各类金融产品销售 上班时间8：10—10：00

一、福利待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪6000元+绩效奖金1000-6000元+5%-40%提成+3000-30000元阶段性奖励，综合月收入平均2w以上。 2、提供本地社保，每周一下午固定安排下午茶，定期举办生日会及发放生日礼金，每月组织团队活动，享有月度、季度、年度多项奖金与激励福利。 3、享受带薪岗前培训，系统化专业指导，助力新员工快速上手成长； 4、免费提供工作餐！！！ 二、任职要求： 1、经验不限，具备客服或销售从业背景者优先考虑； 2、性格外向乐观，具备良好沟通能力，有服务意识和较强抗压性； 3、工作态度积极，敢于设定目标，追求高绩效与高回报； 三、岗位职责： 1、对接来自平台或网站提交申请的客户，了解并确认其真实需求； 2、结合客户具体情况，设计匹配的解决方案，并邀请客户至公司总部面谈细节； 3、协助客户完成与银行的合作流程，跟进各项手续办理进度； 4、持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。

公司简介:公司是一家在行业内享有盛誉的金融服务公司,致力于为企业提供全面、创新的金融解决方案。我们的目标是通过优质的金融产品和专业的投资管理。 岗位职责: 1、全面掌握各类金融产品特性及上市与非上市公司资金运作需求,主导或参与大型企业资金类项目的商务洽谈与合作落地。 2、策划并推出满足客户特定需求的个性化金融方案,涵盖债权、股权、非标资产、资产管理、私人银行、家族办公室等业务范畴。 3、开发并深耕大型企业客户资源,持续维护与财务总监、融资负责人、董事、董事长及企业主等核心决策层的良好合作关系。 4、带领团队达成既定业绩指标,推动团队专业素养与服务质量的不断提升。 岗位要求: 1、具备学士或以上学位。 2、拥有8年以上相关行业从业经历,熟悉上市公司及大型企业的资金运作流程与实际操作。 3、深刻理解金融市场动态与产品结构,擅长整合多种金融工具与资源。 4、具备广泛的金融机构合作网络,覆盖证券、银行、信托、保险、基金及供应链金融等多个领域。 5、具备突出的市场开拓意识与独立作业能力,能自主推进客户关系维护与业务增长。 6、具备出色的沟通协调与谈判能力,可高效应对高层级商业对话与客户管理场景。 工作地点:采用以客户为导向的灵活工作模式,需接受省内及邻近区域的高频出差安排。 薪酬待遇:具有市场竞争力的薪资结构与激励奖金机制。 发展通道:公开透明且快速晋升的职业成长路径。 工作方式:弹性办公环境与时间安排。 资源支持:提供与资深行业专家共事的机会,享有丰富的客户基础与产业资源网络。 如果您具备扎实的金融领域背景,并希望在富有挑战与发展潜力的平台上拓展职业前景,欢迎联系咨询。

平安集团-社区网格综合金融事业部（非区拓，非普惠，综合金融岗位，创新模式，颠覆传统！） [招聘岗位] 社区网格高级专员（老客户维护+二次开发/续费服务） 要求：大专学历学信网可查，28-45岁，具备销售及金融行业从业经验 1、【时间】无需加班，上午九点至下午六点，固定周末双休，法定节假日按国家规定执行 2、【客户】公司提供精准客户资源，客户按社区网格集中管理，无需频繁外出奔波 3、【薪资】无责任底薪+业绩提成+新人专项补贴+阶段性奖励政策 4、【保障】签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金 5、【位置】办公地点位于市中心，交通便捷，通勤无忧 6、【形式】无需机械式电话沟通，不需陌生拜访，外勤安排灵活自主 7、【产品】业务涵盖多元化金融产品，如保险、理财、贷款、证券、信托、信用卡、车险等，同时延伸至教育、医疗等民生服务领域（根据客户需求匹配） 【工作内容】 1、通过线上方式服务并维护已有老客户（客户将分配至企业微信），由公司统一分配服务网格与客户资源 2、针对有需求或意向的客户，安排实地拜访或面谈，推动业务达成 3、总结：专注老客户关系维护与管理，开展续费及深度开发工作，线上团队与线下网格专员协同运营所辖区域客户，新模式更高效，客户满意度更高，助力个人可持续发展

95后团队，人性化管理，在这里你可以收获财富，遇见幸福，实现人生理想！ 公司环境优越，办公室配备空调，地铁直达，交通便捷，周边汇聚各大商圈 工作内容： 1、无需自行开发客户，依托公司线上渠道及社交平台资源，与精准意向客户高效对接，审核相关资质； 2、处理客户在线提交的申请信息； 3、维护存量客户关系，持续跟进其资金需求变化； 4、团队氛围轻松活跃，清一色95后年轻阵容，下午茶、团建活动丰富多样 职位要求： 1、更注重沟通表达能力而非学历背景； 2、年龄18-35岁，性别不限； 3、欢迎应届生及无经验转行者加入； 4、具备团队协作意识，拥有基础商务沟通能力； 5、渴望通过努力获得高收入，立志挑战年薪百万 福利待遇： 1、薪酬结构：底薪4500+40%高比例提成+学历补贴+绩效奖金+现金激励方案，收入可观，红包随机发放，全员平均月薪过万； 2、工作时间：8:30—18:00，上六休一，午休2小时，享国家法定节假日，带薪年假； 3、晋升机制：业绩排名前20%员工享有优先晋升机会（每季度组织晋升评估）； 4、培训支持：新员工入职即享带薪培训，提供销售技巧、沟通策略等一对一专业指导，快速上手无忧； 5、福利体系：社保+月度奖励+专项激励+年终奖+节日礼金+生日福利+国内外团建旅游； 6、休假制度：遵循国家法定休假安排，享受超长带薪年休假 以上条件仍不心动吗？立即投递简历，开启你迈向年入百万的高品质人生

我们正在寻找这样的你：
如果你性格开朗，做事踏实，想要在一个没有勾心斗角、只有互帮互助的团队里赚钱，那这里绝对是你的首选！我们是一家专业的金融助贷机构，因业务拓展，现诚邀你的加入！高额提成+奖金（具体面议），你的每一分努力都能换来实实在在的回报。工作时间:早九晚六，午休两小时，周末双休工作地址:财富大厦B座802室联系方式:期待你的加入

岗位职责: 1、依据公司提供的潜在客户资源，在线核实客户资料，并完成客户邀约 2、办公地点为写字楼，全程无需外勤 任职要求: 1、不限经验，入职配备一对一导师带教 2、团队氛围融洽，沟通协作轻松高效 上班时间： 早九晚六 工资待遇: 1、底薪6500元+高比例提成+(3万-10万)年终奖励，月均收入1.5万-3万元，表现优异者月薪可达4-5万元以上 2、签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险 3、享有丰富礼品、节日福利，定期组织团建、聚餐及旅游活动 职位福利: 绩效奖金、带薪年假、试用期提前转正、团队氛围活跃、年轻化工作环境、优秀员工激励奖金、提供转岗或轮岗机会、多元晋升通道

岗位职责： 1、参与公司金融产品方案的制定与优化，确保满足市场需求及客户实际应用场景； 2、开展市场信息收集与分析，研究竞品动态及行业发展方向，为管理决策提供数据支撑； 3、组织金融产品相关的推广讲解与培训工作，增强销售团队的专业理解与实战能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、经济或相近专业背景者优先考虑； 2、具备扎实的数据处理与分析能力，能独立撰写完整的市场调研文档； 3、拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，可有效整合内外部协作资源； 4、热爱金融领域，积极面对工作挑战，具备较强的应变与学习能力。

岗位职责： 1、开展金融产品的市场研究与数据分析，为公司金融决策提供有力支持； 2、参与金融产品方案的策划与改进，配合制定相应的金融策略； 3、维护客户关系，提供专业化的金融咨询，提高客户体验与满意度； 4、跟踪金融市场趋势，根据市场变化适时优化产品策略； 5、协助推进金融项目的实施与过程管理，保障项目按时高质量落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、经济或相关专业背景； 2、具有金融领域相关工作经验，熟悉金融市场运行机制； 3、具备较强的分析判断力和市场洞察力，能迅速应对市场变动； 4、拥有良好的沟通技巧和客户服务意识，可妥善解决客户复杂问题； 5、工作认真负责，注重细节，能在高强度环境下稳定高效完成任务。

找不到坚持下去的理由，那就找一个重新开始的理由。 岗位介绍： 1、花生好车是一家准上市公司，目前在全国拥有200多家直营门店，员工规模超1万人。主营业务为低首付购车，精准契合当下年轻人及创业群体的消费趋势，服务覆盖全国客户，客源基础庞大！大平台带来大机遇，职业成长空间广阔，助你突破发展瓶颈！ 2、每成交一台车奖励5000元，薪资水平领先同行，上不封顶，收入与能力直接挂钩。 3、不限经验，入职后公司将提供免费的专业培训，并安排专人一对一指导，让你在获得可观收入的同时，全面提升个人综合能力。 4、今年加入我们，未来可能有三种结果： 最差的情况：领取津贴离开公司，但已系统掌握行业的全方位知识； 表现尚可的情况：月收入稳定过万，视野拓宽，人脉圈持续扩展； 最好的情况：实现自我价值，成就精彩人生~

招聘操作员:10人 ，18～48周岁，动作灵活、能吃苦、乐于沟通、乐于学习。 【班制】12时工作时间8:00-20:00。 【薪资】：保底200/12H，绩效奖金额外计算，免费提供工作餐，提供夫妻间。 ，每月25号左右发放上个月工资 工时多，想上班都可以上，包工作餐！厂区离宿舍近！ 岗位不同： 1.计件岗位 只要能吃苦月工资8000以上 ； 2.有按天计算工资 ，很多岗位有岗位奖，金月工资6500以上.

18-42岁，男女不限，长白班为主，工作时间12小时两班倒，除了轻松就是自由，自备劳保鞋上班时间。8:00/20:00。 岗位要求: 1～仓库小时工 模式:白班250，夜班306（工资270+额外夜班补贴20，餐贴16=306）三个月后涨10元一天。工期最少三个月，不满工期按同工同酬发放。。，厂在吴都路

无锡江阴大型电子厂招工，男女不限18-50周岁，包吃住，日薪220-230/天，每周按1000发薪，差额发薪日补齐。主要生产手机平板等配件，工作轻松简单，不查纹身不查案底不查非白户不查学籍。

岗位职责： 1.按照工艺要求完成压力容器，管道，钢结构、机械设备等金属构件的焊接作业 2.正确选用焊材与焊接参数，确保焊缝质量符合国家标准及客户要求 3.对焊接设备进行日常点检、维护与简单故障处理，保障作业安全与效率 4.配合质检人员完成焊缝自检与返修，如实填写焊接记录 5. 严格遵守车间安全操作规程，正确佩戴劳保用品，落实防火防爆措施 任职要求： 1.熟练掌握手工电弧焊（SMAW）、二氧化碳气体保护焊（GMAW）等常用焊接工艺 2.具备基本识图能力，能看懂简单焊接图纸与技术要求 3.工作认真负责，具备较强的质量意识和团队协作精神 4.持有有效期内的特种作业操作证（焊接与热切割作业） 5.身体健康，适应工厂环境及站立作业

应聘当天入职，安排免费吃住上班，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在苏州

岗位职责 有场外期权、贷款、房产销售经验可直接联系我！ 1. 客户开发与维护：负责高净值客户（上市公司高管、私募基金、职业投资人等）及机构投资者的开发与长期关系维护，提供专业的证券与期权投资咨询服务。 2. 活动与合作促成：定期组织/邀请客户参与公司期权投资沙龙等活动，通过专业交流促成深度合作。 3. 需求分析与方案定制：通过多渠道收集市场动态，精准分析客户投资需求，提供个性化的期权投资建议与资产配置方案。 4. 客户跟进与转化：持续跟进意向客户，及时解答个股期权相关问题，建立信任关系，提升客户转化率与复购率。 5. 销售策略与推广：制定并执行个股期权的销售策略与市场推广计划，推动业务目标达成。 任职要求 1. 行业经验：1年以上个股期权业务销售经验，或1年以上券商/金融机构相关工作经验，或有贷款、房产销售等深厚工作经验等。 2. 客户拓展能力：具备极强的市场拓展能力与销售技巧，可主动挖掘客户需求；拥有高净值客户或机构客户资源者优先。 3. 专业知识储备：熟悉股票、期货、证券、基金等各类金融产品，能与客户深度对话投资策略、风险对冲等专业话题，对股票市场有自己的理解与投资逻辑。 4. 职业素养：擅长客户沟通与商务谈判，具备优秀的销售能力；有团队协作精神，工作认真负责，抗压能力强。 5. 其他：年龄、性别、学历不限，懂期权知识、有客户资源者优先考虑。 我们提供 - 灵活的工作模式，时间自主安排 - 公司提供1000㎡高端场地，支持客户接待 - 行业极具竞争力的高提成，当日结算秒发 - 收入上不封顶，优秀者可获得高额回报

岗位职责： 1.通过陌生拜访、电话营销、线上沟通等多渠道主动开发潜在客户，完成开户及资产配置转化，达成销售KPIn2.参与公司组织的路演、沙龙、投资者教育等市场活动，拓展合作渠道与中介资源 3. 向个人及机构客户专业推介经纪业务及相关产品 4.提供全流程客户服务，包括投资咨询、交易指导、账户维护及定期回访，提升客户黏性与复购率 5.收集客户反馈与市场动态，及时向公司传递一线需求与优化建议 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、管理类相关专业优先 2.具备证券从业资格证（CFA、证券从业资格证等持证者优先） 3. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识与抗压能力 4. 有销售经验或金融行业实习经历者优先 5.诚信合规，认同证券行业职业操守，无不良从业记录

1.场外期权合伙人看能力薪资可以面谈(在私募证券银行从业半年以上的都可以联系) (1)可全职可兼职，工作方式自由，公司提供场地接待客户。 (2)需要懂期权或懂股票的，有B端客户资源，有高净值客户开拓，有服务和维护经验， (3)有较强的沟通，协调能力，口才好，有丰富的社会关系人脉资源优先考虑。 1.大专及以上学历，金融、经济、投资、数学等相关专业优先。 2.具备2年以上金融行业工作经验，有证券公司、基金公司、银行、信托或期权业务经验者优先。 3.熟悉场外个股期权业务,了解金融衍生品市场及风险控制要点。 4.具备良好的客户沟通和管理能力，有一定的机构客户资源者优先。 5.具备较强的分析能力和市场敏感度，能够为客户提供专业的金融服务方案。 6.持有证券、基金、期货从业资格证书者优先。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.准确理解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，中专/技校及以上学历者更佳 4.具备基本办公软件操作能力，学习意愿强 5. 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

岗位职责： 1、分析市场趋势，评估商品销售数据。 2、通过数据挖掘和技术分析，规划买进方向，操作买卖钻取差价 3、负责电脑电子订单工作，学习分析行情 4、定期总结 任职要求： 1、1. 技术岗，有1到3年工作经验 2、熟练使用电脑和相关软件，在电脑前精神集中 3、 底薪5千加30%的提成，综合薪资10000+ 4，男女不限，年级23以上。 4、优秀的沟通能力和团队合作精神， 2.双休，法定节假日修 工作时间上午9.00-11.30 下午1.30-4.30

1、主导电商产品从开发到上线的完整流程，涵盖市场调研、竞品研究、产品策划与执行落地 2、独立推进供应链搭建与供应商对接，达成采购成本优化及交付时效提升 3、统筹商品全生命周期管理，协同品控、仓储与物流环节高效运作 技能： 1、熟悉ERP系统、采购管理工具及电商平台操作（如商品发布、库存同步） 2、具备基础数据处理能力（Excel/BI），可高效完成商品相关数据分析 能力： 市场洞察力、成本管控意识，胜任高强度、多任务并行的工作节奏

岗位职责： 1. 负责完整产品或核心模块的全周期管理，主动开展竞品研究与用户调研，明确产品发展方向与战略规划，推动软件产品化落地 2. 将用户需求转化为研发可执行的技术要求，提炼原始诉求为具体功能点，设计原型图，撰写PRD文档，并结合流程图、思维导图对需求进行清晰详尽的说明 3. 协同技术团队推进项目执行，跟进开发进度，确保产品功能实现与交互设计严格遵循需求文档，保障产品按时高质量交付上线 4. 具备严谨的逻辑思维，能以专业能力引导客户决策，支持定制化项目方案设计，参与需求梳理，主导重点示范项目的全面实施支撑 5. 具备良好的沟通表达能力，能够高效对接用户，精准捕捉显性需求并深入挖掘潜在业务诉求 6. 统筹软件产品全生命周期管理，对产品版本迭代、质量控制、进度推进及成本管理等目标负责 岗位要求： 1. 统招本科及以上学历 2. 熟悉软件产品研发与运营全流程，具备实际软件产品化落地经验 3. 工作积极主动，自律性强，责任心强，具备较强的抗压能力 4. 品行端正，诚实守信，作风正派，价值观良好 5. 熟练使用产品常用工具，如：Axure、墨刀、xmind、office

95后团队，管理人性化，在这里你不仅能收获财富，还能遇见温暖，实现人生理想！ 办公环境优越，室内空调舒适，地铁直达，出行便捷，周边汇聚多个大型商圈 工作内容： 1、无需自行开发客户，依托公司线上资源及社交平台推广，与精准意向客户高效对接，审核相关资质； 2、处理客户在线提交的申请信息； 3、维护存量客户关系，持续跟进其资金需求变化； 4、团队氛围轻松愉快，清一色95后年轻伙伴，下午茶、团建活动丰富多彩 职位要求： 1、更注重沟通表达能力而非学历背景； 2、年龄18-35岁，性别不限； 3、欢迎应届生及无经验转行者加入； 4、具备团队协作意识，拥有基础商务沟通能力； 5、有强烈赚钱动力，立志挑战年入百万目标 福利待遇： 1、薪酬结构：底薪4500+40%高比例提成+学历补贴+绩效奖金+现金激励方案，收入可观，红包随机发放，普遍月入过万； 2、工作时间：8:30—18:00，上六休一，午休2小时，享国家法定节假日及带薪年假； 3、晋升机制：业绩排名前20%员工享有优先晋升机会（每季度组织晋升评估）； 4、培训支持：新员工入职即享带薪培训，提供销售技巧、沟通策略等一对一专业指导，快速上手无忧； 5、综合福利：社保+月度奖励+专项激励+年终奖+节日礼品+生日关怀+国内外团建旅游； 6、休假制度：遵循国家法定休假安排，配备额外带薪年假 以上优势还不够吸引你吗？立即行动，投递简历，加入我们，成为年入百万的优秀人才！

岗位职责： 1. 运用系统化思维、创新视角与前瞻规划，制定切实可行的战略方向与实施方案，并推动落地执行与持续优化，以实现目标达成或价值创造； 2. 跟踪行业动态，深入剖析竞品在产品策略、定价机制及市场推广方面的动作，识别其优势劣势与潜在机会； 3. 综合运用问卷调研、用户访谈、行为数据分析等手段，精准把握目标群体的真实需求、使用痛点、消费习惯与偏好特征，挖掘关键市场切入点或待解问题； 4. 基于研究结论设定明确且可量化的策划目标，明确产品的市场定位、核心功能设计、商业运作模式，并规划品牌传播路径、营销方案、核心信息传递与推广节奏安排； 5. 输出结构严谨、逻辑通顺的策划文档，涵盖背景洞察、目标设定、策略思路、创意亮点、实施步骤、资源预算及效果预估等内容； 6. 联动多方团队协同推进项目落地，清晰传达需求，确保各相关方对项目目标与执行方案理解一致、步调统一； 7. 跟进项目执行全过程，审核输出内容与活动细节，保障执行成果符合策划初衷，并通过阶段性复盘提出优化建议，推动策略迭代升级。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备市场营销、销售支持等相关岗位工作经验，有3C、家电领域从业经历者优先考虑； 2. 具备较强的逻辑分析与结构化思维能力，拥有敏锐的市场感知力、用户共情能力，出色的创意构思与策划水平，良好的跨部门协作推动力，数据驱动意识与项目统筹管理能力； 3. 熟练掌握PPT、EXCEL等常用办公工具。

工作内容： 1.客户信息整理，维护好客户与公司之间的关系。 2.电话定期回访客户，征求客户意见，考察客户满意度，并做好相应记录。 3.协助处理客户保单整理以及资料变更等工作。 4.对公司的老客户进行保单续收的提醒和礼品的派 发 工作时间：8:30-11:30，13:30-16:30。午休2小时，周未双休、不加班，国家法定节假日休。福利：入职满一年享受公司额外提供的带薪年假。医疗保险、意外保险由公司全额缴纳，享受公司内部企业养老金。 岗位要求：年龄符合25周岁以上，学历大专，条件优异可放宽至高中。 年龄符合25岁以上且学历符合大专以上可择优录取。 薪资待遇：试用期工资5000+，转正后8000+。目前我司有多个岗位在进行人员增添，面试时可根据自身情况进行选择投递，也可在入职后根据自身情况灵活选择合适岗位申请转换。 新人入职享受带薪培训，工作环境轻松舒适，收入稳定上升，欢迎符合要求的优选人才加入我司。同业伙伴加入可享受优才计划具体薪资可面议欢迎询问及投递简历！ 员工福利 有无线网 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 全勤奖 工龄奖 底薪加提成加保底工资

岗位职责: 工作关系 内部工作关系： 集团各部门、各工厂 外部工作关系： 产品供应商、实施供应商、咨询公司 岗位目的 深入理解集团的业务战略及运营，掌握供应链管理、企业生产管理制度与流程，为业务提供数字化解决方案，赋能业务发展 岗位职责 1. 推进集团智慧工厂与智能制造的智能化、数字化进程，实现降本、增效、提质、增量目标； 2. 结合新兴数字技术与扬子江工业生产实际场景，明确发展方向与实施路径，为工厂数智化转型提供战略支持与创新建议； 3. 根据业务部门需求，设计智慧工厂与智能制造的整体架构及专项方案，并推动方案实施与持续优化； 4. 推动物联网（IoT）、5G、大数据分析、人工智能、机器视觉/感知等先进技术在工业环境中的应用落地； 5. 梳理信息化建设相关业务场景与流程设计，涵盖计划管理、生产排产管理、仓储管理、生产质量管理、管理分析及辅助决策等方面； 6. 负责信息化项目的全过程管理与质量控制，确保项目按时、高质量交付； 7. 跟踪评估数字化系统上线后的运行效果，提升运营效率与响应速度，定期开展关键用户访谈，收集反馈并落实改进闭环； 8. 组织开展关键用户培训，提升其对数字化工具与系统的认知和操作能力； 9. 持续推动集团智慧工厂与智能制造体系建设，助力达成降本、增效、提质、增量核心目标； 10. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 任职资格/能力要求 一、教育水平 本科及以上学历 二、专业要求 计算机或管理类相关专业 三、工作经验（含管理经验） 3年以上供应链相关工作经验/应届 四、通用/操作技能 *基础级项目管理能力 *基础级业务转化能力 *熟练级系统维护能力 五、管理/领导能力 问题分析与解决能力、高效执行力、具备目标计划管理能力 六、通用行为能力 逻辑分析、沟通协调、团队合作、关系建立、学习领悟 七、职业资格（证书）要求 具有软件开发工程师背景、系统架构师、知名咨询公司供应链管理、精益生产管理等复合型专业背景者优先考虑

甘主任

岗位职责： 负责ODM产品（扫地机、洗地机、吸尘器、吹风机等）的需求洞察、产品规划及全生命周期管理，保障产品从创意到批量生产的高效推进。 精准把握客户品牌调性与市场动向，制定差异化的产品策略（功能、性能、成本等），增强客户产品的市场竞争力。 关注全球小家电行业发展趋势，研究竞品表现，识别ODM合作机会，配合销售团队高效对接并转化客户真实需求。 统筹研发、供应链、品质、生产等多部门协同，确保项目按时交付，持续优化成本结构、产品质量与开发节奏。 探索前沿技术（如AI算法、新型电机、传感器等）在ODM产品中的实际应用，推动创新构想落地执行，具备独立从零构建项目的能力。 任职要求： 本科及以上学历，3年以上家电/智能硬件/3C领域ODM产品工作经验，熟悉硬件构造，掌握电机、电池等核心部件特性； 具备较强的市场洞察能力，能通过电商平台数据、用户反馈等方式提炼产品核心卖点； 善于跨职能团队协作，能在资源受限情况下有效推进项目进程； 有成功主导ODM项目实现量产者优先。

【产品介绍】 千万级用户产品，家庭学习打印领域的开创者，垂直赛道领先企业；为你提供广阔的发展舞台 【岗位职责】 1.负责公司核心产品：小白学习打印APP—教育方向的产品规划与设计工作 2.主导产品全流程工作，包括需求调研、功能定义、产品方案设计及项目推动落地 3.持续关注行业趋势，开展竞品分析，制定具有前瞻性的产品发展策略 4.结合用户调研与数据洞察，精准识别目标用户使用中的核心痛点，通过产品迭代与内容策略优化提升体验，助力团队高效达成业务目标 【任职要求】 1.本科及以上学历，具备3年以上教育类/AI类产品或面向C端用户的产品工作经验 2.深刻理解用户体验，熟悉产品运营基本逻辑，具备良好的用户思维 3.熟悉产品从需求挖掘到上线发布的完整生命周期，具备较强的项目推动力 4.具备数据驱动意识，能通过多维度数据采集与分析，指导产品优化与运营决策 5.拥有敏锐的市场洞察力与创新思维，善于观察产品现状，并对未来发展路径提出独立见解 6.逻辑清晰，善于独立思考，面对复杂问题能做出有效判断，具备高度自我驱动力与责任感

岗位职责： 1、负责vivo内容开放平台的产品规划与设计工作，涵盖机构服务、内容营销、创作生态治理等方向。 2、深度洞察机构及创作者实际需求，结合市场趋势与数据反馈，制定产品迭代路径，优化其创作体验；同时联动vivo商业体系，助力机构与创作者在vivo内容生态中获取更多变现机会，提升整体收益水平； 3、研究vivo用户的内容消费偏好，通过合理激励机制引导优质内容产出，并依托数据分析与策略手段，识别并处理违规作弊行为，维护内容生态的良性运转； 4、持续关注行业变化与竞争对手动态，探索内容生态下的创新功能与可持续商业模式，推动vivo内容生态稳步成长。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上互联网产品相关经验，其中至少1年专注于创作类平台（如UGC社区/创作工具）领域； 2、了解内容产业运作模式，掌握平台型产品的设计逻辑与实践经验；能独立设定阶段性目标，协调多方资源推动方案落地并达成预期成果； 3、具备较强的学习能力与独立思考能力，善于分析和解决复杂问题，拥有系统化的问题处理方法论； 4、具备内容创作背景者优先（如运营自媒体、担任视频UP主等），对创作者的实际困境与核心诉求有真实理解。 加分项 具备以下领域经验者优先：互联网