岗位职责: 1. 负责医养渠道的策划与管理，提升渠道效率 2. 监督销售团队，确保销售目标的达成 3. 分析市场动态，优化渠道结构和运营策略 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力，能够高效执行上级指派任务 2. 拥有团队合作精神，能够与团队成员共同推进项目 3. 具备持续学习和改进的能力，不断提升工作效率

岗位介绍 随着国民养老意识不断提升，个人养老金业务迎来广阔发展空间。现面向社会公开招聘养老金推广员，专注个人养老金账户、养老理财、养老年金保险等养老金融产品推广与服务，助力大众规划优质养老生活，共享养老产业发展红利，诚邀有梦想、肯拼搏的你加入！ 岗位职责 1. 负责个人养老金账户、养老金融产品的市场推广、客户拓展与咨询服务，精准挖掘客户养老规划需求。 2. 为客户提供专业的养老方案定制服务，讲解养老金政策、产品优势、投保及领取规则，解答客户各类疑问。 3. 维护客户关系，跟进客户后续服务，提升客户满意度与忠诚度，建立长期稳定的客户合作体系。 4. 积极学习养老金融政策、产品知识及专业推广技巧，高效完成团队制定的推广任务与业绩目标。 5. 配合团队开展线下推广、客户沙龙等活动，拓展推广渠道，积累优质客户资源。 任职要求 1. 年龄25-48周岁，学历大专及以上，有无经验均可，具备销售、金融、保险、社区服务相关工作经验者优先录用。 2. 沟通表达能力强，性格开朗外向，具备良好的亲和力、服务意识与客户同理心。 3. 做事认真踏实、执行力强，有责任心、上进心，敢于挑战高薪，具备较强的抗压能力。 4. 时间观念强，能合理安排工作时间，热爱养老服务行业，认可养老金融行业发展前景。 5. 无不良从业记录与违法犯罪记录，人品端正，恪守职业诚信。 薪资福利 1. 丰厚薪酬：多劳多得，上不封顶，平均收入10K-20K。 2. 专业培训：免费提供系统的政策知识、产品培训、推广技巧培训，零基础也能快速上手。 4. 晋升空间：透明化晋升机制，营销员→主管→主经理→区域经理，能力出众者可快速晋升，实现职业发展突破。 5. 工作灵活：工作时间自由安排，兼顾工作与生活，适合全职、兼职、宝妈、待业人员等各类人群。 我们期待这样的你 不甘于平庸，想要凭借自己的努力改变生活；愿意主动学习，提升自我价值；怀揣服务意识，用心帮助客户规划美好养老生活。这里没有复杂的职场规则，只有公平的发展平台、团结的团队氛围，只要你肯付出，就能收获丰厚回报与职业成长！

一、岗位职责: 1、充分学习和了解公司的医养战略及产品政策，并根据客户的实际需求，提供定制的健康财富解决方案； 2、组织客户参观公司医养战略的实体资源(高端养老社区，医院、体验馆等)，让客户充分了解公司的医养战略和布局； 3、完成公司下达的实体参观目标和个人业务目标， 提升客户体验，维护并提升品牌形象 二、岗位要求: 1、年龄25-45周岁 2、本科及以上学历(特别优秀放宽至大专)； 3、具有1-3年以上营销推广经验优先 4、过往3年年收入20万或40万以上 三、公司战略支持: 1、公司高端客户精准数据支持；专属待遇:专属职场、专属培训、专属基本法、专属财务支持； 2、展业支持:客户体验活动-五星级高端养老社区、罗浮山纪念园、拜博口腔医院、各类型专题讲座、大健康体验馆、个人私享会等。 3、晋升发展方向:经理--高级经理--资深经理--总监 四、福利待遇: 1、薪资：面议。 2、上班时间:周一至周五，周末双休，法定节假日休息，也可以根据客户预约时间进行个性化调整。

【6-7月扩编，莞城/南城/东城均有编制，收入上不封顶，能力越强拿的许多】 基础津贴3000～6000＋转正津贴4000＋绩效提成＋综金收益＋各种旅游机会 本地生活两年以上 正常双休& 法定节假日 大专及以上学历（学信网可查） 25-45周岁（男女不限） ️岗位名额有限，择优录取 社保6险一金，买的金卡，

岗位职责： 1.为中高净值客户及专业机构提供定制化保险保障与财富管理解决方案 2. 深度融合保险与银行服务，协同广发银行资源开展保银联动业务 3. 开展客户拜访、需求分析、方案设计及投保促成全流程服务 4.参与东莞财富中心组织的专业培训与赋能活动，持续提升金融综合服务能力 5.遵守监管要求与公司合规制度，维护客户权益与企业声誉 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、管理类相关专业优先 2. 经验不限，有保险、银行、证券等行业从业经历者优先 3.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 认同中国人寿背景与保银协同发展战略 5.具有较强的学习能力、目标感和团队协作精神

岗位职责：承接公司下发的存量精准老客户，主服务辅销售 可接受无经验小白，公司提供完善的培训和发展空间！ 上班时间早上9:00-12:00, 2:00-5:30 6.5小时工作制，周末双休，拒绝加班 工作内容： 针对已购客户做好维护，解答客户问题； 无需开发新客户，仅需做好客户承接就可以 做好公司的老客户维系和服务，树立公司的形象 薪资待遇 底薪5100+提成+高额奖金+福利；综合收入13K-26K 福利待遇 1，上班时间早上9:00到下午5:30，午休2小时，到点下班不加班！！ 2，周末固定双休，法定节假日正常休息！ 3，入职签订合同，世界500强企业福利等你解锁！！ 4，缴纳五险一金，并提供完善的晋升通道，一般3-6个月即可晋升； 5，入职提供专业的培训，快速上手，为员工提供多途径的业务提升方案 6，5A级办公写字楼，入职配备平板电脑等设备！

岗位职责： 1.开发并维护客户资源，提供专业的理财咨询服务。 2. 根据客户财务状况、理财目标及风险偏好，制定合理的资产配置方案。 3.持续跟进客户投资情况，提供动态调整建议与增值服务。 4.协同团队完成服务流程优化及客户管理相关工作。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5. 管理银行账户及资金收付，确保资金安全与合规 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力

我们的岗位是管吃管住，薪资不是太高，需要做的工作内容也比较简单，属于一家贸易公司兼会所的日常流水，应收应付，对账，整理报销单等

成本核算，税务整理，。物料入库

装修杂工

东莞松山湖附近招人，综合布线、视频监控、门禁、无线覆盖及桥架线管等等。工期1个月，住在附近的优先！不包吃住。每天上班8小时

长白班早上8点-16点 【岗位】酒店客房服务员（重点这个职位属于保洁保洁员） 【要求】25-50岁 【经验】从事过相关人士优先，新手可以到店了解 【综合薪资】5500-6300元 基础底薪2700+补贴200+全勤100 月保底300间房晚 超出7元一间 月休4天 岗位职责： 1．负责酒店客房的日常清洁与整理，保持房间整洁舒适；2．按标准更换床品、补充客用物品，确保住宿环境达标；3．检查房内设施运行情况，发现损坏及时报修；4．配合客人合理需求，提供基础客房服务支持；5．完成上级安排的其他相关服务工作。 任职要求： 1．具备良好的服务意识，工作认真负责；2．能够适应团队协作，服从工作安排；3．有责任心，注重细节，遵守操作规范；4．具备基本的沟通能力与动手操作能力。 福利包吃住 包中餐+晚餐

明天7点半，有一台12吨随车吊需要作业。

招聘小吊车司机。

职位描述 1.对客户进行全面的资金情况测评。 2.分析客户的资金状况。 3.找出资金缺口。 4.制订合理的资金分配方案，并根据个人不同的成长阶段、风险偏好，为客户推荐投资方向。 岗位要求: 1.本科及以上学历，25岁以上; 2.需具有理性的分析与解决问题的能力、善于沟通、有强烈的责任心、具备良好的人品及职业操守; 3.具有良好的信誉，一切以客户为先，严守客户资料的隐私性和保密性; 4.制订合理的资金分配方案； 5.身体健康，性格开朗，有较强的人际沟通、协调能力，责任心强。 职位福利: 年终分红、定期团建、补充医疗保险、绩效奖金、试用期提前转正、年轻化团队 多次晋升机会 【工作时间】 上班及休假时间:上午9：00-17：00，其他时间弹性安排，完成工作内容即可，周末双休。法定节假日正常休假； 三、工作模式简介： 1、一部手机加一部电脑，灵活性办公。 2、没有打卡和考勤。创造性空间大。 3、公司提供客户名单，不找熟人。 4、轻资产创业，零成本。只需要你的时间和精力，用我们独特的价值，为客户去带去最佳解决方案，和良好的体验感。 四、薪酬待遇： 1、，新人津贴，季度业绩奖金，职务津贴，年度分红等。 2、达到相应的职级要求后，可享受公司团体意外险、重疾险、寿险、中高端医疗（可含家人）、年度体检、员工旅游、高峰会等。 公司氛围好，没有pua，没有勾心斗角，大家都在专注自己的工作。 不推销、不强制追业绩，公司不提倡用“杀熟”的方式展业。 五、需要具备的特质: 「学习力强」。因为需要大量学习专业知识. 「自律」。因为“自由”，所以要学会给自己安排工作，找到适应的工作节奏。 「诚信」。金融行业，我们要做到为客户着想，为客户负责，需要维护客户的利益，而非保险公司。 「善于将自我认知系统持续迭代」。 你可以社恐，你可以不善言辞，你可以不会社交，你可以不爱出门...... 如果你心存诗和远方，如果你想在世界任何一个角落办公还不影响收入..... 如果你想有更多的时间陪家人、参与孩子的成长，如果你想挑战“高收入”且上不封顶......欢迎了解。 在任何一个行业，唯有打造自己的核心竞争力,拥有自己的才华和能力,才能不被时代所淘汰。 如果你有带团队经验，那么"领袖思维”会带你快速搭建团队体系。 努力，只会赚到“出卖劳动力”换来的报酬。 而努力加赛道加风口，可以借助市场的红利，获取到人生理想的宝贵财富，包括收入、人脉、客户的信任、一份长久且引以为傲的事业、不怕失业的安全感...... 欢迎认知成熟、做事认真、有责任心、有目标感、有自我驱动力、优秀人士，走进中国人寿。 期待相遇，期待共事。

一.工作内容 1.银行业务:广发银行储蓄业务、信贷业务、信用卡业务等 2.人寿保险：意外险、健康险、养老险、教育金、家族保险金信托，投资理财等 3.财产保险：车险、建安险、设备险、家庭财险、 货物运输保险等 二.收入及福利待遇 1.8000-13000+高额提成+奖励+免费培训+旅游等 2.受有意外保险、 定期寿险和住院综合医疗保险保障 3.公司每季度组织团康活动， 还有行业大咖分享授课 4.参加公司的管理团队，晋升主管部经理总监等，晋升主管后，还能获得每季度出省旅游指标 四.专业培训 新人培训:职前培训、岗前培训、衔接培训等 转正培训：专题培训、提升培训、拓展培训、讲师培训等 晋升培训:经营管理技能团队，团队管理培训等 三.工作时间 周一至周五上午8:30-11：00 (只打上班卡，下午时 间自主安排工作)享受国家法定节假日休息时间，周末双休 职位福利：绩效奖金、弹性工作、全勤奖、周末双 休、大牛带队、多次晋升机会、优秀员工奖金、团 队、气氛活跃。 任职要求: 25岁以上本科党员优先

顾问，理财规划师 上班时间自由 底薪待遇优厚 三个月转正，我（0--3️）无责底薪

主要工作: 为企业和家庭提供长期的保险相关的服务 包括:保险咨询、方案定制、保单托管、理赔协助;为客户对接医疗资源、养老资源、全球救援服务等。 选择我们的理由: 1、学习培训全免费，手把手教会。只要爱学习，成长非常快。 2、以事务所的形式服务客户，你可单枪作战，也可寻求其他老师支持，你可做资源型选手，也可做专业型不用担心服务不好客户。 3、不需坐班打卡，时间自主，随时随地办公，可兼顾家庭和工作。 4、自己给自己打工，无业绩考核，多劳多得，收入无天花板。 5、不需要处理复杂的人际关系，不需看领导脸色，也有选择客户的权利。 6、本科以上可申请公司的人才培育计划，有中央财经大学读硕、20万/40万/60万的创投基金等奖励政策。 选择保险行业的理由: 1、职业前景广阔。保险行业稳定，随着人们又对保险需求的增加，保险行业的发展非常乐观。 2、高薪资水平。随着经验的累积，客户的裂变，可以获得高额的薪资报酬。 3、可持续发展的事业。不论经济上行或下行的阶段，有风险则有保险，因此使得保险成为一个相对安全的职业。 4、可终身发展的事业。如医生般，经验越多，能力越强，无职业天花板，是一门终身专业技能。 我对您的要求: 1、认可保险，把保险作为长期主义事业(想过渡想赚快钱不用投简历不浪费你我的时间); 2、三观正，人品佳，为人友善; 3、主动学习，自律性强，有时间管理能力; 4、积极向上不内耗，大家互帮互助，共创未来。

无经验要求 一、薪资、福利待遇： 底薪、服务津贴、职务津贴、团队管理津贴，收入上不封顶 双休，法定节假日休息 成长福利：公司提供新人培养体系、专业导师辅导，晋升公开透明 三、岗位职责： 1. 组建销售队伍，并进行辅导和陪访工作。 2. 公司提供老客户名单，维护长期客户关系，建立客户服务体系； 3. 根据客户家庭生命周期需求，设计风险保障及财富管理方案； 四、任职要求： 1. 30-45，大专以上学历，有团队管理经验、销售经验优先 2. 具有较强沟通能力，具备团队协作能力；

公司主营二手健身器材相关业务，现因发展需要，诚聘财务会计1名，具体要求如下： 岗位职责： 1.负责公司日常账务处理，包括凭证录入、审核、记账，确保财务数据准确完整； 2.对接供应商、客户往来账目，核对账款收支，做好应收应付管理； 3.负责公司成本核算、费用管控，定期进行财务分析，为经营决策提供数据支持； 4.保管财务档案，确保资料齐全、归档规范； 5.完成领导交办的其他财务相关工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，财务、会计相关专业，持有初级及以上会计职称； 2.2年以上财务会计工作经验，有商贸类、零售类企业工作经验者优先； 3.熟悉国家财税法规及Office办公软件； 4.具备良好的财务专业素养，细心严谨、责任心强，有较强的数据分析能力和沟通协调能力； 薪资待遇：面议 地址：东莞市中堂镇北王路中堂段92号2樓

负责应收应付对账，开票，核算工资提成，系统做账等。

全盘成本会计 二、岗位职责 1.成本核算与管控：全面负责企业成本核算工作，准确归集直接材料、直接人工及制造费用等成本要素，完善成本分摊机制。按时编制各类成本报表，开展标准成本与实际成本的对比分析，及时发现偏差并提出改进方案，支持降本增效目标实现。参与标准成本体系建设，跟踪成本执行情况，推动各项成本优化措施有效落地。 2.全盘账务处理：独立完成总账、应收应付、固定资产等各模块财务核算工作，确保账务处理规范准确。按月、季、年度编制资产负债表、利润表、现金流量表及相关管理报表，为经营决策提供可靠的数据支撑。 3.系统与数据管理：熟练使用ERP系统（如SAP、金蝶、用友等），完成财务凭证录入、成本结算及报表生成，保障系统数据真实完整。有系统优化经验者优先。建立并维护成本数据台账，运用Excel（含数据透视表、VLOOKUP等函数）及数据分析工具进行成本信息整理与分析，确保数据连续性与准确性。 4.合规与协作：严格执行会计准则和公司财务制度，协助完成税务申报、年度审计、预算编制等相关工作。联动生产、采购、销售等部门，提供成本相关数据支持，参与库存盘点、供应商成本评估等跨部门事务，持续优化成本管理流程。 三、任职要求 1.学历与资质：大专及以上学历，财务、会计类相关专业；持有中级会计职称者优先，具备CPA或CMA资格者可加分。 2.工作经验：3年以上财务全盘实操经验，必须具备制造业成本核算背景，能独立完成月度结账、成本分析及报表编制工作。有制造行业工作经验者优先考虑。 3.专业技能：掌握标准成本法、作业成本法等核算方法，熟悉财务全流程操作，了解BOM结构及库存管理流程。熟练操作ERP系统财务功能模块，精通Excel高级函数应用，具备PowerBI、SQL等数据分析工具使用能力者优先。 4.综合素养：具备出色的数据敏感度与逻辑分析能力，注重细节，责任心强。拥有良好的沟通协调能力，能够推动跨部门协作，落实成本控制举措，抗压能力强，作风严谨诚信。 四、薪资待遇 1.月薪8K-10K，具体根据资历与能力面议，表现优异者可适当上浮。 2.福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、专业培训及晋升通道。 3.工作时间：早上八点晚上五点半，周末单休。

财务会计岗位职责: 1、审批财务收支，审阅财务专题报告和会计报表，对重大的财务收支计划、经济合同进行会签; 2、编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用; 3、负责审核公司会计报表，编制财务综合分析报告和专题分析报告，为公司领导决策提供可靠的依据; 4、制订公司内部财务、会计制度和工作程序，经批准后组织实施并监督执行; 5、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。 任职资格: 1、会计相关专业; 2、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守; 3、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验。

[太阳]招聘统计员一名（男女不限） 买社保。晋升空间大。 月薪4.5-6.5K，6天8小时制。 要求：财务专业，做过统计工作。熟练运用函数，有责任心与良好的沟通能力。 1.每日司机运输单据收集与录入。 2人员考勤。 3.油耗统计监控。 4、每月与搅拌站对账。 5、车辆维修单据录入 6、车队日常管理数据统计以及职能部门工作对接。 联系电话： 地址：东莞市虎门镇沙角社区明珠东路

岗位职责： 1.负责事业部整体预算管理与执行监控，组织编制年度、半年度费用预算，开展月度滚动预算编制，并完成预算与实际数据的差异分析； 2.按季度及年度更新转移定价相关文档资料； 3.组织合并财务报表的编制与审核工作； 4.统筹全球保险方案的规划与实施跟进； 5.参与月度经营情况分析会议及相关工作； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，财务类专业优先； 2.熟练掌握SAP系统，具备研产销一体制造业财务BP及成本管理经验，逻辑清晰，分析判断能力突出，沟通协调能力强，执行力佳； 3.熟练运用PPT进行汇报材料制作； 4.英语可作为日常工作语言； 5.有转移定价实操经验者优先考虑

岗位职责： 1、作为财务与业务之间的桥梁，深入理解业务需求，提供专业的财务分析与建议，支持业务决策； 2、参与业务项目的财务规划，包括预算、预提、预付、核销、回款、成本预测及收益分析，确保财务目标的实现； 3、优化业务流程中的财务环节，提升效率，降低成本，促进业务与财务的协同效应，按时提交财务报表，包括损益表和资产负债表，账龄，货龄分析报表，应收，应收未收（包括未入账已报备应收），应付，应付未付（包括预算未入账应付）等； 4、监控业务运营中的财务风险，提出有效的风险管理和控制措施，保障公司资产安全； 5、定期向管理层汇报财务状况，包括财务管理报表，费用管理表，现金流及收支情况，以及关键财务指标的分析与解读，助力战略制定。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计、经济学或相关专业背景； 2、具备出色的沟通能力和跨部门协作精神，能够清晰表达复杂的财务概念； 3、熟练掌握财务软件和办公软件，如Excel、SAP、ERP等，具备较强的数据分析能力； 4、对业务有敏锐的洞察力，能够快速适应变化，具备较强的学习能力和解决问题的能力； 5、有电商财务BP工作经验或相关行业工作经验者优先。

工作职责： 1. 负责产品标准成本与实际成本的计算，管理生产工时、产线及供应链KPI考核，组织财务盘点工作； 2. 执行存货跌价准备的计提，并主导存货报废流程的规范与执行； 3. 实施存货价值重估工作； 4. 组织生产相关费用的预算编制，并开展预算与实际对比分析； 5. 审核各类事前申请单据的合规性与准确性； 6. 开展全球范围内的存货数据分析与管控； 7. 管理关联方之间的报价机制； 8. 参与业务运营分析，搭建并持续优化财务分析指标体系； 9. 负责售后模块的流程设计与日常管理； 10. 完成上级交办的其他工作任务。 要求： 1. 财税类相关专业全日制本科及以上学历，具备2-3年制造业财务岗位工作经验； 2. 熟练操作SAP系统，具有成本核算实践经验，具备较强的业务理解能力；沟通协调能力强，执行力出色； 3. 英语具备流利的听说写能力；

岗位职责: 1. 负责SAP FICO模块（财务会计FI与管理会计CO）的需求调研、方案设计、系统设置、测试执行及用户指导工作； 2. 支持财务流程的持续改进，协助推进总账、应收应付、固定资产、成本中心、利润中心、内部订单等关键功能的部署与日常维护； 3. 与业务单位及技术团队紧密协作，落实FICO模块与SD、MM、PP等其他模块的集成策略，确保系统数据一致性和业务运行稳定； 4. 编写系统使用说明、配置记录及培训资料，帮助关键用户提升系统操作水平； 5. 处理日常系统异常问题，提供技术支撑与改进建议，协同完成版本升级、补丁应用及合规审查工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历，财务、会计、信息管理、计算机等相关专业优先考虑； 2. 拥有3年以上SAP FICO模块实施或运维经验，完整参与过至少1个SAP项目上线全过程； 3. 精通SAP FI（GL、AP、AR、AA、Bank）及CO（CCA、PCA、PROFIT、EC-PCA）模块的标准功能与主数据配置规则； 4. 熟悉中国会计准则和企业财务管理规范，具备较强的财务业务理解力及跨部门沟通协调能力； 5. 具备优秀的逻辑思维能力、文档撰写能力和服务意识，能接受阶段性出差安排。

会计文员是财务部门的基础岗位，主要负责协助完成日常财务数据处理和行政事务，适合细致、有条理且对财务工作感兴趣的人。以下是关于这一职业的详细介绍： 一、主要工作内容 单据处理 整理发票、收据、报销单等原始凭证，核对金额与审批手续。 录入采购、销售等交易数据对账单明细，录考勤和核算工资等 账务协助 登记现金/银行日记账，协助对账（如银行流水vs账面余额）。 制作简单的记账凭证（如费用报销、收入确认）。 报表基础工作 汇总部门费用明细表、应收账款清单等基础报表。 沟通协调 对接业务部门，催收缺失单据；解答同事的报销疑问。 其他行政支持 二、任职要求 学历：中专/高中以上，财会相关专业更优。 技能 熟悉Excel（VLOOKUP、数据透视表）、财务软件操作。 了解基础会计知识（借贷记账法、发票类型）。 特质：耐心、严谨、保密意识强，能适应重复性工作。 挑战：工作较枯燥，月末/年末加班多，需持续学习（如税务新政）。 五、提升建议 考取初级会计职称，学习财务软件实操课程。 主动接触应收应付、成本核算等模块，向会计岗位过渡。 关注行业动态（如电子发票普及、税务数字化）。 若计划长期发展，建议在3-5年内向全盘会计转型，同时提升学历或考证以增强竞争力。