
生产主管
8000-12000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专生产计划管理现场管理设备管理
岗位职责:
1、制定并完善生产管理相关制度与流程,推动各项管理制度落地执行,保障生产工作规范有序开展;
2、依照国家法规及企业质量管理体系要求,严格落实内控技术参数操作标准,确保产品符合质量安全规范;
3、围绕年度绩效目标,合理管控电力、蒸汽、机械设备物料及人工等可控制成本支出;
4、统筹生产设备的运行维护管理,编制设备保养计划及备品备件采购需求方案;
5、推进部门人才梯队搭建,组织实施员工培养及岗位应知应会培训工作;
6、定期组织开展生产团队安全教育与专业技能提升培训;
7、对接政府安监、环保、特种设备监管等相关职能部门,协调处理日常事务。
任职要求:
1、大专及以上学历,畜牧、机电、自动化等相关专业优先;
2、具备3年以上大型企业同岗位工作经验;
3、掌握先进生产计划管理方法,能科学进行生产资源调配;
4、了解饲料生产工艺流程,熟练运用品质控制手段保障产品质量;
5、熟悉饲料生产常用设备,具有一定的设备运维管理能力;
立磨生产线设备主任
1-1.2万元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验质量管理经验
岗位职责:
1. 全面负责立磨生产线的日常生产管理与调度,确保设备高效稳定运行
2. 组织制定并落实设备维护保养计划,主导立磨及粉磨站关键设备的故障诊断与应急处理
3. 优化生产工艺流程,提升台班产量与能源利用效率,达成生产目标与质量标准
4. 带队开展一线班组管理,监督执行安全操作规程,落实夜班及轮岗生产安排
5. 协同技术、质检、安环等部门推进现场6S管理与持续改进工作
任职要求:
1. 年龄30–55岁,具备水泥行业立磨生产线5年以上实操及管理经验
2. 专科及以上学历,机械类、机电一体化等相关专业优先
3. 精通立磨系统结构原理、工艺参数调控及常见故障处理方法
4. 责任心强、执行力突出,具备一线生产团队管理与跨部门协作能力
5. 无违法违纪记录,能吃苦耐劳,服从公司统一调度与工作安排
薪资待遇:
10000元以上,具体面议
生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理生产数据统计分析跨部门资源协调员工技能培训
工作职责
1. 全面负责车间日常生产管理,主导生产计划的细化与落地实施,确保订单准时交付,助力公司经营目标实现。
2. 搭建生产环节质量控制体系,通过巡检、工序抽样等手段,确保产品品质满足行业规范及客户标准。
3. 挖掘产能、良率、工时等生产数据,定位流程短板并推进工艺改进,持续提升产线运行效率。
4. 高效应对生产过程中突发状况,联动设备、物料、人力等多方资源,快速排除障碍,保障产线稳定运转。
5. 开展一线员工技能培养与绩效评估,增强团队专业素养与执行能力,建设高效能生产队伍。
6. 实施生产现场“人、机、料、法、环”全流程管控,编制标准化作业指导书(SOP)并监督落实,确保现场管理规范化。
7. 熟练使用Excel、Word等办公工具,完成生产数据整理、报表输出及相关文档归档工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,工业工程、机械制造或电子类相关专业优先考虑。
2. 拥有3年以上电子/半导体制造领域生产管理经验,熟悉产线运行模式及现场管理制度。
3. 熟悉质量管理流程,具备独立分析和改善质量问题的能力,确保产品品质稳定性。
4. 具备良好的沟通协调能力,能够迅速响应生产异常,统筹协调跨部门资源解决问题。
5. 精通Excel操作(如常用函数、数据透视表),善于利用数据分析支持生产决策优化。
补充说明
1. 薪资结构:底薪6000元+补助
2. 工作制度:26天制
3. 公司福利:交通便利,办公环境良好,享有带薪年假及其他法定假期
4. 职业发展:管理人性化,提供完善的岗前培训与清晰的晋升路径
注塑生产主管
1.2-1.3万元/月
车间主任月结5-10年大专包住包吃五险一金
1,统筹注塑部门的人员调配、生产计划执行、设备维护、成本控制、物料流转、质量管控、5S现场管理及安全生产等工作,并提供必要的技术指导;
2,需具备10年以上注塑行业从业经历,其中至少5年全面管理工作经验,熟悉双色注塑调机操作;
3,具有良好的职业素养;(年龄要求43岁以内)
生产主管(流延叠印)(J16848)
1.2-1.8万元/月
厂长/主管经验不限大专现场管理设备管理质量管理
岗位职责:
1、负责清远生产线流延叠印工段的全面管理;
2、协同生产计划与生产技术等部门,确保产品保质保量完成交付;
3、人员管理:负责团队纪律、工艺执行及生产排班的统筹管理;
4、安全管理:识别车间安全隐患并推动整改,落实安全作业规范;
5、配合各部门工作对接,高效完成各项生产任务及临时交办事项;
6、监督并优化管辖区域的体系运行,涵盖日常巡检、生产数据记录等工作;
任职要求:
1、大专及以上学历,化工、材料类专业优先考虑;
2、具备行业相关工作经验,熟悉陶瓷生材流延制程,有半导体制造背景者优先;
3、拥有2年以上一线生产管理经验;
4、熟练操作Office办公软件;
5、具备良好的沟通协调能力、组织能力以及问题分析与解决能力
生产主管
8000-10000元/月
车间主任1-3年高中有生产管理经验质量管理经验成型工艺经验印刷/包装/造纸
岗位职责:
1、负责生产线日常运营统筹,确保生产计划高效落地;
2、跟踪生产各环节运行情况,持续优化工艺流程,提高生产效能与产品品质;
3、联动相关部门调配资源,及时处理生产过程中的技术难题,保障产线稳定运转;
4、落实安全管理制度,维护员工作业安全及设备设施正常运作;
5、对生产数据进行统计分析,制定改善方案,助力生产体系不断升级。
任职要求:
1、了解印刷及纸箱制造领域的生产工艺,具备扎实的生产组织能力;
2、拥有良好的团队管理经验,能有效带领团队完成既定目标;
3、具备出色的沟通协作与应急处置能力,适应快节奏工作环境;
4、熟练运用数据分析方法,支持生产决策与流程优化;
5、有同类行业生产主管工作经验者优先录用。
门窗及阳光房车间负责人
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技建材经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD精益改善经验
岗位职责:
1、统筹生产车间的整体运作,保障生产流程高效有序及产品质量稳定;
2、编制生产计划,科学排产,监督生产各环节执行情况,确保工序衔接顺畅,按时完成交付任务;
3、全面管控产品质量,优化生产工艺,降低材料损耗,控制生产成本;
4、负责物料与成品的库存管理,合理控制库存水平,确保账物一致;
5、汇总并分析每月各项生产数据,形成报告后提交总经理审阅;
6、落实车间人员日常管理,组织实施绩效考核及5S现场管理;
7、协调与其他职能部门之间的业务对接与沟通协作。
任职要求:
1、具备3年以上管理经验,曾担任百人规模企业的车间全面负责人或中小型制造企业生产管理者,有3年以上门窗、雨棚、阳光房领域从业背景,熟悉相关加工工艺及生产流程;
2、掌握生产管理、成本管控、品质管理及日常运营管理工作方法;
3、具有较强的沟通协调能力、计划组织能力及指导能力,能有效推动团队协作,执行力强,富有团队意识;
4、有审单实践经验,熟练使用CAD软件者优先考虑;
5、熟练操作办公软件,学习能力强,能积极应对工作挑战并持续改进工作方式。
订单主管
6000-7000元/月
厂长/主管3-5年本科订单管理业务流程管理及优化销售支持团队管理跨部门协同
核心定位:全面负责公司销售业务的全流程管理,确保多平台运营高效协同
1. 部门管理与团队建设
统筹销售管理部整体运作,合理分配团队成员工作任务,依据项目需求及平台合作模式建立科学的工作机制。
搭建部门绩效考核体系,定期开展工作成果评估,组织专业培训与经验交流,持续提升团队综合能力。
制定部门阶段性目标与执行计划,跟踪关键节点进度,保障各项业务流程顺畅运行。
2. 业务统筹与流程管控
主导销售核心流程管理,覆盖报备、订单处理、履约跟进、对账开票、合同归档等全环节工作。
协调多平台间业务衔接,优化分单规则、结算流程及退款机制,提升运营效率。
监督各类数据报表的编制与汇总,确保上架清单、价格表、销售统计等资料及时输出,支撑业务决策。
3. 客户与伙伴关系维护
对接重点平台商务体系,维护稳定合作关系,推进合同签署、对账结算等关键事项,妥善处理合作中的重大事项。
统筹落地商运营管理,监管其订单执行、对账回款及违约金追缴情况,保障协作有序进行。
协助处理重大客户投诉与退款请求,制定应急响应方案,提升客户满意度与信任度。
4. 跨部门协同与决策支持
与业务、财务、IT等部门保持紧密联动,确保订单录入、发票核销、系统数据同步等环节无缝对接。
定期向管理层汇报部门运营情况,提供销售数据分析与业务洞察,助力公司战略规划。
建立部门应急预案机制,应对突发状况(如订单异常、平台规则调整),保障业务连续稳定运行。
二、销售管理部负责人任职要求
1. 学历与专业背景
本科及以上学历,市场营销、工商管理、电子商务等相关专业优先考虑。
具备3年以上销售或团队管理经验,有电商平台、集采平台等类型销售管理经历者优先。
2. 专业能力要求
熟悉销售全流程运作模式,掌握报备、订单、对账开票等关键环节,具备流程诊断与优化能力。
具备良好的数据分析意识,能从销售报表和运营数据中识别问题并提出改进措施。
能够快速理解不同平台及项目的运营规范,有效整合内外部资源解决实际业务难题。
3. 管理能力要求
具备出色的团队管理能力,善于任务分解与人员激励,提升整体工作效率与积极性。
具备较强的沟通协调能力,可高效对接跨部门、平台方及落地服务商,推动复杂问题闭环。
具备独立决策能力,面对突发业务情形(如订单异常、逾期款项)能迅速制定可行应对策略。
4. 职业素养要求
责任心强,抗压能力突出,能适应高强度、快节奏的工作环境,确保各节点按时交付。
学习能力强,能快速掌握新平台规则与公司政策,推动部门持续迭代升级。
职业操守良好,严格遵守公司制度,切实保护企业商业秘密与客户信息安全
生产部副总监
8000-10000元/月
主管5-10年大专现场管理安全管理生产计划管理
岗位要求:
1. 学历与经验:统招大专及以上学历,具有大型企业相关岗位从业经历,具备流程优化与制度建设的实操经验,能够结合实际生产场景搭建可执行、易落地的管理机制。
2. 生产模式熟悉度:深入理解多品种、小批量、短交期电子类产品生产特点,精通SMT-DIP-装配-测试-包装全流程工艺,能准确识别各环节关键控制点并实施有效管理。
3. 改善工具应用:熟练掌握IE、QC、5W2H、PDCA、5M1E、5S、QCC、Lean等常用改善方法,具备现场问题诊断与解决能力,能独立运用工具推动持续改进项目。
4. 统筹与优化能力:具备系统化思维和整体规划能力,擅长数据分析、问题溯源及成本控制;熟悉智能制造基本理念,有局部自动化实施与优化的实际操作经验。
5. 质量与专业能力:具备强烈的质量意识,熟练使用各类质量管理工具,拥有扎实的数据分析功底和文档撰写能力,可独立完成改善方案、分析报告等书面材料输出。
6. 职业素养:作风踏实严谨,富有责任感与决策魄力,执行力强,具备良好的团队领导力和跨部门协作能力,确保各项工作高效推进与闭环落实。
岗位职责:
1. 组织与资源管理:协助制定生产部门组织架构方案,合理配置人力、设备、物料等资源,提升资源使用效率;全面主导生产安全、品质、效率等核心指标的推进与监督,保障生产运行平稳有序。
2. 运营与成本管控:协助开展生产运营成本监控与优化,聚焦人均产出提升,通过流程精简、浪费削减等方式实现降本增效;全程跟进生产计划与出货进度,及时分析偏差原因并制定改善对策,确保计划达成率。
3. 效率与品质改善:牵头组织实施生产效率与产品品质提升项目,围绕效率增长、质量提升、交付周期压缩、成本下降四大目标,持续推进制程优化与管理升级。
4. 质量与工艺管控:协同品质部门推行制程质量标准落地,监督SOP执行情况,有效降低不良品率与返工比例;积极参与工艺改进、良率提升及制程稳定工作,助力降本目标实现。
5. 设备与工艺保障:主导制定设备维护保养计划,明确保养规范、周期及责任人,确保保养工作有效执行,减少突发故障停机时间;配合工程部开展工艺改良、产品设计优化及治具升级,提高生产作业效率与便捷性。
6. 现场管理优化:负责车间安全管理、5S执行及员工行为规范的监督与改进,定期开展安全隐患排查,整顿现场作业秩序,持续优化生产环境,提升现场标准化管理水平,为安全生产与高效运作提供有力支撑。
小榄展柜厂招包装,安装主管一名,要求:展示行业5年以前经验,待遇面议
7000-8000元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验
小榄展柜厂招包装,安装主管一名,要求:展示行业5年以上经验,待遇面议
泥瓦工1-2人
梅州市兴宁市招泥瓦工
岗位职责:
1.负责房屋、厂房、道路等工程的砌筑、抹灰、贴砖等泥瓦作业
2.按施工图纸和规范要求进行放线、找平、铺贴及质量自检
3.配合项目经理及其他工种协同施工,确保工期与工艺达标
4.做好材料合理使用与现场文明施工管理
5.严格遵守安全操作规程,落实个人防护与现场安全措施
任职要求:
1. 泥瓦工相关工作经验不限,有实操能力者优先
2. 熟悉常用砌筑材料性能及施工工艺标准
3.吃苦耐劳,责任心强,具备良好团队协作意识
4. 身体健康,能适应梅州市兴宁市本地项目现场作业
5.无学历限制,具备基本识图与沟通能力
招工地小工/杂工赵一鸣装修贴砖,找个拌灰拉沙子的,大概两天工期。
贴砖小工1-4天
招工地小工/杂工
赵一鸣装修贴砖,找个拌灰拉沙子的,大概两到三天工期。350每天十个小时。
砍伐工1-2人
岗位职责:砍桉树,人工 55'人机配合 30 吨,亩产 20 吨
1.负责林区树木的测量、标记与安全砍伐作业
2. 按规范进行木材截断、归堆及现场清理工作
3. 操作和维护油锯、斧头等伐木工具,确保设备状态良好
4.遵守林业采伐规程及安全生产制度,防范山火与滑坡风险
5.配合林业部门完成采伐台账记录与验收配合工作
任职要求:
1. 身体健康,能适应山区野外作业环境
2. 具备基本林木识别能力及安全防护意识
3. 有伐木、造林或林区作业经验者优先
4. 服从管理,责任心强,具备团队协作精神
5.无犯罪记录,无重大疾病史
施工生产经理
1-1.1万元/月
生产经理10年以上学历不限施工管理土建施工项目经理土建生产
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位
3.公司主要跟中建干扩大劳务,必须有跟中建系统接触的施工管理经验
4.年龄35-45,没有中建系统经验的谢绝打扰!
高标准农田劳务生产经理
8000-12000元/月
生产经理1-3年本科
一、施工前期筹备
1. 参与图纸会审、施工组织设计、专项方案编制,熟悉土地平整、机耕路、灌排沟渠、管网、泵房、土壤改良等所有分项施工工艺。
2. 根据总进度计划,编制阶段性施工计划(月、周进度计划),划分施工分区、流水施工段。
3. 统计人、材、机需求计划,向项目经理提报机械、劳务、材料进场时间;规划施工便道、料场、临时排水布置。
4. 组织开工前技术、安全交底,向各班组明确质量标准、施工顺序、工期要求。
建筑施工生产经理/负责人
1.8-2.5万元/月
生产经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全、成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,组织日常巡检与隐患整改
4.统筹人、机、料、法、环等生产要素配置,优化现场资源配置与调度效率
5. 主持生产例会,及时解决施工过程中的技术与管理问题,向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目流程管理
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的职业操守与沟通表达能力
5.学历不限,经验丰富者优先
火电厂土建生产经理
1-1.3万元/月
生产经理经验不限学历不限火电、核电、化工
要求火电厂项目经验!要求火电厂项目经验!要求火电厂项目经验!无火电厂项目经验勿扰!
岗位职责:
1. 负责火电厂项目的土建施工,确保施工质量和进度。
2. 精通测量仪器的使用,进行准确的工程测量。
3. 熟悉工人的工作安排,合理分配工作任务。
4. 精通交叉作业的施工工序和注意事项,确保施工安全。
5. 对施工过程中的问题进行及时沟通和协调,确保问题得到解决。
6.完成公司安排的各项工作任务。
市政道路工程生产经理
8000-12000元/月
生产经理
全面负责市政道路项目现场施工组织、进度管控,统筹路基、水稳层、沥青路面、雨污管网、人行道、挡土墙交通配套全工序施工;根据总工期编制月/周施工计划,分解作业任务,合理划分作业面,解决雨天、征地拆迁、管线迁改等现场阻工问题,保障工期节点落地。
柔性自动线班长
8000-12000元/月
生产管理1-2人中专/中技
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付
2. 监督生产操作规范执行,及时发现并纠正质量、安全及5S问题,降低不良率与事故发生率
3. 协助制定/优化作业流程与标准工时,推动现场持续改善(如精益生产、提案改善等)
4. 带教新员工及一线操作工,开展技能辅导与绩效反馈,提升团队执行力与稳定性
5. 按要求完成生产数据统计、报表填写及跨部门(计划、品质、工程)沟通协调工作
任职要求:
1. 有生产现场管理经验,熟悉电子、制造、装配类产线运作流程者优先
2. 具备基础识图能力与质量意识,能看懂工艺图纸、作业指导书及检验标准
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识
4. 能适应倒班或加班安排,服从生产调度,执行力强
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先,有班组长/拉长实操经验者可适当放宽学历要求
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 统筹并督导日常生产运作,保障生产任务按时完成。
2. 监督生产现场的卫生与安全状况,确保产品品质达标。
3. 持续优化生产工艺流程,提升作业效率与产品质量。
4. 带领并培养生产人员,确保各项标准规范有效执行。
5. 跟踪生产设备运行情况,快速响应并解决异常问题。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调与团队管理能力,能高效带领生产队伍。
2. 熟悉生产作业流程,具备灵活调整生产安排的能力。
3. 工作认真负责,具有良好的协作意识和集体精神。
4. 能及时发现生产环节中的隐患,并提出可行改善方案。
5. 具备优秀的沟通技巧与现场应对能力。
其它说明:
1、有微电机行业从业经历者优先考虑;
2、能接受加班及轮班工作制度。
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责
1、根据生产计划组织实施班组生产工作,监督员工劳保用品佩戴情况,全面负责本班组的安全管理工作。
2、提前到达工作岗位,检查现场“5S”落实情况,确保当日生产工具齐备、生产设备运行正常。
3、事先掌握当日产品工艺标准,对作业人员进行细致工序指导,并不定时巡检各工序执行状态;核实产品质量,掌握员工对作业规范的理解程度,排查工序内不良品,快速分析异常原因并提出改善措施。
4、每日完成4M变更点的记录与确认(必要时顶岗操作)、设备点检及5S点检表填写。
5、工作结束后及时整理当日生产数据,准确记录作业人数、工时、产量、不良数、物料损耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。
6、明确次日生产任务,提前规划次日工作安排,准备所需技术文件、物料、工具及设备条件。
7、统筹本班组人员的工作分配、出勤管理及培训教育工作。
8、落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。
岗位要求
1、中专或高中及以上学历。
2、具备1-2年及以上同岗位工作经验。
3、熟悉制造生产流程,熟练操作常用办公软件。
4、能接受加班及倒班工作安排。
伊利2026届校招-生产储备生(冷饮梅州)
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限本科
【岗位职责】
深入生产工厂基层,通过轮岗学习掌握多岗位操作技能与管理知识,提升现场生产运营能力,经历全流程生产实践、国际先进设备操作训练及系统化管理能力培养,快速成长为具备扎实技术功底和出色管理素养的复合型制造管理人才。
【任职要求】
1、本科及以上学历,2025届/2026届毕业生;
2、专业不限,食品、工艺工程、化学等相关专业优先;
3、通过大学英语四级或同等外语水平(如雅思、托福等);
4、具备良好的责任心、团队协作意识、沟通协调能力,能承受工作压力,适应生产现场环境;
5、在校期间有学生干部经历或文体特长者优先考虑。
【员工福利】
1、工龄累计享受40余项企业自主福利(含五险一金、全勤奖励、带薪年休假等);
2、公司提供免费工作餐食;
3、园区内设有免费往返通勤车;
4、提供免费住宿:4人间,上床下桌配置(配备床单被褥、冷暖空调、免费WIFI、热水供应,宿舍区设员工超市);
5、文娱设施齐全:建有职工活动中心,包含篮球场、健身房、台球室、乒乓球室等休闲场所。
【发展通道】
1、双轨晋升路径:“管理序列+专业序列”多元成长方向
2、学习支持平台:“伊起学”数字化学习体系
1)文化融入课程,助力快速适应
2)丰富在线课程,支持随时学习
3)闯关式学习模式,增强学习趣味
4)精品微课内容,实现高效吸收
5)实操结合培训,强化技能应用
【工作地点】
广东省梅州市梅县区畲江镇高新技术产业园区梅州伊利冷冻食品有限责任公司
生产跟单文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技不需要出差包吃跟单经验文员经验五险
岗位职责:
1、接收客户订单,核对订单内容,确保信息准确无误;
2、对接公司内部各环节,跟踪生产进展,保障交付时效;
3、编制并维护相关业务数据及单据;
4、汇总订单信息,按时完成报表制作,分析订单完成情况。
任职要求:
1、熟练操作常用办公软件;
2、熟悉生产跟单流程,有相关工作经验者优先考虑;
3、具备良好的沟通与协调能力,能高效处理内外部协作事项;
4、工作严谨细致,责任心强,能够适应阶段性高强度工作;
5、具有较强的团队意识,能适应高效紧凑的工作节奏。
制造工艺工程师
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体生产计划与物流控制生产跟单
负责本领域预算管理及成本控制措施的落实,开展不良成本的分析与改善;
负责生产工时的数据统计、分析,提出优化建议并推动实施;
负责新进员工的岗位培训及岗前指导工作;
制定并推行定置管理制度,依据功能区域划分要求完成现场布局规划;
负责本领域IATF16949质量管理体系文件的编制、修订及归档管理;
落实本区域内各项安全管理工作,确保符合安全规范要求;
主导本领域持续改善项目的推进、分析与执行;
针对生产过程中设备、工艺方面的问题,向相关部门提出改进方案,并协同完成改造实施;
监控生产任务完成进度及产品质量状况,如遇异常停机(含设备故障、程序异常、品质问题、工艺偏差等),及时联络相关单位反馈,并跟踪处理进展与改善成效;
执行现场4M(人、机、物、法)变更点的确认与管理;
汇总班长提交的人员排班及考勤信息,处理考勤异常情况;
负责公司内部改善提案的收集与数据统计工作;
根据生产报表、品质不良记录等资料,完成KPI数据的采集与录入,对未达标项目进行根因分析,制定改善对策并追踪实施效果;
配合量产产品的工艺优化工作,保障批量生产质量稳定,主导本领域品质异常分析及TPS活动的推进,协助开展品质问题的解析与改善。
生产文员
4000-5000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年高中全职不需要出差文员经验EXCEL经验
岗位要求
1、20到35岁,学历高中或以上学历,
2、1年以上文职相关工作经验能熟练操作办公软件。
3,沟通良好,思路清晰。
能接受先在东莞樟木头工作,明年随厂迁至梅州
岗位职责
1、以内外部文件的整理归档
2,加班报表统计、入库产值统计
3、上司临时交代的其他工作
钣金厂长18-25k
1.8-2.5万元/月
厂长10年以上大专有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责建立和完善钣金生产管理系统,确保生产工作的顺利有序开展。
2.统筹管理生产人员和材料,协助总经理进行产品营销。
3.负责钣金生产车间现场管理,确保现场管理六大产出达标(即PQCDSM)。
4.负责钣金生产部门的工艺流程的建立与优化。
5.负责组织培训辅导,提升员工的工作技能水平,从而提升生产效能。
6.负责贯彻执行生产成本控制,在保证产品质量的前提下不断降低生产成本。
7.协调公司各部门事务满足现场生产需求,完成上级交办事项。
任职要求:
1.学历要求:大专以上学历
2.行业经验:10年以上中型钣金企业管理工作经验
3.岗位知识要求:熟悉钣金生产设备配置、精通钣金生产工艺、熟练CAD、SolidWorks,有效管控钣金生产成本
4.其他要求:有钣金工厂运营经历,有钣金产品营销渠道,会企业运营管理
耗材制造主管
1.5-2万元/月
车间主任月结3-5年大专生产管理医疗耗材
1、依据销售数据制定科学的生产计划,优化任务分配,提升整体作业效率;
2、定期组织召开生产工作会议,全面复盘生产执行情况,提出改进措施;
3、强化生产计划的执行监管,快速响应并解决生产过程中的各类突发问题;
4、统筹日常生产安排,对部门员工的生产活动实施全过程跟踪与督导;
5、落实安全生产培训教育,严格执行安全管理制度,保障人员安全与设备稳定运行;
6、加强对设备操作人员的巡查与技术指导,杜绝违章作业行为;
7、定期对各类机械设备及供配电系统进行系统性检查,提前识别并消除潜在安全隐患,确保设施持续正常运转;
8、负责生产数据的归集与分析,统计人工费、维修费、电费等各项消耗指标,配合库管开展定期盘点,保证账实相符;
9、持续加强业务能力提升,及时应对和解决生产中出现的技术难题;
10、协调生产部与客户以及公司其他职能部门之间的沟通协作,保障信息畅通与工作衔接。
任职要求:
1、大专及以上学历,医学、医药、机电设备等相关专业,年龄28-40岁;
2、具备5年以上医疗耗材行业工作经验,3年以上大型企业生产经理岗位经历,熟练掌握生产管理、设备维护、维修与保养技能;
3、熟悉产品工艺流程,了解生产运作环节,能熟练操作办公软件;
4、工作踏实认真,吃苦耐劳,具备良好的沟通能力、协调能力和组织管理能力;
注塑主管
6000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专注塑机调试
岗位职责:
1、按生产计划达成 daily 模具维修任务;
2、协助换模后的工艺参数调试,并参与设备、模具及工装资料的整理与归档;
3、负责注塑机故障处理及现场作业管理
任职资格:
1、具备大专或以上文化程度;
2、具有3至5年塑胶模具维修相关工作经验;
3、具备良好的协作意识和团队合作精神
栏目概述
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