江北万饰城 惠州一舍软装 招聘 设计助理 岗位职责 1、有平面设计经验； 2、可以跟拍； 3、小红书、维护； 4、配合设计师的工作； 联系电话：

量尺，出平面，私聊微信同号

岗位职责： 1. 协助主设计师完成户型分析、方案设计及效果图制作 2. 整理客户资料、测量数据及项目进度文档，确保信息准确归档 3. 参与材料选样、工艺对接及施工现场基础勘测支持 4. 配合团队完成定制家具平立面图、拆单图等技术图纸的初步绘制 5. 跟进项目各阶段反馈，及时调整设计方案并协助客户沟通 任职要求： 1. 设计类相关专业优先，学历不限 2. 对家居定制行业有兴趣，具备基础CAD或三维设计软件操作能力 3. 细致耐心，有良好的审美意识和空间理解力 4. 具备较强的学习意愿与团队协作精神 5. 接受在制造工厂及项目现场协同办公

不需要兼职~~~兼职勿扰 超大展示平台：6000㎡自营展厅，涵盖毛坯至家电、定制柜体等全屋一体化实景呈现，设计方案落地性强，转化率高，员工享受带薪定期工艺与产品培训。 完整产品链：集成硬装、定制柜体、成品家具、软装配饰及家电配套，品类齐全，为设计师签单提供强力支撑。 稳定客源：公司统筹线上线下流量导入，展厅日常自然到店客户充足，工作有保障，无需担忧无单可做。 主要职责：面向高端客户群体，提供个性化设计与精准报价方案，擅长方案设计与优化，参与业务跟进全过程，为客户创造附加价值，有效提升成交率与单值金额。 薪资待遇：底薪+提成（具体面议）（综合月薪7k-20k，上不封顶） 上班时间：9:00-12:00 14:00-18:00 月休4天（可调休） 不包吃 发薪日：20号 福利：包住、奖金、团建活动、年终奖等 公司另有多个岗位同步招聘中（电话销售（业务员）、设计师助理、业务助理） 马安美丽洲分店同步招募人才

设计助理，业务跟单，精通家具结构

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

岗位职责： 1. 协助设计师完成方案构思、草图绘制及效果图制作 2. 整理和归档设计资料，维护项目文件系统 3. 参与客户沟通与需求调研，记录并反馈设计意见 4. 配合完成施工图深化、材料选样及现场交底支持 5. 跟进设计项目进度，协调内外部资源保障交付时效 任职要求： 1. 设计类相关专业背景，学历不限 2. 熟练使用Photoshop、SketchUp、CAD、Illustrator等设计软件 3. 具备良好的审美能力与基础手绘表达能力 4. 工作细致、责任心强，具备较强的学习意愿与团队协作意识 5. 有设计公司或项目实习经验者优先

岗位描述： 1、负责车载电子零部件自动化产线的方案设计与评估，主导自动化设备的引入、调试及技术升级； 2、协调解决自动化项目实施过程中的各类问题，统筹供应商资源并进行有效管理； 3、建立并维护自动化制造评审的相关标准与规范； 4、开展生产车间自动化设备的优化与改造工作； 5、具备激光熔焊、激光焊接等激光工艺的现场调试经验。 岗位要求： 1、具有汽车电子类产品生产制造背景； 2、五年以上自动化设备设计与开发相关工作经验； 3、掌握PLC编程或熟悉设备机械结构设计； 4、了解产品核心工艺的基本原理。

岗位职责： 1、负责细分行业标准化解决方案的整合与开发； 2、承担机器人前装项目的技术支持工作，包括技术评估、方案制定、机械臂调试及问题闭环处理； 3、开展桁架系列及机械臂系列产品的日常维护与技术支撑； 4、跟进机械臂项目硬件设计相关方案的实施与落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，机器人工程、自动化、机械电子等相关专业背景； 2、熟练使用solidworks、cad等设计工具，具备2年以上自动化行业设计经验，有机器人项目设计经历者优先； 3、了解工业机器人本体结构，掌握电气元器件选型基础知识； 4、具备良好的问题解决能力，能主动查找资料、独立排查技术难题，具有较强的逻辑分析思维； 5、学习能力强，对新兴技术保持敏感度，乐于掌握公司自研软件平台及新功能，可快速掌握新工具； 6、具备清晰的技术表达能力，能与销售、客户及研发团队高效协作，具备基础客户服务意识； 7、持有C1驾驶证，能接受短期出差安排。

负责化纤长丝（FDY/DTY/POY等）面料的产品研发与设计创新，紧跟市场动态与纺织技术发展方向，开发高性能、功能型面料，增强产品市场竞争力。 具体岗位职责如下： 1.依据市场变化及客户实际需求，主导差异化面料的研发设计，包括功能性面料、环保可持续面料、特殊构造面料等。 2.制定面料技术实施方案，合理进行纤维选型，掌握各类化纤长丝的特性与优势，熟悉纱线结构，并能结合针织工艺进行匹配性设计。 3.熟悉适用于化纤材料的后整理工艺，集成开发多种功能处理技术，如三防处理、亲水加工、碳素改性等。 4.协同纤维研发团队，共同提升长丝材料性能表现。 5.对接生产部门，编制标准作业流程（SOP），独立推进从研发到批量生产的落地执行。 6.为销售端提供技术支持，配合客户完成定制化产品开发。 任职要求： 1.本科及以上学历，纺织工程、高分子材料、轻化工程等相关专业者优先。 2.具备2年以上化纤长丝面料研发经验者优先，熟悉FDY/DTY/POY应用者优先。 3.有成功开发功能型面料（如防水透湿、凉感等）项目经验者优先。 4.熟知面料性能检测标准（如AATCC、ISO、GB）。

惠州惠阳三和项目十七钳工大工20名38元/时钳工已满电工大工20名42元/时包吃住预支、发薪准时不拖欠

惠州市惠阳区招炒锅师傅一名岗位职责：熟练炒制川、湘、粤家常菜、小炒，把控菜品味道与出餐效率，做好灶台卫生。任职要求：有夜宵大排档炒锅经验，手艺稳定，能长期做夜班。要试菜。半桶水，手机党勿扰。薪资：9000-11000元熟手切配两名：6000上班时间：17:00-次日5:00福利：包吃住，月休2天，不休补500元/天。邱生

订单渠道：订单id：81116日常保洁2小时*1现在去惠州惠城区，菜鸟驿站(惠州惠城潼侨侨冠中路144号店)146号601房到手

[庆祝][庆祝]本公司因业务发展需要，现招聘厨工若干名，年龄50岁以下，工作激情动作快、干净利落，吃苦耐劳（包食宿，月休两天，身体健康、持健康证、工资出粮准）切配熟手2.烫粉面熟手。待遇5000~6000元/工作地址：东莞、惠州：

惠州市宏升人力资源有限公司主推一手单井号现在可以送【厂一】联溪塑胶厂[太阳]【要求】18-43岁，男女不限，长白班，卡大纹身井号只要单独的井号杂皮/三五成群勿扰！1仓库拉货:17元/小时，20-45岁，纯包吃住，长白班/走动式作业，空调宿舍/可带手机/穿自己衣服/不能穿拖鞋【注意】以上满5天出有工时，（含辞退），/！小董

岗位职责： 1.协助设计师完成方案构思、草图绘制及效果图制作 2. 整理和归档设计资料，维护项目文件的规范性与完整性 3.参与客户沟通与需求梳理，准确传达设计意图并记录反馈 4. 配合完成施工图深化、材料选样及现场跟进支持工作 5.关注设计趋势与行业动态，协助团队进行素材收集与案例整理 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与学习意愿 2.熟练使用Photoshop、SketchUp、CAD、Illustrator等常用设计软件 3. 具备基础手绘能力，能清晰表达设计思路 4.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通与协作意识 5. 应届生或无经验者亦可，提供带教培养机制

岗位职责： 1.协助设计师完成酷家乐平台上的方案设计、效果图渲染及施工图深化工作 2.整理客户需求与项目资料，配合完成设计方案的沟通与调整 3. 参与样板间搭建、户型优化及素材库维护等基础设计支持工作 4. 学习并应用酷家乐软件功能，提升设计效率与呈现质量 5. 配合团队完成项目进度跟进、文件归档及跨部门协作任务 任职要求： 1.对室内设计或相关专业有浓厚兴趣，具备基础审美与空间理解能力 2.熟悉酷家乐操作者优先，接受应届生及转行新人，学习能力强 3. 工作细致耐心，具备良好的沟通意识与团队协作精神 4.能熟练使用Office办公软件，会基础CAD或SketchUp为加分项 5.学历不限，热爱设计行业，愿在实践中快速成长

1、对乐高式积木有浓厚的兴趣； 2、有恒心，有毅力，不烦燥； 3.在ldd和studio上拆解还原步骤发现里边结构的不合理性； 4.参照电子档说明书步骤，手工拼装积木发现问题和缺件； 5.将发现的问题登记起来形成Word文档形式的验证报告交给设计师； 6.图纸修改完，会再次拼装验证并且核对bom表文件清单.

【晋升通道】 设计助理>初级产品设计师资深产品设计师设计主管>设计部经理 工作内容】 1、根据公司产品设计需求，配合设计师进行产品设计，有想法和能力想尽快提升，也可尝试自已设计; 2、设计画图:根据开发需求绘制效果图及印花矢量图; 3、趋势搜集:了解市场流行趋势，进行款式图、流行面料、流行色等资料的搜集 4、样板跟进:制作设计版单，跟进头版、复版的进度 任职要求] 1、服装设计、平面设计相关专业;一年以上服装行业设计经验: 2、AI和CDR软件必须要会一个，熟练运用PS; 3、有校服/内衣/宠物服装设计设计经验优先。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析整理 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，确保运营目标达成 4. 整理运营文档、优化工作流程，提升团队协作效率 5.监控运营指标，及时发现问题并提出改进建议 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与执行力，责任心强，细致耐心 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，有基础数据分析能力 3. 逻辑清晰，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 有互联网、电商或新媒体相关实习或工作经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责:会看CAD图纸，熟悉电脑操作，对CNC、机加工工艺了解，有自动化零部件和夹治具加工跟单经验者优先，服从领导安排工作，积极上进，有团队精神有对接客户的沟通能力者优先，工资面议，包吃住，购买社保

本厂专业制作广告招牌 各类发光字、不锈钢标识、景观标牌、喷绘桁架，现招熟手接单文员一名 【工作内容】 1. 对接门店、工程客户，接收订单、图纸、设计文件 2. 使用CDR、PS简单修改客户文件，核对图纸尺寸、工艺、材质 3. 制作报价、开生产单，下发车间，全程跟进订单生产交付 4. 订单台账登记、对账收款、客户资料归档维护 【任职要求】 5. 熟练Excel办公软件，打字流畅； 6. 会基础CDR、PS，能独立改尺寸、修图、检查文件； 7. 能看懂标识、门头施工图纸，识别结构、尺寸标注； 8. 细心稳重，沟通顺畅，有广告加工厂接单经验优先； 9. 做事有责任心，旺季可配合加班赶单。 【薪资待遇】 底薪+订单提成 包吃住，月休4天，节日福利，每月准时发薪

1.精通金属结构制作加工全流程，以及护栏生产安装链条环节——从设计方案落地、材料选型、生产加工到现场测量安装交付均能独立完成，尤其对护栏产品的结构稳定性设计、安装精度把控具备成熟实战能力。 2.熟练掌握激光切割、剪板机操作、冲压成型、折弯工艺、二保焊/氩弧焊焊接技术、组件组装及涂装处理等核心制造技能，并能将景观造型设计理念融入护栏产品研发中，实现功能与美观性的融合，同时精准运用机械原理优化护栏结构设计、做好材料用量预算，保障生产效率与成本可控。 3.要求五金部生产主管3年以上经验 4.薪资待遇面议

小家电组装生产拉长 岗位职责及任职要求 一、岗位名称 生产拉长（小家电组装车间） 二、岗位职责 现场生产管理 负责小家电组装拉线日常生产安排，合理分配员工工位、调配人手，按生产计划达成日产量、产能、交期目标，跟进整机组装、插件、打螺丝、包装等全工序流程。 品质管控 巡检各工位组装作业手法，严格执行作业指导书（SOP），杜绝错装、漏装、装反等不良；首件确认、过程抽检，及时发现组装不良、外观瑕疵、功能异常，联动品控返工整改，控制拉线不良率。 人员管理 负责拉线员工考勤、排班、新员工岗前简单带教、作业手法培训；维持车间纪律、工位秩序，协调员工矛盾，带动班组士气，落实车间规章制度。 物料与5S管理 提前申领小家电组装所需配件、辅料、包装材料，核对物料型号、数量，防止缺料、错料导致停线；管控工位物料摆放、废料清理，负责拉线区域5S环境卫生、设备工装日常点检保养。 数据报表与异常处理 每日统计产量、不良品、工时、出勤等数据，填写生产日报、制程报表；生产中途出现缺料、设备故障、品质异常时第一时间上报主管，快速协调处理，减少停线损失。 安全与纪律落实 宣导车间安全生产规范，杜绝违规操作、徒手违规作业；监督员工穿戴劳保用品，做好防火、防静电、工位安全隐患排查，杜绝工伤事故。 三、任职要求 学历：初中及以上学历，有小家电组装流水线拉长经验优先。 经验：熟悉小家电（风扇、电水壶、取暖器、小电器整机组装）工艺流程，懂拉线工位排布、产能平衡。 能力：会看简单SOP作业指导书，能看懂基础生产报表；有现场统筹、人员安排、异常处理能力，沟通协调好。 素质：做事认真负责、执行力强，能适应两班倒、车间站立作业；能抗压，可配合加班赶单。 品行：服从管理、原则性强，能严格管控品质和生产纪律，有班组管理意识。

岗位职责： 1，全屋定制图纸报价，收款，下单跟进。 2，安排送货，安装，售后跟进。 3，下料单整理，检查核对拆单料单！ 工资待遇：5000-8000 完成工作任务每月休息4天，包吃，不包住。

任职要求： 1、中专/高中及以上学历； 2、具备2年以上电子行业DIP插件或后焊段管理经验； 3、具备良好的沟通能力，工作主动积极，责任心强，执行力高且能承受较大工作压力； 4、能够适应加班安排； 岗位职责： 1、监督并推动员工达成每小时生产产能目标； 2、负责员工作业技能、工作纪律及安全生产的日常管理； 3、管控员工作业失误导致的不良品，并跟进改善措施的落实； 4、落实整理整顿工作，确保作业区域环境整洁有序； 5、主导新入职员工的岗位培训与技能指导；

1. 生产管理 制定机加部门生产计划，科学安排人力、设备与物料资源，确保交付周期与产量目标顺利完成；实时监控生产进度，及时处理突发问题，保障生产流程稳定高效运行。 2. 技术与工艺管控 审核加工图纸、工艺方案、刀具工装配置及切削参数；指导现场技术攻关，解决加工过程中的质量与效率瓶颈，持续优化工艺流程，提升加工精度与作业效率。 3. 质量管理 严格执行首件检验、巡回检查与终检制度，全过程控制产品质量；深入分析不良品成因，推动整改措施落地，降低废品率与返修率，确保产品符合客户质量标准。 4. 设备管理 组织设备日常点检、维护保养及故障维修协调工作；建立并完善设备台账，确保设备完好状态，提高设备运行稳定性与使用效率。 5. 团队与人员管理 负责本部门人员招聘、排班管理、考勤统计与绩效评估；组织开展岗位技能与安全教育培训，培养多技能员工，增强团队凝聚力与稳定性。 6. 现场与安全管理 推行5S/6S现场管理制度，保持作业环境整洁有序；落实各项安全操作规程，定期排查安全隐患，预防和杜绝各类安全事故的发生。 7. 跨部门协同 与生产、品质、工艺、采购、仓储等相关部门密切配合，协调解决物料供应、工装准备、质量检测及产品交付等事项，保障整体运营顺畅高效。 8. 数据与报表管理 收集整理产量、效率、良品率、设备稼动率及成本等相关数据，按时完成报表编制与提交，为管理决策提供支持，并推动持续改进。 9. 持续改善 主导精益生产推进工作，实施降本增效、工艺优化等改善项目，不断提升部门管理水平与综合竞争力。 任职要求： 1、大专及以上学历。 2、具备CNC加工中心2D、3D编程能力，熟悉三菱系统，具有3年以上CNC车间管理经验； 3、能熟练操作UG、Mastercam软件，独立完成各类2D、3D模型绘制，具备CNC工艺分解与刀路规划能力，可自主设计吸盘治具、箱体类工装、手板件夹具； 4、有丰富非标零件加工经验，长期从事箱体类样件、压铸散热器及车规级控制箱加工者优先； 5、因主要生产车用零部件，具备较强品质意识（具备外观件加工背景）者优先考虑； 6、责任心强，积极进取，善于学习他人优点，能够接受不同意见与反馈； 7、曾参与电机电控、发动机缸体压铸件、手板件类产品制造者优先，具备四轴及以上卧式加工中心编程经验，能熟练拆解手板件工艺，擅长铝合金、铜材、不锈钢、铝挤等金属材料加工。

招聘跟单文员1名生产包装普工多名。

1、大专及以上学历，能源与动力工程、风能与动力工程等相关理工科专业背景；掌握热传导学、流体力学及热力学基础知识，深入理解热传导、热对流、热辐射等散热基本原理。 2、熟练操作至少一种主流3D设计软件及2D绘图工具，如Creo、SolidWorks、UG或AutoCAD等。 3、熟悉当前散热领域常见的制造工艺，掌握液冷板相关技术如VAC真空钎焊、FSW搅拌摩擦焊、EBW电子束焊、回流锡焊等焊接方式的设计要点；对铲齿、冲压工艺及铝合金表面处理技术具备一定的技术支持能力。 4、了解各类散热零部件，风冷类包括VC均温板、导热管、风扇、TIM导热界面材料等；液冷类涵盖主流品牌快插接头、不同材质软管、换热器、泵、阀门及仪表等，能完成合理选型与组合配置，支撑散热方案设计并满足客户需求。 5、熟练运用至少一种专业级热仿真工具，如6Sigma ET、ANSYS Icepak、Flotherm等，理解仿真软件的底层逻辑，可将理论模拟结果与实测数据对比分析，定位差异并优化仿真模型。 6、具有5年以上散热产品开发经验，能够为储能、新能源、服务器等领域快速输出成熟可靠的解决方案，尤其具备高热流密度CPU/GPU服务器芯片液冷系统设计经验者优先，有智驾域控制器、座舱域散热项目经历者更佳。 7、具备持续学习能力与钻研精神，密切关注国内外散热新技术发展动态，积极尝试引入先进工艺与创新方案，推动产品技术升级与成本优化。 8、具备良好的团队协作意识，工作责任心强，坚持创新构想与严谨验证相结合的技术开发态度。

岗位职责： 1. 审核各产线生产计划的科学性与可行性； 2. 协助产线优化人力与设备配置，提升整体作业效率； 3. 主持召开车间例行会议； 4. 监控生产过程中的自检与互检执行情况，杜绝不良品进入下一环节； 5. 保持与下属的及时沟通，倾听并收集员工提出的合理化意见； 6. 组织员工学习并理解公司各项管理规章与政策； 7. 开展日常巡查，定期评估下属工作质量，落实环境健康安全培训，审核各类报表文件； 8. 推动建立完善的设备维护保养体系并监督执行，保障设备稳定运转； 9. 带领管理团队持续优化生产工艺及工装治具，提升产出效能； 10. 追踪异常问题，针对未达标事项撰写原因分析并制定改善对策； 11. 负责每月班组长绩效考核的评定工作； 12. 积极动员所辖区域员工参与公司相关部门组织的各项活动； 13. 主导辖区内的团队氛围建设，增强团队凝聚力，高效完成上级交付的其他任务； 14. 落实生产车间现场5S管理工作； 15. 做好客户参观前的相关准备工作； 16. 高效执行上级安排的临时性工作任务，具备较强的执行力； 任职资格： 1. 大专及以上学历； 2. 具备5年以上制造业同岗工作经验，精通生产现场管理，熟悉产品结构与制程流程； 3. 有移动电源产品相关经验者优先考虑