岗位职责： 1. 负责水饮料整线自动化设备的机械结构设计与优化，确保功能可靠性与生产适配性 2. 独立完成标准件及非标件选型、BOM清单编制与技术文档归档管理 3. 全程参与项目执行，跟进样机试制、现场调试及品质问题闭环改进 4. 将CAD二维图纸高效转化为SolidWorks三维模型，并协同完善技术报价资料 5. 配合电气、工艺等部门完成跨专业设计对接与方案落地支持 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业 2. 应届生可培养，有食品/包装/自动化设备行业经验者优先 3. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等2D/3D设计软件及Office办公软件 4. 具备良好的机械原理基础、图纸识读能力与结构创新意识 5. 责任心强，具备项目协作意识和持续学习能力

机械设计及自动化方向，熟练掌握CAD、Solidworks等专业软件，具备6年以上机械设计、自动化领域及非标设备方案设计相关经验。

公司主要从事自动化设备的设计、制造、安装调试工作，现招聘1名机械工程师：需要具备机械设计专业，精通AUTOcad/SOLIDworks。

1.熟练Solidworks、CAD、 钣金设计、office 2.BOM制作，爆炸图及工艺流程编辑，会使用快捷键 3.1-2年以上相关工作经验（应届生勿投）

岗位职责： 协助开展结构设计相关的绘图任务 负责设计资料的整理与归档，保障设计文档的准确无误 参与项目实地勘察，掌握现场施工实际状况 学习并熟悉结构设计相关软件的操作与应用 参与模具零部件的选型、采购及材料准备等前期工作 岗位要求： 1. 大专及以上学历，结构设计与制造或相关专业 2. 对结构设计有浓厚兴趣，具备良好的沟通能力与学习态度

机器设备画图工程师，懂电路，结构设计

岗位职责： 1.负责产品设计方案的制定与实施，确保设计符合公司及客户的要求； 2.参与产品原型制作，进行结构设计和工程图绘制，保证设计的可执行性； 3.与研发、生产等部门紧密合作，解决产品开发过程中的技术难题； 4.对现有产品进行设计优化，提升产品性能与用户体验； 5.关注行业动态，将新技术、新材料应用于产品设计。 任职要求： 1.熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等设计软件； 2.具备良好的机械设计基础，了解相关制造工艺； 3.具备强烈的责任心和团队合作精神，能够承受工作压力； 4.优秀的沟通协调能力，能够快速响应客户需求； 5.对机电产品设计有浓厚兴趣，有创新意识。 6.从事机电及相关专业、PCB&五金电镀设备设计3年经验以上优先、学历大专及以上

机械设计工程师 工资范围 12K-20K 13薪，面谈。 熟练掌握CAD、Solidworks等制图软件，熟悉非标自动化设备的结构原理及气动系统，了解交直流伺服、步进电机、各类传感器和标准机械零部件的选型应用，具备根据客户需求独立完成整套非标自动化方案设计的能力，拥有3C电子设备行业五年以上非标自动化设备开发经验，精通非标设备的拆图、装配与调试流程，可指导并统筹设备现场安装与调试工作，对机加工工艺有一定认知。 工作内容 1. 独立负责项目全流程，依据客户需求完成方案设计及三维建模 2. 分解设备零部件图纸，编制BOM清单，指导现场装配与调试 3. 与客户保持高效沟通，及时解决项目执行中的技术问题 4. 指导并协调工程助理完成出图任务，跟进项目进度管理 任职要求 1. 大专及以上学历，身体健康，能承受相应工作强度 2. 工作认真负责，具备设备安装、调试及交付的管理能力 3. 具备良好沟通技巧，能与团队成员协作完成工作任务

自动化立体仓库相关的设备技术，依据行业标准，国家标准，辅助立库机械设计部工程师进行设计研发，组合式货架设计选型经验。

负责产品机械结构设计、优化，基于SolidWorks完成3D建模、装配设计、干涉检查及工程图绘制（含尺寸标注、公差分析、BOM清单生成）； 参与产品需求分析、方案评审，结合加工工艺（如机加工、注塑、冲压、焊接等）优化结构设计，确保产品可制造性、成本可控性； 配合采购部门完成零部件选型（如标准件、定制件），提供技术参数支持，参与供应商技术对接与样品验证； 编制技术文档，包括设计规范、装配手册、维护说明书等，确保文档准确性、完整性； 配合生产部门解决量产过程中的机械结构相关技术问题，参与产品试产、调试及质量改进； 跟踪行业技术趋势，优化设计流程，提升设计效率（如建立SolidWorks标准件库、模板库）； 参与跨部门协作（如与电子工程师、市场部），确保机械结构与其他部件（如电路、软件）适配性。 （一）核心技能要求 熟练使用SolidWorks软件，能独立完成复杂产品的3D建模、装配体设计、工程图输出，熟练掌握曲面建模、钣金设计、焊件设计等功能，具备参数化设计思维； 熟悉机械设计相关标准（GB/T、ISO、DIN等），能规范完成工程图标注、公差配合设计，理解GD&T几何公差应用； 掌握机械原理、材料力学、结构力学基础知识，了解常用工程材料（金属、塑料、橡胶等）的性能及加工工艺； 具备独立解决结构设计问题的能力，能通过仿真分析（如SolidWorksSimulation基础力学分析）或试验验证优化设计。 （二）基础要求 学历：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业； 经验：3年以上机械结构设计工作经验（应届生需为硕士学历或本科+1年以上实习/全职设计经验）； 加分项： 有制造业细分领域经验（如自动化设备、汽车零部件、医疗器械、消费电子结构件等）； 熟练使用AutoCAD、Pro/E/CATIA等辅助设计软件，或掌握ANSYS、ABAQUS等仿真工具； 了解产品成本核算、专利申报流程，有成功量产产品设计案例； 具备团队协作意识，沟通能力强，能承受一定项目进度压力。

窗帘轨道安装

惠州市 惠城区 花边岭 招专业木工，家装吊顶点工师傅，附近有空的联系，半桶水勿扰。做事认真负责

惠州市惠城区招门窗安装/塞缝、木门安装、打胶、工地小工/杂工 200一天，包吃一餐，点工学徒

惠州市惠东县招蜂窝大板安装师傅，两个卫生间2台极窄线性浴霸，

惠州市惠东县招腻子/大白/墙漆

岗位职责： 1.主要负责工业电炉机械设备结构设计，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全流程，完成方案设计、三维建模、运动仿真与样机验证 3.与生产、工艺、采购等部门协同，解决设计落地过程中的技术问题 任职要求： 1.机械类相关专业，本科以上 2.具备机械设计相关工作经验，10年以上工作经验 3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE等三维设计软件及AutoCADn4.掌握机械原理、材料力学及常用制造工艺基础知识 5.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力与责任心

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全流程，完成方案设计、三维建模、运动仿真与样机验证 3.与生产、工艺、采购等部门协同，解决设计落地过程中的技术问题 4. 编制设计文档、BOM清单及技术规范，保障设计资料完整可追溯 5. 持续跟踪行业技术动态，推动设计标准化与降本增效 任职要求： 1.机械类相关专业，学历不限 2.具备机械设计相关工作经验，经验不限 3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流三维设计软件及AutoCADn4. 熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合原则 5.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力与责任心

岗位职责： 1. 根据我方提供的初始概念（或产品需求），完成三维建模、工程图输出及BOM表编制； 2. 负责对现有结构进行受力分析（有限元分析）及优化，确保设计的可靠性和可制造性； 3. 配合生产或外协厂进行技术交底，解决加工、装配过程中出现的常规技术问题。 任职要求： 1. 经验背景： 机械设计制造及其自动化相关专业，5年以上非标设备或精密机械设计经验（需提供过往作品集）； 2. 软件技能： 精通SolidWorks（优先）或CATIA/UG，熟练使用AutoCAD；能独立完成从建模到出图的完整流程； 3. 专业知识： 熟悉常用金属及非金属材料特性、热处理工艺、表面处理工艺，了解公差配合与形位公差； 4. 沟通方式： 远程办公为主，但需保证工作日白天（9:00-18:00）线上及时响应。 项目类型与结算： · ，具体费用根据设计复杂程度和工作量协商； · 需签署正规《兼职技术开发保密协议》及《知识产权归属协议》。 应聘方式： 请将简历+作品集发送至微信(交换），标题注明“机械设计兼职+姓名”。

岗位职责： 1. 负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全过程，完成方案设计、样机验证及量产导入支持 3. 与工艺、生产、采购等部门协同，解决设计相关技术问题，保障项目进度 4. 对现有产品进行改进升级，提升性能、可靠性及成本竞争力 5. 编制设计文档、BOM清单及技术规范，确保资料完整可追溯 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限 2. 具备机械设计相关工作经验，经验不限 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件 4. 熟悉常用机械材料、加工工艺及公差配合标准 5. 具备良好的逻辑思维、沟通能力及团队协作意识

职位名称：项目工程师 工作职责：机械结构设计，受力仿真/评估。多维力传感器设计及工艺评估。 传感器样品调试及功能测试。 起草工程图纸，并归档，发放至生产部门。 协助生产部门解决现场问题，协助市场部门解决客户现场问题。 要求：熟悉各种结构设计及加工流程，对金属材料性能有基本了解。 熟练使用一种机械设计+制图工具（Solidwork优先）。 熟练使用一种结构仿真工具，能做线性评估，失效分析，弹性模量分析。 熟练使用常见测试工具，包括硬度计，三坐标，万用表，示波器，信号发生器，绝缘高压测试仪等。 熟悉新产品开发流程，有较强品质意识。 有较强沟通能力，能够协作解决问题。 本科+３年以上工作经验。 有传感器，变送器，安防产品，仪器仪表设计经验者优先。 具有基本英文读写能力，能够阅读英文技术文档，收发英文电子邮件。 有力传感器设计经验优先。

织带厂跟进订单生产，材料采购，贸易订单外发等

岗位职责： 1. 负责发光字招牌订单的全流程跟单，包括接单、进度跟踪、异常协调与交付闭环 2. 整理并归档客户资料、合同、生产单及售后记录，确保文档准确可溯 3. 协助设计与生产部门沟通需求细节，及时反馈客户意见，提升响应效率 4. 日常办公事务处理，含文件收发、数据录入、会议支持及行政协作 5. 配合完成岗前培训学习，快速掌握行业术语、工艺流程及内部系统操作 任职要求： 1. 学历不限，细心负责，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有文员、跟单或行政类工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件，能高效处理表格与文档 4. 具备基础抗压能力，适应快节奏协作环境 5. 认同公司文化，愿在广告标识行业长期发展

岗位职责： 1.全面负责生产订单的跟进与协调工作，确保生产流程顺畅； 2.紧密沟通，确保生产过程中的问题能够及时解决； 3.与客户沟通交流生产进度汇报，及交期回复； 4.每天完成生产报表的登记，确保生产小票的准确统计； 5.监控生产进度，确保产品达到既定标准和时间表。 任职要求： 1.具有良好的组织和协调能力，能够有效的处理生产订单； 2.能在紧张环境中保持高效沟通； 3.对生产流程有清晰的理解，能快速解决生产问题； 4.具备高度责任心和团队合作精神

岗位职责： 1.电气设计问题汇总反馈电气工程组 2.生产电气装配问题汇总，定期/不定期对生产机电气人员进行培训 3.新要求新工艺的推广培训 4.培训课件和培训课题开发 5.设计评审，设计问题闭环覆盖 任职要求： 工作经验三年以上

岗位内容： 1. 负责夹具的设计与开发工作，并配合产品设计团队解决相关技术问题。 2. 结合市场趋势及客户需求，研发适用于多行业、多应用场景的夹具方案。 3. 开展夹具加工工艺及相关流程的技术研究，编制配套的工艺文档和流程规范。 4. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备机械设计相关工作经验，掌握机械加工工艺及生产流程。 2. 熟练操作常用CAD或CAM软件，能独立承担夹具的开发与设计任务。 3. 拥有较强的学习能力和创新思维，能够持续吸收新技术以应对市场变化。 4. 具备良好的团队合作意识与沟通技巧，可与各部门高效协同作业。

熟练操作泷泽斗山刀塔数控车床，数控车床系统有新代 法兰克能熟练电脑编程加工。有多年的数控车床管理工作经验，熟悉自动化零件夹治具零件小批量+散件有一定的加工经验

工艺工程师任职要求： 1、年龄40周岁以下，大专及以上学历，统招毕业； 2、具备5年以上精密五金模具及加工工艺规划经验，掌握各类加工设备（如CNC、车床、磨床、铣床、走心机等）的加工特点，有供应商开发相关经历； 3、具备较强的识图能力，能熟练使用CAD、UG等绘图软件完成零件排样、线割图绘制等工作； 4、精通加工工艺流程，了解成本核算与报价机制； 5、熟悉喷嘴、撞针类产品加工全流程及相关技术要点。 岗位职责： 1、承担产品工艺文件的编制、审核、发布及更新工作； 2、制定标准化工时标准； 3、为生产现场提供技术指导，解决工艺技术问题； 4、评估新产品所需生产设备的精度能力； 5、开展新产品加工成本的分析与评估； 6、配合品质部门完成客户投诉及退货产品的分析工作； 7、协助整理并准备部门内外部会议所需的技术资料。

1. 全面负责生产车间日常运营管理，统筹生产计划排程，保障订单按时、保质、按量完成。 2. 管控生产进度、产品质量、物料损耗、生产成本，优化生产流程，提升生产效率。 3. 负责车间人员排班、现场管理、员工培训及团队日常管理，协调各岗位工作。 4. 落实安全生产、6S现场管理规范，排查安全隐患，杜绝安全事故。 5. 对接采购、质检、仓储等部门，处理生产异常

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全流程，完成方案设计、三维建模、运动仿真与样机验证 3.与生产、工艺、采购等部门协同，解决设计落地过程中的技术问题 4. 编制设计文档、BOM清单及技术规范，保障设计资料完整可追溯 5. 持续跟踪行业技术动态，推动设计标准化与降本增效 任职要求： 1.机械类相关专业，学历不限 2.具备机械设计相关工作经验，经验不限 3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流三维设计软件及AutoCADn4. 熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合原则 5.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力与责任心

• 经验：3年以上生产主管/车间主任同岗经验；管理过50-100人以上产线者更具竞争力。 • 年龄：一般28-40岁，能适应制造业快节奏 • 资质：熟悉ISO 9001；汽车电子/高端线束等领域需掌握IATF 16949及五大工具（SPC/FMEA/MSA/PPAP/APQP）。 ️ 核心技能 • 生产管理：能制定/执行周/日生产计划，统筹人、机、料、法、环，达成产能与交付指标。 • 质量控制：主导过程质量管控，用8D、5Why等工具分析并解决异常，降低不良率。 • 成本与效率：精通精益生产、5S/6S，优化产线平衡与工时，控制物料损耗与BOM成本。 • 系统工具：熟练操作ERP/MES系统及Office办公软件，具备数据分析能力。 • 工艺与设备：熟悉电子组装、焊接、测试等核心工艺，了解设备点检与维护（TPM）。 职责范围（工作内容） • 统筹产线日常运营，确保安全、质量、交付三大目标达成。 • 团队管理：招聘、培训、考核班组长与员工，稳定人员流失率。 • 异常处理：快速响应缺料、设备故障、质量波动等问题，减少停线。 • 跨部门协同：与研发、质量、采购、供应链联动，推进新产品导入（NPI）与量产。 • 合规与安全：落实ESD防护、安全生产规范，完成消防与体系审核。 素质要求（软实力） • 强领导力与沟通协调能力，能推动团队执行、解决跨部门问题。 • 目标导向、抗压能力强，适应高强度与多任务并行场景。 • 质量与成本意识突出，原则性强，对安全与合规底线零容忍。