【工作内容】 1. 根据年度/产销预测开展产能评估，落实4M准备进度管控。 2. 依据产能评估结果制定月度开停机方案。 3. 负责新产品导入量产阶段的产能筹备及现有产品产能优化准备。 4. 统筹跨厂区设备产能调配，并提出租赁设备与外包生产需求。 5. 识别瓶颈工序并推动效率改善，协同IE落实执行。 6. 承接PP相关操作系统的转移与导入，完成推行、稽核及持续优化。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，工业工程背景优先考虑 2. 具备5年以上SMT行业工作经验 3. 具有FPCA PP/PC经验者优先录用

岗位职责（钣金类） 必须有钣金管理相关经验，懂钣金行业的。 1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响； 2、负责工厂的日常生产管理工作及员工的管理、指导、培训及评估； 3、制定年度生产计划,进行生产调度、管理和控制； 4、负责工厂的组织管理、人员配置、设备配置及生产计划安排； 5、督促各班组进行安全生产、质控、储运等工作，并激励其工作绩效。 任职资格 1、中技以上学历，五金、钣金专业，动手能力强； 2、有5年以上五金、钣金行业50人以上规模生产厂长管理经验；做过五金垃圾桶垃圾箱、酒店用品优先 3、熟悉工厂的生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验； 4、熟练使用CAD和solidworks等设计软件，具备独立完成产品结构优化与工艺改进能力； 5、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力，较强的综合组织管理能力。 薪资待遇：包三餐、包住、生日福利、节日福利

1、全面主持配料工段的日常运作，组织并督导团队成员高效完成工段职责范围内的各项生产任务； 2、统筹开展配料工段员工的技能培训与工作指导，培养优秀的管理骨干与技术人才，定期开展员工交流，收集整理意见建议，确保上下级及跨岗位沟通顺畅，推动问题及时有效解决； 3、监督配料任务安排的科学性，确保各工序之间衔接紧密、协同高效，保障生产流程平稳运行； 4、负责配料工段所辖设备设施的运行维护管理，监督日常保养与维修工作的落实情况； 5、结合实际生产需求与现场条件，提出切实可行的设备改进方案，提升生产效率； 6、确保配料设备运行稳定、工艺执行准确无误，杜绝异常停机与操作失误，保障生产连续性； 7、持续推进生产流程优化，降低单位产品在水、电、蒸汽等方面的能源消耗及人工投入；主导配料工艺改进与新产品试产工作，及时组织试生产并跟进实施效果

一、岗位职责：‌ ‌1、生产运营管理‌： （1）全面负责生产计划的编制与落地执行，保障生产任务准时足量达成，持续改进工艺流程以提高产出效率 （2）统筹人员安排、设备调配及现场环境维护，推进标准化作业体系建立与实施 （3）跟踪生产进度，及时处置异常情况，确保产品品质满足食品安全规范要求 ‌2、质量与安全管理‌： （1）牵头推行质量管理体系（如FSSC22000、HACCP）运行，监督品质检测及质量问题闭环管理 （2）贯彻执行安全生产规章制度，构建涵盖消防、食品及生产环节的安全防控机制 ‌3、团队与成本控制‌： （1）组织实施员工培训、绩效评估和团队发展工作，增强团队协作与执行能力 （2）管控制造成本，优化物料使用流程，减少能源消耗与资源浪费 ‌4、跨部门协作‌： （1）协同营销部门制定产能规划，联动仓储、物流等单位确保供应链顺畅 （2）参与新产品开发及工艺测试，为新品上市提供生产端支持 二、任职要求：‌ ‌1、学历经验‌：大专及以上学历，食品类或管理类相关专业，具备5年以上食品行业生产管理经验（含零食、礼盒品类） ‌2、技能要求‌： （1）熟练掌握食品及礼盒类产品的加工工艺与包装发货设备操作，了解国内食品流通相关法规要求； （2）具有良好的成本管控意识、现场组织协调能力及团队管理经验； ‌3、素质要求‌： （1）坚持原则，具备较强的保密观念与职业操守 （2）能承受工作压力，擅长跨部门沟通与突发事件应对

精通钣金厂生产车间各个岗位工作内容，制作流程（激光下料-钳工压铆-折弯-焊接打磨-喷涂组装出货），有2-3年人员工作协调安排的经验

因生产需要，现招聘以下职位： 1、内层涂布：招聘1人，40岁以下（熟手优先） 2、内层开料：招聘1人，40岁以下 3、压合锣边：招聘1人，40岁以下 4、压合X-ray：招聘1人， 5、压合PP开料：招聘1人，，40岁以下 6、压合主管：招聘1人，，需3～5年以上管理经验！ 工资面议，有意者可联系欧主管： 地点：惠州市小金口金鸡工业区广州佳创多层电子有限公司。

要求熟悉不锈钢大门工艺 会算单车间生产管理

生产主管，车间管理，有体系管理经验。品质管理经验。

1：根据施工图算料 2：根据订单的实际情况排单 3：根据订单的合理安排制作 4：油漆做好后安排合适的人员组装 5：具备管理经验 6：需要展柜经验不低于5年 岗位职责： 1.根据施工图纸精准核算原材料需求，优化用料成本 2.统筹订单交付周期，科学制定生产排单计划并动态调整 3.协调各工序衔接，合理分配制作任务，保障生产进度与质量 4. 监督油漆工艺执行，组织专业人员完成成品组装及质检 5. 负责车间日常管理、人员调度及安全 任职要求： 1. 具备厂长/主管相关岗位工作经验，熟悉定制家居或木制品生产流程者优先 2. 具备良好的统筹协调能力与现场管理能力 3. 责任心强，执行力强，能适应生产型岗位工作节奏

公司主要从事自动化设备的设计、制造、安装调试工作，现招聘1名生产主管：需要具备熟悉机械加工行业生产管理，行业经验3年以上，专科。

惠州三栋北区，明天要顶班师傅，电话

生鲜店诚聘丶猪肉师傅5000-7500要求:年轻有干劲，会沟通，工作地址:惠州市博罗县园洲镇联系电话:苏小姐

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化妆品厂招聘临时工，环境好，工作轻松易上手； 长白班，坐班，包吃包住； 16-45岁，男女都可； 有意联系安排入职。

惠州市博罗县招工地小工/杂工

有工作经验这优先，

空港举人坝汽配厂招聘厂长 一：岗位要求：熟悉基层管理，钣金和组装流程，完成总公司下达的任务。 二：学历要求:大专及以上。 三：年龄要求：42岁以内，优秀者可适当放宽1-2岁。 四：薪资待遇：15000-20000元，具体福利待遇上传简历后电话面试详谈。 [庆祝][庆祝][庆祝]入职五险一金 谭老师

岗位职责： 全面负责片材挤出车间日常生产管理，统筹人员、机台、订单排产； 调试挤出生产线，优化配方工艺，解决厚薄、气泡、晶点等品质不良； 管控生产损耗、良率，制定降耗改善方案，控制生产成本； 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理，杜绝安全事故； 人员培训、排班、绩效考核，每日提交生产数据报表； 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求： 3 年片材挤出生产经验，2 年以上主管管理经验； 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控； 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控； 能适应车间两班倒，责任心强，有良好沟通协调能力； 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁，能吃苦，身体健康没有疾病 工作时间：早8晚8，晚8早8，两班制，可接受上夜班 吃住问题：免费工作餐，提供住宿

1、全面负责本厂的维修、管理、质量、安全等各项工作 2、建立和完善各种管理制度，并落实各项工作责任制 3、组织开展职工质量、安全教育 4、负责相关车辆维修的计划安排，控制维修成本，确保维修任务的完成 5、建立、完善厂内机构设置，明确职责和权限，保持内部沟通，确保正常运转 6、负责对厂内各项管理工作评审，改进、完善、提高 7、完成供公司交办的各项工作任

负责生产车间日常管理工作。

诚聘厂长、生产主管，要求具备工厂现场管理经验，有电子厂管理经验优先，熟悉生产计划、品质管控、人员管理，能独立统筹车间运作。薪资面议，有意向欢迎联系！

惠阳 沃尔玛招聘月8000+： 学生暑假工也可以16岁以上，暑假要求做到9.23可以 计薪方式纯计件 多劳多得，工资上不封顶 主要岗位： 打包：0.27/件 货物组板：0.095一件 缠膜过塑：18/小时 日入平均250-350左右 月综合薪资待遇6000-9000，多劳多得，干的多工资拿的多，上不封顶 工资发放：每个月15号准时发放工资不拖欠 每个星期可以借支500-700元 三天培训期，。

有工作经验者优先，主要打包，需要协助生产

懂打样，懂质量，懂安排工作

岗位职责： 1.核对送货单信息，准确清点到货数量并记录异常情况 2. 检查货物包装完整性，及时上报破损或异常件 3. 使用扫码设备完成货物入库操作，确保系统数据实时准确 4.整理维护收货区域，保持作业环境整洁有序 5. 配合完成卸货、搬运等基础物流支持工作 任职要求： 1.年龄18–48周岁，身体健康，能适应站立作业 2.具备基本识字及数字认知能力，可独立完成简单计数与核对 3.工作细致认真，责任心强，服从现场工作安排 4. 无不良从业记录，能配合团队协作完成任务 5.学历不限，有仓储、物流相关经验者优先 地址：广东省 惠州市 惠城区 陈江街道 东江村远建工业园1号门，进门右手边货梯旁仓库(智利电商)

岗位描述 1、公司重点培养储备人才，试用期3个月，整体培养周期为3-6个月，期间安排车间轮岗，全面了解生产现场运作流程； 2、培养阶段提供双通道发展方向选择：生产管理路径或工艺工程师路径； 3、深入参与产线运行管理、工艺改进、现场5S执行、产能追踪及生产异常协调处理工作； 4、在主管指导下实践人员调度、生产计划落实、品质控制、效率提升等核心业务内容； 5、依据轮岗期间的综合表现与能力评估结果，通过考核后正式定岗；定岗后按所任岗位（生产管理岗/工艺工程师岗）重新核定薪酬标准。 任职要求 1、具备大专及以上学历，机械、材料、电子、工业工程、自动化等相关专业者优先考虑； 2、有意愿长期投身制造业，能适应车间作业环境，接受长白班工作安排； 3、思维条理清楚，沟通顺畅，学习能力强，执行力高，具备良好的问题识别意识； 4、态度务实，职业目标明确，期望在生产管理或工艺技术领域长期发展，欢迎应届生或初入职场人士投递。 福利待遇 1、系统化岗前培训 + 专人导师指导，晋升路径清晰透明 2、依法缴纳社保与公积金，享有法定带薪休假 3、提供住宿或餐食补贴 4、建立公平的绩效考核体系，注重实际能力，储备人才享有内部晋升优先权 补充说明 工作地点：惠州 作息安排：长白班，单休

一.任职要求： 1. 年满18-50，男女不限，身体健康，无高血压，无纹身 2. 无犯罪记录，服从管理，责任心强 3. 学历不限，识字即可 二.薪资待遇： 1.16-45岁长白班；45-50岁两班倒；底薪加加班费，平时加班1.5倍，周末加班2倍，国家 法定节假日3倍 2.小时工：18一小时（工作内容和正式工一样） 3.包吃住，长白班组装包装看外观，贴标，两班倒削披锋打包装 三.入职需要准备资料：一张身份证复印件和原件，半寸照（什么底色都行） 四.岗位职责： 1. 按照生产流程完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程 3. 配合班组长完成日常生产计划与质量自检工作 4. 保持工位整洁，协助物料领取与半成品流转 5. 及时反馈异常情况，配合问题排查与改进

【岗位职责】 - 负责电子厂产品组装、检测等基础操作工作 【职位要求】 - 无经验要求，不限学历、不限年龄 - 能适应坐班工作，不穿防尘服，恒温车间作业 【工作时间】 - 做六休一 ， 具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资5000-7500元/月 - 包住包吃 。

一、普工/学徒： （1） 手工贴木皮、钉装学徒 要求：男女不限，45岁以下，视力较好，工作细致，能服从工作安排。工资5500元以上 （2）开料帮工、油漆车间帮工 ，55岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，生熟手均可。工资5500-6000元。 二、包装车间： 包装师傅：工资7000元左右 包装普工：工资5500-6000元左右。 52岁以下，工作细致，能服从工作安排。 -------------------------------------------------------------- 公司货源足，无淡旺季，工资发放准时。 福利： 1、员工宿舍2-4人/间，有空调，有水电补助。 2、公司补贴伙食400元，自助餐，每餐十个菜，荤素同价，称重计费。 （早餐2-3元，中/晚餐6-10元左右) 3、夫妻员工租房补贴300元。 4、全员可缴社保。另有意外险、重疾险。 5、公司设立爱心基金补助。（婚嫁、生育、子女奖学、重大医疗等） 地址：惠阳三和街道亲河路229号 行政部招聘电话：叶女士 (可 + 微信) 闫女士 2026年7月

惠州海绵厂长白班站班走动式作业，18-48岁，，适合农民工做事━━━━━━━━━━单价17元适合大龄农民工做事、（）长年单中途不降价【主要生产】：海绵工位：搬搬抬抬，年龄18-48岁，四大敏感民。【食宿待遇】：长白班站班普通工衣，风扇车间，空调宿舍，包吃两餐，水电平摊，。不体检。，离职需提前七天。【面试要求】：身份证原件+A4复印件，禁止配证，无银行卡或者办不了银行卡的不收，工资超5000元扣个人所得税（超出的部分扣）不体检。身份证原件及复印件一张。