点业务的维护管理、续保跟踪管理及深度拓展。 4、指导，协助合作网点进行维修资源的返修，送修工作； 5、开拓目标市场，拓展新合作网点。 职位要求： 1.50岁以下，大专以上学历，保险、金融、经济、计算机等相关专业优先； 2.从事保险销售工作1年以上优先； 3.沟通协调能力强，积极主动性强，具有大局观念和工作责任心； 4.拥有C2及以上驾驶证，有一年及以上驾龄优先。 薪酬待遇： 1.薪酬面议； 2.工作时间：每天工作8小时，周末双休； 3.五险一金，带薪年假，节日福利，年度体检，父母赡养津贴； 4.工作地点：肇庆市高要或端州区（就近安排）。 有意者请将简历投递到联系邮箱： （姓名+应聘岗位名称） 联系人及联系电话： 联系人：张小姐，（微信同号）、

岗位职责: 1.提供区域社区服务，确保服务质量和客户满意度 2.完成上级分配的社区服务任务，保持高效的工作状态 3.与团队成员协作，共同提升服务团队的效能 任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能够与社区成员建立良好关系 2.能够快速适应新环境，积极融入多功能团队 3.具有持续学习和改进服务方法的能力，以提高工作效率

招聘：高薪聘养老顾问（周未双休） 薪资：5000-20000元/月 任职要求: 1.年龄面议，热爱学习、热爱社交： 2.大专及以上学历 3.近一年收入流水收入10万以上 4.若是银行/证券/信托/房地产/互联网/教培/财务 七大行业且工作年限5年以上可匹配人才招聘E计划，保底年薪20万，业绩上不封顶；（另外企业主有额外补贴◆ 福利待遇： 1.有责底薪最高16万/月+奖金+季度奖 2.周未双休，法定假日休息不加班不出差 3.补充医疗险以及企业养老年金 4.员工旅游，节日福利 5.弹性工作，绩效奖金 6，工作成绩突出者可进修清北有约（在清华北大学习MBA课程）。 为自己打工，不用看老板的脸色！ 工作职责：为中高端客户对接高端养老社区资源以及规划品质养老方案。 工作地址：肇庆市端州区城投汇金

【岗位信息】 招聘岗位：车险续保专员 岗位职责：电话联系快到期名单，提供车险报价服务，推荐公司理赔服务，协助客户完成汽车保险续保工作（室内上班、公司提供即将车险到期的客户）。 岗位要求： 1、高中及以上学历，年龄20-40周岁，男女不限； 2、会电脑打字，掌握计算机基本操作； 3、喜欢挑战高薪，有较强的抗压能力和和自我情绪调节能力； 4、口齿清晰，普通话流利，具有良好的服务意识。 【薪资】 综合底薪2800-8000+提成+奖金激励，综合月薪3500-13000； 工作时间：上午8:40至12:00，下午14:00至18:30；每月固定休息5天。 公司福利:五险一金、享受国家法定节假日/年终奖 发展空间： 1、销售管理岗：车险销售经理—团队储备经理—团队经理—区域经理 2、运营管理岗：熟悉核心业务后可申请其他岗位—审核、质检、招聘、培训、财务、IT等； 3、全国就业：工作3-6个月可申请到广东/广西/海南等地级市分公司任职，满一年可申请到全国各分公司任职； 联系人：余经理 电话:微信同步 公司地址：肇庆市端州区蓝塘二路（综合楼）A区5层

招聘：高薪聘养老顾问（周未双休） 薪资：5000-20000元/月 岗位职责： 1.负责公司现有客户的梳理与信息维护跟进客户开发， 为潜在高端养老社区的客户提供专业咨询服务 2.公司提供客户数据资源，线上邀约线下面谈的模式，带客户参观养老社区，了解客户需求，提供个性化的养老社区解决方案 3.维护客户关系，确保服务质量满足客户期望 任职要求： 1.年龄：25-45周岁 2.学历：本科，学信网可查.优秀者可放宽至大专学历 3.不限工作经验，但要求原年收入个税不低于15万 4.人品端正，秉持空杯心态，勤奋务实，拥有优秀的 沟通协调能力，能够有效地与客户交流 5.能够与团队成员及客户维持良好的互动合作，协作完成任务 6.有主见，思维敏捷灵活，具备出色的应变能力与强大的承压能力 7.责任心强，富有团队合作精神，对工作充满高度热 情 若是银行/证券/信托/房地产/互联网/教培/财务 七大行业且工作年限5年以上可匹配人才招聘E计划，保底年薪20万，业绩上不封顶；（另外企业主有额外补贴◆ 福利待遇： 1.有责底薪最高16万/月+奖金+季度奖 2.周未双休，法定假日休息不加班不出差 3.补充医疗险以及企业养老年金 4.员工旅游，节日福利 5.弹性工作，绩效奖金 6，工作成绩突出者可进修清北有约（在清华北大学习MBA课程）。 为自己打工，不用看老板的脸色！ 工作职责：为中高端客户对接泰康高端养老社区资源以及规划品质养老方案。 工作地址：肇庆市端州区城投汇金

1、在专业导师指导下开展存量房地产的销售与租赁业务； 2、接受新房销售带教培训，可销售全国范围新房项目，主攻区域为东莞； 3、参与客户维护、陪同实地看房，并参与房源拓展及客户资源开发工作。 薪酬福利及职业发展空间： 1、配备专业培训导师团队，为在职人员提供系统化、全面的带薪岗位培训； 2、五年以上资深员工实行一对一师徒制带教模式； 3、新入职员工享受免费的客源与房源资源支持； 4、提供具有行业竞争力的薪酬结构，凭借努力与能力实现年薪20万； 5、建立完善的考核与晋升体系，助力员工获得长远职业发展机会； 6、依法缴纳五险一金； 7、年度精英成员享海外旅游奖励。 二、任职要求：具备良好沟通表达能力，积极乐观，勤奋进取 三、薪酬构成：底薪＋提成＋各类福利＋奖金＋年终奖＋终身学习培训机会 任职资格： 1、不限性别，年龄20周岁以上（接受零经验者），形象端正，无不良习惯 2、语言清晰，普通话标准流畅 3、以勤为本，诚信可靠，工作踏实细致，具备较强理解力与学习能力 工作时间： 9:00-12:00 14:00-19:30

公司介绍： 我们是一家阿里巴巴授权外贸企业业务运营软件的销售公司 主要项目是外贸企业AI获客，客户管理系统SaaS软件和独立站建站、运营服务。 （高底薪+高提成+易出单+交通便利）！！！ 岗位职责: 1、负责深莞惠区域软件产品的销售工作:(无需外地出差)。 2、寻找客户资源(外贸企业)，通过电话、邮件、微信、上门拜访等多元化的方式售卖公司产品(电话和上门拜访为主)。 3、能根据客户需求，制作产品介绍方案和报价方案。 4与客户保持良好沟通，做好客情维护，以保证来年顺利续费(续费有相应的提成)。 要求: 1、需自备笔记本电脑; 2、1-2年以上互联网销售工作经验，有服务过外贸企业者优先或从事过CRM，SAAS软件销售工作者优先; 3、工作积极主动，能够承受一定的压力，有协作创新精神和较强的学习能力; 4、有相关行业的销售工作经验优先; 福利待遇: ①综合薪资：底薪（6000-8000）+提成（按销售额的8%-15%）。 ②工作时间：8:30-12:00,13:30-18:00，周末双休。每逢3/6/9/12这几个月周天单休。 ③社会保险：五险一金。 ④带薪休假：除享受国家法定节假日，正式员工享受带薪婚假、产假、春节年假。 ⑤交通便利：公司距离碧海湾地铁站C口约600米，步行约8分钟；距西乡地铁站C口约400米，步行约5分钟。

岗位职责： 1、负责美国市场的销售体系搭建与优化，带领团队完成整体销售任务，同时指导成员实现个人业绩目标； 2、主动拓展市场资源，挖掘潜在客户群体，开发多元化的销售渠道； 3、持续维护现有客户关系，保持高效沟通，提升客户忠诚度，推动重复采购； 4、定期跟踪国际市场的动态与行业资讯，研判宏观发展趋势与策略方向，捕捉新的业务增长机会； 5、组织团队开展阶段性复盘与经验交流，提炼有效模式并快速推广复制； 6、与国内研发、生产等相关职能部门保持紧密协作与信息互通。 任职要求： 1. 具备5年以上美国市场销售工作经验，其中3年以上团队管理经历，有美国学习或工作背景者优先； 2. 本科及以上学历，理工科专业背景，光学、自动化等相关专业优先，具有光学元件或激光器件行业经验者优先； 3. 具备良好的项目统筹能力及跨部门协同经验，能独立推进销售项目的规划与落地执行； 4. 善于应对挑战，具备较强的问题处理能力，学习能力强，沟通积极主动，富有自我驱动力； 5. 英语可作为主要工作语言，掌握第二外语者优先考虑； 6. 持有国际驾驶执照。 需出差至美国、墨西哥 工作语言为英语 出差频率为偶尔出差

工作职责： 1、负责部门团队业务需求申请材料的初步审核与上报，并跟进后续进展； 2、协调部门与总部之间的各项对接事务，配合支持销售岗位相关工作； 3、协助传递公司政策及相关信息，针对政策类疑问提供清晰解答与说明； 4、按总部要求完成各类销售数据的收集、整理、分析及结果反馈； 5、协助团队负责人推进团队日常业务工作的开展。 工作要求： 1、具备大专或以上学历，拥有快速消费品行业同类型岗位经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力，性格积极乐观，踏实肯干，能适应一定强度的工作压力； 3、工作态度端正，责任心强，熟练掌握常用办公软件操作。

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肇庆市高要区招通风安装/维修，明天8点到。300一天，包食。熟手师傅

肇庆市四会市招工地小工/杂工，协助师傅完成工作，200一天，包两餐，包住，要做事勤快，工期大约一个星期！最好本地人，好沟通！

250-300元/天鼎湖大型内衣厂大量上临时工 岗位：点胶岗位，轻松手工，普通工衣、空调车间 要求：18-47.5岁，男女不限，本人身份证，不收案底和大纹身花臂，常规体检 待遇:按肇庆标准计时保底+计件工资，多劳多得，上不封顶。一般250-300元/天，综合月薪6000-8000元。 工作时间:长白班，08:00～12:00。13:00～19:00，中途吃饭一小时，10小时/天 工期2个月～长期 离职人员需按工厂流程，提前15天申请。，。 吃住情况:包吃包住，入职发饭卡（18元/天），包住4人豪华宿舍，空调热水齐全，水电费平摊。 地址:肇庆鼎湖永安工业园

大旺汽车配件厂 22元/小时，包吃包住 22元/小时，包吃包住 年龄要求： 18-50 岁 18-48 岁 工作内容：主要生产汽车配件 铸造岗位：22元/小时 中子岗位：21元/小时 数控机加工岗位：20元/小时 综合月薪6500元以上，每周借支500-800，人丨走丨结丨清，工时足 工作时间：两班倒，走动式上班，15天转班，月丨休丨2~4天 伙食住宿：包住提供吃，入职发放饭卡，先食后付，宿舍4-6人间，有空调，热水器！ 工期：60天-长期 备注:入职要丨体丨检丨需丨自丨费（89元／人） 接人时间： 上午9点面试

中国人寿年丰保险代理有限公司（保险经纪公司）非中国人寿个险岗位 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4.准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.大专以上，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，经验不限 3.具备较强的责任心、服务意识和抗压能力 4.持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先 5.认可长期职业发展路径，愿意在保险行业深耕成长

打电话，约客户参加活动，到场有讲师讲，讲完开始销售保险，有专人带着，说固定的话术就能成功，快来赚钱，需要学信网可查学历。

岗位职责： 1. 负责保险产品咨询与客户需求分析，提供个性化保障方案 2. 开展客户开发、维护及关系管理，提升客户满意度与续保率 3. 参与团队协作与业务推动，配合完成阶段性业绩目标 4. 学习并掌握公司数字化工具与服务平台，提升服务效率与专业度 5. 遵守行业监管要求及公司合规制度，践行诚信经营理念 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与学习能力 2. 经验不限，有金融、销售或服务类从业经历者优先 3. 认同中国人寿企业文化，具备责任心与服务意识 4. 接受系统化培训，愿在保险行业长期发展 5. 工作地点为粤港澳大湾区，适应灵活办公安排

帮助推广健康知识，无需到岗，兼职一单一结！

工作内容：负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，在回访老客户的过程当中，客户的保险要到期了，续保、转保都带有销售成分，所以说会含有半销售性质，

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

负责支付宝碰一碰支付产品的线下推广，对接商户完成开通和使用指导。工作灵活自由，提供专业培训，有无经验均可上手。全职兼职皆可以，最高一天可以贴50张，日入500-1000元。

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热渡锌公司招业务员，以钢材，铁塔，光伏支架，灯杆热渡锌业务为主。在肇庆高要回龙，年产值过亿。现普通业务员工资都过万。有宿舍，食堂。第一个月7000，第二个月6000，第三个月5000，第四个月底薪3000。

1开拓和维护门窗市场

销售岗，周末双休 薪酬福利 底薪+全勤+提成，综合工资5K-8K上不封顶 岗位职责要求： 1. 具备销售服务工作经验，有财税/代账行业经验优先录用 2. 沟通表达流畅，耐心细致，服务意识强，对客户有热情 3. 会粤语、国语具有良好的沟通能力 4. 基础的电脑操作 年龄要求： 20岁至35岁，优秀销售或有财税经验者可放宽 机会永远留给行动派！ 投递简历，面谈你的可能性； 加入我们，一起把专业服务做成行业口碑！

南江食府招聘业务员多名，主要负责跑厂区企业，承接员工餐业务，每餐一元提成。 例：洽谈成功一个厂，员工人数200人，午餐晚餐合计400个，每个1元，一天400元收入。多餐多得，上不封顶。全职兼职均可。 地址：四会市南江工业园 联系方式：（）

1、开展市场调研与信息整理，配合上级完成市场布局及扩展工作； 2、开拓并维护市场合作渠道，推动业务领域持续延伸； 3、落实医院转诊等相关业务指标的达成； 4、处理客户咨询问题，介绍医院服务优势与特色； 5、完成上级交办的其他临时工作任务。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，调整过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 3、房产相关综合解债服务：提供断供保房方案、担保责任解除、工资账户解冻协助、法拍房权益维护等配套支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式：一对一辅导体系，助力从业者从零基础成长为业务能手 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，全面赋能一线作业 4、客户服务响应机制：操作无忧，客户问题及时跟进解答 5、专业法律后盾：携手中国排名前列的律师事务所，以专业严谨的态度处理各类案件 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司配备精准高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信渠道联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系，提升长期价值 工作时间：可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制（含证书、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格认证的报考资助

保房法律服务业务经理是一项新兴且具有社会价值的职业，专注于为面临或已发生房贷断供问题的客户，提供合法、合规的房产保有解决方案。 1. 工作内容： （1）客户开发与关系管理：主动挖掘存在房贷逾期风险或已中断还款的客户资源，建立有效沟通，深入了解其断供成因、房产现状及债务结构。持续跟进客户动态，提供全程陪伴式服务，保障客户体验。 （2）个性化方案设计与协调推进：结合客户实际状况，协同专业律师团队制定切实可行的房产保全策略。包括但不限于协助与金融机构协商延长还款周期、优化还贷结构、申请政策性支持等措施，助力客户在合法框架内维系房屋所有权与居住权益。 （3）业务宣传与市场拓展：面向目标群体普及断供应对服务的价值与流程，提升品牌认知度。通过线上推广、线下宣讲、社交平台运营等多种方式扩大业务覆盖范围，增强客户转化效果。 2. 岗位要求： （1）销售能力：具备良好的市场开拓意识和客户沟通技巧，能精准捕捉客户需求，高效传递服务价值，推动业务成交。 （2）金融素养：熟悉住房贷款运作机制及相关金融政策，掌握基本的财务分析能力，可为客户提供建设性的资金规划建议。 （3）法律基础：了解民法典、信贷法规及司法执行程序，能够与法务团队顺畅协作，确保服务方案符合法律规定。 （4）协作精神：善于与公司内部律师组、营销部、客服中心等部门联动配合，形成高效作业链条，共同达成业绩目标。 （5）心理韧性：面对处于经济困境中的客户群体，需保持耐心与同理心，同时具备应对复杂局面的心理承受力和灵活处理问题的能力。 3. 职业发展空间： 受房地产市场周期性波动及信贷政策调整影响，房贷断供问题长期存在，催生出稳定的法律服务需求。该岗位未来成长路径清晰，表现优异者可逐步晋升为项目主管、区域负责人，或转型为专业咨询顾问，在行业内建立个人影响力。