工作内容 1、为客户提供专业化的理财咨询支持 2、结合客户实际需求，制定专属的健康财富管理方案 3、维护客户关系，建立长期合作，持续提供理财建议 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与客户服务意识 2、善于独立分析，能为客户设计创新的理财策略 3、态度积极主动，热爱本职工作，具有高度的责任感

岗位职责: 1. 为客户提供一站式的健康与财富规划支持； 2. 结合客户的实际需求与人生目标，制定并执行定制化的健康及财富管理计划； 3. 持续跟进客户进展，确保服务过程中各类问题得到快速响应与处理； 4. 密切关注行业趋势变化，为客户输出专业、及时的健康与财富管理策略建议。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备金融、银行理财经理，行长，房地产、健康管理或相关专业背景者优先考虑； 2. 具备出色的沟通技巧与客户服务意识，能精准把握客户核心诉求； 3. 具备较强的应变与问题处理能力，可独立应对客户在服务过程中出现的各种情况； 4. 熟悉健康与财富管理领域的发展动态，能够准确解读市场信息并应用于实践； 5. 具有良好的协作意识，能与团队成员保持高效沟通与配合。

一、参与已达成合作的机关、企事业单位保险福利服务项目实施； 二、统筹开展员工家庭全生命周期的医养保障方案设计与优化； 三、协同项目团队为合作单位提供持续性的保障支持服务。 此岗位属正式编制，享有优质机关及事业单位职工客户资源平台。发展空间大，适宜长期职业规划。

泰康养老社区推荐官职位亮点： 行业标杆：依托泰康“保险+医养”创新模式，推广中国高端养老社区领导品牌 资源赋能：独家对接泰康之家全国养老社区资源，提供专业培训与高净值客户池 职业价值：成为养老规划专家，助力家庭解决品质养老难题 核心职责： 1.精准推广：面向高净值客户，讲解泰康之家“医养结合”特色及入住权益 2.需求匹配：结合保险产品（如幸福有约）定制养老社区对接方案 3.活动运营：组织社区体验游、健康讲座等高端客户活动 任职要求： ️认可“长寿时代”理念，对养老产业有热情 ️具备保险/金融/健康管理从业经验者优先 ️擅长高净值客户沟通，有资源整合能力 晋升路径： 专业线：推荐官→养老规划师→区域总监 管理线：团队负责人→养老项目合伙人

新部门：朝九晚六、周末双休，节假日正常休息，福利待遇优厚； 主要负责老客户的维护与二次开发，涵盖所有平安相关业务，收入渠道多样，晋升机制完善。 ****新部门，工作地点可就近分配**** 白云网点：白云区云城南四路239号宏宇云图汇 番禺网点：番禺区番禺广场盛基万科里 黄埔网点：黄埔至泰广场 花都网点：亚美大厦 ****天河职场尚有少量岗位空缺**** 天河网点：天河区华强路1号珠控国际中心 一、【福利待遇】 基础薪资+业务提成+新人补贴+多元激励方案； 享受六险一金保障：商业保险、社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。 二、【工作时间】 上午8:30至下午10:30，日常办公与客户拜访结合，实行弹性工作安排； 周一至周五在岗，周末双休，法定节假日带薪休假，无强制加班情况。 非电话销售岗位！无需街头推销！专注老客户关系维护与深度开发！ 三、【工作职责】 1.采用“服务+营销”模式，通过企业微信（添加好友）等方式服务存量客户，进行续费提醒、线下活动邀约，并提供专业的财富管理建议； 2.深入了解客户需求，结合实际情况制定综合金融服务方案； 3.定期回访老客户，巩固客户关系，发掘潜在合作机会； 4.涉及产品包括证券、期货、信用卡、贷款等多元化金融产品。 四、【任职要求】 1.基本条件：大专及以上学历，专业不限，需学信网可查； 2.具备较强的沟通技巧与客户服务意识； 3.有金融行业或销售从业经历者优先考虑； 4.责任心强，具备一定抗压能力。 五、【发展路径】 1.入职职级根据面试评估确定； 2.业务发展通道： 初级理财经理→中级理财经理→高级理财经理→资深理财经理 3.管理发展通道： 见习主任→区域主任→区域经理

岗位职责： 1、依托公司提供的资源，开展投资者教育相关的教学支持与客户服务工作。进行一对一辅导，引导客户参与直播课程、完成学习任务、参加考试及阅读相关文章。 2、负责客户的日常维护与管理，及时解答客户疑问，做好客户分类及需求分析，具备营销思维，推动客户转化成交。 3、定期与客户互动沟通，建立稳定信任关系；通过专业师资、优质产品和服务赢得客户认可，提升客户满意度并促进续费。 岗位要求： 1、具备一定销售经验，踏实肯干，有团队荣誉感，能主动达成个人及团队业绩目标； 2、掌握证券基础理论知识，熟悉传统技术分析方法，了解股票市场运作机制； 3、金融类及相关专业优先考虑，须持有证券从业资格证书； 4、服从上级安排，具有良好的协作精神和团队意识。 5、上班地点位于三号线岗顶站天娱广场东塔（广东科德投资顾问有限公司） 我们为你提供： 1、高质量客户资源：资源数量充足，活跃度超40%，人均每月可获得300-500个企业微信新增客户。当前客户开发率在2%-8%区间！ 2、高品质课程产品：由知名投顾专家领衔授课——量价博弈提出者刘骥才，盘口语言开创者姜新宁，长期坐镇科德！大额产品实现零投诉、零退费，小额产品投诉率低于1%，品质可靠，值得信赖！ 3、成熟高效的运营模式：采用陪伴式教学体系，线上名师直播授课，线下助教一对一跟进辅导！服务周期长，客户体验佳，满意度高！ 4、目前排名靠前的销售助教，基本月薪均突破万元！ 5、临近地铁三号线岗顶站、BRT岗顶站，通勤便捷，周边生活设施齐全； 6、享有节日福利、零食供应、月度团建聚餐等多项员工关怀； 7、工作氛围轻松融洽，定期组织各类文娱活动。

工作职责： 1、公司提供高质量客户资源（广告资源），通过电话、微信等方式与客户高效沟通，挖掘客户需求，拓展新客户并维护现有客户关系，完成金融证券产品的推广与销售。 2、协同团队及公司整体安排，落实各项工作计划，达成既定销售目标与业绩指标。 3、与客户构建稳定持久的合作关系（客户后续由公司专业执业投资顾问提供服务支持）。 任职要求： 1、具备明确的销售目标导向和优质服务意识，思路敏捷、表达有条理； 2、服从公司管理，积极进取，善于学习，拥有良好的人际交流能力； 3、了解股票相关知识或具备金融行业销售经验者优先，须持有证券从业资格证；公司将提供系统化培训、专人指导，全面覆盖业务知识，助力快速熟悉业务流程并开展工作。

学历要求：本科以上~ 工作时间：9:30-18:00午休两个小时，周末双休； 销冠年薪200多万，在这里，年薪百万不是梦！！！ 带薪培训70天（两周理论知识+两个月实战演练）+一对一师傅带教，手把手教你金融产品知识~ 入职即购买五险一金，带薪年假、病假、节日礼品统统都有~ 公司提供精准资源，销售要做的就是：将公司提供的资源成功转化开单。 以客户需求为导向，多种类型产品可供选择。 【岗位职责】 1、为期70天专业且带薪的新人培训（包括但不限于专业产品知识培训及业务技巧培训），之后在资深管理导师的指导下开展工作； 2、通过互联网技术赋能高效服务客户，根据客户的家庭财务状况及未来预期，基于市场全品类资产，站在中立客观角度，分析并制定合理有效的理财计划及资产配置方案； 3、持续跟进客户情况，建立长期、深度服务关系，力求成为值得客户信赖的财务分析师及理财规划师。 【任职要求】 1、本科及以上学历，金融、经济、投资、保险、财务等相关专业尤佳； 2、具备优秀的沟通协调能力和表达亲和力，拥有敏锐的洞察力、强烈的责任意识，价值观正； 3、有目标感，如明确的收入目标、事业目标，有较强的自我驱动力； 4、意愿持续、深入的学习金融知识； 5、立志从事理财规划职业者优先考虑。 【岗位优势】 1、公司牌照齐全，业务开展安全合规； 2、在售产品库丰富，可满足客户多层次配置需求，专业团队投研、风控、投后、理赔支持； 3、客户资源完全由公司分配，品牌深耕自媒体矩阵垂直获客，意向客户流量大，粘度高； 4、培训体系成熟，资深leader带队，财富管理行业菁英云集，虹吸效应影响下，培养破圈精尖人才之养分充足； 5、学习交流氛围活跃，近30%理财师持有CFA、AFP、RFP等高水平职业证书； 6、晋升体系透明且完善，专业理财师线or团队管理精英线，任君驰骋； 7、互联网技术赋能，AI科技与智能模型助力理财师高效开展业务； 8、浮动无责底薪（最高25k/月）+行业内Top级佣金+超额奖金。

金融咨询顾问招聘 岗位吸引点 本岗位适合真正想搞钱并践行长期主义者，年收入数十万起步，销冠合伙人年收入超百万，高客单价、高提成产品。收入上不封顶，采用合伙人制低成本创业模式。请务必仔细阅读后再决定沟通。 【公司介绍】 我们集团总部位于马来西亚，在广州、香港、马来西亚均设有分支机构，目前在职同事约100人。 自2010年起，我们便深耕港美股、海外房产、资产配置，银行等领域，凭借十余年的行业积累，已构建起成熟的跨境金融与资产配置服务体系，为高净值客户提供专业、稳健的全球资产规划方案。 我们聚焦全球身份规划与资产配置，核心团队超100人，办公选址核心商圈，集团化专业运作，是行业内具备影响力的品牌。 【任职要求】 1.有资产配置、海外房产、券商相关经验或客户资源者优先； 2.有直播、自媒体运营经验者优先； 3.全员需以创业合伙人心态共事，目标导向、渴望高收入且具备空杯心态，服从团队指导，无相关经验但肯学肯干亦可。 4.有自媒体/直播/销售/海外资产配置/海外房产/海外留学经验，会使用剪映、抖音、小红书等工具者最佳（无经验但愿意学习可接受）。 【企业培训】 跨行跨业无需担心，不仅有老员工一对一实操带教，像素级复刻获客与成交方法，而且公司培训全面细致，内容包含但不限于： 1.从0开始教授全平台自媒体获客&剪辑方法，打造个人IP 2.给销售小白全套完整的销售流程、技巧 3.资产配置、海外房产、券商的专业产品知识等 【工作内容】 可根据自身优势选择获客方式，导师全程跟进指导，以达成订单为核心目标： •自媒体/直播IP打造：有直播、自媒体经验者优先，公域全平台拍剪发视频/直播获客；无经验者公司全程教学。 •自有渠道拓客：有相关资源者，可自主对接C端/B端渠道，也可参与地推拓展B端企业资源。 •电销拓客：实力销售顾问可获得公司提供的资源开展电销，引流私域完成成交。 【薪资待遇】 合伙人制低成本创业模式，有责底薪+高佣金 1.高佣机制：合伙人制高提成，销冠年收入可观，普通合伙人年收入数十万，中层合伙人年收入超百万 2.提成方式：按单提成 3.奖金补贴：绩效奖金 4.薪资范围：20000-25000元/月 【公司优势&福利】 •公司福利：每周下午茶、每月团建、每年多次国内外旅行奖励 •合作形式：全职/灵活合作均可 •集团化运作：在马来西亚、中国香港、广州设分支机构，核心团队超100人，办公选址核心商圈 【工作时间】 工作日10:00-18:00（午休2小时），周末双休，法定节假日休息 【岗位标签】

泰康健康财富规划师（HWP）招聘 我们致力于打造大健康生态系统，依托泰康之家高端养老社区、全国医学中心及合作三甲医院资源，通过“保险+医养”创新模式，为高净值人群及其家庭提供覆盖“健康-养老-财富”全生命周期的一站式综合规划服务。现诚邀兼具卓越销售能力与团队管理经验的行业精英加入，借助泰康强大平台支持，实现个人业绩跃升的同时，带领团队开拓高端市场，共拓银发经济新机遇！ 核心职责 1. 策划并开展健康主题讲座、养老社区沉浸式体验活动等客户互动形式； 2. 聚焦泰康之家高端养老社区的入住权益、医疗绿色通道、慢病照护、康复护理等实体服务体系，为客户量身打造个性化解决方案； 3. 作为连接客户与泰康生态的关键桥梁，协助客户安排养老社区实地参访、对接三甲医院就医资源等事项；协同内部保险、医养服务团队及外部合作机构，推动跨部门协作，确保服务流程高效顺畅、体验优质； 4. 充分运用泰康体系化培训资源，对团队成员进行产品知识、医养生态理解、客户开拓技巧等方面的辅导；组建并管理业务团队，持续追踪进展并给予精准指导，营造积极协作、共同成长的团队文化。 任职资格 1. 本科及以上学历（业绩优异者可放宽至大专），年龄30-50岁，具备成熟稳重的职业素养； 2. 具备高度客户服务意识、保密意识和诚信品质，认同长期主义服务理念； 3. 近一年年收入达20万元以上，有明确职业发展目标及追求高收入的强烈意愿； 4. 优先考虑来自金融、银行、汽车、教育培训、医疗等行业的专业人士，拥有丰富销售实战经验、熟悉高净值客户运营逻辑者更具优势； 5. 拥有1年以上团队管理经历，曾成功组建团队或达成突出团队业绩者优先录用。 薪资福利 - 底薪：1.2万~3.5万（依据资历匹配）； - 月均收入：2.5万~5万，上不封顶（可享有团队业绩分红，表现优异者年薪可达百万以上）； - 额外激励：方案达成奖励、季度/年度绩效奖金、团队管理津贴、高端培训资助； - 职业赋能：系统化专业培训（涵盖医养知识、金融产品、生态资源整合应用）+ 名校名院研修机会； - 专属福利：优先获取优质客户资源、参与核心项目资格、全面商业保险保障、国内外游学激励。

招烧烤店服务员 营业时间：下午4点-凌晨2点 主要工作内容包括：接待顾客，点单上菜，清洁卫生，维护用餐环境及提供优质服务！

广州天河珠村地铁斜对面文化教字谷招绿化工一名，工作时间待遇面议 联系方式

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/天，每天计薪10小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪10小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400

广州白云湖滨未来科技产业园招聘长期保安中控多名； 待遇：5000-5200元/月，月休四天，包住不包吃 中控待遇6500/月，中途可以预支. 工作时间：12小时制，两班倒 工作内容（大堂岗，巡逻岗，机动岗） 要求：有保安证优先，19-42岁，净身高170以上，身体健康，没有大肚子，五官端正，无纹身案底，需要来现场简单面试

体育教师 1．遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，无违法违纪记录。2．品行端正，具备良好的职业道德，愿意履行非在编聘用人员义务，服从学校工作安排。3．身体健康且能胜任岗位工作。4．教学岗位学历要求本科以上，且具有与应聘学科一致的高级（初级）教师资格证资格证书和符合学科要求的普通话等级证书。（如果是师范类（专业）毕业生可放宽条件，实习期结束后可来应聘，毕业证和教师资格证资格证书可缓期限）。有工作经验者优先录用。5．常住地在本市。 薪资福利:待遇面议。（参考本区相关文件规定执行） 招工人数:1名 1. 报名方式：直接加负责招聘许主任的，再发《炭步初级中学公开招聘非在编聘用人员报名表》、个人简历；身份证、户口本、最高学历毕业证书、相关技能证书等的电子版（含证书的扫描版）给许主任。2. 报名截止时间：2026年2月22日开始；随报即审核资料，符合条件后安排面试，直至招聘成功。3. 面试具体时间：10月9日后的工作日，另行通知；地点：炭步中学。面试时请携带身份证。4. 体检参照《广州市花都区教师资格证申请体检标准》的要求执行，体检。5. 非编专技岗人员由本校指定的派遣公司：广州花都人才发展有限公司与拟聘用人员签订劳务派遣合同，临聘人员与签订劳动合同。试用期满（1个月）考核不合格的予以解聘。政审不达标者的予以解聘。6. 本次招聘工作在本校纪委监督下进行。监督举报电话：。7. 应聘请说明招聘信息来源于“广州招聘” （） 工作地址:广州市花都区炭步镇南街路113号

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，根据风险偏好、健康管理、财务目标制定个性化方案 2. 持续跟踪市场动态及金融产品信息，及时向客户解读政策变化与投资机会 3.维护并拓展高净值客户资源，通过专业服务提升客户黏性与复购率 4.协助客户完成全生命周期的咨询、签约及售后支持工作 5.配合团队开展投资者教育活动，提升客户素养与信任度 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、财务管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，有销售经验者更佳 3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/CHFP等理财相关证书者优先 4. 具备较强的学习能力与合规意识，能适应持续学习与监管要求 5.诚信正直，责任心强，无不良从业记录

核心工作任职要求 - 高中以上学历，金融、财务、会计、经济、法律等相关专业优先；条件优秀者（如具备丰富金融行业经验、持有高含金量认证）可放宽。 1-2年金融行业相关工作经验，有保险销售、理财顾问、银行客户经理等岗位经验者优先. 熟悉金融行业政策法规，掌握保险、理财、基金、信托等金融产品知识，具备扎实的财务分析与规划能力。

试用期不打折扣！不加班！ 工作内容： 1.为客户提供专业的金融咨询服务 2.根据客户需求，制定个性化的金融解决方案 3.客户接待，匹配，洽谈，跟进的服务。 4.做过金融房地产的优先 工作时间：9:30-17:30周末双休节假日全休 任职要求：渴望挣钱性格开朗擅长与人沟通，有一定的抗压能力 工资：底薪3000+高额提成

1.客户需求分析：通过与客户深度沟通，全面分析其家庭结构、健康状况、财务状况及未来目标。 2.方案定制规划：基于客户需求，量身定制涵盖健康保险、年金规划、养老社区、资产配置等在内的综合解决方案。 3.专业咨询服务：为客户提供专业的健康管理建议、财务风险诊断及财富保值增值策略。 4.客户关系维护：建立长期、稳定的客户关系，提供保单周年检视、动态调整等持续服务，成为客户信赖的顾问。 5.个人品牌建设：积极参与各类活动，传播健康财富理念，不断提升个人专业形象与影响力。 ·学历经验：大专及以上学历（金融、保险、医学、营销等相关专业优先），有保险、金融、医药、健康管理等相关行业经验者尤佳。 ·核心资质：持有保险从业资格证书（必需）。已持有或有意向考取基金从业资格、CFP/AFP等证书者优先考虑。 ·关键能力： ·卓越的学习能力，对健康和金融知识有强烈的求知欲； ·出色的沟通与共情能力，能够倾听并理解客户的深层需求； ·强烈的责任心和诚信品质，将客户利益置于首位； ·积极进取，抗压性强，对成功有强烈的渴望。 ·欢迎优秀应届毕业生投递！我们拥有完善的培养体系，助您从零开始，快速成长。 ·有竞争力的薪酬：“高额底薪+极具吸引力的提成佣金+丰厚的绩效奖金+各类津补贴”，收入上不封顶，真正实现多劳多得。 ·全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动等一应俱全。 ·持续的成长空间：系统的岗前培训、资深导师一对一辅导、每周大咖讲座、公费考取专业证书机会。 ·广阔的晋升通道：专业序列（初级→中级→高级规划师）与管理序列（团队经理→部门总监）双通道发展。 ·尊享荣誉体系：年度海外旅游峰会、MDRT/IQA等国际荣誉申报支持、各类物质与精神奖励

岗位职责：1. 为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，根据风险偏好、财务目标制定个性化投资方案2. 持续跟踪市场动态及金融产品表现，及时调整客户投资组合，提升资产保值增值能力3. 开展客户关系维护与深度挖掘，通过定期回访、财富讲座等形式增强客户黏性与信任度4. 配合合规要求完成客户身份识别、风险评估、适当性管理等全流程服务工作5. 协同团队推进高净值客户开发与综合金融服务落地，助力业务稳健增长 任职要求：1. 学历不限，金融、经济、财务管理等相关专业优先2. 具备良好的沟通表达与客户服务意识，有银行、券商、保险或三方财富机构从业经验者优先3. 持有基金从业资格证、证券从业资格证、AFP/CFP等专业资质者优先4. 具备较强的学习能力、逻辑分析能力及抗压能力，认同长期主义财富管理理念5. 遵纪守法，职业操守良好，无不良从业记录

工作内容： 1、依据业务进展及客户需求，在系统中完善客户物流信息，审核客户资料，跟进合同协议签署、来单维护、充单及物料管理等工作； 2、负责其他应收款的登记与催收，登记出纳日记账并完成对账，对接外账人员处理开票及相关税务事项； 3、完成上级交办的其他工作任务； 岗位要求： 1、掌握会计基础知识，能独立处理日常财务相关事务； 2、年龄25-38岁，具有一年及以上快递行业财务工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力，可与银行、税务等外部单位顺畅对接。

1.负责公司日常内部账务处理，包括审核原始凭证、编制记账凭证、登记各类明细账及总账； 2.按时完成内部财务报表的编制与报送，确保数据真实、准确、完整； 3.负责公司成本核算、费用管控，定期进行财务分析，为管理层提供决策依据； 4.对接公司各部门，收集整理财务相关数据，配合完成内部审计及其他财务相关工作； 5.妥善保管会计凭证、账簿、报表等财务档案资料。 二、任职要求 1.大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证或初级会计职称优先； 2.1-3年企业内账会计工作经验，熟悉小规模纳税人或一般纳税人账务处理流程者优先； 3.熟练操作财务软件（如金蝶、用友）及Office办公软件，具备良好的数据分析能力； 4.严格遵守财务规章制度，工作严谨细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力和保密意识； 5.了解环保行业相关财务特点者优先考虑。

泰康之家是国内领先的医养结合高端养老社区，连续5年荣获5星级养老社区称号。依托泰康大健康生态体系，致力于服务中高净值人群，提供覆盖全生命周期的健康与财富管理解决方案。 岗位职责： 1、采用线上邀约与线下跟进相结合的方式，组织客户实地参观养老社区，通过沉浸式体验推动签约转化。 2、面向高净值客户及其家庭提供专业的理财咨询，深入挖掘其在养老规划、财富管理、信托安排、资产配置及财富传承等方面的需求，制定科学合理的保险配置方案。 3、积极参与或协助开展各类业务推广活动，提升客户参与度与项目影响力。 4、充分利用公司提供的资产管理工具、养老社区资源及相关支持，提升服务专业性与客户满意度。 工作要求： 1、年龄25至50岁，具备金融、互联网、教育培训、销售、保险或医药等行业工作经验者优先 2、大专及以上学历 3、具备较强的学习意愿与自主学习能力，自律踏实 4、近一年税后收入不低于20万元 条件优异者可适当放宽相关要求

常规的财务业务，整理资料，去银行税局交资料，业务有人带，不需要专业基础。实习生优先…

岗位内容： 1.店铺库存管理：定期协同运营或商务团队进行库存盘点，保障库存数据准确与安全。 2.店铺应收管理：核对店铺应收账款明细，确保回款进度及时、金额准确无误。 3.店铺资金监管：实时监控店铺资金动态，维护资金流转的安全性与稳定性。 4.费用审核与账务处理：熟悉平台相关政策，审核运营过程中产生的佣金、促销及平台发货等相关费用，并完成相应记账工作。 5.报表制作与数据分析：编制电商利润报表，开展店铺预算与实际支出的对比分析，发现异常波动并提出可行性优化建议； 任职要求： 1.本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2.具备3年以上财务或会计岗位工作经验，有海外电商平台财务经验者优先； 3.熟练操作财务软件及办公工具，如OFFICE、WPS、ERP等系统； 4.持有初级会计职称或以上资格证书，通过大学英语四级或六级考试； 5.执行力强，工作踏实细致，责任心高，具备良好的保密意识、逻辑分析能力、数据敏感度以及沟通协作能力。

1、公司提供客户资源支持，采用线上邀约、线下服务的运营模式，带领客户实地参观养老社区，通过沉浸式体验推动签约转化。 2、落实总公司高净值客户发展战略，依据总部部署及客户回访反馈，推进各项工作的具体实施。 3、负责现有客户资料的整理与信息更新，持续跟进客户需求，推动客户深度开发。 4、策划并组织高端小型沙龙活动，强化客户关系维护，促进二次开发与长期合作。 泰康高端养老社区介绍： 1、泰康之家养老社区为国内首个高端连锁候鸟式医养结合社区，实行“一个社区+一家医院”模式，已在全国39城布局42家社区，目前20个城市已投入运营（北京、上海、广州、深圳、佛山、成都、苏州、武汉、杭州、南昌、沈阳、长沙、厦门、三亚、南宁、宁波、合肥），后续将陆续在重庆、南京、郑州、青岛、福州、温州、济南、天津、呼和浩特、长春、贵阳等城市落地； 2、社区全面覆盖老年人七大核心需求：营养膳食、健康管理、活力运动、社交互动、文化休闲、财富规划、精神归属； 3、根据长者健康状况实行分区居住管理：独立生活区、协助生活区、专业护理区、认知照护区； 4、打造“五位一体”服务体系：宜居的生活居所、开放的老年教育平台、雅致的社交会所、高标准医疗中心、自由的心灵栖息地。 薪酬待遇： 1﹣薪资范围：6500-100000元/月。 2﹣底薪：10000-40000元/月 3﹣薪资构成：底薪＋提成＋季度奖＋年终奖＋持续服务奖 年龄：28-50岁，不符合勿扰！ 学历：大专或以上（学信网可查），不符合勿扰！

岗位职责： 1、负责日常会计核算（包括内账及外账）及纳税申报（含税务筹划），完成基础性财务工作； 2、编制各类财务报表与税务申报资料，整理并装订会计凭证； 3、登记记账凭证，执行银行对账，审核相关单据，办理发票申领与开具； 4、财会类文件的整理、归档及保管； 5、对接商家、税务机关等相关外部单位，开展沟通协调工作； 6、配合上级完成其他交办的日常事务。 任职要求： 1、财务或会计专业本科及以上学历，持有中级会计职称，具有三年财务工作经验者优先； 2、可独立处理一般纳税人及小规模纳税人全盘账务操作； 3、掌握会计报表编制流程，熟悉会计准则及相关税收法规，能熟练操作财务软件； 4、有财税服务机构报税实操经验者优先录用； 5、具备扎实的财务分析能力，能从商家视角出发提出合理的税务优化建议； 该职位实行单休制，介意者请谨慎投递。 重点院校毕业生优先考虑！

1．协助团队人员招聘及行政助理工作 2．负责社区"穗岁康"续保售后工作； 3．负责客户保全工作，将公司给老客户的福利通知来领 取，协助客户完善资料办理领款和理赔服务等保全； 【招募要求】 1．年龄25-45周岁 2．大专及以上学历条件优秀者可放宽 【工资待遇】综合薪资6000~8000＋提成奖励＋提成津贴 【上班时间】 周一到周五9:00~5:30,中午休息2个半小时 如果您渴望在照顾家庭的同时开启一份有意义的职业之旅，欢迎加入我们！

岗位职责: 一、工作职责: 1、提醒公司客户续期，协助客户信息变更，办理生存金、红利金领取等保单服务工作; 2、协助客户理赔，解答客户其他保单问题; 3、协助客户进行保单整理、寄送新保单合同; 4、负责各大节日、VIP客户生日礼物通知等公司提供的相关增值服务，二次开发为客户保障升级; 二、任职资格: 大专及以上学历(优秀者可放宽)可接受应届生 年龄25岁~50周岁; 三、福利待遇 1、公司提供客户资源 2、团队合作做组织发展,每个人在晋升方面都可以得到上级主管的大力支持 3、提供免费专业培训，提升岗位工作技能 四、工作时间 9:00-17:00，午休两小时，周末双休以及节假日正常休息 五、薪资待遇 底薪4000+提成以及新人津贴，综合收入6000-20000之间

设计师鞋履品牌27QUAI招聘：电商行政财务专员 加入我们，成为团队稳健运营的核心力量！ --- 岗位概述 我们正在寻找一位细心、负责的行政财务专员，作为电商团队的后盾，负责公司的财务核算、行政事务及日常运营支持。如果你期待在一个充满活力的环境中成长，并成为连接团队各部门的关键枢纽，那么这个职位正是为你而设！ --- 主要职责 财务工作(核心部分)： ·负责公司电商平台（如淘宝、抖音、京东等）的日常财务核对、核算与监督。 ·处理与供应商、客户之间的往来账款管理，确保账目清晰准确。 ·负责员工费用报销的审核与登记。 ·协助完成税务申报、发票开具与管理等相关工作。 ·进行账务处理。 行政及综合事务： ·负责员工考勤统计、社保公积金增减员等人事辅助工作。 ·管理公司档案、合同及相关文件资料。 ·负责办公用品采购、固定资产盘点与管理。 ·组织会议、做好会议记录，并协助处理其他办公室日常事务。 --- 我们期待这样的你 ·学历专业：财务、会计、行政管理等相关专业专科及以上学历。 ·经验技能： ·有5年以上相关财务或行政工作经验者优先（优秀应届生亦可考虑）。 ·熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel进行数据处理。 ·熟悉或了解金蝶、用友等财务软件的基本操作。 ·个人特质： ·细致严谨：对数字敏感，工作认真负责，有高度的责任心。 ·沟通能力佳：善于内部沟通，具备良好的团队合作精神。 ·学习能力强：能快速适应电商行业的节奏，学习新知识。 ·加分项：持有会计初级资格证等相关证书。 --- 为什么选择我们？ ·有竞争力的薪酬：提供具有行业竞争力的薪资（例如：4000-7000元/月，请根据实际情况调整）。 ·完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等。 ·成长与发展：透明的晋升通道，提供岗位技能培训和职业发展指导。 ·团队氛围：年轻、开放、包容的团队文化，扁平化的管理模式。 --- 应聘方式 请将您的个人简历发送至邮箱：