
保底4400(周末双休+五险一金)理赔专员
5000-8000元/月
保险理赔经验不限大专无需销售没有销售性质周末双休五险一金
【招聘岗位】协赔专员
【岗位职责】
1. 案件处理:
负责线上骑手保险理赔案件的全流程操作,包括案件受理、资料审核、理算核算、系统录入、赔款支付以及结案归档等工作。
2. 沟通服务:
主动、及时、专业地与受伤骑手、第三方当事人或其家属沟通,耐心指导材料准备,清晰说明理赔结果,保障客户体验顺畅。
3. 协调调查:
针对需进一步核实的案件,协调开展必要的调查取证工作,如联系医院、交警部门或第三方机构进行信息确认。
4. 问题解决:
高效妥善处理骑手关于理赔的各类咨询与投诉,积极化解争议,提升客户满意度。
5. 持续优化:
在日常工作中识别流程痛点,提出改进建议,参与服务流程优化与团队效能提升。
【任职要求】
1. 大专及以上学历,具备1年以上雇主险、意外险或车险理赔相关经验(优秀本科及以上应届生或无经验但学习能力强者可酌情放宽)。
2. 熟悉保险基本原理,掌握雇主责任险、意外伤害险、医疗保险常见条款及责任判定规则。
3. 具备出色的沟通表达能力与共情力,语气亲切,有耐心,善于安抚客户情绪。
4. 能够快速掌握新系统、新流程和新产品知识,适应业务变化。
5. 能承受一定工作压力,保持情绪稳定,确保工作效率。
6. 对数据敏感,处理案件材料细致准确,具备较强的风险识别意识。
7. 熟练使用Office办公软件。
【加分项】
1. 有骑手险理赔、财险公司理赔部门或公估公司从业经验者优先。
2. 熟悉人身伤害等级鉴定标准者优先。
【我们希望你是一个这样的人】
· 有责任心:对经手的每一起案件、每一位骑手负责到底。
· 有服务心:真心乐于助人,从解决问题中获得成就感。
· 有团队心:愿意分享经验,积极参与协作,与团队共同进步。
【薪酬福利】
· 薪酬结构:
具有竞争力的薪资体系,固定工资4000元+400元餐补+绩效奖金,综合月收入8000-10000元以上(绩效与处理效率、服务质量、客户满意度强挂钩,多劳多得)。
· 全面福利:
入职首月即缴纳五险一金,享受带薪年假、节日福利、餐补、定期团建等福利待遇。
· 发展福利:
提供完善的岗前培训与带教机制,拥有明确的职业晋升路径,共享丰富的内部学习资源与成长机会。
【工作时间】
8:30-12:00 14:00-18:00(每月休息8天,周末双休)
【公司地址】
广东省深圳市罗湖区罗芳路122号南方大厦A座19楼(新秀地铁站B口步行150米)
深圳分公司-2026英才计划管培生(城市型分公司本部)(J11262)
8000-10000元/月
保险理赔经验不限本科保险内勤
【岗位职责】:
1. 负责理赔案件的接收、理算、审核以及案件进度跟踪与客户咨询答复;
2. 承担理赔调查工作,包括医院探访及复杂案件的沟通与协调处理;
3. 负责理赔案例的整理、撰写与归集;
4. 完成理赔相关数据的统计汇总及理赔服务分析报告的编制。
【任职要求】:
1. 国内外应届高校毕业生,硕士研究生及以上学历,特别优秀者可放宽至本科学历(国内院校毕业时间为2026年1月至2026年12月,国外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月);
2. 医学类相关专业背景;
3. 中共党员优先;在校期间担任班长、团支部书记、学生会干部或社团干部者优先考虑;
4. 具备良好的学习能力与沟通协调能力,责任心强,积极进取。
【薪酬福利】:
1. 具有竞争力的薪酬体系:固定工资+交通、通讯、餐补+月度绩效奖金+组训专项津贴+年终奖金(年综合收入15w-20w);
2. 完善的员工保障:五险一金、节日补贴、员工团体医疗保障;
3. 公平透明的晋升通道:健全的晋升培养机制,公开竞聘机会;
4. 多元化的培训支持:涵盖英才计划、青鸟计划、鸿鹄计划等各类潜才发展项目;
5. 配套人才支持政策:协助办理深圳落户、提供重点产业企业人才住房支持、享受福田区重点产业人才专项政策。
客户经理
5000-10000元/月
保险理赔经验不限大专保险公司医疗/大健康人身险健康险寿险财产险车险理赔审核人身险理赔健康险理赔客服类工作经验寿险理赔保险/金融/管理相关学历法律/医学相关学历熟悉保险政策法律
岗位职责:
1.负责保险理赔案件的受理、查勘、定损及理算工作,确保流程合规、时效达标
2.审核客户提交的索赔材料,识别风险点并提出专业处理意见
3. 与医院、交警、公估公司等第三方机构协调沟通,核实事故真实性与损失情况
4. 录入并维护理赔系统数据,定期汇总分析理赔案例,优化作业流程
5.向客户清晰解释理赔政策与进展,提升服务满意度与品牌信任度
任职要求:
1.熟悉保险法律法规及车险/健康险等主要险种理赔实务
2.具备良好的逻辑分析能力、沟通协调能力及责任心
3.能熟练使用办公软件及保险公司核心业务系统
4.有保险理赔、公估或风控相关工作经验者优先
5. 诚信正直,具备较强的职业道德与保密意识
调查员
5000-20000元/月
保险理赔经验不限大专
岗位名称:调查员
1、对所分配到的案件进行初步分析,设计调查方案。
2、联系会员约定面访时间。
3、按理赔要求进行走访及调查。
4、代表平台慰问及探望会员。
5、撰写调查报告、填写各项表格。
6、收集全相关资料及互助与否的依据,整理后邮寄。
一、岗位要求
1、18到40周岁,专业不限,大专以上学历;
2、道德品质良好,无违法犯罪记录;
3、有良好的团队协作精神和沟通能力;
4、身体健康,文字功底好,能吃苦耐劳,能适应中、长期外地出差办案的需求;
5、熟悉国家的基本法律、法规;熟悉电脑操作
6、退伍军人、警法院校毕业生优先,有相关工作经验者,条件可适当放宽。
二、工作内容
1、了解保险事故的具体经过,查清事故的原因,判断事故的性质;
2、收集相关证据材料,判断事故是否属于保险合同责任;
3、收集相关证据材料,判断相关当事方在事故中的责任;
4、根据相关资料,判断事故造成的经济损失;
5、对取得证据证明存在有虚假违约情形的案件,与相关当事方或代表进行谈判、沟通,促使其签署放弃索赔等相关合法手续;
6、严格按照公司工作流程完成案件调查工作,并出具调查报告。
三、薪资待遇
1、公司为入职的员工购买“五险一金”,;
2、公司执行“底薪+提成+持续服务奖”的,能者上、庸者下,确保能者多劳多得,上不封顶;
3、试用期为三个月,能力突出者,可提前转为正式员工,转正后享受办案提成奖,员工平均工资在5000元至20000元之间。
团体意外险管理员
7000-10000元/月
保险理赔经验不限高中团体意外险理赔管理经验金融保险保险公司工程险意责险旅游险车险养老险理赔审核理赔规则和流程制定人身险理赔保险理赔管理经验健康险理赔寿险理赔意责险理赔保险/金融/管理相关学历
岗位职责:1.负责保险理赔案件的受理、审核、调查与结案全流程处理,确保合规高效
2.核查出险事实、保险责任及赔付标准,准确核定赔款金额并出具理赔意见3. 协调客户、医疗机构、公估机构等多方资源,推进疑难案件妥善解决4. 归档整理理赔资料,定期分析理赔数据,提出风险防控优化建议
5.配合内外部审计及监管检查,确保理赔作业符合《保险法》及行业规范
任职要求:1.学历不限,保险、金融、医学、法律等相关专业优先2.具备保险理赔、客户服务或风控相关经验者优先,无经验可带教培养
3.熟悉车险、健康险或意外险等主流产品条款及理赔实务流程
4.具备良好沟通协调能力、责任心强,能独立处理多任务并保障时效性
5. 遵纪守法,诚信正直,认同综合金融平台合规文化与服务理念
风险管理师
1.2-1.8万元/月
保险理赔经验不限大专互联网金融企业服务/数据服务保险公司人身险健康险寿险工程险意责险
岗位职责:
1.为公司存量客户提供专业保险理赔服务,全程跟进理赔申请、资料审核与结案处理
2. 开展客户风险评估,识别潜在保障缺口并提供合理化建议
3. 协助客户理解保单条款及理赔政策,提升服务体验与信任度
4.整理分析理赔数据,定期输出风险评估报告,支持业务优化
5. 配合合规要求,确保理赔流程合法、及时、准确
任职要求:
1.学历不限,保险、金融、医学、法律等相关专业优先
2.具备保险理赔、客户服务或风控相关经验者优先
3.熟悉保险法律法规及主要险种条款,具备基础风险识别能力
4. 沟通表达清晰,责任心强,具备良好的客户服务意识
5.能熟练使用办公软件,学习能力强,适应团队协作
保底4400(周末双休+五险一金)协赔专员
5000-8000元/月
保险理赔经验不限大专无需销售周末双休没有销售性质人身险车险产品
【招聘岗位】协赔专员
【岗位职责】
1. 案件处理:
负责线上骑手保险理赔案件的全流程操作,包括接案登记、材料审核、理算核算、系统录入、赔款支付及结案归档等工作。
2. 沟通服务:
主动、及时、专业地与受伤骑手、第三方或其家属沟通,耐心指导其准备所需理赔资料,清晰说明理赔结果,保障服务体验顺畅。
3. 协调调查:
针对需进一步核实的案件,协调开展必要的调查取证工作,如联系医院、交警部门或第三方机构进行信息确认。
4. 问题解决:
高效妥善处理骑手关于理赔的咨询与投诉,化解争议,提升客户满意度。
5. 持续优化:
反馈理赔过程中发现的问题并提出改进建议,积极参与流程优化与服务升级,助力团队效率和服务水平提升。
【任职要求】
1. 大专及以上学历,具备1年以上雇主险/意外险/车险理赔相关工作经验(优秀应届本科毕业生或无经验但学习能力强者可适当放宽条件)。
2. 熟悉保险基本原理,掌握雇主责任险、意外伤害险、医疗保险常见条款及责任判定规则。
3. 具备出色的沟通表达能力与共情能力,语气亲切,有耐心,能够有效安抚客户情绪。
4. 能快速学习并熟练运用新系统、新流程和新产品知识。
5. 能承受一定工作压力,保持情绪稳定,确保工作效率。
6. 对数据敏感,处理案件材料细致准确,具备较强的风险识别意识。
7. 熟练使用Office办公软件。
【加分项】
1. 有骑手险理赔、财产保险公司理赔部门或公估公司从业经验者优先考虑。
2. 熟悉人身伤害等级评定标准者优先录用。
【我们希望你是一个这样的人】
· 有责任心:对经手的每一起案件、每一位骑手都做到认真负责、全程跟进。
· 有服务心:真心乐于助人,从解决问题中获得价值感与成就感。
· 有团队心:愿意分享经验,积极协作,与团队成员共同进步。
【薪酬福利】
· 薪酬结构:具有市场竞争力的薪资体系,“固定薪资4000+400餐补+绩效奖金”,综合月收入8000-10000+,绩效与处理效率、服务质量、客户满意度紧密挂钩,多劳多得。
· 全面福利:入职当月即缴纳五险一金,享有带薪年假、节日福利、餐补、定期团建等福利待遇。
· 发展福利:提供完善的岗前培训与导师带教机制,拥有明确的职业发展路径,以及丰富的内部学习与成长资源。
【工作时间】
8:30-12:00 14:00-18:00(每月休息8天),周末双休
【公司地址】
广东省深圳市罗湖区罗芳路122号南方大厦A座19楼(新秀地铁站B口步行150米)
4S店保险理赔
8000-16000元/月
保险理赔1-3年学历不限车险产品车辆保险理赔全流程处理定损评估三方沟通协调4S店汽车保险理赔理赔接待汽车理赔定损
工作职责
1. 负责客户车辆保险理赔案件的全程跟进,涵盖报案登记、损失核定、材料整理及理赔进度追踪。
2. 对接保险公司、维修工区与客户,做好三方协作,推动理赔流程顺畅运行,维护客户合法权益。
3. 协助客户理解保险条款并制定合理理赔方案,提供专业、可靠的保险业务支持。
4. 汇总理赔相关数据并开展分析,持续优化处理流程,提升服务效率,减少客户等待时间。
任职要求
1. 具备2年以上在4S店从事汽车保险理赔工作的实际经验。
2. 精通汽车保险相关规定、理赔操作流程及定损规范,可独立完成事故车损失评估。
3. 拥有良好的沟通协调能力和服务意识,能够有效应对和解决客户的理赔需求。
4. 熟练操作常用办公软件,具备基本的数据汇总与分析技能。
深圳龙华区看清楚在打电话,招一名开车师傅工资320一天,
200-300元/天
小工5-14天1-2人
看清楚在打电话,深圳市龙华区招一名车师傅工资320一天,开去了要帮忙一起干活,一天干九个小时活,年龄不要超过,50岁,要吃苦耐劳
电梯司机1-2人月结
深圳龙岗宝龙,招电梯司机一名,,年龄50以下48岁,工资5600,早6晚10轮流值班,加班另算20一个钟,有产业培训证,带半年体检的优先。
深圳宝安区招强电,装灯,方通,卡布灯箱新手勿扰,要有电工证会走梯的
380元/天
强电工1-4天1-2人完工结算点工电工证
深圳市宝安区招强电,装灯,方通,卡布灯箱新手勿扰,要有电工证会走梯的
保险理赔专员
5000-7000元/月
保险理赔3-5年大专
岗位职责
1、负责公司存量客户保单续期提醒、维护跟进,协助办理信息变更、生存金、红利金领取等各类保单售后业务;
2、协助客户理赔报案、资料整理及理赔进度跟进,专业解答客户保单条款、权益等各类咨询问题;
3、为客户做家庭保单梳理整理,跟进新保单合同送达及回执服务;
4、维护客户关系,开展节日关怀、VIP客户生日慰问等增值服务;
5、根据客户家庭现有保障缺口,合理规划,完善客户及家人整体保险保障配置。
任职要求
1、大专及以上学历,条件优秀者学历可适当放宽;
2、待人真诚、沟通表达良好,有服务意识、责任心强;
3、愿意学习金融保险知识,想长期稳定发展,有无经验均可。
岗位优势
1、正规平台,公司直接提供优质存量客户资源,不用自己盲目拓客;
2、免费系统化岗前+在岗专业培训,从零教学,小白也能快速上手;
3、完善清晰的晋升发展通道,团队一对一带教,主管全程帮扶带;
4、半售后服务+轻业务规划模式,工作体面稳定,压力适中。
工作时间
早上9:00—17:30,中午午休2小时,周末双休、法定节假日正常放假,不加班,兼顾生活与工作。
薪资福利
综合月薪7000元起,上手稳定后月均收入可达10000+,多劳多得,收入上不封顶;
正规平台福利完善,培训、带教、资源全部配齐,适合想稳定长期发展、想提升收入的小伙伴。
培育主管
4000-13000元/月
保险理赔经验不限大专互联网金融保险公司人身险健康险寿险理赔审核理赔规则和流程制定人身险理赔医疗机构/健康管理机构工作经验赔付率风险管控经验车险理赔保险/金融/管理相关学历优秀的数据处理能力
主要负责协助投保人或受益人处理理赔申请,包括审核申请材料,保单年检,资料整理,续费通知,以及邀约老客户来公司领取礼品等一些后端的服务工作,公司提供精准老客户名单。客户没时间到公司办理的需要外出,有师傅协助。
任职要求:
1,大专及以上学历,年龄25-45岁。薪资构成:
综合6000-8000(补贴+全勤+续费+二次开发提成。)新员工入职综合薪资10000+,三个月以上员工综合薪资13000+.工作时间:
9:00-17:00(午休2小时,售后工作不加班)周末双休,节假日正常休息。
急聘!!!
7000-12000元/月
保险理赔经验不限大专
一、薪资福利及待遇
1.薪资构成:稳健底薪 + 行业顶格佣金提成(23%-50%)。
2. 新人专属津贴(潜力新人奖+推荐奖+培育津贴)。
3.新人享有30万商业医疗保障‘灵活养老保险及百万意外保险。
4. 双休+法定节假日,告别加班文化,你的生活值得被温柔以待。
5. 终身免费进阶培训:从理赔专家到财富规划师,公司提供贯穿职业生涯的赋能体系,让你持续增值。
二、岗位职责
1.通过公司下发客户名单,与客户取得联系,根据政策相关要求,为客户进行售后理赔服务
2.为高净值客户提供资金保全财富传承,婚姻资产隔离等服务
3.为普通客户提供医疗,重疾,养老,教育,年金,车险,银行理财等综合金融服务。
4.惠民保理赔
三、工作时间
1.早上8:30-下午5:30午休两小时11:30-1:30
2.双休、法休
3.不加班
西湖益联保专员
4000-6000元/月
保险理赔1-3年中专/中技
岗位职责:
1配合公司完成客户信息录入工作,为客户宣传、解读西湖益联保权益。
2积极与社区对接工作,为客户提供面对面的专业讲解与服务,完成理赔工作。
3协助公司完成客户活动,引领、协助客户到场签到登记。
4定时跟踪体检中心给客户做的检测结果,纸质保单递送。
5定期电话回访,负责其他售后问题的解决。任职要求:
1年龄25周岁~45周岁,大专及以上学历,专业不限。
2愿意学习新知识,踏实落地。3亲和力强,服务意识强。
4具备良好的沟通能力和团队协作意识。福利待遇:
1工作时间8:30~16:50,午休一个半小时,周末双休,不加班,享受国家法定节假日。2底薪3500-4500+招聘提成+奖金补贴。3公司提供客户资源,只需做好梳理维护。
直招~国寿优才~四点半下班,宝妈也可以做
1-1.5万元/月
保险理赔经验不限大专福利待遇好抗压能力强销售
中国人寿武清支公司人力资源部诚聘:
售后工作人员5名
年龄25-45岁之间,大专及以上学历
工作时间:上午8:30~11:30,下午13:30~17:00 六日双休法定节假日休息
我们属于售后收展部,主要负责公司老客户的续期交费提醒,理赔协助,保单讲解,公司各类活动通知,以及二次拓展(有一定销售性质)。薪资待遇优厚。
深圳福田区招聘暑假工,,人数1名。薪资面议,提供食宿。工作地址位于。
临时工包住包吃1-2人
招聘暑假工,,人数1名。薪资面议,提供食宿。工作地址位于深圳福田区。
深圳龙岗区今天小学部,急补5个工人,7点上班,8小时200元,靠谱就行,非诚勿扰[合十][
200元/天
临时工3-5人
今天龙岗小学部,急补5个工人,7点上班,8小时200元,靠谱就行,非诚勿扰[合十][合十]
健康养老规划师
8000-9000元/月
保险销售经验不限大专代理商销售面销/陌拜团购销售
1、宣传风险管理等保险理念,提高客户保险和风险意识;
2、做好金融知识宣传,并协助办理深圳市相关专属医疗、重疾、个人养老金补充等普惠性保险;
3、通过客户经营加深客户粘性,协助做好人保多渠道客户的维护和售后服务;
4、辖区内孤儿单客户的日常维护及二开,并提供保单体检等保险服务;
5、介绍对应产品,激发客户潜在需求,并完成销售。
岗位职责:
1. 宣传风险管理与保险理念,提升客户保险意识和金融素养
2. 协助办理深圳市专属医疗、重疾保障、个人养老金等普惠性保险业务
3. 开展客户经营与关系维护,支持人保多渠道客户的售后服务与深度服务
4. 负责辖区内孤儿单客户日常维护、二次开发及保单体检等专业化服务
5. 结合客户需求精准推荐适配产品,挖掘潜在需求并推动销售达成
任职要求:
1. 学历大专及以上,具备良好的沟通表达与客户服务能力
2. 有金融、保险、理财相关从业经验者优先
3. 具备较强的学习能力与责任心,认同普惠金融服务理念
4. 遵纪守法,无不良从业记录,具备基本合规意识
5. 热爱销售工作,目标感强,具备一定抗压能力
临时工免费培训
[咖啡]福宝传媒[福][庆祝]如果您不想止步于当下,不画饼不套路!年龄22-45岁(退役军人至49周岁),中专以上学历,男女不限,随和,有认知。免费培训结业,推荐高端就业,或陪伴式合作式创业!传媒管理:李生()
理赔顾问
8000-14000元/月
保险理赔大专定损理赔接待SA汽车/4S店车险理赔审核重大事故处置/现场调查车险理赔车损/汽修常识
招聘:理赔顾问
薪资:8000-12000元/月
岗位职责:
1.负责维修车辆进站接待,按规范操作流程,准确判断并详细记录维修、维修车辆、车主的相关信息和其它有关手续,预计维修时间及;
2.提供专业的理赔服务,确保客户满意度;
3.与客户核实信息派单安排维修;
4.及时与客户沟通,告知车辆维修过程中发现的新问题,追加车辆修复项目并向客户报价确认;
5.负责出厂车辆的跟踪回访,提高服务理念和客户满意度;处理客户投诉、处理客户抱怨,及时反馈信息;
6.与保险公司合作,负责按规范流程进行索赔相关事务的处理;确保理赔流程的顺利进行;
7.领导交办的其他临时性工作。
任职要求:
1.持有C1以上驾照,驾驶熟练;
2.有1年以上相同岗位工作经验,对维修保养业务有理论和实操经验;
3.具备出色的沟通技巧,能够与客户建立良好的关系
4.能够高效处理理赔案件,确保服务质量
5.具有团队合作精神,能够在团队中发挥积极作用
栏目概述
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