装饰画工厂，对接电商团队，需要熟练电脑操作，有一定人际沟通能力、统筹能力、成本观念、处事方法灵活、有一定的管理经验。

要求熟悉不锈钢大门工艺 会算单车间生产管理

【岗位职责】 1. 负责主持配料工段的全面工作，组织并监督部门人员全面完成工段职责任务范围内的各项工作任务。 2. 负责监督配料工段员工工作技能的培训和指导，培训优秀管理干部和技术人才；不定期与员工沟通，收集、汇总员工所提问题，确保纵向、横向沟通的顺畅、有效，保证问题得到及时、彻底解决。 3. 负责监督配料工作安排的合理性，保障各工序配合衔接良好，生产过程顺畅。 4. 负责配料工段所属生产设施设备维护维修状况的管理和监督。 5. 负责根据生产条件和实际需要，提出改良生产设备方案。 6. 负责配料设备运转无异常、配料工艺无差错，保证生产顺畅。 7. 负责优化生产流程，降低单位产品能耗（如水、电、蒸汽）及人工成本；负责灌配料生产工艺流程、新产品开发工作，及时安排、组织试产。

1、5年以上工作经验 2、精通自动线、手喷，动手能力强，懂管理 3、能及时处理异常，降本增效 4、执行力强，有主见，做事踏实，有责任心

【工作内容】 1. 根据年度/产销预测开展产能评估，落实4M准备进度管控。 2. 依据产能评估结果制定月度开停机方案。 3. 负责新产品导入量产阶段的产能筹备及现有产品产能优化准备。 4. 统筹跨厂区设备产能调配，并提出租赁设备与外包生产需求。 5. 识别瓶颈工序并推动效率改善，协同IE落实执行。 6. 承接PP相关操作系统的转移与导入，完成推行、稽核及持续优化。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，工业工程背景优先考虑 2. 具备5年以上SMT行业工作经验 3. 具有FPCA PP/PC经验者优先录用

急招童装车间管理一名要求3年以上管理经验 我们是一家专注童装设计与生产的企业， 负责车缝车间的日常管理，合理安排生产计划，确保订单按时保质完成； • 责任心强，能盯紧生产进度和质量 沟通能力强，能和员工打成一片，既能严格要求，也会灵活协调 底薪7000，买社保，包住有餐补，另外按产量提成 联系方式： 陈小姐：

墙板货架修复

惠阳多多正式工 计件薪资！综合薪资6000-9000！ 分拣（直领/冻库/常规） 装卸（装卸年龄可放宽到45岁） 年龄18-40岁，冻库分拣男女不限，装卸码板直领分拣 做满一周后固定每周五预支300-500！ 新员工前七天保底160/天，打卡最低满4天有薪资！ 包住不包吃，餐补500，住宿外宿皆补贴500，厂内有食堂，10-15/餐 上班时间:16.00-3.00，小夜班

电子厂招聘普工，轻松自由，可带手机 一、【薪资构架】 1、计时，18-24元/H,综合工资：6000-8000元/月（入职满7天可以预支工资） 2、工作时间：每个星期六天，周日固定休息 二、【待遇福利】 1、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、 2、设有全勤绩效岗位补贴， 3、保险：缴纳五险，。 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5、长白班，两班倒，可以自由选择 6、介绍一个人入职，有奖励； 三、【招聘要求】 1、年龄：16周岁---53周岁 2、身体健康，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先安排 四，【岗位】包装，组装，贴标签，扫码，测试，品检，CNC，SMT,物料员、搬运工（恒温车间，坐着上班）

惠州市博罗县招工地小工/杂工

惠州市博罗县招工地小工/杂工

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与人才培养，指导班组长及一线员工，营造高效协作氛围 5. 对接客户、供应链及内部职能部门，协调资源解决重大运营问题 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4. 具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业素养与沟通表达能力

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

1.招喷水厂长，懂倍捻，织机设备，有丰富管理经验5年以上， 2.招熟练上轴工，自动穿综工各一名 ，熟练挡车工整经工各2名，学徒也可（18-40岁） 地址，东台富安美恒纺织 电话： 张女士

岗位职责： 1.全面负责圆形不锈钢水箱生产厂的筹建工作，包括工艺布局、设备选型、产线搭建及验收交付 2.主导水箱制造全流程管理，涵盖材料采购、圆形不锈钢水箱滚筋成型、焊接组装、表面处理、压力测试及出厂检验 3.制定并优化生产计划、作业指导书及质量控制标准，确保产品符合国标及客户技术要求 4. 组建并管理生产团队，开展岗位培训与绩效考核，提升团队专业能力与执行效率 5.协调供应链、工程、质检等部门，保障项目进度、成本控制与安全生产 任职要求： 1.3年以上圆形不锈钢水箱制造行业经验，熟悉圆形水箱结构设计、模具应用及自动化生产设备 2.具备生产厂筹建或新产线导入实战经验，能独立推动从0到1 3. 学历不限，持PMP、质量/安全类相关证书者优先

家具道具优先

工作职责 1. 负责公司IT产品从需求挖掘、方案规划、开发协同到上线优化的全流程管理，贯穿研发管控、生产追溯、市场分析等核心业务环节。 2. 熟悉生物制药领域业务特点，精准捕捉业务诉求并转化为可执行的产品功能，推进数字化手段在研发效能提升与合规质量管理中的落地应用。 3. 统筹研发、业务及运维等多方协作，保障产品交付进度与战略目标一致，持续打磨用户使用体验。 4. 搭建产品数据追踪机制，基于数据分析结果指导版本迭代，增强系统可靠性与对业务发展的支撑水平。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程或生命科学相关专业优先，有生物制药行业信息化项目经验者更佳。 2. 3年以上IT产品管理工作经历，掌握敏捷开发模式，能独立输出需求文档及完成原型设计。 3. 具备出色的跨团队沟通协调能力与推动力，善于理解复杂业务流程并转化为技术实现方案。 4. 熟悉医药行业数据合规规范（如GxP、数据安全法），具备医疗健康类系统建设背景者优先。

定制衣柜厂跟单文员，具备相关经验者优先考虑

电子厂生产文员核心要求： 1.基础办公技能：熟练用Excel（数据统计/报表制作）、Word、PPT，懂基础表格函数（如求和、筛选）； 2.数据处理能力：准确统计生产产量、物料消耗、考勤等数据，及时整理上报； 3.沟通协调：对接车间、仓库、行政等部门，传递生产通知、跟进异常情况； 4.细心严谨：负责生产单据（工单、领料单）整理归档，避免数据/文件出错； 5.学历与经验：中专/高中及以上学历，有无经验均可（部分招应届生，会基础办公即可）。

岗位职责： 1.负责生产车间的日常运营管理，确保生产计划按时完成； 2.协调各工序之间的配合，优化生产流程，提升生产效率； 3.统筹生产资源配置，合理调配人力、设备及物料资源； 4.建立和完善生产管理制度与标准化作业流程； 5.监督产品质量，确保符合公司标准和客户要求； 6.监控生产成本，实施降本增效措施； 7.管理生产团队，合理安排人员分工，提升团队执行力； 8.协调解决生产过程中的技术问题与异常情况。 任职条件： 1.高中以上学历，3年以上同岗位工作经验； 2.熟悉钣金/五金/机械加工生产流程； 3.熟悉ISO知识及现场5S管理； 4.带着员工做事，会看图纸，懂AutoCAD会拆图优先； 5.具体较强的问题解决能力，能够及时处理生产中的突发异常； 6.工作认真，责任心强，有一定的挤压能力，沟通协调能力良好。

会依据客户提供的GB图选定测试针型号，完成测试治具的下针设计 能根据客户提供的3D图纸进行曲面仿真，制作治具底模 具备以下治具制作经验者优先考虑 1.电声类测试治具 2.PCB功能测试治具 3.射频（RF）测试治具 4.烧录类治具 5.耳机气密性测试治具

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：惠州市，薪资范围：面议，行业信息：食品饮料

【岗位职责】： 1. 市场调研与分析：开展市场调研工作，实时追踪竞品信息与行业变化，结合产品发展方向、用户需求及品牌战略目标，从运营和消费者视角出发，制定新品发展规划，助力提升品牌影响力。 2. 产品规划与定义：基于调研结果推进产品布局，提出可执行的产品方案；主导产品需求梳理、定位策略、研发推进、卖点挖掘、上新上线等全流程管理，确保新品高质量按时落地； 3. 需求管理：整合多渠道用户反馈，协同相关部门完成可行性研判，输出明确可行的产品构想，保障方案清晰且具备落地条件； 4. 产品生命周期管理：结合市场反应、用户评价、销售数据及内部建议进行综合评估，制定产品优化与迭代策略，完善品类结构，持续维护产品的生命周期与市场竞争力； 5. 持续洞察用户需求，研判行业发展趋势，明确产品市场定位，构建产品体系与定价机制，凝练核心价值，精准把控核心卖点。 【岗位要求】： 1. 大专及以上学历，食品类或市场营销等相关专业优先考虑； 2. 具备3-5年食品类产品研发及项目统筹经验，有团队管理经验者优先； 3. 具备成功爆款产品开发经历者优先； 4. 责任心强，具备优秀的沟通协调能力、自我驱动力及主人翁意识； 5. 熟悉电商平台食品类营销模式与销售渠道，具备系统化的方法沉淀； 6. 掌握食品领域相关法规要求，对新品具有敏锐洞察力，关注消费趋势与市场需求变化

精通钣金厂生产车间各个岗位工作内容，制作流程（激光下料-钳工压铆-折弯-焊接打磨-喷涂组装出货），有2-3年人员工作协调安排的经验

钣金车间组长（非汽车钣金） 1、熟悉钢材钣金加工，掌握激光切割、折弯、冲压、焊接、喷涂等五金制造全流程工艺。 2、具有3年以上相关领域生产管理经历，能识读CAD图纸，具备钢结构制作工艺经验者优先考虑。 3、可长期在惠州工厂稳定工作。 薪资标准： 固定薪资：10000-15000元/月 包吃住、设全勤奖、年终奖 缴纳社保五险

全屋定制机器设备操作基本全通，制作管理全通，有5年工作经验

一、岗位职责 统筹仓库日常物料收发、库区布局规划及台账维护，确保账、卡、物三者一致； 协同压铸、CNC机加车间作业，保障生产所需物料齐套供应，落实批次管理与可追溯机制； 全面管理原材料、压铸毛坯、精密零部件、辅料、成品及呆滞品的仓储全流程； 负责团队排班与绩效考核，推进仓库6S管理、现场安全规范及叉车作业监管； 组织月度与年度盘点工作，持续优化库存结构，减少物料损耗与资金占用； 维护ERP系统数据，生成库存报表，配合采购、生产、财务等部门完成对账工作。 二、任职要求 须持有有效的叉车操作证（特种设备作业人员证），具备实际操作能力及安全管理意识； 3年以上制造企业仓库主管工作经验，具备班组管理经历； 熟练使用ERP系统及Office办公软件，掌握盘点流程、账务处理、6S管理与物料追溯方法； 执行力突出，坚持原则，能胜任工厂现场管理工作； 有压铸、CNC机加工类仓库管理经验者优先，熟悉金属材料防锈措施、重型物料堆存规范及精密件防护要求，具备降本增效、WMS系统应用或安全管理体系经验者更佳。 三、薪资福利 薪资8K-12K（具体面议），另享年终奖金； 五险一金，厂区提供食宿，带薪年假，节日福利，年度健康体检，完善的内部晋升机制。 工作地点：惠州博罗厂区

【岗位职责】 1. 生产管理：制定机加部生产计划，合理调配人员、设备、物料，确保交期、产量达成；跟进生产进度，处理异常，保障生产连续高效。 2. 技术与工艺管控：审核图纸、工艺文件、刀具工装、加工参数；解决现场技术、质量难题，优化工艺，提升加工效率与精度。 3. 质量管理：落实首检、巡检、终检制度，管控过程质量；分析不良原因，推动改善，降低报废率与返修率，满足客户质量要求。 4. 设备管理：负责设备日常点检、保养、维修协调；建立设备台账，保障设备完好率，提升设备利用率。 5. 团队与人员管理：负责部门人员招聘、排班、考勤、绩效考核；开展技能培训与安全培训，培养多能工，稳定团队。 6. 现场与安全管理：推行 5S/6S管理，规范现场；落实安全操作规程，排查安全隐患，杜绝安全事故。 7. 跨部门协同：对接生产、品质、工艺、采购、仓储等部门，协调物料、工装、检验、交付等问题，保障整体运营顺畅。 8. 数据与报表管理：统计产量、效率、良率、设备稼动率、成本等数据，按时提交报表，持续改善提升。 9. 持续改善：推动精益生产、降本增效、工艺优化等改善项目，提升部门整体管理水平与竞争力。

一、任职要求： 1、中专及以上学历，性别不限 2、具备电子产品制造行业两年以上工作经历 3、具有基础的计算与统计能力 4、熟悉电子制造各项操作技能及品质规范，具备培训指导能力与质量意识 5、了解电子类产品生产流程及品质判定依据 6、工作积极主动，富有责任心，具备持续学习与提升的意愿 岗位职责： 1、保障产线稳定运行，确保生产任务按时、保质、保量完成，满足出货计划 2、掌握工艺与品质标准，严格执行工艺规程，配合落实工艺改进，具备一定的问题识别与处理能力 3、负责生产线员工的岗前培训、出勤管理、考勤作业及劳动纪律监督 4、组织产前准备，统筹物料、人力、设备及工装夹具的到位情况 5、落实现场6S管理要求，保持作业环境整洁有序 6、协助上级完成各项生产管理工作 能适应两班倒工作制

急招销售经理多名，招满即停～ 1、微信营销、电话销售，不需要外出，通过微信、电话宣传及推广银行产品及开发客户等工作。 2、热爱销售岗位，有赚钱欲望，有销售工作经验优先。 3、要求有良好的沟通能力，有亲和力 4、上班时间～朝九晚六，7小时制，周末双休，法定节假日全部休息～不加班不加班不加班！！！重要的事情说三遍～ 5、无经验有人带，简单易学好上手，不定时下午茶，高额提成，各种奖励，平均月收入1-2万左右，做的好3-5万左右，提成每月发，绝不拖欠！！