佛山智慧园区食堂+高端商务包房｜急招2名管理岗客源稳定无淡季！骨干满半年享项目股权分红在岗硬性规定准时到岗、待人有礼、仪容整洁注重卫生、全员福利：月休4天带薪假、入职社保、包吃住、节日福利、定期团建、氛围轻松店长现场经理10k起高薪面议负责三餐职工食堂运营、商务包房接待、前厅团队管理、营收&服务管控人员排班培训考核、耗材成本把控对接园区企业处理客诉要求25‑40岁，形象端正；2年以上政企/园区食堂或高端餐饮店管理经验，懂商务接待优先行政总厨1w+手艺优薪资可谈要求28‑48岁、持健康证；2年厨师长经验，精通家常餐、湘粤菜、高端宴席私房菜，园区食堂经验优先核心骨干干满半年，可拿项目股权分红变身项目合伙人！联系杨小姐：

广东佛山顺德乐从，桂城石肯粤味连锁火锅店招管理出身厨房大佬，和想自己创业的餐饮人，各一名，要求：两广人会粤语，不怕吃苦，务实，有创业精神，执行力快、有责任感、沟通能力强、创新能力强、情商高、脾气不能大、待人处事谦虚、学习能力强、这些都需要考核，勤快有事业心的合作伙伴，待遇从优方法底薪+绩效+利润分红。年龄：35-45岁之间，工价：9000-15000至不封顶，李小姐。

本公司招厨工熟手1名，做事认真，年龄在50岁以内，带有健康证，包吃包住，工资面谈。

有相关经验更好

岗位职责： 1.负责厨房食材的清洗、切配、腌制等前期准备工作 2.协助厨师完成菜品制作，保持操作台及工作区域整洁卫生 3.按规范进行餐具清洗、消毒及厨具归位，确保符合食品安全标准 4.配合完成厨房垃圾清理、地面清洁及日常保洁工作 5.遵守后厨安全操作规程，协助做好防火、防滑、防烫等安全防范 任职要求： 1.吃苦耐劳，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2. 服从管理，责任心强，具备良好的团队协作意识 3. 有餐饮行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.具备基本卫生常识和安全意识，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，年龄18-55周岁，男女不限

岗位职责： 1.负责厨房食材的清洗、切配、搬运等基础加工工作 2.协助厨师完成餐前准备、餐中补给及餐后清洁整理 3.保持操作区域、设备及用具的卫生整洁，落实食品安全规范 4.配合完成餐具回收、垃圾分类及仓库物资整理等杂务工作 5. 遵守厨房安全操作规程，及时报告异常情况 任职要求： 1.工作认真负责，能吃苦耐劳，服从工作安排 2.具备基本卫生意识和良好的个人卫生习惯 3. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 4.有餐饮行业相关经验者优先，无经验者可带教培养 5.初中及以上学历，年龄18-55周岁，男女不限

岗位职责： 1、协助厨师进行食材准备，包括清洗、切割等基础工作，确保食材符合烹饪要求； 2、参与日常厨房清洁，保持厨具、餐具及工作区域的卫生标准； 3、配合团队完成烹饪任务，学习并掌握基础烹饪技巧； 4、管理食材库存，保证食材的新鲜度和使用效率； 5、积极参与团队合作，确保厨房运作顺畅高效。 任职要求： 1、年龄18-50岁，身体健康，能适应厨房工作环境； 2、有厨房相关工作经验者优先，但欢迎学习能力强、愿意从基础做起的候选人； 3、具备良好的团队合作精神，能够服从工作安排，责任心强； 4、热爱餐饮行业，愿意接受培训，不断提升个人技能； 5、持有健康证者优先考虑。

广东区事业部营销精英1、3年以上广东区域销售经验，有行业客户资源者优先录用；2、熟悉瓷砖产品知识，具备品牌运营及客户开发能力；3、无不良嗜好，具备驾驶证，适应出差，抗压能力强；。负责广东区域市场开拓，销售管理与客户服务。薪资福利:底薪加提成招工人数:多名工作地址:华夏陶瓷博览城昊晟企业总部

佛山市招强电、水电

佛山南海地区需要一名顶班机手，负责拨几条6米钢板桩。附近有空的人员可以前往，具体价格自行协商。

佛山市南海区招氩弧焊，要会拼架子的焊工

招聘本厂专业生产办公转椅，现招聘以下工人。②开棉粘棉师傅，1名。保底6000。8000元/月。③放样师付1名，8000一1200元。④栽皮师傅：1名。⑤业务和跟单：多名。安装抄更：1名。以上薪资待遇：面谈。有意者请速联系。电话：

招聘：菜品技术顾问（工作餐）薪资：2000-5000元/月（月结）岗位职责：主要负责菜品标准化建立、味道调试、厨师带教培训、新品研发、出品巡检；提供技术方案。任职要求：食品科学/烹饪相关专业本科以上，3年餐饮行业经验。上班时间：具体时间面议。福利待遇：工作餐等福利。

内蒙古齐齐哈尔，连锁快餐品牌，需要一名小碗菜研发总厨（最好是湘菜品类）底薪12000，有季度、年度分红，累计全年薪资20万左右。想法的可以随时联系我。王总

招聘1、【行政总厨】1名2、【面点师】2名有意向联系：联系人：（）工作地址：安康市高新区高新大道12号高新医院

转发:有意向直接打电话餐厅运营经理/门店总负责人8000-12000元含门店业绩提成+绩效考核奖励后厨主厨/行政总厨9000-15000元含菜品研发、成本管控奖金+绩效考核奖励前厅经理7000-10000元含客户满意度相关绩效+绩效考核奖励资深咖啡师调酒师/西餐厨师6500-9000元含技能资质补贴、绩效考核奖励普通服务员/咖啡师4500-6000元包吃住+全勤奖+绩效提成奖励传菜员/保洁/3500-4500元基础薪资+额外福利补贴+绩效考核奖励洗碗3700-5000元基础薪资+额外福利补贴+绩效考核奖励会客厅/庭院接待5000-7000元含客户接待专项补贴+绩效考核奖励行政/人事专员5000-7000元含基础薪资+额外福利补贴+绩效考核会计/出纳6000-8500元含基础薪资+额外福利补贴+绩效考核联系电话刘总:

责任心要强，对出品负责人，能吃苦，会创新

里水招川菜厨师一名,工资面谈,联系陈生电话

包饺子，馅饼

【招募令】万事俱备，“职”等你来！ 顺德百年老字号，冯不记米坊连锁餐饮诚邀行业精英 1.洗碗员工：工资3800 2.月休4天， 3.包吃不包住 4.工龄补贴，每年累加，每月发放； 5.年底发放年终奖金； 6.春节有假期； 7.带薪年假；

1.工作经验：1-3年后厨相关工作经验 2.薪资待遇：4000元-5500/月，包吃住，月休4天 3.工作地点：酒店/酒店大堂吧 佛山万豪酒店 4.年龄18-45周岁，学历不限，有无餐饮经验均可； 5.负责西餐菜品（如牛排、意面、沙拉、汤品、）的标准化（SOP）制作， 6.负责食材的验收、储存与保鲜，控制食材损耗，合理规划库存； 7.严格遵循食品安全规范，确保生熟分离、厨具清洁消毒；

招蒸菜师傅一名，熟手优先，工作轻松简单，厨房环境好，工资4500起，月休2天

厨房洗菜，洗碗，杂工

岗位职责： 1.负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保符合菜品标准与卫生要求 2.协助厨师完成备餐工作，及时传递配好菜品至灶台，保障出餐节奏顺畅 3.保持打荷区域整洁有序，规范摆放调料、餐具及半成品，做好日常清洁与消毒 4.根据菜单需求核对食材数量与质量，发现异常及时反馈并协助处理 5. 配合厨房团队完成临时性任务，如物料搬运、器具整理及收档工作 任职要求： 1. 对餐饮行业有热情，吃苦耐劳，具备良好的服务意识与团队协作精神 2.具备基本刀工基础和食品安全常识，能适应快节奏厨房环境 3. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 4.学历不限，有相关配菜/打荷经验者优先 5.遵守厨房操作规范，服从管理，责任心强

负责处理 管理层安排的工作

岗位职责： 1.负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格符合厨房标准 2.协助厨师完成菜品摆盘、传菜及打荷台整理，保障出餐效率与卫生安全 3. 5.严格遵守食品安全规范及后厨操作流程，服从现场管理安排 任职要求： 1.吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识和执行力 2.无经验者可培训上岗，有餐饮后厨工作经验者优先 3.身体健康，持有有效健康证 4. 工作认真细致，能适应快节奏厨房环境 5. 学历不限，热爱餐饮行业，愿意长期稳定发展

粤菜，备好货做好本职工作，月休三天，6千到7千，包吃包住

岗位职责： 1.准备和烹饪菜品，确保菜品质量和口味； 2.保持厨房环境清洁，确保卫生标准达标； 3.根据食材库存情况及时调整菜品制作计划。

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直招(中介勿扰)，最新版 不要兼职，不要兼职 不要暑假工 不要暑假工 不要来过渡的 加入我们：(0经验入职） 包吃住(在自己分店培训上班，不用过来总部) 月休4-9天（算法：周日天数节假日=当月休息天数 例如：10月份:5个周日3个定=8天假 过年4+3休7天假，上班22天算满勤，还有三倍工资 薪资: 1.首月：4500-5000(如果店面没有做饭阿姨额外补贴，540饭补) 第二个月起：5000以上，(按照惯性很多人以为撑死拿5000，在这里我明确一下，转正后每个月有一半店面工资在5500以上，验证方法可以找任意一个离你家近的门店咨询) 综合待遇：5000-8000元，店面每个月有1/3能拿到7500以上的高薪，旺季1、2、3、4、7、8、10、12月份工资可达7500以上(可在你家附近门店咨询)工作时长也会有所增加！ 日常工作： 小哥哥： 负责自己店面披萨，饮品，小吃的制作和配送（几个人轮流送，公司配车，1-2公里范围，没有超时罚款） （0经验，0基础，几天就可以全部学会），还能学一门手艺哦，团队合作，分工明确，每个月都有聚餐，当月勤快的员工还能有额外奖励！ 小姐姐：负责自己店面的披萨，饮品，小吃的制作，和前台收银工作，店面几个人一起分工合作 (0经验，0基础，几天全部学会)可以快速学会一门手艺 一个月即可转正 工作时间： A班：9:00-13:3017:00-22:00 中间休息3.5小时（店面宿舍就在傍边） B班：10:20-20:00（直落，中途有吃饭时间） C班：12：20-22：00 排班规则： 今天上A，明天上B（今天A班很晚下班了，明天睡懒觉晚点起来，再早点下班缓解疲劳） 选择尊宝比萨的5大理由 1、工资比普通餐饮行业平均工资高出20%；5-8千 2、晋升空间大：每月新开5～10家分店。员工～副店长～店长～督导～区域经理 3、一技之长：可以学习到正宗的意大利风味披萨、饮料、小吃.走到哪里都可以靠本事赚钱。 4、岗位多样化：可以参加公司的内聘岗位，运营部～财务部～人事部～管理层(每个月钉钉群发内聘通知自行报名)。 5.免费培训：学习制作比萨小吃奶茶，了解公司文化与学习制作公司产品，为下店与后期晋升做准 公司福利 1.购买社保 2.工龄工资：每年120元幅度增加，上不封顶 4.住宿：两室一厅，员工宿舍有空调、热水器、洗衣机...（宿舍水电费大家平摊） 5.食宿：包吃住(没有做饭阿姨额外补贴540) 6.高温补贴：6-10月享有高温补贴150—300元每个月，且每店提供降温消暑饮品。 7.希。星级工资100-600，每个月评级 8.年假：带薪年假5天 9.免费培训：带薪每天100多学习，了解公司文化与学习制作公司产品，为下店与后期晋升做准备。 11.生日送生日积分卡一张，可兑换任意10寸披萨一张