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团体意外险管理员
7000-10000元/月
保险理赔经验不限高中团体意外险理赔管理经验金融保险保险公司工程险意责险旅游险车险养老险理赔审核理赔规则和流程制定人身险理赔保险理赔管理经验健康险理赔寿险理赔意责险理赔保险/金融/管理相关学历
岗位职责:1.负责保险理赔案件的受理、审核、调查与结案全流程处理,确保合规高效 2.核查出险事实、保险责任及赔付标准,准确核定赔款金额并出具理赔意见3. 协调客户、医疗机构、公估机构等多方资源,推进疑难案件妥善解决4. 归档整理理赔资料,定期分析理赔数据,提出风险防控优化建议 5.配合内外部审计及监管检查,确保理赔作业符合《保险法》及行业规范 任职要求:1.学历不限,保险、金融、医学、法律等相关专业优先2.具备保险理赔、客户服务或风控相关经验者优先,无经验可带教培养 3.熟悉车险、健康险或意外险等主流产品条款及理赔实务流程 4.具备良好沟通协调能力、责任心强,能独立处理多任务并保障时效性 5. 遵纪守法,诚信正直,认同综合金融平台合规文化与服务理念
保险理赔经验不限本科理赔案件审核健康险理赔
岗位职责: 1、负责理赔案件的审核处理工作。 2、负责核查理赔资料的齐全性与合规性。 3、在授权范围内,根据理赔政策对案件合同有效性(范围)、事故成因(性质)及受益人资格进行审查。 4、针对复杂案件提出专业理赔建议并及时上报处理。 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历。 2. 具有医学、药学、护理学、保险学等相关专业背景。 3. 具备良好的语言表达与沟通能力,善于总结,责任心强。 4. 熟练操作各类办公软件,能独立完成数据整理与分析报告撰写。 5. 具备较强的逻辑分析、判断决策及应变能力,服务意识良好,具备一定的组织协调与沟通技巧。 待遇情况: 1. 试用期:试用期6个月,入职即缴纳五险一金,转正后增配商业补充保险。 2. 薪酬:月度固定工资+月度绩效工资+月度福利补贴+年终绩效奖金,入职前薪酬可单独面议。 3. 培育发展:入职配备导师指导,提供多项技能提升培训、管理类讲座等进阶学习机会。 4. 转正后享有节日福利、日常文体活动工会福利,以及高温补贴、餐费补贴等各项福利待遇。 工作时间及地点: 1. 工作时间:周一至周五,09:00-18:00,法定节假日及周末正常休息。 2. 工作地点:广东深圳宝安区中国电信5G智能呼叫中心(71区基地)(临近地铁5号线兴东站出口) 【该岗位为劳务外包性质,与深圳市鹏劳人力资源管理有限公司签订劳动合同,外派至人保健康深圳分公司工作。】
调查员
5000-20000元/月
保险理赔经验不限大专
岗位名称:调查员 1、对所分配到的案件进行初步分析,设计调查方案。 2、联系会员约定面访时间。 3、按理赔要求进行走访及调查。 4、代表平台慰问及探望会员。 5、撰写调查报告、填写各项表格。 6、收集全相关资料及互助与否的依据,整理后邮寄。 一、岗位要求 1、18到40周岁,专业不限,大专以上学历; 2、道德品质良好,无违法犯罪记录; 3、有良好的团队协作精神和沟通能力; 4、身体健康,文字功底好,能吃苦耐劳,能适应中、长期外地出差办案的需求; 5、熟悉国家的基本法律、法规;熟悉电脑操作 6、退伍军人、警法院校毕业生优先,有相关工作经验者,条件可适当放宽。 二、工作内容 1、了解保险事故的具体经过,查清事故的原因,判断事故的性质; 2、收集相关证据材料,判断事故是否属于保险合同责任; 3、收集相关证据材料,判断相关当事方在事故中的责任; 4、根据相关资料,判断事故造成的经济损失; 5、对取得证据证明存在有虚假违约情形的案件,与相关当事方或代表进行谈判、沟通,促使其签署放弃索赔等相关合法手续; 6、严格按照公司工作流程完成案件调查工作,并出具调查报告。 三、薪资待遇 1、公司为入职的员工购买“五险一金”,; 2、公司执行“底薪+提成+持续服务奖”的,能者上、庸者下,确保能者多劳多得,上不封顶; 3、试用期为三个月,能力突出者,可提前转为正式员工,转正后享受办案提成奖,员工平均工资在5000元至20000元之间。
理赔顾问
8000-14000元/月
保险理赔大专定损理赔接待SA汽车/4S店车险理赔审核重大事故处置/现场调查车险理赔车损/汽修常识
招聘:理赔顾问 薪资:8000-12000元/月 岗位职责: 1.负责维修车辆进站接待,按规范操作流程,准确判断并详细记录维修、维修车辆、车主的相关信息和其它有关手续,预计维修时间及; 2.提供专业的理赔服务,确保客户满意度; 3.与客户核实信息派单安排维修; 4.及时与客户沟通,告知车辆维修过程中发现的新问题,追加车辆修复项目并向客户报价确认; 5.负责出厂车辆的跟踪回访,提高服务理念和客户满意度;处理客户投诉、处理客户抱怨,及时反馈信息; 6.与保险公司合作,负责按规范流程进行索赔相关事务的处理;确保理赔流程的顺利进行; 7.领导交办的其他临时性工作。 任职要求: 1.持有C1以上驾照,驾驶熟练; 2.有1年以上相同岗位工作经验,对维修保养业务有理论和实操经验; 3.具备出色的沟通技巧,能够与客户建立良好的关系 4.能够高效处理理赔案件,确保服务质量 5.具有团队合作精神,能够在团队中发挥积极作用
风险管理师
1.2-1.8万元/月
保险理赔经验不限大专互联网金融企业服务/数据服务保险公司人身险健康险寿险工程险意责险
岗位职责: 1.为公司存量客户提供专业保险理赔服务,全程跟进理赔申请、资料审核与结案处理 2. 开展客户风险评估,识别潜在保障缺口并提供合理化建议 3. 协助客户理解保单条款及理赔政策,提升服务体验与信任度 4.整理分析理赔数据,定期输出风险评估报告,支持业务优化 5. 配合合规要求,确保理赔流程合法、及时、准确 任职要求: 1.学历不限,保险、金融、医学、法律等相关专业优先 2.具备保险理赔、客户服务或风控相关经验者优先 3.熟悉保险法律法规及主要险种条款,具备基础风险识别能力 4. 沟通表达清晰,责任心强,具备良好的客户服务意识 5.能熟练使用办公软件,学习能力强,适应团队协作
保险理赔经验不限大专无需销售周末双休没有销售性质人身险车险产品
【招聘岗位】协赔专员 【岗位职责】 1. 案件处理: 负责线上骑手保险理赔案件的全流程操作,包括接案登记、材料审核、理算核算、系统录入、赔款支付及结案归档等工作。 2. 沟通服务: 主动、及时、专业地与受伤骑手、第三方或其家属沟通,耐心指导其准备所需理赔资料,清晰说明理赔结果,保障服务体验顺畅。 3. 协调调查: 针对需进一步核实的案件,协调开展必要的调查取证工作,如联系医院、交警部门或第三方机构进行信息确认。 4. 问题解决: 高效妥善处理骑手关于理赔的咨询与投诉,化解争议,提升客户满意度。 5. 持续优化: 反馈理赔过程中发现的问题并提出改进建议,积极参与流程优化与服务升级,助力团队效率和服务水平提升。 【任职要求】 1. 大专及以上学历,具备1年以上雇主险/意外险/车险理赔相关工作经验(优秀应届本科毕业生或无经验但学习能力强者可适当放宽条件)。 2. 熟悉保险基本原理,掌握雇主责任险、意外伤害险、医疗保险常见条款及责任判定规则。 3. 具备出色的沟通表达能力与共情能力,语气亲切,有耐心,能够有效安抚客户情绪。 4. 能快速学习并熟练运用新系统、新流程和新产品知识。 5. 能承受一定工作压力,保持情绪稳定,确保工作效率。 6. 对数据敏感,处理案件材料细致准确,具备较强的风险识别意识。 7. 熟练使用Office办公软件。 【加分项】 1. 有骑手险理赔、财产保险公司理赔部门或公估公司从业经验者优先考虑。 2. 熟悉人身伤害等级评定标准者优先录用。 【我们希望你是一个这样的人】 · 有责任心:对经手的每一起案件、每一位骑手都做到认真负责、全程跟进。 · 有服务心:真心乐于助人,从解决问题中获得价值感与成就感。 · 有团队心:愿意分享经验,积极协作,与团队成员共同进步。 【薪酬福利】 · 薪酬结构:具有市场竞争力的薪资体系,“固定薪资4000+400餐补+绩效奖金”,综合月收入8000-10000+,绩效与处理效率、服务质量、客户满意度紧密挂钩,多劳多得。 · 全面福利:入职当月即缴纳五险一金,享有带薪年假、节日福利、餐补、定期团建等福利待遇。 · 发展福利:提供完善的岗前培训与导师带教机制,拥有明确的职业发展路径,以及丰富的内部学习与成长资源。 【工作时间】 8:30-12:00 14:00-18:00(每月休息8天),周末双休 【公司地址】 广东省深圳市罗湖区罗芳路122号南方大厦A座19楼(新秀地铁站B口步行150米)
保险理赔经验不限本科保险内勤
【岗位职责】: 1. 负责理赔案件的接收、理算、审核以及案件进度跟踪与客户咨询答复; 2. 承担理赔调查工作,包括医院探访及复杂案件的沟通与协调处理; 3. 负责理赔案例的整理、撰写与归集; 4. 完成理赔相关数据的统计汇总及理赔服务分析报告的编制。 【任职要求】: 1. 国内外应届高校毕业生,硕士研究生及以上学历,特别优秀者可放宽至本科学历(国内院校毕业时间为2026年1月至2026年12月,国外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月); 2. 医学类相关专业背景; 3. 中共党员优先;在校期间担任班长、团支部书记、学生会干部或社团干部者优先考虑; 4. 具备良好的学习能力与沟通协调能力,责任心强,积极进取。 【薪酬福利】: 1. 具有竞争力的薪酬体系:固定工资+交通、通讯、餐补+月度绩效奖金+组训专项津贴+年终奖金(年综合收入15w-20w); 2. 完善的员工保障:五险一金、节日补贴、员工团体医疗保障; 3. 公平透明的晋升通道:健全的晋升培养机制,公开竞聘机会; 4. 多元化的培训支持:涵盖英才计划、青鸟计划、鸿鹄计划等各类潜才发展项目; 5. 配套人才支持政策:协助办理深圳落户、提供重点产业企业人才住房支持、享受福田区重点产业人才专项政策。
客户经理
5000-10000元/月
保险理赔经验不限大专保险公司医疗/大健康人身险健康险寿险财产险车险理赔审核人身险理赔健康险理赔客服类工作经验寿险理赔保险/金融/管理相关学历法律/医学相关学历熟悉保险政策法律
岗位职责: 1.负责保险理赔案件的受理、查勘、定损及理算工作,确保流程合规、时效达标 2.审核客户提交的索赔材料,识别风险点并提出专业处理意见 3. 与医院、交警、公估公司等第三方机构协调沟通,核实事故真实性与损失情况 4. 录入并维护理赔系统数据,定期汇总分析理赔案例,优化作业流程 5.向客户清晰解释理赔政策与进展,提升服务满意度与品牌信任度 任职要求: 1.熟悉保险法律法规及车险/健康险等主要险种理赔实务 2.具备良好的逻辑分析能力、沟通协调能力及责任心 3.能熟练使用办公软件及保险公司核心业务系统 4.有保险理赔、公估或风控相关工作经验者优先 5. 诚信正直,具备较强的职业道德与保密意识
保险安全员
7000-11000元/月
保险理赔3-5年大专安全员可兼职熟悉理赔作业规则及流程
骑手保险理赔安全员,
经理助理
3000-10000元/月
保险理赔5-10年本科
协助理赔,出单,招聘等工作,可以出工号,自己接单算自己额外收入
石膏板吊顶1-4天1-2人完工结算
深圳市南山区招石膏板吊顶,有一个水管要用石膏板包一下,还要打一个门的上口支撑,有压缩机,带好气管,气钉枪,木工锯就可以过来,一个小时的活,洗手拿钱,200块,嫌少不要打电话
深圳 盐田区 沙头角
7月11日 13:11拨打电话
技术支持
5000-6000元/月
技术支持经验不限大专企业内部IT技术支持售前/售后技术支持可适应出差
岗位职责: 负责公司产品图片处理、参展物料设计、图文排版等工作,熟练使用设计软件及 AI 设计工具; 负责相关软件安装、调试、日常操作与基础维护,按要求完成软件端执行工作; 配合团队完成现场调试、参展支持等工作,能接受省内 / 短途出差; 服从安排,踏实认真,做好技术执行与数据整理工作。 任职要求: 大专及以上,工科 / 计算机 / 机电 / 设计相关专业优先,应届生 / 实习生均可; 会基础设计:PS/AI/CDR 等至少一种,会用 AI 作图、修图、排版; 会基础软件操作:电脑熟练,能快速上手各类专业软件、驱动与设置; 能接受出差,动手能力强,学习快、做事踏实细心;
货物配送包住包吃3-5人直招
一、我们店的工作情况: 我们是一家线上零售超市,有分拣员把顾客买的商品分拣好。我们只需要把这些商品送到顾客家里。每天总单量5000单左右,由我们店60名同事送货,到每个人手上基本有80单左右。努力点有100多单,多劳多得。大多数人收入在8000-13000元。整个深圳有100多家店,可以选择门店上班,区域自选就近安排。 二、待遇: ①就近安排门店上班。 ②没钱可以借支。 ③有宿舍,有饭堂。 ④配车,不需要押金。 ⑤固定的一个仓库取货,工作简单。 ⑥每天收入300元左右。 ⑦新人上手快,有师傅带。 ⑧这边来店里确定做直接入职,不用先掏钱,还能借支,所以身无分文的兄弟过来可以让你东山再起。 三、工作时间: 上班时间自由,调休请假之类的提前报备就好。 四、入职流程: 安排宿舍--办理入职手续--安排师傅带(差不多带两趟就会了)--会了之后自己开始做 五、基本要求: ①18-54岁,46岁以上的一定要提前说明,这边好提前留出名额。 ②有案底的一定要提前说明,有机会过系统。没提前说明很可能会白跑一趟。 ③纹身不查,征信不查,性别不限,会骑电动车,会看导航就行。车管所正规备案的电动自行车,有企业车牌,不需要驾驶证。 ④如果工资卡用不了,也可以绑定自己亲属或者朋友的。 ⑤都是小物件,两轮电动车送货,不堵车。
长白班车间贴标签电子厂包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
新人奖励4000元,介绍朋友奖励1000 临时工28时包吃住,不体检,离职随走随机结 生产手机蓝牙耳机等产品的电子厂,以坐班独立岗位为主,普通工衣,每个月10号发薪。 【工资待遇】: 小时工待遇:车间岗位30小时。面试前会有详细 的岗位介绍,自己选择,普通工衣,坐班两班倒,长白班都有,水电平摊,入职有饭卡。月工时260-300不限,月工资7000-8500元. 正式工待遇按照劳动法:底薪2520-3450元,(加班按劳动法,平时加班1.5倍,周末上班2倍,法定节假日3倍)综合工资6500-7500元。(入职购买社保,年底双薪)包吃包住。 绩效奖金:300元+全勤奖金:300元/月+岗位补贴: 500元/月+工龄奖:50-1000元+年终奖 普通工衣为主,包吃包住,两班倒长白班自己选择。 【工作要求】:年龄满16-45岁,服从工作安排,身体健康,无夸张花臂纹身。 【工作岗位】:组装,包装,品检,测试,贴标签,打 螺丝等工作,工作轻松简单,生熟手均可,晋升机会大。 新厂区开招,求职朋友面试带上行李,当天办理入职, 签完合同即可分到宿舍 应聘时间:早上09:30-11:00
长白班车间普工贴标签电子厂免费培训包吃有提成夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
生产手机小家电等产品的电子厂,以坐班独立岗位为主,普通工衣,每个月10号发薪 年龄:16-45 岗位有:贴标签、质检、组装独立简单轻松岗位 时工待遇:车间岗位28小时。面试前会有详细 的岗位介绍,自己选择,普通工衣,坐班两班倒,长白班都有,水电平摊,入职有饭卡。月工时260-300不限,月工资7000-8500元 正式工:底薪3310+加班费+补贴+五险一金正式工入职奖励500元/月 宿舍待遇:住宿免费。有洗衣机、空调、热水器。 吃饭待遇:厂内食堂,川粤浙苏食谱种类多。中西餐应有尽有娱乐设施:免费健身房,图书馆,足球、篮球场、网吧、台球室等无学历/无经验要求
保险顾问
9000-10000元/月
保险理赔1-3年大专
岗位职责: 1.负责保险理赔案件的受理、资料审核及初步调查工作 2. 根据保险条款和公司制度,准确核定赔款金额并提出理算意见 3.协调客户、医疗机构、公估机构等多方,推进理赔流程高效完成 4. 识别理赔风险点,及时上报可疑案件,配合反欺诈调查 5.维护理赔系统数据,确保案件信息完整、准确、可追溯 任职要求: 1. 学历不限,保险、金融、医学、法律等相关专业优先 2.理赔经验不限,有保险公司或公估公司实习/工作经历者更佳 3.熟悉《保险法》及人身险/车险理赔实务流程 4. 具备良好的沟通能力、责任心强,能细致处理文书与数据 5.熟练使用办公软件,学习能力强,适应快节奏业务处理
培育主管
4000-13000元/月
保险理赔经验不限大专互联网金融保险公司人身险健康险寿险理赔审核理赔规则和流程制定人身险理赔医疗机构/健康管理机构工作经验赔付率风险管控经验车险理赔保险/金融/管理相关学历优秀的数据处理能力
主要负责协助投保人或受益人处理理赔申请,包括审核申请材料,保单年检,资料整理,续费通知,以及邀约老客户来公司领取礼品等一些后端的服务工作,公司提供精准老客户名单。客户没时间到公司办理的需要外出,有师傅协助。 任职要求: 1,大专及以上学历,年龄25-45岁。薪资构成: 综合6000-8000(补贴+全勤+续费+二次开发提成。)新员工入职综合薪资10000+,三个月以上员工综合薪资13000+.工作时间: 9:00-17:00(午休2小时,售后工作不加班)周末双休,节假日正常休息。
急聘!!!
7000-12000元/月
保险理赔经验不限大专
一、薪资福利及待遇 1.薪资构成:稳健底薪 + 行业顶格佣金提成(23%-50%)。 2. 新人专属津贴(潜力新人奖+推荐奖+培育津贴)。 3.新人享有30万商业医疗保障‘灵活养老保险及百万意外保险。 4. 双休+法定节假日,告别加班文化,你的生活值得被温柔以待。 5. 终身免费进阶培训:从理赔专家到财富规划师,公司提供贯穿职业生涯的赋能体系,让你持续增值。 二、岗位职责 1.通过公司下发客户名单,与客户取得联系,根据政策相关要求,为客户进行售后理赔服务 2.为高净值客户提供资金保全财富传承,婚姻资产隔离等服务 3.为普通客户提供医疗,重疾,养老,教育,年金,车险,银行理财等综合金融服务。 4.惠民保理赔 三、工作时间 1.早上8:30-下午5:30午休两小时11:30-1:30 2.双休、法休 3.不加班
保险理赔专员
5000-7000元/月
保险理赔3-5年大专
岗位职责   1、负责公司存量客户保单续期提醒、维护跟进,协助办理信息变更、生存金、红利金领取等各类保单售后业务; 2、协助客户理赔报案、资料整理及理赔进度跟进,专业解答客户保单条款、权益等各类咨询问题; 3、为客户做家庭保单梳理整理,跟进新保单合同送达及回执服务; 4、维护客户关系,开展节日关怀、VIP客户生日慰问等增值服务; 5、根据客户家庭现有保障缺口,合理规划,完善客户及家人整体保险保障配置。   任职要求   1、大专及以上学历,条件优秀者学历可适当放宽; 2、待人真诚、沟通表达良好,有服务意识、责任心强; 3、愿意学习金融保险知识,想长期稳定发展,有无经验均可。   岗位优势   1、正规平台,公司直接提供优质存量客户资源,不用自己盲目拓客; 2、免费系统化岗前+在岗专业培训,从零教学,小白也能快速上手; 3、完善清晰的晋升发展通道,团队一对一带教,主管全程帮扶带; 4、半售后服务+轻业务规划模式,工作体面稳定,压力适中。   工作时间   早上9:00—17:30,中午午休2小时,周末双休、法定节假日正常放假,不加班,兼顾生活与工作。   薪资福利   综合月薪7000元起,上手稳定后月均收入可达10000+,多劳多得,收入上不封顶; 正规平台福利完善,培训、带教、资源全部配齐,适合想稳定长期发展、想提升收入的小伙伴。
西湖益联保专员
4000-6000元/月
保险理赔1-3年中专/中技
岗位职责: 1配合公司完成客户信息录入工作,为客户宣传、解读西湖益联保权益。 2积极与社区对接工作,为客户提供面对面的专业讲解与服务,完成理赔工作。 3协助公司完成客户活动,引领、协助客户到场签到登记。 4定时跟踪体检中心给客户做的检测结果,纸质保单递送。 5定期电话回访,负责其他售后问题的解决。任职要求: 1年龄25周岁~45周岁,大专及以上学历,专业不限。 2愿意学习新知识,踏实落地。3亲和力强,服务意识强。 4具备良好的沟通能力和团队协作意识。福利待遇: 1工作时间8:30~16:50,午休一个半小时,周末双休,不加班,享受国家法定节假日。2底薪3500-4500+招聘提成+奖金补贴。3公司提供客户资源,只需做好梳理维护。
车险专员
5000-15000元/月
保险销售五险一金3-5人经验不限中专/中技
车险续保专员|高薪诚聘|7000-16000|多地点可选 中国人民保险|正规平台|稳定客源|高薪好福利 我们正在寻找车险续保专员,无需外出跑业务,公司提供精准续保客户资源,轻松开单、收入稳定,期待踏实肯干的你加入! 薪资待遇 综合薪资:7000-16000元/月 前3个月薪酬保护,收入有保障 五险一金齐全 带薪年假、法定节假日正常休息 节日福利、生日津贴、高温补贴 完善培训 + 清晰晋升通道 岗位职责 - 负责公司分配的车险客户续保跟进、沟通 - 解答客户车险咨询,完成续保办理 - 维护客户关系,提升客户满意度 任职要求 - 高中及以上学历 - 年龄20-37周岁 - 沟通表达清晰,态度积极,有责任心 - 有销售、客服、车险相关经验优先 - 会基础电脑操作,抗压能力强 工作地点(二选一) 1. 罗湖区新秀地铁站 南方大厦 2. 福田区越华路1号 人保大厦 ️ 联系电话:()
保险销售
8000-23000元/月
保险销售社保五险一金年终奖高温补贴3-5人1-3年本科直销较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司企业服务健康险保险产品营销销售工作经验优秀的沟通协调能力
岗位职责: 1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护,通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务,提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨,持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度,确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求: 1.性格热情开朗,其他的我都可以教 2. 学习能力强 3. 具备基本办公软件操作能力,适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信,责任心强,无不良从业记录 5.学历本科以上,特别优异者可放宽至大专,有金融、销售或客户服务经验者优先
汽车服务顾问
岗位职责: 1.严格按照流程标准开展工作,提供最佳用户接车及交付体验,努力做到用户满意度最大化 2.负责用户接待登记工作和用户档案的维护工作 3.负责完成公司下达的经营指标 4. 负责维修车辆的环车检查,维修项目确认,维修报价工作 5.负责维修进度的监控工作以及维修费用的解释工作 6.负责维修车辆跟踪服务工作,及时收集用户的反馈意见和需要,定期向上级反馈信息 7.及时响应用户咨询、协助处理用户抱怨及投诉,对于重大投诉及时上报 8.完成部门领导安排的其它工作 任职要求: 1、具备良好的客户服务意识和沟通能力; 2、工作认真负责,具备较强的服务协调与问题处理能力; 3、熟练使用办公软件,具备基础的数据记录与信息处理能力; 4、形象得体,态度积极,具备团队协作精神。
对公客户经理
7000-12000元/月
保险销售社保保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险3-5人经验不限本科销售额提成TOCTOB保险公司健康险养老险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划销售工作经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力
【泰康养老 · 客户经理】 不用自己找客户!公司给资源!稳定高收入! 正式员工制 · 六险二金 · 【岗位亮点】 公司对接大量B端优质企业(银行/医院/学校/事业单位) 驻场服务C端员工,信任度高、转化率高 团队协作,有人带、有人教、易出单 收入:底薪+提成+绩效+年终奖+长期奖励 【岗位职责】 1. 为企业员工及家庭提供健康、医疗、养老保障方案设计与讲解 2. 协助办理投保、保全、理赔、续期等全流程服务 3. 维护客户关系,深度经营、持续开发需求 4. 配合团队完成业绩目标 【任职要求】 - 大专及以上,28-35岁,专业不限 - 沟通表达佳,有销售/客服/金融/医疗/企服经验优先 - 积极主动、学习力强、能抗压、有赚钱欲望 - 无经验但态度好、肯努力,公司可培养 【福利待遇】 正式劳动合同,非代理、非外包 六险二金(社保+公积金+补充医疗+企业年金) 完善培训体系+晋升通道(客户经理→组长→主攻手) 节日福利、生日福利、年度体检、团建旅游 周末双休、法定节假日正常休息 【一句话打动你】 大平台、稳资源、高收入、好福利,养老健康黄金赛道,期待优秀的你加入! 简历速投,优先面试。
MDRT资深保险顾问
1.5-2.5万元/月
保险销售保险年终奖1-2人3-5年本科电话销售网络销售面销/陌拜较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC健康险养老险财产险人身险寿险保险产品设计规划客户服务投资理财规划销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧法律/管理相关学历
岗位定位: 面向已达成/冲刺MDRT(百万圆桌会员)标准的资深保险从业者,专注高端客户家庭保障、资产配置、财富传承、养老规划。本岗位为公司核心绩优岗位,主打高净值客户经营、专业化财富风险管理,享有公司顶级资源扶持、专属绩优政策及透明高阶晋升通道,主打高净值、高客单、高回报的精英化发展路线。 岗位职责: 1. 高端客户深耕与需求挖掘:专注中高净值个人、企业家、精英家庭客户,深度分析客户家庭资产、负债、健康状况、养老规划、子女传承等核心需求,定制涵盖医疗险、重疾险、寿险、年金险、增额终身寿险、企业团险等一体化风险管理与财富配置方案。 2. 绩优业绩达成与MDRT冲刺:依托专业化服务体系,完成个人年度绩优业绩目标,持续维持、冲刺MDRT百万圆桌会员标准,冲击COT、TOT更高荣誉圈层,打造个人高端保险IP。 3. 客户全周期精细化服务:负责高端客户的保单诊断、保单整理、方案优化、续保维护、理赔协助、保全变更等全流程售后工作,建立长期稳定的客户信任体系,挖掘客户转介绍资源,实现客户圈层裂变。 4. 专业赋能与行业深耕:持续深耕保险、金融理财、税务规划、财富传承、法律风险等专业知识,紧跟行业政策、产品迭代趋势,保持高端专业服务能力,适配高净值客户的多元化、个性化需求。 5. 合规经营与标杆赋能:严格遵守行业监管规定及公司合规制度,规范展业、诚信经营;作为团队绩优标杆,参与团队经验分享、新人带教、案例复盘,带动团队专业化成长。 6. 高端渠道搭建与资源整合:自主拓展高端人脉圈层、政企资源、异业合作渠道(银行、律所、会所、高端商圈等),搭建个人高端客户资源池,实现业务持续增量。 任职要求: 1. 从业资质与业绩基础:有3年及以上保险行业从业经验,已达成MDRT会员标准,或具备冲刺MDRT的稳定业绩能力;持有保险从业资质,无违规展业记录。 2. 圈层与资源能力:具备一定的中高端客户、企业家、职场精英人脉资源,熟悉高端客户沟通逻辑,有高客单成交、家庭单、组合单操盘经验者优先。 3. 专业能力要求:精通各类保险产品体系,熟练掌握家庭保障规划、资产保值、财富传承、税务风险规避等专业知识,具备独立定制高端综合方案的能力。 4. 个人综合素养:26-45周岁,形象气质佳,沟通逻辑清晰、商务礼仪得体;具备极强的目标感、自律性、抗压能力和长期深耕意识。 5. 职业认知与价值观:高度认可保险行业价值,认同专业化、长期主义展业理念,诚信正直、责任心强,追求个人职业荣誉与长期发展。 6. 优先条件:拥有金融、理财、法律、医护、企业管理从业经验,或持有AFP/CFP理财证书、金融相关证书者优先;有团队管理、绩优带队经验者优先。
健康财富规划师
1.5-3万元/月
理财顾问保险年终奖餐补11-20人5-10年大专电话销售网络销售面销/陌拜阶梯式提成TOC
岗位职责: 1、开发高净值客户、中产家庭客户,为客户提供专业的养老理财规划、资产配置咨询服务; 2、根据客户财务状况、风险承受能力、养老资金需求,制定科学的养老理财方案; 3、向客户讲解理财规划逻辑、产品配置逻辑,协助客户完成理财规划方案落地; 4、跟进客户理财后续服务,维护客户关系,挖掘客户深度需求,联动其他业务实现合作; 5、收集市场理财资讯,持续学习行业知识,提升自身专业理财规划能力。 任职要求: 1、2年以上理财、金融、保险、证券等相关行业销售经验,持有理财相关资格证书优先; 2、熟悉资产配置、养老理财、财富增值相关知识,了解理财市场行情与风险把控; 3、具备良好的客户开发与谈判能力,有高端客户服务经验者优先; 4、做事严谨、专业度高,具备较强的风险意识与合规意识; 5、大专及以上学历,金融、经济相关专业优先。
售后专员顾问
1-1.1万元/月
保险销售社保生日福利年终奖3-5人经验不限高中
中国人寿售后服务工作内容: 负责老客户资料的变更、保单服务咨询的解答,老客户售后理赔,保单体检、续费提醒、及二次开发,和邀约老客户领取礼品等一些后端服务,公司自有精准客户,无需开发身边人。 薪资构成: 5500+佣金+业务方案奖励+新人津贴 工作时间: 8:30-12:00周末双休,节假日正常休息 岗位性质:半客服半销售,多劳多得
理财顾问
2-3.5万元/月
理财顾问五险一金年终奖3-5人经验不限大专
职位名称: 电话销售/理财顾问 岗位职责: 1.通过电话销售的方式,开发和维护财富管理客户,公司提供优质客户资源 2.为客户提供理财咨询、建议、提供资产配置和财富管理解决方案 3.深度挖掘客户的个性化服务需求并提供解决方案 4.完成相应的业绩考核指标 任职要求: 1、,大专及以上学历,金融、财务、市场营销等相关专业; 2、具有保险、银行经验者优先; 3、熟练掌握个人及家庭理财相关知识和技能; 4、无经验或应届毕业生愿意从事此工作也可以,只要勤奋公司愿意培养。 职位福利:周末双休、出国游、定期团建、带薪年假、绩效奖金、五险一金、年轻化团队、多次晋升机会 职位亮点:提供培训,提供客户资源,工资收入无忧。
保险销售
6000-11000元/月
保险销售3-5人经验不限大专电话销售团购销售区域销售渠道销售直销较多外勤按单提成回款提成TOC
岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求: 1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作 3.诚实守信,责任心强,有团队协作意识 4.有销售经验者优先,行业背景不限 5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
招聘机修师傅,修货车
7000-11000元/月
机修工大车修理包住包吃3-5人月结全职
机修,会修理货车,
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