岗位职责: 1. 规划并优化产品生产工艺流程，保障生产效率与产品质量稳定提升。 2. 利用CAD软件完成工厂布局规划，合理配置生产线及各工作站点。 3. 开展产能评估工作，分析生产节拍与质量表现，提供数据支持。 4. 采用专业工具与改善方法持续推进制程优化，实现效率提升与成本控制。 任职要求： 1. 精通产品工艺流程设计，熟练操作CAD相关绘图软件。 2. 具备独立开展生产效率与品质分析的能力，能提出切实可行的改善方案。 3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，可与各部门高效配合。 4. 热衷于生产流程优化工作，适应快节奏环境，抗压能力强。

岗位职责： 1、制定修改产品的标准工时和标准产能； 2、制定，修订产品的标准作业指导书（SOP); 3、流水线的标准人力的配置，对产线排线现状进行合理调整； 4、运用取消，合并，重排，简化手法对当前的工艺流程进行优化改善； 5、完成标准作业指导书和标准工时的归档和更新； 6、对业务部临时提出的特殊操作工位标准文件给予修订； 7、配合完成上级临时安排的工作。 任职要求： 1、2年以上IE的相关工作经验； 2、精通IE七大改善手法和电子产品制造工艺； 3、掌握各类技术文件，标准工时，SOP的制作； 4、能熟练运用OFFICE软件，有较强的沟通能力，团队协作精神，能吃苦耐劳。

岗位职责： 1. 分析工厂运行效率，组织并推进改善措施； 2. 制定与优化标准工时体系； 3. 设计新产品生产工艺流程及工位布局； 4. 负责工厂整体布局的规划与优化； 5. 开展工厂资源需求规划与配置； 6. 评估自动化项目的可行性与实施路径； 7. 推动智能制造项目落地执行 任职要求： 1. 具备大型电子制造企业IE相关工作经验； 2. 有主导精益生产活动策划与推行的实际经历； 3. 熟悉生产运营数据的整理与分析方法； 4. 精通MTM或MOST方法的应用

工作职责： 1. 根据文件规范，实施ESD数据采集并准确记录结果。 2. 按照标准流程开展车间洁净度检测，同步完成数据登记。 3. 依照文件规定执行车间照度（亮度）测试任务。 4. 负责车间ESD系统的日常落地与部署，包含静电报警装置安装、作业台接地处理等。 5. 承担车间设备及作业台的搬迁、位置调整与产线布局安排。 6. 配合完成闲置设备和作业台的整理与管理事务。 7. 参与现场改善活动及小型设备维护，如作业台节能升级、ESD风险防控优化等。 任职要求： 1. 具备中专或以上学历 2. 工业工程、机电一体化、机械、电子、自动化等工科相关专业优先考虑 3. 熟练操作万用表、静电测试仪、风速仪、接地检测仪、温度计等常用检测工具 4. 有制造类企业实际工作经验者优先录用

岗位职责： 1. 分析工厂运作效率，组织并推进改善措施； 2. 制定与优化标准工时体系； 3. 设计新产品生产工艺流程及工位布局； 4. 负责生产现场布局的规划与持续优化； 5. 开展工厂资源的统筹规划与配置； 6. 评估自动化项目的可行性与实施路径； 7. 推动智能制造项目落地执行 任职要求： 1. 具备大型电子制造企业IE相关工作经验； 2. 有主导精益生产项目策划与推行的实际经历； 3. 熟悉生产运营数据的整理与分析方法； 4. 精通MTM或MOST等工时分析工具

1. 负责标准工时的制定与维护，实施产线平衡优化； 2. 推进精益生产项目的落地执行，实现成本持续下降； 3. 主导生产及仓储环节的精益化体系搭建与完善； 任职资格 1. 大专及以上学历，工业工程、机械、自动化等相关理工科专业； 2. 掌握IE改善方法与工具，具备问题识别与分析能力； 3. 熟悉价值流图（VSM）及绘图软件，具有车间布局与物流规划实操经验； 4. 具备独立策划并推动改善项目的能力； 5. 熟练运用各类办公软件；

岗位职责： 1、工厂布局设计：主导厂房内部空间规划及产线布局优化，提升生产运作效率并降低运营成本。 2、车间产能规划：开展产线产能评估与效率测算，参与制定月度、半年度及年度产能计划，输出优化建议以增强生产效能；统筹现有产能资源，监控资产利用率并推动持续改进，实现管理闭环。 3、持续改善：应用工业工程方法论进行系统性问题分析与方案设计，推进制造流程的不断优化与创新实践。 4、数据分析：掌握并解读工业工程关键指标，如标准工时、理论产能、OEE（设备综合效率）等，为管理决策提供数据支持。 5、跨部门协作：协调组织各相关部门，确保新项目按既定节点顺利实施与落地。 任职资格： 1、基本要求：年龄不超过45岁，全日制本科及以上学历，工业工程或其他理工类专业优先考虑。 2、工作经验：具备10年以上工业工程、生产规划或运营管理相关经验，有3年以上中等规模团队管理经历；具有电源行业或3C消费电子领域背景者优先。 3、技能要求：熟练掌握IE常用工具与方法，包括流程重组、产线布局、效率提升等，具备扎实的数据分析能力及良好的跨部门沟通协调能力。 薪酬福利： 1、月薪：18-24K，能力突出者待遇可面议。 2、其他福利待遇：提供舒适住宿+餐费补贴+五险一金+大小周+带薪年假+节日福利+定期团建+育儿假、护理假+上下班通勤班车。

岗位职责: 1. 负责无刷电机新产品的设计、开发及测试工作； 2. 参与无刷电机整体设计方案的评审，确保满足功能与可靠性标准； 3. 运用先进的设计工具与方法开展产品设计，持续优化设计流程； 4. 与研发团队密切协作，保障产品按计划节点顺利交付； 5. 解决生产过程中出现的技术问题，确保产品性能与质量稳定。 任职要求： 1. 具备优秀的结构设计能力与创新意识； 2. 熟练掌握主流设计软件的操作与应用； 3. 拥有良好的团队协作精神和沟通表达能力； 4. 能在高强度工作环境下保持高效执行力； 5. 熟悉无刷电机相关技术并具备实际项目经验。

岗位职责： 1、依据公司规划及上级指导制定工艺流程方案，跟进产品生产环节，持续改进工艺技术； 2、参与新产品的研发工作，按项目需求设计实验计划、开展实验并解决相关工艺难题； 3、对材料与器件进行性能测试，整理分析实验数据并撰写报告，完成工艺类技术文件编制，推动工艺技术的积累与迭代； 岗位要求： 1、本科及以上学历，材料、物理、光电、微电子等相关专业背景； 2、具备清晰的逻辑思维能力，热爱工艺开发与研发类工作；

龙川要夫妻一对 照网片三个月的活，工资

招聘驿站站长。年龄25至40周岁优先，大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、市场营销、公共服务类相关专业优先考虑。熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件，需有独立完成台账、报表制作经验。具备3年政企项目、人社配套服务相关管理经验者优先；拥有社区运营、线下站点管理经验的应聘者，条件优秀可放宽工作年限要求。具备优秀的政企对接、群众沟通、商务洽谈能力，统筹协调、应急处置水平良好，能够搭建稳定的合作关系。执行力出色，规划统筹能力较强，工作严谨细致，责任心突出，能够适配驿站节假日轮班、阶段性加班的工作节奏。品行端正，无违法犯罪前科，个人征信状况良好，服务意识强。岗位职责：负责驿站项目对接、日常运营等工作，全程跟进项目实施、管控运营过程，常态化对接各相关部门搭建沟通渠道，维护良好公共合作关系，保障项目平稳推进。熟悉驿站所属行业各项业务规则，协调联动上下游合作单位以及内部部门，理顺日常协作流程。编制年度站点工作计划，落地推进各项工作，完成驿站下达的绩效考核指标。搭建站点运营架构，开展团队招聘、培训以及日常绩效管理工作。对接人社相关部门落实民生就业、人才服务政策，搭建标准化驿站运营制度；统筹团队管理、活动落地、资源对接、数据上报、品牌运维等日常事务，做好群众咨询与投诉处理，保障驿站运营规范化，顺利完成上级下发的各项民生工作任务。薪资福利：4500至7500元。工作地点为连平县。工作时间及其他事项面议。应聘方式：将个人简历、学历证书扫描件、过往业绩佐证材料发送至邮箱，邮件标题命名格式为“驿站站长应聘-姓名”。

仓储部招聘仓库文员1名。作息时间为26天8小时工作制，月薪5000-6000元。

河源市招工地砌加气砖打杂小工

招聘护坡/边坡木工师傅3名，看清楚了在打电话，云贵川优先，工资面议，如果没有接电话就加微信

岗位职责： 1、现场持续改善（Kaizen） --深入电芯前段（混料→涂布→辊压→分切）、中段（卷绕/叠片→封装→注液）、后段（化成→分容→检测）产线； --识别七大浪费，主导工序/工位的改善提案与落地跟踪。 2、价值流分析与连续流构建（VSM） --绘制现状/未来价值流图，分析工序间等待、在制品（WIP）积压； --推动连续流（One Piece Flow）和拉动式生产，降低半成品库存。 3、线体平衡 & 标准工时（Line Balance / SOP） --通过秒表测时/MTM 建立标准工时数据库； --做产线平衡分析，优化瓶颈工位（通常为卷绕/叠片/注液），提升UPH/OEE。 4、快速换型（SMED） --针对换卷、换针、换模具、注液工装等组织 SMED 改善，缩短换型停机时间。 5、OEE / 良率提升专项 --协同工艺/设备/质量部门，利用 5Why、鱼骨图（4M1E）、Pareto 分析停机损失及不良（极片不良、短路、漏液等）； --跟踪 OEE 六大损失改善。 6、5S / 目视化 / 安灯管理 --在无尘车间要求下推进高标准 5S、目视化看板、Andon（异常呼叫）系统运用。 7、数据管理与改善报 --利用 MES 数据提取 CT/Downtime/Yield； --编写 A3 报告 / PDCA 改善报告，定期向生产/精益经理汇报。 8、培训与精益文化推广 --对班组长、一线员工开展精益工具（5S、七大浪费、标准作业）培训。 岗位要求： 1、学历 & 专业：大专及以上，优先工业工程（IE），机械/自动化/化工/材料类专业可接受 2、经验： --有锂电池电芯 / 模组 / PACK 制造现场经验者优先 --无锂电经验者 → 有连续流程制造（涂布、印刷、化工、电子组装）精益改善经验可转岗 --应届生通常需 IE 专业 + 实习改善经历（可投助理精益/IE岗）

岗位内容： 1. 熟悉服装制作全流程，负责车间生产规划与布局优化，保障生产流程高效运行； 2. 推动各类持续改善项目，有效控制生产成本，提升作业效率； 3. 运用精益生产方式，优化产线运作，降低损耗与库存水平； 4. 参与新产品的导入及新设备的安装调试，提供必要的技术支撑。 任职要求： 1. 具备2-3年制衣行业IE工作经验，掌握服装生产工艺全过程； 2. 精通Lean制造、6 Sigma、TPM等改善工具与方法； 3. 具备良好的组织协调能力及执行力； 4. 拥有3年以上相关领域工作经历。

1、负责工时体系的搭建与岗位编制的规划管理 2、具备现场管理能力，拥有5年量产阶段IE工程经验及2年NPE试产阶段IE工程经验 3、累计五年标准工时管理实操经验 4、精通工业工程七大手法，擅长产线平衡优化、工时核定及成本降低方案实施，具备持续改善提案推动经验；熟练操作SAP系统并有两年系统维护实践经验 5、具备生产效率数据维护与异常工时管控的实战经历

 【急聘】本司主营外贸订单，以针织时装款为主，现直招以下岗位：技术部经理1名要求：熟悉针织童装，女装，服装系列，用ET软件懂出纸样审纸样懂工艺预防大货工艺可行。外贸英文跟单3名要求：熟悉服装行业，精通跟单流程，英文口语流利外贸生产跟单1名要求：服装跟单流程娴熟，懂服装工艺现场IE工程师1名要求：2年以上服装厂现场IE经验，熟悉针织类产品工艺和单件流水线作业车间组长1名要求：新开组的组长，具备服装厂生产组长管理经验三年以上，做过时装款式优先，有沟通能力责任心强，要求会做产前样，会看制单量尺寸，需带3-5名车位员工。品控文员1名，电脑熟练外发QC1名要求：5年以上服装行业QC工作经验，熟悉服装工艺。地址：虎门南栅联系电话：康生(同步)

岗位职责: 1、负责新产品导入过程的跟踪，编制相关文档，确保新品顺利进入量产阶段； 2、整合并分析新产品的制程工艺与成本结构，提出优化改进方案； 3、针对生产过程中出现的异常情况进行分析与处理，持续优化生产工艺； 4、可优化产品生产流程及员工操作方式，制定标准作业时间、人员配置标准，进行产能测算，提升生产效率。 任职资格: 1、具备5年安防及IPC产品相关工作经验，大专学历

工装治具设计，小型铆压气动机设计，生产机台优化。

职位描述 1. 负责设备从选型采购、验收建账到维护保养及报废更新的全流程管理 2. 统筹开展设备故障诊断与修复工作，制定并落实维修方案，合理控制维修成本 3. 组织实施安全教育培训与日常检查，及时处置设备事故并建立预防机制 4. 负责维修团队管理，包括人员建设、任务安排及绩效评估等工作 5. 跟踪行业技术发展动态，提出优化改进建议，协调各部门推进实施，参与重大故障应急处理 职位要求 1. 大专及以上学历，机械、机电等相关专业优先考虑 2. 具备5年以上机电设备维修工作经验，3年以上维修团队管理经验，有同类岗位经历者优先 3. 持有电工证等相關资格证书 4. 具备较强的计划统筹、组织协调与沟通能力，能够有效激发团队工作积极性

岗位职责： 1、生产管理：根据当日生产计划，统筹部门生产任务并合理配置资源，高效协调生产流程，确保产品保质、保量、准时交付 2、成本管控：负责班组物料申领、生产数据统计与核算工作，定期组织关键岗位人员召开成本分析会议，强化员工成本观念，持续优化成本支出 3、人员管理：落实员工技能培训，提升操作熟练度，严格执行人员考勤与纪律管理，保障生产运行稳定，并科学调配人力资源 4、质量控制：实时监控生产过程运行状况，针对发现的质量问题制定改善方案并推进落地实施 5、安全管理：定期开展安全制度与事故案例培训，对存在风险的设备设置警示标识，消除潜在安全隐患，降低安全事件发生概率 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、电气、食品类相关专业背景，能适应两班倒工作安排 2、掌握生产运营、质量管理及设备管理等相关专业知识 3、具备生产运作、智能生产、安全防护及团队组织等方面的管理能力 4、拥有3年以上快消品或食品行业生产管理经历，具备1年以上管理20人以上团队的实际经验

岗位职责 1、配合主管监督每日/每周生产计划的实施进展，掌握生产节奏，发现异常情况及时反馈。 2、参与产量、效率、损耗率等生产数据的采集、汇总与分析，编制日常及周期性生产报告。 3、协助主管筹备生产例会，完成会议纪要整理，并跟进各项决议事项的执行进度。 4、能准确识读CAD图纸，配合主管完成图纸的传递、归档及版本更新管理。 5、负责生产工艺文件、作业指导书等资料的维护、修订与发放工作。 6、统筹生产相关技术文档及设备档案的归类与保管。 7、作为生产部门与采购、质量、仓储、物流等环节的协调对接人，推动物料供应、质检安排及成品入库等流程顺畅运行。 8、传达主管下达的工作指示，同时收集并上报一线员工的合理建议。 9、协助主管落实员工培训计划及团队活动等支持性事务。 10、协助汇总生产过程中的优化建议，为提升效率和降低成本提供数据依据。 任职要求 1、中专及以上学历，机械、工业工程、机电一体化、生产管理等相关专业优先考虑。 2、具有1年以上机械制造、机电、五金等行业工作经验者优先。 3、熟练操作CAD/SW软件，掌握基本机械制图知识。 4、精通Word、Excel等办公软件，具备使用Excel进行常规数据处理与图表呈现的能力。 5、具备良好的语言表达、书面沟通、组织协调及任务执行能力。 6、具备较强的团队意识，能够适应一定的工作强度与压力。

熟悉电脑办公软件操作，具备吃苦耐劳精神，沟通能力良好，有包装材料行业工作经验者优先考虑

1. 大专及以上学历，年龄在30至45岁之间 2. 具备2年以上USB3.0、卡座类连接器设计相关工作经验 3. 熟悉行业及协会相关标准，能够制定产品标准与规格，具备一定的统筹协调能力与抗压能力，熟练操作PRO\E、CAD、OFFICE等常用软件 4. 可独立主导项目从开发阶段至量产全过程的推进与执行

岗位职责: 1. 负责装配生产线的日常运作管理与现场监督，保障生产流程有序进行。 2. 及时处理生产环节中的各类异常情况，确保产品质量稳定达标。 3. 持续改进生产工艺流程，提升整体作业效率。 4. 统筹调配内部资源，推动生产计划按期顺利完成。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力及团队管理能力。 2. 能够快速识别并有效应对生产过程中发生的各类问题。 3. 拥有良好的协作意识和沟通表达能力。 4. 能够适应生产车间的实际工作条件与环境。

岗位职责： 1、新项目投模前的结构方案评估（主要涉及手机、平板、TWS类产品），统筹产品结构与模具结构的优化设计 2、开展公差分析及相关评审工作 3、负责开发至量产阶段结构问题的识别、分析与改进 任职要求： 1、机械设计类相关专业优先，大专及以上学历 2、具备5年以上结构设计工作经验，有3C电子产品结构设计背景者优先 3、具备整机结构整体规划能力，熟悉产品工业化实现流程 4、熟练掌握主流三维建模设计软件 5、精通塑胶、五金模具特性，了解常用材料及成型加工工艺

岗位职责 1.根据整机 / 客户工程图纸，完成钣金三维建模、拆图、展开转化，输出精准加工图纸、DXF 下料文件、BOM 物料清单，适配激光切板机生产 2.使用排版套料软件进行激光板材优化排板、套料，提升板材利用率、降低原材料损耗，输出激光下料程序 3.核算折弯系数、制定钣金加工工艺，编制工艺卡、SOP，跟进首件试产，处理车间下料、折弯、装配等现场钣金工艺问题 4.图纸版本管控、归档管理，完善图库与折弯参数库，持续优化钣金加工工艺与排版方案 5.配合生产、品质、业务部门做技术对接、工艺评审及简易成本核算，保障生产顺畅交付 任职要求 1.大专及以上学历，机械 / 机电 / 钣金相关专业，2 年以上钣金拆图、激光排版实战经验 2.熟练使用 SolidWorks、AutoCAD 进行钣金建模、拆图、展开；熟练 ProNest/CNCKAD 等激光排版软件 3.熟悉钣金加工全工艺：激光切割、数控折弯、压铆、焊接等，掌握不同板材材质、板厚的展开参数 4.能看懂复杂整机图纸，具备 DFM 工艺优化能力，可独立完成拆图、排版、出下料图全流程 严谨细致，具备良好沟通能力，可驻厂配合车间生产，有机柜 / 设备机箱钣金经验优先

本公司从事手机、平板、TWS耳机模具制造，涵盖注塑、表面处理（喷涂与真空镀）及壳料组装环节， 职责描述： 1、作为表面处理前期开发工程师（主攻真空镀方向），依据产品需求制定工艺设计方案，主导工艺调试、测试验证并推动量产导入； 2、参与生产线工艺设备的安装调试，开展试生产验证，并持续优化制程良率与质量表现； 3、编制相关工艺技术文件，组织内部人员技能培训与作业指导； 4、推进新型工艺、先进技术及新材料在产线的应用落地； 5、响应现场工艺异常，主导喷涂段品质改善与成本降低工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，化学、化工材料类相关专业； 2、具备3年以上电子行业喷涂工艺工作经验，有独立承担喷涂类新项目落地经验者优先； 3、具备自动化设备运维或管理经验者更佳； 4、动手能力强，逻辑清晰，具备良好的问题分析与解决能力； 5、熟练掌握OFFICE办公软件及CAD制图工具； 6、工作积极主动，适应力强，能高效协同上级完成各项任务目标。

一、核心岗位职责 1.负责编制、修订BMS产品生产过程中的标准SOP，确保作业流程标准化、规范化，指导一线员工规范操作，降低生产失误率。 2.熟练掌握电子电路图基本原理，能够看懂BMS相关电路原理图，协助分析生产过程中与电路相关的故障，提供技术解决方案。 3.具备一定的BMS产品维修经验，能够处理生产过程中出现的不良品维修、设备小故障排查与处理，降低不良率，减少生产成本。 4.持续优化和改进BMS生产制造流程，梳理生产瓶颈，提出合理化改进建议并推动落地，提升生产效率、产品质量。 5.为生产部门提供全方位技术支持，解答一线员工操作过程中的技术疑问，开展员工生产技术培训，提升员工技术水平。 6.配合质量部门开展质量改进工作，分析生产过程中的质量异常，制定纠正和预防措施，持续提升产品合格率。 7.负责生产设备的日常维护与调试，确保设备正常运行，满足生产需求。 二、任职要求 1.学历要求：中专及以上学历，电子工程、电气工程、机械电子、自动化等相关专业优先。 2.经验要求：1-3年及以上BMS加工厂PE相关工作经验，熟悉BMS生产工艺、流程，具备扎实的生产跟线经验者优先。 专业技能： 1.熟练掌握电子电路图基本原理，能够看懂、分析BMS相关电路原理图、PCB图； 2.具备生产SOP编制、修订能力，熟悉SOP编制规范； 3.具备一定的BMS产品维修经验，能够处理常见生产不良品及设备小故障； 4.具备生产流程优化、工艺改进能力，能够发现生产瓶颈并提出有效改进方案； 5.了解BMS产品相关行业标准、质量规范，熟悉生产过程中的质量控制要点。 能力素质： 1.具备较强的问题分析与解决能力，能够快速响应生产过程中的技术问题，高效推进问题解决； 2.具备良好的沟通协调能力，能够与生产、研发、质量、设备等部门高效配合，推动工作落地； 3.工作认真负责、严谨细致，具备较强的责任心和执行力，能承受一定的工作压力； 4.能适应车间现场工作环境，服从部门工作安排。 大小周 9:00-18:30