【招聘】因公司业务发展需要，现急招聘以下岗位：一、管理人员3名；二、电工人员3名；三、班长人员2名；四、保安人员20名；五、宿管人员20名；六、保洁人员21名；1、退伍军；2、有责任心、勤快；3、吃苦耐劳，服从安排；备注：薪酬面议面试地点：新福二路文光二街16号大院联系电话：陈小姐广东至德智慧物业服务有限公司2026年

【岗位职责】 1. 课前召开新生的排课会议和课前接待工作； 2. 每次课后回访家长，反馈学生学习问题，了解家长需求和学生在校在家情况； 3. 阶段召开家长会，制定每个阶段的学习计划，并完成每个学习阶段的续费工作； 4. 解决学生各种学习和服务问题，如调课、请假和课程计划调整； 5. 根据学习中心的要求，在空窗期会参与班课咨询工作的部分招生工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 一年以上相关工作经验；有同行业相关工作经验者优先（同时也欢迎优秀的应届毕业生投递简历）； 3. 沟通表达能力强，条理清晰；逻辑思维能力强，具备良好的应变能力； 4. 意向度高、抗压能力强；具有销售意识和服务意识； 5. 综合素质良好，懂得基本的商务礼仪。

【招聘岗位】校长助理 【岗位职责】 战略支持：协助拟定学校发展战略及年度工作规划，开展政策研究与行业动态分析，参与重大事项调研并起草相关方案。 行政协调：负责日常行政事务管理，组织校长办公会议及专项工作会议，督促决议执行情况，推动部门间协作与外部沟通对接。 教学科研辅助：参与教学改革推进、教学质量监督及科研平台筹建，促进产学研合作项目实施，配合师资队伍发展建设。 学生与文化建设：参与学生日常管理与思想教育工作，推动优良学风形成与校园文化氛围营造，建立有效学生意见反馈机制。 招生与品牌建设：协助制定招生工作方案，开拓宣传途径，参与学校品牌形象推广与对外宣传策划。 其他工作：落实校长交办的各项工作任务，保障办公室日常运转有序高效。 【任职要求】 政治素质：坚持党的领导，遵守法律法规，热爱高等职业教育事业，具有良好的师德修养和职业操守； 学历背景：硕士研究生及以上学历（特别优秀者可放宽至本科学历），专业不限，教育管理、工商管理、计算机类相关专业优先； 工作经验： 具备5年及以上高等院校管理工作经历，有招生、学工、教务、人事、财务、后勤、安保等核心职能部门中层副职及以上任职经历者优先； 熟悉高校运行规律及职业教育相关政策，了解数字科技类专业建设与人才培养模式者优先考虑； 核心能力：具备较强的组织协调、沟通表达、问题处理与抗压能力，能够独立承担重要专项工作； 其他要求：年龄原则上不超过45周岁（特别优秀者可适度放宽），身体健康，无违法违纪记录。

【岗位职责】 1.通过定期电话沟通，负责学员全周期主动跟进，包括学习进度督促、考试报名提醒、学习疑问收集与解决。 2.通过电话、微信、社群等线上渠道，为成人学员提供日常学习支持与答疑，提升学员学习完成率和满意度。 3.记录并分析沟通中收集的学员反馈，为教学服务及续报转化提供数据支持。 4.结合学员学习情况，适时进行、等业务沟通，完成相关服务目标。 5.完成其他与学员主动关怀及班级管理相关的教务支持工作。 【我们期待你】 1.大专及以上学历，1-2年工作经验，不限专业。 2.有教务管理、学员服务或销售/客服相关工作经验者优先，能独立承担班级运营任务。 3.具备优秀的电话沟通能力和亲和力，不排斥并乐于进行主动、高频率的学员沟通。 4.沟通表达清晰，有耐心，具备良好的倾听、记录和问题解决能力。 5.积极主动，有责任心，能在明确目标下有条理地开展学员跟进与业务沟通。 6.能适应线上为主的工作模式，每周工作日5天出勤及线上响应。 【在远智，你能获得什么？】 1、丰厚的报酬：7-12k/月 2、不设上限的发展：老师→主管→主任，一年内可实现"三级跳"。（另有内部活水应聘机制，满足你多方位职业发展） 3、休息时间：周末双休、7.5小时工作制（早上8:30-18:00，中午午休2小时） 4、基本福利：入职后购买五险一金、带薪年假、法定节假日，超长春节假期（12天起）； 5、其他福利：各类荣誉奖项和奖金、公司食堂、年度旅游、月度生日会、下午茶、休闲区（微波炉+茶水间+冰箱）； 6、团队氛围：开放、高效、和谐；充满活力、充满激情，平均年龄27岁； 7、公司培训：提供入职培训、及专业知识培训和个人能力培训等带薪培训，公司将为您的成长进行长期投资。

岗位职责： 1.全面负责学校日常管理与运营，统筹引流、转化招生、教学及课销工作 2.制定并落实学校发展规划、年度工作计划及月度计划、周计划。 3.组织教师队伍建设，开展师资培训、考核评价与梯队培养 4.加强家校社协同，提升学校社会声誉与品牌影响力 5.保障校园安全稳定，落实各项教育政策与法规要求 任职要求： 1.具备少儿体培机构管理相关工作经验，有同类岗位管理经历者优先，要求销售招生能力出众。 2. 熟悉国家教育方针政策及基础教育发展动态 3. 具备较强的组织协调能力、决策执行能力与团队领导力 4. 具备良好的沟通表达能力和危机处理能力 5.身心健康，热爱教育事业，具有高度的责任感和使命感

【岗位职责】 1. 完成预算目标：把握行业发展动态，积极推动所辖校区的业务发展，完成素质产品收入预算； 2. 扩大市场范围：进行合理、有效、最大化的市场渠道开发，保障分校所需的市场资源； 3. 完善教学质量：提高分校教学质量、客户满意度，降低退费率，关注分校教研活动； 4. 提升服务口碑：如客户服务过程管理、客户投诉管理、客户增值服务管理。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 有1年以上工作经验，其中有2年以上K12行业小学学科产品校区运营管理经验； 3. 了解教育培训行业市场特点和相关政策，熟悉竞品机构运营模式； 4. 普通话标准，具有良好的沟通能力与领导能力，执行能力强，同时个人应变能力、协调能力强； 5. 工作有条理，有独立的分析和解决问题的能力。

经营管理岗｜带团队｜负责营收与利润｜发展路径清晰 【岗位亮点】 核心经营管理岗位，直接负责校区业绩、团队与经营质量 业务+管理双线成长，有机会向区域管理/更大体量校区发展 成熟教育平台，资源、品牌、产品体系较完善 结果导向激励机制，收入与经营成果强相关 带教支持+经营训练，帮助你完成从业务骨干到经营负责人的跃迁 【你将负责】 1. 校区经营管理 全面负责校区的日常经营管理，对校区营收、利润、招生达成、服务质量等核心结果负责。 2. 招生与转化推进 结合区域市场、商圈特点及招生节奏，制定并推动招生、续费、转介绍等关键动作落地，提升校区整体经营产出。 3. 团队管理与带教 负责校区团队的日常管理、目标分解、过程追踪与人员培养，提升团队战斗力与执行效率。 4. 经营分析与问题改善 通过经营数据、人员表现、服务流程等维度，识别问题并推动改善，持续优化校区运营质量和经营效率。 5. 跨部门协同 联动教学、市场、营运等相关团队，推动校区重点项目和关键节点工作顺利落地。 【我们期待这样的你】 1. 经验背景 本科及以上学历；有教育、零售、培训、连锁门店、咨询销售等相关行业管理经验者优先。 2. 经营意识 具备较强的目标感和经营意识，能够围绕业绩、利润、转化、服务结果开展工作。 3. 团队管理能力 有团队带领经验，能够做目标拆解、过程管理、人员辅导与氛围建设。 4. 沟通推动能力 具备较强的沟通协调能力和执行推动能力，能跨团队协同资源解决问题。 5. 加分项 有校区管理、门店管理、销售管理、区域经营经验者优先；有教育行业背景者优先。 【你能获得】 1. 从“业务强”到“经营强”的成长机会 这不是单一销售岗，而是一个兼顾经营、管理、团队、服务的综合管理岗位。 你将系统积累校区经营方法论，提升经营盘面能力。 2. 清晰的晋升发展路径 表现优秀者，可向更大体量校区负责人、区域管理岗、事业部管理岗等方向发展。 3. 平台化支持 依托成熟的品牌、产品、教学与运营体系，你可以更聚焦经营与团队管理，而不是单兵作战。 4. 与结果匹配的回报机制 岗位激励与经营成果挂钩，经营做得越好，成长空间和收入空间越大。 【关于卓越教育】 卓越教育集团成立于 1997年，总部位于大湾区，是华南地区具有影响力的综合教育集团之一。 业务覆盖广州、深圳等多个城市，累计服务学员超 30万+，并于 2018年在港交所上市。 我们持续深耕教育场景，也在不断探索更高效的教学与服务模式。 在这里，你将有机会参与一线校区经营，真正为结果负责，也为成长负责。 【适合这样的你投递】 想从业务管理走向更完整的经营管理 想带团队、扛结果、做真正的一号位 希望进入一个平台稳定、发展路径清晰的行业赛道 期待通过经营成果获得更大的成长与回报 欢迎直接投递/沟通，我们会尽快回复。

1.负责国际班日常教学管理 2.负责国际班学员信息反馈 3.负责家长关系维护 4.协助教学部其他事务

【工作内容】： 1、接待来访家长，提供课程咨询，协助学生制定个性化学习方案； 2、负责分校学员的日常管理，维持与家长的良好互动关系； 3、开展分校招生推广相关工作； 4、配合校长完成校区日常运营事务。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限； 2、语言表达流畅，具备良好沟通能力，性格积极乐观； 3、有教育领域从业经历者优先录用。 薪酬福利： 1、薪资范围：6K–11K/月；结构为固定底薪+招生绩效+额外奖励+补贴 2、发展支持：提供多路径晋升机制及系统化培训资源（含带薪培训）； 3、住宿支持：可享房补或公司提供的住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境舒适）； 4、团队活动：定期组织员工社团活动，每年安排两次集体出游； 5、保障待遇：缴纳五险一金、享受节日礼品、带薪休假等福利 晋升通道： 1、初级--中级--高级 2、副校长--校长 3、子品牌运营管理者 4、总部职能部门岗位

岗位职责 1、负责校区学习档案的建立与维护（含成绩整理及系统录入）以及合同管理，确保学生课时安排有效执行； 2、持续跟进学生学习进展，做好电话回访工作，与家长保持积极沟通（涵盖学生心理支持与家庭教育指导），提升教学服务满意度，降低投诉与退费情况； 3、推动学生新课程签约、续费报名及推荐介绍相关事务； 4、管理学生出勤记录与课时使用情况。 任职要求 1、具备本科及以上学历，专业不限； 2、善于与学生及家长沟通互动，具备较强的服务意识； 3、热爱教育事业，工作态度认真细致，有耐心，拥有良好的表达与沟通能力； 4、具备基础的数据统计与分析能力； 5、具备一定抗压能力，有教育行业或相关岗位工作经验者优先。

阳江市阳东区招工地小工/杂工

招聘架子工2名，工作地点在广东阳江。有意向者可来电咨询。

明天要人，200左右一天日结18元/小时，上班时间:8.40集合9.00-21.00左右必须要能接受加班的,男女不限，年龄:18-45岁左右工作内容:化妆品装货打包，贴标签打杂之类的，无技术含量的工作，需要辅助装卸车，货不重。。

兼职薪资福利:多元计薪根据需求灵活排班工作地址:三环中店

全职员工年满18周岁，适应轮班薪资福利:综合工资：3000-3500元有福利：工时补贴、全勤奖、夜班补贴、带薪年假、节假日三薪、员工餐饮福利；有保障：五险一金、多劳多得、稳定发薪；有发展：入职有专人培训，多元发展工作地址:新江北店

宿舍管理老师退伍军人。有管理经验，服从命令听指挥，认真负责，有责任心，无纹身无劣迹，年龄40岁以内。薪资福利:4000元/月，管吃住，各个节日都有丰厚福利。招工人数:5人工作地址:辽宁省朝阳市建平县沙海镇东明路(66号)

招聘：宿管员若干1名工作内容：1、办理人员住宿及退宿手续；2、宿舍内住宿情况日常检查；3、公共区域日常卫生清洁；4、空房间清洁打扫；5、完成其他临时安排的工作。任职要求：1、年龄25-45周岁，优先，男女不限；2、初中及以上文化程度，具备基本的国语沟通能力；3、身体健康，无传染性疾病，能吃苦耐劳，可以适应倒班。联系电话：

招聘：新疆瑞科华兴供应链管理有限公司现招聘①库管、宿管员一名，工资面议。联系电话：

校园专职教官，年龄25-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录，品行端正，责任心强。2.持有退伍证、有住校生/学生管理经验者优先考虑。3.熟悉宿舍管理工作，有较强的沟通能力、应急处置能力，耐心细致，热爱教育管理工作。负责宿舍日常巡查、纪律管理、内务卫生督促规范学生作息行为。2.做好宿舍安全隐患排查，及时处置宿舍突发情况，做好记录并上报。3.开展学生思想引导、行为教育，妥善调解学生矛盾，配合学校德育、安保工作。4.完成学校交办的其他宿舍管理相关工作。薪资福利:具体薪资可根据个人能力及工作经验面议；购买相关保险，提供食宿。工作地址:郴州市苏仙区卜里坪大道58号

初高中学生的宿舍管理岗位职责：要求女的 1.负责初高中学生宿舍的日常管理与秩序维护，确保住宿环境安全、整洁、有序 2.按时开展查寝、晚点名及就寝纪律巡查，及时发现并妥善处理突发情况 3. 协助开展宿舍安全教育、卫生检查及生活指导，促进学生良好生活习惯养成 4.与班主任、家长保持沟通，及时反馈学生住宿表现及异常动态 5.做好宿舍设施报修登记、基础台账管理及交接班记录工作 任职要求： 1.学历不限，有教育行业或学生管理经验者优先 2.具备责任心、耐心和亲和力，热爱青少年教育服务工作 3. 能适应夜间值班及弹性工作时间安排 4.无不良记录，身心健康，具备基本应急处置能力

保安项目队长工作地址:阳西县信义大道12号东新翡翠金湾4幢09号铺4500元/月有带队管理经验，熟悉门岗、巡逻、应急工作，熟练使用安保、消防器械25-50周岁初中以上学历

市区某单位招12小时夜班消控员（要求要有[福]中级消防证），3天假。不包食宿。工资：5500上班时段20：00--08：00请有人介绍吗？有的。联系：黄生手机：（）

招聘岗位：物业管理员（保安员） 工作内容： 1、开展住宅小区的安全防范、消防设备设施的检查及消防防范工作； 2、对外来人员及车辆的登记工作；住宅小区内车辆交通的指挥、疏导工作； 3、热忱待客，助人为乐，在不影响岗位工作情况下为客人、业主提供力所能及的帮助。 工作要求： 1、初中以上学历，男性女性均可，18-45周岁，无犯罪记录； 2、身体健康，五官端正，服务意识强； 3、普通话良好，有一定的表达沟通能力，热情正直，纪律性与责任心强； 4、遵纪守法、品行优良，退伍 军 人 优 先，中共党员优先。 薪资待遇：综合工资4500-4800元 公司福利: 五险、高温补贴300元/6-10月，带薪年假 工作时间：12小时，两班倒制，月休四天

中控员1、大专及以上学历，食品工程、动物科学、机电一体化等相关专业；2、1年以上自动化设备控制经验，有大型食品、啤酒、饮料或饲料厂中控经验优先（可接受相关专业优秀应届生）；3、吃苦耐劳、工作细致认真、主动有担当、执行力强、心态开放、善于学习；4、能适应夜班工作。1、负责按生产计划及配方合理高效的制定生产顺序，管控生产进度、确保按时按质生产；2、负责严格按产品工艺规程和作业指导书操作，有效防止安全事故及危害健康的事故发生；3、负责如实记录生产数据并进行统计分析，及时发现和反馈问题，持续改善生效效率和控制生产成本；4、负责生产作业现场管理，严格实施6S管理；5、协助生产班组管理及问题协调。薪资福利:7000-9000元/月招工人数:1人同步福利：五险一金、带薪年假、健康体检、节假日福利、在岗培训、工作餐、交通补、住宿补、年终奖；月休4天、法定节假日。试用期3个月工作地址:阳西县新圩镇绿色建材产业园奋进路4号

西京三号临勤130，个子不低于172，自带纯黑鞋，管住，白班坐岗，坐岗，高峰期需要站岗，最少10天起步，报名

北仓路阳春小区需要一个夜班工资1300

50岁-64岁，身体健康，无不良嗜好，为人正直勤快，无假期，过年要在厂里值班，早7点-晚10点，有午休，会听会说普通话优先，不符不回复。

物业公司因业务拓展需求，招聘物业经理、前台客服、保洁主管、保安班长和绿化工各两人。工作地点在金华浦江城区及周边乡镇。做六休一。工资面议。

招聘岗位：物业管理员（保安员） 工作内容： 1、开展住宅小区的安全防范、消防设备设施的检查及消防防范工作； 2、对外来人员及车辆的登记工作；住宅小区内车辆交通的指挥、疏导工作； 3、热忱待客，助人为乐，在不影响岗位工作情况下为客人、业主提供力所能及的帮助。 工作要求： 1、初中以上学历，，18-45周岁，无犯罪记录； 2、身体健康，五官端正，无纹身和明显疤痕，服务意识强； 3、普通话良好，有一定的表达沟通能力，热情正直，纪律性与责任心强； 4、遵纪守法、品行优良，退伍军人优先，中共党员优先。 薪资待遇：面议 公司福利:五险、高温补贴300元/月，带薪年假 工作时间：12小时，两班倒制，月休四天 上班地点：碧桂园凤凰湾

招聘岗位：物业管理员（保安员） 工作内容： 1、开展住宅小区的安全防范、消防设备设施的检查及消防防范工作； 2、对外来人员及车辆的登记工作；住宅小区内车辆交通的指挥、疏导工作； 3、热忱待客，助人为乐，在不影响岗位工作情况下为客人、业主提供力所能及的帮助。 工作要求： 1、初中以上学历，男女均可，18-45周岁，无犯罪记录； 2、身体健康，五官端正，服务意识强； 3、普通话良好，有一定的表达沟通能力，热情正直，纪律性与责任心强； 4、遵纪守法、品行优良，退伍 军 人 优 先，中共党员优先。 薪资待遇：综合工资4500-4800元 公司福利: 五险、高温补贴300元/6-10月，带薪年假 工作时间：12小时，两班倒制，月休四天 上班地点：阳江碧桂园凤凰湾 联系方式: 冯先