安装配电箱配电柜工程师

招聘工长，工作地点在广东省惠州市。薪资面议，一单一结，包吃，有高温补贴，常年有量。新手可带，需持证上岗，能适应加班，服从安排，有责任心，有一两年经验者优先。

诚聘工长、工程师一名，工作地点在广东省惠州市。薪资面议，一单一结。包吃住，需听从现场负责人安排。工作内容为日常安装与维护，工作量充足，能适应加班。

长期招聘广东省惠州市工长，要求填写施工记录，熟手优先，月工资6400-6900元，有夜班补贴，薪资日结，需自带常用工具，长期有活。

1. 了解车铣磨加工艺，对各种金属、绝缘材料加工工艺比较熟悉。 2. 对口应届毕业生优先。 3. 主要工作负责绘制零件的加工图纸。 上班地点：石岩水田社区石龙仔路65号

【岗位职责】 1. 围绕精密场景相关技术需求，负责相关共性技术的研究与管理，涵盖但不限于精密机械、高速高精运动控制、电气与图像技术、先进光学、激光技术、信息处理、电子测试、软件算法等通用技术的核心设计与研发。 2. （基础研发）：开展通用技术研发与技术难题攻关，整合公司内外部技术资源并提供系统解决方案。需具备机械、物理光学、电气、电子、软件、运动控制等专业能力。 3. （产品研究）：洞察行业趋势，识...

惠州大亚湾石化区做水泵房，招两个中工或者是小工，中工300，小工260包住不包吃，工作8个小时，做事情勤快听从安排服从管理，有意者电话联系

惠州市博罗县招电焊、开槽/切割、木地板安装、油漆工、打孔

杂工300一天50岁以下

主体预埋，做铁管

惠州市惠阳区招工地学徒工、二保焊/气焊、电焊、工地小工/杂工

新都桥明天招聘带班人员。 岗位职责： 1. 干完活后先自行检查，该修改的地方及时修改，再交验。 2. 交接下一道工序时，需说明注意事项及遗留问题。 3. 配合监理和业主检查，进行整改，整改完成后再次交验。

上海市宝山区招工长/工程师

招会修剪摆管的员工长期干的，

明天净月森杨路需要10名人员，有工长带队。

大兴区招聘白天用长替人员一名，要求驾驶8米法规车辆。岗位职责包括：油料、配件领用对上，该记的记；进度、质量、要料如实说；验收整改跟到底、闭环；守纪律、别违章。

1、对接客户，及时回复客户订单交期，同步客户需求； 2、负责内部排单跟进，协调生产各环节，把控订单进度； 3、跟进订单全流程，协调内部运转，保障按客户交期出货； 4、订单异常及时反馈处理，做好订单记录与跟进台账。 任职要求： 1、有跟单、计划相关工作经验，有手机钢化膜行业经验优先； 2、沟通协调能力较好，做事细心，有时间观念，抗压能力强； 3、熟悉订单排产流程，能跟进内部生产，处理交期问题； 4、会基础电脑办公操作。

1、负责PCBA车间DIP拉线日常人员管理工作 2、负责生产线排拉、管理工作 3、负责产线日常品质管理，负责产线品质改善工作 4、负责人员工时记录，产线报表整理 5、生产工艺、品质知识方面宣导培训 6、上司安排的其他工作 任职要求： 1、高中、中专或以上学历，40岁以下，熟悉PCBA生产流程，对焊锡、插件等工艺手法娴熟、 2、至少1年以上的现场管理经验，有良好的沟通能力及组织能力，能吃苦耐劳、勤奋肯干。

岗位职责： 1. 主要负责部门内的文书处理及生产数据的分析工作，掌握产品生产工艺流程及相关现场管理流程。 2. 配合生产主管、生产经理推进生产计划执行，完成各项生产数据的统计与汇总任务。 3. 跟踪产线生产进展，发现异常情况及时反馈，并联动相关单位协同解决异常问题。 4. 持续学习现场管理知识，提升生产协调与团队组织能力，作为生产管理后备骨干重点培养。

【岗位职责】 1. 负责成型班组的日常管理工作，确保生产任务按计划完成； 2. 协调班组成员工作安排，提升生产效率与产品质量； 3. 监督成型设备运行情况，组织设备维护与异常处理。 【岗位要求】 1. 熟悉吹气成型工艺流程及相关设备操作（碳纤维材料）； 2. 具备较强的组织协调能力和现场管理经验； 3. 能够独立处理生产过程中的突发问题； 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识

我工厂是做木制家居，首饰盒，珠宝盒，特招包装部组长，懂品质能管理自已能带头做事的实干家，包装部才五个人好管理

岗位职责： 1. 负责碳纤维复合材料产品设计，以及零部件检测标准制定，开发相关材物料； 2. 确认产品设计要求，并及时辨别质量风险和问题，提出解决方案并跟进实施； 3. 负责与模具厂进行模具检讨、设计更改和最终的生产； 4. 负责解决产品开发与量产中的问题及问题跟踪，为产品的量产提供技术支持； 5. 参与同客户、供应商针对材料或产品应用问题的沟通，协调处理。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，特别优秀者可放宽要求； 2. 5年以上碳纤维复合材料产品开发相关工作经验； 3. 熟悉碳纤维复合材料性能、复合材料结构设计及各种成型方法，重点是模压工艺； 4. 有自行车、螺旋桨开发经验优先； 5. 熟悉碳纤维复合材料产品的涂装工艺，并能解决问题； 6. 具有团队精神，善于表达，精于沟通，具备良好的规划和执行能力。 【薪资待遇】 1. 薪资范围：12-18k； 2. 福利：五险一金，包吃包住； 3. 工作时间：单休，早上8点-晚上5点半。

熟悉CAD，拥有驾照。 负责对接工地技术，管理厂内生产排产，产品出库等。

岗位职责： 1、依据新产品项目规划，统筹制造流程设计，主导全过程工艺开发与实施； 2、负责新项目各类工艺文档（如PFMEA、CP、流程图、SOP等）的编制及后续更新维护； 3、参与产品装配与测试工艺评估，优化现有产品的工艺方案，推动工艺标准化建设； 4、制定并落实生产效率提升方案，确保目标有效达成。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业，具备3年以上相关工作经验； 2、熟悉新产品导入全流程，精通工艺设计方法与实践； 3、熟练运用PFMEA及控制计划（CP）等工具进行工艺文件编制； 4、了解产品开发整体流程，掌握各关键节点的质量控制要点； 5、有车载类产品工作背景者优先考虑； 6、表现突出者，入职满一年后有机会转岗至结构设计岗位。

1. 负责大功率医疗电源（≥500W ~3000W级，AC-DC/DC-DC/高压电源）的系统架构设计、拓扑结构评估、原理图绘制及PCB布局方案审核，涵盖LLC、PFC、全桥、移相全桥等主流拓扑的研发与实现。 2. 主导大功率电源中磁性器件的设计计算、功率半导体选型、散热方案规划、环路补偿设计及能效优化工作，确保产品具备高功率密度、高稳定性和良好的温升表现。 3. 承担医疗电源的安全规范与电磁兼容设计任务，严格执行IEC60601-1、IEC60601-1-2等医疗设备标准，完成漏电流控制、绝缘配合、耐压测试、EMI/EMC设计与问题整改。 4. 组织样机搭建、性能测试、可靠性验证（含高低温、湿热、振动、寿命老化等项目），主导解决研发与试产阶段出现的关键技术难题。 5. 推动产品由研发向量产平稳过渡，负责可制造性与可测试性设计优化、生产良率提升、成本管控及工艺可行性验证。 6. 编制完整的技术文档体系，包括产品规格书、设计方案说明、测试记录、风险评估报告等文件。 7. 关注行业技术发展趋势，参与新型拓扑结构、前沿材料与创新技术的预研工作，持续增强公司在大功率医疗电源领域的技术优势。 工作经验要求： 1. 大专及以上学历，电子、通信或相关专业，具备5-10年大功率电源开发经验，有医疗类电源项目经历者优先考虑。 2. 精通常用大功率电源拓扑，如PFC+LLC、全桥、移相全桥、硬开关/软开关电路，具有独立完成系统设计的能力。 3. 熟悉变压器与电感设计流程、热管理方法、功率器件应用特性，掌握环路分析与仿真工具（Saber/PSpice/Mathcad等）。 4. 深入理解IEC 60601-1医疗安规标准，熟悉漏电流限值、绝缘结构设计、患者接触安全等要求，具备实际认证应对经验。 5. 具备扎实的实验调试与故障分析能力，能够独立处理大功率电源在效率、发热、输出纹波、系统稳定性及EMC方面的技术问题。 6. 熟练使用电子线路设计及PCB布局软件（PADS）。

岗位内容： 1. 主导装备领域研发工作，制定服务器、存储及AI产品单板与整机的生产测试方案 2. 搭建测试环境，完成方案验证及测试程序的验收工作 3. 实施软件部署并推进程序导入工厂，开展测试异常问题分析 任职要求： 1. 本科及以上学历 2. 熟练运用Python、Shell进行编程，掌握Linux系统常用命令 3. 具备良好的沟通协作能力，富有团队精神，拥有较强的学习能力和问题处理能力 4. 具有服务器生产测试或相关开发行业经验者优先

一、招聘基本要求 学历要求：全日制大专应届生、民办二本应届毕业生 性别要求：男女不限 毕业年份要求：2020，21,22，23，24，25，26届毕业生 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上，机电、自动化、机械、电子相关专业等(理工优先) 2. 逻辑清晰，动手能力强，愿意扎根制造业，能接受车间两班倒 3. 具备良好沟通协调能力，有学生干部、实习经验优先 4. 服从现场排班，有志长期发展管理路线 二、招聘岗位及工作职责 1. 生产制造管理 负责产品质量管理工作，协助课长开展课内生产制造统筹管理；承接新设备、新制程落地对接工作；统筹落实生产进度管控、生产成本管控、产品质量管控等相关工作；高效完成课长交办的各项工作任务。 2. 线路板设计 主要负责印刷电路板生产工艺规划与设计，包含制程工艺优化、底片设计、钻孔切型等相关技术设计工作，保障电路板生产工艺合规、高效落地。 3. 质量管理 跟进生产现场产品检测全流程，及时处理生产过程中的产品异常问题并推进整改优化；核查现场生产作业流程规范性，排查流程漏洞；针对各类产品质量异常问题复盘分析，制定改善方案并落地跟进 4. SMT工程 负责PCB、SMT自动化生产设备的调试与日常维护工作；及时处理生产制程中的各类异常问题，持续优化生产工艺；完成新设备进场调试、试运行及日常运维保障工作。 三、薪资待遇 综合月收入：5500-7500元 基础薪资：综合底薪2960元(基础底薪2610元+全勤奖200元+绩效奖150元) 加班薪资：平日加班1.5倍(22.50元/小时)；周末加班2倍(30.00元/小时)；法定节假日加班3倍(45.00元/小时) 各类补贴及奖励：岗位津贴0-500元、专业技能加给0-2000元、夜班补贴10元/日，另设有年终奖金等福利。 四、福利说明 公司薪资结构透明、福利完善，按月核算薪资，加班薪酬合规结算，配套岗位津贴、专业补贴、夜班补贴、年终奖励等多项激励福利，为员工提供稳定、优质的薪资保障。

跟单文员:1名。年龄18-35岁岗位要求:跟进具体产品的生产进度和过程，及时和客户沟通回复订单进度状况。确认产品交期，准时将产品交付客户。熟悉办公软件，有制造业生产跟进的工作经验，有较强的协调能力，沟通能力。有意者带齐有效证件到桥德路57号A栋2车间或C栋3车间面谈。

有创维，TCL，正泰工作经验优先（要求带证上岗）

【岗位职责】 1. 负责热泵的焊接品质检验，区分虚焊、氧化、过烧等缺陷根因，并制作相关工艺文件及工艺培训； 2. 负责热泵的成品品质管控，保障产品品质合格； 3. 对热泵装配工艺优化，基于供方设计，优化车间装配顺序，简易工装，提升组装便利性，减少管路干涉，拆装检修等。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，制冷与低温、机械等相关专业； 2. 精通制冷管路钎焊工艺，能独立判断铜管、不锈钢管焊接各类隐患，并给出解决方案； 3. 熟练掌握热泵系统设计及零部件加工图纸的审核规范，熟悉从零件加工到整机装配的图纸细节，具备制造工艺优化与售后维修问题预判的复合评审能力，能有效把关产品落地的技术质量； 4. 熟悉制冷机组整套出厂装配测试流程，可独立编制工艺标准文件