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厂长助理
7千-1万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责新员工入职带教培训、新人及在职员工考核、复训,做好员工思想沟通,稳定团队。 2. 统筹生产日报收集、核对、汇总上报,建立台账,通过数据跟进产线问题改善。 3. 开展现场品质、员工操作、6S及物料巡检,跟进异常整改闭环,协助来料检验。 4. 负责人员复试、薪资初审,对接协调厂务相关工作。 5. 以上内容是前三个月会涉及的学习内容,三个月后根据个人情况定岗(以上内容非全部工作内容)。
生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位要求】 1. 大专及以上学历,电子、机电、半导体等相关专业。 2. 具备3年以上大型制造业3C类消费电子产品生产管理经验,熟悉生产现场工作内容及流程;具备生产安排和计划的能力,能有效根据订单需求和生产排程状况作出产能评估与规划,能够合理调配和管理产线的人力和设备。 3. 熟悉电脑基本办公软件、ERP操作。 4. 具有较强的生产管理能力及突发事件处理能力。 5. 具备较强的沟通协调能力,具备激励员工的技巧。
主管5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验
我们是一家木制品工厂专做木制首饰盒,珠宝盒,现招一名懂木工制做,及整厂生产流程管理,如油漆包装流程,
SMT经理
1.5-2.3万/月
厂长/主管5-10年本科汽车电子行业SMT车载背光或LED产品
【岗位职责】 1. 全面负责SMT生产线的日常运营和管理,制定并执行生产计划,协调生产排程、物料需求与产能规划,确保订单按时按质交付。 2. 持续优化生产工艺,提升生产效率和设备综合效率(OEE),合理调配人力与设备资源,降低生产成本。 3. 监控生产过程中的设备运行状态,建立预防性维护和故障排除机制,确保设备稳定运转,保障生产连续性。 4. 主导SMT制程(锡膏印刷、元件贴装、回流焊、AOI检测等)的工艺参数设定与优化,解决生产过程中的技术难点,持续提升制程能力和产品良率。 5. 负责新产品导入(NPI)阶段的工艺评估与验证,主导PFMEA、控制计划、SOP等工艺文件的编制,对产品的可制造性进行评估和优化。 6. 推动新工艺、新设备的引入和应用,持续提升SMT核心工艺水平。 7. 严格执行IATF 16949汽车行业质量管理体系,确保SMT生产过程符合体系规范及客户要求。 8. 运用SPC、FMEA等质量工具对生产数据进行分析,推进质量改进,降低不良率,向车规级“零缺陷”目标持续迈进。 9. 组织客户稽核的准备工作,主导审核发现问题的整改闭环。 10. 指导、训练和管理SMT生产/技术团队,提升团队工作效率与技术能力,组织定期培训,完善人才梯队建设。 11. 制定部门绩效考核指标,对团队成员工作进行评估、激励与优化,营造积极高效的工作氛围。 12. 监控生产成本及资源使用,控制材料损耗、工时费用,制定合理的预算分配方案。 13. 推行精益生产、6S管理等先进管理方法,持续推动制程优化与改善,提升整体运营效率。 14. 与研发、品质、采购、PMC等部门紧密协作,确保原材料质量及供应链稳定,保障新产品导入和量产顺利进行。 15. 协调解决跨部门生产运营中的各类问题,确保SMT部门工作与公司整体战略目标保持一致。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,电子工程、机械工程、自动化、工业工程或相关专业优先。 2. 8年以上SMT行业工作经验,其中至少3年以上SMT生产经理或同等管理岗位经验。 3. 具有汽车电子行业SMT生产管理经验者优先,有车载背光或LED相关产品经验者更佳。 4. 有“多品种、小批量”SMT制造企业工作背景者优先。 5. 具备出色的领导能力和团队管理能力,能够带领团队完成各项工作目标,有效提升团队执行力和专业能力。 6. 优秀的沟通协调能力和跨部门协作能力,能够与各职能部门高效沟通,协调解决生产运营中的各类问题。 7. 具有较强的成本意识和质量意识,善于通过数据分析发现和解决问题。 8. 工作严谨细致,责任心强,具备较强的抗压能力和创新精神,能适应快速、高强度的工作节奏。 【加分项】 1. 有SMT新车间规划或建厂经验者优先。 2. 有洁净车间和设备导入管理经验者优先。
生产调度主管
9千-1.3万/月
厂长/主管5-10年大专生产物料管理PMC管理成本管理
【工作内容】 1. 根据年度/产销预测开展产能评估,落实4M准备进度管控。 2. 依据产能评估结果制定月度开停机方案。 3. 负责新产品导入量产阶段的产能筹备及现有产品产能优化准备。 4. 统筹跨厂区设备产能调配,并提出租赁设备与外包生产需求。 5. 识别瓶颈工序并推动效率改善,协同IE落实执行。 6. 承接PP相关操作系统的转移与导入,完成推行、稽核及持续优化。 【任职要求】 1. 大专及以上学历,工业工程背景优先考虑 2. 具备5年以上SMT行业工作经验 3. 具有FPCA PP/PC经验者优先录用
胶合主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年学历不限
【岗位职责】 1. 负责碳纤维产品胶合生产流程的组织与实施,确保生产效率与产品质量; 2. 指导并监督团队完成日常生产任务,协调各环节工作衔接; 3. 负责胶合车间生产计划安排及人员管理。 【岗位要求】 1. 3年以上碳纤维胶合工段工作经验,熟悉碳纤维产品铝件胶合工艺; 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队; 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
厂长/主管5-10年大专不需要出差要求有设备维保经验5年以上设备维保经验食品机械经验其他企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
设备经理 1名 【岗位职责】 1. 熟悉PET无菌冷灌装生产设备,如:灌装机、杀菌机、CIP系统、包装线等的原理和维护流程,精通变频器、PLC和工业控制计算机软件维护技能。 2. 具备较强的设备故障分析和解决能力,能快速定位并处理设备运行过程中的问题。 3. 掌握TPM(全面生产维护)相关知识,能有效推行设备预防性保全方案,熟悉品质控制标准与方法,了解质量体系相关知识。 4. 具备预防性维护经验。能够强力控制设备故障率,能够改造设备缺陷并拿出可行性解决方案。 5. 包装维修过套标机,高歪盖检测机,喷码机,喷码检测,高标检测,自动装箱机,机器人码垛机,协作式机器人等。 【岗位要求】 1. 年龄45岁以下,大专及以上学历,机械工程、自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先。 2. 8年及以上饮料企业工作背景或国内无菌冷灌装生产设备维修和管理经验,其中5年以上中控预处理(如:均质机,杀菌机,净乳机)维修经验。 3. 熟悉办公软件,具备工程制图能力,或熟悉电气自动化工程相关软件。 4. 需要有较强的执行力、责任心和安全意识,具备良好的组织协调能力和沟通能力,能够领导和指导设备操作及维护团队,同时要有成本意识,能在设备管理中注重成本控制。 5. 熟悉饮料生产相关法律法规,确保设备符合食品安全标准等,若有新建工厂设备选型、安装调试经验则更佳。 【福利待遇】 入职五险一金,包食宿,待遇视能力面谈(约2W-3W),月休4天
厂长/主管3-5年大专金属材料压力铸造铝合金
一、岗位职责 1. 全面负责铝合金压铸车间生产技术、模具管理、工艺优化及团队管理工作,统筹压铸全流程生产运营,保障产线高效、稳定、保质量产。 2. 精通铝合金压铸全流程工艺,涵盖铝锭熔炼、压铸模具调试、压铸工艺参数设定与优化,对接客户原始产品图档,从模具设计、压铸工艺维度,为客户提供专业的产品结构优化建议与设计指导,规避前期结构、工艺缺陷问题。 3. 主导薄壁复杂铝合金压铸件生产工艺管控,重点负责高致密度、高密封性压铸产品的技术落地,针对液冷板等核心产品的砂孔、缩孔、夹渣、裂纹、扭曲变形、加工不良等常见质量问题,快速精准定位根因,制定可落地、可验证的改善方案并跟进闭环,保障产品CNC加工良率与成品品质。 4. 负责高真空压铸模具、高导热钎焊铝合金压铸产品的工艺研发、调试与量产落地,优化量产工艺标准,沉淀成熟的高精密压铸生产体系,提升高端压铸产品量产能力。 5. 运用AnyCasting、Flow 3D等主流压铸模流仿真软件开展模流分析,依据仿真结果优化模具结构、产品结构及浇注、排气、冷却系统设计,提前预判生产风险,降低产品不良率与模具返修率。 6. 独立主导压铸液冷板模具全流程管控,精通抽芯、滑块、镶件、进水冷却循环系统、排气系统等核心模具结构,全权负责模具设计评审、试模跟进、参数调试、模具验收及量产复盘工作。 7. 熟悉国内外主流压铸机设备性能、优缺点,结合产品特性匹配最优生产设备与生产方案;熟练掌握ADC12、AlSi10Mg(Fe)、A356等各类压铸原材料特性及配方,根据产品后续阳极氧化、喷涂、钎焊等表面处理需求,精准调整材料配方与生产工艺参数。 8. 制定压铸车间作业指导书、工艺标准、模具保养规范,统筹车间人员排班、技能培训、现场5S管理、安全生产管控,持续优化生产效率、降低生产成本与报废率。 二、任职要求 1. 学历经验:大专及以上学历,5年以上铝合金压铸行业技术管理经验,3年以上压铸主管/压铸工程主管管理经验,有液冷板压铸、高真空压铸量产经验者优先。 2. 工艺能力:精通铝合金压铸全工艺流程,熟练掌握熔炼、压铸、模具调试、参数优化核心技术,精通薄壁、高密封、高致密度复杂压铸件生产工艺,具备独立解决各类压铸品质异常的实战能力。 3. 模具能力:熟练掌握液冷板压铸模具核心结构设计原理,可独立完成模具评审、试模、验收及优化工作,能从源头规避模具结构导致的生产不良问题。 4. 仿真技能:熟练使用AnyCasting、Flow 3D等模流仿真软件,可独立完成模流分析、方案优化,具备仿真结果落地量产的实操经验。 5. 材料与设备认知:熟悉主流压铸机设备参数与性能差异,精通ADC12、AlSi10Mg(Fe)、A356等压铸原材料特性,可根据产品表面处理、使用性能要求优化材料配方与工艺。 6. 优先条件:具备高真空压铸量产经验、高导热系数压铸钎焊铝合金量产项目经验者优先录取。 7. 综合素质:具备较强的问题分析、落地改善及团队管理能力,严谨细致、责任心强,熟悉压铸车间安全生产及品质管控体系,能适应车间生产节奏。 三、岗位福利 1. 薪资:12000-20000元/月(根据个人技术能力、项目经验面议,资深高端人才薪资可上浮) 2. 福利:缴纳五险一金、带薪年假、节日福利、月度绩效奖金、年终奖金、岗位津贴; 3. 发展:完善的技能培训体系、技术晋升通道、项目奖励机制,核心技术人才重点培养; 4. 后勤:包吃包住、定期团建、工龄补贴、节假日福利,工作环境稳定。 岗位亮点 独立全权管理压铸车间生产与团队,工艺自主优化空间大,重视提质降本,能力强者薪资可快速上调,适合长期稳定发展。
惠州博罗县招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-4天1-2人日结个人
惠州市博罗县招工地小工/杂工
惠州 博罗县
10月12日 12:13拨打电话
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训3-5人月结兼职全职
【岗位职责】 ·负责娱乐场所日常接待与客户互动服务 ·协助活动布置与现场秩序维护 【职位要求】 ·无经验要求,普通话标准,会化妆无酒精过敏 ·全职,短期工均可 【工作时间】 ·具体时间班次面议 【薪资福利】 ·综合薪资 7000-9000元/月 ·五险一金,五险,包住,包吃,年底双薪 ·交通补助,加班补助,饭补,话补,房补
惠州惠城区招贴砖
300-400元/天
贴砖
惠州市惠城区招贴砖
惠州 惠城区
10月12日 12:13拨打电话
保安
3-4千/月
保安11-20人月结全职兼职
1.学校安保队员,负责人员身份核查登记等 2.校区安全巡逻 3.年龄18-55,身体健康,品行端正,工作服从指挥,男女不限。条件优秀者可放宽条件。
惠州惠城区招工地小工/杂工,工地力工,工地打磨工
200-280元/天
小工力工打磨1-4天包吃1-2人完工结算个人二把刀勿扰
惠州惠城招小工,给师傅打下手,切下材料,辅助师傅,干活的人来!
惠州 惠城区
10月12日 12:10拨打电话
组长厂长1-3年学历不限接受无生产管理经验
岗位职责: 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录,保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收,及时响应客户技术咨询 任职要求: 1.热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程,能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力,了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康,能适应车间作业环境,服从工作安排
厂长3-5年中专/中技懂倍捻和坯布组织工艺有生产管理经验
1.招喷水厂长,懂倍捻,织机设备,有丰富管理经验5年以上, 2.招熟练上轴工,自动穿综工各一名 ,熟练挡车工整经工各2名,学徒也可(18-40岁) 地址,东台富安美恒纺织 电话: 张女士
生产制造主管
1-1.5万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验
岗位职责: 1.全面负责圆形不锈钢水箱生产厂的筹建工作,包括工艺布局、设备选型、产线搭建及验收交付 2.主导水箱制造全流程管理,涵盖材料采购、圆形不锈钢水箱滚筋成型、焊接组装、表面处理、压力测试及出厂检验 3.制定并优化生产计划、作业指导书及质量控制标准,确保产品符合国标及客户技术要求 4. 组建并管理生产团队,开展岗位培训与绩效考核,提升团队专业能力与执行效率 5.协调供应链、工程、质检等部门,保障项目进度、成本控制与安全生产 任职要求: 1.3年以上圆形不锈钢水箱制造行业经验,熟悉圆形水箱结构设计、模具应用及自动化生产设备 2.具备生产厂筹建或新产线导入实战经验,能独立推动从0到1 3. 学历不限,持PMP、质量/安全类相关证书者优先
厂长主管
1-1.2万/月
主管厂长
家具道具优先
厂长/主管
1-1.1万/月
主管厂长3-5年中专/中技有生产管理经验
要求会开车,会酒店家具量尺寸,勾通拆单图纸,工地上安装对接,
产品经理3-5年本科用户/功能产品C端产品抗衰问题肌私密
工作内容 负责化妆品产品的市场调研工作,涵盖品牌、产品及竞品的深度分析,输出新品开发方向建议,并形成完整的分析总结报告 结合品牌定位与市场调研成果,制定切实可行的产品策略,主导新产品的策划与设计,推进年度产品开发目标的达成 进行产品成本核算,挖掘核心卖点,撰写产品文案及宣传资料,配合完成产品整体形象规划等相关工作 任职要求 1、本科及以上学历,具备2年以上相关岗位工作经验 2、掌握护肤品类专业知识,包括皮肤生理结构、成分功效及化妆品全生命周期管理流程 加分项 具备美容行业相关从业经验者优先
跟单文员
5-7千/月
生产跟单工厂文员跟单文员1-2人5-10年大专全职不需要出差跟单经验文员经验仓管物流经验ERP系统经验家居家具经验电商经验
岗位职责: 1. 负责生产订单的全程跟踪与协调,确保交期、数量、质量符合客户要求 2. 整理并维护生产相关单据(如BOM、工艺卡、出货资料等),保证文件准确及时归档 3. 与车间、采购、品质、物流等部门对接,及时反馈异常并推动问题闭环 4. 录入及更新ERP系统数据,定期输出生产进度报表与跟单台账 5. 协助处理客户验货、样品寄送及售后沟通等事务 任职要求: 1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等) 2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力 3. 有生产跟单、文员或制造业相关工作经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境,具备基本的数据统计与分析意识 5. 服从安排,执行力强,具备团队协作精神
板木结合家具木工主管车间主任生产主管主任
1-1.1万/月
主任主管1年以下学历不限有生产管理经验
协调生产,保质保量完成生产任务
生产线长
5千-1.2万/月
生产管理20人以上经验不限学历不限全职线长领班电子/半导体
任职要求: 1、1年以上装配、带线经验 2、有客户审查、5S、安全管理等相关工作经验; 3、沟通表达能力强,吃苦耐劳,能承受高强度的工作交付压力。 4、逻辑思维清晰,较强的分析解决问题能力、良好的沟通协调能力 5、负责对本班次各项基础管理工作,如:清尾管理、员工管理监督,组织当班次生产例会,检讨生产进度、员工沟通等; 6、有食堂宿舍,需要倒白夜班 7、月薪制+加班费
销售经理
3千-2万/月
销售经理11-20人1-3年学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤快消品销售经验房地产销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 公司主营产品板块比较多,五金机电 电动车、自行车 消杀除害等等 1.开拓新客户资源,维护现有客户关系,完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求,提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程,包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期提交市场反馈与竞品分析,协助优化销售策略 5. 参与行业展会、客户拜访等市场推广活动,提升品牌影响力 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业动态 3.具备团队协作意识和抗压能力,适应阶段性出差 4.有销售经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,踏实肯干,目标感强
厂长/主管3-5年大专无线通信5G4G移动通信
无线专业主管 招聘启事 岗位职责 1. 主导无线通信网络的日常维护、性能优化、故障应急处理及项目整体协调工作 2. 组织开展基站、室内分布系统、5G/4G无线设备的巡检、问题排查与整改,确保网络运行稳定 3. 带领团队完成现场安装、调试、验收作业,监督工程质量、安全标准与项目推进节奏 4. 针对网络性能指标、覆盖弱区、信号干扰等情况进行诊断分析,制定并执行优化措施 5. 负责团队成员的排班安排、任务分配、技能指导、绩效评估及日常管理工作 6. 与运营商、客户及相关协作单位保持对接,传递需求、汇报进展、协调解决各类事务 7. 归集整理运维记录、工程文档、故障报告、竣工材料,按时完成各项总结与上报 8. 严格执行通信领域安全生产规范,防范各类安全风险,保障作业安全 任职要求 1. 大专及以上学历,通信工程、电子信息、移动通信等相关专业者优先考虑 2. 具备3年以上无线通信行业从业经历,其中至少2年担任同类管理岗位 3. 熟练掌握5G/4G宏站、室分系统、直放站、BBU+RRU等无线设备的工作原理与实操技能 4. 熟知网优操作流程及测试工具应用,具备独立处理故障和实施网络优化的能力 5. 有带队实施现场作业经验,了解施工流程、验收标准及成本控制要点 6. 能够接受驻点工作及突发故障抢修所需的加班安排 7. 持有登高作业证、电工证、通信安全员资格证者可优先聘用 8. 工作责任心强,执行力高,沟通协调能力良好,具备较强的组织管理能力
设备储备人才
150-200元/天
其他生产营运人员月结经验不限大专
工作职责: 1:负责前段设备的日常维护及三级保养工作; 2:推进设备TPM项目实施,提升设备OEE指标; 3:协助工程师更新设备操作指导文件(WI/OPL),并对生产操作员进行培训; 4:推动设备改造项目及解决工序中的关键技术难题; 5:降低设备故障率,开展重大设备问题的原因分析与持续改善; 6:协助工程师完成设备验收数据的收集整理,并跟进相关验收流程; 7:完成上级领导临时安排的其他工作任务 任职要求: 1. 大专及以上学历,机电一体化或相关专业; 2. 熟练使用Word、Excel及3D/2D绘图等常用办公软件; 3. 持有高低压电工证者优先考虑; 4. 其他要求:工作态度端正,具备较强的责任意识,能适应一定的工作压力,服从上级工作安排
跟单
6-7千/月
工厂文员生产跟单包住1-2人月结3-5年中专/中技全职不需要出差单休跟单经验文员经验机械加工制造经验
岗位职责: 1.负责生产订单全流程跟进,协调采购、生产、仓储等环节,确保交期准确 2. 整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、出货单等),保证资料完整可追溯 3. 日常数据录入与报表制作,及时向主管反馈生产进度及异常情况 4. 协助部门文件归档、会议记录及基础行政事务处理 5. 对接内外部沟通需求,做好信息传递与跨部门协作支持 任职要求: 1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Excel、Word等) 2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通与执行能力 3. 有生产跟单、文员或制造业相关经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境,具备一定抗压能力 5. 无不良从业记录,认同企业价值观
配料经理
1-1.2万/月
厂长/主管5-10年高中功能食品
【岗位职责】 1. 负责主持配料工段的全面工作,组织并监督部门人员全面完成工段职责任务范围内的各项工作任务。 2. 负责监督配料工段员工工作技能的培训和指导,培训优秀管理干部和技术人才;不定期与员工沟通,收集、汇总员工所提问题,确保纵向、横向沟通的顺畅、有效,保证问题得到及时、彻底解决。 3. 负责监督配料工作安排的合理性,保障各工序配合衔接良好,生产过程顺畅。 4. 负责配料工段所属生产设施设备维护维修状况的管理和监督。 5. 负责根据生产条件和实际需要,提出改良生产设备方案。 6. 负责配料设备运转无异常、配料工艺无差错,保证生产顺畅。 7. 负责优化生产流程,降低单位产品能耗(如水、电、蒸汽)及人工成本;负责灌配料生产工艺流程、新产品开发工作,及时安排、组织试产。
销售经理
6千-1.2万/月
销售经理社保交通补助五险1-3年大专代理商销售招商加盟面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成TOB互联网/科技招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验酒店销售经验
岗位职责: 1、负责酒店、民宿客房智能化电视系统业务升级改造或推广拓展; 2、负责餐饮、沐足等场所智能化电视系统的业务推广拓展; 3、负责与酒店、民宿、餐饮等场所电视网络负责人业务洽谈及合作; 4、负责酒店、民宿、餐饮等场所网络电视网络负责人的拜访及产品推广; 5、负责收集潜在客户信息与客户建立联系,推广产品; 6、完成公司下达的业绩任务,确定推广目标,制定推广计划; 7、维护客户关系,提供专业的产品介绍及合作方案,收集市场反馈; 任职要求: 1、男女不限,中专及以上学历; 2、形象气质佳,有一定的业务谈判能力,有过1年酒店销售从业经验; 3、目标感强,能承受工作压力,具备良好的团队协作精神; 4、具有2年以上酒店会务公司从业经验者优先考虑。 薪资待遇: 底薪6000+提成 五险、双休。 上班时间:8:30-12:00;14:-18:00
营销经理
3千-1.2万/月
销售经理3-5人1-3年高中面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成
市场拓客电动门电动伸缩门停车道闸系统 岗位职责: 1.负责惠州不同区域电动门电动伸缩门停车系统产品的销售与推广; 2.管理和维护区域内的客户关系; 3.执行公司的销售策略和市场计划。 4,惠州区域内可选择熟悉的区域调整市场开拓 任职要求: 1.具备良好的商业意识和市场分析能力; 2.能够独立开展业务,具有较强的谈判技巧; 3.对电动门行业有一定的了解和兴趣; 4.具备营装维一体化者优先; 5.有交通工具者优先。
生产组长/拉长1-3年中专/中技
【岗位职责】 1. 负责生产线订单计划的执行; 2. 负责产线品质改善和效率提升; 3. 负责产品生产的质量、工艺、进度、材料消耗及生产环境的管理; 4. 负责人员管理及员工培训,并对生产现场的安全负责。 【岗位要求】 1. 高中、中专或以上学历; 2. 2年及以上注塑或电子车间生产组长或者现场管理经验; 3. 熟练掌握员工管理及沟通技巧; 4. 熟悉电脑办公软件,会基础的Excel表函数运用及做简单数据分析,熟练填写生产日报表; 5. 具备影响生产异常点及工艺问题汇总、反馈并推动改善的能力; 6. 具备比较强的自驱力及执行力,有比较强的团队合作意识。
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