
QA主管
1.1-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责对QA部的日常工作进行处理,包括QA部监督及考核,将考核情况存档备案,以及QA业务技术方面的指导和培训;
2. 负责售后人员的工作安排与督导,定时向品质经理汇报售后品退回分析状况,必要时召开售后不良分析对策会议;
3. 协助质量部经理管理质量人员,并处理质量部日常工作,必要时向质量部经理汇报;
4. 负责对退回的产品和不合格产品的跟进与处理,优化质量控制计划;
5. 与客户技术等负责人沟通,了解并使用客户投诉信息用于生产过程的质量管理;
6. 制定制程品质标准检验规范类文件;
7. 完成公司领导交办的其他工作任务;
8. 执行本公司研发的标准并满足《ZZ-WI-QA-001志泽有害物质管理标准》的要求。
【岗位要求】
1. 全日制大专以上学历,制造业5年以上同岗位工作经验;
2. 线材行业优先,熟悉实验室和各种测试方法;
3. 有较好的团队管理能力、统筹与组织能力、风险控制能力、沟通表达能力、分析判断能力、理解能力、协调能力、谈判能力;
4. 必须要有CQE、实验室、体系、环保经验。
主管5-10年大专有生产管理经验机电设备经验成型工艺经验电子电器经验质量管理经验精益改善经验
优质企业诚聘:
<生产经理1人、生产主管1人>
10~13K/月
学历:大专
任职资格:
熟悉机械性能,有小家电组装经验,熟练使用各种工量具,5年以上工作经验,5年以上生产管理经验(主管级2年以上)。熟练使用办公软件,30岁以上,心胸开阔,品行端正,处事公平、公正。
工作地点:惠州水口
有意自荐或推荐请联系任小姐
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 组织实施车间生产计划,对生产过程进行管理和监督。
2. 建立并推进生产现场管理制度,进行车间生产安全管理。
3. 进行车间生产成本控制,对车间员工进行管理。
4. 根据公司生产计划,组织制订本车间的生产作业计划。
5. 负责按计划组织、安排生产工作,确保生产进度。
6. 合理调配人员和设备,调整生产布局和生产负荷,提高生产效率。
7. 主持车间例会,全面协调车间工作。
8. 对生产作业过程进行监督、指导。
9. 完成与车间管理相关的其他工作。
五金部门主管
1-2万/月
厂长/主管3-5年学历不限大型切割冲压激光现场管理
钣金车间组长(非汽车钣金)
1、熟悉钢材钣金加工,掌握激光切割、折弯、冲压、焊接、喷涂等五金制造全流程工艺。
2、具有3年以上相关领域生产管理经历,能识读CAD图纸,具备钢结构制作工艺经验者优先考虑。
3、可长期在惠州工厂稳定工作。
薪资标准:
固定薪资:10000-15000元/月
包吃住、设全勤奖、年终奖
缴纳社保五险
生产主管(五险一金+五险一金)
8千-1.6万/月
主管5-10年大专
【工作内容】
负责公司焊接、打磨工艺的制定与优化,确保产品质量符合标准;
指导和管理焊接以及打磨团队,提升生产效率与技术水平;
参与新产品开发过程中的焊接、打磨方案设计与测试;
协调与其他部门的工作,确保生产计划顺利执行;
定期检查焊接设备运行状况,保障安全生产。
【任职要求】
大专及以上学历,焊接、机械或相关专业优先;
5年及以上焊接/打磨相关工作经验,有团队管理经验者优先;
熟悉焊接/打磨工艺流程及国家标准,具备较强的技术能力;
具备良好的沟通协调能力和责任心,能适应一定强度的工作压力;
有五险一金及包食宿福利,提供稳定的职业发展平台。
仓库主管(惠州工作包食宿)
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专库存管理仓储供应链管理加工仓ERPWMS库位管理
一、岗位职责
统筹仓库日常物料收发、库区布局规划及台账维护,确保账、卡、物三者一致;
协同压铸、CNC机加生产车间,保障生产所需物料齐套供应,落实批次管理与可追溯性控制;
负责原材料、压铸毛坯、精密零部件、辅助材料、成品及呆滞物料的全流程管理;
组织团队排班与绩效考核,推进仓库6S管理、现场安全规范及叉车作业监管;
主导月度与年度盘点工作,持续优化库存结构,减少物料损耗与资金占用;
维护ERP系统数据,生成库存报表,配合采购、生产、财务等部门完成对账工作。
二、任职要求
须持有效叉车作业证(特种设备操作证),具备实际操作能力及安全管理意识;
3年以上制造企业仓库主管工作经验,具有班组管理经历;
熟练使用ERP系统及Office办公软件,掌握盘点流程、账务处理、6S管理与物料追溯方法;
执行力突出,坚持原则,能胜任工厂现场管理工作;
有压铸、CNC机加工行业仓储管理经验者优先,熟悉金属材料防锈措施、重型物料堆放规范及精密件防护要求,具备降本增效、WMS系统应用或安全管理体系经验者更佳。
三、薪资福利
薪资8K-12K(具体面议),另享年终奖金;
五险一金,厂区提供食宿,带薪年假,节日福利,年度健康体检,完善的内部晋升机制。
工作地点:惠州博罗厂区
惠州惠城区招工地小工/杂工,工地力工,工地打磨工
200-280元/天
小工力工打磨1-4天包吃1-2人完工结算个人二把刀勿扰
惠州惠城招小工,给师傅打下手,切下材料,辅助师傅,干活的人来!
惠州惠城区天傲花园招装甲入户门安装,维修师傅一名
400-410元/天
入户门门窗安装装甲门1-2人
惠州天傲花园招铸铝装甲入户门安装、维修师傅一名,有一扇门要拆掉重装,几扇门要维修,要求有装甲门安装经验的熟手师傅,技术要精,半桶水的生手勿扰!要附近的师傅。
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补3-5人日结兼职假期工全职
适合老大哥的稳定活!日结400元,工作不累区域固定,熟悉后超好干,包住宿+配车,月收入稳定,长期合作优先!
汽车维修厂,厂长,各班组长
7千-1万/月
组长厂长1-3年学历不限接受无生产管理经验
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修
2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量符合标准
3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,准确判断故障原因
4. 规范填写维修工单及配件使用记录,保障服务过程可追溯
5. 配合质检人员完成维修验收,及时响应客户技术咨询
任职要求:
1.热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识
2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程,能独立完成常见故障处理
3.具备基础电路识图与检测能力,了解OBD诊断系统操作
4.持有汽车维修工职业资格证书者优先
5. 身体健康,能适应车间作业环境,服从工作安排
厂长3-5年中专/中技懂倍捻和坯布组织工艺有生产管理经验
1.招喷水厂长,懂倍捻,织机设备,有丰富管理经验5年以上,
2.招熟练上轴工,自动穿综工各一名 ,熟练挡车工整经工各2名,学徒也可(18-40岁)
地址,东台富安美恒纺织
电话:
张女士
生产制造主管
1-1.5万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验
岗位职责:
1.全面负责圆形不锈钢水箱生产厂的筹建工作,包括工艺布局、设备选型、产线搭建及验收交付
2.主导水箱制造全流程管理,涵盖材料采购、圆形不锈钢水箱滚筋成型、焊接组装、表面处理、压力测试及出厂检验
3.制定并优化生产计划、作业指导书及质量控制标准,确保产品符合国标及客户技术要求
4. 组建并管理生产团队,开展岗位培训与绩效考核,提升团队专业能力与执行效率
5.协调供应链、工程、质检等部门,保障项目进度、成本控制与安全生产
任职要求:
1.3年以上圆形不锈钢水箱制造行业经验,熟悉圆形水箱结构设计、模具应用及自动化生产设备
2.具备生产厂筹建或新产线导入实战经验,能独立推动从0到1
3. 学历不限,持PMP、质量/安全类相关证书者优先
NPI工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年大专PCB设计CAM350SMTNPIPCBA
【岗位职责】
1. 新产品研究(PFMEA、NPI checklist、输出特殊工艺、关键质控点)。
2. 召开试产评估会议/产前会议/总结会议,输出试产报告,跟进试产结果(客户投入生产结果)及试产问题关闭。
3. 量产工程资料维护,现货使用跟进。
4. 协助客户提供解决方案,定期拜访客户,跟进试产进度。
5. 订单核对整理,对接客户资料并转换输出。
【岗位要求】
1. 对SMT、DIP工序的相关工艺有一定程度的了解与熟悉。
2. 熟练使用日常办公软件与PCB读图软件,如CAM350等。
3. 具备一定沟通协调和抗压能力,具有团队协作、勇于担当的工作精神。
销售经理
3千-1.5万/月
区域销售销售经理交通补助包吃生日福利年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限学历不限代理商销售电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOG弹性工作制留学生优先国内院校优先互联网/科技公关/传媒房地产其他产品/服务招商/商户拓展类服务快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目跟进,提升市场占有率
3. 分析行业动态与竞品信息,优化销售策略并推动产品/服务落地
4. 协同市场、产品、交付等部门,保障客户需求响应及时性与服务满意度
5.负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导,提升整体作战能力
任职要求:
1. 具备销售经理/主管岗位相关经验,经验要求:不限(若用户未填写,默认为“不限”)
2. 最低学历:不限(若用户未填写,默认为“不限”)
3.熟悉所在行业业务逻辑,具备较强的市场洞察力与客户谈判能力
4. 具备团队管理经验,责任心强,抗压能力好,结果导向意识突出
5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际补充完善
锂电池技术维修组长
6-8千/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技
【岗位职责】
1. 精通焊接技术,能够熟练进行锡焊、激光焊接等操作,以及锂电池相关测试等工作。
2. 具备使用万用表维修及测试电池仪器的能力,并能进行分析。
3. 完成样品首件的制造、老化测试、工艺优化、样品制造及维修等工作。
4. 焊接后,对样品进行简单的测试。
5. 对制造过程中的不良样品进行维修、总结、分析及处理。
6. 管理焊接辅料(锡膏、焊锡丝、助焊剂)的选型、测试与认证。
7. 总结维修中遇到的问题,优化制程工艺。
8. 完成上级安排的其他任务。
【岗位要求】1. 有一定的学习能力。
2. 有储能或锂电池产品相关经验者优先。
3. 能适应加班。
4. 会操作使用各种锂电池测试仪器。
芯片封测厂领班
7千-1万/月
生产管理免费培训包住3-5人月结3-5年高中全职芯片封测厂领班团队管理生产计划与物流控制生产成本管理电子/半导体
1、25-45岁,适应倒班或高强度工作;
2、3年以上带团队30人左右的制造业管理经验;
3、掌握二三极管生产工艺、设备操作(如固晶机、粘片机、焊线机等)及常见问题处理;
4、跨行业的也可培养,但必须有3年以上管理经验;
5、上班时间需要穿无尘服,禁止抽烟。
6、具有良好现场沟通能力与协调能力
钣金机架装配主管
1.1-1.2万/月
主管组长3-5年中专/中技有生产管理经验自动化设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验
招钣金机架装配主管1名:
岗位职责:
1. 全面负责钣金机架装配车间的日常生产管理与人员调度,确保订单按时保质交付
2. 组织并指导20人以上装配团队开展机架组装、校准、检验等全流程作业
3. 解读机械图纸及工艺文件,优化装配流程,提升生产效率与一次合格率
4. 协调技术、品质、采购等部门,及时解决生产过程中的技术与物料问题
5. 落实安全生产规范,组织班组安全培训与现场6S管理
任职要求:
1. 三年以上钣金行业装配实操经验,具备20人以上团队管理经验
2. 熟练识读钣金结构图纸,掌握常用装配工具及检测方法
3. 具备较强的跨部门沟通协调能力与抗压能力
4. 责任心强,执行力高,能适应制造业生产节奏
5. 学历不限,有班组长或主管经验者优先
28天10小时,包吃住,购买社保,11000-12000元/月。
压合多层报价主管、多层报价跟单员岗
7千-1.5万/月
跟单文员1-2人月结1-3年大专
压合多层报价主管 1名 12-15K 急招!!!感兴趣者可直接来面议!
岗位职责:
1. 统筹报价团队工作,制定报价规范,优化报价流程,确保报价准确率与及时率达标。
2. 负责高难度多层板、特殊工艺订单的成本核算与报价,牵头处理客户报价异议与商务谈判。
3. 定期汇总分析报价数据,梳理原材料、工费成本波动,更新报价基准,为商务决策提供支持。
任职要求:
1. 3年以上PCB行业报价经验,熟悉PCB全流程工艺与成本构成,能独立核算8-12层及以上多层板报价。
2. 具备团队管理经验,了解行业市场行情,具备良好的商务谈判能力与成本分析能力。
3. 细心严谨,能快速响应客户需求,熟悉ERP系统与常用办公软件。
4. 具备一定的机械或电子相关知识,熟悉压合工艺流程;
5. 具有良好的沟通能力和责任心,能够准确理解客户需求;
6. 大专学历及以上,经验丰富者可放宽,年龄48周岁以内。
多层报价跟单员 1名 7-12K(具体薪资面议)
岗位职责:
1. 独立完成8层及以上多层板订单的成本核算,根据客户图纸、工艺要求准确出具报价单。
2. 跟进报价订单的反馈,配合业务部门解答客户报价相关疑问,核对物料、工艺参数差异。
3. 整理报价台账,统计报价转化率,配合报价主管更新报价基准数据。
任职要求:
1. 2年以上PCB行业报价经验,熟悉多层板生产工艺与各类物料成本,能独立看懂多层板工程图纸。
2. 细心严谨,对数字敏感,能快速核算成本,保证报价准确率。
3. 熟练使用办公软件与ERP系统,具备良好的沟通能力,能高效响应业务需求。
4. 大专学历及以上,经验丰富者可放宽,年龄18周岁以上。
生产组长/拉长
7-9千/月
生产组长包吃免费培训有提成1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3. 组织班组早会、技能培训与安全宣导,提升团队执行力与安全意识
4. 协同品质、工程、物料等部门解决现场问题,推动持续改善
5.做好生产数据记录与报表汇总,定期向上级汇报运行情况
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造/装配类产线运作流程
2.责任心强,具备良好的沟通协调与团队带教能力
3.能适应倒班或加班安排,抗压能力强
4. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成日常报表
5. 有精益生产、6S或质量管理相关经验者优先
班组长-线长
6-8千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理不限
岗位职责:
1.生产管理:懂分配任务,完成计划生产,进度监控,质量控制。
2.人员管理:合理安排成员工作,组织培训,提升员工技能力。
3.安全客理:培训员工操作过程中懂及时应争处理事故发生。
4.现场管理:6S堆进,环境卫生管理提升。
5.沟通协调:上下级沟通,与其他部门对接,定期开班组会义等
跟单文员
5-6千/月
跟单文员工厂文员生产跟单交通补助1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休月休四天跟单经验文员经验ERP系统经验电子产品经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、物料齐备、生产顺畅
2.整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、入库单、出货单等),保证数据及时、准确、可追溯
3.协助部门间沟通对接,处理生产异常反馈,推动问题快速闭环
4.录入及更新ERP系统数据,定期汇总生产报表,为管理决策提供基础支持
5. 完成日常文员工作,包括文件归档、会议记录、办公用品管理及行政事务协助
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/ERP系统)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
3. 有生产跟单、计划文员或制造业行政类工作经验者优先
4. 具备基础统计分析意识,能独立完成数据整理与简单汇报
5.遵守公司制度,服从安排,适应生产型企业的节奏与协作氛围
五金冲压主管
9千-1.2万/月
主管3-5年中专/中技
【工作内容】
- 协助冲压部生产主管进行日常生产管理,确保生产计划顺利执行;
- 跟进生产进度,协调各部门资源,解决生产过程中出现的问题;
【任职要求】
- 高中及以上学历,3-5年五金冲压相关经验者优先;
-会维修五金模具,会磨针,动手能力强;
- 工作细致认真,责任心强,懂现场管理。
生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1. 审核各产线生产计划的科学性与可行性;
2. 协助生产线优化人力与设备配置,提升作业效率;
3. 负责组织并主持车间日常会议;
4. 监控生产环节中的自检与互检执行情况,杜绝不良品流入后续工序;
5. 保持与下属的及时沟通,倾听员工提出的合理化建议并给予反馈;
6. 组织员工学习并理解公司各项管理规章与政策;
7. 开展日常巡查,定期评估下属工作质量,落实环境健康安全培训,审核各类表单文件;
8. 推动建立完善的设备维护保养体系,并监督落地实施,保障设备稳定运转;
9. 带领管理团队持续优化生产工艺及工装治具,提升制程效率;
10. 追踪异常问题,针对未达标事项撰写原因分析并制定改善对策;
11. 负责每月班组长绩效考核的评审工作;
12. 积极动员所辖区域员工参与公司相关部门组织的各项活动;
13. 主导管辖区域内团队氛围建设,增强团队凝聚力,高效完成上级安排的其他任务;
14. 落实生产车间现场5S管理要求;
15. 负责客户参观前的相关准备工作;
16. 高效执行上级交办的临时性工作任务,具备强执行力;
任职资格:
1. 大专及以上学历;
2. 具备5年以上制造业同岗位工作经验,精通生产现场管理,熟悉产品结构与制程流程;
3. 有电源类产品相关经验者优先考虑
项目工程师
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员5-10年大专
【岗位职责】
1. 接到项目后确认客户立项需求,内部进行评估;
2. 组织好各部门的小组成员成立项目小组;
3. 按照客户提供的需求,安排打样确认;
4. 根据客户的交期进行生产排产以及交付跟进;
5. 客户同意进行生产后通知采购对相应的物料进行下单,跟进物料时间;
6. 跟进并定期汇报项目进展情况;
7. 整理复盘项目进度及异常改善;
8. 完成项目经理临时安排的工作。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,理工类专业优先;
2. 5年以上项目管理工作经验,有带过完整项目的优先;
3. 良好的沟通协调能力,能有效推动项目落地;
4. 加分项:有以下行业经验(橡胶/塑料制品、金属制品、新材料)。
工艺设备经理(提供食宿+五险一金+年终奖金)
1.8-2.8万/月
厂长/主管5-10年本科AutoCAD
1、本科及以上学历,理工科专业背景;
2、具备5年以上同行业(优先考虑美的/格力/天加等企业)同岗位工作经验;
3、熟悉本行业产品的产品工艺与制程工艺,掌握简易自动化及工装设计,了解行业新工艺、新设备,具备精益生产理论基础与实际操作经验(具备价值流图绘制能力者优先);
4、熟练使用CAD、ERP、SLW及仿真软件;
5、执行力强,责任心强,具备良好的跨部门协调能力、布局规划能力,性格积极开朗
栏目概述
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