
企业融资经理/无责底薪+奖金+提成+无K
1.5-3万元/月
信贷专员月结1-3年大专含销售性质贷款顾问银行工作经验互联网房地产/建筑大额贷款审核经验电销经验全职
【工作职责】:通过电话、微信等方式对接公司系统内的老客户,整理并更新客户信息,拓展新客户资源,完成邀约与回访,并将相关资料准确交接至销售管理负责人。
减压式操作模式:客户到店由团队主管或经理直接洽谈,你仅需完成前期沟通与资料传递环节。
接受零基础入职,统一安排系统化培训。重点:(全程免费培训,不收取任何费用)
1、依托公司提供的高质量精准客户资源,进行产品介绍与上门邀约,客户到店后由主管或经理负责签约环节。
2、对接企业负责人,为其提供专业化的金融咨询服务。
3、协助客户解决实际问题,提升客户满意度与粘性。
4、持续积累并开发有意向客户,与客户建立稳定、互信的合作关系。
5、落实售后跟进服务,为后续合作创造机会。
热爱销售行业,具备强烈收入增长意愿。晋升机制:平均3至6个月一次晋升机会,可向销售精英或管理岗位发展,晋升流程公开透明。
薪酬体系清晰可见
底薪5000元+最高45%提成+服务奖金(含通讯补贴)
入职三个月平均月收入:2.1W-3.8W(2024年Q2数据)
TOP20%顾问年均收入:52W+
行业顶尖提成结构:45%基础提成+3%-8%阶梯奖励(历史TOP3顾问单月提成突破8.6W)
人性化工时制度
灵活选择:大小周或双休 | 工作时段 8:30-12:00 14:30-18:00
专属福利:带薪咖啡时光 | 季度主题团建活动 | 父母感恩金
我们期待这样的伙伴
√ 年龄20-41岁,服务意识优先于销售经验
√ 能快速洞察企业主核心需求,具备共情沟通能力
√ 希望在金融服务业实现长期职业发展
√ 认同“专业创造价值、价值带来回报”的成长理念
20k双休信贷专员(购买社保)高提成50%
1.6-2.6万元/月
信贷专员月结经验不限中专/中技全职线下零售电销经验销售性质贷款顾问
【福利待遇】
. 薪资范围:16000-26000元/月
· 提成方式:按回款提成50%
· 奖金补贴:.带薪年假.季度旅游.季度奖金.绩效奖金·全勤奖·工龄奖.年终奖金
.公司每个季度的国内、国外旅游,不定期组织团队团建,户外活动聚餐,别墅轰趴。
.晋升空间大(副总监-总监-副总经理-分公司总经理)你有能力,我们就有空间
【上班时间】
09:00-12:00 14:00-17:30
周末、法定假期带薪休假
【公司优势】
1 有高级办公环境;
2 公司提供精准客源,完全不用担心没有客户群体,起步难;
3 人性化平台,一带一小白培训(小白/无经验,想做这行改变的,完全不用担心,快速轻松上手)
4 交通便利,楼下临近地铁公交,停车方便!
【行情优势】
1,金融融资行业是一个只要你肯付出,回报率蹭蹭递增的一个行业
2,我们是给客户钱的,因此本质上很有优势,占据主动
3,经济下行,小到个人,大到工厂企业资金链严重短缺,哪里有需要哪里就是我们的市场
6500无责+周末双休+接收无经验
3000-6000元/月
信贷专员月结经验不限学历不限
一、薪资待遇
底薪6500 高提成20%-50%,月均收入2-3W+目前新人试用期1.5w,转正2w+“上不封顶”。
提供资源,带薪培训
二、工作内容:
公司提供资源,无需自己找客户,我们只需要回访,不用大海捞针,不用从0开发,来源具有针对性。开单周期短、成功率高,你只负责邀约,只要有点情商,会讲话、不内向,你就没问题,有专人帮你谈客户,业绩都算你的。
三、岗位福利:
1、高底薪+提成+五险,各种激励开单奖、销冠奖、团队奖等。
2、不定时下午茶,生日会,节日福利,团建活动,节日活动等。
3、公司团队氛围好,交通方便,在这里可以赚取人生中的第一桶金,有上升空间以及发展平台。
-----在职员工薪资2-5w,新人薪资范围1-2w,光是提成就几万块了,不看过程,只看结果,稳定员工到手薪资都在五六万以上。
【了解我们】:公司强大背景,实力雄厚。渠道广与市面多家银行强强合作扩展业务!
信贷专员月结经验不限学历不限电销助贷金融企业助贷金融顾问销售性质贷款顾问贷款审核
1.电销/面销/CRM系统意向回访/科技公司引流资源开发
2.开发→回访→邀约→面谈(管理层协助)
3.晋升空间大,无入职时间限制
信贷专员
1-1.5万元/月
信贷专员月结经验不限学历不限全职
佛山2家公司超70人,这里只有真的没有假的~
一薪资待遇:
1、底薪6000+提成10-50%(综合2W-4w)+个人奖金+团队奖金+年终奖+新人奖+福利津贴
2、金九银十旺季平均月薪1.5W+左右,上不封顶,销冠月薪至少
10-20W+
3、国家法定节假日正常休息,15-17天超长带薪年假
4、福利多多:年度4次国内外旅游,各种月团建活动,季度活动,节假日礼品,生日会、下午茶、表彰会等福利。
5、带薪培训!一对一辅导,有师父带领,有经理教、小白也可以轻松上岗
6、公司环境:创意产业园不夜城,人间工作环境舒适,还有吃喝玩乐一条龙,年轻人的天堂,公司配有微波炉、冰箱和零食柜。
二岗位职责:
1、公司提供优质客户资源,通过电话、微信、外出等多种形式联系意向客户,针对意向客户添加微信或者进行邀约见面
2、无需外出!无需自己谈单!客户约过来或者直接对接主管和经理就可以啦!!经理义务性谈单,成交后提成还是自己的。
3、维护好老客户,促成二次成交或者抓住老客户转介绍的机会。行业优势是你一直做这个行业,服务好客户就会一直找你,让你越做越轻松!
4、重点是没有售后服务,天天跟企业老板和钱打交道,搞钱+学习两不误,实现你物质与精神两方面幸福。
三:公司优势
1、公司佛山目前2家公司70人,处于高速发展阶段,大量晋升空间坐等优秀你来挑战,有跨行6个月晋升团队经理。
2、公司注重人才培养,培训学习机会多多,有产品知识,业务技能,销冠专场分享,读书分享,更有总经理的思维认知提升课,全方面提升自我且实现你的价值。
3、公司90后00后偏多,氛围超好,相处很好,没有勾心斗角,只有相互鼓励和合作。
4、管理层都是入行3-7年经验,综合能力强且非常具有责任感,没有架子,跟所有伙伴能打成一片,重在凡是以身作则,率先垂范
5、人性化管理、没有太多工作量的要求,更没有变态的惩罚,请假自由
银行信贷专员
3000-8000元/月
信贷专员月结经验不限学历不限
职位内容:1.公司提供资料,提供意向客户,通过电话与客户沟通了解客户贷款需求并用专业术语邀约上门使其签单。
2.维护老客户的业务,挖掘客户的价值,塑造客户价值使其签单。
3.定期与客户沟通,建立良好的合作关系。
任职要求:1.接受无经验小白,一对一培训,晋升透明。2.公司环境及工作氛围优雅舒适,轻松活跃。
3为了让大家简单轻松做业务,实行全自动化办公,精准客源
效率极高薪资福利:底薪3000+高额提成月入过万不成问题偶尔零食下午茶团队游玩月度销冠奖年度销冠奖季度奖
4.每月员工生日会生日带薪休假团建活动带薪年假享受国家法定节假日3-8K
任职资格:年龄18-45岁,学历不限,五官端正,有责任心,能承受一定的工作压力上班时
间:8:30:12:30,14:00-18:00,中午休息一个半小时,大小周(国家法定节假日正常带薪休假)立即沟通
无责4000起单双休高提成分期专员
1-1.5万元/月
信贷专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责客户信贷需求的咨询与受理,进行贷前调查及资料收集,确保信息真实完整
2.根据公司信贷政策,对客户信用状况进行初步评估与风险判断,提出授信建议
3.协助完成贷款合同签订、放款手续办理及贷后跟踪管理,保障资金安全回收
4.维护客户关系,提供专业金融服务支持,提升客户满意度与忠诚度
5.遵守合规要求,及时上报异常情况,防范操作与道德风险
任职要求:
1.学历不限,金融、经济、市场营销等相关专业优先
2.有无经验均可,具备销售或金融行业实习经验者优先考虑
3.具备良好的沟通能力和服务意识,能承受一定工作压力
4.诚实守信,责任心强,具备基本的风险识别意识
5.熟练使用办公软件,具备基础的数据处理能力
急招贷款电销专员,无责底薪+高额提成,收入上不封顶
1-3万元/月
信贷专员月结经验不限学历不限全职大额贷款审核经验电销经验销售性质贷款顾问
公司简介我们是一家深耕金融助贷领域多年的行业领跑者,与多家银行及金融机构深度合作,为中小微企业及个人提供高效贷款解决方案。连续多年斩获“最佳电销团队奖”,现因业务拓展,诚邀有梦想、敢拼搏的你加入!
岗位职责
通过电话开发潜在客户,精准匹配贷款产品;
维护客户关系,邀约客户上门办理业务,促成合作;
参与话术优化,提升转化率,助力团队业绩增长。
任职要求
热爱销售行业,对金融领域感兴趣,具备良好的沟通能力,普通话流利;
思路清晰有逻辑,性格开朗,抗压能力强;
经验不限,公司提供专业系统的带薪培训,助力快速成长。
薪资待遇
底薪3000元+300元全勤+绩效2000元+提成(12%-30%);综合薪资上不封顶,月入2万+不是梦!
福利待遇
高薪提成、奖金、下午茶、节日福利、团建活动;
完善的晋升机制,表现优异者可破格晋升;
人性化管理,生日会、下午茶、团建嗨不停!
工作时间
周一至周四:早9:10晚19:30;周五早9:10晚18:00,六:早10:00-晚18:00,大小周休息
加入我们,你将收获
与行业精英并肩作战,共享公司发展成果;
快速提升专业能力,成为金融领域的销售高手;
拥有广阔的发展空间,实现财富自由与职业梦想!
联系方式
电话/微信:
地址:广州市天河区珠江新城华夏路28号富力盈信大厦2709室
信贷专员月结经验不限学历不限兼职全职金融负债上岸贷款
晟华金融【正编】 可全职可兼职!
一、 深圳金融融资服务,公司成立15年,130余员工实现了年薪百万,收入千万的财富自由。目前拥有130多家合作渠道,后勤人员200多人。2025年规划新开公司4家。
二、客户群体:中高收入人群,需要高额低息资金,的深圳业主,企业主,白领…
大环境对中小企业补贴,降准降息,货币宽松政策,止跌回稳,业务空间广阔。
三、招募计划:
1,团队经理4名:团队提成+利润分红=年薪80万+(每年集团前10纯收入100万以上)
2,合伙人,销售精英20名,70%提成,行业龙头,收入不封顶,集团前50名,年收入稳定百万(业绩前20%,享受公司合伙人分红。)
四、基本情况:
1,时间: 时间自由,弹性工作,早上9:00打卡,可以外勤,可以坐班,不影响接送孩子,法定节假日不加班,正常放假。
2,收入:上不封顶,办公室平均月薪约2.5万+;
(每个月在入职这个分公司办公室前5名员工收入在10万以上,前十名8万以上,前20名5万以上,税后纯收入。)
3,培训:优秀分享,水平管理,所有银行产品知识,笋盘推荐,轮值主持分享,推崇分享文化;
4,旅游: 奖励的,每月一次激励,周边旅游,免费周游世界。
5,晋升:是不靠关系的,晋升标准每季度一次,公平公正。能力强的一个月也可以晋升。
6,心情:是美美哒,70%员工已经深圳买房,与优秀同行,自律且自由。
五、入职要求:
1,年龄25-60岁之间。(择优录取)
2,学历本科以上。(优秀可适当放款)
3,工作经验:不限。有经营企业、当过管理、做过地产、保险、教育、居间、销售、业主宝妈、担保按揭等工作经验者可行。
(深圳长远发展,有赚钱欲望的朋友优先)
六、岗位职责:
对接企业主、业主,打工族:融资或买房。
1.受理客户咨询,了解客户情况。
2.分析客户情况,制定融资方案,或者买房置业方案。
3.对接客户来公司面谈
4.为客户提供优质的资产配置服务,以及贷前、贷中及贷后服务,促进二次成交。
七、欢迎各位创业老板、公司骨干、深圳业主,有团队管理经验的朋友,加入晟华信息大家庭共谋发展,(本人亲自带,缺口:5人)。
信贷专员
1000-1500元/天
信贷专员日结经验不限学历不限兼职有创业想法的人士,有负债想翻身的朋友销售性质贷款顾问
【急聘】融资经理 日结佣金 居家可做 0成本入职
公司简介【急聘】融资经理 日结佣金 居家可做 0成本入职
公司简介
新旭科技深耕金融服务15年,拥有银行及持牌资方正规渠道。现开放合伙人计划,0投资、轻运营,总部全程扶持,诚邀想长期稳定增收的伙伴加入。
岗位职责
1. 对接有合法资金需求的企业或个人客户。
2. 按照总部合规方案,为客户匹配融资产品。
3. 跟进签约流程,总部提供全程协助,无需处理复杂手续。
任职要求
1. 22-60岁,学历不限,有无经验均可。
2. 有赚钱欲望,执行力强,每天能投入3-4小时。
3. 沟通顺畅,踏实肯干,愿意接受系统培训。
福利待遇
结算保障:佣金当日结算,不压款、不拖欠。
0成本入行:无需租办公室,居家/灵活办公均可。
全程培训:7天免费入门课+每晚实操直播,一对一带教。
资源支持:总部提供成熟获客方法,无需自己跑渠道。
晋升通道:业绩达标可晋升团队负责人,发展空间大。
联系我
不画饼、不内卷,靠专业能力吃饭。有意向直接沟通,领取详细方案!
新旭科技深耕金融服务15年,拥有银行及持牌资方正规渠道。现开放合伙人计划,0投资、轻运营,总部全程扶持,诚邀想长期稳定增收的伙伴加入。
岗位职责
1. 对接有合法资金需求的企业或个人客户。
2. 按照总部合规方案,为客户匹配融资产品。
3. 跟进签约流程,总部提供全程协助,无需处理复杂手续。
任职要求
1. 22-60岁,学历不限,有无经验均可。
2. 有赚钱欲望,执行力强,每天能投入3-4小时。
3. 沟通顺畅,踏实肯干,愿意接受系统培训。
福利待遇
结算保障:佣金当日结算,不压款、不拖欠。
0成本入行:无需租办公室,居家/灵活办公均可。
全程培训:7天免费入门课+每晚实操直播,一对一带教。
资源支持:总部提供成熟获客方法,无需自己跑渠道。
晋升通道:业绩达标可晋升团队负责人,发展空间大。
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汕头濠江区招建筑承包、砌砖/石、工地小工/杂工、泥瓦工、贴砖
300-400元/天
砌砖泥瓦工贴砖小工建筑承包1-2人
汕头市濠江区招建筑承包、砌砖/石、工地小工/杂工、泥瓦工、贴砖
招两个客服宝宝/不加班+有宿舍
4000-8000元/月
客服包住1-2人月结经验不限中专/中技全职正常工作制办公室坐班不含销售的客服工作不接受居家办公接待处/咨询台客服线上客服企业内部客服
带薪培训!无销售!准点下班!可大专实习
工作内容:
纯客服工作,在线登记,解答用户疑问。工作轻松简单没压力,自由。
上班时间:
一天8个小时左右,月放假6天,不加班,准时下班。
新人薪资范围:3000-4500,转正薪资:4500-7000。
福利:
五险、有宿舍、各类假期、节日礼物、晋升机会、带薪培训。
急聘助贷精英(7000底薪/40提成)
1-3万元/月
信贷专员月结1年以下高中全职包吃五险一金高提成
钱景: 别谈理想,只谈搞钱。优秀员工月入10w+,每月1号发奖金。
资源: 公司每天提供20+条高意向贷款数据(AI初筛+客户主动申请),你只负责成交。
氛围: 每周下午茶,每月团建,Boss一言不合就发红包。
【福利诱惑】
薪资结构: 7000元/月(含无责5000 + 绩效1000 + 话补200 + 全勤800)
超级福利: 首单奖(888红包)、各种实物奖(iPhone、家电)、带薪年假、国内外旅游。
无责底薪5000+双休+50%提成+朝九晚六(月入3万+)
8000-28000元/月
信贷专员月结经验不限学历不限全职销售性质贷款顾问
作息轻松|规矩少不内卷
朝九晚六、大小周轮休,法定节假日正常带薪放假,不无偿加班、不硬性坐班打卡,无无效例会、无繁杂内勤束缚;全程不用打电话电销!拒绝枯燥拨号,告别电话骚扰式拓客。
优厚薪资|提成上不封顶
无责底薪5000+高额提成50%-70%,综合月薪2W-10W,上不封顶,多劳多得、收入无上限
新人平均月薪1.5W-3W,成熟老员工稳定5W+,业绩突出月薪破十万常态化,提成当月准时结算,收入透明无克扣
岗位职责(银行直客,一站式融资服务)
主营银行正规信贷产品:信用贷、企业税贷、房贷、装修贷、工薪贷、保单贷、车主贷、赎楼过桥全品类业务,依托银行正规渠道,帮客户匹配低息高额度产品,节省融资成本、解决资金难题。
拓客模式轻松自由
公司统一提供精准意向客源,以外出行销、商户合作拓客为主,不用死守办公室;入职配资深老带新手把手教学,手把手教挖掘精准客户、洽谈合作,外出时间自主把控,工作自由度高。
完善扶持+暖心福利,成长空间充足
1. 零基础可入行:全套系统化岗前培训,详解各大银行信贷政策、审批流程、谈单技巧,小白快速上手转型专业金融顾问;内部清晰晋升通道,专员→组长→部门主管,晋升不靠熬资历,凭业绩晋升,独立带队拿团队提成,长期发展稳定。
2. 日常福利:不定期下午茶、节日礼品、年度公费团建出游,团队年轻化氛围融洽,上下级相处简单轻松,没有职场勾心斗角。
3. 背靠正规合作银行资源,产品优势足、通过率高,签单更容易,深耕行业可积累优质政企、个体老板人脉,个人资源持续增值。
信贷专员
200-500元/天
信贷专员日结经验不限初中及以下兼职互联网大额贷款审核经验银行工作经验电销经验销售性质贷款顾问贷款审核
岗位职责:
1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作
2. 独立完成信贷申请材料的收集、整理与风险初评
3.协同风控部门开展贷中监控与贷后管理工作,及时识别并预警潜在风险
4. 向客户清晰讲解信贷产品政策、还款方式及注意事项,提升客户满意度
5.定期汇总分析业务数据,优化信贷服务流程与客户转化效率
任职要求:
1. 学历不限,金融、经济、会计等相关专业优先
2.信贷、银行、小贷或消费金融行业经验不限,有从业经历者更佳
3.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
4.责任心强,具备基本的风险识别意识和合规操作观念
5.熟练使用办公软件,能适应阶段性外勤及客户拜访工作
金融销售
8000-13000元/月
信贷专员月结经验不限学历不限全职电销经验销售性质贷款顾问
岗位职责:
1、负责客户贷款申请的受理与初步咨询,提供专业的贷款产品介绍;
2、收集并审核客户提交的贷款相关资料,确保信息完整性和真实性;
3、协助客户完成贷款流程,跟进审批进度,及时反馈处理结果;
4、维护客户关系,解答贷后相关问题,提升客户满意度;
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够高效处理客户需求;
2、熟练使用办公软件,具备较强的信息整理与文档处理能力;
3、工作细致认真,责任心强,能承担一定的工作压力;
4、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
理财顾问
3000-8000元/月
保险销售3-5人经验不限高中电话销售网络销售面销/陌拜团购销售直销较多外勤按单提成销售额提成
岗位职责:
1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案
2. 负责保单销售、承保协助及后续服务跟进,提升客户满意度与续保率
3.定期开展客户回访与保全服务,及时处理理赔咨询与协调工作
4.参与公司组织的业务培训与产品学习,持续提升专业能力与合规意识
5. 遵守监管规定与公司制度,确保展业行为合法、合规、诚信
任职要求:
1.学历不限,金融、保险、市场营销等相关专业优先
2.经验不限,有保险、银行、理财顾问从业经历者优先
3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
4.责任心强,具备较强的学习能力与目标执行力
养老规划师
8000-13000元/月
保险销售社保年终奖1-2人经验不限大专
-友邦养老规划师职位介绍-
*职位概述*
随着潮汕地区少子化与老龄化趋势持续加剧,个人对养老保障的需求日益增长。友邦保险积极布局养老及大健康生态平台,致力于提供个性化的养老服务解决方案。
作为友邦保险(AIA)养老规划师,您将专注为客户提供专业的养老财务规划服务,协助个人与家庭实现退休阶段的财务稳健与生活品质保障。通过量身定制的保险配置与财富管理方案,帮助客户有效应对长寿风险、医疗开支及长期养老安排。
-诚邀有志于在养老产业蓝海中开拓发展的伙伴,发送简历共启合作洽谈!
*薪资福利与工作时间*
-薪酬激励:
面试通过后试用期(一个月):4000元/月
转正后:5000+季度奖+分红等
公司2025年平均数据:
半年内新人薪酬:8000+/月
一年后薪酬:每月约1~2W
达成业绩目标者,公司将提供国内外旅游与学习交流奖励。
-工作时间:
早上8:30~早上9:30考勤并参加早会
其余时间为自主展业时间
周六日双休,节假日依照国家规定休假
*培训体系*:
配备为期18个月的系统化培育计划,最高可享20万元额外奖金支持,零成本轻资产创业平台。有发展潜力者可晋升为团队业务经理,享有50万元额外管理津贴奖励。为精准甄选优秀人才,特别开设免费培训体验班,期待与您双向奔赴!
引进国际化版权课程、IBM认证人才培养体系、RFP专业资质认证资源。
养老规划师项目获中山大学、上海复旦大学专项认证支持,并提供全程辅导。
*职业路径*:
纵向可晋升至团队管理岗位,横向可延伸至高净值客户财富管理领域发展。
*加入我们*
在老龄化社会加速演进的背景下,友邦养老规划师不仅是一份职业,更承载着服务社会的重要使命。若您希望在领先保险机构实现专业价值。(注:销售行业,教培,美业,电商,医护行业从业者优先考虑,同时欢迎无经验但有志于长远发展者咨询了解,主动者方能把握先机!!!)
综合金融专业(可兼职)
100-150元/天
保险销售3-5人月结经验不限学历不限电话销售基本坐班保险公司客户服务
兼职22-55周岁
津贴25-50大专及以上2000以上,其他年龄学历1600以上
上班时间:8:30~11:30
年龄:男女不限!
身体健康,诚实守信,无不良记录,服务行业及销售经验人员优先
债务规划师[可jian职]
1.1-2.4万元/月
理财顾问社保保险生日福利五险一金年终奖经验不限学历不限
岗位职责:
1.为客户提供专业的债务分析与规划服务,制定个性化还款方案。
2.跟进客户执行情况,提供持续的咨询与调整建议。
3.维护良好的客户关系,确保服务体验与满意度。
4.遵守公司合规流程,保障业务操作的合法性与专业性。
任职要求:
1.具备出色的沟通与倾听能力,能精准把握客户需求。
2.拥有良好的逻辑分析能力,能独立完成方案设计。
3.学习能力强,能快速掌握金融产品与市场动态。
4.责任心强,注重细节,能承受一定的工作压力。
保险顾问
4000-10000元/月
保险销售五险一金高中
1、整理客户档案,服务老客户;
2、电话通知对接公司客户服务工作,每个月维护老客户关系;
3、协助处理日常权益,包含资料变更、缴费提醒、售后咨询,财富规划等售后服务。
【任职资格】
1、22-50周岁,高中及以上学历;
2、有一年及以上工作经历,身体健康,无不良嗜好。
【职位待遇】
1、有提供医疗保险、养老金待遇;
2、公司提供专业培训、团建活动、晋升空间、职业规划、聚餐;
3、享正常节假日休息。
4、薪酬包含底薪+绩效+阶段津贴,底薪2600,普通档月均4000—6000,优秀档月均8000-10000,具体薪酬以工作经验面谈确定。
服务专员
6000-8000元/月
保险销售社保保险生日福利五险一金年终奖经验不限大专区域销售较多外勤按单提成TOC
开头:并非传统业务员!!!!
【薪资待遇】
1、基础底薪2100+职级津贴90000+新人奖励1000-1万+转正补贴2800,综合薪资8-15k,每3个月一次调薪机会;
2、入职首年新人,享受新人保护最高10000元/月新人奖励;
3、高收入提成(5%-30%)
入职3个月均薪酬6K-8K
入职6个月均薪酬10-15K
【岗位要求】
1.大专以上学历,学信网可查询
2.年龄25-45岁,具有良好的沟通表达能力
3.有意愿考虑金融理财发展,不局限保险产品
4.有清晰的服务意识,深知服务的重要性
【工作内容】
1.通过企业微信,为银行存续客户提供资产续收、理财咨询、活动邀约等综合金融服务。
2.深度挖掘客户需求,为其定制涵盖证券、保险、贷款、车险等产品的资产配置方案。
3.协助举办高净值客户线下沙龙,负责邀约与客户关系维护,并提供专业的理赔支持。
4.产品线丰富,除金融产品外,亦涉及养老、医疗等板块,满足客户多元化需求。
一句话总结:
1.依托平安综合金融优势,下有保底,上不封顶
2.资源无需担心,无需陌拜
3.专属管辖区域保护,工作就在你家附近
4.清晰明确的晋升机制,有能者可以得到更多荣誉、机会
5.工作生活平衡,周末双休、节假日放假,享有五险一金,商业保险,年度旅游,团建。
高薪贷款顾问+无责任底薪+月休4-6天
1.2-2万元/月
信贷专员经验不限学历不限销售信贷产品营销客户转化团队协作
工作职责
1. 借助公司提供的优质客户资源,通过电话、微信等多种方式推广信贷产品,深入挖掘客户需求并高效完成面谈邀约。
2. 严格遵循公司制定的沟通话术及微信运营规范,确保客户转化流程顺畅推进、高效执行。
3. 积极融入团队协作,全力支持团队销售目标达成,共同营造积极进取的工作氛围。
任职要求
1. 认可公司发展战略,具备清晰的职业发展方向,富有团队合作意识。
2. 性格外向热情,语言表达能力强,能较好适应销售岗位的工作强度与节奏。
3. 对金融信贷领域有强烈兴趣,愿意通过系统化学习不断提升专业素养。
补充说明
1. 薪资结构:
- 方式一:底薪3000+ 5%~25%提成 + 全勤300元 + 200-500话补+五险
- 方式二:底薪1000+ 50%提成 + 全勤300元 + 200-500话补+五险
- 额外激励:300~2000元绩效奖金 + 50~200元邀约奖励 + 100~500元批款回款奖励,综合薪资1W~3W/月
2. 工作时间:周一至周五8:55-19:00,月休6天,按国家规定享受带薪假期
3. 福利亮点:
- 日常福利:免费零食饮料、每周下午茶、每月聚餐、游戏现金抽奖、团建旅行
- 职业发展:完善培训体系(新人/业务/产品/管理培训)、清晰晋升通道(销售线/管理线)
- 资源优势:对接30+银行优质产品,客户多为企业CEO,助力人脉积累
4. 办公环境:地理位置交通便利,生活配置齐全,团队氛围互帮互助、团结友爱
金融信贷专员+宿舍+ai精准获客+月薪10万不是梦
1.5-2.4万元/月
信贷专员月结经验不限学历不限全职赚钱欲望强电销经验销售性质贷款顾问
公司直招,不是中介!!!公司扩大规模,招5名经理,20名销售
正处于红利期,工作一年实现买车买房不是问题,如有意向欢迎你加入公司(不限学历,接受无经验,带薪培训)选择一定大于努力!!
(同行优势)
公司成立以来创造了无数的百万,千万富翁。
1、诚聘精英15名,50%业务利润分成,最高收入不封顶
2、培训是免费的,所有银行产品知识从技能,技巧到产品,贷款方案策划等
3、旅游:是奖励的,免费周游世界
4、晋升:是不靠关系的
岗位职责:
1、公司提供免费的且优质的客户资源
2、提供精准客户资源,精准达到90%转换率60%,新人开单周期短
3、结合客户需求,提供专业服务,邀约客户来公司面谈签单,达成销售业绩
4、无需外出,甲级写字楼办公位于南山 CBD
职位要求:
1、18~40周岁,学历不限
2、对赚钱有强烈的欲望,目标性强
3、喜欢销售工作,不怕吃苦,有一定的抗压能力
4、有一定的表达能力和沟通能力
薪资待遇:
1、综合薪资1.5w-30w
2、公司入职培训,拓展活动,员工聚餐,生日会,不定期下午茶、国外旅游等
公司 95 后 00 后多,工作氛围很好
3、公司环境好,有茶水间、休息室、微波炉、冰箱、零食贩卖机
工作地点:
深圳市南山区大冲商务广场B座
楼下就是地铁站(1号线)→高新园地铁站B口出来左边招商银行隔壁进来23楼
金融按揭专员
3000-6000元/月
信贷专员经验不限学历不限贷款审核销售金融信贷
岗位职责:
1、熟悉掌握各类信贷服务内容,结合客户实际需求,制定合适的资金解决方案,帮助客户缓解财务压力。
2、全程跟进信贷业务流程,包括客户咨询、材料收集、审核协调至款项发放,保障流程顺畅且符合规范。
岗位要求:
1、对金融领域有浓厚兴趣,积极投身信贷工作,具备良好的服务态度与职业责任感;
2、拥有较强的表达能力和沟通技巧,能与各类客户建立良好互动关系;
3、有信贷、销售等相关从业经历者优先,了解金融市场动态及信贷相关法规者更优。
欢迎无经验者加入!
【薪资面议,提成组合】
企业贷经理
1-1.2万元/月
信贷专员月结大专全职
岗位职责:
一、公司没有电销部门,展业方式主要是面销和直销,需要和渠道(银行、按揭公司、助贷公司、融资租赁、资金方、商会协会、律所、保险、地产公司、财税公司、资质公司等)对接,谈合作,建立和维护渠道关系。
二、开发新客户,维护老客户,宣传公司产品,搜集贷款需求信息,完成业务指标。
二.任职资格
(1)20-40岁;
(2)大专及以上,有经验者可放宽学历要求;
(3)在广州有一年以上的金融相关行业工作经验,银行业、资金方、融资租赁、平安人、地产人、助贷行业、保险业、企业服务业(资质申请/财税)等从业者优先;
(4)渴望成功,有强烈的上进心,敢于挑战高薪者优先;
(5)在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面有突出能力者优先;
(6)有良好的心理素质和工作习惯,有责任心;
三.福利待遇
1.底薪3700-4000+全勤奖300+高提成45%-60%+绩效奖励
2.专业的培训体系,公司新人入职培训、营业部培训、团队培训等。
3.公司注重每个人的发展!手把手教你如何提升能力。
4.定期组织各类旅游、体育、团建等活动,丰富员工生活。
栏目概述
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