5.5天工作制（周六下午及周日休息）+ 五险齐全 + 底薪 + 高额提成 + 年终奖金 + 节日福利 + 带薪年休假 + 法定节假日正常休假 岗位职责： 1. 通过电话联系、上门拜访等形式拓展新客户，达成设定的销售任务； 2. 维护客户关系，定期进行回访，激发客户的重复购买需求； 3. 准确推介公司产品或服务，解答客户疑问，推动成交完成

【岗位职责】 1. 负责区域内连锁药店、单体药店等OTC渠道的拓展、维护及销量提升工作 2. 落实公司市场策略，策划并开展产品推广活动、店员培训课程，提高产品在终端门店的认知度与推荐率 3. 监控渠道库存情况，维护价格秩序，协调客户订单执行及售后服务事宜 4. 搜集市场信息与竞品动向，及时向上级反馈并提供可行性建议 5. 达成所辖区域销售目标及公司安排的各项业务任务 【任职要求】 1. 大专及以上学历，医药、市场营销等相关专业优先 2. 具备2年以上药品或医疗器械OTC领域销售经验，有鼻炎类、贴剂、妇科产品推广经历者优先考虑 3. 熟悉本地OTC市场环境，具备一定连锁药店或单体药店客户资源 4. 具有较强的沟通协调能力及客户关系维护能力，可独立组织产品宣讲与培训 5. 工作踏实肯干，持有驾照且能熟练驾驶者优先

我们是一家世界500强企业-泰康集团，公司目前在布局医疗和养老业务，主要负责公司高端客户的医养咨询，销售和售后服务

1.全面负责销售部门的日常运营与管理，保障销售目标如期达成； 2.带领销售团队开展市场调研并制定相应的销售策略与执行方案； 3.跟进销售全流程，推动团队业绩提升，持续优化客户关系及业务开发能力。

大健康AI是个人事业团队的行为，是你被动收入的最佳选择

岗位职责 1、负责理赔服务团队人员的招聘与配置。 2、全面主导所辖区域市场服务运作及团队管理工作，确保公司各项目标高效达成。 招聘要求 1、学历与年龄：大专及以上学历，年龄28-45岁，管理类或医学类相关专业优先考虑。 2、工作经验：有3年以上医疗行业从业经验者优先；具备2年及以上区域团队管理经历，能有效推动区域内各项工作落地。 3、资源要求：在当地具备一定的医疗系统资源，能够支持业务顺利拓展。 4、个人素养与能力：具有强烈的责任意识和高效执行力，擅长团队管理，具备良好的沟通表达能力、学习能力和团队协作精神。 工作时间：9:00-18:00，周末双休，享受国家法定节假日。 薪资待遇：入职即签订劳动合同，提供岗前培训，缴纳社保。综合月薪10000-30000元（可面议），综合年薪20-50W，提成优厚，并享绩效奖金与节日福利。

职位描述： 1、负责梅州相亲网平台的日常运营与维护； 2、开展高端婚恋产品的市场推广与销售工作； 3、通过电话沟通及面对面交流，深入了解客户需求，提供个性化婚恋解决方案； 4、协同服务红娘团队，共同推进客户服务质量，实现服务目标； 5、持续跟进客户关系，提升客户体验与满意度。 职位要求： 有1-3年销售工作经验，性格外向者优先考虑 1、高中及以上学历，年龄24-38岁；形象良好，反应灵敏，具备一定的社会经验； 2、积极热情，性格乐观，富有同理心，热爱婚恋服务行业，能适应一定强度的工作节奏； 3、情商较高，能够洞察会员的情感诉求与心理需求； 4、具有销售背景，有顾问式销售经历者优先录用； 5、细致耐心，语言表达清晰，具备良好的沟通与协调能力； 6、具备进取意识，责任心强，拥有良好的团队协作精神。 岗位待遇： 3000-10000元，提成，全勤，年假、年终奖等 上班时间：9：00-12：00；14：00-18：00 每周单休，公司提供客户资源！！！

我们是一家世界500强企业-泰康集团，公司目前在布局医疗和养老业务，主要负责公司高端客户的医养咨询，销售和售后服务，你可以过来面谈了解一下。

我们是一家世界500强企业-泰康集团，公司目前在布局医疗和养老业务，主要负责公司高端客户的医养咨询，销售和售后服务，你可以过来面谈了解一下。

岗位职责: 1.策划并实施销售方案，提升公司产品在市场中的占有率。 2.带领团队完成销售任务，优化团队整体业绩水平。 3.巩固现有客户关系，开发潜在客户资源，保障客户满意度持续提升。 4.跟踪市场变化趋势，整合竞争信息用于调整和优化销售策略。 5.协同团队协作，确保销售流程顺畅及客户服务品质达标。 任职要求： 1.具备扎实的销售能力和团队管理经验，善于激发团队积极性。 2.对市场动向具有较强感知力，能精准把握客户需求。 3.拥有良好的沟通协调与谈判能力，适应复杂多变的销售场景。 4.具备较强的应变与问题处理能力，能迅速应对市场变动。 5.能够承受工作压力，具备高效执行能力及良好的团队协作意识。

井号招： 梅州线上客家话录制 1.客家话，无年龄限制。 2.使用手机网页录制，要求为单人录音，不要有明显背景噪声。 3.音频时长:录音除去前后静音外的正式说话时间应在5-10秒，不要明显停顿，音频时长不要超过13秒 4.提供录音平台和录音文本，录音内容保持和文本一致。 操作:点击开始录制，开始说话，中间尽量不要停顿，说完点停止录音，保存，不通顺或者没有逻辑的必须跳过 5.一共录制2.5小时且必须两天内录完2.5小时 100/小时在两天内录完。未在规定时间内录完50/小时。结算需要审核符合要求再结算大概4天左右 ：ly

【招聘】↵梅州市允信贸易有限公司 娜菲卫生巾招聘厂家驻地业务一名，要求能独立开发市场网点，持有驾驶证优先，工资待遇如下： 销售代表 底薪3000 绩效2500 车补及话补700 合计6200，出差实报实销；餐补50元/天；出差油费按0.8/km核销，。有意者联系！！！ 职务： 司机多名， ， 25-40岁，吃苦耐劳，服从工作分配，熟练驾驶手动挡。 福利：底薪+提成+奖金+工龄奖，综合薪资 4000+， 缝周日休息。 仓库文员 ，30-40 岁，主要负责仓库出入库管理，拣货等日常工作，8 点到 12 点，14 点到 18·点。 福利：底薪+提成+奖金+工龄奖，综合薪资 3000+， 缝周日休息。 上班地点：兴城鸿源花园。 联系人：钟 生

中通快递诚聘操作工多名，男女不限，工资待遇面议，月休两天，有意者联系电话联系人罗老板

城区烧腊店招阿姨，50岁以下，能吃苦耐劳，手脚麻利，工资3000+，工作时7:30−12:30 16:00−20:00

梅州市五华县招工地小工/杂工

职位描述： 1、负责所辖市场区域的客户开发与管理，确保完成公司下达销售目标； 2、分析市场动态，制定营销策略，组织市场活动，开发维护核心客户； 3、与客户建立并维护关系，负责相关业务的开拓和销售; 4、收集市场信息，协助团队完成产品市场调研； 任职要求： 1、资历：大专及以上学历，有畜禽动保销售管理经验优先； 2、精通市场分析预测与营销方案制定、客户开发等工作； 3、沟通谈判能力、抗压能力与跨部门协调等核心能力突出； 工作地点：湖南，湖北，江西，广东，广西，福建，云南，山东，河北等

岗位职责： 1、依据公司安防监控设备的营销方针与市场定位，开展市场调研，明确目标客户群体，拟定并落实销售方案。 2、负责区域内重点客户的开拓、合作及关系维护等市场工作。 3、遵守公司管理规范与业务流程，保障公司资产安全，持续提升产品市场占有率，达成较高的客户满意度与品牌口碑。 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、年龄25-32岁，大专及以上学历，具备2年以上销售工作经验，有安防或监控设备领域从业背景者优先。 2、具备良好的职业素养，擅长沟通协调与商务洽谈，具有较强的荣誉感和团队合作意识，品行良好，敬业踏实，积极进取。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、节日福利 职位亮点：法定节假日、高薪待遇、大平台发展机会

环保市场部经理的岗位职责与环保工程师偏重技术执行不同，这个角色核心是对业绩指标负责，需要具备市场洞察、资源整合、商务谈判和团队管理能力的复合型人才。以下结合行业特点，从战略、执行、管理三个维度梳理其核心职责： --- 1. 战略规划与市场洞察 这个层面决定了业务拓展的方向和高度，经理需要从全局视角制定市场策略： · 制定市场发展战略：根据公司整体目标，负责制定年度市场开发计划及中长期发展战略，并对业绩指标（如合同额、回款额、利润）进行分解和落地执行。 · 行业研究与分析：组织开展环保政策、细分市场动态及竞争对手的调研分析（如双碳政策、固废处理趋势、水环境治理政策等），撰写分析报告，为公司决策提供依据，并挖掘新的业务增长点。 · 品牌与活动策划：负责区域内或行业性的大型宣传活动、技术交流会的组织和策划，提升公司在目标市场的品牌影响力和知名度。 2. 市场开拓与项目全流程运作 这是市场部经理最核心的执行职责，强调将资源转化为合同的能力： · 项目信息挖掘与储备：负责收集、筛选和跟踪市场项目信息（如技改项目、新建环保工程、委托运营项目等），建立项目储备库。 · 客户关系拓展与维护： · To G能力：重点维护与环保主管部门、住建局、水务局等政府单位的良好沟通渠道。 · To B能力：开拓工业客户（如电厂、钢厂、化工企业），挖掘其在废气治理、污水处理、固废处置等方面的需求。 · 项目全流程主导： · 前期推进：组织项目考察、前期调研及合作方案初步制定。 · 商务谈判与合同：主导或参与项目的商务谈判（含技术商务澄清），组织合同文本的编制与签订。 · 招投标管理：统筹投标工作的全过程，包括标书编制（商务部分）、报价策略制定及投标活动的组织与实施。 · 后期关系与回款：负责项目后期的客户关系维护、应收账款催收以及项目收益的评估分析。 3. 部门管理与团队建设 作为部门负责人，内部管理的效能直接影响市场团队的战斗力： · 制度与流程建设：建立健全市场管理体系，完善市场开发、招投标、合同管理及内部协作的工作流程和规范。 · 团队管理与培养：负责市场团队的日常管理，包括人员招聘、绩效考核、技能培训（如商务礼仪、产品知识、政策解读等），做好人才梯队建设。 · 费用与风险管控：管理和监督市场经费的使用情况，对项目运作中的风险（如合规风险、回款风险）进行把控。 4. 不同细分方向的侧重点 · 工程类项目：更强调对EPC、BOT、PPP等项目运作模式的熟悉度，以及项目论证和审议能力。 · 产品/技术类：侧重于指定区域的渠道开发、代理商合作洽谈及产品销售指标的达成（如活性炭、环保设备、碳捕集技术）。 · 咨询/服务类：需要与技术团队紧密配合，具备对特定行业（如冶金、化工）工艺流程的基本了解，以便提供定制化解决方案。 5. 任职要求共性总结 · 教育背景：本科及以上学历，环境工程、市场营销、工商管理等相关专业为主。 · 工作经验：通常要求5年以上环保行业工作经验，其中3年以上市场或销售团队管理经验。 · 核心资源：具备一定的政府资源、设计院资源或特定行业客户资源是加分项，甚至成为硬性门槛。 · 能力素质：具备出色的沟通谈判能力、敏锐的市场洞察力、抗压能力以及团队领导力。

全新的销售模式，无需推销！泰康创新的超级体验式营销，让客户沉浸其中，激发内在真实需求，我们提供涵盖医养、资产管理和保险的一站式解决方案！ 为何加入泰康？作为业内率先布局大健康生态体系的保险公司，泰康拥有自建医疗资源、标准化养老社区及专属纪念园。在长寿时代背景下，这些服务正成为人们生活的刚需。泰康致力于为客户提供健康、长寿、富足三大领域的完整闭环服务体系。 工作时间： 上午：8:30-11:30 下午：14:00-17:00 周末双休，每月4次不扣薪事假，全年按法定节假日休假，无加班 薪资福利： 人均收入8000-13000元，能力突出者收入上不封顶 底薪+KPI绩效+公司激励方案，全勤奖、学历补贴、出勤津贴、个人月度奖金、年终奖金，五险及养老补贴；每月定期开展团建活动、部门聚餐、球类运动（篮球、羽毛球）等 岗位职责： 1、掌握公司基本概况，熟悉部门制度与岗位职责，学习产品知识、基本法，了解整体业务流程 2、入职配备专属导师全程指导 3、统筹团队日常运作，组织客户参与公司举办的各类活动，如自建养老社区参观、农家乐体验、掼蛋比赛、旅游等，在现场展示泰康服务价值，引导客户需求并提供定制化解决方案，推动二次转化与转介绍开发 4、积极为部门运营提供建议，配合上级完成各项工作任务与团队管理事务 5、负责团队搭建，开展日常培训与辅导，组织团队建设、生日会等活动 岗位要求： 1、年龄28-45周岁，踏实肯干，具备进取心，无不良嗜好及犯罪记录 2、大专及以上学历，专业不限，经验不限，公司设有完善培训机制与老带新制度

岗位职责： 1. 销售目标达成与客户拓展 负责互联网软件产品的市场推广与区域业务开发，深度挖掘B端客户的实际需求，制定针对性的销售计划，积极开拓新客户资源。通过线上沟通、电话联络、客户转介、实地拜访等多种方式触达潜在客户，识别并推进销售机会，确保完成公司下达的销售指标。 1.1、主动拜访客户，提供产品讲解与咨询服务，推动合作落地，处理相关商务流程，持续维护客户关系，及时掌握客户动态，提供专业的解决方案及技术支持 2. 商务沟通与合同执行 主导意向客户的商务交流，完成合同谈判与签署工作，保障合同内容的规范性与合理性，参与项目交付过程及售后跟进，协同解决客户在使用过程中遇到的问题 3. 市场调研与策略制定 收集行业及竞品信息，分析客户需求变化，独立规划销售策略和行动路径 4. 协同配合与服务支持 与技术部门保持高效沟通，确保客户诉求被准确响应，积极参与内部培训与经验分享，提升专业素养与团队协作水平 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上面向企业的销售经验或相关岗位经历，有通信类增值产品销售背景者优先考虑 2、拥有良好的表达能力和谈判技巧，能准确传递产品价值与服务优势，具备出色的销售推动力和市场开拓能力，兼备一定的市场研判与营销策划能力 3、具备较强的协作精神与服务意识，能够有效维护客户关系并整合内部资源，学习能力突出，善于主动获取新知，思维敏捷 4、精通Office办公工具，熟悉招投标操作流程，可接受短期外出差 公司福利： 1、稳定收入结构：无责任底薪+工作补贴＋绩效奖金＋销售提成＋年终奖励，薪酬不设上限，多劳多得，成果直接兑现 2、休假与福利待遇：享受国家法定节假日+带薪年假+五险+定期团队建设活动及下午茶时光 3、广阔发展平台：表现优异者可晋升为销售经理、销售总监等管理岗位，与公司共同发展，共享成长成果

招聘：兼职销售主管/销售人员 薪资：面议 上班地址：梅县区，梅江区，平远，蕉岭，丰顺，大埔，五华，兴宁等区县。 岗位职责：组建团队，通过（线上）销售梅溪商贸代理的化妆品、日用品和酱香型白酒。 薪资福利：约20-40万元/年，无需上班，无需直接销售任何产品，无需任何成本；具体可面议。 适合人群：在校大学生、未工作的大学毕业生和家庭主妇、较有人脉关系的人士以及喜欢兼职工作增加收入的人士。

职位描述： 1、具备活动策划经验，能独立承担活动的策划、执行与整体协调工作； 2、思维活跃，富有创意，沟通顺畅，具有较强的团队协作精神； 3、负责五华相亲网/梅州相亲网/梅青恋微信公众号的日常运营，开展多渠道引流推广； 4、统筹线下相亲、交友及相关活动的策划、组织、协调与落地实施。 职位要求： 1、大专及以上学历，有1年以上线下活动策划相关工作经验； 2、文字表达能力强，具备扎实的活动组织与策划能力； 3、具备开放性创意思维，善于交流，拥有良好的团队合作意识； 4、对婚恋服务领域有热情，可独立完成相亲、交友类活动的策划与执行； 5、熟悉微信公众号运营管理，有微信、抖音等新媒体推广经验者优先录用； 6、性格外向活泼，持有社交证，具备主持能力者优先考虑。 备注：有丰富活动策划经验者薪资可议 岗位待遇： 3000-10000元（收入与付出成正比），全勤奖、年假、年终奖金、社保，每周一固定休息

=岗位职责= 1、通过电话交流，掌握单身会员的基本情况； 2、邀请单身会员到店面谈，深入挖掘其婚恋需求； 3、根据会员实际情况，量身制定婚恋匹配服务计划； =岗位要求= 1、具备良好的沟通能力，性格外向热情，富有亲和力与感染力； 2、积极主动，行动力强，勤奋上进，对情感话题感兴趣； 3、学历不限，高中及以上即可； 4、有销售背景者优先，无经验亦可，公司提供系统培训； 5、具备销售、客服经验或社会阅历、情感经历丰富者更受青睐； 6、核心是能承受工作压力，愿意通过踏实努力实现收入提升； 7、具有良好的团队协作意识； 8、能熟练使用电脑办公； 9、年龄要求29-42岁； =上班时间= 1、每日工作7小时 09:00 - 12:00，14:00 - 18:00 2、每月休息4天， =晋升路线= 销售顾问 > 小组组长 > 销售主管 > 销售经理 > 城市经理 > 项目总监 > 运营总监 > 合伙人

职位描述： 1、负责五华相亲|全梅婚恋 平台的日常运营与管理； 2、开展高端婚恋产品的市场推广与销售工作； 3、通过电话沟通及面对面交流，深入了解客户需求，提供个性化婚恋解决方案； 4、协同服务红娘团队，高效推进服务流程，确保客户目标达成； 5、持续维护客户关系，提升客户体验与满意度； 6、完成领导安排的其他相关工作任务。 职位要求： ：具备1-3年销售工作经验，性格积极向上者优先考虑 1、高中及以上学历，年龄26-38岁；形象良好，气质出众，反应灵敏，拥有较丰富的社会经验； 2、热情大方，性格开朗，富有同理心，乐于帮助他人； 3、情商较高，能够敏锐捕捉会员的情感诉求； 4、有销售从业经历，具备顾问式销售经验者更佳； 5、耐心细致，语言表达清晰流畅，具备较强的沟通与协调能力； 6、具有进取心，责任心强，具备良好的团队协作精神。 岗位待遇： 3000-30000元（收入与付出直接挂钩），提成，全勤奖，年假，年终奖金，社保等 上班时间：9：00-12：00；14：00-18：00

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、各大银行信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融/网贷平台债务：降低催收影响，处理高息及罚息问题，减免超出司法保护范围的利息支出 3、房地产综合解债服务：提供断供保房、担保解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等一站式支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、专属导师制度：实行师徒制一对一辅导，助力从新手成长为业务能手 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能个体发展 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户各类咨询 5、专业法务 backing：联合中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类债务难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司配备精准优质客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成交率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立长期稳定的关系维护机制 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展专业培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

要求：具备扎实的专业技术功底，拥有良好的组织协调与管理实践经验，年龄在48周岁以下，身体状况良好，能适应岗位工作安排，态度严谨、责任心强。 岗位职责： 1、具有高级技工或同等及以上学历背景； 2、专业基础扎实，能够独立把控施工过程中的进度、质量、成本及安全等关键环节； 3、具备出色的沟通协调与团队管理能力，熟练掌握本岗位所涉设备设施的技术性能与运行特点； 工作地点：兴一广场

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有显著市场优势，处于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与法律诉讼，终止罚息及违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期问题：减少催收干扰，依法减免超出司法保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程指导新人快速上手 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能一线作业 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、法律资源 backing：携手中国 top10 律所，以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备目标意识，善于制定达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓挑战，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信完成客户添加、沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪5000+高比例提成+开单奖励，综合收入9000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖项（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

厂房、学校、房地产栏杆、百页、外围墙栏杆市场开发

销售经理 行业概况： 个人债务领域提供一站式债务解决方案，帮助债务人重建履约能力，市场潜力巨大，属于万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、停止罚息与违约金累积，最长可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台债务协商：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债综合服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、师徒制辅导模式：一对一结对帮扶，助力新人实现从入门到精通的成长路径 3、深度支持体系：向下延伸服务链条，提供全方位运营赋能 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨的服务保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务可持续发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习主动，具备目标意识，善于制定并执行达成计划 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练使用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自行拓客，成单率高 2、依托公司线上流量支持，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类管理，持续维护长期客户关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织团建活动 持续开展专业技能培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，覆盖全国业务，处于万亿级蓝海市场 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台债务：缓解催收压力，降低过高利息与罚息，减免超出司法保护范围的费用 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程扶持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、售后客服支持：操作无忧，及时响应并解决客户疑问 5、律所法务协作：联合中国十大知名律所，以专业严谨的态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极阳光、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能应对初期开拓挑战，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更易快速适应 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成交率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度评优颁发奖状、奖杯、奖金及奖品 定期开展技能培训与专业讲座 公司为优秀员工提供国家级岗位证书考取资助