【岗位职责】 1. 技术战略规划：结合公司战略与电源行业技术趋势，制定制程研发中长期路线图及年度计划；主导技术创新决策，构建核心制程技术优势。 2. 全流程制程管控：主导电源产品制程开发全流程，含工艺方案设计、关键工序定义及设备适配；负责研发到量产的技术转移，制定转移方案并解决试产/量产中的技术难题，保障量产顺畅与产品一致性。 3. 工艺优化与降本增效：建立持续改进机制，牵头制程优化与技术攻关，解决良率、效率、成本核心问题；引入精益生产、六西格玛等工具，提升制程稳定性，实现良率与效率双提升。 4. 团队建设与管理：搭建并管理高效制程研发团队，明确岗位职责与发展路径；制定人才培养计划，组织技术培训与交流，负责招聘、绩效与激励，营造创新氛围。 5. 跨部门协同：协同研发、生产、质量、供应链等部门建立协作机制；参与产品可制造性评审并提优化建议，主导元器件制程适配评估，配合建立制程质量管控体系，确保符合国际安规标准。 6. 知识产权与合规：主导制程领域专利布局，挖掘创新点并申报专利；确保研发过程与成果符合行业法规、环保要求，负责技术文档的编制、审核与归档。 7. 项目与预算管控：负责制程研发年度预算编制与管控，合理分配资源；全生命周期管理研发项目，制定计划、监控进度、管控风险，确保项目按时交付。 【岗位要求】 1. 学历与专业：本科及以上学历，电子工程、电力电子、自动化、机械制造及其自动化等相关专业；硕士学历优先。 2. 工作经验：10年以上电源行业制程研发或工艺工程相关工作经验，5年以上团队管理经验；有成功主导3个及以上≥中小功率电源产品从研发到量产的制程技术转移及量产优化项目经验者优先。 3. 专业技能：精通AC/DC、DC/DC等电源产品生产制程工艺，熟悉开关电源、新能源电源核心制造流程，深入理解磁性元件加工、PCB组装、EMC制程控制等关键工序；掌握精益生产、六西格玛等制程优化工具，能熟练运用仿真及良率分析工具解决复杂制程问题；熟悉IEC/UL/EN等国际安规及环保法规，有制程合规管理经验。 4. 能力素质：具备技术领导力与战略思维，能精准把握行业趋势；极强的问题解决与项目管理能力，可高效推进复杂研发项目；优秀的跨部门沟通协调与资源整合能力，推动团队协作达成目标；有强烈创新意识、责任心及抗压能力，能带团队应对高强度工作挑战。 备注说明：因为工厂在广西梧州，此岗位需要不定期出差梧州。介意请谨慎投递！！

高速公路技术施工负责人

装修，机电

1、土木工程、建筑工程等相关专业，3年以上工作经验，大专以上学历 2、对广东建筑工程施工行业特点有一定的了解，能适应现场施工工作 3、贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度。 4、组织施工技术人员学习并贯彻执行各项技术政策、技术规程、规范、标准和技术管理制度。贯彻执行质量管理体系标准。组织技术人员熟悉合同文件和施工图纸，参加施工调查、图纸会审和设计交底。 5、组织项目各项规划、计划的制定，协助项目经理对工程项目的成本、安全、工期及现场文明施工等日常管理工作。 6、负责主持竣工技术文件资料的编制，参加竣工验收。 7、有园林景观工程项目经验者优先。

岗位职责​ •负责带领20人左右的算法与数据开发团队，依托公司良好的LLM基础，根据公司战略和业务需求，制定团队的中长期发展规划和阶段性工作目标，统筹算法研发与数据开发工作，确保团队工作有序推进。​ •合理分配团队任务，明确算法与数据开发成员的职责和分工，协调团队内部资源，优化工作流程，提高团队整体工作效率，保证各项工作按时、按质、按量完成。​ •参与技术决策，结合专利和文献数据处理的业务场景，充分利用公司大模型优势，主导算法方案（大模型、小模型、CV、OCR等）与数据开发方案（数据架构、数据pipeline等）的设计与优化，解决团队在技术研发和数据处理过程中遇到的关键技术难题。​ •带领团队开展专利和文献数据的抽取、清洗、转换、分类、标准化、解析、挖掘等全流程工作，借助大模型技术和高效数据开发能力，不断提升数据处理的准确性、效率和深度，为公司的相关业务提供端到端的技术支持。​ •负责数据开发体系的搭建与优化，包括数据仓库设计、ETL流程构建、数据质量监控机制建立等，保障数据的可用性、一致性和安全性，为算法研发和业务应用提供高质量的数据支撑。​ •负责团队成员的培养和管理，包括制定算法与数据开发方向的培训计划、指导成员进行技术研发与数据开发实践、评估成员的工作绩效等，提升团队整体的技术水平和专业素养，营造积极向上的团队氛围。​ •与公司内部的其他部门（如产品部、业务部、数据部等）保持密切沟通与协作，理解各部门的需求，推动算法技术（尤其是大模型技术）与数据开发成果在实际业务中的应用，共同完成公司的业务目标。​ •关注行业内算法技术（特别是大模型领域）和数据开发领域的发展动态和前沿趋势，积极引进和吸收先进的技术和理念，为团队的技术创新和发展提供方向。​ 任职要求​ •硕士及以上学历，计算机科学、软件工程、数学、统计学、数据科学等相关专业。​ •具有7年以上算法与数据开发相关工作经验，其中至少3年以上20人左右技术团队（包含算法和数据开发）的管理经验；有专利或文献数据处理相关领域工作经验者优先，具备大模型研发、应用或优化经验者优先。​ •具备扎实的算法知识和理论基础，熟悉大模型、小模型、CV、OCR等相关算法的原理、应用场景和实现方法，尤其在大模型的预训练、微调、部署或实际业务落地方面有实操经验；同时熟悉大数据处理技术（如Hadoop、Spark、Flink等），有数据仓库、ETL开发、数据架构设计经验，能够独立设计和优化算法与数据开发方案。​ •具有较强的技术研发能力和问题解决能力，能够快速定位和解决团队在工作中遇到的技术问题，尤其是大模型应用和数据处理过程中出现的各类问题。​ •了解专利和文献数据处理的业务流程和特点，熟悉相关的数据标准和规范，能够将业务需求转化为算法与数据开发方案。​ •具备优秀的团队管理和领导能力，善于激励和培养不同技术方向（算法、数据开发）的团队成员，能够有效协调团队资源，提高团队的凝聚力和战斗力。​ •具有良好的沟通协调能力和表达能力，能够清晰、准确地传达信息，与不同部门的人员进行有效的沟通和协作。​ •具有较强的责任心、进取心和创新精神，能够承受一定的工作压力，积极应对工作中的挑战。

会熟练使用CAD软件，懂测量。应届生也可以。

招聘司机1名，要求年龄55岁以下，能吃苦耐劳。薪资为4000元/月，每月有2天假期，包一餐。有意者可来电咨询。

梅州市永祥物业管理有限公司招聘客服、园艺技术员（绿化）和保洁员，工作地点位于梅县区剑英大道南锦绣首府营销中心，涉及锦绣首府、锦绣国际及天钻公寓项目。 客服岗位要求身高158CM至165CM，身体健康，形象佳，普通话标准，口齿清晰，善于沟通，能灵活处理客户突发事件，具备良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动，有客服工作经验者优先。工作内容包括日常顾客沟通、投诉处理、顾客服务信息收集和整理，商业区现场巡查，抄水电表，催缴水电费及物业费。薪资为2800至3000元，每天工作8小时，每月休息4天，入职即购买五险，享有中秋春节福利及带薪年假、病假、婚假等假期。 园艺技术员（绿化）岗位要求年龄在53周岁以内，熟悉花木种植，会园林修剪和养护。薪资为2800至3500元，每天工作8小时，每月休息4天，入职即购买五险，享有中秋春节福利及带薪年假、病假、婚假等假期。 保洁员岗位要求年龄在45周岁以内，身体健康，容貌端正。薪资为2300至2500元，每天工作8小时，每月休息4天，入职即购买五险，享有中秋春节福利及带薪年假、病假、婚假等假期。

梅州市兴宁市招电焊、光伏安装

梅州天虹皇室童缘招聘年龄要求：年龄28-38岁工作要求：有服装销售经验优先做事细心，认真，为人热情，有服务意识熟悉电脑基础办公软件工资面议：电话（）工作地址：梅州天虹三楼皇室童缘店

明天需要一名小工，负责抄灰沙，并跟随一名师傅切砖。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案，监督执行情况 3.组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题，签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料，确保资料真实、完整、可追溯。

岗位职责： 1.负责机电工程施工全过程的质量、进度、安全及文明施工监理工作 2.审核施工图纸、施工组织设计及专项施工方案，提出专业意见 3.组织或参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收 4.检查现场材料、构配件及设备质量，监督施工单位规范施工 5. 及时发现并协调处理施工中出现的技术与管理问题，签发监理通知单 任职要求： 1.持有国家注册监理工程师证书（房屋建筑专业）优先，或具备监理员/专业监理工程师资格 2. 熟悉建筑工程施工规范、验收标准及监理工作流程 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场环境 4.无学历限制，但需具备扎实的土建专业知识和实操经验 5. 遵纪守法，职业道德良好，无不良执业记录

内蒙古鄂尔多斯市棋盘井项目需5年以上经验市政专业监理3名，公路专业监理工程师2名，有证优先，待遇电联，联系电话

招聘启事 招聘岗位:总监理工程师一位 工作地点:山南市乃东区 任职要求:需持注册监理工程师上岗且能转注册到我公司，提供西藏监管平台人员履职状态截图。 年龄50岁以下 工资电话联系 联系电话:

南充嘉陵区化工项目招聘1名管道焊接专监，薪资9000元，含五险。

高铁栅栏安装，现场施工技术员

广州梅州高速公路桥梁项目招聘桥梁下构技术员2名，要求具备5年以上桥梁经验，年龄50岁以下，月薪1.1-1.3万。 同时招聘安全员2名，要求持有交安或建安证，熟悉内业和外业工作，月薪9千-1.1万。

4.6.12 工艺工程师 4.6.11.1 岗位职责 A）开展产品安全风险评估，制定工艺安全相关措施与规划，持续改进生产工艺，提升产品性能，增强公司整体技术水平； B）起草制造检验规程、编写使用说明书，为品质、生产等部门提供检验依据、生产指导文件及测试技术方案； C）负责公司各类技术文档的编制与管理； D）跟踪并响应生产及销售过程中出现的技术问题，推动问题分析与闭环解决。 4.6.11.2 任职资格 A）熟练使用常用办公软件； B）机械、电子、计算机、生物医学工程、临床医学等相关专业背景； C）本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验（优秀者可适当放宽学历要求）。

招聘：技术员薪资：6.5-9.5K/月学历要求：大专经验要求：1-3年福利：全勤奖、五险一金、带薪年假

4.6.12 工艺工程师 4.6.12.1 岗位职责 A）开展产品安全风险评估，制定相应工艺安全方案，持续改进生产工艺，提升产品性能，增强公司整体技术水平； B）起草制造检验规程、编写使用说明书，为品质管理、生产运营等部门提供检验依据、生产指导文件及测试技术规范； C）负责公司各类技术文档的编制与完善； D）跟踪并响应生产环节及市场反馈中的技术问题，及时提供解决方案。 4.6.12.2 任职资格 A）熟练操作常用办公软件； B）机械、电子、计算机、生物医学工程、临床医学等相关专业背景； C）本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验（特别优秀者可适当放宽学历条件）。

广州梅州高速公路桥梁项目招聘桥梁下构技术员2名，要求具备5年以上桥梁经验，年龄50岁以下，月薪1.1-1.3万。 同时招聘安全员2名，要求持有交安或建安证，熟悉内业和外业工作，月薪9千-1.1万。

【岗位要求】 1. 高级工程师职称。 2. 持有水利部监理工程师证书。 3. 具备水利行业5年以上工作经验。 4. 年龄45岁以下。 【岗位职责】 1. 在总监理工程师的直接领导下，全权负责所辖施工标段（本分部）的监理工作，对总监负责，并接受其考核与监督。 2. 对外代表监理机构与所辖标段的施工单位、设计现场代表、第三方检测单位等进行日常对接，在授权范围内行使职权。 3. 全面负责本分部的监理人员调配、任务分工、工作纪律、廉政建设及后勤保障，确保分部高效运转。 4. 审批本分部所辖标段施工单位的施工组织设计、专项施工方案、质量保证体系文件（但重大方案需报总监批准），审查施工单位现场管理人员、特种作业人员资格及施工设备报验。 5. 组织或主持本分部重要隐蔽工程、关键工序的联合验收，签署质量评定意见。 6. 主持本分部质量缺陷、一般质量事故的调查处理，提出技术处理意见，报总监批准后监督落实；参与重大质量事故的现场调查。 7. 审批本标段的周、月、季度进度计划，每日核对资源投入及实际进度，签发进度预警通知。 8. 组织现场计量工作，签认合格工程量计量原始记录，审核月进度付款申请中的工程数量与质量。 9. 定期主持工地例会（周会），协调解决本标段内施工、设计、分包单位之间的日常矛盾，根据需要召开专题协调会。 10. 督导内业人员做好本分部监理文件、影像资料、台账的及时归档，确保竣工资料符合档案验收要求。

岗位要求： 1、计算机、人工智能、数学或相关专业硕士及以上学历（博士优先），具备5年以上研发总监或CTO相关工作经验； 2、具备丰富的技术研发经验，技术基础深厚，拥有全栈开发能力，曾主导过大型高并发平台级（千万级用户规模）项目开发，熟悉主流技术体系，具备分布式架构、微服务设计及高可用系统落地实践经验； 3、深入掌握电子交易结算与第三方支付技术，在基础算法、加密技术、图像与视频处理等领域有扎实研究并主导过相关开发工作，具备可视化研发管理与自动化运维的实战经验； 4、对前沿科技具有敏锐洞察力，思维敏捷，兼具产品思维与技术追求，擅长将前沿技术研究成果转化为实际应用，具备较强的工程化转化能力； 5、拥有丰富的项目管理经验，责任心强，勇于担当，具备良好的产研资源网络，能够高效组建并带领技术团队。 加分项 具备以下领域经验者优先：大数据·计算机软件·计算机服务

岗位职责 1. 技术趋势洞察与规划：持续跟踪人工智能领域前沿技术方向（如大模型、多模态、智能体等），结合产业演进趋势及企业战略目标，牵头制定公司AI技术中长期发展战略与实施路径。 2. 技术路线图制定：基于业务发展需求与技术研判，明确未来技术布局重点，规划AI技术研发方向与阶段性目标，保障技术路线的前瞻性与可执行性。 3. 技术评估与创新推动：评估新兴技术在实际场景中的应用潜力与商业化价值，主导前沿技术预研项目，提升公司在核心技术领域的储备水平。 4. 跨部门协作与支持：协同算法、工程、产品等团队，推进技术规划与业务落地的深度融合，保障新技术在产品中的高效集成与规模化应用。 5. 行业生态构建与合作：与国内外知名高校、科研机构及产业伙伴建立合作关系，推动技术联合创新与资源协同；积极参与行业会议与技术交流，输出专业级技术洞察报告。 任职资格 学历背景： 全球一流高校硕士及以上学位，博士（PhD）优先，专业方向为计算机科学、人工智能、电子工程等相关领域。 从业经验： 具备8年以上人工智能相关工作经验，其中至少5年聚焦于技术战略、研发管理或技术规划方向；有消费电子或智能手机行业AI技术落地经验者优先。 核心能力： 深入掌握AI基础理论与技术演进趋势，具备将技术洞察转化为商业价值的系统化思维能力。 能够围绕行业变化与公司战略，制定切实可行的技术发展蓝图并推动执行。 具备出色的跨团队沟通与组织协调能力，促进技术与产品、业务的协同推进。 国际化视野与行业资源： 了解全球AI技术与产业格局，尤其熟悉中美两国发展动态，在学术界、产业圈或技术投资领域拥有优质人脉资源。 语言能力： 精通中文与英文，具备流畅的专业沟通能力及技术文档撰写能力。 加分项 曾在NeurIPS、CVPR、ICLR等国际顶级会议发表高水平论文者优先考虑。 具有字节跳动、阿里巴巴、百度、Kimi、Minimax、阶跃星辰、智谱等AI企业从事算法研发工作的经历。 主导过核心技术从研发到商业化落地的完整过程。 熟悉智能手机技术体系，包括芯片设计、操作系统、AI算法集成及应用生态架构。

美甲美睫项目实操与技能培训

1、负责系列产品的需求分析与系统架构设计； 2、主导技术方向规划、架构搭建、风险预判及应对策略制定，完成关键技术决策； 3、统筹系列产品研发团队的人才培养与任务分工； 4、协调跨部门资源，保障产品开发按计划高质量交付。 要求： 1、具备不少于10年结构或硬件类产品的开发经验，结构方向优先； 2、具备跨专业项目管理能力，熟悉研发各环节工作内容，能准确识别并管控产品开发中的技术风险； 3、可带领团队开展跨专业技术难题攻关； 4、至少在硬件或结构领域之一达到专家水平，另一领域具备基本理解； 5、具备出色的沟通能力和逻辑思维，对问题有全面、深入的认知与洞察。

岗位主要招聘技术总监，负责技术规划、架构评审、团队管理和重点项目推进。工作中会接触系统迭代、技术选型、质量把控和跨部门沟通，需要和项目、产品或测试同事配合推进。希望有相关基础经验，能看懂常见资料和需求，遇到问题及时沟通。有技术管理、架构设计或核心系统开发经验优先，不要求大厂背景，踏实稳定、愿意学习即可。

【岗位职责】 1. 机械与电气的设计融合规划 2. 机械与电气的设计进度全流程管控 3. 机械与电气技术团队的日常管理与绩效管理 4. 设计技术标准与规范制定 5. 技术难题攻克 6. 跨部门协作与成本控制 【岗位要求】 1. 教育背景 本科及以上学历，自动化、机械工程、电子工程、控制理论与控制工程等相关专业。 2. 工作经验 8年以上自动化设备研发与管理经验，其中至少3年以上技术团队管理经验，有大型自动化设备项目（如工业机器人、智能设备等）成功落地经验者优先。 3. 专业技能 精通自动化控制原理、PLC编程（如西门子、三菱等）、运动控制（伺服系统、步进系统）、机器视觉、工业总线控制等技术； 精通自动化机械结构的设计、标准化模块的应用； 熟悉自动化设备机械结构设计软件、电气系统集成及调试流程； 具备较强的技术问题分析与解决能力，了解工业4.0、智能制造、AI在自动化领域的应用。 4. 管理能力 具备优秀的团队领导与管理能力，能够制定清晰的团队目标，有效激励团队成员，提升团队凝聚力与执行力；具备出色的项目管理能力，能够合理规划资源，控制项目风险。 5. 综合素质 具备敏锐的技术洞察力与创新思维，良好的沟通协调能力、逻辑思维能力与决策能力，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境。

岗位职责: 1、技术洞察与路线规划：开展玻璃基显示技术领域的行业趋势、竞争态势及前沿进展研究，独立完成专业技术分析报告。制定并动态完善公司显示技术的中长期发展方向与具体实施路径； 2、系统级技术规划与预研：牵头玻璃基显示系统的整体技术探索、创新项目策划与立项工作。统筹光学设计、材料选择、驱动电路、热管理及与显示面板集成等环节的系统架构设计与性能标准定义； 3、技术攻关与项目管理：组织跨职能团队（涵盖光学、结构、电子、材料等）推进关键技术难题突破，解决系统性技术瓶颈，保障项目按时实现核心里程碑目标； 4、知识产权布局：负责相关技术方向的专利挖掘与布局策略制定，主导或指导关键专利的撰写与申报，建立核心技术保护体系； 5、内外部协同与影响：与产品、研发、制造及市场等部门高效协作，推动技术方案落地实施。面向重要客户或合作方进行技术方案演示与深度交流，提供高水平技术支持，助力客户技术路线决策。 任职要求: 1、本科及以上学历，在显示领域（特别是背光或显示模组方向）具备10年以上从业经历； 2、具有整机系统设计思维，曾主导至少2个完整的技术预研或系统级技术攻关项目（如新型背光架构、超薄化/高动态范围解决方案、先进光学材料应用等）； 3、拥有从技术研判到规划执行的全周期实践经验； 4、知识产权意识：具备发明专利成功申报的实际经验； 5、具备出色的沟通表达能力与跨团队影响力，能够有效联动内外部资源，推动技术共识与项目落地。